Вакансии

Задачи: — 2–3 вертикальных ролика в неделю по сценариям компании и своим идеям для аккаунтов бренда в VK, YouTube Shorts, TikTok, Instagram. Условия: — оплата от 7 000 ₽ за ролик, ставка растёт по результатам; — тестовое задание оплачивается 5 000 ₽; — удалённая работа; — оформление через самозанятость. Требования: — харизма и желание работать; — количество подписчиков не важно. Контакт для отклика: написать в Telegram @MikhailGrin, первое слово «UGC», и прислать 2–3 своих ролика.

Задачи: — Деплоить, обновлять и эксплуатировать сервисы Big Data платформы: HDFS, Ozone S3, Iceberg и др. — Поддерживать пилот: перестраивать работу кластера под тысячи мелких таблиц и файлов — Внедрять квоты на вычисления и хранение для бизнес-юнитов: продумать, как их считать и заводить, чтобы потом не утонуть в конфигурациях — Мигрировать с дефолтного Iceberg-каталога на Lakekeeper или Gravitino — Навести порядок в мониторинге и алертинге Требования: — Опыт проектирования, внедрения и эксплуатации Big Data платформы от 5 лет — Практический опыт с HDFS / Hadoop: деплой, апгрейды, траблшутинг — Опыт самостоятельного деплоя и эксплуатации S3-хранилища (в идеале Ozone, но MinIO и аналоги тоже подойдут) — Опыт работы с Apache Iceberg — Английский на уровне чтения технической документации — Возможность работать по московскому времени (разница до 3 часов) Будет большим плюсом: — Опыт с Trino, Kafka или Flink — Опыт с REST-каталогами для Iceberg (Lakekeeper, Gravitino, Polaris и др.) — Опыт работы с AI-инструментами не только на уровне чата: Copilot, агенты, автоматизация своих задач Условия: — Можно работать удалённо и по гибкому графику — Выстроенный онбординг, корпоративная школа английского, внутренние программы обучения — Компенсация внешних курсов и конференций — Корпоративные цены на отели — Дополнительный оплачиваемый выходной MyTime Day Off

Задачи: — разработка скриптов для автоматизации функционального тестирования с помощью Selenium и Python Требования: — коммерческий опыт работы AQA от 6 месяцев — опыт работы с PostgreSQL, Swagger, Postman, Jira, Confluence — готовность пройти интервью с лайв-кодингом на Python без использования Google и шпаргалок Условия: — удаленная работа в аккредитованной IT-компании — возможность роста и развития — длительные, интересные и разнообразные проекты — современный стек технологий — гибкий график работы (в зависимости от проекта) — по запросу предоставляется ноутбук на время работы или беспроцентная рассрочка на покупку личного ноутбука — доплата до оклада по больничному листу (до 10 дней официального больничного в году) и компенсация 3 дней больничных без справки — оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в год

Задачи: — Управлять входящими электронными письмами и телефонными звонками своевременно и профессионально. — Организовывать новые поездки для команды планирования путешествий. — Быть дружелюбной и профессиональной первой точкой контакта для клиентов. — Информировать новых и существующих клиентов о сервисах и ценах. — Помогать с административными задачами, такими как обработка возвратов, оформление компенсаций и другие задачи до и после путешествий. — По мере возможности помогать с планированием путешествий, включая расчет стоимости страховки, покупку мест и оформление билетов. Требования: — Надежность и умение управлять ежедневным потоком клиентских коммуникаций. — Владение английским языком на уровне носителя (устный и письменный). — Внимание к деталям и точность, особенно при работе под давлением. — Умение работать в стрессовых ситуациях и сохранять спокойствие. — Готовность обращаться за помощью к коллегам при необходимости. — Законное разрешение на работу в США без спонсорства. — Чистая проверка биографии, так как работа связана с обработкой конфиденциальных данных. Условия: — Полная занятость, удаленная работа с 10:00 до 19:00 по восточному времени, с понедельника по пятницу. — Необходим собственный компьютер (Windows или Mac), надежный высокоскоростной интернет и смартфон (Android или iPhone). — Тихое рабочее место для общения с клиентами по электронной почте и телефону. — Оплата от 17 долларов в час, зависит от навыков и опыта. — 15 дней оплачиваемого отпуска в год, оплачиваемые федеральные праздники. — Медицинская страховка. — 3% пенсионные отчисления. — Ежемесячная компенсация за телефон и интернет. — Доступ к эксклюзивным скидкам в туристической индустрии после 6 месяцев работы. — Два корпоративных мероприятия в год. В заявке просьба указать любимую авиакомпанию.

Задачи: — Развивать antifraud-направление: определять стратегию, roadmap и приоритеты; — Руководить командой scientists/developers и развивать экспертизу; — Разрабатывать и внедрять antifraud-правила, scoring-модели и автоматизировать ручные процессы; — Развивать единый antifraud-сервис и выводить решения в production. Требования: — Опыт построения fraud prevention в iGaming, fintech, marketplace или payments; — Опыт работы с разными типами фрода и управления antifraud-направлением; — Опыт управления разработкой в роли лида + готовность самостоятельно писать и выводить код в production; — Уверенный SQL и Python; — Опыт Machine Learning для classification и scoring-задач будет плюсом; — Опыт взаимодействия с бизнесом и другими стейкхолдерами. Условия: — Компенсация на основании ваших ожиданий; — 24 дня оплачиваемого отпуска; — Корпоративные занятия английским; — Для сотрудников офиса на Кипре - компенсация питания, GYM & SPA в офисе и корпоративные мероприятия.

Задачи: — проактивные контакты с тёплой базой клиентов; — выявление потребностей клиентов; — формирование комплексных предложений по финансовым и смежным продуктам; — звонки и встречи с руководителями компаний по тёплой базе; — понимание текущих бизнес-потребностей клиентов и предложение подходящих сервисов экосистемы; — заинтересовать клиентов и помочь им принять решение стать клиентом Точка Банка. Требования: — опыт работы в B2B-продажах с корпоративными клиентами от 1 года, в банке или финтех компании; — опыт телефонных продаж от 1 года; — понимание бизнес-процессов компаний среднего и крупного сегмента; — умение вести долгосрочные сделки и переговоры с лицами, принимающими решения; — будет преимуществом умение управлять портфелем клиентов и развивать его; — умение организовать себя, работать без контроля и напоминаний; — соревновательный дух и умение работать в команде. Условия: — полный рабочий день, 5/2 с гибким началом и окончанием дня; — возможность работать в офисе, удалённо из дома или в путешествии; — оклад 126 000 ₽ + премия за выполнение плана, без ограничений по доходу; — повышение зарплаты раз в год по результатам работы; — полностью официальное трудоустройство, белая зарплата; — оплачиваемые отпуска и больничные без долгих согласований; — обеспечение техникой, гарнитурой и сотовой связью; — доступ к 500+ бесплатным курсам для профессионального развития; — отсутствие скриптов, возни с документами и дресс-кода; — ДМС со стоматологией, полис путешественника, спортзалы в 4 офисах; — 4 дополнительных выходных в год и скидки 80% на психолога; — скидки от партнёров Skillbox, Skyeng, Яндекс Практикум и других. Компания предоставляет обучение и поддержку наставника в первые диалоги с клиентами.

Задачи: — Создание новых сложных сайтов на WordPress и доработка существующих; — Разработка компонентов и модулей, модификация стандартного функционала; — Создание сложных проектов и плагинов для WordPress; — Верстка шаблонов на основе макетов (flexbox, CSS, html); — Интеграция с внутренними и внешними системами по API; — Валидация кода и оптимизация производительности больших порталов на WordPress; — Аудит кода на наличие проблемных мест. Требования: — Опыт работы с WordPress (обязательно опыт создания сложных проектов с нетиповым функционалом, со структурным хранением данных и пр.); — Опыт разработки архитектурно сложных проектов (даже не самых успешных); — Оптимизация MySQL запросов; — Отличное знание PHP, MySQL, JavaScript; — Уверенное владение HTML, CSS, JQuery; — Основы администрирования Linux: Shell, Apache, Nginx, MySQL, Cron; — Опыт работы с системами контроля версий (GIT); — Без фриланса и совмещения, с полным фокусом на наших проектах; — Готовность выполнить оплачиваемое ТЗ. Условия: — График 5/2 (удаленка); — 28-дневный оплачиваемый отпуск; — Зарплата раз в месяц любым удобным для вас способом и 13 зарплата; — Компенсация на медицинские услуги (корпоративное страхование); — Ежемесячные премии по KPI после испытательного срока; — Своя команда разработчиков и дизайнеров; — Работа по спринтам, с графиком релизов через Asana; — Ресурсы под построение и реализацию стратегии: бюджет, готовность к экспериментам; — Компенсация 50% расходов на технику и обучение после 6 месяцев сотрудничества; — Повышение скилла за счет обмена опытом с коллегами; — Обучение английскому языку за счет компании.

О компании Мы – девелоперская компания, которая творчески и комплексно решает задачи развития территорий и объектов. Для нас проект – это не только здания, но и ландшафт, инфраструктура, общественные пространства и сценарии их использования. Задачи: — Разрабатывать и оформлять презентации девелоперских проектов: от визуальной концепции и структуры до готового материала. — Поддерживать и развивать существующую стилистику презентаций компании. — Превращать тексты, таблицы и проектные данные в понятные слайды, схемы и инфографику. — Готовить презентационную графику на основе чертежей, карт, топографической съёмки и материалов проектировщиков. — Оформлять ситуационные планы, схемы функционального зонирования, благоустройства, транспортных и пешеходных связей, этапов развития территории. — Работать с экспликациями, условными обозначениями, подписями и технико-экономическими показателями. — Подбирать архитектурные и ландшафтные референсы, создавать коллажи и концептуальные изображения. — Использовать генеративный ИИ для создания и редактирования изображений с последующей ручной доработкой. — Взаимодействовать с руководителями проектов, архитекторами и проектировщиками. — Вносить правки, проверять согласованность графики и данных, передавать готовые материалы и редактируемые исходники. Требования: — Опыт создания презентаций и портфолио с примерами завершённых работ. — Уверенное владение композицией, типографикой, цветом и визуальной иерархией. — Умение структурировать насыщенный материал и сочетать на слайдах тексты, карты, планы, таблицы и изображения. — Компетенции в ландшафтном дизайне: понимание композиции территории, функционального зонирования, озеленения и благоустройства. — Пространственное мышление, умение читать планы и понимать взаимосвязи между рельефом, застройкой, природными элементами и маршрутами. — Знание основ геодезии и картографии в объёме, необходимом для работы с проектными материалами. — Умение читать топографическую съёмку: понимать горизонтали, высотные отметки, масштабы и условные обозначения. — Владение Adobe Photoshop, а также Adobe Illustrator и/или Adobe InDesign. — Уверенная работа в AutoCAD и CorelDRAW. — Практические навыки работы с генеративными ИИ-инструментами: постановка задачи, управление результатом, сохранение стилистики и доработка изображений. — Внимательность к исходным данным, геометрии, границам, цифрам и подписям. — Умение работать с обратной связью, соблюдать согласованные сроки и поддерживать порядок в исходниках. Будет преимуществом: — Образование в области архитектуры, ландшафтной архитектуры, дизайна среды или графического дизайна. — Опыт работы с девелоперскими, туристско-рекреационными и инфраструктурными проектами. — Примеры оформления мастер-планов, концепций развития территорий и ландшафтных схем. — Навыки 3D-моделирования и архитектурной визуализации. — Опыт работы с геоинформационными системами. Условия: — Формат работы – офис компании, 5/2. — Вознаграждение – 150 000 руб./мес. — Прямое взаимодействие с проектной командой. — Возможность участвовать в поиске визуальных решений и развивать стилистику презентаций компании. — Основная задача — подготовка презентаций. — Выполнение геодезических работ, инженерных расчётов и выпуск рабочей проектной документации в обязанности не входят. Как откликнуться: Пожалуйста, приложите ссылку на портфолио. Нам особенно интересны: презентации целиком, а не только отдельные слайды; планы, карты, схемы зонирования и ландшафтная графика; коллажи и концептуальные изображения, в том числе созданные с применением ИИ. В сопроводительном письме кратко укажите ваш вклад в представленные работы, используемые программы и ИИ-инструменты, желаемый формат сотрудничества и ожидания по вознаграждению. После знакомства с портфолио возможно небольшое оплачиваемое тестовое задание. Его объём, сроки и стоимость согласуем заранее.

Задачи: — Квалифицировать входящие лиды и определять подходящий сценарий продаж для каждого клиента. — Проводить discovery-звонки, онлайн презентации продукта и встречи с B2B-клиентами. — Коммуницировать с потенциальными клиентами по телефону, email, WhatsApp и LinkedIn до успешного закрытия сделки. — Самостоятельно закрывать небольшие и средние сделки, от первого контакта до подписания договора. — Сопровождать enterprise-сделки вместе с основателями компании: готовить коммерческие предложения, follow-up и демо, участвовать во встречах с клиентами и отраслевых выставках. — Выстраивать доверительные отношения с клиентами, понимая их бизнес-потребности и предлагая подходящие решения. — Развивать глубокое понимание telecom- и software-продуктов Keepgo в рамках структурированного онбординга. — Поддерживать актуальность данных в CRM, чтобы у каждой сделки был чёткий следующий шаг. — Взаимодействовать с командами outreach, маркетинга, продукта и руководством отдела продаж для достижения общих целей. Требования: — Свободный английский (C1+) и умение коммуницировать с носителями разных акцентов. — Родной язык — один из следующих: английский, русский, китайский (мандаринский), испанский, хинди, арабский, японский, португальский или голландский. — Подтверждённый рекомендациями опыт закрытия минимум 2 B2B-сделок по продаже ПО от $20 000/год каждая, проведённых удалённо. — Уверенное владение полным циклом продаж: discovery, квалификация, работа с возражениями, follow-up и закрытие. — Уверенность в телефонных звонках клиентам. — Техническая грамотность и умение понятно объяснять технические продукты нетехническим клиентам. — Ежедневная работа с CRM (HubSpot или аналог). — Открытость к обратной связи и готовность быстро её применять. — Опыт в telecom, SaaS, connectivity или IoT будет преимуществом. — Высшее образование в сфере бизнеса, маркетинга, телекоммуникаций или смежных направлений будет плюсом (подтверждённые результаты в продажах для нас важнее). Условия: — Полностью удалённая долгосрочная работа в международной команде. — Оплачиваемый отпуск. — Конкурентный оклад, бонус за результат и дополнительное вознаграждение за перевыполнение плана. — Тёплые лиды от выделенных команд outreach и inbound. — Участие в enterprise-сделках вместе с основателями компании. — Структурированный месячный онбординг по индустрии, продуктам и кейсам. — Работа с международными B2B tech-продуктами. — Влияние на результат и прозрачные измеримые цели. — Комфортная рабочая среда и поддержка команды. Процесс найма: — Короткое AI-интервью. — Практическое тестовое задание. — Не менее двух видеоинтервью с командой. — Проверка рекомендаций. — Возможна проверка сведений о профессиональном опыте (background check). Дополнительно: — На рабочем устройстве требуется установка программы мониторинга (Scrin.io) в рабочее время.

Задачи: — Разработка и поддержка CI/CD пайплайнов (GitLab CI) для автоматизации сборки, тестирования и развертывания приложений. — Автоматизация инфраструктуры через Infrastructure as Code (Terraform, Ansible). — Развертывание и сопровождение Kubernetes-кластеров (создание Helm-чартов, настройка Ingress/Traefik). — Настройка систем мониторинга, логирования и алертинга (Prometheus, Grafana, VictoriaMetrics). — Обеспечение отказоустойчивости, масштабируемости и безопасности сервисов. — Оптимизация облачной инфраструктуры и контроль затрат. — Поддержка production-среды, участие в расследовании инцидентов. — Взаимодействие с командами разработки для внедрения лучших DevOps-практик. Требования: — Опыт работы в DevOps/SRE от 3+ лет. — Уверенное знание Linux (администрирование, настройка, диагностика) — обязателен опыт с RedOS и/или Astra. — Практический опыт с контейнеризацией (Docker) и оркестрацией (Kubernetes: Helm, Ingress, Traefik). — Построение CI/CD (предпочтительно GitLab CI, опыт с Jenkins/GitHub Actions — тоже плюс). — Infrastructure as Code (Terraform, Ansible). — Опыт работы с облачными платформами (Yandex Cloud, VK Cloud, AWS). — Мониторинг и логирование (Prometheus, Grafana, VictoriaMetrics). — Конфигурирование БД (SQL/NoSQL): Postgres, Redis, Tarantool, Qdrant (хотя бы одна). — Владение скриптовыми языками (Bash, Python) для автоматизации задач. — Понимание сетевых протоколов (TCP/IP, HTTP, DNS) и принципов работы ОС. Будет плюсом: — Опыт с GitOps (ArgoCD) и управлением конфигурациями. — Работа с системами хранения секретов (HashiCorp Vault). — Навыки DevSecOps (интеграция безопасности в CI/CD, SonarQube). — Использование GenAI-инструментов (Copilot, ChatGPT) для ускорения рутинных задач. — Опыт построения highload-систем и оптимизации производительности. Мы ожидаем: — Глубокое понимание DevOps-практик и CI/CD-подходов. — Навыки эффективного troubleshooting (способность быстро находить и устранять проблемы). — Опыт работы с production-системами и понимание ответственности за их стабильность. — Умение работать в команде, делиться знаниями и принимать конструктивную критику. — Проактивность и стремление к автоматизации всего, что можно автоматизировать. Условия — Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании (полный соцпакет) — Полностью удалённый формат работы (на территории РФ) — 28 календарных дней оплачиваемого отпуска — Корпоративные бенефиты: компенсация спортивных занятий, скидки у партнёров — Возможность карьерного роста внутри компании: смены проектов, повышение грейда, участие во внутренних программах развития

Задачи: — разрабатывать product positioning и messaging для B2B-аудиторий (enterprise, SMB), управлять линейкой продуктов и проводить customer development; — разрабатывать и запускать GTM‑стратегии новых продуктов, координировать их с менеджерами по продуктам, продажами и маркетингом, оценивать unit‑экономику и управлять воронкой от лида до сделки; — создавать и распространять sales‑enablement и экспертный контент (презентации, кейсы, white papers, блог, e‑mail‑рассылки) и готовить выступления на отраслевых конференциях; — обучать команду продаж продукту, разрабатывать battle‑cards, скрипты и FAQ, поддерживать подготовку предложений и налаживать feedback‑loop с продуктовой командой; — мониторить ключевые метрики (MQL, SQL, CAC, CPL, ROI, churn), анализировать воронку и win/loss, формировать отчётность и дашборды; — взаимодействовать с кросс‑функциональными командами (продукт, продажи, бизнес, дизайн, аналитика, исследования). Требования: — опыт в product marketing от 3-х лет; — понимание жизненного цикла B2B-продукта и enterprise‑sales‑cycle (включая ABM); — умение разрабатывать и реализовывать стратегии B2B‑продуктов, переводя технические фичи в бизнес‑ценность; — уверенная работа с CRM, BI‑инструментами и аналитикой; — опыт работы с unit-экономикой, бюджетированием, прогнозированием выручки; — опыт создания полного спектра B2B‑контента (landing‑page, sales‑kits, white‑papers) и запуск media/performance‑кампаний уровня T1/T2; — стратегическое мышление: видение продукта в рыночном контексте и ориентация на метрики, а не на «красивые» презентации; — отличные коммуникативные навыки для взаимодействия с продакт‑менеджерами, продажами, топ‑менеджментом и смежными отделами; — умение быть гибким и способным быстро адаптироваться в условиях неопределённости и при запуске новых продуктов. Условия: — оклад + годовой бонус; — ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; — оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; — страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; — материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; — прием врачей общей практики и массаж в офисе; — консультация психологов и программа поддержки сотрудников; — отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; — компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание; — специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; — мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; — подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; — собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

Компания Wiregate ищет Middle QA Engineer для долгосрочного проекта с удалённой работой. В обязанности входит ручное и автоматизированное тестирование веб-приложений, включая UI и API, планирование тестирования, выявление и документирование багов, работа с API-интеграциями и технической документацией, а также участие в обеспечении качества на всех этапах разработки. Требуется опыт в QA не менее трёх лет, навыки ручного и автоматизированного тестирования, понимание протокола HTTP и взаимодействия фронтенда с бэкендом, а также разговорный английский для общения с заказчиком на созвонах. Работа предполагает полный рабочий день с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00 по московскому времени, общение с командой через Discord, 28 дней оплачиваемого отпуска, квартальные бонусы и дополнительную финансовую поддержку.

Компания Centicore занимается продуктовой разработкой проектов Заказчиков под ключ. Вакансия Senior DevOps с удалённым форматом работы (РФ) и зарплатой 300 000-400 000 рублей на руки. Требования: — Опыт работы от 4-5 лет в эксплуатации высоконагруженных распределённых ИТ-систем. — Отличные знания Kubernetes. — Практический опыт настройки сетевых фабрик и Service Mesh (например, Istio, Linkerd). — Опыт развертывания, оптимизации и масштабирования open-source компонентов Observability: сборщики и CDC (Vector, Debezium, OpenTelemetry Collector). — Опыт работы с брокерами Apache Kafka (настройка кластеров, тюнинг партиций, управление квотами, обеспечение отказоустойчивости). — Навыки администрирования, горизонтального масштабирования и резервного копирования баз данных (реляционных и аналитических/временных рядов): VictoriaMetrics, ClickHouse, Elasticsearch. — Уверенное владение инструментами Infrastructure as Code (Terraform / OpenTofu, Ansible). — Опыт построения CI/CD пайплайнов (GitLab CI, ArgoCD). — Уверенное владение Bash/Shell. — Хорошие навыки автоматизации рутинных задач на Python или Go. Условия: — Удалённый формат работы в IT аккредитованной компании. — Длительный проект. — Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в год и оплачиваемые больничные. — Предоставление техники (MAC, Windows). — ДМС со стоматологией. — Компенсация хобби/спортзала/английского языка. — Компенсация профессионального обучения. — Возможность участия во внутренних программах компании и активностях, например, в реферальной программе «приведи друга». — Онлайн и оффлайн корпоративные мероприятия (йога, шахматы, покер, квиз, марафон, CS2 и др.). — Программа лояльности Сентибонусы за проявление активностей, стаж работы и др.. — Оформление по ТК.

Задачи: — Обеспечивать высокую доступность, производительность и безопасность систем баз данных в высоконагруженной производственной среде. — Проектировать, внедрять и поддерживать масштабируемые решения баз данных, включая репликацию, кластеризацию и миграцию данных. — Мониторить производительность баз данных, выявлять узкие места и проактивно оптимизировать запросы и конфигурации. — Управлять стратегиями резервного копирования и восстановления для обеспечения целостности данных, надежности и готовности к аварийному восстановлению. — Выполнять рутинное обслуживание баз данных, включая обновления, патчи и планирование емкости. — Устранять инциденты, реагировать на оповещения и обеспечивать своевременное решение проблем, связанных с базами данных. — Сотрудничать с командами разработки и DevOps для улучшения архитектуры системы и эффективности баз данных. — Вносить вклад в автоматизацию и практики инфраструктуры как кода (например, Ansible). Требования: — Опыт работы не менее 3 лет в качестве администратора баз данных в высоконагруженных/крупномасштабных средах. — Практический опыт работы с MySQL (или MariaDB, или Percona). — Глубокое понимание архитектуры баз данных, репликации, настройки производительности и оптимизации запросов. — Опыт работы со стратегиями резервного копирования и восстановления, целостностью данных и лучшими практиками безопасности. — Хорошие знания Linux-систем (Debian, Ubuntu). — Опыт работы с инструментами автоматизации (Ansible или аналогичными). — Знакомство с PostgreSQL, MongoDB или другими базами данных будет плюсом. — Сильные навыки решения проблем и способность работать в распределенной команде. Условия: — Полный пакет релокации на Кипр: перелеты в Лимассол для вас и вашей семьи, квартира, оплачиваемая компанией, на первые 2 недели. — Комфортный офис в центре Лимассола (Кипр). — Медицинская страховка для сотрудников и их семей. — Доступ к профессиональному обучению, конференциям и оплачиваемым образовательным курсам. — Корпоративные языковые курсы. — Вечерние занятия йогой в офисном релакс-пространстве. — Субсидированные обеды. — Спортивные мероприятия. — Открытая семейная культура. — Различные корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей.

Задачи: — Продажи и удержание клиентов (Sales Manager / Retention Manager). Требования: — Уровень немецкого языка B2/C1+. — Сильные коммуникативные навыки. — Мотивация к достижению результатов и профессиональному росту. — Опыт работы приветствуется, но не обязателен. Условия: — Фиксированная зарплата от 1800 долларов США плюс комиссия 9–12%. — Полное покрытие расходов на релокацию. — Полное покрытие расходов на проживание. — Карьерный рост и повышение зарплаты. — Современный офис в центре Тбилиси. — Работа в международной команде с поддерживающей атмосферой. Дополнительно: — Рассматриваются кандидаты без опыта при наличии нужных языковых навыков, мотивации и готовности учиться. — Релокация и проживание полностью оплачиваются компанией. Контакт для отклика: +380968256237

В международной IT-компании открыта вакансия менеджера по маркетингу с инфлюенсерами. В обязанности входит организация работы инфлюенс-канала с акцентом на достижение конкретных бизнес-целей, поиск и проверка релевантных блогеров, каналов и агентств на YouTube, Telegram и других платформах, включая спецпроекты и амбассадорские программы. Необходимо вести переговоры по форматам, ценам, скидкам, срокам и бонусам, разрабатывать и тестировать рекламные интеграции, креативные концепции и тезисы. Также требуется планировать рекламный бюджет, отвечать за окупаемость и ROMI, отслеживать результаты, анализировать метрики и масштабировать успешные кампании. Кандидат должен иметь не менее трех лет опыта закупки рекламы у креаторов, включая международный рынок, подтвержденные кейсы по привлечению пользователей, сильные навыки переговоров и умение добиваться выгодных условий. Важна автономность в ведении сделок от поиска до аналитики, свободное владение русским и уверенный английский (B2+). Приветствуется наличие базы контактов блогеров и агентств, а также опыт продвижения сложных подписочных продуктов (SaaS, Tech, VPN). Работа полностью удаленная, полный рабочий день, график 5/2 с гибким началом, ориентированным на CET. Предоставляется необходимая техника, 40 дней оплачиваемого отпуска, расширенный соцпакет (ДМС, wellness, языковые курсы, психотерапия), а также бюджет на развитие и оффлайн-встречи с командой. Уровень дохода обсуждается индивидуально.

Задачи: — Разрабатывать Go-to-market стратегию для ключевых рынков (США, СНГ, Азия), определять позиционирование, каналы и бюджет; — Обеспечивать полный цикл привлечения (Paid Media, SEO/ASO, Influencer Marketing, Community Building); — Работать с KOLs и комьюнити в крипто- и финтех-сегментах (Telegram, Discord, X); — Управлять бюджетом с прямой ответственностью за CPL, CAC, LTV и RoAS; — Принимать решения на основе данных и вести регулярную отчётность. Требования: — Опыт работы в digital-маркетинге международных IT-продуктов от 2 до 5 лет; — Подтверждённый опыт в Web3, Crypto, Fintech или SaaS (B2C/B2B) с измеримыми результатами и реальными кейсами; — Опыт самостоятельного построения маркетинговой стратегии с нуля; — Практический опыт инфлюенсер-маркетинга в крипто-сегменте; — Уверенное владение метриками роста (CAC, LTV, RoAS, воронка); — Английский язык — от Upper-Intermediate (для переговоров и зарубежных командировок). Условия: — Гибридный или удаленный формат работы, полная занятость; — Зарплата от 2 000 до 4 000 $ в месяц + KPI-бонусы за достижение целей по росту; — Прямой доступ к C-level и полная автономия в маркетинговых решениях; — Оплачиваемые командировки на топовые конференции (Дубай, Сингапур, Гонконг).

Location: Москва Команда платформы Sber911 реализует задачи по контролю качества и полноты метрик. Нам требуется стажёр для выполнения измеримых аналитических работ: актуализация реестров метрик, оценка качества передаваемых данных, проведение замеров ключевых показателей. Обязанности **•** **Актуализировать перечень продуктовых и технологических метрик платформы 911** – сбор существующих метрик из документации и дашбордов, – удаление устаревших, добавление новых, согласование формул с PO, – ведение единого реестра метрик (таблица Excel / Google Sheets) **•** **Определить полноту и качество передаваемых метрик** – сверка передаваемые данные с системой визуализации и данные из документов, – выявление расхождений (отсутствующие метрики, ошибки, задержки), – подготовка отчёта с классификацией проблем и рекомендациями **•** **Формировать требования** – разработка атрибутного состава событий для расчета метрик, – сбор событий для расчета метрик, – свертку событий в метрики Требования • Обучение в российском ВУЗе на 3-6 курсе бакалавриата и специалитета или 1-2 курсе магистратуры • Наличие любого опыта работы, релевантного направлению стажировки, а также опыта в проектах • базовое знание SQL / Excel (сводные, ВПР, построение графиков) • понимание метрик и KPI • умение чётко документировать результаты (писать короткие отчёты) • внимательность к деталям, умение работать с неоднозначными входными • опыт работы с дашбордами • базовое знание PowerPoint Условия • Оплачиваемая стажировка. • Длительность стажировки: 3-6 месяцев • Формат работы: офис в г. Москва, проезд 2-й Южнопортовый, 12Ак1стр1 • 40 часов в неделю • Возможность заниматься спортом в одном из спортзалов банка • Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров • Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера