Вакансии

Задачи: — Продажа комплексных решений, программных и аппаратных продуктов в сфере информационной безопасности (SIEM, DLP, защита периметра, шифрование, защита от DDoS, средства защиты информации и т.д.) корпоративным клиентам и государственным структурам (B2B/B2G); — Работа с целевой базой клиентов (партнеры, интеграторы, доработка существующей базы заказчиков); — Выявление потребностей клиентов в области защиты информации и аудита безопасности; — Организация и проведение презентаций продуктов и демонстраций; — Подготовка коммерческих предложений, спецификаций и расчет окупаемости/эффективности решений по ИБ. Требования: — Высшее техническое образование; — Опыт работы от 2-х лет в сфере B2B/B2G-продаж сложного технологического оборудования, ПО или IT-услуг; — Знание специфики и этапов проведения закупок (госзакупки по Законам РК, тендерные процедуры квазигосударственного сектора, коммерческие конкурсы); — Навыки ведения переговоров на уровне лиц, принимающих решения (CIO, CISO, IT-директора, руководители службы безопасности, финансовые директора); — Наличие собственной базы контактов или понимание пула потенциальных заказчиков в Казахстане (B2B/B2G) будет существенным плюсом; — Высокие коммуникативные навыки; — Владение казахским на разговорном уровне. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РК; — График 5/2, с 10:00-19:00; — База знаний от компании, поддержка со стороны руководства компании.

Задачи: — Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании; — Продвижение бренда и повышение его узнаваемости на рынке; — Планирование и запуск digital-маркетинговых кампаний (Google Ads, LinkedIn, Meta, email-маркетинг); — Ведение и развитие корпоративного сайта, социальных сетей и других digital-каналов; — Разработка контент-плана совместно с внутренними экспертами: статьи, кейсы, новости, аналитические материалы; — Организация PR-активностей: взаимодействие со СМИ, отраслевыми площадками, партнерами и профессиональными сообществами; — Подготовка маркетинговых материалов: презентаций, коммерческих предложений, брошюр, лендингов; — Организация участия компании в конференциях, форумах и вебинарах; — Анализ эффективности маркетинговых активностей, подготовка отчетности и оптимизация кампаний; — Взаимодействие с подрядчиками (дизайнеры, рекламные агентства, разработчики, типографии); — Генерация лидов совместно с отделом продаж и поддержка маркетинговых инициатив, направленных на развитие бизнеса. Требования: — Высшее образование в области маркетинга, PR, рекламы или смежных направлений; — Опыт работы в маркетинге не менее 5 лет; — Знание специфики рынка информационной безопасности, IT или B2B-технологий будет преимуществом; — Практический опыт в Digital Marketing (SEO, PPC, SMM, email-маркетинг, контент-маркетинг); — Умение адаптировать сложную техническую информацию в понятный и интересный контент для разных целевых аудиторий; — Навыки разработки маркетинговых материалов и создания качественного контента; — Грамотная устная и письменная речь; — Развитые коммуникативные навыки, инициативность, самостоятельность и системный подход к работе. Будет плюсом: — Опыт продвижения сложных B2B-продуктов или технологических решений; — Понимание рынка информационной безопасности и IT-инфраструктуры; — Навыки работы с графическими редакторами (Canva, Figma, Adobe) или опыт постановки задач дизайнерам; — Опыт подготовки кейсов, экспертных статей и технического контента совместно с профильными специалистами. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РК; — График 5/2, с 10:00 до 19:00; — База знаний от компании, поддержка со стороны руководства компании.

Задачи: — Поддержка стабильной работы Kubernetes-кластера и обеспечение высокой доступности сервисов — Проектирование и внедрение решений по управлению инфраструктурой с использованием Infrastructure as Code (Ansible, Terraform) — Разработка и поддержка процессов CI/CD — Управление жизненным циклом приложений в Kubernetes: установка, обновление, масштабирование — Обеспечение безопасности инфраструктуры и сервисов — Диагностика и устранение инцидентов — Улучшение производительности и оптимизация ресурсов — Настройка систем мониторинга и логирования — Интеграция с облачной инфраструктурой (создание, удаление, изменение ресурсов) Требования: — Знание CI/CD и опыт настройки пайплайнов в Jenkins, GitLab CI или GitHub Actions — Уверенное владение Git и Git Flow — Опыт создания и управления контейнерами с Docker и Docker Compose — Знание Linux, включая bash-скрипты и администрирование — Понимание основ сетей: TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS, VPN, балансировка нагрузки — Опыт работы с Kubernetes: разворачивание кластеров (kubespray, kubeadm, вручную), знание компонентов (etcd, kube-apiserver, kubelet, CNI, ingress-контроллеры), устранение проблем — Управление инфраструктурой через Terraform — Автоматизация конфигурации серверов с помощью Ansible — Установка приложений в Kubernetes через Helm — Опыт работы с облачными провайдерами AWS, GCP, Azure, Cloud.ru — Настройка систем мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, Loki, ELK) Будет плюсом: — Опыт работы с VictoriaMetrics — Глубокие знания CNI и ingress-контроллеров Условия: — Конкурентная заработная плата и годовая премия — Официальное оформление согласно ТК РФ, выплаты 5 и 20 числа каждого месяца — Пятидневная рабочая неделя с короткой пятницей — Культура открытости, наставничества и взаимопомощи — Возможность повышения компетенций и работы над сложными проектами — Участие во внешних мероприятиях, конференциях и форумах — Карьерные перспективы в компании и экосистеме Сбера — Выгодные программы кредитования и вкладов в Сбере — Льготная ипотека, включая рефинансирование — Бесплатное обслуживание СберКарты с кэшбэком до 10% бонусами СберСпасибо — Доступ в СберКлуб с корпоративными скидками и программами партнеров — Бесплатная подписка «СберПрайм+» с сервисами Окко, Сбермобайл, СберЗвук и др. — Скидки в СберСтрахование — Корпоративная пенсионная программа — Скидки на онлайн изучение английского языка — Активная корпоративная жизнь, награды и подарки — Комфортный офис в центре Москвы (МЦК / м. Кутузовская) с тренажерным залом, open-space, кухней и кофемашиной

Задачи: — Администрирование и поддержка Linux-инфраструктуры. — Аудит CI/CD-процессов и помощь смежным подразделениям в разработке конвейеров сборки. — Администрирование Git-серверов, настройка и поддержка хранилищ артефактов и библиотек для управления зависимостями. — Настройка, администрирование и интеграция объектных хранилищ (S3-совместимых) для нужд бэкапов, хранения статики или данных приложений. — Настройка, конфигурирование и поддержка балансировщиков нагрузки для распределения трафика и обеспечения отказоустойчивости. — Диагностика сетевых проблем и обеспечение связности между сервисами. — Поддержание базовых практик информационной безопасности. — Настройка сбора и анализа логов, а также мониторинга состояния инфраструктуры. Требования: — Опыт администрирования Linux. — Понимание процессов CI/CD. — Понимание сетевых технологий на базовом уровне. — Опыт администрирования балансировщиков нагрузки. — Опыт администрирования систем контроля версий, систем хранилищ артефактов и библиотек, S3-хранилищ. — Преимущество: знание принципов работы и опыт администрирования Kubernetes (k8s). — Знание основ информационной безопасности и принципов поддержания ИБ-гигиены. — Умение работать с opensearch/elasticsearch. — Знание языков программирования Golang, Python, JavaScript. Условия: — Официальное трудоустройство, гарантированная заработная плата. — Работа в офисе у метро Белорусская. — График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, пятница до 15:45. — Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней. — Бесплатный проезд в Метрополитене и на МЦК. — Бесплатный корпоративный тренажерный зал. — Ежегодная индексация заработной платы. — Корпоративные мероприятия и поддержка сотрудников. — Материальная помощь в жизненно важных ситуациях. — Бесплатное обучение и повышение квалификации в Корпоративном университете Транспортного комплекса Москвы. — Поддержка и предложения от Профсоюзной организации. — Привилегии по зарплатным картам от банков партнеров: ВТБ, Сбербанк, Газпромбанк. Работа в ЦОДД Правительства Москвы — возможность делать город безопаснее, современнее и удобнее.

Задачи: — Составление списков на съемку с использованием базы данных и отчетов в Excel. — Контроль перемещений товара со складов и магазинов на съемку, оформление документации согласно регламенту. — Обеспечение своевременной поставки образцов товара на съемочную площадку. — Взаимодействие с другими подразделениями компании. — Проверка материалов после ретуши в соответствии с согласованными требованиями к фото. — Переименование файлов и выгрузка материалов для контент-менеджеров. — Ведение документации в 1С и системе электронного документооборота (СЭД). — Выполнение административных задач по запросу менеджеров отдела. Требования: — Уверенное владение Excel, включая фильтры, ВПР, сводные таблицы и другие функции. — Опыт работы с 1С. — Навыки работы с большими объемами данных. — Умение систематизировать документы. — Личные качества: оперативность, ответственность, сообразительность, настойчивость, многозадачность. — Способность правильно распределять и рассчитывать время для выполнения задач. Условия: — Официальное трудоустройство, белая заработная плата, квартальные премии, соблюдение трудового законодательства. — Возможности для профессионального развития: опыт коллег, тренинги, курсы, электронная библиотека. — Социальная поддержка: ДМС с стоматологией, полис для выезжающих за рубеж, льготные условия страхования для членов семьи. — Скидки на товары компании и предложения от партнеров. — Комфортный офис без дресс-кода, расположенный рядом с метро Улица 1905 года, корпоративный транспорт. — Гибридный график работы с возможностью совмещать работу из офиса и дома.

Задачи: — Собирать и анализировать требования от заказчиков, выяснять цели, определять состав функциональности, источники данных и другие детали. — Формализовать требования, готовить детальные технические задания с критериями приёмки. — Создавать макеты и прототипы интерфейсов дашбордов. — Взаимодействовать с командой разработки: ставить задачи разработчикам, контролировать сроки и качество выполнения. — Тестировать реализованные решения, проверять соответствие функционала утверждённым требованиям. — Взаимодействовать с бизнес-заказчиками и аналитическими командами. — Анализировать и формализовать требования (BRD, CR). — Прорабатывать логику и оценивать влияние изменений на DWH. — Писать SQL для прототипирования и проверки гипотез. — Подготавливать технические задания (FSD) для разработки. — Ставить задачи команде разработки. — Тестировать и валидировать данные (Data Quality, регресс). — Сопровождать релизы и контролировать вывод в прод. Требования: — Высшее образование (техническое, либо в области математики, экономики, финансов). — Навык работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau, DataLens, Qlik Sense, Modus BI, Visiology Polymatica и др.), знание SQL и Python будет плюсом. — Продвинутый уровень SQL (сложные JOIN, оконные функции, оптимизация). — Опыт работы с DWH (витрины, модели данных, ETL/ELT). — Понимание архитектуры хранилищ данных. — Опыт работы с требованиями (сбор, формализация, написание ТЗ). — Опыт тестирования данных и проверки корректности. — Стек: Oracle Exadata (Sandbox, DWH), Informatica, целевой стек - S3, Airflow, Spark. — Будет плюсом опыт в банковской или финтех-сфере. — Опыт работы с Airflow, Hadoop, S3, ClickHouse. — Опыт работы с Git. — Понимание Agile (Scrum/Kanban). Условия: — Работа в ТОП-5 золотодобывающих компаниях России в стадии роста и трансформации. — Работа в управляющей компании с более чем 10 операционными активами и большим портфелем проектов развития. — Команда лидеров отрасли с лучшими производственными и управленческими практиками. — Инновационный подход и использование самых продвинутых технологий. — Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру. — Профессиональное обучение и развитие. — Пакет страхования: ДМС, страхование жизни и выезда за рубеж, онкострахование. — Программа "Кафетерий льгот": 11000 руб/мес на одну из категорий: питание, транспорт, спорт, ДМС для родственника. — 100% доплата до оклада в отпуске и командировках, а во время больничного до 10 дней в год. — Доступ к специальным предложениям от партнеров и эксклюзивным скидкам. — Офис в Москва-Сити.

Задачи: — сбор и анализ запросов внутренних заказчиков; — анализ бизнес-процессов, выявление возможностей для оптимизации и автоматизации; — оценка целесообразности внедрения цифровых решений и ИИ-инструментов; — сбор, формализация и согласование требований к цифровым продуктам; — подготовка технических заданий и проектной документации; — описание бизнес-процессов, пользовательских сценариев и интеграций; — участие в разработке концепций и прототипов цифровых продуктов; — взаимодействие с разработчиками и руководителями проектов; — контроль соответствия решений согласованным требованиям; — подготовка сценариев и организация пользовательского тестирования; — анализ замечаний, контроль устранения ошибок; — участие в приёмке готовых решений; — анализ результатов внедрения и сокращения трудозатрат; — сбор обратной связи и подготовка предложений по развитию продуктов; — ведение реестра запросов и актуализация проектной документации; — подготовка аналитических отчётов и презентаций для руководства. Требования: — высшее образование в области информационных технологий, экономики или управления; — опыт работы бизнес-аналитиком или системным аналитиком; — опыт сбора требований и подготовки технических заданий; — понимание процессов разработки и внедрения программного обеспечения; — владение методами моделирования бизнес-процессов (BPMN, UML); — понимание принципов интеграции систем (API, REST); — опыт работы с Jira, Kaiten, Confluence или аналогами; — уверенное владение Excel, базовые знания SQL; — опыт тестирования и приёмки цифровых продуктов; — навыки проведения интервью и структурирования информации; — преимуществом будет опыт применения ИИ-инструментов и автоматизации процессов в медиакомпаниях. Условия: — график работы 5/2; — офис в пешей доступности от ст. м. Серпуховская/ Добрынинская/ Павелецкая; — работа в крупнейшем медиахолдинге России; — уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; — ДМС после 3-х месяцев работы; — льготные условия страхования для сотрудника и членов семьи; — специальные предложения от компаний-партнеров (фитнес-центры, обучающие курсы, изучение иностранных языков и др.); — доступ к корпоративному онлайн-обучению и библиотеке.

Задачи: — Разрабатывать и реализовывать план развития проекта совместно с основателем. — Находить блогеров, медиа и партнёров, договариваться о коллаборациях и рекламных интеграциях. — Генерировать и тестировать гипотезы по продвижению, продажам и развитию продукта. — Выстраивать воронку продаж, тестировать каналы привлечения и анализировать их эффективность. — Улучшать упаковку продукта, разрабатывать новые форматы и работать с обратной связью клиентов. — Подбирать и координировать команду: интервьюеров, редакторов, монтажёров и SMM-специалистов. — Управлять сроками, приоритетами и показателями проекта. Требования: — Опыт запуска проектов или развития стартапов. — Самостоятельность: способность превратить общую цель в план действий и организовать его выполнение. — Креативное мышление и системный подход к проверке гипотез. — Понимание принципов продвижения, воронки продаж и оценки результатов. — Навыки переговоров и выстраивания партнёрских отношений. — Готовность не только управлять, но и самостоятельно решать задачи на этапе роста проекта. — Опыт работы с блогерами, медиа и рекламными интеграциями будет преимуществом. Условия: — Доход при работе в офисе — 150 000 ₽ + премия по KPI. — Доход при удалённой работе — 100 000 ₽ + премия по KPI. — Полная занятость, полный рабочий день. — Прямое взаимодействие с основателем. — Свобода в выборе инструментов и решений в рамках согласованных целей. — Возможность влиять на продукт, формировать команду и расти вместе с проектом.

Задачи: — Разработка, доработка и сопровождение решений на платформе 1С:Предприятие 8; — Участие в проектах по внедрению и развитию корпоративных информационных систем; — Разработка нового функционала и доработка существующих решений; — Поддержка и развитие конфигураций 1С:Управление холдингом и 1С:Документооборот. Требования: — Опыт разработки на платформе 1С:Предприятие 8 от 2 лет; — Опыт работы с одной или несколькими конфигурациями: 1С:Бухгалтерия предприятия, 1С:Управление холдингом, 1С:Документооборот; — Желателен опыт участия в проектах по внедрению или развитию КЭДО (кадрового электронного документооборота); — Знание основ бухгалтерского учета будет плюсом; — Умение работать в команде, ответственность и соблюдение сроков выполнения задач; — Внимательность, исполнительность, обязательное соблюдение сроков выполнения задач; — Наличие сертификата 1С Специалист по платформе будет преимуществом. Условия: — Оформление в соответствии с ТК РФ; — График работы 5/2 с 10:00 до 19:00, пятница — до 18:00; — Гибридный или полностью удаленный формат работы; — Финансовые условия обсуждаются на собеседовании; — ДМС после испытательного срока (3 мес.); — Работа с современным стеком технологий и конфигураций; — Скидки для сотрудников в компаниях-партнерах (фитнес-центры, салоны красоты и т.д.); — Еженедельная оплата питания через сервис Яндекс.Еда; — Современный и удобный офис в 10-15 минутах ходьбы от метро Тульская.

Задачи: — Вести развитие SVOD с выделенной продуктовой командой: продуктовым аналитиком, проджектом и дизайнером. — Анализировать воронки оплаты и продлений, выявлять пользовательские барьеры, причины неуспешных платежей и ухода подписчиков. — Развивать представление подписочных предложений, персонализацию и сценарии покупки и оплаты в рамках тарифной стратегии. — Прорабатывать и запускать интеграции новых платёжных методов совместно с платёжными партнёрами и техническими командами. — Улучшать сценарии автопродления, отмены, заморозки, возобновления подписки и возврата пользователей. — Формировать план развития и выбирать приоритеты с учётом ожидаемого эффекта, затрат и зависимостей. — Вместе с аналитиком проверять гипотезы, проводить эксперименты и оценивать результаты изменений после запуска. — Прорабатывать продуктовые решения, формулировать требования, согласовывать технические зависимости и сопровождать реализацию. — Создавать продуктовые инструменты монетизации под потребности коммерческого блока и консультировать коллег по возможностям и ограничениям продукта. Требования: — Опыт развития B2C-продуктов с подписочной моделью, платёжными сценариями или монетизацией. — Опыт в SVOD или медиа будет преимуществом. — Способность самостоятельно вести сложные продуктовые инициативы от выявления проблемы до проверки результата, принимать решения при неполных данных и обосновывать компромиссы. — Умение изучать потребности и причины ухода пользователей, превращать выводы исследований в понятные сценарии покупки и управления подпиской вместе с дизайнером. — Сильные аналитические навыки: работа с воронками оплаты и платящими когортами, проверка причин изменений в показателях и корректности используемых данных совместно с аналитиком. — Понимание экономики подписочного продукта и умение выбирать приоритеты с учётом ожидаемого эффекта, затрат, рисков и влияния на пользователей. — Опыт проверки продуктовых гипотез: выбор подходящего метода, определение критериев успеха и оценка эффекта после запуска. — Готовность пересматривать решения по результатам проверки. — Понимание платёжных процессов и интеграций на уровне, позволяющем прорабатывать требования и ограничения вместе с архитектором, платёжными партнёрами и техническими командами. — Умение ясно объяснять продуктовые решения и достигать договорённостей с коммерческим блоком и смежными командами при разных интересах и ограничениях. — Опыт лидирования продуктовых команд будет плюсом. Условия: — Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; — Достойный доход (оклад + годовая премия); — ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока; — Гибридный или удаленный формат: 3 дня в неделю работа в офисе БЦ «Академик» (м. «пр. Вернадского»), 2 дня удалённо; — Доступ к обучающим ресурсам, возможность проходить внутренние и внешние обучения за счет компании; — Well-being-программа для улучшения психологического и физического здоровья, а также поддержки в юридических и финансовых вопросах; — Беговой клуб для сотрудников с тренерами.

Задачи: — Погрузка и выгрузка товара — Сборка заказа с помощью голосового терминала и электротележки Условия: — Фиксированный оклад и премии за опыт и количество выполненных операций — Повышенная зарплата на период адаптации — Оформление по ТК РФ, в том числе для иностранных граждан — Удобный график работы 7/7, вахта 7/7, 14/14 — Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях — Бесплатное комплексное питание — Обучение с первой смены с закреплением наставника — Страхование жизни и консультация врачей в формате телемедицины для сотрудника и его семьи — Удобная спецодежда — Медосмотр за счет работодателя — Доставка на смену и со смены служебным транспортом — Скидки в магазинах сети и от партнеров — Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников Требования: — Без опыта — обучение предоставляется — С опытом — возможность увеличить заработок — Приветствуется опыт работы на складах компаний Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистика, СберМаркет, Ламода, Вайлдберриз, СДЭК, ПЭК, Деловые Линии, ДПД, DPD, Боксберри, Boxberry, Магнит, Дикси, Перекресток на должностях комплектовщик, кладовщик, наборщик, сборщик, помощник кладовщика, грузчик, работник склада, работа вахтой

Задачи: — Комплектация товаров с помощью терминала сбора данных на участках склада; — Перемещение продукции с помощью гидравлической или электрической тележки; — Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте. Требования: — Рассматриваются кандидаты без опыта работы; — Готовность к высокоинтенсивной работе. Условия: — Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня; — Удобный график работы: 2/2 с 8:00 до 20:00 или 2/2 с 20:00 до 8:00; — Корпоративный транспорт до склада и обратно; — Бесплатное горячее питание; — Утепленная спецодежда третьего класса защиты для работы в пониженной температуре (теплая обувь, шапка, перчатки, бушлат, штаны); — Возможность стать наставником для новичков и получать за наставничество премию; — Реферальная программа с выплатами за рекомендованного друга 5 000 рублей; — Медицинская книжка за счет компании; — ДМС после 3-х месяцев работы; — Корпоративные скидки у партнёров, конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое; — Льготная ипотека или рефинансирование существующей для тех, кто с нами полгода и дольше; — Карьерный рост, внутреннее развитие и обучение; — Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию; — Страхование жизни. Адрес склада: г. Москва, Новоорловская улица, 3/1.

Задачи: — находить и развивать B2B-клиентов; — работать с входящими обращениями и закреплённым портфелем; — выяснять задачу клиента, готовить предложение и вести переговоры; — организовывать демонстрации, тесты и услуги; — доводить сделки до оплаты и оставаться для клиента надёжной точкой контакта при исполнении; — вести понятную, живую воронку в Bitrix24 и работать с 1С. Требования: — опыт продаж в B2B или сильный опыт сложных продаж; — активный поиск возможностей, а не ожидание готовых лидов; — умение задавать вопросы, понимать бизнес клиента и продавать ценность; — ответственность, умение работать с цифрами и поддерживать порядок в CRM; — готовность освоить технический продукт и подключать экспертов при необходимости. Плюсом будет опыт технических продаж, работы с производством, сложных переговоров, холодного привлечения и развития клиентской базы. Условия: — первые два месяца без личного финансового плана, оплата по повышенной ставке за подтверждённые продажи; — стартовый фиксированный доход 80 000 руб. на руки, KPI до 20 000 руб. на руки и дополнительное вознаграждение за результат; — после адаптации ориентировочный доход 130 000–180 000 руб. на руки; — программа ввода в роль с обучением продукту, работой с клиентами и обратной связью; — собственный портфель клиентов и возможности для роста дохода; — офис в Москве, в пешей доступности от метро Стахановская и Нижегородская. Дополнительно: — компания «Металл Клинер» с 2017 года помогает производственным компаниям решать задачи обработки нержавеющей стали, развивает запатентованную технологию АРПИ и участвует в проектах «Сколково» и «Росатом»; — возможность представлять компанию на международных выставках и работать с иностранными партнёрами при владении английским языком (необязательно).

Задачи: — подготовка и вёрстка выпусков новостей; — организация и координация работы выпускающей бригады; — отбор и оценка видеоматериалов для новостных выпусков; — редакторская проверка текстов сюжетов; — контроль актуальности, достоверности и качества новостных материалов; — оперативное внесение изменений в вёрстку выпусков с учётом информационной повестки; — контроль готовности материалов и соблюдения сроков подготовки выпусков. Требования: — высшее образование, предпочтительно в области журналистики или филологии; — опыт работы шеф-редактором или выпускающим редактором телевизионных новостей от 2 лет; — знание принципов подготовки и производства информационных выпусков на телевидении; — понимание телевизионной драматургии, принципов вёрстки новостей и работы с видеоматериалами; — знание российской и международной информационной повестки; — опыт координации работы выпускающей бригады в условиях прямого эфира. Условия: — уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; — офис в пешей доступности от ст. м. Серпуховская/ Добрынинская/ Павелецкая; — работа в крупнейшем медиахолдинге России; — ДМС после 3-х месяцев работы; — льготные условия страхования для сотрудника и членов семьи; — специальные предложения от компаний-партнеров (фитнес-центры, обучающие курсы, изучение иностранных языков и др.); — доступ к корпоративному онлайн-обучению и библиотеке.

Задачи: — Генерация контента с выездами на площадку минимум 2 раза в неделю, включая съемку бэкстейджа (подготовка кухни, сервировка, свет, детали декора) и самого действия. — Создание Reels и клипов: минимум 5 коротких роликов в неделю (обзоры залов, «до/после» монтажа, рецепты и подача от шефа, эстетика вечеринок). — Публикация ежедневных Stories: 4–7 историй в активные дни (жизнь площадки, свободные даты на бронь, отзывы, опросы). — Ведение постов и сетки публикаций: 3 поста в неделю (кейсы мероприятий, анонсы пакетных предложений, технические возможности площадки). — Базовое продвижение через кросс-промо с организаторами, ведущими, декораторами и кейтеринг-партнерами с обменом аудиторией. — Ведение фотобанка и формирование общих папок по итогам проектов и выборок для работы. Требования: — Высокая визуальная насмотренность, знание стиля Pinterest и трендов. — Понимание специфики event-сферы или ресторанного бизнеса будет преимуществом. — Умение самостоятельно выстраивать кадр и работать со светом. Условия: — Работа в Москве с гибридным форматом: выезды на площадку под проекты и удалённая работа. — Частичная занятость и гибридный график. — Уровень дохода обсуждается после собеседования.

Задачи: — Создавать увлекательный промо-видеоконтент для детской и семейной аудитории с использованием генеративного ИИ. — Генерировать статичные кадры с помощью AI. — Анимировать видеосцены с помощью AI. — Работать с персонажами, локациями и референсами. — Выполнять image-to-video, text-to-video, first/last frame. — Настраивать движение персонажей, мимику, камеру, lip sync. — Следить за консистентностью героев и окружения между кадрами. — Исправлять AI-артефакты, морфинг, дубли персонажей. — Собирать и дорабатывать сцены на посте. — Создавать классический motion design: анимацию графики, плашек, логотипов, интерфейсных элементов. — Монтировать видео, базовый композ и апскейл. Требования: — Уверенное владение пакетом Adobe (Photoshop, Illustrator, After Effects). — Понимание базовых принципов анимации, работы с виртуальной камерой, графиками скорости и пространством. — Глубокие знания промт-инжиниринга для генерации видео. — Опыт работы с актуальными моделями (Midjourney, Nano Banana, Seedance или аналогичными AI-инструментами). — Умение работать с референсами, хорошее чувство ритма, владение базовым композом, масками, ротоскопингом, трекингом. — Насмотренность, понимание композиции кадра, колористики и светотеней. — Наличие портфолио. Условия: — Работа в крупнейшем медиахолдинге России. — Оформление в соответствии с ТК РФ. — График работы: 5/2, с 10.00 до 19.00. — Заработная плата: оклад + годовой бонус (финансовые условия обсуждаются на собеседовании). — Расширенная программа ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока. — Удобный офис в пешей доступности от метро Бауманская. — Скидки на страхование для членов семьи. — Скидки в компаниях-партнерах (фитнес-центры, обучающие курсы, английский язык, рестораны, магазины и многое другое). — Корпоративная библиотека. — Возможности для карьерного и профессионального развития: тренинги, бизнес-завтраки.

Задачи: — Разработка и реализация маркетинговой стратегии ресторана. — Продвижение бренда SURI и повышение узнаваемости ресторана. — Создание рекламных кампаний и специальных предложений для гостей. — Ведение и развитие социальных сетей ресторана совместно с контент-специалистами. — Организация фото- и видеосъёмок блюд, интерьера и мероприятий. — Взаимодействие с блогерами, инфлюенсерами и локальными партнёрами. — Разработка акций, мероприятий и программ для привлечения и удержания гостей. — Продвижение ресторана на картах и ресторанных площадках. — Работа с агрегаторами доставки и продвижение доставки. — Анализ эффективности рекламных кампаний и маркетинговых активностей. — Подготовка отчётности по результатам маркетинга и контроль рекламного бюджета. Требования: — Опыт работы маркетологом от 1–2 лет, желательно в ресторанной сфере. — Понимание специфики ресторанного бизнеса и инструментов привлечения гостей. — Знание современных digital-инструментов продвижения. — Опыт работы с социальными сетями, рекламными площадками и аналитикой. — Креативность, инициативность и системный подход к работе. — Умение планировать маркетинговые активности и оценивать их эффективность. — Ответственность и ориентация на результат. Условия: — График работы: 5/2. — Заработная плата обсуждается по результатам собеседования. — Стабильные выплаты. — Питание за счёт ресторана. — Возможность реализовывать собственные идеи и маркетинговые проекты. — Интересный ресторанный проект и возможность профессионального роста. — Работа в команде, ориентированной на развитие и результат.

Задачи: — Доработка и сопровождение исходного кода UEFI BIOS для компьютеров на базе х86-64 и других архитектур; — Участие в разработке архитектуры кода UEFI BIOS; — Реверс-инжиниринг исходного кода и бинарных файлов для поиска оптимальных решений при разработке UEFI BIOS; — Поиск причин неисправностей на стыке программного кода и вычислительного железа и разработка методов их решения; — Взаимодействие с вендорами и технологическими партнёрами по теме разработки BIOS Требования: — Опыт системного программирования на языке С от 4,5 лет; — Хорошее знание архитектуры процессоров x86, x86-64 (amd64), и программно-аппаратной архитектуры современного ПК (чипсета, процессора, способов коммуникации между OS и железом); — Опыт embedded разработки, низкоуровневого программирования baremetal (без OS), работы на стыке программного кода и железа; — Знакомство с основами схемотехники - способность чтения принципиальных схем (для нужд разработки ПО); — Хорошее владение техническим английским языком; Будет преимуществом: — Опыт разработки на Assembler и реверс-инжиниринга кода x86; — Опыт доработки/сопровождения UEFI BIOS и Legacy BIOS; — Опыт разработки драйверов для Linux / Windows / других OS; — Опыт программирования шин PCI и PCI-Express, 12C, SMBus, SPI, LPC, USB и других; — Знание автоматизированных систем проектирования и ведения проектов (ira, Confluence и другие); — Широкий технический кругозор. Условия: — Работа в аккредитованной ИТ-компании — Возможен любой вид трудоустройства — ДМС после испытательного срока — Скидочная программа от более чем 4 000 партнёров на товары и услуги — Возможность обучения за счёт компании — Регулярные неформальные встречи — Возможность быть участником зарплатного проекта - доступ к специальным банковским продуктам и льготным условиям обслуживания. — Современный документооборот (КЭДО)