Вакансии

• Полный цикл B2B-маркетинга: paid, отраслевые ивенты, квартальная конференция и вебинары, CRM-база и прогревающие рассылки; • ABM и demand gen под enterprise в связке с продажами;

Ищем руководителя направления привлечения платящей аудитории, который объединит действующие каналы, выстроит систему роста и создаст предсказуемый поток новых пользователей через собственную инфраструктуру. • Управление всеми направлениями привлечения аудитории и развитие существующих каналов (Reddit, X, TikTok, Reels, Shorts).

Проект: мобильное приложение под iOS и Android с монетизацией, аналитикой, авторизацией через социальные сети и Firebase backend.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании В Группу управления клиентскими рисками Центра управления процессами клиентского сервиса ищем менеджера по дебиторской задолженности. Обязанности управлять проектами по взысканию: разрабатывать и внедрять стратегии и тактики работы с просроченной дебиторской задолженностью B2B-клиентов, координировать межфункциональные команды (юристы, финансисты, продажи и пр.) для достижения плановых показателей по снижению просрочки; проводить аналитику и контроль: детальный анализ структуры и динамики дебиторской задолженности, выявлять зоны риска и точки роста, готовить регулярную отчетность для руководства по ключевым метрикам (% просрочки, эффективность взыскания); оптимизировать процессы: разрабатывать и внедрять регламенты и стандарты работы с дебиторской задолженностью, автоматизировать процессы мониторинга и взыскания, искать пути повышения эффективности и сокращения платежного цикла. взаимодействовать с клиентами: участвовать в переговорах с крупными корпоративными клиентами по вопросам реструктуризации задолженности и урегулирования спорных ситуаций, сохраняя баланс между интересами компании и партнерскими отношениями; управлять рисками: оценивать кредитные риски при заключении новых контрактов, участвовать в разработке кредитной политики для B2B-сегмента. Требования опыт работы в роли менеджера проектов или на аналогичной позиции от 2-х лет, желательно в сфере финансов, банковского дела, телекоммуникаций или крупных B2B-компаниях; опыт реализации проектов, связанных с управлением дебиторской задолженностью, взысканием или кредитным контролем; высокий уровень знания Excel (сводные таблицы, сложные формулы), умеете работать с большими массивами данных; понимание принципов финансового анализа и умение читать финансовую отчетность; развитые навыки ведения переговоров, умеете аргументировать свою позицию и находить компромиссы, уметь управлять несколькими проектами одновременно, работать в режиме многозадачности и соблюдать дедлайны. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

— сопровождать техническую часть запусков и вебинаров; — настраивать в GetCourse процессы, рассылки, тренинги, заказы и сегменты;

— Пересобрать контент-стратегию медиа. — Составлять контент-план и определять приоритеты тем.

Location: USA Workplace: Remote О нас Агентство, которое создаёт AI-инфлюенсеров для брендов: цифровых персонажей с говорящими головами для Instagram, TikTok и YouTube Shorts на рынок США. Производство у нас автоматизировано: сценарии подбирает нейросеть, монтаж и публикация идут через отдельные команды. Поэтому продюсер у нас не делает ролики руками, а отвечает за то, ради чего всё это работает: за рост аккаунтов. Чем вы будете заниматься - Растить портфель аккаунтов в 1–5 нишах: охваты, удержание, подписчики. - Каждый день смотреть аналитику и решать, какие сценарии и форматы запускать, а какие останавливать. - Находить закономерности в данных и масштабировать работающие форматы на десятки аккаунтов. - Улучшать AI-аватаров и упаковку профилей. - Настраивать систему автоотправки сценариев, чтобы она выбирала то, что выбрали бы вы. - Ставить задачи монтажу и публикации и проверять результат. Кого мы ищем - Вы вели несколько аккаунтов одновременно и отвечали за их цифры. - Принимаете решения по метрикам и гипотезам, а не по вкусу. - Понимаете органический рост: хук, удержание, досмотр, подписки. - Работаете самостоятельно и быстро принимаете обратимые решения. - Свободно говорите по-русски. Будет плюсом - Опыт с AI-аватарами, UGC или контент-фабриками. - Работа на американский рынок, английский от B1. - Опыт A/B-тестов, в том числе в performance-маркетинге. Условия - До $5 000 в месяц: фиксированная часть плюс бонус за аккаунты, достигшие цели. Итоговую сумму обсуждаем после тестового и интервью. - Удалённо, полный день, на связи 10:00–19:00 по Москве. Ищем человека на одну основную работу. - Все инструменты, AI-сервисы и тесты оплачиваем, есть бюджет на эксперименты. - Онбординг 2–3 недели: пайплайн, стандарты, инструменты. Честно о роли Это операционная роль с большой автономией: много аналитики и решений, мало ручного продакшна. Если вам важно снимать и монтировать самому, скорее всего, будет скучно. Если нравится видеть, как ваши решения двигают цифры десятков аккаунтов, вам у нас понравится.

Location: Москва Департамент автономных решений объединяет направления робототехники и аэрологистики Сбера. Команда развивает проекты в области Physical AI, автономного вождения и других AI-решений, повышая масштаб, надёжность и эффективность автономных технологий. Обязанности * вести единый реестр портфеля и настраивать дашборды * внедрить единый стандарт статус-отчетности и проводить еженедельные срезы * формализовать и контролировать исполнение кросс-функциональных зависимостей * вести реестр рисков, проблем и договоренностей, эскалировать блокеры до руководства * пинговать смежные департаменты (Юристы, HR, Логистика) на основе данных и регламентов. Требования * опыт работы от 3 лет в роли администратора проектов, координатора PMO или менеджера проектов * обязателен опыт работы в матричной структуре и управления кросс-функциональными зависимостями * опыт сопровождения проектов организационных изменений, реинжиниринга или слияний (M&A) будет преимуществом * владение инструментами для управления проектами и аналитики * уровень владения английского от B2 (Upper-Intermediate) и выше * свободное ведение деловой переписки (эскалации, протоколы встреч, фиксация договоренностей) без привлечения переводчиков * проведение статус-митингов и синхронов с участием китайской команды * чтение и анализ англоязычной проектной документации, контрактов и юридических справок (в контексте слияния юрлиц) * владение международной проектной терминологией (RACI, Critical Path, MoSCoW, Risk Log, SAFe) * будет преимуществом: опыт работы с китайскими контрагентами. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * гибридный формат работы * годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * регулярные митапы и развитое DS-community * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбер.

Задачи: — построение ETL-процессов: разработка и настройка конвейеров по сбору и трансформации данных из различных источников; — работа с современным стеком трансформации: освоение и применение DBT для превращения «сырых» данных в чистые аналитические витрины; — оркестрация данных: настройка и поддержка рабочих процессов (pipelines) в Dagster для своевременного и безошибочного обновления данных в отчетах; — управление хранилищами: работа с Postgres и высокопроизводительной колончатой базой данных Clickhouse для обеспечения скорости работы отчетов; — визуализация смыслов: разработка интерактивных BI-отчетов в Apache Superset для поддержки принятия бизнес-решений; — оптимизация выборок: анализ и ускорение тяжелых запросов для повышения производительности системы отчетности. Требования: — уверенное владение SQL (сложные выборки, агрегатные функции, оптимизация запросов); — понимание устройства реляционных баз данных, в частности PostgreSQL, и принципов построения аналитических хранилищ; — базовые знания Python, умение писать скрипты для обработки данных и автоматизации простых задач; — аналитический склад ума, способность работать с большими массивами данных, выявлять закономерности и структурировать информацию. Желательный опыт: — создание дашбордов в BI-инструментах (Apache Superset, Tableau, Power BI или аналогичных); — понимание концепций ETL/ELT; — понимание архитектуры данных, разницы между OLTP и OLAP системами (например, использование Clickhouse для аналитики); — интерес к современным инструментам DBT и оркестраторам данных (Airflow, Dagster). Условия: — срочный трудовой договор на 3 месяца; — график 5/2, не более 30 часов в неделю; — возможность работы удаленно, в офисе или в гибридном формате; — стажировка открыта для студентов любых ВУЗов и форм обучения, включая заочную и магистратуру.

Location: Сочи Ищем QA-инженера  в команду разработки прикладных сервисов СберБизнес — самого востребованного интернет-банка для бизнеса в России. В рамках нашего проекта мы создаём платформу для подключения внешних AI-агентов и навыков к AI-ассистенту СберБизнес. Это новый продукт, который позволит предпринимателям решать бизнес-задачи (работа с документами, договорами, маркетплейсами, HR-аналитика и тп) через единый чат-интерфейс, не переключаясь между десятками сервисов.  Вас ждёт захватывающая работа в дружной команде профессионалов, ориентированных на применение лучших практик гибкой разработки (Agile). Проект стартует с нуля, и у вас будет возможность повлиять на архитектуру, клиентский путь и бизнес-логику продукта с первых дней. Обязанности * разработка тестовых сценариев, подготовка данных и проведение тестирования (функционального, интеграционного, регрессионного) * создание и поддержка тестовой документации (чек-листы, тест-кейсы, отчеты) * анализ качества тестового покрытия и его оптимизация * участие в анализе и верификации новых требований вместе с командой * разработка и поддержка тестовых моделей * работа с логами, фиксация, анализ, воспроизведение дефектов * автоматизация api тестов на языке Java. Требования * опыт тестирования Web приложений * знание как работает клиент-серверное приложение * знание методик ручного тестирования Web приложений * знание инструментов поддержки процесса разработки ПО (Git, Jira, Bitbucket, Jenkins) * знание основ REST * опыт тестирования API (Postman) * знание реляционных БД на уровне понимания структуры и основных сущностей * SQL на уровне написания базовых запросов * опыт написания автотестов, знание Java, знание SpringBoot **Будет плюсом:** * понимание принципов работы с очередями (Kafka) * навыки работы с генеративными AI-моделями * знание фреймфорков автотестирования (JUnit, Rest Assured) * опыт тестирования систем, интегрированных с LLM. Условия \- комфортный современный офис Сочи, Войкова 2 \- гибридный формат работы \- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия \- корпоративный спортзал и зоны отдыха \- система обучения для профессионального и карьерного развития \- расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи \- программа ипотеки для сотрудников \- подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров \- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Задачи: — Запуск и масштабирование продуктов с использованием экспериментов, продуктовой аналитики и AI. — Фокус на AI-продуктах и командах, ориентированных на данные. Достижения: — Более $600K выручки за квартал благодаря AI-фиче в продажах. — AI-продукт достиг самоокупаемости за 2 месяца на рынке США. — Увеличение конверсии в продажу на 15% через редизайн и улучшение UX.

Location: Москва Подразделение Сбера по работе с крупным и средним бизнесом ищет главного клиентского менеджера. Обязанности ### Обязанности: * самостоятельно привлекать и сопровождать клиентов крупного и среднего бизнеса * структурировать сделки, готовить материалы и заключения для кредитного комитета * проводить анализ финансово-хозяйственной деятельности клиента * защищать вопросы на кредитном комитете Сбера * формировать отчетность и работать с клиентской аналитикой. Требования ### Требования: * опыт привлечения клиентов крупного и среднего бизнеса * опыт реализации сделок проектного финансирования и банковских гарантий объемом от 3 млрд руб * опыт работы с контрагентами * опыт работы со сложноструктурированными сделками * опыт защиты сделок на кредитном комитете банка * опыт работы в банке от 3 лет * общетеоретические и практические знания бухгалтерского учета и анализа финансово-хозяйственной деятельности, налогового учета, ценных бумаг, оценки бизнеса * знание действующего законодательства РФ по вопросам, связанным с кредитованием корпоративных клиентов * высшее образование по одному из направлений: финансы, банковское дело, экономика или бухгалтерский учет. Условия ### Условия: • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников • официальное оформление • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких • корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких • корпоративная пенсионная программа • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ.

Реальный опыт в UBT / Organic Traffic. Сильный практический опыт TikTok и Instagram.

Сейчас ищем человека, который построит систему performance-креатива с нуля: от анализа рынка и разработки гипотез до тестирования, аналитики и масштабирования работающих подходов. • Выстраивать креативную стратегию и цикл «анализ → гипотезы → тесты → выводы».

-Запускать и масштабировать рекламные кампании в Apple Search Ads и Google Ads (App Campaigns / UAC). -Привлекать пользователей для iOS-приложений с подписочной моделью и In-App Purchases.

Location: Москва, удалённая работа, RU; Россия О команде Юнит Support Automation разрабатывает и развивает внутренние сервисы и инструменты, которые помогают автоматизировать работу с пользовательскими обращениями в поддержку. Команда отвечает за метрики эффективности систем автоматизации и удовлетворённости пользователей в автоматизированной части потока. Юнит состоит из кросс-функциональных команд, которые работают с разными этапами обработки обращений: первичной классификацией, RAG-системами, LLM-агентами и оценкой автоматизированных сценариев. Какие задачи вас ждут: — строить и улучшать RAG-систему поддержки: retrieval- и generation-части; — настраивать и поддерживать безопасность процесса: создавать гардрейлы, обеспечивать надёжность работы и снижать риск галлюцинаций; — разрабатывать мультиагентные системы, которые помогают пользователям решать вопросы по определённой теме обращения, оптимизировать промпты и инференс моделей; — анализировать эффективность решений на исторических данных и в продакшене с учётом офлайн-метрик качества решения ML-задач и бизнес-метрик; — экспериментировать с SOTA-методами машинного обучения, когда их применение оправдано задачей; — разрабатывать и внедрять модели для определения тематики обращений пользователей: более 500 интентов, которые постоянно расширяются новыми и объединяются друг с другом; — поддерживать и улучшать существующие модели и эвристики для разных классификаций обращений: от простых правил и эвристик до ML-систем с онлайн-инференсом LLM-моделей; — проектировать и внедрять сквозные ML-решения, а также готовить дизайн и запускать A/B-тесты совместно с аналитиками; — отслеживать деградации и изменения метрик в продакшене. Мы ждём, что вы: — не менее 2 лет работали в Data Science в NLP-домене; — строили RAG-системы и оценивали их качество в продакшене; — понимаете принципы построения AI-агентных систем; — имеете опыт работы с NLP-задачами в продакшене; — внедряли ML-модели в продакшен; — пишете поддерживаемый, тестируемый и масштабируемый код на Python; — владеете стеком PyTorch, pandas, NumPy, Docker; — работали с агентными библиотеками: ADK, LangGraph, PydanticAI или аналогами; — работали с self-hosted LLM 8B+ в продакшен-задачах; — понимаете ML-алгоритмы: классические подходы и основные архитектуры нейронных сетей; — используете агентную разработку в рабочих задачах или пет-проектах; — знаете, как при необходимости организовать разметку, в том числе с помощью LLM. Будет здорово, если вы: — работали с разными модальностями данных и понимаете, какие методы ML/DL применимы в конкретных бизнес-задачах; — получили высшее образование в области прикладной математики, статистики, ML или в смежных областях; — уверенно владеете SQL и умеете извлекать необходимые данные для анализа и обучения моделей; — умеете оценивать качество моделей при запуске нового проекта и отслеживать его изменение во времени; — при запуске модели учитываете не только ML-метрики, но и влияние решения на бизнес-метрики, за которые отвечает команда; — имеете опыт автоматизации поддержки или похожих бизнес-процессов. Работа у нас — это: — возможность влиять на пользовательский опыт и развивать ML-продукты Авито; — исследовательские и инженерные задачи в продуктах Support Automation; — культура взаимопомощи и обмена опытом в DS-сообществе; — прозрачный карьерный трек и инструменты для роста: семинары, менторство, митапы; — мощное оборудование, AI-инструменты и всё, что нужно для продуктивной работы; — расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; — сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; — корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; — спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; — компенсация питания.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Управление портфелем и стримом проектов: обеспечение реализации инициатив в рамках закреплённого стрима, приоритизация задач, распределение работ и последовательности их выполнения, ответственность за достижение результатов; Координация кросс-функциональной команды: координация работы бизнес-аналитиков и участников смежных подразделений, синхронизация участников и своевременное устранение рисков; Лидирование проектной команды: контроль и координация 2-3 проектных менеджеров, развитие компетенций команды, обеспечение единых подходов к реализации проектов; Планирование и управление ресурсами: приоритизация задач в профильных командах, согласование ресурсов, контроль заявленных сроков, поддержание актуальности базового плана проекта; Анализ рисков и принятие решений: идентификация потенциальных рисков, оперативное реагирование на проблемы, формулирование планов по снижению негативного влияния на ход проекта; Коммуникация и взаимодействие: управление коммуникационным потоком, своевременные ответы на запросы стейкхолдеров и внутренних заказчиков, планирование встреч, подготовка презентаций и демонстрация достижений; Ведение проектной документации и отчётности: обновление реестров документов, фиксация изменений требований и согласований, еженедельная отчётность по статусам и выполненным работам, фиксация решений на встречах и информирование участников. Требования Имеете опыт управления портфелем проектов от 5 лет; Был опыт организации работы и взаимодействия с разными бизнес-функциями в рамках одного проекта; Уверенно владеете проектной документацией, реестрами, отчётностью, базовым планом проекта; Умеете визуализировать процессы (схемы, диаграммы, карты); Обладаете развитыми коммуникативными и презентационными навыками, работали напрямую со стейкхолдерами; Способны управлять несколькими проектами одновременно. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

— Запуск и масштабирование рекламных кампаний в Facebook Ads.