Вакансии

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Наша команда ищет руководителя направления B2С UX-исследований, который выстроит системную работу с пользовательским опытом, поможет командам принимать решения на основе данных и глубоко понимать потребности бизнеса. Обязанности Руководить направлением UX-исследований в В2С-продуктах: от определения стратегии до внедрения результатов в продукт Формировать и развивать команду из 15+ UX-исследователей Работать в тесной связке с продактами, дизайнерами и аналитиками, помогать им принимать решения, основанные на реальных данных Строить процессы и внедрять best practices: хранилище знаний, шаблоны, документация, регулярные исследования Рассказывать о пользователях, формировать культуру эмпатии в команде Требования Опыт в UX-исследованиях от 5 лет, включая управление командой Обязательный опыт работы в e-commerce или retail Понимание специфики В2С-продуктов и умение исследовать сложные пользовательские сценарии Владение различными методологиями качественных и количественных исследований Умение работать с несколькими продуктами и заказчиками одновременно Способность формулировать бизнес-гипотезы и проверять их через пользовательские данные Навык доносить ценность исследований до стейкхолдеров и влиять на продуктовые решения Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Взаимодействие с банками и финансовыми институтами по кредитным продуктам, гарантиям, поручительствам, залогам и предоставлению запрашиваемой информации; Подготовка регулярных презентационных материалов для руководства о текущем состоянии долгового портфеля; Актуализация финансовой политики компании, контроль за соответствием требованиям; Взаимодействие с органами государственной власти в части корпоративных финансов; Подготовка презентационных материалов о компании для внешних пользователей; Ведение отчетных документов по долговому портфелю; Контроль за выполнением финансовых ковенантов. Требования Высшее образование (финансовое / экономическое); Опыт работы в корпоративных финансах или банковской сфере; Навыки коммуникации с банками и государственными органами; Опыт работы с кредитной документацией, банковскими продуктами; Продвинутое владение продуктами MS Office, в т.ч. PowerPoint, Excel; Опыт работы с кредитной документацией, ковенантами, банковскими продуктами; Понимание процессов выпуска облигаций и ЦФА; Владение дипломами CFA, ACCA будет преимуществом Внимательность к деталям, системность в работе; Коммуникабельность, умение работать в команде. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. О команде и проектах: Full-stack ML/AI команда с продуктовым мышлением. Внедряем ML/AI в бизнес Финтех/Банка в РФ и странах СНГ. Ищем сильного ML Lead, готового руководить ML командой в B2С. Обязанности Руководить командой ML-инженеров; Участвовать в найме и развитии команды; Взаимодействовать со стейкхолдерами продукта и смежными командами; Строить и развивать внутренние пайплайны для разработки ML моделей; Разрабатывать и выводить в production ML-модели: скоринговые, оттока, отклика, прогноза продаж; Решать задачи Risk-моделирования (PD/LGD/PnL), CRM, Collection; Исследовать и интегрировать новые источники данных для расширения признакового пространства; Выстраивать мониторинг за стабильностью моделей и фичей; Проводить код-ревью и задавать стандарты качества кода. Требования Опыт и бэкграунд: Опыт в DS/ML от 5 лет, из них минимум 1 год в банке, финтехе или на маркетплейсе; Промышленный опыт внедрения моделей в production; Опыт работы с S3/Hadoop и аналитическими БД (ClickHouse, Trino, GreenPlum); Опыт руководства командой или проектами от 1 года; Опыт найма сотрудников и построения команды; Умение декомпозировать задачи и планировать работу команды. ML и DL: Глубокое владение классическим ML и DL: градиентный бустинг, uplift- и behavioral-модели, нейросети и трансформеры; Опыт построения мониторинга за работой моделей; Опыт работы с LLM/агентами для решения повседневных задач Технологии и инструменты: Владение Python, Spark, PyTorch, Airflow, Git, Docker, SQL; Опыт работы с инструментами командной работы (Git, Jira, Confluence). Будет плюсом: опыт работы с MLflow/ClearML, Triton inference, графовой аналитикой/графовыми NN, RL. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Создавать собственные инструменты для автоматизированного поиска уязвимостей, в том числе, использующие LLM; Проводить комплексные аудиты продуктов компании; Разрабатывать внутренние чек-листы, методологии и автоматизации для эффективного тестирования безопасности; Исследовать безопасность и заниматься поиском новых векторов атак — от hardware до LLM моделей. Требования Обладаете лидерскими качествами: умение растить команду, расставлять приоритеты, формировать стратегию; Имеете экспертизу в offensive security: от классических web/mobile пентестов до атак на IoT; Имеете white-box ориентированность: умение работать с артефактами команд разработки и эксплуатации; Используете исследовательский подход: интерес к проведению ресерчей, анализу протоколов и новых векторов атак; Имеете навыки разработки инструментов: опыт написания собственных сканеров, или расширений для существующих инструментов. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Анализ клиентских обращений для выявления проблемных зон и точек роста в процессах, продуктах и внутреннего ПО. Понимание как происходит написание функциональных и бизнес-требований на доработку систем КЦ (не просто «хотелки», а структурированные ТЗ). Взаимодействие с Проектным офисом и IT: сопровождение задач от идеи до внедрения, приёмка результатов. Формирование, корректировка и контроль подачи графиков работы КЦ. Оценка текущей нагрузки и мониторинг. Выстраивание и контроль ключевых метрик КЦ и план по улучшению этих показателей. Подготовка и защита регулярной отчётности по эффективности работы КЦ перед руководством. Работа с командой и усиление их синергии. Требования Опыт работы от 5 лет в роли не ниже Начальника отдела в Контакт-центре и выше. Опыт работы в финтехе или банковской сфере, телеком. Глубокое понимание устройства КЦ: метрики, процессы, специфика front и back office. Подтверждённый опыт запуска и курирования проектов «под ключ». Умение писать структурные бизнес-требования и говорить с IT на одном языке. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Вести учёт по договорам подряда/субподряда: авансы, этапы, гарантийные удержания, зачёт авансов, претензии; Учитывать капвложения и ввод объектов: счёт 08 по объектам, оборудование к установке, КС-11/КС-14, формирование первоначальной стоимости, ввод в эксплуатацию.; Вести учёт ОС, НМА и аренды: поступление, модернизация, реконструкция, консервация, ликвидация, переоценка, амортизация (ФСБУ 6/2020, 26/2020, 14/2022, 25/2018); Проводить инвентаризацию по ФСБУ 28/2023, включая объекты незавершённого строительства; Закрывать налоговый блок: НДС по СМР и авансам, раздельный учёт, налог на прибыль, имущественные налоги (имущество, земля, транспорт); Развивать методологию и процессы: регламенты, SLA, учётная политика, настройка в 1С, автоматизация ручных операций. Требования Уровень не ниже главного бухгалтера: 3+ года в должности ГБ или его фактического зама с полной ответственностью за отчётность и подписью на декларациях; Имеете двойную экспертизу — стройка + внеоборотные активы: 5+ лет в строительных организациях и подтверждённый опыт ведения участка ОС/НМА/капвложений: ФСБУ 6/2020, 26/2020, 14/2022, 28/2023, 25/2018, ввод объектов, оборудование к установке, модернизация и ликвидация. Читаете строительную документацию: КС-2, КС-3, КС-6а, КС-11, КС-14, АОСР и исполнительную документацию, договоры подряда и субподряда, графики работ, давальческие схемы; Разбираетесь в сметах: проектно-сметная документация, ФЕР/ТЕР, индексы пересчёта — умеете сверить КС-2 со сметой и с капвложениями по объекту; Уверенно ведёте налоги: НДС (авансы, СМР хозспособом, вычеты, раздельный учёт по ст. 170 НК), налог на прибыль и признание выручки по подряду (ФСБУ 9/2025), резервы, имущественные налоги, НЗС; Умеете управлять командой от 5 человек и двумя участками: постановка задач, сроки закрытия, регламенты, наставничество, подбор и оценка. Опыт объединения групп/централизации участка — обязательное условие, иначе «слияние» превратится в два отдела с одним начальником.; Владеете системами и автоматизацией: 1С:ERP УП 2.5 (ОС, НМА, капвложения, закрытие периода) на уровне методологии и настройки, ЭДО, продвинутый Excel; SAP,  участие во внедрениях и роботизации ручных операций. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Руководить колонной и контролировать работу подчинённых: механика, инженера БДД и водителей; Контролировать выпуск ТС на линию: предрейсовые и послерейсовые осмотры, инструктажи, техническое состояние; Контролировать сроки ТО и ремонта, а также качество работ; Работать с СТО: заявки, заказ-наряды, контроль нормо-часов и сроков выхода ТС из ремонта; Контролировать расход ТМЦ (шины, АКБ, ГСМ) и предотвращать простои техники; Вести документацию: путевые и ремонтные листы, бортовые журналы, электронные таблицы; Готовить отчётность по работе колонны и взаимодействовать со смежными подразделениями. Требования У вас высшее техническое образование и опыт на автотранспорте от 3 лет (или среднее специальное + от 5 лет); Есть опыт руководства автоколонной от 3 лет; Есть опыт с тягачами и полуприцепами - обязательно; Есть опыт работы с СТО и знание нормо-часов - обязательно; Знаете ФЗ о БДД, ПДД, Устав автотранспорта, режим труда и отдыха водителей; Уверенно владеете Excel/Google Sheets. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Лидирование процесса интеграции спикеров во внешние мероприятия коммерческих категорий и направлений; Реализация партнерских пакетов с медиа-опциями; Организация участия спикеров в крупных отраслевых мероприятиях; Поддержание актуализированной карты спикеров; Реализация сложносоставных спонсорских пакетов; Систематизация спикерского участия и кросс-функциональное взаимодействие со смежными командами. Требования Опыт работы от 3 лет в ивент-менеджменте, PR, B2B-маркетинге или продажах спонсорских пакетов, из них от 1 года на руководящей позиции; Образование высшее (маркетинг, PR, менеджмент, журналистика); Проактивность, системное мышление, высокая стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, сильные навыки ведения переговоров. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Организовать регулярный контроль ключевых показателей по странам: продажи, заказы, средний чек, конверсия, покупатели, повторные покупки и другие показатели бизнеса. Определять причины существенных изменений показателей и обеспечивать подготовку конкретных предложений для бизнеса. Проводить регулярные обзоры результатов стран и готовить материалы для руководства. Контролировать качество расчётов, методологию и единообразие аналитических подходов. Согласовывать аналитическую повестку с бизнесом и переводить бизнес-вопросы в понятные аналитические задачи. Развивать систему отчётности и визуализации данных в BI-инструментах. Оценивать экономический эффект крупных инициатив до внедрения и после получения фактического результата. Выстраивать регулярный цикл анализа: результат → отклонение → причина → действие → экономический эффект → контроль результата. Требования Опыт управления аналитиками и способность развивать сильную самостоятельную команду. Сильное понимание e-commerce и коммерческой экономики. Умение самостоятельно разбираться в неоднозначных бизнес-проблемах и доводить анализ до решения. Сильные SQL и BI-навыки либо способность уверенно управлять аналитикой на уровне постановки и проверки задач. Умение говорить с руководителями бизнеса на языке показателей, причин и экономического эффекта. Высокая ответственность за результат и качество аналитических выводов. Будет плюсом - опыт работы с несколькими странами или международным e-commerce. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы Full-stack ML/AI команда с продуктовым мышлением. Внедряем ML/AI в бизнес Финтех/Банка в РФ и странах СНГ. Ищем сильного ML Lead, готового руководить ML командой в B2С. Обязанности Руководить командой ML-инженеров; Участвовать в найме и развитии команды; Взаимодействовать со стейкхолдерами продукта и смежными командами; Строить и развивать внутренние пайплайны для разработки ML моделей; Разрабатывать и выводить в production ML-модели: скоринговые, оттока, отклика, прогноза продаж; Решать задачи Risk-моделирования (PD/LGD/PnL), CRM, Collection; Исследовать и интегрировать новые источники данных для расширения признакового пространства; Выстраивать мониторинг за стабильностью моделей и фичей; Проводить код-ревью и задавать стандарты качества кода. Требования Опыт в DS/ML от 5 лет, из них минимум 1 год в банке, финтехе или на маркетплейсе; Промышленный опыт внедрения моделей в production; Опыт работы с S3/Hadoop и аналитическими БД (ClickHouse, Trino, GreenPlum); Опыт руководства командой или проектами от 1 года; Опыт найма сотрудников и построения команды; Умение декомпозировать задачи и планировать работу команды. Глубокое владение классическим ML и DL: градиентный бустинг, uplift- и behavioral-модели, нейросети и трансформеры; Опыт построения мониторинга за работой моделей; Опыт работы с LLM/агентами для решения повседневных задач. Владение Python, Spark, PyTorch, Airflow, Git, Docker, SQL; Опыт работы с инструментами командной работы (Git, Jira, Confluence). Будет плюсом: опыт работы с MLflow/ClearML, Triton inference, графовой аналитикой/графовыми NN, RL. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Вести проекты строительства, реконструкции и эксплуатации торговых, производственных, офисных и складских объектов — от концепции до передачи в эксплуатацию; Строить стратегию и планы развития подразделения, переводить цели компании в конкретные проекты, сроки и показатели; Держать графики открытия и реконструкции магазинов и бюджет расходов: планировать, контролировать, оперативно отрабатывать отставания и отклонения; Планировать ресурсы подразделения — человеческие, финансовые, материальные — и внедрять стандарты и процедуры, которые реально работают; Контролировать контрагентов и вести претензионную работу, выстраивать кросс-функциональную работу со смежниками и диалог с внутренним заказчиком; Обеспечивать соблюдение промышленной и пожарной безопасности, охраны труда и санитарных норм на вверенных объектах; Готовить и презентовать отчётность по подразделению — руководству и смежникам, на языке фактов, цифр и отклонений от плана. Требования Опыт управления строительством, реконструкцией и эксплуатацией коммерческой недвижимости от 5 лет, из них от 2 лет на руководящей позиции — полный цикл объекта от концепции до передачи внутреннему заказчику; Уверенное ведение графиков открытия и реконструкции магазинов и бюджета расходов: планирование, защита, контроль исполнения, работа с отклонениями и ресурсами подразделения; Практика работы с подрядчиками: договоры, контроль обязательств, претензионная работа, понимание ценообразования и строительного контроля; Знание требований промышленной и пожарной безопасности, охраны труда и санитарных норм и опыт их внедрения на вверенных объектах; Умение выстраивать процессы и стандарты, которые работают в операционке, и договариваться с заказчиком, смежниками и подрядчиками, защищая сроки и качество. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Участие в аудиторских проверках (в качестве руководителя или члена рабочей группы) по следующим направлениям: эквайринг, процессы осуществления платежей ЮЛ, кредитование юридических лиц, подтверждение полноты оценки кредитного риска, закупочные процедуры банка, процессы исполнения требований 115-ФЗ (ПОД/ФТ), проблемные активы, лизинг, факторинг и др. направления, в качестве руководителя или члена рабочей группы СВА; Оформление документации по результатам аудиторских процедур, в соответствии с внутренними требованиями Банка (Акты, Предписания, Справки рабочие материалы по проверкам), участие в согласовании вынесенных рекомендаций СВА с исполнителями; Выполнение заданий Руководителя СВА и Начальника отдела в рамках плановых/ внеплановых проверок и иных поручений в рамках функциональных обязанностей. Требования Опыт работы в кредитных организациях в подразделениях внутреннего аудита, контроля; Знание и понимание сути банковских продуктов и рисков, способов их анализа и контроля; Знание законодательства и нормативно правовых актов Банка России;(выборочно): 161-ФЗ, 152-ФЗ, 115-ФЗ, 86-ФЗ, 242-П, 809-П, 810-П, 716-П, 787-П, 611-П, 590-П, 499-П, 375-П, 5861-У, 16-МР, 5-МР, 4336-У, 3882-У, 3624-У и др. Умение оперативно формировать сводные статистические данные; Аналитический склад ума. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

— руководство проектом от гипотезы до внедрения: постановка задач и курирование команды разработки, приёмка результата, тестирование на пользователях;

Ключевая задача: развитие и реализация складского направления — от анализа рынка и формирования продукта до заключения сделок. KPI: объём заключённых сделок, выручка от реализации складских площадей, средняя цена сделки, заполняемость объектов, срок экспозиции.

Построить систему управления рисками в соответствии с требованиями Банка России, включая ПОД/ФТ, валютный контроль и операционный риск. Выстроить процессы оценки и мониторинга рисков трансграничных платежей через субагентов, включая лимиты, чек-листы, отчётность и контроль.

• Интересны кандидаты с успешным опытом работы в крупных сетевых компаниях, которые умеют не только управлять процессами, но и добиваться конкретных бизнес-результатов.

Основная задача — обеспечить комплексное правовое сопровождение бизнеса, выстроить эффективную систему юридической поддержки и обеспечить управление правовыми рисками компании. ▪️ Организация и контроль юридического сопровождения деятельности компании.

Ищем руководителя, который выстроит автоматизацию финансовых и юридических процессов управляющей компании и 9 дочерних обществ.