Загружаем вакансии…
Бюро переводов «Перевод и Право» ищет устного переводчика в паре китайский-русский для сопровождения пусконаладочных работ. Место: Георгиевск. Даты: с 5 по 23 октября (15 рабочих дней). Формат: последовательный перевод. Тематика: сельское хозяйство (ПНР). Оплата: 150 000 ₽ на руки.
150 000 – 150 000 ₽
Задачи: — Проведение UX-исследований и анализ пользовательского поведения — Разработка архитектуры экранов, создание интерактивных прототипов высокой детализации — Создание, поддержка и развитие дизайн-системы компонентов — Редактура интерфейсных текстов, упрощение сложных формулировок без потери смысла — Отрисовка кастомных иконок, иллюстраций и пиктограмм в едином фирменном стиле — Проектирование и анимация состояний элементов, переходов между экранами, прелоадеров и системных подсказок — Синхронизация с продакт-менеджером на всех этапах — от брифа до релиза. Совместная работа с разработкой и QA-инженерами над спецификациями, передача макетов в разработку и контроль их корректной реализации. Требования: — Опыт работы дизайнером от 1 года — Уверенное владение Figma (компоненты, автолэйауты, варианты и пр.) — Уверенное владение пакетом Adobe — Понимание принципов построения композиции и создания удобных в использовании интерфейсов — Понимание как работает айдентика, типографика и принципы композиции — Опыт в создании и реализации визуальных коммуникаций — Последовательность и системное мышление — Конкурентный анализ
92 000 – 130 000 ₽
Задачи: — Выявление и анализ требований к системе; — Формализация и документирование требований к системе; — Разработка технического задания на систему, описание бизнес-моделей, потоков данных; — Ручное или автоматизированное тестирование, тестирование функциональности, интеграций, регрессивное тестирование; — Обработка запросов на изменение требований к системе; — Разработка регламентов эксплуатации системы; — Сопровождение приемочных испытаний и ввода в эксплуатацию системы; — Обучение пользователей работе с системой. Требования: — Опыт работы от 3х лет в роли системного или бизнес аналитика 1С; — Участие в не менее двух проектах полного цикла внедрения 1С для производственных предприятий; — Знание систем 1С, чтение кода, навык работы с конфигуратором; — Опыт анализа и отражения бизнес-процессов в любой нотации; — Умение последовательно излагать мысли, грамотная устная и письменная речь, уверенное владение офисными программами; — Аналитическое мышление, нацеленность на результат, умение работать в команде; — Участие в проектах 1С - ERP И УХА, численность пользователей от 1000; — Работа в крупных консалтинговых компаниях; — Профильное высшее образование (экономика, математика, ИТ). Условия: — Аккредитованная в Минцифры IT-Компания; — Удаленный график работы с возможностью выезжать на встречу к заказчику Москва и Московская обл. (при желании работа в офисе на м. Нагатинская, БЦ "Сириус Парк"); — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально по итогам собеседования; — Помощь в внедрении и реализации новых ресурсов или методологий на проектах; — Прозрачная обратная связь и коммуникация с высшим руководством, отсутствие микроменеджмента.
от 230 000 ₽
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подборЗадачи: — Разрабатывать тексты и коммуникацию для интерфейсов автомобиля, делая их понятными, логичными и удобными для пользователя. — Редактировать и ревьюить тексты в соответствии с редполитикой, tone of voice и стилем бренда. — Работать в тесной связке с UX/UI-дизайнерами, исследователями и продактами. — Интегрировать тексты непосредственно в дизайн интерфейсов. — Работать с дизайн-системой. — Участвовать в проработке пользовательских сценариев и user flow. — Понимать логику CJM и учитывать пользовательский путь при создании коммуникации. — Самостоятельно приоритизировать задачи и договариваться со стейкхолдерами. — Работать в большой кросс-функциональной команде. Требования: — Опыт работы UX-редактором от 3 лет. — Понимание пайплайна разработки цифровых продуктов. — Уверенное владение Figma. — Опыт работы в Jira. — Понимание принципов UX-редактур и пользовательских сценариев. — Умение работать с редполитикой, tone of voice и дизайн-системами. — Умение аргументировать решения, договариваться и расставлять приоритеты. — Опыт работы в кросс-функциональных командах. — Наличие портфолио обязательно. Результаты работы: — Задачи по UX-редактуре от продактов и дизайнеров выполнены в соответствии с редполитикой и стилем продукта. — User flow в Figma логичны, понятны и обеспечивают последовательный пользовательский сценарий. — Тексты органично интегрированы в интерфейсы и помогают пользователю быстро понимать, что происходит и что нужно сделать. Условия: — Карьерная и профессиональная возможность в стабильной, аккредитованной ИТ-компании. — Расширенный полис ДМС со стоматологией, корпоративный психолог. — Обучение, сертификацию, клуб по изучению английского языка – онлайн изучение английского. — Доступ к Корпоративной библиотеке и к Корпоративному университету. — Внутрикорпоративные профильные коммьюнити. — Забота о детях сотрудников: корпоративные скидки, подарки, детские дни. — Геймифицированную программу лояльности с корпоративным магазином. — Корпоративную жизнь с балансом работы и отдыха.
до 240 000 RUR
Задачи: — Общаться с кандидатами по телефону и в переписке, объяснять доступные варианты трудоустройства, требования, стоимость и условия услуг. — Сопровождать клиентов до подписания договора и оплаты, поддерживая контакт на каждом этапе продажи. — Работать с большим объёмом звонков через корпоративную телефонию. — Своевременно обновлять карточки и задачи в CRM. — Взаимодействовать с русскоязычной командой. Требования: — Опыт в миграционных услугах от года. — Опыт продаж иностранным клиентам. — Сильные навыки продаж и последовательная работа с клиентами. — Владение английским языком на уровне C1 или выше. — Уверенное владение русским языком для общения с командой. — Опыт работы с MSRM, Kommo CRM или аналогичными системами. — Умение работать с большим объёмом звонков и переписки. — Опыт работы с кандидатами из Азии и Африки будет преимуществом. — Фактическое проживание за пределами России. — Наличие тихого места, стабильного интернета и гарнитуры для работы из дома. — Стабильный доступ к корпоративной телефонии, CRM и рабочим сервисам. Условия: — Удалённая работа. — График 5/2, с 10:00 до 18:00 по Варшаве. — Фиксированная часть зарплаты 400 евро в месяц плюс комиссия с оплаченных продаж. — Целевой совокупный доход при выполнении плана 1 200–2 000 евро в месяц. Как откликнуться: — Пришлите резюме, укажите страну и город проживания. — Кратко опишите опыт продаж миграционных услуг иностранным клиентам, языки общения, что продавали. — Укажите CRM, с которыми работали, и уровень английского.
400 – 2 000 €
Задачи: — последовательный устный перевод на встречах и переговорах; — письменный перевод по необходимости. Требования: — знание французского языка на уровне c1-c2; — готовность к командировкам; — наличие загранпаспорта. Условия: — оформление по ТК РФ; — оплата перелетов, проживания, питания и других расходов.
Зарплата не указана
Требуется сценарист для создания прогревающего сценария, направленного на продвижение образовательного курса. В задачи входит разработка последовательности контента и сообщений, которые помогут раскрыть ценность продукта, опираясь на потребности и задачи целевой аудитории, а также подготовить её к покупке. Сценарий должен быть адаптирован под различные площадки и форматы проекта. Кандидат должен иметь опыт написания прогревов для курсов или инфопродуктов с подтверждёнными успешными кейсами, желательно в туристической нише. Важно понимание логики прогрева и продаж образовательных продуктов, а также готовность предоставить примеры выполненных работ и кейсы.
Зарплата не указана
О проекте и команде: Технологическая компания, развивающая quantitative-инфраструктуру и ML-решения для рынков цифровых активов. Проект находится на pre-launch стадии, команда специализируется на quant research, machine learning и blockchain-разработке. Задачи на этой роли: — Полный цикл исследований по краткосрочной микроструктуре, LP/хеджированию, исполнению, межплощадочным сигналам, распределению риска и смежным задачам crypto/DeFi; — Дизайн исследования: гипотеза, target/разметка, baseline, метрики, причинно корректная OOS-проверка, анализ режимов и явные критерии GO/NO-GO; — Работа с данными: поиск источников, выравнивание времени, контроль качества, построение признаков и воспроизводимые контракты данных; — ML/DL по структуре задачи; RL или другие методы последовательного управления - только когда они действительно оправданы; — Реалистичная симуляция и торговая экономика: комиссии, проскальзывание, ликвидность, задержки, adverse selection, impact, fill assumptions, хеджирование и синхронизация DEX/CEX; — Paper/shadow-стратегии, анализ sim-to-real и совместная работа с quant developer при переносе доказанных решений в production; — Инженерный стандарт исследования: воспроизводимые эксперименты, чистый Python, критичные проверки, мониторинг и дисциплинированное использование LLM/агентов. Ожидания от кандидата: — Проверяемый опыт 2-3 Quant/ML проектов, где вы лично отвечали за существенную часть цепочки от постановки задачи и данных до проверки, кода и решения о внедрении либо GO/NO-GO; — Отличный Python и сильная инженерная база: вы сами пишете, отлаживаете и ревьюите исследовательский код; — Сильную статистику, вероятность, оптимизацию и работу с временными рядами: временную зависимость, leakage, selection bias, uncertainty и честную OOS-проверку; — Глубокое практическое понимание микроструктуры и исполнения: order book/flow, liquidity, latency, fees, slippage, adverse selection, impact, sizing и hedging. — Сильное практическое владение ML/DL для последовательных финансовых данных и способность отличать реальный сигнал от оптимизации метрики; — Высокую самостоятельность: структурировать неясную проблему, выбирать наиболее информативный эксперимент, быстро останавливать слабые гипотезы и принимать решения на основании доказательств; — Рабочее понимание структуры crypto-рынка. Прямой опыт DeFi/DEX будет плюсом, но сильный CEX/microstructure опыт может его компенсировать при быстрой адаптации. Условия и возможности: — Полная занятость, 5/2, гибридный/удаленный формат, офис в центре Москвы; — Работа с реальным капиталом, где качество исследования, реалистичность исполнения и риск-контроль имеют прямое значение; — Прямая работа с Quant/ML, разработкой и руководством компании, высокая самостоятельность и короткий цикл обратной связи; — Небольшая команда, где сильное исследование может стать production-системой, а не закончиться презентацией; — Компенсация всех необходимых инструменты и ПО для работы.
Задачи: — Быть основным контактным лицом по вопросам трудовых отношений, включая расследования, опросы при увольнении и интервью при выходе из компании. — Управлять процессом и учётом отпусков по болезни и другим отсутствиям, обеспечивая соблюдение местного и федерального законодательства. — Управлять процессом увольнения, включая проведение интервью при выходе для всех уходящих сотрудников. — Тесно сотрудничать с менеджерами для обеспечения последовательной и качественной поддержки сотрудников по всей организации. — Анализировать тенденции в кадровых данных и рекомендовать планы действий для улучшения вовлечённости и удержания сотрудников. — Руководить созданием и поддержанием корпоративных политик и проектов по соблюдению нормативных требований. — Создавать корпоративные коммуникации, которые ясно доносят информацию на всех уровнях организации. Требования: — Степень бакалавра. — Более 2 лет профессионального опыта в области управления персоналом, включая трудовые отношения и управление программами. — Способность эффективно управлять и расставлять приоритеты в условиях высокой нагрузки с профессионализмом и здравым смыслом. — Отличные межличностные и коммуникативные навыки, опыт взаимодействия со всеми уровнями организации. — Высокое внимание к деталям и эмпатия для поддержки позитивного и внимательного опыта сотрудников. Преимущества: — Опыт работы с HRIS HiBob. — Страсть к командной работе и вклад в успех и репутацию функции управления персоналом. Условия: — Удалённая работа из США. — Годовая зарплата от 60,000 до 85,000 долларов США. — Возможность бонусов по результатам работы, социальные льготы и другие планы стимулирования. Компания Salesloft стремится создать инклюзивную и поддерживающую рабочую среду, где каждый сотрудник может развиваться и чувствовать себя частью команды. Компания является работодателем с равными возможностями и поощряет к подаче заявок всех заинтересованных кандидатов, даже если их опыт не полностью соответствует всем требованиям.
60 000 – 85 000 $
Задачи: — Проектировать платформенные паттерны от начала до конца, создавать эталонные реализации, документировать обоснования и сотрудничать с командами внедрения. — Участвовать в еженедельных архитектурных обзорах, обеспечивая последовательность и расширяя библиотеку стандартов и архитектурных решений. — Отвечать за архитектурное руководство в одной из областей: облачная инфраструктура или архитектура данных. — Определять жизненный цикл технологий, проводить оценку новых технологий через POC, управлять стандартами внедрения и снятия с эксплуатации, оптимизировать затраты совместно с FinOps. — Поддерживать команды R&D, проводить обзоры дизайна и консультации по сложным инфраструктурным решениям. — Формировать многолетнюю стратегию платформы, включая опыт разработчиков, конвейеры доставки и инструменты архитектурного обзора с AI. Требования: — Широкий опыт архитектуры инфраструктуры, умение защищать архитектурные решения в продуктивных системах. — Опыт работы с мультиоблачными средами GCP и/или AWS, глубокое понимание Kubernetes (GKE или аналог). — Владение Infrastructure as Code, включая Terraform и GitOps, опыт проектирования и ревью модулей. — Глубокие знания в одной или нескольких областях: облачная инфраструктура (сетевые паттерны AWS/GCP, Kubernetes, Istio, безопасность и масштабируемость) и/или архитектура данных (Kafka, Pub/Sub, SQL/NoSQL базы, аналитические колонки, pipeline). — Способность разрабатывать прототипы, анализировать поведение систем под нагрузкой. — Лидерские качества, навыки технической коммуникации и внедрения стандартов без формального управления. — Опыт проведения технологических оценок и POC. — Знания инфраструктуры для AI/ML нагрузок, включая модели, базы векторов, оценку затрат и задержек. Преимущества: — Глубокие знания в обеих областях: облачная и дата инфраструктура. — Опыт с политиками GCP, организационной структурой и IAM. — Знания Confluent Platform. — Опыт участия в архитектурных советах. — Опыт с AI-усиленными архитектурными инструментами. — Опыт с MLOps инструментами (MLflow, Kubeflow, Vertex AI Pipelines, SageMaker). Образование и опыт: — Степень бакалавра в области компьютерных наук или эквивалентный опыт. — 10-15+ лет опыта в облачной инфраструктуре, платформенной инженерии, DevOps или архитектуре данных.
157 500 – 247 500 $
Задачи: Проведение обучения пользователей по сценариям в УХ и УПП, поддержка пользователей при прохождение сценариев Требования: Опыт работы Аналитиком 1С от 5 лет Опыт внедрения 1С УХ/ЕРПУХ в части РСБУ в качестве Аналитика 1С Обязательные навыки: Знание стека : 1С УХ (ЕРПУХ/БУХ КОРП) 1. Знание по РСБУ вплоть до формирования отчетности по ERP/КА; 2. Знание УПП на уровне разобраться в функциональности по формированию хоз операций. 3 Знание УХ (ЕРПУХ/БУХ КОРП) по РСБУ Понимание структуры конфигураций 1С, назначения объектов метаданных. Умение последовательно излагать мысли, грамотная устная и письменная речь. Желательные навыки: 1. Знание УХ (ЕРПУХ/БУХ КОРП) по РСБУ по всем разделам вплоть до формирования отчетности; 2. Знание УПП (в прошлом был проект) - является преимуществом
220 000 – 280 000 ₽
Задачи: — Разработка и внедрение ML моделей на клиентской базе B2C и B2B для инвестиционных, страховых и сберегательных продуктов. — Работа с рекомендательными системами и моделями отклика для СберБанк Онлайн и СберИнвестиций. — Создание NLP-моделей на текстовых данных. — Использование продвинутых подходов классического ML, включая uplift-моделирование, работу с несбалансированными классами, feature engineering на больших данных, SOTA-алгоритмы. Обязанности: — Построение ML моделей на основе табличных данных, последовательностей событий (кликстрим, транзакции и т.д.), текстовых данных. — Написание production-ready кода и передача его в CI/CD пайплайн команды MLOps с ответственностью за качество кода и воспроизводимость. — Улучшение процесса построения моделей, разработка прикладных модулей командного фреймворка для повышения производительности DS и улучшения качества кода в промышленной среде. — Выдвижение data-driven гипотез и предложений для запуска новых механик, поиск инсайтов в данных. Требования: — Глубокое знание классического ML и опыт применения к реальным бизнес-задачам (градиентный бустинг, NLP алгоритмы). — Понимание основных Deep Learning подходов. — Продвинутое знание SQL (оконные функции, оптимизация плана запроса). — Отличное знание Python, включая библиотеки catboost, pandas, numpy, sklearn, torch. — Опыт работы с Hadoop, PySpark (оптимизация запросов, работа на общем кластере). Условия: — Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская. — Ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия. — Корпоративный спортзал и зоны отдыха. — Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития. — Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа. — Ипотека для сотрудников выгоднее до 4%. — Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров. — Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Зарплата не указана
Задачи: — развивать клиентскую базу компании: восстанавливать контакты, выявлять новые потребности, работать над повторными продажами — привлекать новых B2B-клиентов через холодные и тёплые контакты — обрабатывать входящие заявки и самостоятельно вести переговоры с руководителями и IT/ИБ-специалистами заказчика — выяснять задачи клиента, предполагаемые сроки и порядок принятия решения — готовить коммерческие предложения — доводить сделки до заключения договора и передачи проекта в работу — вести Bitrix24 Требования: — опыт B2B-продаж и самостоятельного ведения сделки от первого контакта до результата — умение задавать вопросы, выявлять потребность и аргументированно обсуждать предложение — готовность самостоятельно искать клиентов и работать с холодной базой — базовое понимание IT и интерес к информационной безопасности — опыт работы с CRM, в том числе Bitrix24 — умение организовать свою работу: возвращаться к клиентам в согласованные сроки и контролировать движение сделок Будет преимуществом: — опыт проектных продаж в IT, информационной безопасности или смежных технических направлениях — опыт работы у интегратора — знакомство с услугами аудита, аттестации, тестирования на проникновение, внедрения и сопровождения средств защиты информации Условия: — оклад и процент от сделок — прозрачная система мотивации без потолка дохода — обучение услугам и решениям компании — участие технических специалистов в проработке решений и коммерческих предложений — работа с проектными B2B-сделками и возможность развивать долгосрочные отношения с клиентами Что важно понимать: — глубокая техническая экспертиза на старте не требуется, но нужно быть готовым разбираться в услугах компании и понимать, какую задачу клиента они решают — цикл сделки может составлять 1–3 месяца, работа включает поиск клиентов, последовательное развитие контактов и сопровождение переговоров до результата
от 100 000 ₽
Задачи: — Самостоятельное ведение полного цикла создания контента: идея, структура карточки, генерация изображений, дизайн, инфографика, тексты, УТП, характеристики и публикация. — Формирование продающей логики карточки: главное фото, последовательность слайдов, раскрытие преимуществ товара и отработка возражений. — Тестирование и доработка контента до достижения плановых показателей: CTR, конверсии в корзину и заказ, % выкупа. — Анализ показателей по карточкам и SKU, выявление причин отклонений и точек потери конверсии. — Анализ отзывов, вопросов и причин возвратов для улучшения контента и роста % выкупа. — Разработка гипотез и проведение A/B-тестов визуала, офферов и структуры карточек. — Оценка результатов изменений и масштабирование успешных решений. — Работа с ассортиментом и SKU, определение приоритетов создания и обновления контента. — Поддержание единого стандарта бренда, самостоятельная проверка качества и исправление ошибок. — Постановка задач дополнительным исполнителям и контроль результата при их привлечении. — Участие в развитии контент-стратегии бренда и оптимизации рабочих процессов. Требования: — Опыт работы с контентом в e-commerce / маркетплейсах от 2 лет. — Опыт работы с fashion-категорией будет преимуществом. — Понимание того, как контент влияет на CTR, конверсию и продажи. — Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе данных. — Практический опыт генерации и проверки гипотез. — Опыт проведения A/B-тестов контента и изображений. — Понимание клиентской воронки и поведения покупателя. — Умение выстраивать контент не только эстетически, но и с точки зрения продажи продукта. — Владение одной из программ, например: Canva, Photoshop и/или Figma. Условия: — Полностью удалённый формат работы. — График: 5/2, с 9:00 до 18:00. — Доход: оклад + KPI, привязанный к результатам направления. — Выплаты 2 раза в месяц. — Необходимые для работы сервисы и ресурсы оплачивает компания. — Возможность профессионального и карьерного роста. — Возможность напрямую влиять на развитие контента, конверсию и продажи бренда.
50 000 – 120 000 ₽
Задачи: — Развивать социальную коммерцию внутри VK: работать с карточками товара, витринами, чекаутом и корзиной; — Разрабатывать и проектировать backend на Go и KPHP в монолите; — Проектировать новые сервисы, API и межсервисные взаимодействия; — Работать с большими объёмами товарных данных; — Участвовать в выборе и внедрении PostgreSQL, Kafka, Redis, ClickHouse и других инфраструктурных решений; — Решать задачи производительности, масштабирования и отказоустойчивости; — Работать над продуктовыми задачами на стыке товаров и других сервисов ВКонтакте; — Участвовать в архитектурной и технической проработке новых возможностей продукта; — Последовательно сокращать legacy и технический долг. Требования: — Опыт backend-разработки от двух лет; — Хорошее знание Go и практический опыт его использования: concurrency, context, тестирование, профилирование; — Опыт разработки и эксплуатации production-сервисов; — Понимание архитектуры распределённых систем: API, базы данных, кэширование, очереди, межсервисное взаимодействие; — Умение разбираться в существующем коде и безопасно переносить функциональность между системами; — Опыт проведения code review и командной разработки; — Самостоятельность при технической проработке задач и готовность участвовать в принятии инженерных решений. Плюсом: — Опыт работы с PHP/KPHP (глубокого знания на старте не требуется).
Зарплата не указана
Задачи: — Строить и развивать доверительные отношения с ключевыми заинтересованными лицами на всех уровнях клиентской организации, позиционируя Addepto как стратегического партнера и ускоряя рост аккаунта через кросс-продажи, допродажи и инициативы по продлению контрактов. — Использовать экспертные знания и анализ "белых пятен" для выявления явных и скрытых потребностей клиентов, формулируя индивидуальные предложения ценности, которые напрямую связаны с бизнес-приоритетами по всему портфелю услуг KMS & Addepto. — Разрабатывать, поддерживать и реализовывать комплексные планы развития аккаунтов, основанные на глубоком понимании бизнес-целей, проблем и возможностей роста каждого клиента. — Вести стратегические взаимодействия с клиентами, включая квартальные бизнес-обзоры (QBR), инновационные воркшопы и встречи по управлению, чтобы способствовать согласованию, демонстрировать ценность и углублять сотрудничество. — Вести коммерческие переговоры, продление контрактов и обновления в соответствии с целями компании. — Обеспечивать высокий уровень удовлетворенности клиентов, контролируя ход проектов, качество поставок и реализацию ценности. — Координировать внутренних заинтересованных лиц (команды доставки, технических экспертов, руководство) для обеспечения последовательной и эффективной коммуникации с клиентами. — Отслеживать показатели аккаунтов, прогнозы доходов и стратегические планы аккаунтов. — Представлять Addepto как надежного партнера по AI-консалтингу на встречах с клиентами, воркшопах и обсуждениях на уровне руководства. — Следить за тенденциями в области AI, данных и цифровой трансформации, актуальными для отраслей клиентов. Требования: — Опыт управления стратегическими аккаунтами в сферах AI, данных или технологического консалтинга. — Подтвержденная способность строить отношения с руководством и стимулировать рост через кросс-продажи, допродажи и продления. — Сильное бизнес чутье и умение разрабатывать и реализовывать планы развития аккаунтов. — Отличные коммуникативные и переговорные навыки; опыт проведения управленческих встреч и воркшопов. — Умение работать в команде, координировать команды доставки, технических экспертов и руководство. — Опыт обеспечения высокого уровня удовлетворенности клиентов через успешную реализацию проектов и ценности. — Глубокое понимание тенденций в AI, данных и цифровой трансформации, релевантных для отраслей клиентов. Условия: — Конкурентный компенсационный пакет. — Возможности работы с ведущими предприятиями и инновационными стартапами в области AI и решений на основе данных. — Работа в кросс-функциональной команде на стыке бизнеса, технологий и консалтинга. Описание команды: Роль находится на пересечении бизнеса, технологий и консалтинга, требует сильных навыков взаимодействия с клиентами и тесного сотрудничества с командами доставки, инженерии и руководства внутри Addepto и KMS Technology.
Задачи: — последовательный устный перевод на встречах и переговорах; — письменный перевод по необходимости Требования: — французский C1–C2; — готовность к командировкам; — загранпаспорт — желательно. Условия: — оформление по ТК РФ; — зарплата обсуждается; — компания оплачивает перелёты, проживание, питание и другие расходы
Зарплата не указана
Задачи: — Редактировать короткие видео для LinkedIn длительностью от 30 секунд до 3 минут — Превращать необработанный материал в качественный и привлекательный социальный контент — Добавлять субтитры, выделения, зумы, скриншоты, диаграммы и простую моушн-графику — Применять чистую и последовательную цветокоррекцию для поддержания профессионального вида — Улучшать звук с помощью базового звукового дизайна и выравнивания — Делать сложные бизнес- и данные темы понятными и визуально интересными — Создавать сильные вступления, которые захватывают внимание зрителей в первые секунды — Перерабатывать длинные записи в короткие клипы — Поддерживать чистый, премиальный и ориентированный на данные стиль бренда — Четко коммуницировать с командой из США и хорошо реагировать на обратную связь Требования: — Опыт профессионального видеомонтажа не менее 2 лет — Сильное портфолио социальных видео — Отличное чувство ритма, сторителлинга, субтитров и визуальной иерархии — Опыт монтажа talking-head, образовательного или бизнес-контента — Уверенные навыки работы с Premiere Pro, DaVinci Resolve, Final Cut или аналогичными программами — Хорошее письменное владение английским языком — Надежность, организованность и способность работать самостоятельно Желательно: — Опыт работы с B2B, SaaS, маркетингом, дизайном или техническим контентом — Навыки моушн-графики или работы с After Effects — Знакомство со стилями монтажа для LinkedIn и YouTube — Интерес к A/B тестированию, CRO, UX или цифровому маркетингу Условия: — Возможность карьерного роста с перспективой построения и руководства командой контента и бренда — Работа с опытной командой экспериментов, изучение пересечения данных, психологии и креатива — Компенсация за технику (компьютер, монитор, оборудование) — 20 дней оплачиваемого отпуска плюс праздничные дни
Зарплата не указана
Зарплата не указана
Зарплата не указана
