В новостное издание требуется SMM-редактор для удалённой работы по сменному графику. Кандидату предстоит заниматься ведением и развитием соцсетей, включая ВКонтакте, Одноклассники, Telegram, MAX и другие, а также адаптировать новости под особенности каждой платформы. В задачи входит подбор визуального контента к публикациям и анализ статистики соцсетей в реальном времени с целью выявления точек роста и мониторинга динамики показателей. Требуется глубокое понимание алгоритмов и инструментов продвижения в соцсетях, знание политических, социальных и экономических тенденций, умение быстро и грамотно создавать тексты в режиме breaking news, а также свободное владение английским языком. Опыт работы в новостном SMM обязателен. Дополнительным преимуществом станут навыки работы с искусственным интеллектом и владение программами для обработки фото и видео. Предлагается полностью удалённый формат работы с гибким сменным графиком и конкурентной заработной платой, обсуждаемой на собеседовании.
Задачи:
— разработка B2B-маркетинговой стратегии образовательных проектов;
— анализ рынка корпоративного обучения, целевых отраслей и компаний;
— формирование и сегментация баз потенциальных клиентов;
— запуск лидогенерации через email-маркетинг, контент, мероприятия, партнёрства и digital-каналы;
— подготовка презентаций, кейсов, лендингов и коммерческих материалов;
— организация вебинаров, митапов, конференций и других мероприятий для бизнеса;
— продвижение экспертизы МФТИ через статьи, исследования и выступления экспертов;
— совместная работа с отделом продаж по развитию воронки и повышению конверсии обращений во встречи и договоры;
— анализ эффективности каналов и подготовка отчётности.
Требования:
— опыт работы в B2B-маркетинге от 2 лет;
— опыт продвижения сложных образовательных, консалтинговых или технологических продуктов;
— понимание длинного цикла B2B-продаж и принципов лидогенерации;
— навыки проведения исследований, сегментации аудитории и работы с CRM;
— опыт создания презентаций, кейсов, рассылок и контента для бизнеса;
— будет плюсом опыт работы в EdTech.
Условия:
— условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/b2b-marketolog-2
Задачи: поиск копирайтера для креативной команды маркетинга премиальной сети клиник косметологии QUANTUM CLINIC. Условия работы: удалённо.
QUANTUM CLINIC — премиальная сеть клиник косметологии, ориентированная на заботу о пациентах и сотрудниках.
Подробности и отклик по ссылке.
УдалённоheadНаходимся в поиске копирайтера в нашу креативную команду маркетинга
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Полное ведение запусков по тёплой базе и соцсетям: от идеи и календаря до дожима.
— Выполнение планов по выручке.
— Сегментация базы для роста конверсий.
— Работа с основателем и командой.
— Постановка задач техспециалисту, дизайнеру и подрядчикам.
— Итоговый анализ запусков.
Требования:
— Опыт от 3 лет в инфобизнесе, онлайн-школах или экспертных проектах.
— Опыт работы с тёплыми базами, прогревами и вебинарными или контентными запусками.
— Навыки работы с конверсиями по этапам воронки и выручкой сегментов.
— Системность, ответственность и стрессоустойчивость.
Задачи:
— Ежедневное ведение аккаунтов в TikTok и Instagram
— Качественный прогрев аудитории
— Тестирование новых связок
— Быть на связи
Требования:
— Возраст от 18 до 27 лет
— Наличие второго телефона, предпочтительно несколько, с iOS не ниже версии 10 (айпады не подходят)
— Ответственность и пунктуальность
Условия:
— Полностью удалённый формат работы
— Выплаты каждую неделю
— Гибкие условия оплаты (фиксированная ставка плюс процент)
— Минимальный опыт работы
Связь для отклика: @Anton_HRerov
Задачи:
— Управление активными кампаниями на платформах AppLovin, Mintegral, Unity, Bigo.
— Ежедневная оптимизация кампаний: ставки, таргетинги, креативы, bid-стратегии.
— Управление шести-семизначными бюджетами с фокусом на ROI и масштабирование.
— Глубокий анализ метрик по когортам: LTV, retention, ROAS, payback period.
— Построение собственных дашбордов и отчетов в Google Sheets для быстрого принятия решений.
— A/B тестирование гипотез на уровне кампаний, креативов, аудиторий.
— Тестирование новых платформ: Moloco, Liftoff, Vungle.
Требования:
— Опыт работы в User Acquisition от 3 лет.
— Практический опыт работы с In-App Ad Networks (AppLovin, Unity, Mintegral, Bigo и аналогичными).
— Уверенное владение Google Sheets: VLOOKUP, сводные таблицы, построение графиков.
— Опыт управления значительными рекламными бюджетами.
— Английский язык для работы с платформами и документацией.
Будет преимуществом:
— Опыт в mobile gaming (casual, puzzle-жанры).
— Знание Appsflyer или других MMP.
— Опыт работы с BI-инструментами (Metabase, Tableau, Looker).
— Понимание A/B тестирования и статистики.
Условия:
— Техника, обучение/курсы/конференции.
— Бонусная система и ивенты от компании, клубы по интересам, 13-я и 14-я зп.
Задачи:
— Управление affiliate-маркетингом с фокусом на Индию в iGaming продукте.
Требования:
— Минимум 2 года опыта в affiliate-маркетинге в сфере iGaming.
— Обязательный опыт работы с рынком Индии.
— Наличие сильной базы партнёров и опыт самостоятельного привлечения партнёров.
— Опыт работы с Facebook и ASO, а также PPC, UAC и In-App.
— Владение английским языком на уровне не ниже B2.
Условия:
— Фиксированная зарплата плюс бонусы, условия согласовываются с финальным кандидатом.
— Удалённый формат работы.
— Возможность участия в конференциях после испытательного срока.
— Перспектива карьерного роста до позиции Team Lead.
— Руководить retention-отделом до 5 человек: бонус-менеджер, VIP-менеджер, CRM-менеджер и др; — Отвечать за email и push: сегментацию, welcome после FTD, реактивацию уснувших игроков и разовые кампании;
Location: Москва, RU; Россия
О команде
«Комфортная сделка» — сервис «Авито Недвижимости» для продажи вторичного жилья с участием профессиональных риелторов и поддержкой платформы. Сервис позволяет собственникам квартир, домов и коттеджей передать сопровождение сделки экспертам: агенты берут на себя оценку рыночной стоимости, поиск покупателей, проведение показов, сбор документов и контроль взаиморасчётов.
Наша задача — масштабировать сервис и делать рынок вторичной недвижимости прозрачнее и удобнее для всех участников.
Какие задачи вас ждут:
обзванивать «тёплую» и «холодную» базы собственников квартир;
продавать участие в программе;
корректно заполнять данные и статусы в CRM-системе;
вести отчётность.
Мы ждём, что вы:
имеете опыт телефонных продаж от 1 года;
обладаете грамотной устной речью;
владеете инструментами продаж;
готовы к большому количеству звонков.
Работа у нас — это:
официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
полностью «белая» заработная плата: оклад + премия (возможность перевыполнять показатели и увеличивать ежемесячный доход);
график работы 2/2 с 9:00 до 21:00 по московскому времени;
профессиональный рост: обратная связь от тренеров и руководителя, тренинги и развитие компетенций;
индивидуальный план адаптации, наставник и онлайн-обучение;
работа с продуктами, которые мы постоянно улучшаем с учётом потребностей пользователей;
техника и программное обеспечение для работы;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
Задачи:
— Управление CRM-командой и процессами
— Организация lifecycle-активностей: онбординг, активация, VIP, удержание, реактивация
— Разработка бонусных цепочек, сегментация и персонализация
— Проведение A/B-тестов и работа с метриками
— Взаимодействие с командами Product, BI и Marketing
Требования:
— Опыт работы в CRM / Retention в сфере iGaming, включая Casino и Sportsbook
— Опыт управления командой от 5 человек
— Обязательное знание Customer.io
— Понимание player economics: LTV, бонусная нагрузка, депозиты
— Владение русским и украинским на уровне носителя, английским не ниже B2
Условия:
— Официальное трудоустройство на Кипре
— 24 дня отпуска и 10 дней больничных
— Годовой бонус за лояльность
— Возможность посещения конференций и обучения
Задачи:
— создание продающих видеоформатов Reels, TikTok, Shorts.
Требования:
— опыт работы в UGC не менее 6 месяцев и наличие портфолио;
— понимание трендов и механик коротких видео;
— умение работать по техническому заданию и самостоятельно придумывать контент;
— уверенность и раскрепощённость в кадре;
— готовность работать на полный рабочий день 5/2 и выполнять тестовое задание.
Будет плюсом:
— наличие iPhone 12 или выше и базовой техники для съёмки (свет, микрофон);
— опыт работы в контент-заводах;
— опыт в нишах Beauty, Health, БАДы.
Условия:
— полностью удалённый формат работы;
— график 5/2;
— доход от 100 000 до 300 000 рублей, включая фиксированную часть 40 000 рублей и KPI;
— стабильные выплаты и прозрачная система мотивации.
Задачи:
— Анализировать статистику сообщества ВКонтакте.
— Выявлять причины снижения охватов.
— Предлагать и тестировать гипотезы для увеличения вовлечённости аудитории.
— Превращать активность аудитории в заказы.
Требования:
— Опыт работы с сообществами ВКонтакте.
— Аналитические навыки и понимание коммерческих задач.
— Знание 3D-печати или моделизма будет преимуществом.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— Занятость 6–8 часов в неделю.
— Зарплата на старте 15–20 тыс. рублей в месяц.
— Первые два месяца — период аудита и проверки гипотез.
— После отбора предусмотрено небольшое оплачиваемое тестовое задание (3000 рублей).
— Долгосрочное сотрудничество после успешного тестового периода.
• Руководить командой менеджеров по работе со школами: от найма и адаптации до развития и результата. • Контролировать выполнение плановых показателей и анализировать воронку: что работает, где теряем лиды.
Задачи:
— Иштирок этиш видеоларда агентлик ва ҳамкор брендлар номидан;
— Суратига тушиш Instagram, TikTok ва бошқа платформалар учун контентларда;
— Креатив ғоялар ва контент форматларини таклиф этиш.
Талаблар:
— Камера олдида эркин ишлай олиш;
— Равон нутқ ва яхши дикция;
— Креатив фикрлаш ва замонавий трендларни тушуниш;
— Масъулиятли ва ташаббускор бўлиш.
Шароитлар:
— Турли брендлар ва лойиҳаларда иштирок этиш;
— Профессионал ривожланиш ва янги тажриба;
— Келишилган маош ва қулай иш муҳити.
Задачи:
— Создавать по техническому заданию от 3 до 6 сторис в день, 6 дней в неделю.
Требования:
— Присылать примеры работ в личные сообщения.
Условия:
— Оплата по договоренности.
Задачи:
— снимать короткие вертикальные ролики
— снимать крупные планы кожи
— работать по брифу
— присылать материал в срок
— вносить правки
Вакансия предназначена для креатора, который создает качественный и искренний контент для ухода за кожей. Не требуется большое количество подписчиков, важна живость и натуральность роликов. Работа связана с косметикой и делением личным опытом.
Что делать: искать новых партнёров и развивать текущих, решать их вопросы, анализировать рынок, участвовать в международных конференциях и быть на связи, когда действительно горит.
Автоотклики