Вакансии

Задачи: — Управлять roadmap, бэклогом и приоритетами продукта. — Принимать решения на основе контекста и продуктовых метрик. — Контролировать конверсию, депозиты, использование сервисов и распределение клиентов. — Прорабатывать сложные функции и интеграции вместе с разработкой. — Координировать продукт, разработку, поддержку и смежные команды. — Руководить аналитиками и нанять команду продуктовой аналитики. — Прямое управление командой аналитиков с лидом, 2 операционных аналитика и продуктовые аналитики. — Процессом разработки управляет отдельный Head of Process. Требования: — Опыт управления сложным технологическим B2B-продуктом. — Сильные навыки продуктовой аналитики и приоритизации. — Понимание API и интеграций. — Опыт управления командой. — Hands-on-подход: готовность лично погружаться в метрики, требования и задачи. — Способность быстро разобраться в новом домене и спокойно работать в динамичной среде. — Опыт в payments, fintech или high-risk будет преимуществом. — Рабочий язык - русский, английский будет плюсом. Условия: — Профессиональный рост и развитие: работа над задачами в международном финтех-продукте. — Бюджет на обучение, конференции и профессиональную литературу. — График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня. — Удаленный формат работы по миру или работа из офиса в Казани. — Компенсация ДМС после испытательного срока. — Два дополнительных выходных дня в год. — Яркие корпоративные мероприятия, от онлайн-квизов до выездов на природу. — Поддержка спортивных увлечений команды. — Отсутствие формализма и бюрократии, ценят результат и здравый смысл.

Location: Москва Казначейство Сбера — это R&D-центр управления активами и пассивами банка. Мы не просто проводим платежи, мы строим математические модели процентного риска, прогнозируем ликвидность на триллионы рублей и оптимизируем трансфертное ценообразование (_FTP_). Наша команда состоит из выпускников лучших технических и экономических вузов страны. Обязанности ### **Чем предстоит заниматься:** * **математическим моделирование:** участие в разработке и калибровке моделей оценки стоимости опционов на досрочное погашение кредитов _(Prepayment models)_ и моделей поведения вкладчиков _(Lapses modeling)_ * **анализом _ALM/Liquidity_:** расчет показателей разрывов ликвидности (_Gap-анализ_) и гэпа процентной маржи (_NII Sensitivity_) при различных макроэкономических сценариях * **работой с данными:** написание сложных SQL-запросов и скриптов на Python (Pandas, NumPy) для обработки сырых данных о сделках Казначейства; автоматизация сбора метрик из хранилищ данных. * **стресс-тестированием:** помощь в проведении регулярных стресс-тестов капитала и ликвидности по сценариям Банка России и внутренним моделям Шока * **ценообразованием:** поддержка расчетов внутренней ставки фондирования (_FTP_) и кривых доходности под руководством методологов. * **аналитикой рыночных рисков:** мониторинг позиций торгового портфеля, расчет _VaR_ (Value at Risk) и подготовка аналитических записок для комитета по рискам. Требования ### **Мы ждем что, вы:** * являетесь студентом бакалавриата или магистарутуры технических или финансовых ВУЗов * имеете знания финансовой математики: свободное владение концепциями временной стоимости денег (_TVM_), дюрации, выпуклости (_convexity_), понимание производных финансовых инструментов (форварды, свопы, опционы) * имеете понимание банковской индустрии. Понимание устройства банковского баланса (Assets vs Liabilities), принципов работы нормативов Базель III/IV, механизмов усреднения обязательных резервов и функционирования денежного рынка * владеете навыками программирование на Python, SQL * знаете MS Excel на уровне сложных формул и макросов приветствуется * умеете использовать нейросети в работе Условия ### **Что мы предлагаем:** * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративную пенсионную программу

Location: Ростов-на-Дону Сектор по работе с партнерами Ростовского отделения в поисках Территориального менеджера по работе с партнерами. Обязанности * осуществление выполнения ключевых показателей бизнес-плана * проведение анализа рынка и определение целевых стратегических партнеров на закрепленной территории * осуществление мероприятий по привлечению новых партнеров * сопровождение партнеров по вопросам привлечения клиентов на обслуживание в Банк * контроль и анализ эффективности продаж через партнерский канал. Требования * высшее образование (экономическое, финансовое) * опыт работы в направлении продаж корпоративным клиентам не менее 1 года * знания в области бюджетирования, бизнес-планирования, управления проектами; составления консолидированной отчетности * владение технологиями продаж продуктов и услуг Банка, технологиями проведения; деловой переписки и презентаций, технологиями переговоров и деловых встреч * опыт наставничества и обучения персонала * опыт работы с ИИ-инструментами. Условия * работа в крупнейшем банке России * возможность карьерного роста * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * льготные условия кредитования * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративная пенсионная программа * обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию * курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании * реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс.

Location: Санкт-Петербург Мы ищем профессионального менеджера операционной поддержки продаж, который будет обеспечивать эффективную работу отдела корпоративных продаж компании. Основные функции данной позиции включают оперативный контроль сделок и обеспечение достижения поставленных целей, взаимодействие с клиентами и подразделениями компании для качественной обработки запросов и соблюдения установленных стандартов обслуживания клиентов. Обязанности * Работа с новыми сделками в рамках сегмента малого и среднего бизнеса: обработка лидов, оформление цифровых страховых продуктов, сопровождение клиентов через все этапы работы с ними; * Взаимодействие с отделом андеррайтинга и другими подразделениями компании по вопросам реализации сделок; * Запрос дополнительной информации от клиентов при необходимости, организация взаимодействия с клиентом до момента завершения сделки; * Полный цикл контроля сделки — от поступления заявки до её закрытия и пролонгации; * Оформление всей необходимой документации по страховым договорам, формирование коммерческих предложений; * Выполнение поручений руководства и участие в инициативах по улучшению качества клиентского сервиса. Требования * Опыт работы в сфере страхования B2B или корпоративных услуг; * Знание корпоративного или розничного страхования; * Уверенное владение основными IT-инструментами и CRM-системами; * Навык оперативного принятия решений и эффективного планирования рабочего времени; * Умение использовать нейросети в повседневной работе; * Коммуникабельность, внимательность к деталям, умение эффективно взаимодействовать с разными отделами организации. Условия * Офисный формат работы, современный офис по адресу ул.Красного текстильщика,д.2; * Льготные ипотечные условия кредитования; * Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких; * ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких; * Корпоративная пенсионная программа; * Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.

Location: Ростов-на-Дону Приглашаем принять участие в конкурсе на вакансию кредитного инспектора в команду Управления финансирования недвижимости. Обязанности * осуществлять анализ операций и сделок согласно процедурам * анализировать кредитное качество контрагента / клиента * собирать и классифицировать данные по указанию руководства * определять дополнительные условия сделки, включая обеспечение * анализировать документацию о сделке и клиенте, проверять ее на соответствие стандартам, участвовать в ее подготовке * взаимодействовать со смежными подразделениями в рамках совместных сделок * поддерживать актуальность информации о клиентах во внутренних системах Банка * участвовать в подготовке технической части презентаций и других материалов * взаимодействовать с внешними клиентами, аудиторами по вопросам предоставления информации, документов в своей области. Требования * высшее образование по направлению Финансы/банки или Экономика/бухгалтерия * наличие опыта и навыков построения и анализа финансовой модели клиента, анализа финансово-хозяйственной деятельности * наличие опыта в инвестиционном кредитовании и проектном финансировании, рассмотрении сложноструктурированных сделок является преимуществом * знание нормативно-правовой базы Банка России в области кредитования. * отличное владение Microsoft Office (Excel, РowerPoint) * умение работать с большим объёмом информации в режиме * умение работать с ИИ-инструментами. Условия * комфортный офис по адресу Евдокимова, 37 * стабильный ежемесячный доход и годовое премирование. Пересмотр заработной платы происходит каждый год * льготные условия кредитования * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративную пенсионную программу * обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию * корпоративный спортзал.

Location: Ростов-на-Дону Каждый второй предприниматель малого и среднего бизнеса в России работает со Сбером. Наша команда создаёт технологичные решения, постоянно улучшает свои навыки и развивается вместе с малым бизнесом страны. Откликайся и мы поможем тебе освоить специальность, предоставим базу клиентов и возможности для развития! Обязанности * развивать бизнес клиентов из закрепленной базы, подбирая решения от Сбера * выезжать на переговоры к клиентам * предлагать клиентам продукты, рекомендованные ИИ -системой для их бизнеса * продавать банковские продукты и помогать с их оформлением. Требования * специалист с высшим или неполным высшим образованием * имеешь опыт работы в сфере продаж корпоративным клиентам или банковских продуктов физ. лицам, или развития партнёров от 6-ти месяцев * знаешь основы финансовой деятельности организации и базовые банковские продукты для юр. лиц. * имеешь опыт работы с ИИ-инструментами. **Присоединяйся к команде Сбера!** #клиентский\_менеджер\_малого\_бизнеса #менеджер\_по\_работе\_с\_корпоративными\_клиентами #менеджер\_по\_работе\_с\_юридическими\_лицами #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #менеджер\_по\_эквайрингу #финансовый\_консультант #менеджер\_по\_лизингу #менеджер\_по\_развитию\_бизнеса #менежер\_по\_кредитованию **Мы будем рады, если у тебя есть опыт в компаниях:** ВТБ, Альфа Банк, Тинькофф, Промсвязьбанк, Открытие, Юникредит Банк, Газпромбанк, Россельхозбанк, Райффайзен Банк, Ситибанк, Совкомбанк. Условия * оклад , квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * оплату транспортных расходов, корпоративную мобильную связь и планшет * программу адаптации и помощь руководителя на старте * работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка продуктов *  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи *  уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Location: Томск Каждый второй предприниматель малого и среднего бизнеса в России работает со Сбером. Наша команда создаёт технологичные решения, постоянно улучшает свои навыки и развивается вместе с малым бизнесом страны. Откликайся и мы поможем тебе освоить специальность, предоставим базу клиентов и возможности для развития! Обязанности ### Что нужно делать: * развивать бизнес клиентов из закреплённой базы, подбирая решения от Сбера * выезжать на переговоры к клиентам * предлагать клиентам продукты, рекомендованные AI-системой для их бизнеса * продавать банковские продукты и помогать с их оформлением. Требования ### Мы ждём что ты: * специалист с высшим образованием * имеешь опыт работы в сфере продаж банковских или финансовых продуктов корпоративным клиентам * имеешь опыт проведения переговоров на уровне первых лиц компании * знаешь отрасли ведения бизнеса и банковские продукты для малого бизнеса * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия ### Что мы предлагаем: * достойная зарплата: оклад + премии + компенсация транспортных расходов + оплата мобильной связи * понятная система мотивации, пересмотр оклада несколько раз в год * расширенная программа ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * научим использовать технологии, чтобы оптимизировать рутину: AI-помощник соберёт необходимую информацию о клиенте, подберёт лучшие решения для развития бизнеса и даст персональные рекомендации * погрузим в специфику каждого бизнеса: мы разработали собственную программу обучения с практикующими экспертами * крутые привилегии: подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * сделаем тебя частью бизнес-сообщества: ты сможешь представлять банк на форумах и мероприятиях для предпринимателей * насыщенная корпоративная жизнь: спортивные активности, волонтёрство, КВН и тематические комьюнити * поддержим твоё профессиональное развитие: у нас развитая система наставничества, понятные карьерные треки и много возможностей для профессионального роста * возможность работать с друзьями: вознаграждение за рекомендацию знакомых в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Присоединяйся к команде Сбера! #клиентский\_менеджер\_малого\_бизнеса #менеджер\_по\_работе\_с\_корпоративными\_клиентами #менеджер\_по\_работе\_с\_юридическими\_лицами #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #менеджер\_по\_эквайрингу #финансовый\_консультант #менеджер\_по\_лизингу #менеджер\_по\_развитию\_бизнеса #менежер\_по\_кредитованию Мы будем рады, если у тебя есть опыт в компаниях: ВТБ, Альфа Банк, Тинькофф, Промсвязьбанк, Открытие, Юникредит Банк, Газпромбанк, Россельхозбанк, Райффайзен Банк, Ситибанк, Совкомбанк.

Location: Нижний Новгород Команда внутреннего аудита анализирует внутренние процессы компании и помогает Сберу стать лучше. Для этого используем современные методы обработки данных: Process Mining, Speech-to-text, Computer Vision, Natural Language Processing. Ищем в команду начинающих Data Analysts, Data Scientists и Data Engineers. Вакансия для начинающих и опытных специалистов, которые хотят построить карьеру в IT и развиваться в одной из крупнейших технологических компаний. Обязанности ### Задачи: * проводить сбор данных и анализ бизнес-процессов Сбера * участвовать в разработке AI ассистентов (для Process Mining исследований, для написания кода) * участвовать в разработке методических и обучающих материалов * участвовать во внешних и внутренних мероприятиях (конференции, воркшопы, митапы и т.д.) * взаимодействовать с другими командами и подразделениями Сбера ### Требования: * высшее образование или студент старших курсов * опыт разработки на Python (мы работаем с pandas, regex, plotly, matplotlib, numpy, sklearn, pm4py, selenium, bs4 и др.) * опыт обработки данных на любом диалекте SQL * практический опыт работы с данными: обработка больших массивов данных (Python, SQL), статистические методы анализа данных, формирование и проверка гипотез на основе данных, визуализация данных (QlikSense, PowerBI или др.) * умение использовать нейросети в повседневной работе ### **Будет плюсом:** * опыт разработки решений с LLM (GigaChat, ChatGPT, LangChain) * опыт проведения исследований с применением Process Mining * опыт использования инструментов Process Mining, Machine Learning, BI * опыт командной работы с системами контроля версий (Git, BitBucket) ### Мы предлагаем: * стабильный оклад, премии и социальная поддержка сотрудников * современный офис по адресу г. Нижний Новгород, ул. Октябрьская, д.35 * график работы: 5/2 с 9-18.00 * официальное оформление с первого дня * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера * подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративную пенсионную программу * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Требования ### Условия ###

Location: Новокузнецк Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Наша команда помогает урегулировать задолженность по кредитным обязательствам добросовестным клиентам Сбера, попавшим в сложную финансовую ситуацию, и, совместно с ФССП, занимается принудительным взысканием задолженности недобросовестных заемщиков. Обязанности * помогать клиентам, попавшим в тяжелую жизненную ситуацию * выезжать на встречи к клиентам по месту жительства или работы * вести переговоры с клиентами банка с целью возврата просроченной задолженности лично и по телефону * собирать информацию о клиентах и участниках кредитной сделки: адреса, которые нужно посетить, контактные телефоны * осуществлять продажи продуктов урегулирования задолженности * консультировать и собирать документы для сделок урегулирования проблемной задолженности, проверять состояние предмета залога * представлять интересы банка в государственных органах для получения информации о должниках и их имуществе, организации и проведения сделок урегулирования задолженности * участвовать в исполнительных действиях судебных приставов, в том числе при арестах и изъятии имущества должников * работать с документами строгой отчетности * реализовывать имущество Банка, принятое в процессе урегулирования задолженности. Требования * специалист со средним специальным образованием и выше * готов к разъездному характеру работы * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Будет плюсом опыт успешного ведения переговоров, активных продаж или желание этому научиться. Присоединяйся к команде Сбера! Условия * ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * гибкий график работы (по согласованию с руководителем) * возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * компенсацию ГСМ при использовании личного транспорта.

Задачи: — анализ текущих рабочих процессов Компании для оптимизации и улучшения, в том числе с использованием конфигураций 1С; — проведение интервью с сотрудниками для сбора пожеланий и требований; — формирование ТЗ для разработчиков; — тестирование результатов разработок программистов 1С на уровне пользователя; — настройка типовых конфигураций 1С: ERP, CRM, Документооборот (справочники, отчеты, документы, интерфейсы); — анализ требований для интеграции 1С с другими системами (CRM, Битрикс24, сайты); — консультирование пользователей, создание инструкций и обучение пользователей. Требования: — полное высшее образование (техническое, инженерное, естественно-научное); — релевантный опыт работы от 3х лет; — знание 1С: ERP, 1С:ДО, 1С: CRM; — приветствуется опыт работы с Битрикс24; — аналитический склад ума, оперативность в работе, собранность, коммуникабельность. Условия: — соблюдение всех норм ТК РФ; — работа в офисе; — ДМС; — корпоративное питание.

Задачи: — Разработка Web-интерфейса Агента AI PDLC — Участие в принятии архитектурных решений — Анализ данных проекта для определения спецификаций и требований — Документирование процедур проектирования и разработки — Обеспечение качества разрабатываемого программного обеспечения — Реализация интерфейсного дизайна сайта — Устранение неисправностей веб-сайта (при необходимости) Требования: — Профильный опыт frontend-разработки 5+ лет — Высшее образование — Уверенное владение стеком React (от 3-х лет) — Знание и опыт работы с JavaScript (ES6+), TypeScript, HTML5, CSS, AJAX Условия: — Работа в стабильной компании, "белая" заработная плата — Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), корпоративные скидки на посещение фитнес-клубов, футбольная и волейбольная секции — Профессиональное обучение и развитие — Яркая и насыщенная корпоративная жизнь — Снабжение всей необходимой современной техникой: мощный ноутбук привезут в день оформления — Работа в офисе в Москве

Задачи: — Собирать и формализовать требования от бизнеса, Product Owner и стейкхолдеров: интервью, воркшопы, рабочие сессии с пользователями; — Описывать бизнес-процессы as-is / to-be (BPMN, UML), находить неявные требования и граничные сценарии; — Вести документацию: SRS, User Stories, Use Cases с Acceptance Criteria; — Проектировать API-контракты (REST/gRPC): эндпоинты, структуры запросов и ответов, коды ошибок; — Моделировать потоки данных и логику системы: диаграммы последовательностей и состояний, алгоритмы; — Прорабатывать интеграции между сервисами, бэкенд-платформой и Data Lake, включая ошибки, таймауты и retry; — Согласовывать контракты со смежными командами; — Делать wireframes и user flows вместе с UX/UI-дизайнером; — Проверять реализуемость требований с системным архитектором; — Сопровождать требования в разработке: отвечать на вопросы backend, frontend и ML-разработчиков, управлять изменениями и оценивать их влияние на смежные системы; — Участвовать в ревью тест-кейсов, готовить приёмочные сценарии, участвовать в демо и приёмке; — Согласовывать требования к данным с Data Scientist и ML-инженерами; — Шаблонизировать артефакты анализа, менторить junior-аналитиков, участвовать в найме. Требования: — Высшее профильное образование; — Опыт системным аналитиком от 3 лет; — Уверенное владение BPMN, UML, User Stories, Use Cases, SRS; — Опыт управления требованиями (трассировка, приоритизация, change management); — Опыт проектирования API (REST, gRPC, SOAP), понимание HTTP и API Gateway; — Понимание микросервисов, синхронных и асинхронных взаимодействий, event-driven подхода и Kafka; — SQL на уровне запросов средней сложности; — Знание форматов JSON, XML, Protobuf, Avro; — Понимание основ CI/CD и работы с данными (озеро данных, витрины); — Опыт работы со Swagger/OpenAPI, PlantUML / Mermaid / Draw.io / C4, Confluence или Notion, Jira, Postman или Insomnia. Условия: — Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор; — Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы; — ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию; — Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации; — Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот; — Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone; — Корпоративный спортзал; — Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность.

Задачи: — Поддерживать запуск и сопровождать проекты по развитию продаж: собирать исходные данные, готовить материалы, отслеживать статусы и сроки; — Участвовать в анализе данных и результатов маркетинговых исследований, готовить краткие выводы; — Проверять маркетинговые гипотезы: организовывать опросы, собирать отзывы и обрабатывать ответы; — Собирать и структурировать информацию по продуктам, клиентам, исследованиям, обратной связи и статистике. Требования: — Опыт работы в аналогичной должности 1,5 года и больше; — Высшее образование в сфере маркетинга, PR, рекламы, коммуникаций или смежных направлений; — Базовое понимание маркетинговых метрик, трафика и аналитики; — Высокий уровень организованности, внимание к деталям и ответственность; — Опыт работы с инструментами: CRM / ERP, CMS 1С, 1С-Битрикс, WordPress или аналогами; — Использование в работе инструментов проектного управления: MS Project, Jira или аналоги; — Умение эффективно взаимодействовать с командой и заинтересованными сторонами. Будет плюсом: — Опыт стажировки или работы в B2B-маркетинге; — Интерес к технологическим продуктам; — Умение использовать AI-инструменты в работе. Условия: — Оформление по ТК РФ с первого дня; — Офисный формат работы в Технопарке «Нагатино», 5 минут пешком от м. Нагатинская; — ДМС, включая онкострахование; — 29 календарных дней отпуска в год; — Оплата внешнего профессионального обучения.

Задачи: — Активный поиск клиентов: холодный обзвон предоставленной базы, выявление потребностей, назначение встреч. — Проведение переговоров: презентация ассортимента, заключение договоров с розничными точками, сетями и оптовыми партнерами. — Выезды к клиентам: личные встречи для знакомства, решения вопросов и сопровождения сделок. — Сопровождение сделки: контроль отгрузки, документооборота и дебиторской задолженности (взаимодействие со складом и бухгалтерией). — Выполнение плановых показателей (KPI): по количеству звонков, встреч и объему продаж. Условия: — Прозрачная система оплаты: фиксированный оклад + высокий процент от личных продаж + бонусы за выполнение KPI. — Удаленный и разъездной формат работы. — Обучение: погружение в специфику рынка, предоставление скриптов, баз и наставничество на период адаптации. — Перспективы: возможность быстрого профессионального карьерного роста. — Оформление: по ТК РФ. Требования: — Грамотная речь и навыки коммуникации: умение четко доносить информацию и работать с возражениями. — Настойчивость и стрессоустойчивость: готовность к большому объему звонков и работе с отказами. — Ориентация на результат: желание зарабатывать и достигать поставленных целей. — Опыт: не обязателен, готовы обучить продукту и скриптам. — Опыт в B2B-продажах будет преимуществом. — Технические навыки: уверенное пользование ПК, мессенджерами, базовое знание Excel и CRM (обучение в процессе). Локация: г.Москва.

Задачи: — Ведение полного цикла подбора персонала; — Поиск кандидатов; — Проведение интервью и оценка компетенций; — Взаимодействие с руководителями подразделений; — Ведение базы кандидатов и отчетности; — Участие в адаптации новых сотрудников. Требования: — Опыт в рекрутинге от 6 месяцев (обязателен); — Умение проводить интервью и оценивать кандидатов; — Грамотная устная и письменная речь; — Отличные коммуникативные навыки; — Ответственность и ориентированность на результат. Условия: — Оформление по ТК РФ или ГПХ; — Прозрачная и понятная система оплаты труда: фиксированный оклад + KPI; — Полная оплачиваемая адаптация; — График 5/2 с 9:45 до 18:45 (сб и вск выходные); — Офис "А" класса в центре Москвы, м. Савёловская (5 мин от метро); — Обучение и поддержка; — Возможность профессионального роста.

Задачи: — Расчет заработной платы и управление персоналом, включая управление жизненным циклом сотрудников: планирование кадровых ресурсов, подбор, адаптация, управление испытательным сроком, развитие, управление эффективностью, внутренние переводы, повышение, планирование преемственности, увольнение и расторжение трудового договора в соответствии с законодательством РФ и корпоративной политикой. — Повышение вовлеченности сотрудников и развитие корпоративной культуры через инициативы, оздоровительные программы, коммуникационные мероприятия, программы поощрения и опросы удовлетворенности. — Привлечение талантов и планирование трудовых ресурсов: руководство подбором, адаптацией, вводными программами и оптимизацией трудовых ресурсов. — Ведение базы данных по подбору персонала и еженедельная передача информации об открытых вакансиях в корпоративный офис в Индии, а также передача данных о новых сотрудниках в конце месяца. — Управление трудовыми отношениями: рассмотрение жалоб, дисциплинарные процедуры, расследования, разрешение конфликтов, консультирование сотрудников с минимизацией юридических и репутационных рисков. — Поддержка и администрирование процессов оценки эффективности работы, постановка целей, аттестация, разработка планов развития и инициатив по управлению талантами. — Разработка, внедрение и поддержание кадровой политики, процедур, справочников и локальных нормативных актов в соответствии с трудовым законодательством РФ и корпоративными правилами. — Обеспечение охраны труда, техники безопасности и программ по повышению благополучия сотрудников. — Управление требованиями в отношении экспатов: кадровый учет, разрешения на работу, визы, миграция, соблюдение требований. — Обеспечение соблюдения законодательства о защите персональных данных, включая локализацию, безопасную обработку, управление согласием, трансграничную передачу и конфиденциальность данных о персонале и расчетах заработной платы. — Подготовка и подача отчетов по кадровым вопросам в регулирующие органы, поддержка внутреннего и внешнего аудита кадровой деятельности. — Расчет ежемесячных окладов, премий, отпускных, выплат по больничным с точным начислением налогов и взносов с использованием 1С:ERP. — Ведение корпоративного воинского учета и подача уведомлений в государственные органы. — Поддержка других кадровых процессов и внедрение инициатив по мере необходимости. — Управление человеческим капиталом: руководство кадровой службой, реализация стратегических и операционных инициатив для достижения бизнес-целей. — Бюджетирование в сфере управления персоналом: расходы на персонал, зарплаты, льготы, премии, подбор, обучение, поддержку сотрудников, расходы на экспатриантов, прогнозирование численности. — Контроль и планирование расходов, обеспечение соответствия бюджетам, предоставление прогнозов и анализа отклонений. — Взаимодействие с внутренними заинтересованными сторонами: HR, финансы, ИТ, юридический отдел, комплаенс и другие подразделения центрального офиса. — Взаимодействие с внешними партнерами и поставщиками услуг, включая HR-консалтинг, расчет зарплаты, аренду автомобилей, кадровые агентства, льготы, аудиторов, государственные органы. — Оценка эффективности поставщиков, ведение переговоров, контроль уровня обслуживания и обеспечение экономической эффективности аутсорсинга. — Координация с местными и глобальными заинтересованными сторонами по организационным изменениям, аудитам, цифровой трансформации, внедрению систем и политик. — Руководство процессом передачи данных бухгалтерского учета и расчета зарплаты от внешних аутсорсинговых агентств во внутреннюю систему. — Разработка и оптимизация экосистемы 1С ERP и электронного документооборота (EDF/Diadoc/SBIS) для сокращения ручной обработки. — Разработка локальных нормативных актов, включая командировочные и учетную политику. Требования: — Опыт работы не менее 8–10 лет в сфере управления персоналом в международной бизнес-среде. — Подтвержденный опыт самостоятельного управления комплексным администрированием кадровых процессов и расчета заработной платы. — Экспертные знания в области CPayroll & HR и платформ для электронной обработки документов. — Уверенное владение MS Excel (сводные таблицы, сложные формулы) для подготовки управленческих отчетов. — Глубокое и актуальное знание трудового законодательства Российской Федерации. — Свободное владение английским языком (письменная и устная речь) для корпоративной отчетности и взаимодействия. — Родной язык или свободное владение русским языком. — Высокий уровень самостоятельности и способность эффективно работать в одиночку. — Сильные организаторские способности и навыки составления карт процессов для передачи функций от аутсорсинговых компаний. — Аналитический склад ума, внимательность к деталям и целостность данных.

Задачи: — Разрабатывать, тестировать и интегрировать ПО для роботизированных платформ (Unitree G1, Unitree R1, Unitree Go2, AgiBot C5 и др.) на C++ и Python; — Создавать узлы (ноды) в среде ROS2 для восприятия, планирования движений, управления манипуляторами и навигации; — Реализовывать интерфейсы управления роботами (телеоперация, аватар-режим, сбор данных для обучения AI); — Настраивать и интегрировать сенсорные системы (камеры, лидары, IMU); — Разрабатывать интеграционные решения для коммерческих роботов (REST API, облачные платформы fleet-управления); — Документировать разработанный код и алгоритмы для формирования внутренней базы знаний. Требования: — Высшее техническое или IT-образование по направлениям «Прикладная математика и информатика», «Информатика и вычислительная техника», «Программная инженерия», «Робототехника» или смежным специальностям; — Опыт работы от 1 года до 3 лет в коммерческой разработке ПО на Python/C++; — Приветствуются академические или хобби-проекты по робототехнике; — Уверенное владение Python, базовое понимание C++; — Понимание архитектуры ROS2 (ноды, топики, сервисы, действия, launch); — Начальные навыки работы с OpenCV; — Базовое понимание алгоритмов SLAM; — Опыт разработки под Linux, написание скриптов; — Понимание принципов работы REST API, опыт работы с облачными сервисами (AWS, MS Azure) будет преимуществом; — Технический английский на уровне не ниже Intermediate для чтения документации, форумов и общения в профессиональном сообществе; — Личные качества: системное и алгоритмическое мышление, любознательность, терпение и настойчивость при отладке сложных систем. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Конкурентная заработная плата: ежемесячный оклад + годовая премия; — Возможность профессионального роста: обучение, стажировки у вендоров, участие в профильных конференциях; — Работа с передовыми технологиями и оборудованием; — Подключение к программе ДМС; — Корпоративные мероприятия и другие активности; — Льготная ипотека от Сбера; — Бесплатная подписка СберПрайм+ для сотрудников.

Задачи: — Подготовка и обновление регулярных отчетов (MS Excel & BI инструменты) на базе данных в SQL; — Поддержка и настройка процедур и потоков данных; — Поддержка и настройка CRM системы; — Участие в воркшопах по улучшению/упрощению текущих процессов; — Формирование инструкций и обучение пользователей; — Обновление презентаций; — Коммуникация с пользователями. Требования: — Уверенный пользователь SQL; — Опыт работы с Tableau; — Готовность к работе в режиме многозадачности; — Уверенный пользователь Excel; — Английский язык на уровне Intermediate. Условия: — Широкий круг задач, связанных с поддержкой отдела продаж, в том числе связанных с BI-инструментами и SQL; — Возможность создавать и работать над инновационными решениями, которые принесут наибольшую пользу и определят направление роста и развития нашей организации; — Возможность предлагать и реализовывать улучшение текущих процессов; — Возможность обмениваться лучшими практиками и наладить профессиональные отношения в новой культурной среде; — Проектный трудовой договор (Адвирос); — График работы 5.2, 4/1 (4 - офис), через пол года работы 3/2; — Привлекательный пакет компенсаций и льгот: ДМС, компенсация питания, мобильная связь.