Обязанности:
• Восстановление первичной документации по 2-му кварталу 2026г. по рассыпному месторождению, лицензия ГИН
• Подготовка по 3-му кварталу 2026г.
• Сбор и анализ образцов грунта и горных пород
• Подготовка отчетов по результатам исследований
• Работа с геодезическим оборудованием
Требования:
• Опыт работы от 3 лет в геологии
• Умение готовить отчетную документацию
• Знание современных методов геологических исследований
• Умение работать с геодезическим оборудованием
• Готовность к разъездной работе и вахтовому графику
• Анализ минеральных ресурсов
• Изучение горных пород
• Использование специализированного оборудования
• Оценка экологических рисков
• Проведение геологоразведки
• Разработка месторождений
• Составление отчетов
Условия:
• Зарплату от 300 000 рублей
• Полную занятость с вахтовым методом работы
• Разъездной формат работы на месте работодателя
Требования:
— От 2 лет в fullstack-разработке, включая коммерческую разработку высоконагруженных сервисов и интеграций между внутренними системами
— PHP — от 3 лет
— PostgreSQL — от 2 лет
— REST API — от 2 лет
— Vue.js — от 2 лет, компонентная архитектура
— Nuxt.js — от 1 года
— Docker — от 1 года
— Мониторинг и логирование — от 1 года
— Jira, Confluence и GitLab — от 1 года
— Базовое знание HTML
Условия:
— Зарплата от 160 000 до 180 000 руб. на руки
— Удаленно
— РФ/РБ
Kompaniya ASKO, yengil turdagi avtomobil ehtiyot qismlari chakana savdosi bilan shug'ullanadi.
Ish holati: 9:00 — 18:00, offline, Toshkent, Yangi hayot tumani Index.
Talablar:
— Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve dasturlarida ishlay olish;
— Video suratga olish (kamera, yorug'lik, ovoz) bo'yicha amaliy ko'nikmalar;
— 2 yil va undan ortiq ish tajribasi.
Murojaat uchun portfolio va rezyume bilan @askohr orqali bog'lanish.
Задачи:
— освещение окружения и персонажей: интерьеры и экстерьеры, естественный и искусственный свет
— расстановка и настройка эффектов света
— оптимизация света и настройка постпроцессов
— работа в связке с нарративом, левел-дизайном, геймдизайном и арт-директором
— приём фидбека, правки, багофикс
Требования:
— опыт от 3 лет на позиции Lighting Artist или Tech Artist
— продакшен-опыт работы со светом в Unreal Engine; опыт в Unity тоже подойдёт
— портфолио с локациями по свету — ищем именно светохудожника, а не 3D-дженералиста
— понимание особенностей настройки света в игровых движках, работа со статическим и динамическим светом
— умение работать в условиях технических ограничений
— понимание базовой физики света: отражение, преломление, рассеивание
— чувство цвета и композиции, художественный вкус, насмотренность
— умение работать с референсами и собирать информацию
Плюсом будет технический бэкграунд: написание скриптов, HLSL.
Условия:
— фулл-тайм фриланс, удалённо
— контракт на 6 месяцев (дальше — по ситуации)
— ставка обсуждается индивидуально
— тестового задания нет: смотрят CV и портфолио, дальше собеседование
Задачи:
— привлекать платящих подписчиков в Telegram-бот
— приводить в бота именно фрилансеров-разработчиков, которые дойдут до оплаты после триала
Требования:
— реальный опыт продвижения именно ботов или каналов с подпиской (не блогов, не e-commerce)
— умение показывать кейсы в цифрах: бюджет, цена подписчика, конверсия в оплату, выручка
— понимание разницы между дешёвым трафиком и платящей аудиторией
— работа без чёрного трафика и накрутки, отклики должны быть от реальных людей
Условия:
— оплата: CPA (за оплаченную подписку) либо гибрид, фикс + бонус за конверсию
— писать с примерами прошлых проектов и цифрами
Задачи:
— вести Telegram-канал магазина;
— снимать и публиковать Reels, TikTok и другой короткий видеоконтент;
— делать кросспостинг контента на разные площадки;
— снимать предметные фотографии одежды, обуви и аксессуаров;
— участвовать в создании контент-плана и предлагать идеи для продвижения;
— следить за трендами в соцсетях и адаптировать их под бренд.
Требования:
— проживание в Москве и возможность регулярно приезжать в магазин;
— разбираться в трендах TikTok, Reels и Telegram;
— умение снимать и монтировать контент на телефон;
— интерес к моде, винтажу и ресейлу;
— инициативность, ответственность и хороший визуальный вкус;
— наличие портфолио или примеров работ будет плюсом.
Условия:
— работа с интересным проектом в сфере винтажа и моды;
— возможность реализовывать собственные идеи;
— гибкий формат сотрудничества;
— заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования.
Задачи:
— построить AI-стек для инженерии;
— внедрить AI-агентов, evals, AI code review и автоматизацию тестов/деплоя;
— ускорить разработку в 5 раз;
— выбирать AI-модели и инструменты;
— запускать MVP и масштабировать успешные решения на всю компанию.
Требования:
— 6–7+ лет коммерческой разработки;
— опыт масштабного внедрения AI в инженерные процессы;
— Claude Code, Cursor и аналогичные инструменты;
— опыт с AI-агентами;
— data-driven подход;
— английский B2+.
Условия:
— работа в международной B2C-компании в сфере развлечений;
— локация Кипр / UK, remote из Европы;
— full-time / contract;
— релокация и visa support.
Maqsad: C#, SQL hamda Web API yaratish bo'yicha boshlang'ich bilim olish dasturiga taklif qilinadi.
Dastur haqida: Mirazam Mirxamidov, Epamda 5 yildan beri senior software engineer bo'lib ishlaydi, undan avval Westminster universitetida 7 yil developer va analitik lavozimida ishlagan. Dasturlash tilini ko'plab misollarni yechish orqali mukammal o'zlashtirish mumkin deb hisoblanadi, ayniqsa boshlang'ich bilim olishda.
Dasturda qatnashish uchun talablar:
- Matematika (Pifagor teoremasini bilish, maktabda a'lo bahoga o'qigan bo'lish)
- Ingliz tili B1+ (ingliz tilida ko'p material o'qish kerak bo'ladi)
- O'z ustida mustaqil ishlay olish
Muddat: taxminan 3 oy
Qabul: suhbat asosida
Lokatsiya: Tinchlik metrosidan 2 daqiqa narida.
Murojaat qilish vaqti: 09:00 - 20:00
Talablar:
— MS Excel dasturini yaxshi darajada bilish: ВПР, СУММЕСЛИ formulalari va svod jadvallar bilan ishlay olish — majburiy;
— Tahliliy fikrlash: katta hajmdagi raqamli ma'lumotlar bilan ishlashdan qo'rqmaslik, mantiqiy yondashuv;
— Tez o'rganuvchanlik: SAP kabi ichki tizimlarni va kategoriya boshqaruvi metodologiyasini tez o'zlashtira olish;
— Savdo (riteyl bo'lsa afzallik beradi) yo'nalishida 2 yildan oshiq ish tajribasi;
— 20-28 yoshdagi erkak.
Задачи:
— Владеть AI-функциями от концепции до производства в масштабе 50k RPS и 450M пользователей.
— Создавать большие языковые модели (LLM) и обучать кастомные модели для приложений в реальном времени.
— Тесно сотрудничать с продакт-менеджерами для трансформации целей в решения.
— Оценивать и внедрять мониторинг производительности моделей, отслеживать дрейф и регрессии.
Требования:
— Опыт работы инженером 5+ лет с практическим опытом LLM в продакшене.
— Умение обучать и выпускать модели на неструктурированных данных.
— Глубокое понимание оценки моделей и мониторинга в продакшене.
— Владение Python и основами машинного обучения.
— Английский язык на уровне Intermediate и выше.
Условия:
— Конкурентная зарплата, бонусы и опционы (каждый сотрудник — партнер).
— Официальное трудоустройство на Кипре с поддержкой визы для сотрудника и супруга.
— Комфортный офис в Лимассоле с питанием и перекусами.
— Медицинская страховка.
— Доступ к матчам и мероприятиям Aris Limassol F.C.
— Возможности профессионального роста и командных активностей.
About Delinea:
Delinea is a pioneer in securing human and machine identities through intelligent, centralized authorization, empowering organizations to seamlessly govern their interactions across the modern enterprise. Leveraging AI-powered intelligence, Delinea’s leading cloud-native Identity Security Platform applies context throughout the entire identity lifecycle – across cloud and traditional infrastructure, data, SaaS applications, and AI. It is the only platform that enables you to discover all identities – including workforce, IT administrator, developers, and machines – assign appropriate access levels, detect irregularities, and respond to threats in real-time. With deployment in weeks, not months, 90% fewer resources to manage than the nearest competitor, and a 99.995% uptime, Delinea delivers robust security and operational efficiency without compromise.
What You Will Own:
— Price and packaging architecture across the portfolio: tiering, licensing metrics, add-on structure, bundling.
— Proposal quality into the monthly Price Committee: analysis, financial model, recommendation, and action register through to closure.
— Discount governance, including band policy and guardrails.
— Monetization for new categories: NHI governance, AI agent identity, StrongDM, consumption-based licensing.
— Commercial readiness at launch, ensuring packaging and pricing ship with the product.
— The single source of truth for pricing, packaging and quoting guidance, partnering with Product Marketing on seller enablement.
— Price realization, attach rate and competitive position, informed by competitor pricing, market benchmarks and win/loss data.
What We Are Looking For:
— 12+ years across pricing strategy, monetization, product management or product marketing, including 5+ years owning pricing as a named function.
— Experience building a monetization function where none existed: cadence, governance, documentation, analytical bench.
— Experience preparing and defending recommendations to a formal pricing committee or equivalent decision body.
— Demonstrated design of tiered packaging for enterprise software, strong financial modeling (pricing impact, ARR and expansion, discount optimization).
— Credibility with executive peers, holding a position on pricing under pressure without direct authority over sales or finance.
Strongly preferred:
— Cybersecurity or identity security (PAM, IAM, SIEM, endpoint); exposure to NHI, machine identity or secrets management.
— Consumption-, usage-, or outcome-based pricing models alongside seat-based subscription.
— Working knowledge of CPQ (Salesforce CPQ, Apttus); pricing through M&A integration or a major commercial model transition. MBA a plus.
Why Now:
Pricing at Delinea has been carried by people doing it well alongside a full portfolio, and the surface area keeps growing. The opportunity is to make monetization a professional discipline, with a decision forum that already works. This role is built for owning monetization end-to-end rather than managing an approval queue.
Why work at Delinea?
— Meaningful work, a culture of innovation and great career progression.
— Core values: Spirited, Trust, Respect, Ownership, Nimble, Global.
— Competitive salaries, meaningful bonus program, excellent benefits including healthcare insurance, pension/retirement matching, life insurance, employee assistance program, time off plans, and paid company holidays.
Delinea is an Equal Opportunity and Affirmative Action employer prohibiting discrimination and harassment of any type.
Candidates are required to complete comprehensive criminal background check, verification of education, and employment, and social media sites may be reviewed upon conditional offer of employment.
Задачи:
— Управление портфелем высокоценных корпоративных, коммерческих и SMB аккаунтов.
— Выстраивание доверительных отношений с IT-руководителями (CIO, CISO, VPs/Directors of IT), стимулирование глубокой адаптации продукта, удержания клиентов и долгосрочной ценности.
— Сотрудничество с отделами продаж, управления аккаунтами, поддержки, инженерии решений и продуктовой командой для удовлетворения потребностей клиентов, снижения рисков оттока и расширения возможностей.
— Разработка и реализация индивидуальных планов успеха клиентов, соответствующих бизнес-целям клиентов.
— Сопровождение процессов внедрения и обеспечения быстрого достижения ценности продукта.
— Мониторинг состояния портфеля, вовлеченности пользователей, использование AI и данных для выявления проблем с адаптацией и рисков оттока.
— Подготовка и проведение квартальных и исполнительных бизнес-обзоров с ключевыми клиентами.
— Совместная работа с менеджерами по аккаунтам для выявления возможностей расширения и повышения дохода.
— Выступление основным контактным лицом по стратегическим эскалациям, продвижение улучшений продукта.
— Поддержание глубоких технических знаний платформы JumpCloud и современных IT-архитектур для консультирования клиентов по вопросам безопасности и управления идентификацией.
Требования:
— Опыт не менее 7 лет в клиентском успехе B2B SaaS или стратегическом управлении аккаунтами, работа с корпоративными или коммерческими клиентами с высоким ARR.
— Технические знания в области SaaS-продуктов, предпочтительно в IT-инфраструктуре, управлении идентификацией и доступом (IAM), службах каталогов, SSO/MFA, управлении мобильными устройствами (MDM), Zero Trust и системном администрировании.
— Умение выстраивать доверие и авторитет среди бизнес- и IT-руководителей, включая C-level.
— Аналитический и стратегический подход к оценке требований клиентов и разработке планов успеха.
— Отличные коммуникативные навыки, способность переводить технические концепции в бизнес-результаты.
— Проактивность, навыки организации, управления проектами и межфункционального лидерства в условиях удаленной работы.
— Высшее образование или эквивалентный опыт.
Условия:
— Удаленная работа из Мексики.
— Необходимость иметь разрешение на работу в Мексике без ограничений.
— Владение английским и испанским языками.
— Готовность к командировкам для встреч и воркшопов до 10% времени.
Дополнительно:
— Компания придерживается политики равных возможностей.
— В процессе найма используется английский язык.
— Предупреждение о мошенничестве и рекомендации по безопасности при общении с рекрутерами JumpCloud.
Задачи:
— Разработка высоконагруженных backend-сервисов и внутренних API на Go.
— Проектирование и развитие микросервисной и распределённой архитектуры: идемпотентность, консистентность, retries, deadlines, отказоустойчивость.
— Написание конкурентного кода на goroutines, channels и примитивах синхронизации.
— Проектирование REST/gRPC API и согласование контрактов с другими командами.
— Асинхронное взаимодействие сервисов через брокеры (Kafka, NATS, RabbitMQ).
— Работа с БД: проектирование схем, индексы, оптимизация запросов, транзакции; Redis для кэша и хранения.
— Профилирование и оптимизация: CPU, память, аллокации, GC, throughput и latency.
— Тестирование: unit- и integration-тесты.
— Docker и Kubernetes: деплой, ресурсы, health checks.
— Участие в построении CI/CD.
— Мониторинг, логирование, трейсинг, алерты и дашборды.
— Code review, участие в архитектурных решениях и техдизайне.
— Управление техдолгом и рефакторинг.
— Разбор production-инцидентов, повышение надёжности.
— Документирование технических решений.
Требования:
— Коммерческая разработка от 5 лет, из них опыт production-разработки на Go от 3-4 лет.
— Глубокое знание Go: goroutines, channels, примитивы синхронизации, паттерны конкурентности, memory model, GC, runtime.
— Опыт написания конкурентного кода без гонок данных.
— Умение профилировать и оптимизировать приложения с помощью pprof (CPU, память, аллокации).
— Опыт работы с generics.
— Понимание сетевого программирования.
— Опыт разработки высоконагруженных и распределённых систем.
— Опыт проектирования микросервисной архитектуры.
— Понимание event-driven архитектуры и асинхронного взаимодействия между сервисами.
— Сильные навыки System Design.
— Понимание принципов отказоустойчивости: retries, deadlines, идемпотентность, консистентность данных.
— Опыт проектирования и разработки HTTP / REST / gRPC API.
— Уверенное знание SQL и PostgreSQL или MySQL: сложные запросы, CTE, оконные функции, индексы, транзакции, оптимизация.
— Опыт работы с NoSQL-хранилищами.
— Практический опыт работы с Redis.
— Опыт работы с одним или несколькими брокерами сообщений: Kafka, NATS/JetStream, RabbitMQ.
— Опыт работы с Docker и Kubernetes: деплой, управление ресурсами, health checks, readiness/liveness probes.
— Опыт работы с Git и CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions, TeamCity или аналоги).
— Хорошее понимание Linux, сетей и TCP/IP.
— Опыт написания unit- и integration-тестов.
— Опыт работы с мониторингом (Prometheus, Grafana), логированием и трейсингом.
— Опыт проведения code review и участия в принятии архитектурных решений.
— Умение документировать технические решения.
Будет плюсом:
— Опыт построения observability: OpenTelemetry, Jaeger, ELK.
— Опыт работы с CI/CD и GitOps: ArgoCD и аналоги.
— Опыт работы с распределёнными и NoSQL-базами данных: ClickHouse, MongoDB, YDB, CockroachDB.
— Опыт работы с IAM, OAuth2/OIDC, mTLS и безопасным межсервисным взаимодействием.
— Знание Python для скриптов, автоматизации и работы с legacy-кодом.
Условия:
— Поток действительно интересных проектов, релевантных твоему опыту и с учетом текущей загрузки.
— Формат работы 5/2, полная или частичная занятость.
— Оформление в удобном для тебя формате: ИП или самозанятость.
— Полная удаленка.
— Возможность менять проекты внутри компании — с учётом твоей экспертизы, интереса и текущей загрузки.
— Прозрачность условий и коммуникации, поддержка на всех этапах до выхода на проект и во время работы.
Задачи:
— Продажа страховых продуктов по готовой базе (никаких холодных звонков)
— Работа с мессенджерами, электронной почтой
— Ведение клиента на всех этапах продажи, расчет стоимости страховых продуктов
— Консультирование клиентов при выборе страховых программ
— Формирование пакета документов страхователя
Требования:
— Стремление много зарабатывать, развиваться, обучаться
— Грамотная речь, хорошие коммуникативные навыки
— Уверенный пользователь ПК (Word, Excel)
— Стрессоустойчивость, уверенность в себе
Условия:
— Оклад 70 000 руб.
— Минимальная з/п при выполнении минимального плана 70 000 руб.
— Заработная плата без ограничений
— Обучение за счет компании, наставничество на всех этапах работы, возможность работать в команде профессионалов
— Предоставление корпоративной мобильной связи
— Скидки на все виды страхования для сотрудников компании
— Работа без разъездов
— График работы 5/2 (сб., вс. - выходные) с 11:00 до 19:00, перерыв на обед 1 час
— Офис в пешей доступности от метро Шоссе Энтузиастов (5 минут)
Компания ООО НПО «ЗЕНИТ-СЕВЕР» — российский производитель оборудования по очистке и транспортировке промышленных, хозяйственно-бытовых и ливневых стоков, а также станций повышения давления и пожаротушения. Клиенты компании включают АО «РЖД», ПАО «НОВАТЭК», ООО «СиАрСиСи Рус» (Китай), ООО «МОНОТЕК СТРОЙ» (Турция), «Wildberries» и другие.
Задачи:
— Работа с уже имеющейся базой постоянных клиентов (повторные сделки), а также с переданными квалифицированными лидами от партнеров и менеджеров первичных контактов;
— Привлечение новых клиентов для компании, расширение клиентской базы с предоставлением «холодной» базы потенциальных клиентов;
— Ведение всего цикла сделки до завершения контракта (проекта).
Условия:
— Заработная плата состоит из оклада и премиальной части, успешный менеджер получает в среднем 300 000 руб на руки;
— Официальное трудоустройство по ТК с выплатой 2 раза в месяц без задержек;
— График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 по выбору, переработки не приветствуются;
— Опытный наставник на весь период обучения и адаптации;
— Высокий средний чек за одну продажу (от 2,8 млн руб) и большие чеки сделок (некоторые от 100+ млн руб);
— Работа с ведущими российскими и международными компаниями;
— Реальный карьерный рост от менеджера отдела продаж до руководителя отдела продаж за 1 год;
— Возможность обучения внутри компании и внешнее обучение;
— Современный офис в бизнес-центре рядом с метро/МЦК/МЦД Окружная;
— Командировки, совместные выезды и корпоративы (шашлыки, картинг, пейнтбол, квесты, походы в театр и кино);
— Возможность отдохнуть и расслабиться на диванах, поиграть в PlayStation или настольные игры на обеденном перерыве, покурить кальяны после работы;
— Собственная кухня с кофе-машиной, чай/кофе с печеньем, бар.
Дополнительно:
— За большие сделки менеджеры получают дополнительные подарки и бонусы, включая право купить что-то в офис за счет компании и участие в стратегических сессиях с учредителями.
Для отклика необходимо начать сопроводительное письмо с фразы: ЭКОВАРД.
Задачи:
— запускать образовательные продукты с нуля: исследовать рынок и потребности аудитории, формировать концепцию, собирать программу и выводить продукт на рынок;
— проверять продуктовые гипотезы: формулировать, запускать эксперименты, анализировать результаты и принимать решения на основе данных;
— управлять воронкой обучения: анализировать путь студента, находить, где и почему студенты отваливаются, и устранять эти точки;
— улучшать структуру и формат обучения: выстраивать логику программы и занятий, повышать качество обучения и вовлечённость студентов;
— выстраивать образовательный опыт: продумывать онбординг, коммуникацию и поддержку на протяжении всего курса;
— собирать и развивать команду преподавателей: подбирать специалистов под продукт, координировать их работу и внедрять эффективные практики обучения.
Ключевые метрики:
— Completion rate;
— NPS;
— CSAT.
Требования:
— подтверждённый опыт создания или развития образовательных продуктов с конкретными кейсами;
— продуктовое мышление, ориентированное на ценность для студента и бизнеса;
— умение работать с данными: формулировать гипотезы, определять метрики, анализировать результаты и принимать решения на основе цифр;
— опыт формирования и управления командой, распределения зон ответственности и выстраивания эффективной работы;
— самостоятельность и hands-on подход, готовность работать руками и самостоятельно запускать изменения;
— навыки работы с AI: использование AI-инструментов и вайбкодинг для создания небольших инструментов, прототипов и автоматизаций.
Условия:
— возможность с нуля создать образовательный продукт на международном рынке;
— оплата в рынке — база, финально обсуждается на интервью;
— полностью удалённая работа с возможностью работать из любой точки мира;
— возможность напрямую влиять на рост бизнеса, принимать решения и видеть результаты своей работы;
— профессиональный рост с возможностью вырасти до руководителя направления;
— работа над продуктом, который помогает русскоязычным мигрантам в Германии получить востребованную профессию, найти работу и построить новую карьеру.
Задачи:
— Создание фото- и видеоконтента для социальных сетей и рекламных площадок автосалона.
— Съёмка автомобилей, обзоров, Reels, Stories, Shorts и других коротких видеоформатов.
— Съёмка процессов работы автосалона, новых поступлений, выдач автомобилей, акций и специальных предложений.
— Самостоятельная постановка кадра, выбор ракурсов, света и композиции при съёмке автомобилей.
— Монтаж видеороликов, обработка фотографий, цветокоррекция и подготовка контента к публикации.
— Подготовка сценариев и идей для автомобильных обзоров и коротких роликов.
— Ведение и регулярное наполнение социальных сетей компании: Instagram, Telegram, YouTube, VK и других площадок.
— Написание текстов для публикаций, описаний автомобилей, рекламных постов и Stories.
— Создание контент-плана и обеспечение регулярного выхода публикаций.
— Адаптация одного материала под разные площадки и форматы.
— Создание рекламного и имиджевого контента для продвижения автомобилей и дополнительного оборудования.
— Участие в разработке рекламных акций и креативных концепций для продвижения автомобилей и аксессуаров.
— Отслеживание актуальных трендов в автомобильном контенте и социальных сетях, поиск новых форматов и идей.
— Анализ статистики публикаций, просмотров и вовлечённости аудитории и корректировка контент-стратегии.
— Поддержание единого визуального стиля и имиджа компании во всех социальных сетях.
— Взаимодействие с менеджерами отдела продаж для получения информации об автомобилях, комплектациях, ценах и акциях.
— Оперативная подготовка контента по новым автомобилям, поступившим в автосалон.
— Архивирование и систематизация фото- и видеоматериалов.
— Участие в съёмках рекламных кампаний, мероприятий и презентаций автомобилей.
до 150 000 ₽
300 000 – 340 000 $
Удалённоsenior
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 336 · Job Hunters
