Вакансии

Задачи: — работа в швейном производстве на Лабзаке (швеи и специалисты контроля качества) — работа продавцом-консультантом и кассиром в магазине женской одежды бренда PINK ISLAND Требования для швей и специалистов контроля качества: — опыт работы не менее 1 года — аккуратность и ответственность в работе — коммуникабельность Требования для продавцов-консультантов и кассиров: — хорошо развитая коммуникабельность — красивая речь — чувство стиля и гармонии — владение русским и узбекским языком Условия для продавцов-консультантов и кассиров: — плавающий график 4/3 — конкурентная заработная плата — скидка на товар

Location: Europe (+/- 3 hours) Workplace: Remote 👋 A LITTLE ABOUT US We’re building the best platform for authoring, publishing, and maintaining world-class docs. Close to 40,000 sign-ups per month, over 100k Monthly Active Users, used by 2M+ people and thousands of teams like Zoom, FedEx, Nvidia, Snyk, and Google. We’re profitable, backed by P9 Capital, Notion Capital, and Fly VC, and our amazing team is spread across 15 countries in North America, Europe, and Asia. 👩‍💻THE ROLE We see Support at GitBook as a key function to strengthen customer trust. Every conversation is a chance to shape the product and make our support model more scalable. As a Technical Support Specialist, you’ll help technical teams document and share what they know with GitBook. You’ll answer product questions and troubleshoot issues with custom domains, integrations, APIs, SSO/SAML and bugs. You’ll use your knowledge of Git and DNS, and your ability to read logs across platforms to track down problems. You’ll keep first-response time, resolution time, and CSAT on track and share recurring feedback with Product and Engineering to improve GitBook. You'll turn what you learn into insight that shapes our roadmap, reduces friction and helps customers succeed long-term. 🫶YOU WILL BE VALUED FOR - Technical foundations: You know Git, GitHub/GitLab, SAML SSO, DNS and web fundamentals such as caching and redirects. - Developer fluency: You’re comfortable reviewing code, testing APIs and understanding OpenAPI specifications to support customers using our Integrations Platform. - AI forward thinking: You’re familiar with AI and LLM tools (including MCP) and keep up with new developments. You bring ideas for automation, self-service and smarter workflows. - Customer empathy and clear communication: You listen carefully and explain complex issues simply both in writing and conversation with a friendly tone. - Prioritization under pressure: You keep a busy queue moving with quick thoughtful replies while investigating deeper issues. You know when to switch focus or escalate. - Systems thinking: You don't just solve tickets. You ask why they happened and how to prevent the next hundred. - Remote collaboration: You troubleshoot with teammates, share what you learn and know when to work async or jump on a call. - Autonomy and adaptability: You take ownership, try things, ask for help when needed and learn as the product and team evolve. - Market curiosity: You follow how technology, AI, documentation and developer tools are changing and where GitBook fits. You dig into customer problems and bring ideas back to the team to improve our product, processes and customer experience. 🙌 WHAT WILL YOU BE DOING - Solving high-impact technical problems: Triage, troubleshoot and debug customer problems, knowing what needs urgent escalation and what belongs in a bug report or roadmap discussion. Document complex issues with reproduction steps and relevant logs and work with Engineering to resolve them. - Supporting customers: Help customers through our Helpdesk, Slack or Teams with everything from Authenticated Access and SAML SSO to monorepos and redirects. Ask follow-up questions to understand what they’re trying to achieve, help them get more from GitBook and build relationships where they feel comfortable sharing honest feedback. - Turning support into product insight: Spot recurring bugs, friction points and feature requests. Quantify their impact, suggest workarounds and bring clear, evidence-based recommendations to Product, Engineering and Design. - Shaping how we work: Help our small team improve how we prioritize, triage and automate support. You’ll work with evolving processes rather than a fixed playbook, take initiative with limited guidance and speak up with ideas and concerns. ✨ WHAT'S NEXT? Here's what our process will look like: - A screening interview with our People Team - 30 minutes - Interview with Support team member (technical interview) - 45 minutes - Technical Exercise - Meeting Hiring Manager + Support Team - 45-60 minutes - Meeting our CEO - 30 minutes - Offer *This process is not set in stone, we might add steps to the process as we go along, like a work sample. We will make sure to keep you posted! 👥 Join GitBook at a pivotal time as we evolve our product and team. This is a chance to shape our product, craft, and culture https://www.gitbook.com/about#open-roles.

Задачи: — Техническая поддержка команды и студентов — Работа с доступами, заказами, рассылками и сегментами — Проверка и корректировка процессов и воронок — Поиск и устранение технических ошибок Плюсом будет опыт в EdTech, HTML/CSS и работе со Stripe. Рассматриваются только кандидаты, постоянно находящиеся за пределами РФ. Удалённо, частичная занятость, долгосрочно. Оплата обсуждается на собеседовании.

Location: Истра Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов в отделении банка * продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить платежи и переводы. Требования * имеешь образование среднее и выше * активно используешь гаджеты * доброжелателен и готов помогать клиентам * готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа недалеко от дома * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер

Задачи: — Обеспечение бесперебойной работы оборудования в зоне ответственности отдела ИТ (компьютеры, принтеры, сетевое оборудование и т.п.); — Подготовка рабочего места (настройка ПК, выдача доступов); — Установка/настройка и устранение неисправностей программного обеспечения; — Оказание технической поддержки пользователей на рабочем месте и по средствам “удаленного доступа“; — Регистрация заявок в тикетных системах, консультация пользователей и разрешение инцидентов; — Письменная коммуникация с сотрудниками компании на русском и английском языке (уровень от B1); — Проведение работ по модернизации, поддержанию на должном уровне ЛВС компании; — Шифрование/Дешифрование рабочих ПК; — Ведение документации; Требования: — Опыт работы в технической поддержке от 2 лет; — Понимание принципа работы тикетных систем (опыт работы с продуктами Atlassian (Jira/Confluence) будет плюсом); — Развитый технический кругозор; — Хорошие знания ОС macOS/Windows/Linux; — Знание аппаратной части ПК, возможность диагностики и устранения неполадок; — Знание принципов работы сети; — Умение производить troubleshooting; — Коммуникабельность и стремление к профессиональному развитию; Условия: — Работа в солнечном офисе на Кипре; — 28 дней отпуска и оплачиваемые days off для перезагрузки; — Ежемесячный кутёж с командой; — Депозит в Benefit bar для спорта, психолога, языков или учебы.

Задачи: • Собирать семантику и минус-слова, готовить объявления. • Настраивать и вести кампании на поиске и в РСЯ. • Работать с поисковыми запросами и площадками, контролировать расходы. • Отслеживать конверсии и стоимость заявок, замечать изменения показателей и формулировать гипотезы. • Работать с Яндекс Метрикой: строить простые отчёты и проверять срабатывание целей. • Работать с Excel-таблицами: формулы, фильтры, сортировка данных. Требования: • Знаешь базовый функционал кабинета Яндекс Директа и пробовал запускать рекламные кампании. • Понимаешь принципы сбора семантики для поиска и РСЯ, различаешь коммерческие и информационные запросы. • Умеешь выделять УТП и переводить задачу бизнеса в рекламные объявления. • Понимаешь, зачем Метрика нужна для работы Директа, умеешь проверить цели и собрать простой отчёт. • Видишь изменения в показателях и можешь предложить гипотезы, что проверить или изменить. • Готов работать внимательно, соблюдать сроки и применять обратную связь. Будет плюсом: • Опыт с Директ Коммандером, фидами, коллтрекингом и CRM. • Опыт использования и обучения нейросетей. • Навыки программирования или автоматизации рутинных задач. Условия: • Формат работы: удалённо · полная занятость · 5/2 по МСК • От 50 000 ₽ на руки • Наставничество и поддержку опытного специалиста на старте. • Реальные проекты в разных нишах и постепенное увеличение ответственности. • Оплату профильного обучения, доступ к ИИ-инструментам и отраслевым конференциям. • Оформление по трудовому договору или сотрудничество с самозанятыми.

Задачи: — Работа в Legal Department. Требования: — Опыт 3–5 лет в legal/compliance, желательно в fintech, financial services или brokerage. — Юридическое образование. — Опыт работы с договорами. — Знания Compliance, KYC/AML, due diligence. — Знания GDPR / Data Protection. — Хороший уровень английского языка. — Опыт работы с regulatory matters. Будет плюсом: — Опыт с Cyprus/EU regulation, licensing, M&A и несколькими юридическими лицами.

Задачи: — быть на связи и работать с 9 до 18 по мск (с пн по пт) — писать контент-план для сторис, постов, рилс в рамках стратегии — визуально красиво и грамотно оформлять контент — монтаж рилс — постинг контента с пн по пт в аккаунтах клиентов — предлагать идеи в рамках своих компетенций Требования: — грамотная речь — только русские девушки с опытом в SMM — возраст от 18 лет — часовой пояс Мск (допустимо +2,3 часа), проживание на территории РФ — грамотность и знание русского языка — опыт работы в Инстаграм и понимание механики работы — умение работать в Canva — iPhone и ноутбук с хорошим, постоянным доступом в интернет — умение работать с большими объемами информации — самозанятость или возможность ее оформления обязательна Условия: — полностью удаленная работа — полная занятость 5 рабочих дней, с 9 до 18 (сб и вс выходные) — работа с клиентами по всему миру — заработная плата 14.000₽ в месяц за 1 аккаунт, на одного специалиста готова выделить 3-4 аккаунта стабильно — отбор будет проходить с помощью тестового задания

Задачи: • Работа с коммерческими соглашениями и контрактами • Вопросы корпоративного и регуляторного характера • KYC/AML и проверка контрагентов • GDPR и защита данных • Лицензирование и регуляторные запросы • ICT и аутсорсинговые соглашения • Внутренние политики и документация по комплаенсу • Поддержка нескольких групп компаний в разных юрисдикциях Требования: • 3–5 лет релевантного юридического опыта • Диплом в области права • Опыт составления и проверки коммерческих договоров • Практический опыт в области комплаенса, KYC/AML и проверки контрагентов • Хорошее знание GDPR / защиты данных • Опыт работы с регуляторными требованиями в финтехе, финансовых услугах, брокерских или смежных технологических компаниях • Свободное владение английским языком (письменно и устно) • Практический, самостоятельный и ориентированный на бизнес подход Условия: • Конкурентная зарплата • Частная медицинская страховка • Поддержка при релокации • Помощь с адаптацией на Кипре • Компенсация спортивных и оздоровительных расходов • Занятия по греческому языку • Дополнительные льготы и комфортная офисная среда Дополнительно приветствуется опыт работы с регулированием инвестиционных фирм Кипра/ЕС, лицензированием, регуляторными подачами, сделками M&A или мультиюрисдикционными юридическими лицами.

Требуется специалист по СММ для работы в туристической компании, владеющий английским языком. Условия оплаты будут обсуждаться индивидуально на собеседовании.

Задачи: • введение данных первичного учета; • сверки с провайдерами-мерчантами; Требования: • опыт работы от 3-х лет в банке, FinTech, PSP или финансовом подразделении; • понимание принципов проведения безналичных платежей; • уверенное владение Excel; • высокий уровень внимательности; • желание развиваться в сфере международных платежей. Условия: • работа в международной FinTech-компании; • профессиональное развитие в сфере платежных операций; • зарплата от 2500 евро на руки; • работа в офисе Лимассоле (удаленки нет); • плавающий график работы.

Задачи: — снимать Reels, Stories и контент с продукцией компании; — придумывать идеи и участвовать в создании контента; — монтировать видео; — оформлять Stories, посты и рекламные креативы; — следить за трендами и анализировать конкурентов; — помогать развивать визуал и Instagram аккаунта. Требования: — будет большим плюсом опыт работы в SMM, мобилографии или дизайне; — наличие портфолио. Условия: — работа офлайн в Бишкеке; — 6 часов в день; — график 5/2; — зарплата обсуждается индивидуально.

Задачи: — Проводить SEO-аудит сайта и находить точки роста. — Анализировать поисковый трафик, позиции, конкурентов и запросы. — Формировать и проверять SEO-гипотезы. — Работать с контентом и структурой сайта. — Развивать GEO-направление и видимость бренда в AI-поиске. — Отслеживать результаты и переводить аналитику в понятные рекомендации. — Работать в связке с маркетологом и предлагать следующие шаги. Требования: — Опыт в SEO и/или GEO. — Умение самостоятельно анализировать данные и делать выводы. — Понимание современных поисковых систем и AI-поиска. — Способность объяснять результаты без сложного профессионального жаргона. — Самостоятельность и готовность предлагать решения. — Проживание вне РФ и РБ. Условия: — Формат парт-тайм, можно совмещать с другой работой. — Оплата в размере 500 USD.

Location: Москва Команда Развития рыночных рисков (в Управлении рыночных рисков) ищет сотрудника на позицию начального уровня. Команда занимается развитием систем расчета регуляторных риск-метрик (RWA рыночного и контрагентского риска, VaR, стресс-тест и т.д.), расчётом и анализом открытой валютной позиции по торговой книге, а также методологией рыночного риска и внедрением новых продуктов. Обязанности * участвовать в развитии ИТ-систем рыночных рисков * совершенствовать методологию расчета регуляторных риск-метрик по инструментам на финансовых рынках (в том числе по встроенным опционам, свопам, форвардам и т.д.) * рассчитывать и анализировать потребление RWA и экономического капитала Группы * анализировать риски, совершенствовать методологию и участвовать во внедрении новых продуктов на финансовых рынках * разрабатывать методологию для стресс-тестирования и прогноза регуляторных риск-метрик Требования * высшее математическое /или экономическое образование (или последний год обучения) * базовые знания финансовых рынков, финансовых инструментов, оценки их рисков, моделей расчета цен инструментов и риск-метрик (VaR, греки) * понимание регуляторных требований по рыночному и контрагентскому риску (220-И, 511-П, 213-И и т.д.) Будет являться преимуществом: * опыт программирования и работы с данными (Python, SQL) * практический опыт работы с деривативами или ценными бумагами, а также опыт исследовательской работы в данной области * наличие сертификата/частичная сдача PRM/FRM/CFA * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Turkey Delta PV, a leading pharmacovigilance service provider headquartered in Istanbul, Türkiye, has been part of the Biomapas group since 1 August 2025. As such, this vacancy is advertised on behalf of Delta PV within the Biomapas organization. Pharmacovigilance Specialist is responsible for operational delivery for assigned tasks on the project level. Pharmacovigilance Specialist can act as the Primary or Secondary Project Responsible for the project assigned. Pharmacovigilance Specialist is communicating to Pharmacovigilance Team Leader/ Pharmacovigilance Manager about potential risk related to operational delivery, quality, client relationship and company reputation, as well as ad hoc project tasks and project requirements. Pharmacovigilance Specialist can be engaged in company’s procedures review and update. Responsibilities Performing tasks based on weekly work planning meetings. Performing tasks in cooperation with the Pharmacovigilance Managers and Team Leaders according to a specified plan. Supporting weekly/monthly local and global literature screening. Translation of adverse events and quality complaints from Turkish to English. Entering cases into database system and generating their formal reports. Supporting follow-up of safety alerts. Ensuring that reconciliation process is in place and performed regularly with clients. Ensuring continuity of PV activities in the absence of a Pharmacovigilance Specialist. Following the principles of data integrity, confidentiality and personal data protection, as applicable. Continuously developing his/her professional and personal skills and participating in pharmacovigilance relevant trainings. Requirements A Pharmacy degree (Mandatory). Excellent written and oral communication skills in English and Turkish (MANDATORY). At least 1 year PV experience. Experience in pharmaceutical companies is an advantage. Exposure to healthcare/life-sciences industry is an advantage. Benefits Professional growth and career opportunities International team and environment Health & Life Insurance Monthly Food Allowance Monthly Transportation Fee Remote Work

Location: Amman, Jordan The Chinese Business Communications Specialist will support ProgressSoft’s Marketing department by serving as a key communication bridge between internal teams and Chinese companies, suppliers, manufacturers, technology partners, and other stakeholders. The role goes beyond direct translation and includes business communication, meetings, documentation, localization, proofreading, follow-ups, and coordination with Chinese stakeholders. The successful candidate should be able to understand the intended business meaning behind communications and convey it accurately and professionally in both Chinese and English. Responsibilities Act as a communication bridge between the Marketing department and Chinese companies, suppliers, manufacturers, and potential partners. Draft and manage professional Chinese correspondence, including emails, follow-ups, requests, and business documents. Review communications received from Chinese stakeholders and explain their meaning, context, and important nuances to internal teams. Participate in meetings and calls with Chinese companies and provide real-time language and communication support when required. Translate, localize, proofread, and review business, marketing, commercial, and technology-related materials between Chinese and English. Review Chinese versions of presentations, brochures, website content, proposals, product materials, and other business communications. Ensure translations communicate the intended meaning accurately and maintain consistent terminology. Prepare bilingual meeting notes, summaries, and supporting documentation when required. Review documentation received from Chinese manufacturers or partners and identify unclear wording or areas requiring clarification. Provide language and communication support during meetings, negotiations, exhibitions, conferences, and other business events. Support ProgressSoft representatives during business visits to China and assist Chinese delegations visiting Jordan or regional offices when required. Advise internal teams on Chinese business communication etiquette and cultural considerations. Help prevent communication misunderstandings by explaining relevant linguistic and cultural nuances. Support relationship-building with Chinese manufacturers, suppliers, partners, and other stakeholders. Requirements Native-level Mandarin Chinese with excellent written and verbal communication skills. Professional proficiency in English. Arabic language skills are considered an advantage but are not mandatory. Bachelor’s degree in Languages, Translation, Communications, International Business, Business Administration, Engineering, Technology, or a related field. 1-5 years of relevant experience in Chinese or international business communication, translation/localization, account coordination, international trade, technology companies, supplier relations, or vendor management. Strong fresh graduates with relevant academic, internship, or international exposure may also be considered. Experience in technology, AI, electronics, manufacturing, or other technical industries is considered a significant advantage. Strong interpersonal, communication, organizational, and coordination skills. Ability to communicate confidently and professionally with external companies and business stakeholders. High attention to detail and the ability to understand business context across languages and cultures. Willingness to participate in meetings, events, and international business visits when required.

Location: Хабаровск В отделе защиты интересов Банка в сфере розничного бизнеса Юридического управления ДВБ ПАО Сбербанк открыта вакансия Специалиста. Обязанности * готовит обращения в государственные органы и сторонние организации * выполнять функцию по обеспечению сбора отчетности по формам, используемым в работе подразделения * при необходимости осуществлять электронно (подача документов в суды/государственные органы, получение документов и т.д.) * осуществлять подготовку несложных документов (актов приема-передачи, служебных записок, сопроводительных писем и т.д.). ### Требования ### * высшее юридическое образование * стаж работы по специальности не менее 1 (одного) года * умение пользоваться офисными программами; СПС "Консультант Плюс" * умение работать в команде. ### Условия ### * стабильный оклад и годовая премия * ежегодный пересмотр зарплаты, премии * график работы 5/2 * комфортный современный офис * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа * насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи.

Location: Renton, Washington, United States We take play seriously. We’re looking for curious adventurers ready to find their party, fueled by imagination and drive to build what’s never been built before. At Hasbro and Wizards of the Coast, you’ll collaborate with passionate teams to reimagine our iconic brands and create experiences that spark joy, connection, and community through the magic of play. This is your chance to shape legendary play that lasts a lifetime. At Wizards of the Coast, we connect people around the world through play and imagination. From our genre-defining games like Magic: The Gathering® and Dungeons & Dragons® to our growing multiverse, we continue to innovate and build new ways to foster friendship and connection. That’s where you come in! About the Role: We're looking for a thoughtful and detail-oriented Trust & Safety Analyst to help support and uphold the values of our Wizards Play Network (WPN) and Organized Play programs. In this role, you'll help ensure a positive, safe, and welcoming environment across our global community by working with partners and players to resolve concerns with care and consistency. You'll manage a caseload of investigations, communicate outcomes internally and to our community. You will collaborate with internal teams to promote transparency, fairness, and trust. By blending case management, policy application, and trust & safety principles, you'll play an important role in maintaining the integrity of our play spaces and supporting a healthy experience for our game communities. Responsibilities: Conduct complex, sensitive investigations end to end, gathering evidence from internal systems and external context, documenting findings, and applying program rules with sound judgment. Communicate clearly with partners and players about policy outcomes, maintaining professionalism in all interactions. Define and improve the processes and standards the broader team uses to manage inquiries, investigations, and communications with timely follow-through. Review partner-reported issues or concerns, assess their impact, and decide on resolution or escalation, using discretion and care. Draw on internal systems and external context to build a well-rounded view of each case and set best practices in trust & safety for the team. Partner with leadership and cross-functional teams to ensure consistent and fair application of policies across all regions and scenarios, and advise on program direction. Preferred Qualifications Minimum of 3 years of experience in Trust and Safety, investigations, fraud analysis, or a related field, including ownership of programs or complex caseloads. Experience in conflict resolution and de-escalation, including the hardest cases. Excellent critical thinking and investigative abilities. Strong empathy and communication skills, especially in high-pressure or emotionally charged conversations. Demonstrated ability to work independently, set priorities, and manage competing demands in a high-volume environment. Experience defining policy, process, or standards is a strong plus. Familiarity with Wizards Play Network (WPN) policies is a strong plus. Knowledge of Magic: The Gathering or experience within the gaming/retail industry is highly desirable. Cultural awareness and/or work experience with regions such as Latin America or APAC is beneficial. The pay transparency range for this role is listed below. The hiring range will vary based on factors such as experience, skills, location and market conditions. Additionally, employees may be eligible for annual and long-term incentives as part of their overall compensation package. Pay Range $80,200 — $91,000 USD Employees may be eligible for annual and long-term incentives as part of their overall compensation package, depending on role, location, and eligibility. Benefits and programs may include: Health & Wellness Time Off to Recharge Financial Well-being Life & Family Support Volunteer and Community Initiatives Learning & Development Exclusive Perks Please review our Applicant Privacy Notice to learn how we collect, use, and protect your personal information in connection with the application process.