Вакансии

В команду бренд-агентства CleverDesign требуются специалисты: веб-дизайнер, бренд-стратег, разработчики мобильных приложений. Компания занимается брендированием, фирменным стилем, созданием сайтов, приложений, платформ и визуала для бизнеса. Контакт для связи: max - 89870007175.

— искать темы, истории, тренды, исследования и инфоповоды; — изучать Threads, Reddit, TikTok, Instagram, YouTube, форумы и комментарии;

Чем предстоит заниматься Искать и оценивать потенциальных партнёров среди детских и семейных брендов, образовательных и игровых проектов, издательств, сервисов, медиа и сообществ. Придумывать совместные проекты и форматы сотрудничества с понятной ценностью для обеих сторон и их аудиторий.

Location: Москва Ищем data-аналитика для создания прототипов витрин данных в направлении Эквайринга. Обязанности * анализ данных существующих автоматизированных систем * разработка прототипов SQL и подготовка эталонных данных * проектирование маппингов (S2T) и ETL логики загрузки в детальный слой, выгрузки в вышестоящие слои хранилища * проектирование логики интеграции и дедупликации данных систем-источников * участие в тестировании своих и валидирование чужих прототипов по результатам разработки * поддержка команды разработки/тестирования, опыт 3ЛС * участие в разборе инцидентов по качеству данных. Требования * опыт написания и разбора сложных SQL запросов * умение унифицировать данные, опыт написания маппинга данных (S2T трансформации source-to-target) * понимание этапов разработки ПО в enterprise проектах (аналитика, разработка, тестирование, внедрение) * коммуникативные и презентационные навыки _Будет плюсом:_ * опыт использования программных платформ GreenPlum, Hadoop HDFS, Hive, Spark, Kafka * навыки работы с генеративными AI-моделями, опыт создания AI-агентов и использования их в работе * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов впродуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия * офисный формат работы по адресу Кутузовский проспект 32к1 * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * выгодная ипотека для сотрудников * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

* Design, build, and maintain backend services and frontend applications that power campaign automation and optimization features. * Contribute to technical and architectural decisions that improve scalability, reliability, and developer experience.

Location: Москва Команда Управление развития платформенных сервисов кибербезопасности в поисках специалиста по подготовке отчетности и визуализации данных Обязанности * подготовка регулярных отчетных рассылок по ключевым метрикам (сбор данных → анализ → оформление презентации) * работа с дашбордами: просмотр и анализ данных в Qlik, создание простых дашбордов в АС «Навигатор» (Сбер) * обработка данных в Excel * использование AI-инструментов для ускорения работы: написание простых скриптов обработки данных, автоматизация рутины Требования * уверенное владение Excel (сводные таблицы, ВПР, базовые формулы) * опыт построения простых дашбордов (в любом инструменте — АС «Навигатор», Power BI и т.п.) * базовые навыки программирования / вайбкодинга (Python, SQL или генерация скриптов через AI) Будет плюсом: * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия * комфортный современный офис в Москве * график работы – офис * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Outbound Prospecting & Pipeline Generation Cold Outreach & Sourcing: Run highly customized, multichannel outbound campaigns (LinkedIn, Cold Email, Video outreach) to generate meetings with US founders, CTOs, and VPs of Engineering. Track Record: Documented success in cold outbound hunting, quota attainment, and running outreach strategies from scratch.

• Выстраивать коммуникацию с клиентами и при необходимости решать кризисные ситуации. Поддерживать и развивать отношения, усиливать позицию агентства внутри клиента.

В компании ИНВИТРО требуется руководитель направления по биологически активным добавкам. Основные задачи включают формирование ассортимента продуктов на основе анализа рынка и выявленных нутритивных дефицитов, организацию и контроль всей цепочки создания ценности — от выбора GMP-сертифицированного контрактного производства до логистики, контроля качества и сертификации. Необходимо разработать и внедрить протоколы продаж, включая скрининг пациентов врачами, этичное назначение БАДов и обучение медицинского персонала. Также предстоит построить систему дистрибуции через цифровые каналы клиники, собственные медицинские учреждения и инфлюенсер-маркетинг, а также сформировать команду специалистов (продакт-менеджер, маркетолог, эксперт по качеству и регуляторике). Важным условием является обеспечение полного соответствия требованиям ФЗ-61, ФЗ-29 и закона о рекламе. Кандидат должен иметь успешный опыт работы на руководящих позициях в фармацевтике или FMCG (здоровье/нутриция) не менее трех лет, опыт запуска новых продуктов или направлений с нуля, опыт работы с контрактным производством, а также опыт взаимодействия на стыке медицины и коммерции, включая продажи через B2B2C-каналы, аптечные сети или медицинские центры. Требуется опыт интеграции продаж в медицинские информационные системы и прохождения проверок Роспотребнадзора с выстраиванием системы фармаконадзора для мониторинга нежелательных реакций.

У компании много работы по контенту в разных направлениях, которая почти не делается, потому что нет ведущего — того, кто взял бы на себя организацию, координацию и ручной труд.

Основная задача — создавать на основе съёмки актёров в грейруме полностью генеративные сцены кинематографического качества. Premiere Pro или DaVinci.

Разбирать ТЗ и референсы, подбирать подход к созданию изображений. Генерировать изображения, серии и варианты под задачи проекта.

Location: Москва Наша команда занимается инфраструктурным развитием Сбера. Мы формируем готовые инфраструктурные решения и развиваем вычислительную платформу банка: классические виртуализированные среды, серверные мощности и хранилища данных, а также новую платформу для GPU-ресурсов под обучение и инференс моделей. Масштаб — десятки тысяч серверов, работаем в регуляторном контуре банка (152-ФЗ, КИИ, импортозамещение). Ядро нашей работы — понять, как команды банка реально потребляют вычислительные ресурсы, и превратить это понимание в платформу. Мы превращаем технологии в ценность для наших клиентов, используя инновационные решения и предоставляя качественный сервис и надёжную поддержку. Сейчас мы обновляем существующую платформу виртуализации, развиваем систему управления внутренним облаком и строим инфраструктуру для GPU. Обязанности ### **Задачи:** * формировать целевую архитектуру вычислительной платформы (классической и GPU) и проектировать сервисную модель потребления вычислительных ресурсов * повышать эффективность использования GPU-парка и строить систему метрик эффективности * развивать отказоустойчивую вычислительную инфраструктуру банка и наблюдаемость платформы (телеметрия ускорителей и фабрик, приёмочные тесты производительности, контроль реальной утилизации выделенных ресурсов заказчиками) * вести технический жизненный цикл платформы и участвовать в развитии системы управления вычислительными ресурсами, оценивать экономику инфраструктурных решений * обеспечивать взаимодействие внутри банка, проводить инфраструктурные решения через согласования * выступать связующим звеном между ML-командами и инфраструктурными подразделениями, транслировать требования и помогать учитывать стандарты при проектировании систем, прорабатывать сценарии использования современных технологий на базе AI, оценивать применимость AI-агентов для решения бизнес-задач и повышения эффективности процессов * переводить запросы заказчиков в инженерные требования и управлять технической работой с внешними вендорами и интеграторами. Требования ### **Мы ждем от тебя:** * понимание различий профилей нагрузки (от интерактивных сессий до многодневных распределённых обучений) и жизненного цикла ML-проекта глазами потребителя ресурсов * опыт работы на стыке ML-команд и инфраструктуры, понимание принципов построения вычислительной инфраструктуры (классической и под GPU), уверенное ориентирование в архитектуре прикладных систем, понимание принципов разработки ПО (SDLC) * знание типовых сценариев потребления GPU и рычагов оптимизации GPU-ресурсов, умение работать с метриками утилизации, опыт повышения эффективности использования GPU-парка * опыт работы с серверными платформами и ускорителями, с оркестрацией вычислительных ресурсов (Slurm, Kubernetes), с практиками multi-tenancy и квотирования, владение основами сетевых технологий (L2/L3, балансировка нагрузки) и практиками DevOps (CI/CD, Infrastructure as Code) * понимание типовых сценариев потребления классических ресурсов (виртуальные машины, контейнеры, частные облака, файловые и блочные СХД) и чем их профили нагрузки отличаются от ML * опыт процессной и координационной работы, взаимодействия с вендорами и подрядчиками, способность эффективно коммуницировать с разработчиками и инфраструктурными инженерами, понимать задачи обеих сторон и находить оптимальные решения * владение современными AI-инструментами в рамках применения их в ежедневной работе для анализа, проектирования, подготовки документации и автоматизации рутинных задач (LLM-ассистенты, AI-агенты, AI-код-ассистенты). Будет плюсом: * опыт выстраивания архитектурных процессов с нуля (комитеты, процедуры согласования, регламенты) * навыки использования или внедрения AI-сервисов, навыки создания и применения AI-агентов в продуктовых решениях * опыт проектирования стоек высокой плотности и жидкостного охлаждения * навыки разработки технической документации, архитектурных решений и корпоративных стандартов * опыт регуляторного контура (аттестация, КИИ, работа с отечественным оборудованием и ПО из реестров) * наличие публичных докладов и статей по инфраструктурной тематике. Условия ### **Мы предлагаем:** * офисный формат работы, офис рядом с м. Кожуховская * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Отвечать за пользовательский опыт и качество двух коммуникационных сайтов Платформы B2B 2ГИС: проектировать информационную архитектуру, пользовательские маршруты и адаптивные решения. Разбираться в исходной задаче до начала проектирования: уточнять цель, потребности аудитории, ограничения и результат, по которому можно будет оценить решение.

Вам предстоит В направлении Pipelines вам предстоит: Заниматься разработкой и поддержкой универсальных Gitlab CI шаблонов для сборки, тестирования и деплоя проектов компании (деплой на VM через Ansible, в Kubernetes через Helm и ArgoCD); Создавать и поддерживать Helm чарты для различных сервисов;

— Руководить AI-артистами: ставить задачи, развивать команду и отвечать за качество видео и ассетов для креативов. — Самостоятельно создавать ролики под ключ: анализировать ТЗ, планировать шоты, генерировать видео, монтировать и обрабатывать результат.

— Искать преподавателей и экспертов, вести переговоры о сотрудничестве. — Работать с видеоконтентом и подбирать материалы.

Задачи: — Оперативное управление объектами дата-центра AI — Обеспечение бесперебойной работы и поддержание uptime — Управление инцидентами — Создание масштабируемых операций на площадке Требования: — Знание liquid cooling, BMS, datacenter maintenance, root-cause analysis, PDU, DCIM, LOTO, switchgear, CDU, NFPA 70E, UPS, vendor management, electrical distribution — Опыт работы с Python — Навыки управления инцидентами и change management — Знание busway Условия: — Работа в офисе в Сан-Хосе — Зарплата от $150,000 до $250,000 в год