Задачи:
— Актуализировать текущий брендбук компании и разрабатывать гайдбук
— Разрабатывать креативные концепции для вывода на рынок новых фич, модулей, продуктов и сервисов компании
— Разрабатывать концепции оформления стендов для профильных ИТ-конференций, мерча, полиграфии и презентаций для спикеров уровня топ-менеджмент
— Создавать и внедрять визуальный стиль HR-бренда для внутренних коммуникаций, карьерных порталов и спецпроектов
— Курировать ключевые маркетинговые материалы: годовые отчеты, каталоги продуктов и сервисов, продуктовые брошюры
— Совместно с маркетологами анализировать эффективность рекламных креативов, баннеров и лендингов, оперативно корректировать дизайн-стратегию на основе цифр
— Контролировать консистентность и качество всех выходящих материалов во всех каналах коммуникации, создавать и поддерживать UI-киты, библиотеки и шаблоны
— Распределять нагрузку внутри команды из 11 человек, приоритизировать задачи и контролировать соблюдение дедлайнов
— Развивать профессиональные навыки сотрудников, проводить регулярные 1-to-1 встречи и ревью работ
Требования:
— Опыт работы арт-директором или тимлидом от 3х лет
— Опыт в кибербезопасности, ИТ-продуктах, B2B будет преимуществом
— Опыт управления командой от 5 человек: умение распределять задачи, давать развивающую обратную связь и решать конфликты
— Экспертное владение Adobe и Figma
— Понимание пайплайна и практические навыки в Blender/Cinema4D, After Effects (монтаж и анимация)
— Портфолио с успешными кейсами как в диджитал (сайты, SMM), так и в сложной многостраничной полиграфии и ивентах
— Уверенное владение Midjourney и/или другими ИИ-инструментами для генерации концептов и графики
— Английский язык не ниже уровня B1 для локализации материалов на зарубежных рынках
Условия:
— Гибридный формат работы, офис в Москве
— Заработная плата обсуждается индивидуально
— Tasdiqlangan SMM strategiyasi asosida Instagram, Telegram, Facebook va LinkedIn sahifalarini yuritiş: kontent-reja tuziş, naşrlar kalendarini şakllantiriş, postlarni tayyorlaş va joylaştiriş; — Özbek (lotin) va rus tillarida matnlar hamda qisqa videolar uçun ssenariylar yoziş.
Руководитель отдела маркетинга в онлайн-проект Татьяны Завражиной отвечает за выручку от регистраций до оплат и управляет командой маркетинга. Нужно тестировать офферы, механики эфиров, воронки и каналы, запускать эфиры, марафоны и автоворонки, а также вести аналитику по каналам.
Твои задачи: — Формирование и развитие продуктовой стратегии для мобильного приложения «Семья»; — Анализ рынка, конкурентов и потребностей пользователей, проведение интервью и исследований;
Сейчас мы ищем SMM специалиста, который сможет самостоятельно выстраивать процессы, создавать качественный контент для международных проектов и развивать присутствие брендов в социальных сетях.
УдалённоКомфортный график (стандартный график команды с 10.00 до 19.00 по GMT+3 с гибким часовым перерывом на обед) и удалённый формат работы
– Управление и масштабирование команды: Контролировать текущих подрядчиков (команда YouTube) и самостоятельно привлекать фрилансеров под задачи (копирайтеры, дизайнеры, монтажеры Reels/Клипов). Вы — архитектор этого процесса, работающий руками команды, а не в одиночку.
УдалённоleadГеография найма не уточнена, офис: Санкт-Петербург
Задачи:
— Снимать фото и видео для соцсетей магазина
— Снимать жизнь магазина: поставки, изделия, процессы вязания, команду, детали и атмосферу
— Придумывать идеи и самостоятельно замечать интересные моменты для контента
— Снимать живой ситуативный контент и материалы по задачам команды
— Снимать и монтировать короткие вертикальные видео
— Отбирать, сохранять, называть и систематизировать отснятые материалы
— Взаимодействовать с маркетологом и командой контента
Требования:
— Хороший визуальный вкус и насмотренность
— Уверенная съёмка на телефон
— Базовые навыки монтажа вертикальных видео
— Умение работать с людьми, не бояться предложить человеку сняться
— Инициативность — самостоятельно находить сюжеты
— Аккуратность и системность в работе с материалами
— Готовность работать офлайн внутри ежедневных процессов магазина (обязательно)
— Интерес к рукоделию, фактурам и ручному труду приветствуется
Мы ищем контент-мейкера, который будет находиться внутри жизни магазина и помогать нам замечать и сохранять её в фото и видео. — снимать фото и видео для соцсетей «Атмосферы»;
Мы ищем контент-мейкера, который будет находиться внутри жизни магазина и помогать нам замечать и сохранять её в фото и видео
Задачи:
— Перевод стратегии в план и достижение результата
— Сводить планы направлений в общий медиаплан
— Управление бюджетом отдела
— Руководство командой маркетологов
— Запуск программы лояльности
— Ведение PR, спецпроектов и партнёрств для премиального экспедиционного туроператора
Требования:
— Опыт работы в маркетинге 5–7 лет, из них минимум 2 года на руководящей должности
— Навыки медиапланирования и управления бюджетом
— Опыт работы с премиальной аудиторией
— Владение английским языком на уровне Upper-Intermediate и выше
Условия:
— Формат работы гибридный, город Москва
• Ищем центрального человека в маркетинге, который превращает стратегию в план и доводит его до результата: • сводит планы направлений (круизы, B2B, B2C) в общий медиаплан и управляет бюджетом отдела.
Задачи:
— Снимать фото и видео для соцсетей «Атмосферы»
— Монтировать рилсы и короткие видео
— Снимать товары, изделия, команду, события и жизнь магазина
— Самостоятельно замечать интересные моменты и предлагать идеи для контента
— Работать по контент-плану и ТЗ от маркетолога
— Системно хранить и передавать отснятые материалы
Требования:
— Опыт создания контента для брендов или проектов
— Умение снимать и монтировать на телефон
— Хороший визуальный вкус и насмотренность
— Понимание композиции, света, ритма монтажа
— Умение работать с людьми и снимать живые процессы
— Самостоятельность и инициативность
— Портфолио обязательно
— Интерес к моде, визуалу, творчеству и ручной работе будет большим плюсом
Условия:
— Работа офлайн в магазине «Атмосфера» в Москве
— График 2/2
— Полный рабочий день
— Работа в команде маркетинга и контента
— Понятные задачи и контент-план, при этом важна самостоятельность в поиске сюжетов и идей
— Работа с красивым продуктом, живым пространством, командой, покупателями и событиями
— Возможность развиваться внутри бренда и постепенно брать больше самостоятельных задач
Location: Москва
Workplace: гибкий
VK — это более 200 технологичных проектов, больше 15 000 сотрудников и безграничные возможности проявить себя. Мы делаем современные и быстрые интернет-сервисы, доступные каждому.
Задачи
Сформировать целевые KPI: ARPU, ARPPU, конверсия в платёж, доля платящих, LTV, ROI. Привязать их к этапам воронки — первый вход → первый платёж → повторные покупки
Составить дорожную карту монетизации по кварталам: какие механики внедрять первыми, какие A/B‑тесты запускать
Сегментировать аудиторию для разных подходов: новички, возвращающиеся игроки, платящие, «киты». Для каждого сегмента — отдельные гипотезы и метрики успеха
Проработать итерационные механики: бустеры, пропуска, боевые пропуски/ивент‑пассы, сезонные предложения, «лестницы наград» с платными опциями
Контролировать и оптимизировать дашборды,
когортный анализ, воронки, отток, средний чек, частоту покупок,
сбор и обработку данных: события в игре и на витрине, сессии, клики, отказы, ошибки платежей
Регулярно делать ретроспективы: что сработало, где просели метрики, какие гипотезы брать в бэклог
Согласовывать с продуктовой командой подходы, гипотезы и реализацию
Планировать спринты, демо, ретроспективы, отчётность, согласования с бизнесом
Требования
От четырёх лет работы в монетизации (Head of
Monetization, Lead Game Designer / Product Manager Monetization)
Глубокое понимание психологии монетизации free-to-play (F2P) игр,
механик gacha, battle pass, ресурсоемких воронок
Продвинутое владение продуктовой и игровой аналитикой
Экспертиза в проведении A/B-тестов
Понимание особенностей аудитории социальных сетей,
платформ интеграции (API соцсетей) и веб-платежей
Способность находить баланс между финансовой отдачей и комфортом игрока
без агрессивного «выжигания» базы
Умение работать со сложными многокомпонентными экономическими
системами
Качественное взаимодействие с геймдизайнерами,
продюсерами, аналитиками и маркетологами
Будет плюсом
Опыт работы в монетизации социальных/браузерных игр или финтехе.