Обязанности:
• Ведение одного из направлений в кабинете Озон (создание и заполнение карточек, работа с фотоконтентом, комплексное продвижение, ценообразование и т.д.)
• Полное ведение кабинета на Яндекс Маркет (создание и заполнение карточек, работа с фотоконтентом, комплексное продвижение, ценообразование и т.д.)
• Заполнение введённой отчетности
• Организация и контроль поставок
• Контроль остатков и организация подсорта
• Анализ рынка, конкурентов для выполнения той или иной задачи управляющего
• Тест гипотез, новых идей и знаний
• Оцифровка своей работы в виде отчетности в CRM-системе
Требования:
• Опыт работы на данных площадках от 1 года
• Опыт полного ведения кабинетов с оборотом от 5млн.
• Оборудованное рабочее место и возможность работать не отвлекаясь
• Уверенные навыки владения сервисами аналитики (МПСтатс, Moneyplace)
• Уверенные знания Excel (ВПР и сводные таблицы обязательно)
• Уверенное пользование Zoom и подобных программ, Google и Яндекс Диском
• Самоорганизованный и умеющий расставлять задачи по приоритетам
• Способный находить эффективные и рациональные решения
• Способный находить нужную информацию самостоятельно
• Привыкший проверять результат работы до отправки руководителю
• Грамотная письменная и устная речь
• Честный и открытый в общении
• Имеющий уважение к другим людям и их труду
Условия:
• Удаленный формат работы
• График работы: пн-пт 09.00-18.00 (быть на связи до 20:00), сб - при необходимости выполнить срочные задачи недели, вс - выходной
• Лояльное руководство, которое ценит своих сотрудников
• Возможность максимально раскрыть свой потенциал
• Корпоративное обучение и доступ ко всем рабочим инструментам
Задачи:
– вести комплексное PR-сопровождение крупных клиентских проектов на всех этапах;
– разрабатывать коммуникационные стратегии и креативные концепции (в том числе под E-com задачи);
– управлять командой проекта: распределение задач, трекинг, контроль сроков и качества;
– отвечать за экономику проектов: расчет, защита и согласование смет, контроль маржинальности и бюджетов;
– поддерживать непрерывную коммуникацию с клиентами, проводить презентации и переговоры, инициировать допродажи (upsell);
– подбирать подрядчиков и контролировать выполнение их обязательств;
– участвовать в подготовке тендерных предложений и коммерческих презентаций;
– подключаться к развитию международного направления (рынки СНГ, Китая, Турции);
– контролировать достижение KPI, вести регулярную и финансовую отчетность, курировать документооборот.
Требования:
– подтвержденный опыт работы в PR- или коммуникационном агентстве с крупными B2B-клиентами;
– опыт руководства digital- и PR-проектами от 1 года;
– практический навык самостоятельной разработки и защиты PR-стратегий;
– сильные навыки бюджетирования: расчет смет на разные периоды, аудит расходов, понимание unit-экономики и маржинальности;
– опыт управления кросс-функциональной проектной командой;
– высшее образование (PR, маркетинг, менеджмент, экономика или международные отношения);
– развитые переговорные и презентационные навыки;
– понимание специфики рынков СНГ, Китая и Турции (медиапотребление, культурные особенности) будет преимуществом.
Условия:
– заработная плата от 180 000 до 250 000 руб.;
– официальное оформление по ТК РФ;
– график работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
– гибридный формат: 4 дня в офисе (пн–чт), пятница — удаленно;
– стильный лофт-офис на территории дизайн-завода «Флакон» (м. «Дмитровская»);
– корпоративное обучение за счет компании;
– масштабные проекты федерального и международного уровня.
Location: Москва
Сбер Премьер — это наш центр премиального обслуживания для состоятельных клиентов. Наша команда помогает достичь финансовых целей клиента, делает их жизнь удобнее и способствует развитию деловых связей.
Мы работаем с биржевыми инструментами, помогаем создавать инвестиционный портфель и используем готовые стратегии для формирования капитала клиентов.
Обязанности
* сопровождать инвестиционный портфель клиентов
* разрабатывать индивидуальные финансовые предложения для клиентов
* подбирать оптимальные биржевые инструменты (акции, облигации) и готовые стратегии для приумножения капитала
* оказывать комплексную поддержку по всем банковским продуктам, решая повседневные вопросы клиента
* выстраивать эффективное взаимодействие со смежными подразделениями банка и внешними партнерами.
Требования
* высшее образование в области финансов, экономики или банковского дела
* опыт активных продаж инвестиционных продуктов в банковской сфере - от 1 года
* уверенные навыки ведения переговоров, консультирования и долгосрочного сопровождения клиентов (включая опыт холодных звонков)
* готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* перспективы карьерного роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы с инвестиционными продуктами в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, Дом.РФ, ОТП Банк.
#персональный\_менеджер\_премьер #менеджер\_по\_работе\_с\_клиентами #инвестиции # инвестиционный\_менеджер #брокерское\_обслуживание #инвестиционное\_страхование.
Москва
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— сборка и подготовка ПО сторонних разработчиков (сборка зависимостей);
— поддержка процессов разработки и сборки ПО (СI/CD);
— интеграция разрабатываемого, прикладного и системного ПО при формировании поставочных программных комплексов;
— участие в испытаниях и пусконаладочных работах программных комплексов;
— сопровождение программных комплексов при их эксплуатации.
Требования:
— администрирование операционных систем семейства GNU/Linux и прикладного ПО под их управлением;
— развёртывание и конфигурирование программных комплексов/комплексного ПО;
— автоматизация процессов и задач (написание скриптов на shell, it-automation);
— настройка и сопровождение CI/CD (gitlab или аналоги);
— виртуализация и контейнеризация (docker или аналоги);
— конфигурирование систем мониторинга (zabbix или аналоги).
Дополнительно приветствуются знания и навыки:
— администрирование СУБД (PostgresQL);
— компиляция и сборка приложений и библиотек из исходных кодов;
— чтение и доработка CMakeLists.txt файлов;
— сборка пакетов дистрибуции ПО (deb);
— развёртывание и сопровождение репозиториев пакетов;
— написание инструкций для пользователей.
Коммуникабельность (работа с командами разработчиков, работа с инженерами, эксплуатирующими ПО).
Условия:
— Оформление по ТК РФ;
— Полная занятость, график 5/2, выходные сб, вс.
Задачи:
— Дорабатывать конфигурацию «1С:Документооборот 3.0» под бизнес-процессы компании (создавать новые объекты, отчёты, обработки).
— Проектировать и моделировать комплексные бизнес-процессы и схемы обработки документов в интерфейсе 3.0.
— Интегрировать 1С:ДО 3.0 с другими учётными системами компании (1С:ERP, 1С:ЗУП, CRM или внешние веб-сервисы) посредством HTTP/SOAP, шины данных (DATAREON/RabbitMQ) или COM.
— Оптимизировать производительность системы, искать и устранять «узкие места».
— Обновлять изменённую конфигурацию с сохранением кастомизированного функционала.
Требования:
— Опыт разработки на платформе 1С — от 3 лет.
— Глубокое понимание архитектуры «1С:Документооборот 3.0» (знание отличий от версии 2.1 в части работы с процессами, обработкой документов, правами доступа и временными таблицами).
— Опыт настройки прав доступа на уровне разрезов и дескрипторов (внедрённых в версии 3.0).
— Уверенное знание механизмов интеграции (умение писать и подключать HTTP/SOAP-сервисы, работать с JSON/XML).
— Уверенное владение языком запросов, СКД, механизмами управляемых форм и БСП (Библиотеки стандартных подсистем).
— Навык работы с чужим кодом, соблюдение стандартов разработки фирмы «1С».
Условия:
— Срок привлечения специалиста: 3 месяца.
— График работы: удалённо.
— Удалённый формат работы на территории РФ.
Компания «РС Полимер» — производственная компания с собственным заводом по выпуску полиэтиленовых труб ПНД и комплектующих для водоснабжения, водоотведения и теплоснабжения, а также металлопрокат (арматура, балка, лист, фланцы, крепеж) от ведущих металлургических заводов. Компания предлагает комплексное снабжение объектов «под ключ» — от магистральных веток до поквартальных сетей и полного обеспечения строительных объектов, обеспечивая клиентов полимерами по ценам производителя и металлом с отлаженной логистикой.
Задачи:
— Обработка входящих лидов, работа с имеющейся базой клиентов;
— Поиск новых клиентов;
— Ведение клиента на всех этапах сделки.
Требования:
— Успешный опыт в продажах B2B от 1 года (рассматриваются разные сферы);
— Рассматриваются также кандидаты без опыта, но целеустремленные и активные.
Условия:
— Стабильная белая заработная плата: оклад плюс 10-20% от маржи, лучший менеджер зарабатывает до 700 000 рублей;
— Удобный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
— Место работы: м. Автозаводская, офис компании;
— Вводное обучение и адаптация под руководством опытного наставника, ежедневное обучение в компании;
— Комфортное оборудованное рабочее место;
— Оформление по ТК РФ, ДМС, оплачиваемые отпуска и больничные;
— Возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж по результатам работы;
— Входящие заявки от новых и постоянных клиентов;
— Возможность работать по нескольким направлениям: металлопрокат и продажа полимерных труб, строительных материалов.
Задачи:
— Разрабатывать и вести комплексные стратегии платных медиа, адаптированные к стадии роста клиента, бизнес-модели, целевой аудитории, циклу продаж и целям по доходу.
— Самостоятельно создавать, запускать, управлять и оптимизировать кампании в Google Ads, LinkedIn, Facebook и Instagram.
— Полностью отвечать за настройку кампаний, включая исследование ключевых слов, стратегию аудитории, структуру аккаунта и кампании, разработку групп объявлений, стратегии ставок, отслеживание конверсий, распределение бюджета и направление креативов.
— Мониторить и оптимизировать кампании по ключевым метрикам: CTR, CPC, CPL, CPA, конверсия, вклад в воронку продаж, ROAS и ROI.
— Разрабатывать и управлять планами тестирования для рекламных текстов, креативов, лендингов, предложений, аудиторий, стратегий ставок и структуры кампаний.
— Анализировать данные о производительности для выявления трендов, диагностики проблем, поиска возможностей роста и предоставления рекомендаций.
— Сотрудничать с командами контента и дизайна для создания эффективных рекламных креативов и сообщений, ориентированных на покупателей B2B SaaS.
— Работать с SEO-командой для согласования PPC-стратегий с органическим поиском, контентом и инициативами по генерации спроса.
— Ответственно управлять бюджетами платных медиа, делая обоснованные рекомендации по распределению расходов, масштабированию и повышению эффективности.
— Вести коммуникацию с клиентами по вопросам производительности, объяснять стратегии, устанавливать ожидания и предоставлять своевременные обновления и рекомендации.
— Руководить отчетностью и обсуждениями результатов с клиентами, превращая сложные данные кампаний в понятные бизнес-инсайты для технических и нетехнических участников.
— Сотрудничать с отделами продаж и продукта для согласования таргетинга, сообщений и целей конверсии с клиентскими инсайтами и бизнес-приоритетами.
— Строить и поддерживать отношения с представителями рекламных платформ для получения поддержки, стратегических рекомендаций, доступа к бета-версиям и новым функциям.
— Следить за обновлениями рекламных платформ, изменениями в области конфиденциальности и отслеживания, трендами в рекламе B2B SaaS и лучшими практиками.
— Вносить вклад в улучшение процессов PPC, отчетных систем, стандартов аккаунтов и стратегических руководств SimpleTiger.
— Обеспечивать наставничество, стратегическое руководство и контроль качества для младших членов команды по мере роста функции PPC.
Требования:
— Опыт не менее 5 лет в управлении и оптимизации PPC и платных социальных кампаний, предпочтительно в B2B SaaS, агентстве или быстрорастущей технологической среде.
— Подтвержденный опыт управления значительными бюджетами в Google Ads и LinkedIn Ads, а также опыт работы с Meta Ads Manager (Facebook и Instagram).
— Глубокие знания Google Ads, включая поиск, дисплей, YouTube, ремаркетинг, Performance Max, отслеживание конверсий и автоматизированные стратегии ставок.
— Хорошее знание рекламы в LinkedIn и Meta, включая разработку аудиторий, ретаргетинг, кампании по генерации лидов и полную воронку B2B.
— Успешный опыт улучшения эффективности платных медиа через структурированное тестирование, стратегическое распределение бюджета, постоянную оптимизацию и тщательный анализ.
— Опыт запуска кампаний с нуля и полного ведения аккаунтов от аудита и стратегии до исполнения, отчетности и оптимизации.
— Владение Google Analytics, Google Tag Manager, Looker Studio и аналогичными инструментами аналитики, атрибуции и отчетности.
— Опыт использования инструментов с ИИ и автоматизации рекламных платформ для улучшения анализа кампаний, разработки креативов, эффективности рабочих процессов и оптимизации с применением здравого смысла для проверки результатов и рекомендаций.
— Знакомство с CRM и платформами маркетинговой автоматизации, предпочтительно HubSpot, и метриками воронки B2B SaaS, включая качество лидов, MQL, SQL, воронку продаж, CAC, LTV и атрибуцию доходов.
— Сильные аналитические, письменные, устные и презентационные навыки с умением переводить сложные данные в понятные и применимые рекомендации для клиентов и внутренних заинтересованных лиц.
— Высокая организованность, самостоятельность и внимание к деталям с ответственностью за управление несколькими клиентскими аккаунтами в удаленной, ориентированной на результат среде.
— Сертификаты Google Ads и Meta Blueprint приветствуются, но не обязательны.
Условия:
— 100% удаленная работа
— Ориентированность на результат
— Гибкий график работы и политика отпусков
— Компания предоставляет компьютер всем сотрудникам
— Все типичные праздники США с полным оплачиваемым отпуском
— Медицинская страховка через платформу JustWorks HR
— Пенсионный план 401(k) через Vestwell
О компании и команде
ЭЛТЕКС — крупнейший российский разработчик и производитель телекоммуникационного оборудования. Компания создает и поставляет решения PON, Ethernet, Wi-Fi, VoIP, IPTV и IoT. Направление разработки Application — самое молодое в компании, в нем работает более 100 специалистов, включая backend, frontend, мобильную разработку, аналитику и дизайн. Все команды создают и поддерживают несколько продуктов для экосистемы Eltex Home — системы организации и управления умным домом.
Ожидания от кандидата:
— Системное мышление и умение работать с комплексными решениями;
— Отличные коммуникативные навыки — устные и письменные;
— Опыт написания функциональных требований, технических заданий, user stories;
— Владение методами сбора и описания требований, их валидацией;
— Опыт работы с системами коллективной работы: JIRA, Redmine, Confluence;
— Знание UML, BPMN/EPC;
— Умение оценивать и минимизировать риски;
— Способность самостоятельно погружаться в предметную область и находить экспертов;
— Навыки управления ожиданиями заказчиков.
Задачи:
— Сбор бизнес-требований, их уточнение;
— Формирование наполнения фич и предварительная оценка для реализации;
— Подготовка технических заданий и декомпозиция задач;
— Участие в архитектуре и проектировании решений;
— Демонстрация решений заказчикам, сбор обратной связи;
— Согласование требований, принципов реализации и решений с заказчиком и членами команды;
— Развитие внутренней базы знаний продукта.
Будет плюсом:
— Высшее техническое образование;
— Базовое понимание принципов работы сетевого оборудования и компьютерных сетей.
Условия:
— Участие в профессиональных конференциях;
— Лучший на рынке ДМС;
— Тренажерный зал в офисе, кикер и настолки;
— Корпоративный английский;
— Современное офисное здание с удобной парковкой для авто и велосипедов;
— Зеленая зона, парк, уличный спорт рядом с офисом;
— Корпоративный транспорт;
— Гибридный формат работы;
— Помощь с релокацией кандидатам из других городов.
Если вы из другого города, в сопроводительном письме укажите готовность к релокации в Новосибирск.
Задачи:
— Управлять комплексными проектами по внедрению средств защиты информации (СЗИ) и проводить аудиты информационной безопасности;
— Разрабатывать стратегию развития информационной безопасности у закрепленных заказчиков, формировать коммерческие предложения;
— Проводить аудит ИТ-инфраструктуры на пресейле, декомпозировать требования в архитектурные решения;
— Защищать архитектуру перед заказчиком, участвовать в защите решений и технических коммерческих предложений (ТКП);
— Контролировать техническую реализацию проекта, осуществлять надзор за командой и соблюдение сроков;
— Оценивать качество технических решений младших коллег, выступать наставником (техническое ревью);
— Анализировать тренды рынка информационной безопасности, изучать новые продукты и актуализировать внутренний портфель практик.
Требования:
— Практический опыт внедрения сложных средств защиты информации (SIEM, WAF/NGFW, Anti-DDoS) и защиты критически важных информационных инфраструктур (КИИ);
— Опыт проведения аудитов защищенности и соответствия требованиям законодательства РФ (152-ФЗ, 187-ФЗ, ФСТЭК, ФСБ);
— Умение проектировать целевую архитектуру информационной безопасности и дорожные карты ее развития;
— Отличные коммуникативные навыки для ведения переговоров с бизнесом и техническими командами;
— Глубокое понимание ландшафта угроз и актуальных векторов атак.
Задачи:
• Создавать моушн-графику и короткие видео для маркетинговых и брендовых коммуникаций;
• Разрабатывать анимационные решения для рекламных кампаний и digital-коммуникаций;
• Анимировать типографику, иллюстрации, персонажей, графические элементы и готовые дизайн-макеты;
• Создавать контент для социальных сетей, Reels и других digital-форматов;
• Адаптировать визуальные решения под разные форматы, каналы и задачи;
• Работать вместе с коммуникационными дизайнерами, бренд-лидом и командами маркетинга;
• Участвовать в развитии визуального языка Трипстер и его motion-составляющей.
Требования:
• От 3 лет опыта в моушн-дизайне (2D/3D).
• Сильное портфолио с реальными digital-, рекламными и брендовыми проектами.
• Уверенное владение After Effects.
• Хорошее понимание композиции, типографики, визуальной иерархии, ритма и принципов анимации.
• Хорошее чувство движения: умение работать с темпом, динамикой, переходами и характером анимации.
• Умение работать с задачами разного масштаба — от быстрых SMM-креативов и анимации готовых макетов до комплексных рекламных кампаний и брендовых роликов.
• Умение самостоятельно искать визуальные решения, экспериментировать с формой и движением, сохраняя узнаваемость, тональность и ключевые принципы бренда.
• Умение работать по брендбуку и участвовать в развитии и усилении существующего визуального стиля через motion.
• Умение организовать свою работу, расставлять приоритеты, соблюдать сроки и вовремя подсвечивать риски.
• Будет плюсом опыт работы с Premiere Pro, 3D, Cinema 4D / Blender, character animation и AI-инструментами / базовый монтаж.
Условия:
• Удалённый формат работы из любой точки мира и гибкий график;
• ДМС, включающее стоматолога, психолога, а также услуги юриста;
• Корпоративная техника для комфортной работы;
• Performance review раз в пол года, компенсация профильного обучения;
• Персональная корпоративная скидка на все наши экскурсии и туры по всему миру;
• Комфортная среда для предложений и экспериментов;
Этапы после отклика:
HR-скрининг → Интервью с руководителем → Тестовое задание→ Интервью с командой→Оффер.
УдалённоГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
– лидировать ключевые спецпроекты и курировать задачи младших коллег;
– организовывать ивенты полного цикла: от генерации идей и разработки концепций до анализа эффективности;
– курировать интеграции онлайн-кампуса во внешние мероприятия, отраслевые конференции и фестивали;
– запускать коллаборации с брендами: проработка концепций, поиск партнеров, переговоры и контроль реализации;
– создавать фирменный мерч: формирование ассортиментной матрицы, работа над дизайном, запуск тендеров и контроль качества;
– запускать разноформатные спецпроекты — от медиаактивностей до офлайн-инсталляций;
– подбирать подрядчиков, вести переговоры, координировать их работу и контролировать сроки;
– управлять бюджетами проектов и оценивать экономическую эффективность расходов;
– выстраивать кросс-функциональное взаимодействие с маркетингом, дизайном, видеопродакшеном, редакцией и юристами;
– контролировать проектные риски, дедлайны и качество итоговой реализации.
Требования:
– опыт управления комплексными креативными проектами от 3 лет;
– опыт руководства небольшой командой или проектной группой;
– практический навык поиска подрядчиков, проведения тендеров и ведения переговоров (собственная база по ивентам и мерчу будет плюсом);
– опыт формирования и защиты проектных бюджетов;
– понимание документооборота, процедур согласований, работы со счетами и договорами;
– насмотренность и подтвержденный опыт создания креативных концепций для мероприятий, PR и коллабораций;
– грамотная, тактичная и четкая коммуникация;
– высокая степень самоорганизации и готовность к проектному ритму работы.
Условия:
– заработная плата: 140 000 руб. в месяц после испытательного срока;
– испытательный срок: 3 месяца;
– гибридный график: 2–3 дня в неделю в офисе, 2–3 дня удаленно;
– график работы: 5/2, с 10:00 до 19:00;
– современный офис в центре Москвы;
– масштабные проекты в структуре ведущего университета страны.
Задачи:
— Выявлять критические организационные проблемы и вести стратегический анализ, проектирование решений и внедрение улучшений.
— Приоритизировать краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные улучшения совместно с руководством и с учетом потребностей клиентов.
— Руководить принятием решений с группами заинтересованных лиц, включая руководство площадки.
— Устанавливать управление проектами, отчётность и структуры доставки.
— Вести стратегическое управление изменениями в области людей, процессов и технологий, руководя командой экспертов.
— Координировать работу с локальными программами и другими менеджерами проектов, обеспечивать отчётность и эскалации, способствовать постоянному улучшению.
Требования:
— Высшее образование в области инженерии, науки или бизнеса.
— Отличное знание немецкого и свободный английский.
— Опыт управления проектами, желательно с сертификатами PMP или PRINCE2, в биотехнологической, фармацевтической или химической среде GMP.
— Успешная реализация проектов в сложных условиях, сильные аналитические, бизнес, тайм-менеджмент и синтез навыков.
— Глубокие знания IT-приложений и ключевых бизнес-процессов.
— Опыт руководства проектной командой, включая косвенное руководство.
— Приветствуется квалификация Lean Six Sigma.
— Опыт работы с комплексными заинтересованными сторонами и управления коммуникациями на разных уровнях многонациональной организации.
Условия:
— Инклюзивная и этичная рабочая среда.
— Гибкое развитие карьеры и динамичная рабочая культура.
— Программы вознаграждения, основанные на результатах.
— Лайфстайл, семейные и досуговые льготы, адаптированные к локации Visp.
— Основные ценности: сотрудничество, ответственность, совершенство, страсть, честность и разнообразие.
True Engineering – аккредитованная российская ИТ-компания, стратегические партнеры по цифровой трансформации бизнеса S7 Airlines, Лемана ПРО, «ВСК», «Сбер» и других крупных российских компаний. Более 20 лет сотрудничества с ведущими компаниями в критических областях экономики РФ: авиация, страхование, нефте- и газодобыча, ритейл. Участие в развитии школы разработки и проектирования ПО на базе НГУ.
Требования к аналитику:
— Понимание процессов разработки ПО
— Умение проводить комплексный анализ большого объема разнородной информации
— Опыт моделирования и оптимизации бизнес-процессов
— Умение работать с требованиями и понимать бизнес-смысл приложения
— Способность генерировать требования по функционалу после погружения в предметную область
— Навыки детальной декомпозиции процессов до User Story и System Story с описанием критериев приемки
— Опыт составления проектной и пользовательской документации
— Умение пользоваться Postman, Swagger
— Умение пользоваться MS Office
— Навыки командной работы с группой разработчиков
— Хорошие коммуникативные навыки и грамотная письменная речь
Задачи:
— Анализ, выяснение и уточнение требований бизнеса
— Глубокое погружение в предметную область, быстрый поиск и проверка информации
— Анализ и документирование проектов и бизнес-процессов
— Сбор бизнес-требований и подбор эффективного формата описания и моделирования (UML, BPMN)
— Прототипирование пользовательских интерфейсов
— Проектирование решения на уровнях системного контекста, контейнеров, компонентов
— Описание четких критериев приемки
— Разработка регламентов, сценариев и другой документации
— Участие в декомпозиции и постановке задач разработчикам, контроль реализации требований
— Валидация функционала на соответствие бизнес-целям
— Коммуникация с заинтересованными лицами проекта от лица команды разработки
— Описание измеримого эффекта от разработки и проверка его достижения после завершения задачи
Условия:
— Трудоустройство по ТК РФ
— Белая заработная плата
— Гибкий рабочий график
— ДМС со стоматологией
— Красивый офис в новосибирском Академгородке
— Корпоративная библиотека
— Закрытая парковка
— Помощь с переездом из других городов
Технологический стек компании включает Java, .Net, Angular, React, Vue, iOS, Android. True Engineering проектирует и строит цифровые высокодоступные бизнес-критичные платформы, автоматизирует Core бизнес, создает клиентские и партнерские сервисы. Компания ориентирована на инженерный подход, развитие и глубокую модернизацию решений, создание конкурентных преимуществ для бизнеса.
О НАС:
Отдел маркетинга премиального сегмента.
Задачи:
• Участвовать в разработке и реализации маркетинговой стратегии по продуктам.
• Проводить исследования рынка: анализировать тренды, бенчмарки, целевую аудиторию и конкурентную среду для определения позиционирования и ключевых преимуществ продукта.
• Планировать и обеспечивать вывод на рынок новых продуктов и функций, включая разработку ценностного предложения и коммуникационной стратегии.
• Организовывать и управлять кросс-функциональными проектами по запуску продуктов и кампаний совместно с командами продукта, разработки, аналитики, медиа и креатива.
• Анализировать ключевые метрики для оценки эффективности активностей и оптимизации бюджета участвовать в разработке креативных идей.
• Взаимодействовать с агентствами для создания материалов, медиастратегий, спецпроектов, координировать реализацию комплексных маркетинговых кампаний (360°), управлять процессом и контролировать исполнение.
• Анализировать воронки и точки роста продукта.
• Генерировать и внедрять гипотезы для их оптимизации.
Требования:
• Высшее образование (маркетинг будет преимуществом).
• Опыт работы в продуктовом и/или коммуникационном маркетинге от 4 лет.
• Опыт работы в премиум сегменте/с ЦА премиум сегмента.
• Наличие подтвержденных кейсов по успешному выводу продукта на рынок или запуску комплексных маркетинговых кампаний (360°).
• Системное и продуктовое мышление: глубокое понимание взаимосвязей между бизнес-метриками, этапами воронки и пользовательским опытом.
• Навыки управления проектами и коммуникации: умение расставлять приоритеты, синхронизировать работу разных команд и доводить задачи до результата.
• Способность работать в условиях неопределенности, самостоятельно структурировать задачи и эффективно управлять многозадачностью.
• Опыт работы с AI инструментами.
• Опыт работы с люкс брендами или аудиторией с высокими капиталами желательно.
Условия:
• Комфортный современный офис рядом с м. «Кутузовская».
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха.
• Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития.
• Программа адаптации и помощь руководителя на старте.
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи.
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
• Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
• Корпоративная пенсионная программа.
Задачи:
— вести переговоры с лицами, принимающими решения (владельцы бизнесов, топ-менеджеры)
— давать комплексные предложения для закрытия ключевых потребностей клиентов
— доводить сделки до результата
Требования:
— умение выходить на лиц, принимающих решения (собственники бизнеса, генеральные директора, финансовые директора, главные бухгалтеры)
— готовность развиваться, изучать рынок государственных закупок
— понимание необходимости регулярных звонков, генерации воронки продаж, работы в системе, ответственности и проактивности
Условия:
— стартовый доход менеджера по продажам без опыта при выполнении плана от 150 000 рублей
— доход менеджера с опытом при выполнении плана от 250 000 рублей, топовые менеджеры зарабатывают от 400 000 рублей
— оклад плюс высокий процент с каждой сделки (выше рынка), оплата за результат
— быстрый цикл сделки (3-5 дней) с директорами и владельцами компаний с многомиллионными оборотами
— график 5/2 с 9 до 18, без переработок
— комфортный офис в центре Москвы с развитой инфраструктурой
— обучение за счет компании: курсы по продажам, продуктам, переговорам, наставник с первого дня
— возможность карьерного роста до руководителя группы
— бонусы и корпоративные путешествия
Задачи:
— Формирование гипотез о целевой аудитории, ее болях и ценностях, а также их тестирование
— Формирование комплексного предложения по информационной безопасности
— Проработка внутренних партнеров (проведение мероприятий, разработка маркетинговых материалов)
— Поддержка отдела продаж (разработка и обновление маркетинговых материалов)
— Регулярное ведение отчетности об эффективности активностей
— Формирование полугодового планирования с просчетом KPI в лидах
— Ежемесячное достижение запланированных показателей лидогенерации
Требования:
— Опыт работы в маркетинге от полугода до года
— Начальный/средний уровень владения Excel
— Опыт участия в разработке маркетингового планирования
— Опыт сбора и обработки данных (рынок, конкуренты, клиенты)
— Опыт взаимодействия с кросс-функциональной командой
— Инициативность, аналитический склад ума
— Стрессоустойчивость, обучаемость, самостоятельность
Условия:
— Работа в крупной аккредитованной IT-компании с востребованным продуктом
— Возможность профессионального роста в департаменте маркетинга из более 20 человек
— График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, формат работы и условия обсуждаются индивидуально
— Заработная плата по результатам собеседования с учетом квалификации и опыта
Задачи:
— Разработка и поддержка высокопроизводительных и масштабируемых систем управления идентификацией, аутентификацией и авторизацией пользователей и бэкенд-сервисов.
— Создание систем IAM для удовлетворения потребностей инженерной организации Reddit и миллионов пользователей.
— Проектирование, разработка и запуск бэкенд-сервисов для одного из самых посещаемых сайтов в мире.
— Взаимодействие с продукт-менеджментом, безопасностью, клиентской и бэкенд-командами для определения и реализации видения и дорожной карты IAM.
Требования:
— Опыт разработки распределённых бэкенд-систем не менее 3 лет.
— Опыт работы с IAM в области авторизации или аутентификации.
— Владение одним или несколькими языками программирования общего назначения, предпочтительно Go.
— Навыки работы с облачной инфраструктурой: Kubernetes, CI/CD, AWS, GCP.
— Высокая эмпатия и отличные коммуникативные навыки для сотрудничества в организации.
Условия:
— Удалённая работа с гибким графиком.
— Комплексные медицинские и страховые программы.
— 401k с участием работодателя.
— Глобальные программы поддержки, включая профессиональное развитие и помощь в уходе.
— Поддержка планирования семьи и гендерно-утверждающая помощь.
— Программы поддержки психического здоровья и коучинга.
— Гибкий отпуск и оплачиваемое волонтёрство.
— Щедрый оплачиваемый декретный отпуск.
— Возможность получения акций компании и комиссионных в зависимости от позиции.
Дополнительно:
— В некоторых ролях и локациях интервью могут записываться и обрабатываться ИИ с возможностью отказа.
— Reddit является работодателем, предоставляющим равные возможности и поддерживает доступность для людей с ограниченными возможностями.
Задачи:
— Сопровождение и проведение комплексных испытаний робототехнического комплекса (в лаборатории и на испытательном полигоне);
— Визуальный и технический контроль работы робота во время выполнения ходовых заданий (нахождение рядом с комплексом);
— Контроль безопасности при проведении испытаний: готовность к экстренной остановке комплекса (E-Stop) при нештатных установках;
— Первичная диагностика, калибровка и подготовка робототехнического комплекса к запускам;
— Сбор журналов, фиксация ошибок (багов) в поведении робота и передача данных команде разработчиков (программистам и конструкторам);
— Мелкий оперативный ремонт и обслуживание комплекса прямо на испытательной площадке (подтянуть механику, проверить разъемы).
Требования:
— Техническое образование (желательно в сфере робототехники, мехатроники, автоматизации или радиотехники);
— Понимание базовых помех работы робототехнических систем (механика, электрика, датчики, приводы);
— Хорошая реакция, высокая концентрация внимания и ответственности;
— Умение читать техническую документацию, инструкции по эксплуатации и контрольные списки испытаний;
— Навыки разобраться в специализированном ПО для управления роботом и съемкой телеметрии.
Будет преимуществом:
— Опыт работы с беспилотниками (БПЛА), мобильными роботами или промышленными манипуляторами;
— Навыки работы со скриптами (например, Linux/Ubuntu терминал, ROS/ROS2, Python) для запуска тестов и чтения логов (если испытания проходят на удаленных полигонах).
Условия:
— Работа в аккредитованной IT-компании;
— Гибридный формат работы на территории Москвы и Московской области;
— Официальное оформление с первого дня работы и поддержка куратора во время адаптации;
— Прозрачная система развития: понятные грейды, внутреннее и внешнее обучение, индивидуальные планы развития и матрицы компетенций;
— Экологичная культура и адекватные руководители;
— Компенсация затрат на медицинские услуги, ментальное благополучие, спорт, тимбилдинги и использование AI-помощников;
— Бонус 15% с покупок во ВкусВилл;
— Социальная ответственность: поощряем донорство, оказываем материальную помощь при рождении ребёнка;
— Партнерская программа «Зелёный свет»: за рекомендации знакомых специалистов можно получить до 50 000 руб.