Вакансии

Построить продуктовый офис и выстроить системное управление продуктами внутри крупного розничного бизнеса. — Сформировать продуктовую функцию с нуля.

Опыт в продуктовом управлении от 3 лет (Senior PM / Lead PM / Head of Product).

Клиентская и рыночная аналитика: сегментация базы (ABC/XYZ, LTV), составление портретов клиентов и CJM. Анализ рынка, конкурентов и проведение опросов (NPS, CSI, JTBD).

Ищем HR-менеджера, который поможет находить людей, способных расти вместе с компанией и усиливать наши команды. Вести подбор на разных этапах: от заявки руководителя до выхода кандидата.

Прием малогабаритного товара (поставки товара, возвраты с розницы и от курьеров); Перемещение товара, сверка по накладным (розничные точки, склад и .др.);

Задачи: Управление продуктовыми офисами в крупной розничной сети формата дискаунтера. Требования: — Опыт в продуктовом управлении не менее 3 лет на позициях Senior PM, Lead PM или Head of Product. — Опыт работы в ритейле, логистике, FMCG или e-commerce от 2 лет. — Опыт управления 1–2 продуктовыми командами численностью от 5 до 15 человек. Условия: Работа в офисе в городе Набережные Челны.

Задачи: — Работа над проектами, ориентированными на внешний рынок, включая ключевые розничные сети и интернет-магазины — Анализ потребностей клиентов и покупателей — Сотрудничество с командой заказчиков для подготовки бизнес-планов и проведения внешних переговоров — Составление коммерческих рекомендаций для известных мировых брендов — Разработка стратегических решений для улучшения ключевых показателей отдела Требования: — Готовность к переезду во Владивосток при поддержке компании или проживание во Владивостоке — Обучение на последнем курсе бакалавриата или специалитета, любом курсе магистратуры либо статус выпускника — Владение английским языком на уровне Intermediate (B1) и выше — Развитые лидерские и коммуникативные навыки — Желание учиться и развиваться, способность принимать решения в изменчивой среде — Готовность работать 40 часов в неделю Условия: — Стажировка длительностью обычно 6 месяцев с возможностью управления одним или несколькими бизнес-проектами — Заработная плата 90 000 рублей в месяц до вычета НДФЛ — Ежемесячное субсидирование расходов на питание в размере 4 000 рублей до вычета налогов — Поддержка при переезде на расстояние более 50 км от места постоянного проживания — Программа корпоративных скидок и привилегий PrimeZone — Гибкий режим рабочего дня и возможность работать из дома — Доступ к глобальным обучающим ресурсам P&G Дополнительная информация: — Все отклики рассматриваются без дискриминации по расе, возрасту, религии, национальному происхождению, семейному положению, гражданству или состоянию здоровья — Иммиграционная поддержка не предусмотрена — Компания является одним из крупнейших мировых производителей непродовольственных товаров — Работа команды подчинена целям и ценностям, направленным на улучшение жизни людей — Возможность раскрыть потенциал в выбранной области развития

В периметре роли вся компания: ресторанная сеть, два собственных производства, (SAP S/4HANA) и мобильное приложение. Важен опыт управления ИТ в розничном бизнесе и производстве, понимание процессов продаж и практический опыт развития мобильных приложений.

Опыт автоматизации тестирования с использованием Python 4+ лет.

Location: Москва ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Обеспеченное будущее позволит клиенту использовать инструменты финансового планирования для формирования долгосрочных планов на периоде 10+ лет. Проект позволит формировать план финансовой независимости и отслеживать его достижение и текущий статус, а также будет проактивно давать совету по его улучшению и минимизации рисков. Обязанности * реализация компонентов системы на базе новой технологической платформы Сбера с применением лучших практик * участие в планировании процесса разработки * написание unit, интеграционных тестов * выработка предложений по оптимизации devops процесса Требования * высшее образование * опыт работы на Java (core) от 3-х лет * знание Spring Framework, тестов (unit, интеграционные), основных паттернов разработки ПО, алгоритмов, структур данных * опыт работы с Kubernetes/Openshift * понимание принципов работы с многопоточностью, методологий разработки ПО: Scrum * опыт работы с системами контроля версий Git Будет плюсом: * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия * формат работы - гибрид (БЦ Поклонка) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * бесплатная подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трех близких, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании В блоке по розничному бизнесу мы развиваем и продвигаем продукты и сервисы для частных клиентов, расширяем клиентскую базу и повышаем эффективность продаж. Мы приглашаем профессионального руководителя по продажам, который возглавит направление развития продаж и обеспечит реализацию стратегии роста бизнеса. Обязанности взаимодействовать с существующей структурой продаж; выставлять планы, контролировать исполнение, поддерживать фокус на продукте; искать и развивать альтернативные каналы продаж; развивать он-лайн продажи; создать структуру региональных продаж; контролировать эффективность и маржинальность продаж; внедрять новые подходы к продажам на рынке. Требования опыт успешной реализации комплексных проектов по запуску новых каналов продаж; умение налаживать кросс-функциональные взаимодействия, находить баланс интересов в крупной корпорации; способность анализировать большие объемы данных и формулировать четкие рекомендации; способность мыслить креативно и находить оригинальные подходы к развитию новых сегментов; умение вести переговоры с ключевыми партнерами и управлять командой профессионалов; готовность брать ответственность за результативность подразделения и способность мыслить масштабно. Условия стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; комфортный офис рядом с метро.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании В блоке по розничному бизнесу мы развиваем и продвигаем продукты и сервисы для частных клиентов, расширяем клиентскую базу и повышаем эффективность продаж. Мы приглашаем профессионального руководителя партнерских программ, который возглавит направление развития продаж и обеспечит реализацию стратегии роста бизнеса. Обязанности создать стратегию работы с федеральными и региональными партнерами; обеспечить процесс взаимодействия с партнерам, развития отношений; формировать регулярную отчетность, отражающую эффективность работы; разработать и внедрить эффективную структуру подразделения партнерств; проводить анализ рынка, проводить пилоты по поиску новых способов взаимодействия; осуществлять мониторинг эффективности партнёров; разработать региональную структуру поиска партнеров. Требования опыт работы в направлении b2с продаж от 3 лет; опыт работы в телеком операторе, крупной экосистемной компании будет преимуществом; понимание перспектив, реалий и возможностей рынка продаж продуктов b2с через партнёров; навыки ведения переговоров, умение выстраивать долгосрочные отношения; активная жизненная позиция, инициативность и стремление к развитию. Условия стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; комфортный офис рядом с метро.

Ищем бухгалтера на полный цикл учёта в пекарне с собственным производством и розничной точкой. • учёт сырья, производства, готовой продукции и продаж.

Для нашего клиента крупной компании в сфере HoReCa и пищевого производства ищем CIO. В периметре роли вся компания: ресторанная сеть, два собственных производства, (SAP S/4HANA) и мобильное приложение.

Location: Москва Мы – Трайб «Риски Розничного бизнеса», наш основной продукт Кредитная Машина (КМ) – ключевая риск-платформа Сбера. КМ предназначена для обработки заявок на кредиты физических лиц в Сбере. Система интегрирована с большим числом систем для обогащения данными. В систему встроены модули принятия решений на основе собранных данных.  КМ работает в режиме 24х7 и обрабатывает все заявки на кредиты физических лиц, рассматриваемые Сбером. Мы ищем активного и требовательного лидера, который возглавит нашу команду сопровождения и будет совершенствовать процессы поддержки продуктов. Обязанности * управлять командой сопровождения из 5 человек: ставить командные и личные цели, проводить 1-on-1, контролировать метрики эффективности и результаты * обеспечивать бесперебойную работу production-систем и тестовых контуров (ПСИ, BackTest). Настраивать и развивать мониторинг * администрировать ИТ-услуги в периметре продукта, отвечать за их доступность и производительность * организовывать процесс управления инцидентами: оперативное решение, поиск и применение обходных решений, глубокий анализ первопричин (RCA) и контроль их системного устранения * участвовать в организации и проведении приемо-сдаточных (ПСИ) и нагрузочных испытаний, оценивать готовность систем к эксплуатации * транслировать эксплуатационные проблемы в задачи для команд разработки (исправление багов, оптимизация производительности, технический долг) и контролировать их реализацию * отслеживать эксплуатационные показатели (SLO/SLI), выявлять отклонения и формировать дорожные карты по повышению надежности * выстраивать взаимодействие со смежными системами: договариваться об SLA, контролировать его исполнение и разрешать архитектурные конфликты на стыке систем. Требования * высшее техническое образование (ИТ, прикладная математика или смежные области) * опыт управления технической командой от 3 лет, умение декомпозировать сложные задачи, определять приоритеты и брать ответственность за результат * понимание современных ИТ-архитектур и микросервисов. Практический опыт работы с контейнеризацией (Kubernetes/OpenShift) * экспертные знания стека: Nginx, Kafka, Apache * опыт администрирования и оптимизации высоконагруженных СУБД PostgreSQL (шардирование, партиционирование, тюнинг запросов) * практический опыт работы со стеком мониторинга и логирования: Prometheus, VictoriaMetrics, Grafana * понимание принципов информационной и кибербезопасности (SSL/TLS, управление секретами, сетевые политики), опыт проектирования отказоустойчивых решений будет плюсом: * опыт внедрения и оптимизации процессов DevOps / SRE в команде сопровождения * опыт работы с распределенными балансировщиками нагрузки (LBOSE и аналоги) * навыки автоматизации рутинных задач (Python) * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Workplace: Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно Мы развиваем ML-платформу прогнозирования спроса для федеральной розничной сети. Работаем с большими объемами данных: отдельные расчеты обрабатывают терабайты, а общий объем данных платформы измеряется петабайтами. Расчетный контур построен на Apache Spark и Kubernetes, оркестрация на Apache Airflow, данные храним в S3 и Delta Lake. Для разработки и автоматизации используем Python и GitLab CI/CD. Ищем инженера, которому интересно развивать ML-платформу, автоматизировать процессы и решать задачи на стыке разработки и инфраструктуры. У нас можно влиять на технические решения, повышать надежность платформы и развивать внутренние инструменты. Задачи развивать и автоматизировать процессы запуска и эксплуатации приложений в Kubernetes диагностировать сбои, разбираться в проблемах с ресурсами, конфигурациями и производительностью приложений развивать CI/CD, автоматизировать развертывание и поставку изменений между DEV, UAT и PROD разрабатывать и развивать внутренние инструменты ML-платформы на Python улучшать мониторинг, логирование и диагностику, повышать стабильность и надежность расчетного контура участвовать в развитии расчетных пайплайнов на Spark и Airflow, интеграции новых ML-алгоритмов и изменений от Data Science в production Требования уверенное знание Python и опыт промышленной разработки практический опыт работы с Kubernetes и Docker, включая развертывание и диагностику приложений уверенное владение Linux, понимание сетевого взаимодействия и управления ресурсами опыт работы с CI/CD и автоматизации сборки и развертывания приложений понимание принципов работы распределенных систем опыт диагностики и устранения проблем в production-системах Будет плюсом опыт работы с Apache Spark / PySpark, особенно в Kubernetes опыт работы с Apache Airflow или другими системами оркестрации опыт работы с Helm, Terraform, Argo CD или аналогичными инструментами опыт работы с S3, Delta Lake и SQL опыт работы с Grafana, Prometheus, Loki и другими инструментами мониторинга и логирования опыт разработки и эксплуатации промышленных ML-систем Условия Оформление в аккредитованную ИТ-компанию Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи Технику для работы График работы 5/2 Работу в максимально уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Савеловская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, так же есть офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и в Иннополисе Возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах Развитие – мы оплачиваем обучение на курсах и участие в конференциях Возможность проведения и участия в митапах, хакатонах, где есть возможность познакомиться с работой других подразделений Наличие корпоративных скидок PRIMEZONE и программ лояльности от компании Наличие корпоративной библиотеки курсов Возможность рекомендовать компанию своим друзьям, участвуя в реферальной программе Формат работы Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно

Workplace: Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно Привет! Меня зовут Денис - руководитель команды разработки. У нас открыта амбициозная позиция Senior Kotlin разработчика. Если ты готов не просто писать код, а быть частью масштабных задач, мы ждём тебя! О продукте Работа в нашей команде - это возможность уйти от типичного CRUD и перекладывания JSON'ов в сторону настоящего системного дизайна. Здесь нужно понимать, как работают процессы в ядре ОС, как оптимизировать сетевой трафик и как строить распределенные системы, которые не падают под нагрузкой всей страны. От качества и стабильности наших решений зависит работоспособность большей части наших розничных сетей. Задачи Прорабатывать и проектировать IT-решения Проводить архитектурное сопровождение и контроль команды разработки Совместно с архитекторами ИБ обеспечивать поиск и устранение уязвимостей системы с точки зрения информационной безопасности и стабильности, вырабатывать требования к защите информационных систем, разрабатывать архитектуру системы защиты и обосновывать выбор технических решений Участвовать в разработке и актуализации технической документации, регламентов, инструкций по системе Анализировать и обеспечивать внедрение лучших практик в части организации процесса разработки, архитектуры и инфраструктуры Разрабатывать компоненты системы на Java/Kotlin Требования Опыт проектирования IT-решений, опыт system-дизайна Опыт выявления и устранения уязвимостей информационной безопасности ПО Знание SOLID и Clean Architecture, MVP, MVC, MVVM Опыт разработки на Java/Kotlin на уровне Senior Знание устройства ОС Android Знание принципов и протоколов для построения систем управления мобильными устройствами Уверенное знание сетей: tunneling, routing, encryption Условия Оформление в аккредитованную ИТ-компанию Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи Технику для работы График работы 5/2 с гибким началом Работу в максимально уютном офисе в Москве на ст. м. Савёловская, в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, так же есть ИТ офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и Иннополисе Возможность проведения и участия в митапах, хакатонах, где есть возможность познакомиться с работой других подразделений Возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах, получить новый интересный опыт в решении сложных задач Наличие корпоративных скидок и программ лояльности Наличие корпоративной библиотеки курсов Формат работы Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Сейчас мы в поисках Системного аналитика 1С в команду ЕАптеки. Обязанности Проводить анализ и проработку требований по задачам, связанным с товародвижением и фискализацией; Взаимодействовать с бизнес-заказчиками, архитекторами, разработчиками; Готовить схемы бизнес-процессов в нотации BPMN; Поддерживать команды разработки на этапе реализации, участвовать в приёмке; Актуализировать документацию в корпоративной базе знаний. Требования Опыт работы в роли системного от 3-х лет; Глубокое понимание платформы 1С:Предприятие 8.3, работа с нетиповыми конфигурациями; Опыт работы с интеграционными проектами; Опыт работы с инструментами для анализа и моделирования; Опыт написания проектной документации и её груминг; Знание и умение применять нотации BPMN; Понимание принципов интеграции (REST); Умение широко мыслить для анализа кросспродуктовых задач; Опыт работы в розничной сети будет преимуществом. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.