Вакансии

ИЩУ МАРКЕТОЛОГА / ПРОДЮСЕРА ДЛЯ РАЗВИТИЯ ОНЛАЙН-ПРОЕКТА ПО АНГЛИЙСКОМУ. Ищу маркетолога-стратега / продюсера, который понимает EdTech, онлайн-образование, языковые продукты и умеет выстраивать бизнес-модель вокруг эксперта.

• уверенные знания операционных систем семейства Linux; • опыт знакомства с реляционными СУБД и понимание принципов репликации данных;

— проектировать и дорабатывать интерфейсы и пользовательские сценарии до покупки;

Онлайн-школа английского языка, работающая удалённо, ищет ассистента для организации расписания, коммуникаций и текущих задач. В обязанности входит управление расписанием занятий преподавателей и учеников в Google Календаре, ответы на сообщения учеников в VK и Telegram с перенаправлением сложных вопросов преподавателю, помощь в подготовке учебных материалов, публикация 2–3 постов в неделю по готовому контенту, ведение простой отчётности по посещаемости и оплатам в Google Таблицах, а также выполнение мелких поручений руководителя. Требуется уверенное владение ПК, Google Документами и Таблицами, грамотная письменная речь, ответственность, пунктуальность и базовые навыки работы с соцсетями. Опыт работы не обязателен, но приветствуется. Работа полностью удалённая, занимает 2–3 часа в день с гибким графиком, что позволяет совмещать с учёбой. Оплата составляет 28 000 рублей плюс премия до 10 000 рублей за выполнение плана. Отбор включает тестовое задание и испытательный срок в 2 недели.

О компании: Мы это активно развивающий репетиторский центр по подготовке к ЕГЭ, ОГЭ и повышению успеваемости по школьным предметам. Наши преподаватели делают образование понятным, интересным, а главное системным процессом. Это неизбежно приводит к результату и позволяет нашим выпускникам поступать в профильные классы и ВУЗы мечты, а также повышать успеваемость и приобретать уверенность в себе. В 2025/2026 году в нашей команде работало 50+ преподавателей, которые выпустили 500+ учеников. Наша ближайшая цель — удвоить количество отличников в 100 российских школах за выпуск 2026/2027. Задачи: — Общаться с клиентами в звонке по понятному скрипту и от лица помощника репетитора — Выяснять запрос клиента, работать с возражениями, консультировать и записывать на пробный урок — Передавать информацию о клиенте с первичного звонка преподавателю — Подтверждать пробные уроки — Созваниваться с клиентами после пробного урока и закрывать сделку — Возвращаться к клиентам, которые взяли паузу — Ежедневно заполнять отчетность по проведенной работе Требования: — Высокая энергия и большое желание достигать результатов — Готовность вести 20+ полных диалогов на 10-15 минут — Опыт работы в онлайн-школах или индустрии образования является большим плюсом — Опыт работы с воронкой продаж онлайн-школ на Авито является большим плюсом — Ответственный подход к работе — Ответственность за полный цикл сделки — Пунктуальность — Грамотность — Скорость в реагировании на заказы от клиентов и ответы клиентов Условия: — Обучение продажам с нуля, погружение в систему и техники продаж — Оклад + сдельная оплата за каждого клиента: 30 000 рублей фиксированная часть — За каждого клиента, с которым договорились о пробном уроке, выплата 150 рублей — За каждую продажу после пробного урока выплата 1 000 рублей — В среднем сдельная оплата составит 80 000 рублей, общая заработная плата 110 000 рублей — Полный день по графику 5/2 или 6/1, рабочий день начинается в 13:00 по МСК и до 21:00 по МСК — Работа с теплыми клиентами, холодные звонки не требуются — Все скрипты, шаблоны и база уже готовы — Простая и понятная автоматизированная система отчетности и передачи клиентов в собственном приложении

Мы активно растем и на данный момент в поисках контент-менеджера, который будет придумывать классный контент. • Монтаж вертикального контента - TikTok / Shorts / Reels.

Задачи: — Контролировать качество курса и следить за его соответствием заданным требованиям. — Обновлять, редактировать и разрабатывать образовательные программы согласно ФГОС. — Курировать программы обучения на повторных запусках вместе с руководителем и продюсером курса. — Создавать и обновлять учебные материалы: инструкции, гайды, конспекты, лонгриды, чек-листы и книги. — Готовить материалы для студентов, преподавателей и сотрудников.

Анализ и оптимизация бизнес-процессов: погружаться в текущие процессы департамента, выявлять проблемы и точки роста, предлагать и согласовывать улучшения.

Задачи: — Проверять работы; — Анализировать результаты; — Соблюдать сроки проверки (24 часа). Требования: — Опыт работы до 6 месяцев (преподаватель со стажем или ЕГЭ 95+). Условия: — Удалённая работа; — Частичная занятость.

Задачи: — участие в онлайн-курсах по frontend разработке — изучение Html, Css, Javascript, React, Redux Требования: — серьезное намерение глубоко изучать frontend — готовность к собеседованию для отбора Условия: — обучение онлайн, 3 раза в неделю по вечерам (19:00) — группа до 10 человек — длительность обучения 6 месяцев, 7-й месяц — бонус: реализация реального проекта от 0 до 100 — прием заявок в течение 15 дней Дополнительно: — преподаватель: Boymamatov Dilshodbek, senior frontend разработчик с 5-летним опытом — время для связи: 09:00 - 18:00

Задачи: — Выбирать стек, библиотеки и веб-фреймворки для Python и JavaScript с учётом требований, ожидаемой нагрузки, потенциального масштабирования проекта и удобства сопровождения. — Проектировать frontend и backend: REST API, модели данных, аутентификацию и авторизацию, интеграции. — Декомпозировать задачи для ИИ-агентов, задавать технический контекст и критерии готовности, проверять изменения в Git. — Проводить code review, debugging и рефакторинг. — Организовывать unit-, интеграционные и end-to-end тесты. — Консультировать коллег по архитектуре и коду, помогать работать с агентами и готовить примеры. — Создавать переиспользуемые компоненты, шаблоны приложений и API-интеграции для разных компаний. Требования: — Опыт fullstack-разработки и запуска веб-приложений в production. — Уверенное владение Python и JavaScript, опыт разработки backend и frontend. — Знание HTML/CSS, веб-фреймворков и клиент-серверной архитектуры. — Практические навыки REST API, HTTP, SQL, Git, Docker и автоматизированного тестирования. — Понимание проектирования API и баз данных, прав доступа, обработки ошибок и логирования. — Умение проводить code review и рефакторинг, разбирать зависимости и находить причины ошибок. — Желание передавать знания, помогать нетехническим коллегам и разбирать их решения. Дополнительные преимущества: — Опыт ИИ-инструментов и coding agents. — Понимание LLM, контекстного окна, embeddings и RAG. — Знание архитектуры корпоративных ИТ-систем и интеграций. — Также полезны .NET и техническое наставничество. Условия: — Реальные задачи разных бизнесов, участие в выборе технологий и совместная работа с аналитиками, преподавателем и специалистами по инфраструктуре.

Задачи: — пройти стажировку в компании ASTON с целью заложить прочный фундамент знаний и выйти на коммерческий проект. Требования: — законченное высшее или среднее специальное (профильное) образование; — базовые знания Java; — знание что такое Git и как с ним работать; — готовность пройти стажировку в компании ASTON; — мотивация и готовность учиться. Условия: — формат работы: удалённо для кандидатов из других городов, для кандидатов из городов с офисом — обязательное посещение офиса; — график: 5/2, полный рабочий день с 9:00 до 18:00 по МСК; — длительность стажировки: 3-4 месяца; — бесплатное онлайн-обучение в удобном темпе с занятиями с преподавателем 1 раз в неделю вечером; — возможность совмещать обучение с текущей работой, учебой или другой занятостью; — после успешного прохождения стажировки предложение о работе с зарплатой от 60 000 ₽ до вычета налогов; — опыт компании с 2007 года, "Работодатель года" по версии Habr. Компания создает цифровые продукты для топовых российских и иностранных компаний и обучает специалистов с нуля, делая акцент на мотивации и готовности учиться.

Задачи: — вести и развивать Telegram, MAX и VK; — разрабатывать стратегию и контент-план; — тестировать идеи для органического и платного продвижения; — создавать вовлекающие и продающие тексты, карточки и статьи для журнала школы; — работать над контентом вместе с видеокреатором, преподавателями и основателями; — взаимодействовать с пабликами и блогерами; — анализировать охваты, вовлечённость, лиды и конверсии. Условия: — удалённый формат; — частичная занятость; — гибкий график; — условия сотрудничества обсуждаются; — прямая коммуникация с основателями; — возможность влиять на стратегию продвижения.

Задачи: — Поиск и подбор преподавателей и экспертов для сотрудничества. — Проведение переговоров, обсуждение условий и взаимодействие с преподавателями. — Работа с видеоконтентом и подбор материалов. — Участие в разработке курсов, гайдов и материалов в PDF-формате. — Структурирование информации. — Поиск новых идей и участие в развитии платформы. Требования: — Развитые коммуникативные навыки и отсутствие страха перед общением с новыми людьми. — Инициативность, ответственность и организованность. — Креативное мышление и интерес к созданию цифровых продуктов. — Умение работать с разноплановыми задачами и доводить их до результата. Будет преимуществом: — Знание английского языка. — Опыт переговоров, поиска экспертов или работы с преподавателями. — Опыт работы с видеоконтентом, курсами и обучающими материалами. Условия: — График работы: 5/2. — Возможность участвовать в развитии международного проекта и создании новых продуктов. — Предусмотрено тестовое задание. — Уровень оплаты обсуждается индивидуально по результатам собеседования и выполнения тестового задания.

Задачи: — Проводить индивидуальные онлайн-занятия по физике для школьников 1–11 классов. — Объяснять материал простым и понятным языком, подстраиваясь под уровень ученика. — Помогать детям разбирать сложные темы, закрывать пробелы и готовиться к учебным задачам. — Выстраивать доверительный контакт с учениками и поддерживать стабильный прогресс. — Проверять домашние задания. — Заполнять отчетность после урока. Требования: — Педагогическое образование обязательно. — Опыт подготовки к ЕГЭ обязателен. — Желателен опыт в подготовке к олимпиадам. — Понимание основ педагогики и детской психологии. — Ответственный и серьезный подход к работе. — Готовность к долгосрочному сотрудничеству. Условия: — Работа в онлайн-формате. — Минимальная нагрузка 10 часов в неделю (с 16:00 по МСК). — Интересная работа в современном учебном центре. — Выход на международный уровень и работа с учениками из-за границы. — Профессиональное обучение за счет компании. — Гибкий график работы. — Консультации методиста. — Подбор учеников с учетом предпочтений преподавателя. Отказ от отклика: — Не откликаться, если не уверены в своих знаниях. — Не умеете работать в команде. — Относитесь к работе как к подработке и не готовы участвовать в развитии центра. Компания ищет человека, заинтересованного в развитии, использующего современные подходы в обучении и готового помогать учащимся.

Профиматика — онлайн-школа, которая помогает школьникам 8–11 классов сдавать ЕГЭ по математике на высокие баллы. Задачи: • Проверять работы преподавателей по математике • Анализировать результаты проверки и фиксировать замечания • Соблюдать установленные сроки выполнения проверок • Работать в формате частичной занятости Требования: • Профильное математическое образование • Опыт проверки ЕГЭ Условия: • Формат занятости частичный • Оплата сдельная

Задачи: — искать людей, которым могут быть интересны занятия по программированию: школьники, студенты, взрослые — писать потенциальным ученикам в Telegram, VK, чатах и сообществах — отправлять краткую информацию о курсах — передавать контакты заинтересованных людей преподавателю Продажами, пробным занятием и записью на обучение занимается преподаватель. Ваша задача — найти заинтересованного человека и довести его до консультации / пробного занятия. Требования: — студентам — людям, ищущим удалённую подработку — тем, кто умеет общаться в соцсетях — тем, кто имеет опыт в продажах, поиске клиентов или продвижении услуг KPI: — минимум 1 квалифицированный лид в неделю Квалифицированный лид — это человек, который заинтересован в обучении программированию, понимает, что курс платный, оставил актуальный контакт, согласен на связь с преподавателем и готов обсудить пробное занятие / консультацию. Условия: — свободный график — средняя занятость 1-2 часа в день — можно совмещать с учёбой или другой работой Оплата: — фикс — 2500 ₽ в неделю при выполнении минимального KPI — 2500 ₽ за каждого квалифицированного лида — выплаты раз в неделю — первые 2 недели — тестовый период с оплатой по указанным условиям — после успешного тестового периода оформляем работу по договору ГПХ

Задачи: — Практическая стажировка по нагрузочному тестированию с последующим трудоустройством в штат компании. Требования: — Имеешь высшее образование или ещё учишься на последнем курсе бакалавриата/магистратуры по IT-направлению. — Обладаешь базовыми, но уверенными знаниями Java (в приоритете) или C/C++/C#/GO. — Знаком с основами регулярных выражений, сетевыми протоколами и SQL. — Знаком с основами тестирования (чек-лист, тест-кейс, баг-репорт, чбс, модели разработки ПО и т.д.). — Готов после обучения перейти на полный рабочий день в офисном формате (5/2). Условия: — Формат работы: офис, Пенза, улица Володарского, 58. — Полная занятость. — Обучение: групповое онлайн-обучение, лекции в записи, регулярные созвоны с преподавателем, интенсивность 3–4 раза в неделю, длительность 2,5 месяца. — После успешного прохождения собеседования с руководителем проекта — предложение о работе в штате. — Карьера в лидере рынка с проектами для крупных банков и корпораций. — Опытный наставник, бесплатные курсы, сертификации, обмен опытом с экспертами. — Стабильная зарплата: фикс на старте 30 000 руб. на руки с последующим повышением через 3 месяца. — Проект: крупный банковский проект. — Техника: мощный ноутбук, монитор, гарнитура. — Забота о здоровье: ДМС, онкострахование, страховка жизни, скидки на медицину для семьи, поддержка в сложных ситуациях. — Современный офис, корпоративная атмосфера. — Уникальный бонус — ежегодная двухнедельная поездка на море за счет компании для тебя и одного гостя (проживание и питание включены). Отбор: — Интервью с АИ Xenia по основам ООП, тестирования и SQL (20 вопросов). — Короткое собеседование с рекрутером по телефону (15 минут). — Техническое интервью с квалификатором по видеосвязи (30 минут). Рекомендуется подтвердить навыки через Национальную систему подтверждения ИТ-компетенций Минцифры России.