Задачи:
1. Принимать и обрабатывать входящие обращения клиентов (по телефону, электронной почте, через мессенджеры, на сайте и др.)
2. Проводить активный поиск клиентов (70 % рабочего времени)
3. Консультировать клиентов по ассортименту товаров/услуг, условиям сотрудничества, ценам, срокам доставки и иным вопросам.
4. Принимать и оформлять заказы клиентов, согласовывать детали поставок/оказания услуг.
5. Вести учёт взаимодействий с клиентами в CRM-системе или иной базе данных.
6. Готовить коммерческое предложение, подписывать договор и согласовывать все типы изменений, вносимых клиентом.
7. Утверждать у заказчика чертежи проектируемой конструкции.
8. Контролировать оплату заказов и вести документооборот с клиентом.
9. Оформлять запуск заказа в производство.
10. Выявлять потребности клиентов и предлагать соответствующие решения, способствуя увеличению объема продаж и лояльности.
11. Работать с возражениями и жалобами клиентов, оперативно решать конфликтные ситуации в рамках своей компетенции.
12. Своевременно информировать клиентов о статусе заказа, изменениях в условиях сотрудничества, акциях и новинках.
Требования:
Готовность заниматься привлечением клиентов
Опыт активных продаж В2В (двери/мебель/ светопрозрачные конструкции/ отделочные материалы)
Условия:
Обсуждаются с успешным кандидатом
Стабильная производственная компания. Лидер в своем сегменте
место работы 60- летия октября
Задачи:
— Настраивать и вводить в эксплуатацию оборудование ЦОД (сетевое оборудование, комплексы противодействия DDoS-атакам, web-proxy, WAF и др.);
— Настраивать системы фильтрации под специфику защищаемых ресурсов;
— Оперативно реагировать на инциденты DDoS-атак, включая анализ векторов атаки, принятие решений по фильтрации и координации действий;
— Заниматься мониторингом сетевого трафика и индикаторов атак, настройкой систем оповещения (Zabbix, Grafana);
— Взаимодействовать с владельцами защищаемых ресурсов, провайдерами и вышестоящими инстанциями;
— Участвовать в планировании и развитии инфраструктуры;
— Разрабатывать и актуализировать техническую документацию, регламенты и инструкции;
— Управлять командой защиты от DDoS;
— Заниматься внедрением систем защиты от Ddos-атак сетевого и прикладного уровня, обеспечивать непрерывности функционирования СЗИ.
Требования:
— Глубокое понимание принципов работы стека протоколов TCP/IP, HTTP/HTTPS, DNS и др;
— Понимание механизма установки TLS соединения;
— Знание сетевых технологий на уровне не ниже CCNA;
— Навыки проведения глубокого анализа сетевого трафика;
— Опыт с Zabbix, Grafana, ELK для мониторинга, анализа и алертинга событий безопасности;
— Администрирование ОС семейства Linux;
— Понимание принципов работы и архитектуры веб-приложений;
— Знание векторов DDoS-атак и способов их предотвращения, как на уровне L3-L4, так и на уровне L7;
— Понимание принципов работы динамических протоколов маршрутизации в сети Интернет (прежде всего BGP);
— Опыт работы с Wireshark, reverse proxy;
— Опыт администрирования веб-серверов;
— Знание основ программирования на языке Phyton;
— Знание типовых угроз и уязвимостей приложений/протоколов;
— Умение конфигурировать сетевой стек ОС Linux;
— Знания в области сетевых технологий и сетевой безопасности;
— Базовые знания Nginx, Docker;
— Знание SQL в части формирования запросов и выборки из БД.
Требуется ведущий юрисконсульт по сопровождению розничных проектов Daily Banking.
Требования:
— опыт юридического сопровождения розницы в банковской или финансовой сфере
— глубокое знание гражданского, банковского и потребительского законодательства
— гибкий, ориентированный на бизнес подход к решению сложных правовых задач
Задачи:
— правовая поддержка действующих розничных банковских продуктов
— разработка и согласование договоров с торговыми сетями, маркетплейсами, брокерами и страховыми компаниями
— подготовка ответов на претензии клиентов и официальные запросы ЦБ, Роспотребнадзора, ФАС, Прокуратуры и Роскомнадзора
— согласование локальных нормативных актов и документов, регламентирующих розничные продукты
— оперативное консультирование подразделений, проверка рекламных материалов и промоакций, подготовка юридических заключений
leadМосква
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
О компании и команде
Т1 — стабильный и надёжный работодатель, предоставляющий возможности для профессионального роста и решения интересных задач в гибридном формате. В состав Т1 входят: Т1 Иннотех, Т1 ИИ, Т1 Интеграция, Т1 Облако, Т1 Сервионика, Т1 Цифровая Академия, НОТА от Т1. Компания обслуживает более 700 контрактов в различных секторах, включая государственный, финансовый, ритейл, телеком, производство, транспорт и логистику.
Задачи:
— классифицировать и маршрутизировать обращения согласно регламентам;
— решать обращения из определённого перечня;
— проверять данные в обращениях на полноту и корректность;
— контролировать исполнение SLA при выполнении обращений.
Требования:
— умение оперативно обрабатывать входящую информацию;
— желание развиваться в ИТ;
— нацеленность на результат.
Условия:
— официальное трудоустройство в штат аккредитованной IT компании;
— обучение и система наставничества в процессе адаптации;
— комфортный офис по адресу проспект Кирова, 391А.
Бонусы:
— расширенный соцпакет: ДМС, компенсация фитнеса, скидки от партнеров;
— эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников;
— корпоративная база знаний: курсы, онлайн библиотека, тренинги и митапы для развития hard и soft skills;
— современная корпоративная культура.
Задачи:
— организация и проведение работы по созданию новых автоматизированных рабочих мест (АРМ)
— поддержка работоспособности установленного парка техники
— оперативное обнаружение причины возникших неисправностей в работе ПК, периферийного оборудования, и принятие решения по их устранению
— обеспечение бесперебойной эксплуатации информационных систем
— участие в тестировании и внедрении новых программных и аппаратных решений
— кроссировка АРМ, принтеров и МФУ
Требования:
— опыт работы по направлению деятельности не менее 3-х лет
— высшее образование
— навыки работы с HP SM
— знание клиентских ОС Windows на уровне администратора
— навык работы с программами Microsoft
— приветствуется опыт работы и сопровождения ОС Linux
Условия:
— официальное трудоустройство в аккредитованную IT компанию
— комфортный и современный офис (Москва Сити)
— график работы: офис, 5/2
— обучение и система наставничества в процессе адаптации
— эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников
— расширенный соц. пакет: ДМС, компенсация фитнеса
— партнерские скидки (фитнес-центры, интернет-магазины)
— корпоративная база знаний: курсы, онлайн библиотека, тренинги и митапы для развития hard и soft skills
Задачи:
— совершать исходящие звонки по заявкам для уточнения информации и/или удалённого решения заявки в соответствии с инструкциями;
— назначать задачи на рабочую группу/инженера, уточнять сроки выполнения, проверять корректность закрытия обращения;
— предоставлять информацию по статусам заявок;
— контролировать исполнение SLA при выполнении обращений;
— обрабатывать входящие обращения согласно регламентам/инструкциям;
— формировать и вести отчётность по заданным параметрам;
— взаимодействовать с сотрудниками технической поддержки.
Требования:
— образование от средне-специального;
— наличие организационных и административных навыков;
— готовность к работе с входящими звонками;
— умение оперативно обрабатывать входящую информацию;
— грамотная устная и письменная речь.
Условия:
— официальное трудоустройство в штат аккредитованной IT компании;
— обучение и система наставничества в процессе адаптации;
— комфортный офис по адресу ул. Авроры 150/1;
— расширенный соц. пакет: ДМС, компенсация фитнеса, скидки от партнеров;
— эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников;
— корпоративная база знаний: курсы, онлайн библиотека, тренинги и митапы для развития hard и soft skills;
— современная корпоративная культура.
Задачи:
— принимать обращения от пользователей и сотрудников внутренних подразделений Компании;
— проверять данные в обращениях на полноту и корректность;
— классифицировать и маршрутизировать обращения в соответствии с действующими регламентами;
— контролировать исполнения SLA при выполнении обращений.
Требования:
— умение оперативно обрабатывать входящую информацию;
— желание развиваться в ИТ;
— нацеленность на результат.
Условия:
— официальное трудоустройство в штат аккредитованной IT-компании;
— обучение и система наставничества в процессе адаптации;
— комфортный офис по адресу ул. Авроры 150/1;
— расширенный соц. пакет: ДМС, компенсация фитнеса, скидки от партнеров;
— эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников;
— корпоративная база знаний: курсы, онлайн библиотека, тренинги и митапы для развития hard и soft skills;
— возможности для профессионального роста в IT-компании без опыта работы;
— современную корпоративная культура, в которой жизнь течет нон-стоп.
Задачи:
— Разработка стратегии продвижения всего ОТС респираторного направления и каждого бренда внутри портфеля
— Планирование продаж и промо-бюджета продуктов с оценкой эффективности каналов и определение промо-микса. Контроль P&L
— Постоянный мониторинг и владение аналитической информацией (отгрузки, аптечные продажи, заполнение каналов, тренды рынков и доли продуктов, конкурентный анализ) с оперативным реагированием на изменения – адаптация промо-микса и кампаний
— Планирование медийной кампании (ТВ, диджитал, др) в сотрудничестве с медийным агентством и диджитал-менеджером. Работа над креативами
— Построение стратегии омниканального продвижения по направлению в рамках общей омниканальной стратегии компании совместно с диджитал-менеджером
— Подготовка промоционных инструментов для сотрудников отдела продвижения и коммерческого (Цикловая книга, промоматериалы, слайд-сеты и т.д.)
— Тесное постоянное кросс-функциональное взаимодействие с вовлеченными в бренды отделами: продвижение (включая совместные визиты, бренд-тимы), SFE, коммерческий, медицинский (в том числе работа с КОЛ) и т.д. Построение продуктивных отношений с бизнес-партнерами в этих функциях
— Регулярное общение с представителями штаб-квартиры (обмен информацией, презентации бренд-планов и апдейтов ситуации и т.д.)
— Участие в BD-проектах для расширения портфеля направления – проактивное предложение новых вариантов и рассмотрение внешних предложений, совместно с BD-менеджером
— Управление и развитие сотрудника в подчинении (младший менеджер по продукту)
Требования:
— Опыт ведения крупных ОТС-брендов с массивной медиа-кампанией, включая ТВ и Диджитал с положительными результатами перформанса брендов
— Высокий уровень понимания медийного продвижения в разных инструментах, способность направлять и контролировать работу медийного агентства
— Хорошее понимание и следование требованиям комплаенса
— Опыт врачебного продвижения (мероприятия и визиты), регулярного взаимодействия с сотрудниками отдела продвижения
— Хорошие коммуникационные возможности (высокий объем кросс-функциональности)
— Понимание конъюнктуры рынка – как фармацевтического в целом, так и медийного - в плане новых путей коммуникации с клиентами и потребителями. Постоянное совершенствование профессионального уровня
— Ответственное отношение к принятым целям и срокам, высокий уровень вовлеченности в работу над брендами
— Английский язык достаточный для свободного регулярного общения со ШК – презентации, разговорное общение
Задачи:
— Разработка, защита и реализация годового плана маркетинговых активностей направления рулонных материалов КМС;
— Организация и запуск эффективных рекламных кампаний (онлайн и офлайн) в поддержку продуктового портфеля зоны ответственности, направленных на увеличение знания;
— Поддержка торговых партнеров, проведение трейд-маркетинговых активностей;
— Сотрудничество с DIY подразделением компании, поддержка продаж в канале;
— Поддержка репутации бренда – отработка отзывов маркетплейсов и DIY;
— Контент-маркетинг. Разработка контента в поддержку продуктов зоны ответственности: инфографика, видео;
— Наружная реклама и оформление мест продаж: поддержка представленности в местах скопления целевой аудитории и местах продаж, в том числе в каналах DIY, в партнерском канале и в розничной торговой сети;
— Взаимодействие со Строительной Академией. Подготовка обучающего контента;
— Работа с блогерами;
— Актуализация рекламных материалов: упаковка, POSM. Интеграция информации про продукты зоны ответственности в общекорпоративные рекламные материалы;
— Выстраивание работы с Корпоративным центром в части интернет-коммуникаций, SMM;
— Организация мероприятий для целевой аудитории. Участие в совместных строительных форумах с коллегами других продуктовых направлений;
— Организация экскурсий на заводы направления;
— Участие в выставках;
— Оценка эффективности проведенных мероприятий и оперативное внедрение корректирующих мер;
— Заказ полиграфии, изготовление брендированной сувенирной продукции, разработка и изготовление POSM;
— Формирование годового маркетингового бюджета, распределение средств по каналам продвижения, контроль исполнения и оптимизация расходов;
— Работа с подрядчиками: постановка ТЗ для рекламных агентств, дизайнеров, копирайтеров, контроль сроков и качества исполнения;
— Мотивация, наставничество и профессиональное развитие сотрудников отдела.
Требования:
— Высшее образование (техническое, строительное, желательно также менеджмент);
— Приветствуется наличие дополнительного образования в сфере коммуникаций (семинары, тренинги);
— Опыт работы в сфере маркетинга от 3-х лет;
— Опыт бюджетирования (планирование на год, контроль исполнения);
— Опыт работы по запуску рекламных кампаний в интернете, разработке креативных материалов, лендингов, баннеров и съемке роликов;
— Умение работать в условиях многозадачности;
— Опыт ведения проектов;
— Опыт организации мероприятий;
— Креативность, желание придумывать и умение реализовывать до конца собственные идеи;
— Развитые коммуникативные навыки;
— Навыки эффективной презентации и публичных выступлений;
— Опыт ведения документооборота;
— Опыт работы заказчиком, умение выстраивать эффективную коммуникацию с подрядчиками, агентствами, фрилансерами.
Условия:
— официальное оформление по ТК РФ;
— конкурентоспособный уровень заработнй опдаты (оклад + квартальная премия);
— ДМС;
— компенсация мобильной связи;
— компенсация питания;
— возможности карьерного развития.
Задачи:
— Обеспечение администрирования регламентных данных в 1С ЗУП (подразделения, виды расчетов, способы отражения, тарифы и проч);
— Выполнение настроек для корректной работы пользователей (шаблонов проводок для выгрузок в SAP, Navision, начисление, регламентных значений и т.д);
— Администрирование процессов и настроек для обеспечения корректного КЭДО (провайдер – VK);
— Участие в проектах автоматизации процессов (анализ потребности, взаимодействие с отделом разработке, тестирование со стороны заказчика - HR);
— Информирование пользователей об изменениях системы, методологическая поддержка, мониторинг заявок в службу поддержки с целью выявления массовых или общих проблем и оперативное подключение к их решению.
Требования:
— Опыт работы по направлению оптимизации/автоматизации процессов КДП/расчета заработной платы, НДФЛ, взносов на базе 1С ЗУП, настройки видов начислений;
— Опыт работы с КЭДО, настройки процессов, администрирования базы;
— Владение базовыми знаниями ТК РФ, алгоритмами построения регламентной отчетности.
Условия:
— Социальная защищенность - прозрачные условия трудоустройства, стабильная зарплата, оплата больничных и отпусков;
— Возможность влиять на свой доход: оклад + KPI;
— График работы 5/2 с 8:00-17:00;
— Территориальная удаленность в 5 минутах от метро Нахимовский проспект.
О компании и команде
ИТ-Холдинг Т1 — один из лидеров российского ИТ-рынка, партнёр ключевых производителей и разработчиков в сфере ИТ. По версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX, мы входим в топ-3 крупнейших российских ИТ-компаний. В нашем портфеле уже 70+ востребованных на рынке ИТ‑продуктов и услуг, ключевые – внесены в ЕРРП (реестр российского ПО).
В Т1 стабильность и финансовая надежность, а также социальные гарантии гармонично сочетаются с преимуществами ИТ‑компании — открытостью, инновациями и гибридным форматом работы.
Мы стремительно растём, масштабируемся и ищем новых специалистов в команду!
Приглашаем на наши проекты
Администратора СХД и SAN (Hitachi / Huawei / NetApp).
Вместе с нами тебе предстоит:
Администрирование, функциональное и нагрузочное тестирование систем хранения данных, в т.ч. программно-определяемых;
Выявление и решение пограничных проблем, связанных со снижением производительности ОС, СХД, СРК;
Оптимизация производительности СХД;
Контроль за внесением изменений в конфигурацию СХД, написание и поддержание актуальности документации;
Взаимодействие с разработчиками ПО и аппаратного обеспечения, инфраструктурными системными администраторами;
Эксплуатация, обеспечение непрерывной и отказоустойчивой работы СХД;
Эксплуатация, обеспечение непрерывной и отказоустойчивой работы SAN сети;
Анализ, тюнинг и решение проблем производительности, определение и устранение узких мест;
Cайзинг под задачи, оптимизация использования дисковых ресурсов;
Работа в системе Service Desk (заявки, инциденты);
Взаимодействие с вендорами, подрядчиками, администраторами ОС, БД и прикладными администраторами;
Проактивная работа по предотвращению аварийных ситуаций, обеспечение оперативной реакции на аварии и сбои.
Ожидания от кандидата
Уверенные знания в области СХД, опыт работы с оборудованием классов MidRange и High-End производства Hitachi, Huawei, NetApp;
Уверенные знания FC SAN Brocade, опыт настройки FCR, troubleshooting;
Опыт эксплуатации промышленных систем высокой доступности (24х7х365);
Опыт разработки скриптов для автоматизации административных задач (bash, python и т.п.);
Готовность к ненормированному рабочему дню (возможные переработки в не рабочее время и выходные дни оплачиваются по законодательству);
Желание учиться, развиваться и повышать квалификацию, умение самостоятельно находить решение нестандартных задач;
Бонусом будет опыт работы с Hitachi HNAS, файловые хранилища NetApp, объектными хранилищами S3.
Приветствуется наличие сертификатов: Brocade SAN Administration/Troubleshuting
Условия работы
Гибрид (работа из офиса 1-3 раза в месяц)
Задачи:
— полный цикл создания AI-решений: от сбора требований и формирования концепции до запуска;
— проектирование логики: разработка алгоритмов, последовательностей действий и промптов для ИИ-агентов;
— разработка: самостоятельная сборка и настройка агентов на внутренней платформе компании;
— постановка задач: описание технических требований для доработки платформы разработчиками.
Требования:
— аналитическое мышление: способность структурировать несистематизированную информацию, выявлять причинно-следственные связи и декомпозировать сложные бизнес-процессы до уровня простых алгоритмов;
— базовые знания в области работы с данными: понимание принципов хранения данных и механизмов их передачи между информационными системами;
— внимание к деталям: высокая степень ответственности при работе с требованиями, скрупулезность, стремление к детальному изучению сути проблемы (root cause analysis);
— интеллектуальное любопытство: высокая мотивация к решению сложных, нестандартных задач и поиску оптимальных архитектурных решений.
Будет плюсом:
— навыки SQL: умение писать базовые запросы к БД (Postgres);
— технический кругозор;
— интерес к AI: желание изучать принципы работы LLM и проектировать интеллектуальных агентов;
— быстрая обучаемость: готовность оперативно осваивать новое ПО и внутренние платформы компании.
Условия:
— неполный рабочий день;
— можно удалённо;
— на стажировку рассматриваются студенты из любых ВУЗов, любой формы обучения, включая заочную, включая магистратуру.
Задачи:
— Сбор, анализ и уточнение требований к ПО со стороны внешних и внутренних заказчиков.
— Разработка и формулировка бизнес-требований, пользовательских сценариев и других документов постановки задач на проектах разработки ПО Компании.
— Согласование бизнес и функциональных требований с заинтересованными сторонами процесса разработки ПО Компании.
— Моделирование бизнес-сценариев, разработка эскизов интерфейсов пользователя и сценариев использования.
— Разработка и документирование формальных описаний процессов в нотациях UML, BPMN и при необходимости, других.
— Участие в декомпозиции, обсуждении, постановке задач для команды разработки и тестирования ПО в области ИБ.
— Написание технических заданий на изменения (ТЗ) в части формулирования задач для команды разработки и согласование его с командой разработки с обязательным последующим контролем итогового варианта.
— Приемка сценариев тестирования с целью анализа соответствия планируемого способа тестирования изначальным требованиям.
— Приемка результатов команды разработки с целью анализа соответствия конечной реализации изначальным требованиям. Оперативное оповещение руководства о риске возникновения отклонения.
— Взаимодействие и координация с другими бизнес-аналитиками проектной группы.
— Оценка готового продукта и оценка соответствия результатов изменений с точки зрения бизнес и функциональных требований для использования в тестовом и продуктивном окружениях.
— Освоение предметной области, ключевых терминов и концепций разрабатываемого ПО, поддержание знаний по конкурирующим решениям и аналогичным программным продуктам.
— Взаимодействие с командами разработки, технической поддержки, департаментом продаж, продуктовой командой, заказчиками и другими для управления требованиями и изменениями в ПО.
— Разработка замечаний к выпуску, демонстрационных материалов и тестовых данных, необходимых для проведения презентации функциональности, подготовки документации, демонстрации возможностей ПО.
— Эффективное выполнение возложенных обязанностей, своевременное предоставление достоверной информации по разработке и реализации бизнес-требований, оптимизации процессов разработки.
Требования:
— Высшее образование (техническое).
— Опыт работы full-stack аналитиком от 3 лет на проектах разработки ПО (желательно в области ИБ или в заказной разработке).
— Знакомство с Linux, тематикой ИБ желательно.
— Опыт тестирования.
— Опыт самостоятельной разработки будет плюсом.
— Знание инструментов: трекеры задач (напр jira); Wiki (напр, confluence); Дата моделлеры (PowerBI, Archimate, Erwin и т.п.); BPMN моделлер (bpmn.io, Storm и аналогичные); Редакторы wireframe (напр, Figma, draw.io).
— Умение четко и структурировано описывать задачи.
— Умение взаимодействовать с разработчиками и бизнес-пользователями.
Условия:
— Работа в офисе/гибрид.
— График: пн-пт, с 10:00 до 18:30, включая обеденный перерыв 30 мин.
— Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ.
— Подключение к социальному пакету после прохождения испытательного срока.
— Корпоративные мероприятия.
— Профессиональный и карьерный рост.
Задачи:
— Доработка и разработка нового функционала в конфигурациях 1С ERP, КА, Бухгалтерия, ЗУП, Розница, УТ;
— Внесение изменений в конфигурации по техническим заданиям заказчика;
— Помощь в проработке тест-кейсов;
— Тестирование выполненных задач по разработанным тест-кейсам;
— Настройка обменов и выгрузок баз 1С с внешними программами.
Требования:
— Опыт работы с конфигурациями 1С:ERP, 1С:КА, УТ, Розница, УНФ, БП, ЗУП;
— Знание управляемых и неуправляемых форм, переходы на управляемые формы, приведение нетиповых конфигураций к типовым для переходов на новые версии;
— Администрирование баз 1С, оперативное исправление возникающих ошибок, включая ошибки после обновления баз данных.
В сопроводительном письме необходимо указывать ник в Telegram для оперативной связи.
Задачи:
— Доработка, внедрение и сопровождение типовых (БП 3.0, ЗУП 3.1) и нетиповых конфигураций на платформе 1С:Предприятие 8.3.
— Настройка и разработка интеграций между конфигурациями 1С и внешними системами/сервисами.
— Создание сложных отчетов, печатных форм.
— Расширенная настройка и доработка типовых и нетиповых конфигураций под нужды компании.
— Техническая поддержка пользователей, обучение и оперативное консультирование по работе с системой.
Требования:
— Уверенное владение платформой 1С 8.3: опыт разработки в управляемых и обычных (неуправляемых) формах.
— Глубокие знания СКД, языка запросов 1С и механизма Конвертации данных 2.0.
— Понимание архитектуры СУБД и принципов работы реляционных баз данных.
— Умение анализировать бизнес-процессы и переводить их в технические решения.
— Ответственность, системное мышление и нацеленность на долгосрочную работу в стабильной команде.
Условия:
— Гибридный формат работы.
— Адрес офиса: Москва, Большой Дровяной переулок, д.6.
— 1-2 дня в неделю необходимо присутствовать в главном офисе г. Подольск.
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
— Профессиональный, дружный коллектив.
— Долгосрочное сотрудничество с реальными возможностями для профессионального и карьерного роста.
Задачи:
— Формулировка целей, KPI, оценка реализуемости, подбор команды и согласование ресурсов, бюджета и сроков.
— Полный цикл управления проектом: составление планов, постановка задач команде, контроль сроков, бюджета и качества исполнения.
— Организация четкого взаимодействия между заказчиками, стейкхолдерами и командой. Регулярная отчетность и координация работ.
— Проактивное выявление и минимизация угроз для бюджета, сроков и репутации. Решение оперативных проблем.
— Анализ и улучшение рабочих методик, внедрение инструментов для повышения скорости и предсказуемости разработки.
Требования:
— Опыт управления IT-проектами, связанными с разработкой, внедрением или интеграцией решений в области искусственного интеллекта / машинного обучения (AI/ML) от 3 лет.
— Понимание специфики и жизненного цикла ML-проектов (сбор данных, разметка, обучение моделей, валидация, эксплуатация).
— Опыт взаимодействия с техническими ML - командами.
— Базовое техническое понимание ML-стека (Python, основные фреймворки, облачные AI-сервисы).
— Практический навык управления бюджетом, сроками, ресурсами и рисками проекта.
— Отличные коммуникативные и презентационные навыки, умение работать с техническими командами и бизнес-стейкхолдерами.
Условия:
— Гибрид (Москва). Важно: наличие возможности приезжать в офис/к клиентам в Москве для ключевых встреч.
— ДМС после успешного прохождения испытательного срока.
— Официальное трудоустройство, конкурентную «белую» зарплату.
— Возможность работать над сложными и интересными бизнес - проектами в сфере AI.
— Команду экспертов, с которыми можно обсудить идеи и расти вместе.
Задачи:
— Разработка презентаций в Microsoft PowerPoint для руководства различных уровней
— Подготовка инфографики, схем, диаграмм и других визуализаций
— Преобразование сложной информации в понятные и наглядные материалы
— Сбор и анализ требований заказчика, уточнение задач
— Подготовка нескольких вариантов визуального решения и выбор оптимального
— Оперативная доработка презентаций по замечаниям
— Ведение реестра и архива презентаций
Требования:
— Высшее образование
— Опыт подготовки презентаций для руководителей высшего звена или органов государственной власти от 2 лет
— Владение Figma, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop будет преимуществом
— Коммуникабельность, стрессоустойчивость, креативность
— Обязательно наличие портфолио
Условия:
— Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
— График работы 5/2 пн-пт с 09:00 до 18:00, офисный формат
— Материальная помощь к отпуску
— Бесплатное или льготное посещение культурно-развлекательных мероприятий
— Корпоративные мероприятия
— Офис с ближайшей станцией метро Шелепиха
Задачи:
— Разрабатывать высоконагруженное системное ПО на С/С++: многопоточные приложения, организация взаимодействия с техническими средствами (электронными блоками, контроллерным оборудованием), обработка данных и алгоритмы управления.
— Работать со стеком низкоуровневых технологий: разработка среды исполнения, механизмы межпроцессного взаимодействия (IPC), сетевых модулей (TCP/IP, UDP) для связи с удаленным оборудованием.
Требования:
— Уверенное знание С/С++ (стандарты 11/14/17).
— Опыт разработки под GNU/Linux.
— Знание Bash, сетевых протоколов (TCP/IP, UDP).
— Опыт создания системных служб (daemons) и утилит в Linux.
— Понимание методов межпроцессного взаимодействия (IPC).
— Практический опыт работы с многопоточностью и разделяемой памятью.
— Знание процессов тестирования ПО (unit-, integration testing).
Условия:
— Работа в одном из крупнейших в России научно-исследовательских институтов по проектированию и изготовлению реакторных установок мирового уровня.
— Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, возможность оперативного премирования по итогам успешной реализации проектов. Должность и уровень заработной платы обсуждается с соискателем после успешного прохождения собеседования.
— Работа с опытными наставниками – у нас сильная инженерная школа.
— Расширенный социальный пакет: ДМС, компенсация аренды жилья, скидки на санаторно-курортное лечение, занятия спортом.
— График работы: 5/2 ПН-ПТ 8-часовой рабочий день (обед 45 мин), своя столовая на территории; для студентов – возможность совмещения с учебой.
— Возможности профессионального роста, участия в корпоративных обучающих программах.
— Адрес предприятия: г. Москва, пл. Академика Доллежаля, д.1, к.3 (м. Красносельская или м. Комсомольская), пешая доступность от метро.
ОфисМосква
Зарплата не указана
ОфисМосква
Зарплата не указана
Гибридmiddle
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 14 · Job Hunters