Вакансии

Задачи: — Исследовать тренды в социальных сетях (Instagram, TikTok, YouTube Shorts и др.). — Находить популярные форматы, крючки, стили повествования, вирусные механики и контент конкурентов. — Ежедневно генерировать идеи для контента. — Адаптировать идеи под бренд и целевую аудиторию. — Разрабатывать подробные сценарии для видео, чтобы команда могла реализовать идеи (съёмка, монтаж). — Давать чёткие творческие инструкции создателям и монтажёрам видео для точной реализации идей. Требования: — Минимум 1 год опыта в социальных сетях, маркетинге, создании контента (TikTok или Instagram). — Владение русским языком на уровне B2+ и английским на уровне B2+. — Любовь к контенту и социальным сетям. — Умение разбирать вирусные видео и понимать, что делает их успешными. — Ответственность. — Опыт работы с мобильными приложениями не обязателен, но будет большим плюсом. Условия: — Удалённая работа. — Поддерживающая культура без эго и бюрократии. — Возможности карьерного роста, основанные на заслугах, а не на политике.

Студия перелесок, создатели игр Torn Away и Snow Town Geek Store, ищет авторов вертикальных видео (тиктоки, рилсы, шортсы). Будет большим плюсом: — собственные соцсети с популярными видео любой тематики — богатый игровой опыт и понимание сферы в целом — знание английского языка Если интересно, нужно написать пару слов о себе и откликнуться по ссылке.

Задачи: — Исследовать тренды в социальных сетях на платформах Instagram, TikTok, YouTube Shorts и других. — Находить трендовые форматы, крючки, стили повествования, вирусные механики и контент конкурентов. — Ежедневно генерировать идеи для контента. — Адаптировать идеи под бренд и целевую аудиторию. — Разрабатывать подробные сценарии для видео, чтобы команда могла реализовать идеи (съёмка, монтаж). — Давать чёткие творческие инструкции создателям и монтажёрам видео для точной реализации идей. Требования: — Минимум 1 год опыта в социальных сетях, маркетинге, создании контента (TikTok или Instagram). — Владение русским языком на уровне B2+ и английским на уровне B2+. — Любовь к контенту и социальным сетям. — Умение разбирать вирусное видео и понимать, что делает его успешным. — Ответственность. — Опыт работы с мобильными приложениями не обязателен, но будет большим плюсом. Условия: — null

В роли Project Manager / Delivery Lead в компании Growthy вы будете отвечать за установление и поддержание отношений с клиентами через регулярные звонки, обновления и обратную связь, а также за четкое определение целей, ключевых показателей эффективности, объема работ, сроков и доступа при онбординге. Ваша задача — управлять процессом доставки проектов, обеспечивая ясность заданий, назначение ответственных и соблюдение дедлайнов, при этом учитывая загрузку команды. Вы будете контролировать качество работы, проверять результаты и устранять препятствия до того, как они повлияют на выполнение задач. Ведение актуальных планов, календарей, задач, заметок и отчетности в Notion также входит в ваши обязанности. Кроме того, необходимо тестировать новые идеи, отслеживать прогресс по KPI и создавать измеримые кейсы. Требуется уверенное планирование, написание и проверка контента для LinkedIn и X (Twitter), опыт разработки маркетинговых стратегий и проведения кампаний по вовлечению сообщества, а также координация X Spaces, построение партнерских отношений и управление кампаниями с участием создателей контента и ключевых лидеров мнений. Важны сильные организационные навыки, умение работать с клиентами и вести несколько аккаунтов одновременно. Опыт работы в маркетинговом агентстве приветствуется, а опыт в сфере криптовалют и Web3 маркетинга будет значительным преимуществом. В работе используются инструменты GrowthyDB, Notion, LinkedIn, X (Twitter) и X Spaces. Предоставляется возможность тесного взаимодействия с командой, влияния на процесс доставки проектов и реализации собственных идей.

Задачи: — создавать 3D контент и видео — управлять органическими социальными каналами — развивать сообщество создателей Требования и условия в тексте не указаны.

Задачи: — исследовать пользователей маркетплейса — определять приоритеты продукта — реализовывать функции платформы для создателей контента Требования: — опыт владения продуктом и управления требованиями — умение работать с аналитикой и исследованием клиентов Условия: — удалённая работа В работе используется Jira.

Задачи: — Планировать, запускать и управлять кампаниями на платформах Google, Meta, Reddit, а также внедрять новые платформы TikTok и Bing — Писать тексты для рекламы, лендингов и других материалов — Управлять бюджетами на платформах и перераспределять их на основе данных о производительности — Контролировать работу подрядчиков и агентств, выполняющих платные медиа — Управлять отношениями с партнёрскими брендами, платформами и создателями контента — Оценивать эффективность, рекомендовать корректировки, продления и прекращения кампаний, а также выявлять новые возможности — Регулярно отчитываться по расходам, CPA, конверсиям, партнёрствам и трендам — Создавать, планировать и оптимизировать email-кампании в ActiveCampaign — Управлять сегментацией списков, автоматизациями и жизненными циклами — Тестировать темы писем, креативы, время отправки и внедрять результаты — Вести контент-календари для Card Conduit и Spellfinder в Instagram, Facebook, TikTok и X/Twitter — Писать, планировать и публиковать контент два раза в месяц на каждом канале, координируя креатив с директором по маркетингу и креативу — Мониторить и отвечать на взаимодействие сообщества Требования: — Способность работать самостоятельно и налаживать необходимые связи — Опыт работы в цифровом маркетинге не менее 3 лет с ответственностью за платные кампании и email-программы — Навыки копирайтинга — Опыт работы с Google Ads и Meta Ads Manager — Владение ActiveCampaign или аналогичными инструментами — Умение интерпретировать данные о производительности, выявлять отклонения и сообщать о результатах — Опыт управления социальными каналами бренда, включая планирование и взаимодействие с сообществом — Опыт управления агентствами, партнёрствами с аффилиатами, инфлюенсерами или создателями контента, включая оценку эффективности и переговоры по ставкам Преимущества: — Активный интерес и знание игры Magic: the Gathering — Хорошее понимание социальных медиа — Навыки управления проектами и административные способности (используется Linear) — Опыт маркетинга как в электронной коммерции, так и в сервисных бизнесах — Чувство стиля и дизайн — Предпочтение кандидатам из штата Юта, но рассматриваются заявки из всех штатов Условия: — Полностью удалённая работа — Годовая зарплата в диапазоне $80,000–90,000 — Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка — Доступ к 401k с 100% совпадением до 5% — 4 оплачиваемых праздника, 2 плавающих праздника и три недели оплачиваемого отпуска, накапливаемого ежегодно

Задачи: — находить англоязычных блогеров и инфлюенсеров по заданным критериям; — контактировать с создателями контента по электронной почте и в соцсетях; — анализировать профили и оценивать соответствие продукта; — писать и адаптировать контент для LinkedIn, X / Twitter и Reddit; — проводить исследование рынка и конкурентов с использованием Claude и Codex; — поддерживать другие маркетинговые проекты по мере роста стартапа. Требования: — организованность и умение управлять таблицами, статусами задач и последующими действиями; — уверенное общение с новыми людьми и навыки ведения переговоров; — стратегическое мышление и тестирование различных подходов к аутричу; — интерес к стартапам, технологиям, социальным медиа или экономике создателей; — уровень английского B2–C1; — отсутствие требования к предыдущему опыту работы. Условия: — полностью удалённая работа; — гибкий график, важен результат, а не фиксированные часы; — практический опыт работы с AI-инструментами; — реальный опыт в маркетинге, партнерствах с создателями, контенте и росте; — выход на международный рынок; — возможность развиваться вместе со стартапом в интересующем направлении.

Задачи: — Создание и обновление различных типов контента (описания продуктов, изображения и другие) для повышения релевантности платформы — Выделение особенностей продуктов и повышение информативности платформы для пользователей — Поддержание коммуникации с кросс-функциональными командами внутри сервиса Требования: — Свободное владение французским и английским языками (письменно и устно) — Интерес к созданию и редактированию контента — Способность быстро учиться и адаптироваться к новым вызовам — Умение работать в команде и давать конструктивную обратную связь Условия: — Баланс жизни с работой в Yango — Психологическая поддержка — Медицинское и частное страхование здоровья Кто вы: — Проактивный создатель контента с сильными коммуникативными навыками на французском и английском языках — Командный игрок, быстро обучающийся и адаптирующийся к новым задачам Описание команды: — Кросс-функциональное сотрудничество внутри сервиса с акцентом на командную работу и соответствие ценностям компании «go tech» и «grow together»

Задачи: — Планировать и реализовывать инициативы по совместной разработке и внешнему производству контента вместе с продюсерами, лидерами и менеджерами разработки. — Управлять отношениями с внешними партнерами по разработке, обеспечивая коммуникацию, согласованность и успешную доставку. — Прогнозировать внутренние потребности, управлять бюджетами внешней разработки и поддерживать долгосрочное планирование ресурсов. — Выявлять производственные риски и решать проблемы с внутренними и внешними заинтересованными сторонами до того, как они повлияют на доставку. — Улучшать практики сотрудничества и способствовать развитию аутсорсинга и совместной разработки в будущих проектах. — Поддерживать процесс адаптации партнеров, интеграцию IT, контрактные процессы и координацию информационной безопасности с командами Sony. Требования: — Опыт во внешней разработке, аутсорсинге, совместной разработке, производстве или управлении проектами в AAA-разработке игр. — Подтвержденная способность управлять внешними партнерами и строить продуктивные долгосрочные отношения. — Глубокое понимание конвейеров разработки игр, методологий производства и доставки проектов. — Опыт управления бюджетами, численностью персонала и ресурсами. — Способность согласовывать заинтересованные стороны разных дисциплин, уровней старшинства, культур и часовых поясов. — Опыт участия в выпуске как минимум одной AA или AAA игры для ПК или консолей в качестве разработчика, создателя контента или члена QA-команды. Условия: — Конкурентная зарплата, социальные гарантии и медицинское обслуживание. — Северный баланс между работой и личной жизнью с временем и ресурсами для личного и профессионального развития в рабочее время. — Индивидуальный пакет иммиграции и релокации для помощи кандидатам в переезде в Финляндию. — Современные студийные помещения в центре Хельсинки. — Гибкая, открытая, совместная и инклюзивная рабочая среда. — Доступ к сотрудничеству PlayStation Studios, играм, инструментам и амбициозным проектам. Процесс найма: — Собеседования планируются начать в сентябре 2026 года. — Проверка биографии проводится на этапе предложения работы для новых сотрудников.

Компания Ryze AI из Сан-Франциско занимается AI-маркетингом для более чем 2000 бизнесов. В команде пять человек, за 3 месяца достигли $2M ARR, ежедневно выпускают сотни коротких видео. Задачи: — Создавать и управлять командой создателей контента (creator army). — Находить, подписывать и мотивировать сотни создателей, которые создают контент для Ryze. — Управлять списком создателей, бюджетом и результатами. — Искать создателей на платформах TikTok, Instagram, YouTube, подписывать тех, кто способен добиться вирусного эффекта. — Ежедневно общаться с создателями: обсуждать сделки, давать обратную связь, поддерживать мотивацию. — Писать планы контента для создателей: идеи, форматы, углы подачи. — Следить за трендами и быстро включать создателей в актуальные темы. Требования: — Опыт управления программой с создателями/UGC, которая приносила реальные результаты: аккаунты с миллионами просмотров, сотни видео в месяц, кампании, влияющие на доход. — Готовность показать результаты на первом собеседовании. Условия: — Зарплата выше рыночной. — Удалённая работа. — Помощь с релокацией в Казахстан, Армению, Грузию. При отклике необходимо указать, что вакансия найдена на Remocate.

Задачи: — Разрабатывать контент-стратегии для YouTube-каналов Movavi на основе целей команды и общей стратегии бренда — Управлять производством видео от идеи и съемок до монтажа и публикации — Писать сценарии видео на английском и русском языках — Организовывать съемки с удаленными ведущими и создателями пользовательского контента (UGC) — Анализировать ключевые метрики, включая просмотры, удержание и конверсии, и использовать эти данные для тестирования новых форматов и гипотез Требования: — Опыт работы с рынком YouTube США — Опыт производства видео от концепции до релиза — Навыки написания сценариев и управления процессом съемок — Опыт удаленной работы с создателями UGC и видео ведущими — Понимание принципов SEO и продвижения видео на YouTube — Глубокое понимание алгоритмов и аналитики YouTube — Опыт работы с брендированными YouTube-каналами — Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет Условия: — Официальное трудоустройство с первого дня — Удаленная работа из любой точки мира или в офисе компании — Гибкий график работы — Корпоративные мероприятия и тимбилдинги — Индивидуальный подход к профессиональному росту и развитию внутри компании — Команда профессионалов, готовых наставлять и делиться знаниями Квалификации: — Опыт работы 3+ года, полный рабочий день, удаленно — Рекомендуется портфолио или ссылки на YouTube-каналы, над которыми кандидат работал Кто вы: — Продюсер, способный вести рост и развитие YouTube-каналов, обеспечивать полный цикл производства видео, писать сценарии на нескольких языках и использовать данные для улучшения форматов и показателей.

Задачи: — установить крепкие отношения с создателями контента — открывать новые маркетинговые каналы и практики — стимулировать вирусность в Instagram — управлять кросс-функциональными операциями — адаптировать продуктовую стратегию в соответствии с изменениями рынка Требования: — уровень английского B2+ и техническая грамотность — подтверждённые достижения высокого уровня — принятие решений на основе данных — креативное решение проблем — амбициозность и склонность к активным действиям — коммуникабельность — устойчивость к стрессу Условия: — более 80 часов работы в неделю — работа только в офисе в Алматы — конкурентоспособная зарплата в долларах США — опыт работы в компании с годовым оборотом 500 млн долларов — быстрый карьерный рост

Задачи: — Определять и владеть долгосрочной стратегией QA для студии. — Руководить, поддерживать и развивать существующую команду опытных QA специалистов. — Устанавливать масштабируемые процессы QA для поддержки нескольких команд и проектов. — Управлять отношениями с внешними поставщиками QA и аутсорсинговыми партнерами. — Сотрудничать с продакшеном, инженерией и DevOps для выявления рисков качества и согласования приоритетов автоматизации. — Контролировать готовность релизов для Early Access, запуска и будущих проектов. Требования: — Опыт работы в QA игр или инженерии качества ПО не менее 8 лет. — Опыт руководства QA-командой не менее 3 лет, включая руководство командами через хотя бы один релиз. — Подтвержденный опыт наставничества старших QA инженеров и масштабирования QA организаций. — Глубокое понимание стратегии QA на протяжении всего жизненного цикла разработки. — Опыт управления внешними поставщиками QA и аутсорсинговыми партнерами. — Способность балансировать стратегическое планирование с практическим участием. Плюсом будет: — Опыт работы с Unreal Engine. — Опыт поддержки игр на этапах Early Access или полного запуска. — Опыт работы в средах разработки для ПК и/или консолей. — Опыт тестирования инструментов для игроков или технологий для создателей контента. Условия: — Конкурентная зарплата с дополнительными пенсионными взносами и долей в доходах. — Щедрая политика отпусков: 30 дней ежегодного отпуска. — Гибкий график работы с акцентом на баланс работы и личной жизни. — Плоская иерархия и культура, поощряющая эксперименты и развитие. — Доступ к передовым технологиям и команде ветеранов индустрии.