Задачи:
— Развитие продаж на вверенной территории (Москва, МО)
— Обеспечение присутствия продукции Компании у сетевых клиентов
— Развитие дистрибьюторской структуры
— Выполнение планов по объему отгруженной продукции
— Развитие и управление командами торговых представителей
— Планирование и организация проведения трейд-маркетинговых мероприятий, анализ их эффективности
— Организация и контроль точного и своевременного документооборота
— Ведение отчетности
Требования:
— Опыт работы на управленческой позиции в компаниях-производителях или дистрибьюторах товаров FMCG не менее 3-х лет
— Понимание особенностей работы с сетями
— Успешный опыт продаж и ведения переговоров
— Успешный опыт развития региональной дистрибуции
— Знание основ логистики, сертификации, документооборота
Условия:
— Официальная заработная плата
— Оформление согласно ТК РФ
— Расширенный социальный пакет
— Возможность для профессионального и карьерного роста
Задачи:
— Ведение документооборота, архива проекта, контроль актуальности обмениваемой документации, сопровождение договорного, финансового и частично технического контура проекта;
— Координация работы администратора проекта. Контроль сроков, оплат, согласований и правильности оформления документации;
— Подготовка и ведение отчетности по проекту, накопительных таблиц и реестров, актуализация графика финансирования и помощь в формирование бюджета проекта;
— Подготовка официальных писем, аналитических справок, презентаций и других рабочих материалов. Сопровождение деловой переписки, согласований с участниками проекта и предоставление запрашиваемой информации;
— Участие в сопровождении проектирования и строительства: взаимодействие с проектировщиками и подрядчиками, проработка отдельных технических задач, сбор и анализ информации по статусу конкретной вехой;
— Ведение проектирования (в т.ч. дизайн концепции) по благоустройству и отделки проекта. Согласование ее со всеми участниками проекта;
— Подготовка квартальных отчетов и взаимодействие с надзорной компанией Заказчика;
— Выполнение текущих поручений руководителя проекта и заместителя руководителя проекта. Контроль исполнения поставленных задач внутри команды.
Требования:
— Высшее образование (строительное, инженерно-техническое);
— Опыт работы в строительстве или девелопменте от 1 года (желателен опыт работы у застройщика, технического заказчика, генерального подрядчика);
— Понимание основных этапов реализации инвестиционно-строительного проекта;
— Базовые знания процессов проектирования и строительства;
— Понимание договорной работы и строительного документооборота тех. документации;
— Уверенное владение Microsoft Excel (Сложные формулы (ВПР и т.п.), работа с большими массивами данных);
— Опыт работы в системах электронного документооборота (1С, Tessa, Диадок или аналогичных) будет преимуществом;
— Навыки подготовки аналитических материалов, отчетов, презентаций и официальной деловой переписки;
— Умение работать с большим объемом информации и одновременно сопровождать несколько задач;
— Умение искать информацию в различных источниках, находить нужные контакты.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата;
— Современный, стильный офис и вся необходимая техника для эффективной работы;
— Расширенная программа добровольного медицинского страхования (ДМС);
— Специальные условия и скидки от партнеров в сферах спорта, образования (включая Skyeng и Яндекс.Практикум), сервисов и путешествий.
Зарплата не указана
ФФГАОУ ВО Первый МГМУ им. И.М.Сеченова Минздрава России (Сеченовский Университет)
Задачи:
— Обеспечение стратегического руководства и эффективного управления несколькими комплексными проектами в области медицины для достижения долгосрочных целей Университета, соблюдение плановых показателей (сроки, бюджет, качество, результаты), управление рисками и максимизация ценности в соответствии с нормативными правовыми актами РФ;
— Сбор и анализ исходных данных, необходимых для оценки реализуемости MedTech-проектов;
— Проведение маркетинговых исследований, анализ рынка и конкурентной среды, анализ пользовательского опыта с целью разработки продуктовой стратегии;
— Разработка обоснования проектов (бизнес-кейс), включающих цели, ожидаемые выгоды, приемлемый уровень риска, формирование и контроль бюджета проектов с учетом источников финансирования проектов, требований к качеству;
— Разработка паспорта, дорожной карты проектов;
— Идентификация всех ключевых заинтересованных сторон (внутренних и внешних), анализ их ожиданий и интересов;
— Разработка иерархической структуры работ (WBS), плана-графика, бюджета и плана управления качеством с учетом требований Росздравнадзора и нормативно-правовых актов РФ в сфере обращения медицинских изделий;
— Контроль своевременного заключения и исполнения договоров на закупку товаров, работ или услуг, необходимых для реализации проектов;
— Составление технических заданий, контроль исполнения договоров и оплаты.
Требования:
— Высшее профессиональное образование (медицинское, инженерно-техническое, фармацевтическое, биофизика и т.п.);
— Повышение квалификации/профпереподготовка по направлению «Управление проектами» обязательно;
— Приветствуется знание и применение стандартов/подходов проектного управления (в т.ч. ГОСТ/ISO 21500/21502 и др.);
— Преимуществом будет знание отраслевых стандартов: ГОСТ/ISO 13485, 14971; знание ФЗ-323 «Об основах охраны здоровья граждан в РФ», ФЗ-152 «О персональных данных» (с учетом специфики работы с обезличенными данными пациентов);
— Понимание основ государственной регистрации медицинских изделий по национальной системе, а также по правилам ЕАЭС;
— Опыт управления комплексными проектами: от 3 лет;
— Знание полного цикла управления проектом;
— Опыт планирования: WBS, календарно-сетевые графики, базовые планы, контрольные точки/«гейты», критический путь, а также управления рискам в проекте;
— Опыт расчета экономики проектов: бизнес-кейс, бюджетирование, финансирование, денежные потоки, ROI, финансовый контроль/аудит;
— Опыт управления требованиями к продукту, проверки продуктовых гипотез, а также формирования стратегии вывода на рынок будет также Вашим преимуществом;
— Базовое понимание нормативной среды (в т.ч. требования к закупкам/договорам, персональным данным, антикоррупции и локальным актам организации);
— Подготовка и ведение проектной документации (устав/паспорт проекта, дорожная карта, планы, отчеты);
— Координация проектной команды и межфункционального взаимодействия, проведение совещаний;
— Опыт участия в подготовке ТЗ, сопровождения закупок/договоров;
— Владение офисными и аналитическими инструментами (таблицы, презентации, визуализация данных; желательно — инструменты планирования проектов);
— Лидерство, ответственность за сроки/бюджет/результат, ориентация на ценность и KPI.
Условия:
— Оформление по ТК РФ;
— Работа в ведущем медицинском вузе страны на переднем крае биомедицинских инноваций;
— Возможность оказывать реальное влияние на развитие отечественной медицины и фармацевтики;
— Работа в команде высококлассных экспертов и ученых;
— Конкурентная заработная плата и комплексный социальный пакет;
— Возможности для профессионального и карьерного роста;
— Обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки;
— Наличие крупнейшей в России собственной базы клинических исследований - Клинический центр Сеченовского Университета мощностью 3 тыс. коек;
— Единственные в России Национальные медицинские исследовательские центры по профилям: анестезиология и реаниматология, пульмонология, урология;
— Эксклюзивный электронный доступ к Федеральной электронной медицинской библиотеке, Центральной научной медицинской библиотеке и Фундаментальной учебной библиотеке Сеченовского Университета;
— Собственный офис поддержки грантовой активности, помощь в формировании заявок и получении грантов;
— Well being программы для сотрудников: бесплатное посещение спортивного комплекса «Буревестник» (бассейн, тренажерный и спортивные залы, спортивные секции), корпоративные мероприятия для сотрудников и детей, корпоративные скидки в фитнесс-клубы;
— Забота о здоровье: оказание медицинской помощи и ежегодная диспансеризация в Клиническом Центре Сеченовского Университета.
Задачи:
— Ведение Excel таблиц (сводные таблицы).
— Полное ведение и контроль одного из ключевых проектов компании «от и до».
— Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками: подготовка, согласование и заключение договоров.
— Контроль сроков исполнения обязательств со стороны подрядчиков.
— Контроль финансовых потоков по проекту: отслеживание оплат от клиентов и расчетов с поставщиками.
— Контроль логистических цепочек: координация отгрузок от подрядчиков и последующей доставки конечному покупателю.
— Работа в программе 1С: выставление счетов, оформление УПД и формирование другой первичной документации.
— Составление, ведение и архивация всего необходимого документооборота по проекту.
— Подготовка регулярной управленческой отчетности для руководства о ходе реализации проекта.
Требования:
— Уверенный пользователь ПК: MS Office (хорошее владение MS Excel).
— Опыт аналогичной работы (управление проектами, ведение сделок, снабжение или логистика) от 1–2 лет.
— Уверенное знание программы 1С, правил выставления счетов и оформления УПД.
— Навыки ведения документооборота.
— Высокий уровень ответственности, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности и жестких сроков.
Условия:
— Заработная плата от 100 000 до 150 000 тыс. руб. (оклад + премиальная часть).
— Офис в пешей доступности от метро Шоссе Энтузиастов.
— Все условия для комфортной и продуктивной работы, включая - чай, кофе, печеньки.
— Официальное трудоустройство.
— Стабильная выплата заработной платы два раза в месяц.
— Два месяца испытательного срока (оплачиваемый).
— График работы : с 8 до 17 или с 9 до 18 (на ваш выбор). Суббота, воскресенье все праздники - выходные.
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства: приемы, отпуска, составление табелей учета рабочего времени, воинский учет (отчетность при приеме).
Периодический подбор персонала на офисные позиции: согласование профиля кандидата, планирование этапов подбора, сопровождение кандидата до этапа оффера.
Ведение документооборота департамента.
Участие в составлении/обновлении локальных нормативных актов.
Консультация сотрудников по кадровым вопросам.
Составление информационных рассылок.
Требования:
Высшее образование по профилю или высшее образование и профессиональная переподготовка.
Опыт работы в 1С:ЗУП или 1С:КА.
Опыт работы в 1С:Документооборот (преимущество).
Опыт работы с программами Start Link/HR Link.
Знание программ Контур.Диадок, Контур.Экстерн.
Знание инструментов подбора.
Релевантный опыт работы от 2 лет.
Условия:
Заработная плата: оклад + ежемесячная премия.
Программа корпоративного здоровья после испытательного срока.
Корпоративный фитнес.
Испытательный срок 3 месяца.
График работы с 9.30 до 18.00.
Офис в БЦ "WEST PARK", Очаковское шоссе, д.34, с парковкой, кафе, столовыми.
Корпоративный автобус от м. Аминьевская.
Задачи:
— Составление профиля вакансии, размещение вакансий;
— Активный поиск кандидатов, в том числе прямой поиск, региональный подбор;
— Проведение первичных интервью, очных собеседований;
— Организация встреч кандидатов с руководителями структурных подразделений;
— Проверка рекомендаций, предоставление обратной связи;
— Контроль выхода сотрудника на работу;
— Участие в адаптации нового сотрудника;
— Ведение отчетности.
Требования:
— Высшее образование;
— Уверенный пользователь ПК: MS Office, Internet;
— Опыт работы с работными сайтами, CRM системами;
— Опыт работы от 2-х лет;
— Опыт регионального подбора, ведения одновременно от 10-15 вакансий;
— Коммуникабельность;
— Нацеленность на результат.
Условия:
— Работа в крупной «белой» компании федерального уровня;
— Официальное трудоустройство;
— Возможность карьерного роста и увеличения уровня заработной платы;
— График работы пн-пт 5/2, гибкое начало (08:00-10:00) и окончание рабочего дня (17:00-19:00);
— Работа в офисе. Современный комфортный офис класса А, в шаговой доступности от м. Бутырская, МЦД 3 Останкино. Чай, кофе, какао и все условия для работы;
— ДМС после испытательного срока;
— Дружный коллектив.
Задачи:
— помогать клиентам, предоставляя индивидуальный подход в выборе продуктов и услуг Банка, предлагая лучшие финансовые решения;
— оказывать качественную консультативную помощь клиентам;
— оперативно находить решения и ответы по возникающим вопросам клиента в отделении Банка.
Требования:
— коммуникабельность и целеустремленность;
— готовность учиться и узнавать новое;
— можно без опыта работы, обучение банковским продуктам и услугам, поддержка наставника.
Условия:
— всесторонняя поддержка в период адаптации;
— возможность карьерного роста уже после полугода работы, понятный карьерный трек;
— доход: фиксированный оклад + ежемесячная премия без потолка;
— возможность приглашать друзей на работу и получать вознаграждение;
— работа рядом с домом с удобным графиком;
— предоставление ДМС со стоматологией;
— специальные предложения от партнеров Банка, Best Benefit.
Задачи:
— Оперативно и качественно закрывать линейные и рабочие вакансии.
— Проводить интервью, сопровождать кандидатов на всех этапах.
— Вести отчетность по движению персонала, текучести и эффективности подбора.
— Участвовать в развитии корпоративной культуры и повышении вовлеченности команды.
— Организовывать выход новых сотрудников: документы, вводные инструктажи и адаптацию.
— Консультировать сотрудников по кадровым и организационным вопросам.
Требования:
— 5+ лет опыта в HR, опыт в найме линейного и рабочего персонала.
— Понимание полного цикла подбора и адаптации сотрудников.
— Знание трудового законодательства и основ кадрового документооборота.
— Опыт сопровождения сотрудников в период адаптации и испытательного срока.
— Уверенное владение технологиями и умение быстро находить нужную информацию.
Условия:
— Работа в стабильной и развивающейся компании (20+ лет на рынке).
— Официальное оформление по ТК РФ, полностью белая ЗП.
— ЗП: фиксированный оклад + бонусы (обсуждается на интервью).
— Полная занятость, офисный формат работы.
— Офис в Москва, 5 минут от м. Ломоносовский проспект.
Задачи:
— полный цикл подбора персонала разного уровня (в том числе массовый подбор) в рамках Компании;
— работа с внешними и внутренними источниками подбора персонала (отклики, прямой поиск);
— проведение телефонных интервью с соискателями;
— взаимодействие с заказчиками по вопросам потребности в персонале и получения обратной связи по итогам собеседований с кандидатами;
— участие в различных HR-проектах Управления по персоналу.
Требования:
— высшее образование (профильное образование приветствуется);
— ПК - уверенный пользователь (MS Excel);
— опыт работы в сфере HR - от 2-х лет;
— грамотная устная и письменная речь, желание развиваться в области работы с персоналом;
— позитивное отношение к людям, способность работать в условиях многозадачности.
Условия:
— официальное трудоустройство с первого дня работы;
— график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (офис);
— работа в дружной команде, налаженную систему наставничества на испытательном сроке;
— возможность профессионального развития и карьерного роста;
— льготное корпоративное питание;
— ДМС и корпоративную мобильную связь;
— комфортная парковка (наземная/подземная) напротив Бизнес центра;
— скидки на приобретение автомобилей брендов Компании, а также их обслуживание;
— место работы: м. Говорово (БЦ "Боровский").
Задачи:
— размещение вакансий и работа с откликами;
— поиск и первичный отбор кандидатов;
— проведение телефонных интервью и собеседований;
— сопровождение кандидата до выхода на работу;
— ведение базы кандидатов.
— выполнение текущих поручений руководителя;
— контроль отдельных задач сотрудников;
— помощь в организации рабочих процессов;
— подготовка информации и отчетности.
Требования:
— активность и инициативность;
— грамотная речь и хорошие коммуникативные навыки;
— опыт в HR, рекрутинге или продажах;
— внимательность, организованность и ответственность;
— готовность работать в динамичном режиме.
Условия:
— офис в Москва-Сити, Башня «Федерация»;
— график 5/2, с 10:00 до 19:00;
— официальное трудоустройство.
Задачи:
— Разрабатывать стратегии продаж и продвижение продукции компании на рынке.
— Анализировать рыночные тенденции, выявлять потребности клиентов и оценивать конкурентные предложения.
— Готовить коммерческие предложения, вести переговоры и заключать контракты.
— Привлекать новых клиентов, строить отношения с партнерами и поддерживать клиентскую базу.
— Презентовать продукты и услуги потенциальным покупателям.
— Участвовать в формировании ценовой политики, вести ценовые переговоры и внедрять системы скидок.
— Контролировать выполнение договоренностей, включая оплату, поставку и передачу товаров и услуг.
— Оценивать объемы продаж, систематизировать аналитику и составлять отчеты для руководства.
— Представлять компанию на отраслевых мероприятиях, конференциях и выставках.
— Посещать торговых партнеров и организовывать встречи в офисе.
— Формировать ассортимент портфеля продуктов и вносить изменения в развитие товарных предложений.
Требования:
— Высшее образование является преимуществом.
— Рассматриваются кандидаты без опыта работы.
— Квалификация Key Account Manager (КАМ) будет плюсом.
— Глубокое понимание процесса организации продаж.
— Опыт ведения сделок в сегментах B2C, B2B и B2G.
— Уверенное владение Microsoft Office, CRM системой Bitrix24 и программой 1С.
— Высокая ответственность, амбициозность и стремление к профессиональному росту.
Условия:
— Оклад 100 тыс. руб. на руки + % от продаж без потолка.
— Рабочий день в офисе, 5/2, с 9:00 до 18:00.
— Внутреннее обучение и тренинги.
— ДМС после испытательного срока.
— Обеды от компании (бизнес-ланчи).
— Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата.
Задачи:
— помогать вести проекты в направлениях ORM, SEO и web-поддержки;
— ставить задачи специалистам и контролировать их выполнение;
— следить за сроками, статусами и качеством результата;
— собирать информацию от команды и готовить отчеты;
— фиксировать договоренности и держать задачи под контролем;
— постепенно подключаться к коммуникации с клиентами;
— разбираться в новых digital-задачах и учиться видеть общую логику проекта.
Требования:
— структурность и внимательность;
— ответственность за свои задачи и сроки;
— способность быстро разбираться в новом;
— проактивность — задавать вопросы, искать информацию и предлагать решения;
— грамотная устная и письменная речь;
— интерес к рекламе, digital и маркетингу;
— опыт работы или стажировки в агентстве, рекламе или маркетинге будет плюсом, но не обязателен.
Условия:
— реальные проекты и возможность попробовать себя в разных digital-направлениях;
— наставник и поддержка команды на старте;
— индивидуальный план развития и понятные ожидания для роста;
— AI, аналитику и современные digital-инструменты в работе;
— удалённый формат работы;
— график 5/2, 10:00–19:00 по Москве.
Обязанности:
Обработка откликов соискателей на самые востребованные вакансии с высокой оплатой.
Проведение телефонных интервью и подбор вакансии под кандидатов.
Работа по готовым скриптам.
Требования:
Компьютер или ноутбук и стабильный интернет с хорошей скоростью.
Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в удаленной команде.
Стремление к результату и желание развиваться в сфере HR.
Условия:
Полное обучение и наставники - Вы не останетесь одни!
Гарантированный поток соискателей - работа в сall-центре.
IP телефония из любой точки мира.
Конкурентная заработная плата и бонусы. Оклад + KPI.
Возможности для профессионального развития и карьерного роста.
Оформление по договору с самозанятым/ГПХ.
Удаленная работа.
Обязанности:
— Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами;
— Развитие отношений с новыми клиентами;
— Подготовка и презентация продуктов компании;
— Взаимодействие с проектной командой агентства;
— Координация реализации рекламных кампаний.
Требования:
— Опыт работы на позиции аккаунта в Digital;
— Знание принципов комплексного маркетинга и социальных медиа;
— Грамотная формулировка мыслей;
— Грамотное планирование и реализация планов;
— Смелость в принятии решений и несение ответственности за них;
— Хорошие организаторские способности;
— Многозадачность;
— Желание развиваться в Digital.
Условия:
— Работа с интересными проектами для известных брендов;
— Комфортное рабочее место в светлом офисе;
— Доброжелательный молодой коллектив;
— Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
— Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу (возможен гибридный формат работы);
— Стабильные выплаты заработной платы;
— Работа в динамично развивающемся агентстве;
— Перспективы профессионального роста и развития.
Задачи:
— Работа с заказчиком
— Прием звонков, встречи, консультирование клиента по возникающим вопросам, деловая переписка с клиентом (входящий поток клиентов, без поиска)
— Согласование проекта с клиентом и с другими отделами Компании
— Ведение проектной документации
— Курирование заказчика на всех этапах строительства
Требования:
— Энергичность и трудолюбие
— Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь
— Презентабельный внешний вид
— Желателен опыт работы в строительстве, опыт работы в продажах домостроения, недвижимости, продажа таунхаусов
— Образование - высшее профильное (желательно строительное)
— Уверенный пользователь ПК, опыт проектирования в Cad (является преимуществом), знание 1С
— Предпочтение отдается кандидатам, имеющим опыт работы в продажах в секторе B2C
Условия:
— График работы 5/2, выходные по договоренности
— Работа с входящим потоком Клиентов
— Оформление по ТК РФ
— Стабильная заработная плата
— Квартальные премии по итогам работы отдела
— Обучение за счёт компании (тренинги по общению и работе с возражениями)
Обязанности:
· Продвижение продукции компании
· Активная работа с действующими и потенциальными клиентами
· Развитие территории продаж
· Налаживание взаимовыгодных отношений с новыми клиентами
Требования:
· Опыт работы в сфере продаж от года.
· Грамотность, ответственность, активность и порядочность.
· Способность к быстрому обучению, доброжелательность
· Готовность к командировкам
Условия:
· Высокий, стабильный доход (оклад+премии по результатам работы)
· Корпоративная связь
· Трудоустройство согласно ТК РФ
В косметический бренд Bonya Beauty требуется контент-креатор с хорошим визуальным вкусом и пониманием эстетики beauty-сферы и фирменного стиля. В обязанности входит разработка контент-стратегии и плана, генерация идей для Reels, Stories, постов и съемок, подбор референсов и визуальных форматов, самостоятельное создание части контента и постановка задач подрядчикам, а также контроль соответствия материалов стилю бренда. Необходимо систематически вести соцсети и анализировать их эффективность. Кандидат должен обладать развитым чувством красоты, опытом в beauty, fashion или lifestyle, высокой самостоятельностью, ответственностью и умением четко соблюдать сроки. Важна способность видеть задачи, предлагать решения и доводить их до результата. После отклика потребуется выполнить небольшое тестовое задание.
Обязанности:
— участие в разработке контент-плана и его реализация;
— написание сценариев и организация съемки контента: постановка ТЗ видеографу, монтажеру, графическому дизайнеру, поиск стилистов и т.д.;
— самостоятельная съёмка контента при необходимости.
Требования:
— опыт написания сценариев для видео;
— успешный опыт ведения социальных сетей;
— интерес к сфере Fashion, желание развиваться как Smm-специалист;
— креативность, хороший вкус, насмотренность;
— умение грамотно формулировать ТЗ, навыки копирайтинга;
— наличие актуального портфолио (можно ссылки на соцсети, которые вели последние 2 года).
Условия:
— рабочий день с 10.00 до 19.00, выходные сб., вс., официальное оформление, полный соцпакет;
— работа в офисе в центре города;
— интересные, развивающие задачи;
— заработную плату обсуждаем по результатам выполннения тествого задания и собеседование.
Офис
Зарплата не указана
160 000 – 220 000 ₽
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.