Доработка внутренних учётных систем на платформе 1С ERP; Поиск и исправление ошибок в имеющихся конфигурациях, обновление типовых конфигураций и поддержка пользователей;
Загружаем…
Загружаем…
Компании и подписки · Нет нужной компании? Предложите её →
Загружаем вакансии…
Доработка внутренних учётных систем на платформе 1С ERP; Поиск и исправление ошибок в имеющихся конфигурациях, обновление типовых конфигураций и поддержка пользователей;
Самостоятельно искать потенциальных клиентов: предпринимателей, экспертов, блогеров, владельцев YouTube-каналов и компаний. Общаться с клиентами через Telegram, мессенджеры и другие площадки.
Активный поиск, привлечение и развитие клиентов в сегменте профессионального авторемонта: кузовные СТО, малярно-кузовные цеха, дилерские центры, автосервисы, магазины и дистрибьюторы автокомпонентов. Развитие действующей клиентской базы, увеличение ассортимента и объёма закупок у текущих клиентов.
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подбор• Настройка и ведение кабинетов VK Рекламы по клиникам, регионам и направлениям. • Сборка структуры кампаний под цель: лид-форма, сообщение, звонок, запись, переход на сайт.
поддержка и доработка регулярной отчетности, финансовых моделей по направлению; взаимодействие с бизнесом и разработкой для формирования показателей;
Модели продаж: строить и улучшать маркетинг-микс модели продаж брендов.
Обязанности: — определять редакционную политику и концептуальное направление журнала, формируя тематические планы выпусков с учетом трендов и запросов аудитории; — придумывать темы, рубрики, героев материалов, составлять техзадания, отбирать и курировать контент (статьи, эссе, интервью, рецензии, обзоры); — работать с авторским пулом: привлекать экспертов, критиков, писателей; — редактировать тексты на высоком стилистическом и смысловом уровне, обеспечивая единство стиля издания; — координировать редакционную команду (редакторы, арт-отдел, внешние коммуникации), контролируя сроки подготовки номеров и график; — взаимодействовать с партнерами (выставки) для спецпроектов, коллабораций, фотосессий и видеоформатов; — участвовать в презентациях журнала, профессиональных форумах, медиа событиях и организации глянцевых фотосессий/видео. Требования: — высшее образование (филология, журналистика или смежная область); — ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в редакционной сфере на должности главного редактора глянцевого журнала (желательно, сегмент Люкс) от 3 лет; — высокая грамотность; — навыки управления командой и постановки задач; — опыт взаимодействия с экспертами и публичными персонами; — умение выстраивать долгосрочные взаимовыгодные партнёрские отношения; — готовность работать в интенсивном режиме и соблюдать жёсткие дедлайны; — креативность. Условия: — Заработная плата достойная по результатам собеседования: от 250000 руб. + бонусы. — Оплата мобильной связи; — Квартальные и ежегодные премии по результатам работы.
-Принимать участие в проектировании архитектуры приложения и развитии frontend-подходов команды. -Вместе с командой переосмыслить и переработать существующий pilot/MVP в полноценный production-ready продукт.
Location: Москва, гибрид, RU; Россия О команде Команда маркетинговых коммуникаций и бренда Авито Товаров отвечает за то, как пользователи воспринимают продукты вертикали в рекламных коммуникациях. Мы разрабатываем позиционирование, коммуникационные стратегии и айдентику, запускаем федеральные и региональные рекламные кампании и оцениваем их влияние на бренд- и маркетинговые метрики. Какие задачи вас ждут: организовывать работу отдела маркетинговых коммуникаций, выстраивать процессы и управлять изменениями; управлять разработкой позиционирования и коммуникационной стратегии бизнес-юнита; вести стратегические бренд-проекты, в том числе: разрабатывать бренд-гайдлайны; создавать айдентику; работать с неймингом; отслеживать тональность рекламных коммуникаций и проверять её соответствие бренд-гайдлайнам; руководить разработкой рекламных кампаний федерального и регионального уровня, в том числе: настраивать ключевые процессы с рекламными агентствами и продакшен-хаусами; управлять коммуникационными стратегиями рекламных кампаний; выстраивать процессы внутренней креативной команды; контролировать оценку результатов рекламных кампаний, анализ бренд-исследований и опросов, а также выводы о связи между изменением восприятия и маркетинговыми метриками; проводить тендеры по выбору рекламных подрядчиков и управлять работой менеджеров по маркетинговым коммуникациям в рамках проектов; организовывать взаимодействие с кросс-функциональной командой: продуктовым маркетингом, центрами экспертизы в команде маркетинга, продуктовым дизайном и другими командами; организовывать работу команды: менеджеров по маркетинговым коммуникациям, дизайн-лидов, копирайтеров и дизайнеров; контролировать загрузку команды; развивать сотрудников, ставить цели и оценивать эффективность. Мы ждём, что вы: работали в маркетинговых коммуникациях, бренд-менеджменте или смежных направлениях от 9 лет; имеете опыт работы с AI и агентскими системами; владеете процессами и каналами маркетинговых коммуникаций; понимаете общие принципы медиапланирования и маркетинговой стратегии; работали с аналитическими инструментами и исследованиями, связанными с эффектом бренда и креатива; можете объяснить связь своей работы с маркетинговыми результатами; разрабатывали позиционирование и коммуникационные стратегии, участвовали в ребрендингах и крупных проектах по айдентике и бренд-архитектуре; владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate; управляли командой. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.
Задачи: — Руководство направлениями конкурентной разведки, созданием sales playbooks и программами sales enablement. Требования: — Опыт в product marketing, sales enablement и competitive intelligence. Условия: — Удалённая работа. — Зарплата от $137,000 до $197,000 в год.
Требования: — Быть зачисленным в бакалавриат по направлению электротехника, компьютерная инженерия или смежной области.
Требования: — 2–3+ года опыта в маркетинге, спецпроектах, PR, бренд-маркетинге или смежных направлениях; — Опыт самостоятельного ведения проектов от идеи до запуска; — Насмотренность, любопытство и интерес к новым форматам.
Задачи: — Формирование единой PR/GR стратегии для технологического холдинга и его продуктовых направлений внутри экосистемы банка (финтех, цифровизация, ИИ, данные, ЭДО, консалтинг); — Выстраивание процесса и постановка задач по разработке и реализации коммуникаций для продвижения B2B продуктов среди бизнес аудиторий; — Запуск и PR сопровождение проектов с участием госорганов и регуляторов; — Разработка и производная PR повестка: пресс релизы, экспертные комментарии, статьи, лонгриды, тех обзоры, Q&A, блог посты, скрипты и тезисы для спикеров; — Управление отношениями со СМИ и отраслевыми площадками: федеральные и деловые медиа, ИТ и телеком СМИ, нишевые ресурсы для разработчиков и продуктовых команд; — Выстраивание процесса и постановка задач по PR сопровождению партнёрств и программ (совместные B2B и B2G проекты с корпоративными заказчиками), как ключевых инфоповодов; — Продвижение личного бренда генерального директора и руководителей ключевых направлений: формирование позиционирования, ключевых тем и нарратива, планирование присутствия в медиа, на отраслевых площадках и в цифровых каналах , выстраивание системной PR поддержки их публичной активности. Требования: — Высшее образование в области коммуникаций, маркетинга, журналистики или смежных гуманитарных дисциплин; — Опыт в PR/GR не менее 7 лет, из них не менее 3х лет в роли руководителя направления (PR Director / Head of Communications) в финтехе, крупном IT/ промышленном холдинге, телеком или банковском секторе; — Подтверждённый опыт запуска и PR сопровождения сложных B2B тех направлений и платформ; — Налаженные связи или готовность быстро выстроить отношения с деловыми, ИТ и отраслевыми медиа; — Опыт вывода компаний в топ повестку в нишах облака, ИИ, B2B цифровизации; — Опыт работы с отраслевыми и профессиональными площадками (форумы, ассоциации, конференции, акселераторы, образовательные программы) как с каналами PR присутствия; — Сильные навыки b2b копирайтинга: подготовка пресс релизов, лонгридов, тех обзоров, кейсов, колонок, комментариев и Q&A для СМИ, отраслевых изданий и собственных площадок; — Опыт построения долгосрочной продуктовой PR повестки вокруг облачных, ИИ и data решений, платформ для разработчиков, сервисов ЭДО и консалтинга - без зависимости от рекламных кампаний; — Опыт управления PR командой и внешними подрядчиками (агентства, консультанты), построения процессов и распределения ответственности в матричной структуре; — Навыки медианалитики: оценка эффективности PR активностей (медиаметрия, SOV, качество охвата, попадание в целевые сегменты, вклад в узнаваемость и доверие к бренду); — Знание английского языка не ниже Upper Intermediate (работа с международными партнёрами, СМИ, отраслевыми материалами и best practices). Условия: — Работа в аккредитованной IT-компании; — Удобный офис (м. Калужская, ул. Обручева 30/1 с.2); — Ежегодный бонус по итогам работы; — Подключение к ДМС, телемедицина, чек-ап - после трех месяцев работы в компании; — Ведение беременности и родов, лазерная коррекция зрения и стоматология после двух лет непрерывного стажа в группе Сбер; — Специальные условия для страхования семьи; — Возможность участия в корпоративной пенсионной программе; — Корпоративное обучение; — Бесплатную подписку на СберПрайм+ и скидки у партнёров; — Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия и поддержку в особых жизненных ситуациях; — Скидки в спортклубы X-Fit, WorldClass.
Задачи: — Участие в разработке новых функций и исправлении ошибок в приложениях на Python и Django — Написание тестов для проверки функциональности кода — Обновление документации по коду и проекту — Участие в составлении технических спецификаций под руководством опытных коллег — Создание миграций и обновление схемы базы данных — Соблюдение внутренних правил коммитов, pull-request и код-ревью Требования: — Незаконченное высшее или высшее образование (техническое/ИТ-направление) — Опыт коммерческой или учебной разработки от 1 года — Английский язык на уровне чтения технической документации — Владение основами синтаксиса Python — Понимание основных структур данных: списки, кортежи, множества, словари — Знание принципов ООП: классы, наследование, инкапсуляция — Навыки работы с Django: модели, представления, шаблоны — Знание принципов работы Celery — Понимание основ асинхронного программирования (asyncio и др.) — Основные операции с базами данных (CRUD), знание базовых SQL-запросов — Базовые навыки работы с Docker — Опыт работы с ОС Linux/Unix — Владение основами Git (клонирование, коммиты, ветки, понимание Pull Request и merge)
В роли Growth Product Manager предстоит анализировать рынок мероприятий, сегментировать целевую аудиторию и выявлять ключевые потребности организаторов. Необходимо проводить CustDev, формировать и тестировать продуктовые и бизнес-гипотезы, а также определять эффективные каналы привлечения клиентов и самостоятельно привлекать первых пользователей. В сотрудничестве с небольшой командой разработки следует запустить MVP продукта. Важной задачей является настройка продуктовой аналитики, включая показатели конверсии, стоимость привлечения и экономику продукта. Также требуется выявлять успешные модели роста и масштабировать направление. Кандидат должен обладать growth-майндсетом, иметь опыт запуска продуктов или новых направлений, разбираться в продуктовой аналитике, воронках продаж и unit-экономике. Важно уметь самостоятельно исследовать рынок, тестировать каналы и привлекать клиентов, работать в условиях неопределённости и быстро проверять идеи. Приветствуется опыт в маркетплейсах, билетных сервисах, мероприятиях или платежных системах, а также знание SQL и использование AI-инструментов.
О компании: Adtech Solutions - продуктовая adtech-команда в сфере Fintech и Crypto. Задачи: — Руководить внутренним бизнес-юнитом снабжения и развивать три основных направления расходников (FB, Google, Native); — Построить, настроить и автоматизировать собственные процессы производства (фарма) аккаунтов с нуля; — Обеспечивать бесперебойное снабжение и стабильную скорость выдачи расходников под объемы медиабаинга; — Управлять командой, заниматься аналитикой затрат и оптимизацией себестоимости; — Получать лучшие условия у партнеров на пополнение и сервисы, развивать партнерскую сеть и выстраивать отношения с поставщиками; — Исследовать рынок, тренды и обеспечивать выход бизнес-юнита на самоокупаемость; — Работать на главного внутреннего заказчика (собственный баинг), а в перспективе вывести юнит на внешний рынок. Требования: — Доскональное знание арбитражной «кухни», технической инфраструктуры (антидетекты, прокси, cookies, платежки, Google, Facebook, Native Ads); — Успешный опыт запуска и автоматизации производственных процессов расходников с нуля; — Лидерский потенциал и навыки управления командами для кратного масштабирования направления; — Бэкграунд в собственном фарм-агентстве или опыт управления крупным селлером аккаунтов; — Хорошая ориентированность в рынке поставщиков, наличие контактов и готовность быстро расширять сеть партнеров; — Проактивность, умение мыслить категориями бизнеса и брать ответственность без детального ТЗ. Условия: — Формат и график: удаленная работа, 5/2, гибкое начало дня (с 10:00 до 19:00 по Москве); — Полная свобода в принятии решений, сильная команда и неограниченные ресурсы для масштабирования; — Высокий уровень дохода: стабильный фикс оклад + KPI / % от эффективности юнита (обсуждается индивидуально по результатам собеседования); — Работа в стабильной команде и поддерживающей атмосфере.
Location: Москва Мы – команда управления рисками блока сеть продаж. Мы создаем инструменты и сервисы, как классические, так и AI/ML-решения, которые позволяют минимизировать риски мошенничества в отношении клиентов и банка. Сейчас нам в команду требуется руководитель направления, который поможет нам выстроить систему регулярного мониторинга для каждого проекта, покрыв их метриками (AI/ML, бизнес, клиентские метрики), оперативного реагирования и эскалации западающих зон и организацию их исправления. Обязанности * Взаимодействие с бизнес-командами для сбора требований, согласования гипотез, презентации результатов и формирования бэклога. * Руководство распределенной командой инженеров и аналитиков данных (2 чел.). * Управление бэклогом команды: планирование, постановка, приоритизация и контроль выполнения в Jira. Ведение и актуализация проектной документации в Confluence. * Поиск, анализ и оценка новых источников с релевантными данными для использовании в работе. * Решение сложных аналитических задач: расчет бизнес-метрик, проектирование и реализация логики преобразования данных для анализа. * Разработка, оптимизация алгоритмов обработки данных на SQL, Python. * Формирование и формализация алгоритмов для построения отчетности и аналитических исследований. * Выполнение аналитических ad-hoc задач. * Проектирование, разработка и поддержка аналитических витрин и слоя данных в Greenplum, Hadoop, Spark, СМД. * Внедрение и поддержка процессов обеспечения качества данных (Data Quality): контроль стандартов, мониторинг целостности, точности и своевременности поступления данных. * Реализация и развитие BI-отчетности, дэшбордов для мониторинга динамики риска поведения / фрода и оценки причин изменений, выявления фродовых / подозрительных операций, оценки эффективности мероприятий по предотвращению рисков. Требования * Понимание основ проектирования, разработки и оптимизации ETL/ELT-процессов и дата-пайплайнов. * Опыт проектирования, создания и поддержки аналитических витрин данных. * Продвинутое владение PostgreSQL (создание процедур, оконные функции, поставка витрин через PXF), Python (pandas, numpy, matplotlib). * Опыт работы с распределенными системами, такими как Greenplum, Hadoop и Spark, СМД. * Навыки применения статистического анализа и методов машинного обучения (классификация, обнаружение аномалий) для решения бизнес-задач. * Способность решать сложные аналитические задачи: расчет метрик, анализ первопричин, формализация алгоритмов для выявления подозрительных активностей. * Опыт внедрения и поддержки практик обеспечения качества данных, мониторинга их целостности и точности. * Опыт разработки и поддержки BI-отчетности (Qlik, Navigator) и дэшбордов для мониторинга и аналитики. Условия * График 5/2, офис на м. Кутузовская; * Режим работы - офис; * Достойный уровень вознаграждения (оклад + годовая премия); * Возможность возглавить AI-направление и влиять на цифровую трансформацию банка; * Широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и множество онлайн-программ обучения. Корпоративное обучение за счёт компании; * Бесплатная подписка СберПрайм+, многочисленные скидки и бонусы от партнёров: СберМаркет, МегаМаркет, Самокат, Еаптека и др.
Location: Москва Мы — крупная технологическая компания, работающая на переднем крае инноваций. Наша команда занимается созданием сложных, высоконагруженных и масштабируемых систем. Для усиления нашего подразделения мы ищем опытного специалиста, сочетающего глубокие технические знания с архитектурным мышлением и лидерскими качествами. Обязанности * Проектирование и проработка архитектуры решений с использованием современных паттернов проектирования. * Проведение архитектурного контроля за реализуемыми командами решениями. * Технологическое Research & Development (RnD), включая создание Proof of Concept (PoC) в областях **GPU, AI и MLOps**. * Проведение Code Review, лидирование процессов технологического обновления стека, внедрение мониторинга. * Участие в планировании задач: оценка рисков, сроков и трудозатрат. * Взаимодействие с бизнес-подразделениями: анализ потребностей, перевод требований в технические решения. * Разработка, поддержка и развитие референсных архитектур и стандартов для команд разработки. * Анализ, исследование и внедрение лучших практик (как внутренних, так и внешних). * Организация площадок для обмена опытом и совместного обсуждения архитектурных решений. * Тесное взаимодействие с командами корпоративной архитектуры и информационной безопасности для соблюдения стандартов и требований. Требования **Профессиональные навыки (Hard Skills):** * **Технологический стек:** Глубокий опыт FullStack-разработки с использованием **Java/Python, Spring Boot, React, PostgreSQL, SQL** * **Архитектура и инфраструктура:** Опыт проектирования, развертывания и поддержки приложений с использованием **Docker, Kubernetes (k8s), Kafka, Hadoop, GraphQL**. * **Архитектурные стандарты:** Строгое понимание и практическое применение стандартов **OpenAPI, AsyncAPI**. * **Системное проектирование:** Опыт создания наблюдаемых, отказоустойчивых и масштабируемых систем. **Личностные качества (Soft Skills):** * **Аргументированность и убедительность:** Умение ясно доносить сложные технические идеи, обосновывать архитектурные решения и «продавать» результаты своего труда команде и бизнесу. * **Стрессоустойчивость и ответственность:** Способность эффективно работать в условиях неопределенности и высоких нагрузок. * **Критическое мышление:** Глубокое, «инженерное» понимание того, как работают решения под капотом. Условия * График 5/2, офис на м. Кутузовская; * Режим работы - гибрид; * Достойный уровень вознаграждения (оклад + годовая премия); * Возможность возглавить AI-направление и влиять на цифровую трансформацию банка; * Широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и множество онлайн-программ обучения. Корпоративное обучение за счёт компании; * Бесплатная подписка СберПрайм+, многочисленные скидки и бонусы от партнёров: СберМаркет, МегаМаркет, Самокат, Еаптека и др.