Location: Бугуруслан
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком, цифровые и финансовые сервисы для тех, кто не хочет зависеть от обстоятельств и стремится действовать умнее в новых условиях.
МТС — лидер технологий.
Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами.
Обязанности
разрабатывать технические решения для подключения услуг корпоративным клиентам;
организовывать и контролировать выполнение работ подрядными организациями по подключению услуг;
проверять работоспособность услуг клиента.
Требования
высшее/среднее специальное техническое образование;
опыт работы в сфере связи приветствуется;
уверенное владение ПК.
Условия
официальное трудоустройство в штат компании;
совокупный доход: фиксированная часть + квартальная премия 25% по результатам выполнения KPI;
график 5/2 с 8:30 до 17:30;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий**.
Обязанности
управлять бюджетом ФОТ: формировать прогнозы расходов, участвовать в годовом бюджетировании по доп. проектам;
администрировать систему оплаты труда: согласовывать заявки на найм, переводы, изменения окладов и доплаты, участвовать в массовых пересмотрах ЗП (проверка и отработка исключений);
развивать системы мотивации: верифицировать КПЭ, администрировать «МТС Бонус», поддерживать ЛНА по премиям и разрабатывать пилотные схемы премирования;
вести штатное расписание: осуществлять ввод/вывод штатных единиц, актуализировать орг. структуры;
определять грейды должностей: классифицировать новые позиции и корректировать матрицу грейдов при изменениях орг. структуры;
проводить глубокую аналитику: оценивать инвестиционные кейсы, анализировать ФОТ по регионам/ДЗК и изучать влияние инициатив по изменению/оптимизации орг. структуры;
поддерживать процессы LTI: взаимодействовать с HRD в рамках процедуры распределения фонда на новую программу.
Требования
знание основ финансового планирования и финансового менеджмента;
понимание лучших практик в области C&B по направлениям: организации систем грейдов, оценки должностей, тарифной системы оплаты труда;
знание трудового и налогового законодательства;
понимание типологии организационных структур;
опыт работы с Excel на уровне продвинутого пользователя.
Условия
удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Нижний Новгород
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий**.
В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.
Мы ищем специалиста, который будет заниматься расчетом маржинальности услуг.
Обязанности
проводить экономический расчет маржинальности услуг;
проверять корректность заявок;
вносить данные в электронную систему Siebel;
консультировать смежные подразделения по продукту;
следить за соблюдением процесса согласований.
Требования
высшее образование по математическим или экономическим направлениям;
уверенный уровень владения Excel (расчеты, формулы);
аналитический склад ума.
Опыт работы с 44 и 223 ФЗ будет вашим преимуществом.
Условия
оформление в штат компании;
совокупный доход: оклад + годовая премия;
график 5/2 с гибким началом рабочего дня с 7:00 до 8:30 утра, сокращенный рабочий день в пятницу;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Нижний Новгород
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Москва
Workplace: В офисе
О компании
Вам предстоит участвовать в развитии программного обеспечения базовой станции для сетей мобильной связи LTE, включающее:
* разработку высокопроизводительного планировщика для БС
* ускорение и оптимизацию работы стека (в том числе под современные инструкции CPU)
* масштабирование решения (увеличение количество одновременно поддерживаемых сот)
* интеграцию с другими компонентами
* динамическое конфигурирование системы
* развитие системы unit и mock-тестов
Обязанности
лидирование команды;
проведение scrum-мероприятий (планирование, ретроспектива, втречи one-to-one и пр.);
найм и onboarding новых разработчиков;
развитие и передача компетенций внутри команды;
управление ресурсами команды;
ответственность за качество выполнения задач;
ответственность за срок выполнения задач;
погружение в существующий код;
декомпозиция задач;
брать на себя часть задач;
активное взаимодействие с ProductOwner, отделами QA и аналитиками.
Требования
опыт работы на позициии тимлида/техлида от 3х лет;
опыт разработки на C++ от 5 лет;
чтение C кода;
уверенный пользователь Linux;
опыт профилирования, поиска утечек памяти и отладки под gdb;
система хранения версий git.
Условия
профессиональные гильдии инженеров по направлениям, чтобы поддерживать друг друга и обмениваться опытом;
участие во внешних IT-мероприятиях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров
полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронные библиотеки.
а еще:
медицинскую страховку после испытательного срока со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж.А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой;
единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium;
скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее.
Location: Мирный
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами.
Обязанности
выполнять планово-профилактические, аварийно-восстановительные работы на сети широкополосного доступа, цифрового и кабельного телевидения;
настраивать оборудование сети;
подготавливать отчетность о проделанной работе.
Требования
высшее/среднее специальное техническое образование;
понимание основных принципов построения и работы сетей FTTB, GPON;
готовность к работе на высоте.
Условия
оформление в штат компании;
оклад + годовая премия в размере оклада по результатам выполнения KPI;
режим работы пн-чт с 8:30 до 17:30, пт до 16:15;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 44 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Ростов-на-Дону
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Мы ищем ответственного и опытного инженера по пожарной безопасности, готового внести свой вклад в обеспечение безопасности наших объектов и персонала.
Обязанности
участие в расследовании причин пожаров и учет пожаров;
организация и контроль эксплуатации и модернизации систем противопожарной защиты, в том числе, на объектах ЦОД;
проверка противопожарного состояния объектов компании, в том числе, объектов ЦОД;
организация и проведение противопожарных тренировок и инструктажей.
Требования
высшее пожарно-техническое образование;
знание нормативной базы в области пожарной безопасности;
опыт работы с проектной документацией по направлению Пожарная безопасность: проектная документация стадия П; рабочая документация стадия РД; исполнительная документация ИД;
опыт работы в надзорных органах МЧС России (желательно).
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
пятидневную рабочую неделю с графиком работы с 9:00 до 18:00, пятница сокращенный день;
совокупный доход: оклад + годовая премия;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий**.
Обязанности
Обеспечивать формирование и актуализацию требований к данным RAN, необходимых для расчёта E2E xDR (Extended Data Records) по каждой абонентской сессии;
Осуществлять поддержку и развитие системы траблшутинга и выполнение требований к полноте и своевременности выгрузки данным передаваемым в CEM;
Участвовать в разработке и дальнейшей модернизации системы KQI/KPI качества сервиса (голос, передача данных, VoLTE, VoWiFi) с детализацией на уровне соты, гео-юнита и абонента;
Проводить разработку и валидацию методологии демаркации проблем на домен RAN (ПАК Troubleshooting и геолокации): определяя причины деградации качества и ответственных сетевых элементов;
Участвовать в разработке и поддержке алгоритмов автоматического выявления потенциальных детракторов (абонентов с низким CEI+) на основе RAN-метрик;
Координировать проработку и поддержание интеграции источников RAN-данных (ПАК Troubleshooting и геолокации, Common MR/MDT MR) в единый слой данных CEM / DataLake;
Взаимодействовать с продуктами ТБ, обеспечивая привязку RAN-метрик к процессам эксплуатации и развития сети;
Требования
Глубокая экспертиза в технологии сети радиодоступа RAN мобильных сетей 2G/3G/4G/5G, практический опытом эксплуатации, оптимизации или планирования от 3 лет;
Понимание KPI и счетчиков вендоров RAN Ericsson, Huawei, Nokia и др., принципов их формирования и ограничений при использовании для аналитики. Практический опыт работы с системами performance management / статистикой работы сети;
Знание систем трассировки user-trace вендоров RAN и практический опыт работы с gpeh, pchr и др. Понимание структуры и содержания trace events;
Знание и понимания MDT, принципов формирования, сбора и использования mdt данных для оценки качества радиопокрытия и клиентского опыта;
Опыт формирования технических требований и методологий расчета KPI. Понимание возможностей использования counters, traces, MDT, KPI и других источников данных
RAN для построения Cem метрик;
Способность переводить сложные технические особенности RAN в понятные требования для аналитиков, разработчиков и IT-команд;
Будет плюсом знание принципов построения data lake и витрин сетевых данных;
Будет плюсом опыт работы с SQL, Python и другими инструментами анализа данных;
Приветствуется опыт работы с CEM/QoE-платформами. Опыт участия в крупных кросс-функциональных проектах на стыке RAN + IT + Data Analytics + CEM.
Условия
программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.
Location: Калининград
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
В команду по продажам мы ищем Торгового представителя.
Обязанности
развивать и поддерживать отношения с существующими партнерами;
активно искать и привлекать новых партнеров, новые торговые точки на закрепленной территории;
проводить презентации продуктов и услуг компании;
заключать договоры и сопровождать сделки;
выполнять установленные планы продаж и KPI;
анализировать рынок и конкурентов.
Требования
желание развиваться в сфере продаж и телекоммуникаций;
отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры;
активность, нацеленность на результат и ответственность;
опыт работы в продажах (особенно B2С) будет вашим преимуществом.
Условия
оформление по ТК РФ (аутсорсинг) с первого дня;
стабильную заработную плату: оклад + ежемесячные премии по результатам работы (без потолка!);
обучение продуктам компании и техникам продаж за счет компании;
дружный коллектив и поддержка наставника;
компенсация сотовой связи;
дополнительная мотивационная программа "Миссия выполнима» с денежным вознаграждением для результативных сотрудников;
карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.
Location: Волгоград
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
В команду по продажам мы ищем Торгового представителя.
Обязанности
посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС;
заниматься поиском новых торговых точек;
выполнять план продаж;
вести текущую отчетность;
размещать рекламные материалы;
обучать и мотивировать продавцов.
Требования
знание ПК (MS Windows, MS Office);
коммуникабельность, желание достигать высоких результатов;
навыки ведения переговоров;
готовность к разъездному характеру работы по городу и области;
Преимуществом будет являться опыт работы на должностях менеджер по продажам, торговый представитель, промоутер, продавец-консультант в таких компаниях как: Связной, ДНС (DNS), Теле2 (Tele2), Билайн (Вымпелком), Мегафон, Yota, Samsung, Технопарк, М.Видео.
Условия
оформление по трудовому договору (аутсорсинг);
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI;
отпуск 28 календарных дней;
компенсацию сотовой связи;
график 5\2, с понедельника по пятницу, с 9:00 до 18:00;
наставничество на старте работы: обучение, тренинги;
дополнительная мотивационная программа "Миссия выполнима» с денежным вознаграждением для результативных сотрудников
карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.
Location: Волгоград
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
Мы ищем в команду торгового представителя для выездных продаж.
Обязанности
организация и проведение прямых выездных продаж по городу и области по согласованному графику;
выполнение поставленных планов на месяц по продажам сим-комплектов.
Требования
коммуникабельность, желание достигать высоких результатов;
навыки ведения переговоров;
готовность к разъездному характеру работы по городу и области;
знание ПК (MS Windows, MS Office).
Условия
оформление по трудовому договору;
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI;
удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт;
компенсацию сотовой связи, ГСМ и амортизации;
отпуск 28 календарных дней;
дополнительная мотивационная программа "Миссия выполнима» с денежным вознаграждением для результативных сотрудников;
наставничество на старте работы: обучение, тренинги, постепенный ввод в должность;
карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.
Location: Тверь
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
В команду по продажам мы ищем старшего специалиста.
Обязанности
проводить встречи, переговоры с партнерами направленные на увеличение продаж;
отвечать за разработку, согласование и проведение мотивационных программ;
контролировать знания продавцов и их обучение продуктам компании;
обеспечивать актуальную визуализацию;
контролировать выполнение плановых показателей;
осуществлять работу с документооборотом
Требования
опыт успешных личных продаж на территории;
умение презентовать продукты и услуги, работать с возражениями и подводить к продажам;
желание работать в команде;
знание офисные программы Microsoft Office;
нацеленность на результат, вовлеченность и открытость к изменениям.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия 42% от оклада по результатам выполнения KPI;
корпоративную сотовую связь;
корпоративный транспорт;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Орёл
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
Мы ищем в команду супервайзера телемаркетологов
Обязанности
эффективно управлять командой агентов телемаркетологов;
увеличивать бизнес-показатели по объемам продаж;
контролировать качество работы агентов, анализировать звонки, создавать и адаптировать скрипты;
обучать техникам телефонных продаж;
вести команду к выполнению KPI;
осуществлять подбор и адаптацию новых сотрудников.
Требования
результативный опыт управления/наставничества командой;
знание техник продаж и написания скриптов будет Вашим преимуществом;
нацеленность на результат и высокие амбиции;
ярко выраженные лидерские качества;
умение вести за собой команду и мотивировать на высокие результаты.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия от 15% общей суммы продаж команды агентов;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких ;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Ярославль
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий**.
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
Мы ищем в команду торгового представителя.
Обязанности
посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС;
заниматься поиском новых торговых точек;
выполнять план продаж;
размещать рекламные материалы;
обучать и мотивировать продавцов.
Требования
опыт работы в сфере продаж от 1 года;
коммуникабельность, желание достигать высоких результатов;
навыки ведения переговоров;
готовность к разъездному характеру работы по городу и области.
Условия
оформление по трудовому договору (аутсорсинг);
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI;
удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
компенсацию транспортных расходов и сотовой связи;
отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день;
наставничество на старте работы: обучение, тренинги, постепенный ввод в должность;
карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.
Location: Калининград
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Ищем руководителя в команду филиала, чья задача — управлять продажами в регионе, разрабатывать стратегии развития бизнеса и запускать новые проекты, чтобы как можно больше клиентов получили быстрый доступ к услугам мобильной связи.
Обязанности
внедрять стратегию развития мобильного бизнеса;
развивать каналы продаж и обслуживания мобильной связи;
участвовать в принятии решений о запуске проектов в мобильном бизнесе;
обеспечивать достижение целевых KPI;
повышать лояльность партнеров;
обеспечивать сотрудников необходимыми инструментами, информацией, инструкциями;
организовывать работу сотрудников, обучать и мотивировать.
Требования
успешный опыт управления продажами на массовом рынке и построения эффективной работы команды;
понимание каналов и инструментов продаж услуг мобильной и фиксированной связи в сегменте B2C;
знание основ менеджмента, техник продаж, маркетинга и управления персоналом;
навык ведения переговоров;
умение держать в фокусе поставленные цели и задачи;
способность принимать решения в ситуации неопределенности.
Условия
оформление в штат компании;
совокупный доход: оклад+ квартальная премия 42% по результатам выполнения KPI;
график 5/2;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития;
развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.
Location: Нижний Новгород
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Мы в поисках специалиста по антифроду, готового работать над предотвращением мошеннических действий.
Обязанности
выполнять мероприятия по выявлению и предотвращению фрода;
взаимодействовать с правоохранительными органами для пресечения выявленных фродовых действий;
выявлять нелигитимную терминацию голосового трафика/SMS-трафика;
проводить проверки и расследования по фактам фрода;
формировать аналитику и отчетность.
Требования
высшее образование («телекоммуникации», «информационная безопасность», «информационные технологии», «финансы»);
опыт работы в о области информационных технологий, банковской сфере или телекоммуникационной отрасли;
опыт в направлении по противодействию мошенничеству будет преимуществом.
Условия
оформление в штат компании;
оклад + годовая премия;
график работы 1/3;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
Location: Сургут
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий.
Ищем инженера в команду технического блока, чья задача — развивать транспортную сеть, которая обеспечивает стабильную работу всей инфраструктуры МТС.
Обязанности
взаимодействовать с подрядными организациями, в части контроля за проводимыми работами на соответствие внутренним требованиям компании;
проводить обследования совместно с подрядной организацией перед началом проектных и строительных работ сетей FTTB;
участвовать в разработке технических решений по строительству сетей FTTB;
составлять и вести учет первичных отчетных документов, счетов на оплату по договорам на проектно-изыскательные и строительно-монтажные работы;
участвовать в приемке завершенных строительством объектов связи; проверять рабочую, проектную и исполнительную документацию.
Требования
образование в сфере связи;
опыт в отрасли не менее 1 года;
знание стандартов связи, параметров транспортной сети, характеристик ВОЛС и ЛКС;
готовность к выездам на объекты;
умение выстраивать отношения внутри и вне команды.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
совокупный доход: оклад + годовая премия;
график работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 44 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
Location: Санкт-Петербург
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий.
Мы ищем компетентного и ответственного сотрудника на должность начальника отдела охраны труда, готового обеспечивать безопасность и здоровье работников в Северо-Западном макрорегионе.
Обязанности
управлять подразделением и регионами в зоне контроля;
контролировать составление и соблюдение мероприятий по охране труда;
составлять и контролировать бюджет по охране труда;
вести профилактическую работу по соблюдению требований по охране труда;
консультировать подразделения по вопросам охраны труда.
Требования
высшее образование по направлению "Техносферная безопасность и природообустройство", либо профессиональная переподготовка в количестве 256 часов по охране труда;
опыт работы в сфере охраны труда не менее 3-х лет;
опыт управления командой приветствуется;
знание законодательства по охране труда.
Условия
официальное оформление в штат компании;
совокупный доход: фиксированная часть + годовой бонус;
график 5/2, сб, вс - выходные;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
Location: Казань
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Ищем инженера в новую команду технического блока, чья задача — вносить данные в информационные системы компании по объектам фиксированной связи.
Обязанности
вносить информацию в учетные базы по изменениям, которые произошли на фиксированной сети (учет оборудования);
выполнять плановые сверки данных в системах учета;
перенос информации по исполнительной документации в систему учета.
Требования
среднее специальное или высшее образование;
знание общих принципов построения и работы фиксированной связи;
опыт работы в сфере строительства фиксированной сети будет преимуществом;
опыт работы и умение заносить информацию в системы NIOSS и ЦСТУ;
уверенные навыки владения пакетом Microsoft Office.
Условия
офис на ул. Побежимова, д. 31;
оформление по трудовому договору в штат компании;
фиксированная часть + годовая премия в размере оклада;
график 5/2 с 8:30 до 17:30, пятница - сокращенный день;
отпуск 31 календарный день;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.