Задачи:
— Сотрудничество с бизнес-стейкхолдерами для понимания их потребностей и требований
— Анализ и документирование бизнес-процессов, рабочих процессов и функциональностей систем
— Проектирование и предложение технических решений, соответствующих бизнес-целям и технологической стратегии FxPro
— Разработка подробных системных спецификаций, диаграмм и блок-схем для руководства разработчиками
— Тесное взаимодействие с командами разработки для контроля реализации системных решений
— Обеспечение бесшовной интеграции новых систем с существующей инфраструктурой и платформами
Требования:
— Опыт работы не менее 5 лет на аналогичной позиции, из них 2 года в мобильных командах
— Экспертиза в анализе и документировании требований для мобильных и веб-приложений
— Опыт создания подробных системных спецификаций, вайрфреймов, диаграмм и блок-схем
— Навыки работы с RESTful API, Async API (WebSocket, Kafka и др.) и интеграции сторонних API
— Понимание принципов UX/UI дизайна
— Владение созданием комплексной технической документации
— Знание адаптивного дизайна и архитектуры систем
— Сильные навыки решения проблем и устранения неполадок
— Отличные устные и письменные коммуникативные навыки
— Способность к сотрудничеству и работе в команде
— Аналитическое мышление и навыки анализа данных
— Адаптивность к изменяющимся бизнес-требованиям
— Желательно глубокое знание торговых систем
— Знание отраслевых стандартов и требований регуляторов будет плюсом
— Свободное владение английским языком, знание русского — преимущество
Условия:
— Помощь с релокацией на Кипр (Лимассол): визовая поддержка, бонус на релокацию
— Отличный компенсационный пакет
— Медицинская и страхование жизни
— Пенсионный фонд
— Собственный спортзал с персональным тренером
— Бесплатный ежедневный обед, закуски и напитки
— Корпоративная дисконтная карта на различные товары и услуги
— 50% скидка на языковые курсы с репетитором
— 21 день ежегодного отпуска и 10 дней больничного в год
— Трансфер из Лимассола
— Программа сертификатов на день рождения
seniorLimassol; Помогают с релокацией (Кипр (Лимассол): визовая поддержка, бонус на релокацию)
Продюсирование контента для инсты: позиционирование, креатив, сценарии, съемки (работа в студии или с видеографом), постпродакшн (работа с монтажером), аналитика, референсы. Успешный опыт и кейсы в органике в инсте.
Задачи:
— проведение ручного и автотестирования программных продуктов на платформе 1С;
— разработка тест‑кейсов;
— анализ и документирование результатов тестирования;
— создание тестового стенда и подготовка данных;
— участие в улучшении процессов тестирования и качества ПО.
Направления работы:
— автоматизация отделов взыскания (самописные конфигурации на базе 1С:БСП);
— регламентированный учёт (1С:УМФО на базе БП);
— поддержка бэкофис‑систем (1С:ДО 2.1/3.0).
Требования:
— опыт ручного тестирования в 1С (обязательно);
— общий опыт в тестировании от 3 лет;
— знание теории тестирования и техник тест‑дизайна;
— опыт написания автосценариев с Vanessa Automation;
— тестирование интеграций (HTTP‑ и веб‑сервисы, внешние источники данных);
— составление тест‑кейсов и чек‑листов;
— написание запросов в 1С;
— внимательность, аналитический склад ума, умение работать в команде и эффективно общаться.
Преимущества:
— опыт работы с GitLab;
— опыт проведения нагрузочного тестирования.
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Москва
Команда занимается развитием и разработкой методологии расчета Lifetime Value (CLTV) для клиентской базы B2B, интегрируют метрику в процессы принятия решений.
Обязанности
### **ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:**
* постановкой требований на команды разработки и DS. Сбор и декомпозиция бизнес-требований от подразделений банка
* проектированием витрин данных и дашбордов для мониторинга метрики
* разработкой подходов по прогнозированию доходов от банковских продуктов для расчета CLTV юридических лиц
* определением состава формулы: выделение маржинальной прибыли, учет стоимости фондирования, операционных расходов, резервов под ожидаемые потери и капитал
* взаимодействием с бизнес подразделениями для согласования методик и подходов для расчета по продуктам Банка
Требования
### **МЫ ЖДЕМ, ЧТО ВЫ:**
* имеете высшее образование: экономическое, финансовое, техническое (прикладная математика, статистика)
* имеете глубокие навыки Unit-экономики и экономической оценки
* имеете навыки построения финансовых моделей
* имеете опыт работы в банке или финтех-компании от 3 лет в ролях аналитика, методолога управления активами и пассивами (ALM) или в разработке продуктов в сегменте B2B/B2B2C.
* имеете глубокое понимание банковской экономики продуктов для юридических лиц
* умеете работать с большим объемом данных (SQL, Python)
* умеете использовать нейросети в повседневной работе
**Будет преимуществом:**
* понимание принципов РСБУ, МСФО 9, Базельских соглашений в части оценки рисков и расчета экономического капитала.
* опыт применения вероятностных моделей или градиентного бустинга для постановки задач моделирования
* наличие сертификатов FRM, CFA или аналогичных
* владение нотациями и инструментами моделирования процессов (ARIS)
* опыт написания и согласования документации
Условия
### **ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:**
* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративную пенсионную программу.
Ожидания от кандидата Опыт работы ручным тестировщиком от 1 года; Задачи: Разработка и поддержка тестовой документации (тест-кейсы, чек-листы, тест-планы) в соответствии с регламентами;
Задачи:
— Управление командой медиа-байеров.
— Масштабирование трафика высокого объёма.
Требования:
— Опыт работы Team Lead или Senior Media Buyer.
— Обязательный опыт в вертикали Gambling.
— Глубокие знания Facebook Ads.
— Опыт масштабирования трафика высокого объёма.
— Опыт управления командой.
— Наличие успешных кейсов и доказанный опыт.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— Сильная инфраструктура и поддержка.
— Внутренние команды Creative и ASO.
— Конкурентная оплата, зависящая от опыта и результатов.
Задачи:
— Придумывать темы, рубрики и форматы для соцсетей
— Составлять контент-план для нескольких площадок
— Писать и редактировать посты, карточки и сценарии рилсов
— Ставить задачи авторам, дизайнерам и креаторам, давать обратную связь
— Отвечать за содержание, интонацию и качество материалов
— Работать с большим объёмом контента и доводить идеи до реализации вместе с командой
Требования:
— Опыт создания контента для соцсетей брендов или медиа
— Понимание, как бренды общаются с аудиторией сегодня, ориентирование в моде и массовой культуре
— Самостоятельность, внимательность к деталям, пунктуальность в дедлайнах
Условия:
— Гибридный формат работы, офис в Москве
Тестовое задание будет предложено на следующих этапах отбора.
Задачи:
— Формировать маркетинговую и креативную стратегию проектов (жилая недвижимость)
— Разрабатывать нейминг, брендинг, позиционирование новых объектов
— Организация мероприятий и lifestyle-ивентов
— Планировать и запускать кампании 360°: digital, PR, офлайн, ивенты
— Управлять внешними подрядчиками (агентства, креатив, медиа, PR)
— Анализировать эффективность продвижения
— Следить за трендами, вовлекаться в продуктовую разработку и клиентский путь
Требования:
— Портфолио успешно реализованных проектов в премиум сегменте
— Знание специфики целевой аудитории HNW
— Насмотренность, вкус, развитый эстетический интеллект
— Навыки стратегического маркетинга, креатива и управления командами
— Умение выстраивать процессы, держать фокус на бизнес-результате
Условия:
— фикс + бонус
Senior QA Компания: Новэлект Локация: РФ (строго) Формат работы: Удаленно Зарплата: 235 000–260 000 net (ИП, СЗ) Основные задачи Задачи, связанные с подготовкой (включая инструменты и тестовые данные), проведением нагрузочного тестирования ТКС, БО, сервисов и подсистем платформы ASTS, сбором и анализом результатов.
Задачи:
— Управление командой супервайзеров и специалистов, координация работы групп.
— Выполнение плановых показателей и контроль ключевых KPI.
— Анализ результатов, выявление причин отклонений и внедрение решений для повышения эффективности.
— Контроль качества клиентских коммуникаций и соблюдения стандартов.
— Развитие супервайзеров, мотивация и повышение продуктивности команды.
— Участие в настройке системы KPI и мотивации.
— Контроль адаптации и обучения сотрудников, оптимизация процессов и подготовка отчётности.
Требования:
— Опыт в управлении взысканием задолженности, клиентским урегулированием или профильным контакт-центром от 3 лет.
— Понимание стадий работы с портфелем и операционных KPI.
— Опыт управления через аналитику, развития супервайзеров и работы с CRM.
— Свободное владение русским и казахским языками.
— Будет плюсом опыт в FinTech, банках и финансовых сервисах, а также построение и автоматизация процессов с нуля.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— График 5/2, с 08:00 до 18:00.
— Доход 2 500 – 4 000 USDT
География: Казахстан. Удалённая работа.
Задачи:
— Работа поваром-универсалом в кальян-баре на Ваке.
Требования:
— Опыт работы от 6 месяцев с европейской кухней.
— Знание русского языка и грузинского и/или английского.
— Ответственность, аккуратность.
— Адекватность, дисциплинированность и умение работать в команде.
Участвовать в полном цикле подбора и адаптации персонала. Развивать HR-процессы и работать с ключевыми показателями: укомплектованностью, текучестью и вовлечённостью команды.
-Проектирование сценариев и пайплайнов: разработка сложных системных запросов и построение цепочек (агентов) с использованием визуальных инструментов (основной стек — Langflow). -Опыт работы с LLM: уверенное понимание архитектуры современных текстовых моделей, их ограничений и возможностей.
