Вакансии

Обеспечение информационной безопасности информационных систем, сервисов и цифровой инфраструктуры Университета. Мониторинг событий информационной безопасности и выявление потенциальных угроз и инцидентов.

Location: Москва Наша команда развивает современные цифровые продукты, применяет smart-модели прогнозирования, которые рассчитаны как для внутренних пользователей Сбера, так для внешнего рынка, с постоянно растущем количеством пользователей от 2 тысяч. Разработка ведется на различных ОС, в том числе и мобильных (iOS, Android). Продукты в сфере управления портфелем недвижимости, транспортным обеспечением, технологий умного офиса, и ряда услуг, делающих жизнь офиса комфортной для каждого сотрудника. Команда DevOps занимается автоматизацией процессов сборки, тестирования и развертывания приложений. Устраняем ручные задачи и уменьшаем конфликты интеграции. Используем передовые подходы и лучшие практики для организации работ. Оказываем консультации командам разработки и сопровождения по смежным задачам. Став частью нашей команды у вас появится возможность принять участие в активной внутренней жизни Сбера, продвигая свои идеи и предложения. Обязанности * поддержка и развитие процессов CI\\CD * автоматизация процессов управления конфигурациями * разработка скриптов автоматизации сборки, развертывания * конфигурирование виртуальных серверов и серверных приложений * взаимодействие с командами разработки и сопровождения, архитекторами * решение инцидентов, разбор корневых причин их возникновения и подготовка планов митигации связанных рисков * работа с трекером Service Manager: выставление и исполнение запросов. Требования * оконченное высшее образование * подтвержденный опыт работы DevOps-инженером от трех лет * понимание принципов и методологии DevOps, цикла разработки, внедрения и сопровождения ПО (разработка, интеграция, тестирование, развертывание, мониторинг) * знание и опыт администрирования серверов под управлением GNU/Linux (RHEL/CentOS/Ubuntu * уверенные знания устройства IP-, Ethernet-сетей * знание и опыт работы с Docker (Сборка контейнеров, docker-compose) * знание и опыт работы с Ansible (автоматизация конфигурирования и развертывания приложений) * опыт работы с Git, понимание Git workflo * опыт командной разработки с использованием Confluence, Jira * опыт написания технической документации * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Самара Приглашаем присоединиться к проекту направленного на реализацию комплексного решения по индивидуализации ценообразования банковских продуктов физ.лиц. Наша цель – создание автономной расчетной системы для анализа сценариев, поиска оптимального сценария и его реализацию через индивидуальное предложение клиенту с использованием автономных AI агентов. Мы хотим построить передовую в РФ экосистему с принципиально новым клиентским опытом. Ключевые направления: индивидуализация ценового предложения продуктов кредитов физ.лиц, дебетовых и кредитных карт, вкладов, текущих счетов, инвестиционных продуктов, линейки подписок и пакетов, создание ИТ решения управления лимитами и полномочиями продающих подразделений банка; создание инструментов для расчета экономической эффективности финансовых пилотов. Обязанности * проектирование и реализация высоконагруженных распределённых решений на основе Apache Spark * разработка batch и streaming ETL-процессов * поддержка архитектуры корпоративных хранилищ данных (DWH, Data Lake, LakeHouse) * создание и оптимизация запросов на SQL и Spark SQL * участие в архитектурных сессиях и проектирование дизайна системы * проведение code review, обеспечение соблюдения стандартов кодирования. Требования * опыт разработки на Python от 3-х лет, с использованием pySpark * опыт работы с python data фреймворками (Pandas/Numpy) * понимание принципов SDLC и практический опыт создания python приложений с использованием распределенных вычислений, понимание принципов ООП, SOLID, паттернов проектирования * отличные знания SQL (Advanced) и опыт работы в аналитике данных (DWH, Data Lake, Lake House) * опыт в построении ETL * опыт работы с AI инструментами для повышения эффективности * понимание принципов CI/CD, подходов обеспечения качества. Будет плюсом: * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт работы с Kafka, интеграционных взаимодействий (HTTP, REST, GraphQL) * опыт работы с Docker, Kubernetes * понимание основ Machine Learning (ML) * желание развивать навыки в технологиях genAI (Agentic, RAG etc.). Условия * только гибридный формат работы, г. Москва, г. Санкт-Петербург, г.Самара * годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду.

Location: Tashkent, Uzbekistan В DMED мы создаём масштабные цифровые и государственные проекты. Главная цель Менеджера по сопровождению клиентов (CSM) — сделать процесс подключения клиники к нашей экосистеме максимально гладким, быстрым и безболезненным, а также выстроить эффективное взаимодействие с пользователями и обучить их работе с продуктами компании. Обязанности: Онбординг и запуск клиник: Удалённое подключение частных медицинских учреждений к сервисам компании (MIS, LeadGen, E-Health). Ведение клиента на всех этапах старта, снижая уровень стресса у главных врачей и администраторов при переходе на новую систему. Обучение пользователей: Проведение онлайн-обучения для сотрудников клиник. Выдача понятных инструкций и проверка практического усвоения системы пользователями. Сбор данных и настройка: Запрос и проверка необходимой информации от клиник (включая фото врачей для профилей), помощь в создании учётных записей. Помощь с вводом и настройкой ключей ЭЦП в проекте E-Health. Работа с записями (проект LeadGen): Подключение ботов в Telegram-группы клиник. Отслеживание поступающих записей пациентов и контроль своевременной обработки заявок клиникой. Базовый документооборот: Формирование и отправка актов выполненных работ клиентам. Контроль подписания документов и выдача доступов. Замер качества: Сбор обратной связи от клиентов и оценка уровня их удовлетворенности (NPS). Внутренняя коммуникация: Передача багов и пожеланий в IT-отдел. Решение вопросов по тарифам с отделом продаж. Взаимодействие с модераторами DMED и плавная передача готовых клиентов в Контакт-центр. Requirements Опыт работы от 1 года. Высокая коммуникабельность, умение находить общий язык с любыми собеседниками (от главных врачей до администраторов на ресепшене). Способность объяснять сложные технические вещи простым языком. Умение спокойно и доброжелательно реагировать на негатив, технические заминки или сопротивление клиентов новым технологиям. Умение оперативно понять, где клиент не разобрался с интерфейсом, а где требуется вмешательство разработчиков (отличие бага от фичи). Высокая обучаемость и готовность глубоко изучить продукты компании (MIS, E-Health), принципы работы Telegram-ботов, ключей ЭЦП и интеграций. Внимательность к деталям (проверка данных врачей, контроль актов, отслеживание статусов заявок в DMED). Навыки тайм-менеджмента для параллельного ведения нескольких клиник на разных этапах запуска. Внешние контакты: Владельцы клиник, главврачи, администраторы, в редких случаях — внешние органы (Минздрав). Внутренние контакты: Отдел разработки, Отд Benefits Официальное трудоустройство; Работа в развивающейся IT-компании; График работы: пн–пт с 9:00 до 18:00; Участие в масштабных цифровых и государственных проектах; Конкурентная заработная плата; Современный офис с комфортной инфраструктурой; Простор для карьерного и профессионального роста; Молодой, дружный и мотивированный коллектив.

- Разработка нового функционала на Golang. - Опыт разработки коммерческого программного обеспечения не менее 3 лет.

Менеджер по развитию бизнеса будет выявлять и прорабатывать новые деловые возможности, выстраивать и поддерживать прочные отношения с потенциальными и существующими клиентами, а также продвигать портфель услуг Awara IT в области Microsoft Dynamics 365, Power Platform и смежных решений.

- Анализ текущих процессов ITBA, выявление областей для улучшения и поддержка оптимизации бизнес- и системных процессов внутри банка. - Сбор и анализ бизнес- и системных требований для функций программы лояльности, включая начисление бонусов, их использование и интеграцию с партнерами.

Разработка логики рабочих процессов с использованием узлов, рёбер и графов LangGraph. Опыт разработки на Python от 3 лет.

Решение: бизнес-задач с помощью данных: декомпозиция сложных задач, формирование гипотез, выбор методологии и разработка аналитических подходов. Анализ больших объёмов данных: обработка и исследование данных с использованием SQL, Apache Spark и методов математической статистики.

Проектирование блокчейн-архитектуры платформы. Разработка и внедрение смарт-контрактов.

Развитие MVP финтех-платформы безопасных сделок (эскроу) для рынка мебели Казахстана: личные кабинеты заказчика и мастера, статусная машина сделки, интеграция платёжного провайдера (приём оплат и выплаты исполнителям), админ-панель и деплой. Уверенная работа с базами данных (PostgreSQL/MySQL), знакомство с Prisma — плюс.

Выбирать стек, библиотеки и веб-фреймворки для Python и JavaScript с учётом требований, ожидаемой нагрузки, потенциального масштабирования проекта и удобства сопровождения. Проектировать frontend и backend: REST API, модели данных, аутентификацию и авторизацию, интеграции.

Чем предстоит заниматься. анализировать базу поставщиков и находить перспективные компании;

Участие в разработке архитектуры приложений и компонентов, самостоятельное проектирование небольших модулей. Разработка приложений и услуг, внедрение лучших практик тестируемого кода.

Разработкой структуры базы данных и хранимых процедур, функций, триггеров представлений и других программируемых объектов на языке T-SQL; Дорабатывать и исправлять баги в работе информационных систем, находящихся в эксплуатации, оптимизировать их работу;

Настраивать, сопровождать и обеспечивать эксплуатацию оборудования корпоративной сети (L2/L3); Настраивать и сопровождать серверы аутентификации, авторизации и учета (Cisco ISE);

Управлять проектами полного жизненного цикла: от инициации до завершения. Разрабатывать и контролировать планы проекта, сроки, ресурсы и ключевые показатели эффективности (KPI).

Проработка вариантов архитектурных решений в рамках анализа инициируемых бизнес-заказчиками изменений. Оценка и выбор итогового решения.