Location: Екатеринбург
Workplace: В офисе
О компании
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
Обязанности
выполнение планов по продажам услуг фиксированного бизнеса (ШПД+ТВ+мобильная связь), абонентского оборудования, SIM-карт;
организация работы супервайзеров и агентов прямым продаж, по средствам размещения рекламы и поквартирного обхода домов с присутствием сети МТС, зона ответственности в 7 городах: Екатеринбург, Нижний Тагил, Каменск-Уральский, Первоуральск, Верхняя Пышма, Реж, Дегтярск;
обеспечение найма целевой численности агентской сети по всем городам;
аналитика эффективности показателей вверенной группы.
Требования
наличие управленческого опыта в продажах, опыт в телекоме будет преимуществом;
владение коммуникативными навыками, способность донести и отстоять свою точку зрения;
опыт формирования и развития команд;
базовый уровень работы с ПК и Microsoft Office, умение оперативно разбираться в программном обеспечении и отчетности;
готовность к регулярным командировкам по вверенным городам Свердловской области.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия 42% от оклада по результатам выполнения KPI;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
Трекер задач для управления разработкой и производственными процессами с ИИ-агентами и ИИ-инструментами.
Обязанности
Заниматься ручным и регрессионным тестированием продукта (frontend, backend, интеграции, e2e сценарии);
Разрабатывать и поддерживать тестовую документацию (Тест-дизайн/чек-листы/тест-кейсы);
Проводить оценку трудоёмкости и сроков работ по тестированию работать в системе баг-трекинга;
Анализировать инциденты с PROD.
Требования
Студенты 3 - 6 курсов бакалавриата, специалитета или магистратуры;
Навыки работы с REST API;
Опыт тестирования через Postman, Swagger/OpenAPI умеешь работать с TMS (например Allure TestOps);
SQL запросы;
Опыт тестирования асинхронных контрактов (Kafka);
Читать логи и использовать инструменты мониторинга (Grafana, OpenSearch);
Автотесты (API - Python + pytest, UI - Playwright)
Навыки работы с Git и понимание code review.
Условия
График работы 40 часов в неделю;
Развитие в командах профессионалов и опытный наставник, готовый делиться опытом;
Мобильная связь за счет компании;
Специальные предложения и скидки от продуктов экосистемы МТС;
Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека, Best Benefits (приложение для сотрудников, где собраны различные скидки);
Спорт: онлайн зарядки, йога, дыхательные практики.
Location: Омск
Workplace: В офисе
О компании
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
Мы ищем в команду супервайзера телемаркетологов
Обязанности
эффективно управлять командой агентов телемаркетологов;
увеличивать бизнес-показатели по объемам продаж;
контролировать качество работы агентов, анализировать звонки, создавать и адаптировать скрипты;
обучать техникам телефонных продаж;
вести команду к выполнению KPI;
осуществлять подбор и адаптацию новых сотрудников.
Требования
опыт управления/ наставничества командой;
знание техник продаж и написания скриптов будет Вашим преимуществом;
нацеленность на результат и высокие амбиции;
ярко выраженные лидерские качества;
умение вести за собой команду и мотивировать на высокие результаты.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
совокупный доход: оклад + ежемесячная премия от 15% общей суммы продаж команды агентов;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких ;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Омск
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
Мы развиваем платформу мониторинга для ПАО МТС и в поисках специалиста, который сможет разработать ML/AI-агента для исследования инцидентов.
Обязанности
ML/AI‑исследование инцидентов
– разработка и внедрение моделей машинного обучения для автоматической классификации, корневого анализа и предсказания серьёзности инцидентов.
Контекстный агент
– создание сервис‑агента, который в режиме реального времени собирает и коррелирует диагностические данные (логи, метрики, события) из NMS/EMS, систем мониторинга и баз знаний.
Логика принятия решений
– построение правил и алгоритмов, определяющих, когда система может автоматически выполнить действие, когда требуется подтверждение оператора и когда действие запрещено.
Auto remediation
– разработка и интеграция runbook/playbook‑сценариев, позволяющих автоматически восстанавливать сервисы; автоматический выбор оптимального сценария и контроль его исполнения.
Интеграция со стеком эксплуатации
– подключение AI‑агента к платформам мониторинга, incident‑management (Jira/ServiceNow), NMS/EMS и системам диагностики через API/событийные шины.
Объяснимость и guardrails
– построение механизма, который генерирует понятные обоснования предложенных причин/действий и накладывает безопасные ограничения (guardrails) для исполнения в production‑среде.
Оценка качества и совместная работа с эксплуатацией
– мониторинг метрик (precision, recall, FP/FN, доля автоматизированных решений, MTTR), работа с историей инцидентов и совместная формализация типовых сценариев диагностики/восстановления с командой эксплуатации.
Требования
Практический опыт в ML/AI
– работа с applied‑machine‑learning, LLM‑агентами, NLP и решениями интеллектуальной автоматизации.
Опыт обработки неструктурированных и полуструктурированных данных
– аварийные сообщения, логи, описания инцидентов, комментарии операторов.
Построение и эксплуатация пайплайнов
– создание ETL‑/ELT‑конвейеров, интеграция обученных моделей в production‑окружение.
Знание современных подходов к Retrieval‑Augmented Generation и агентным workflow
– tool‑calling, классификация, ранжирование, поиск похожих кейсов.
Разработка сервисов на Python
– чистый, тестируемый код, применение фреймворков (FastAPI, Flask, Django и др.).
Работа с API, базами данных и системами обмена сообщениями
– REST/GraphQL, SQL/NoSQL, Kafka/RabbitMQ, etc.
Понимание безопасной автоматизации и её внедрения в реальный процесс
– механизмы approvals, rollback, audit‑trail, RBAC и умение «перевести» модель из эксперимента в продуктивный сервис.
БУДЕТ ПЛЮСОМ:
Опыт в телекоме, NOC, мониторинге, incident management или эксплуатации инфраструктуры.
Опыт работы с LLM-агентами для диагностики, troubleshooting или автоматизации операций.
Опыт построения recommendation systems или case-based reasoning.
Опыт работы с Kubernetes, Kafka, Airflow, MLflow, векторными БД.
Понимание сетевых технологий, базовых принципов работы мобильной сети, EMS/NMS-систем.
Опыт создания систем auto-remediation в SRE/DevOps/Network Operations.
Условия
Оклад + годовая премия;
Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке с полезными книгами и периодикой;
Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
Корпоративная мобильная связь + интернет, а также единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
Возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, Образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
Внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.
Голосуй за МТС в Рейтинге работодателей
hh.ru
:
https://rating.hh.ru/poll
Ищи нас в блоке «Технологии и цифровые решения» — направление «Телекоммуникации, связь».
Location: Смоленск
Workplace: В офисе
О компании
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.
Мы ищем в команду супервайзера по развитию продаж.
Обязанности
контролировать активные продажи услуг (Интернет+ТВ);
эффективно управлять командой агентов прямых продаж (от 10 человек) на закрепленной территории;
формировать, обучать и мотивировать команду;
проводить плановые аудиты работы агентов, предоставлять обратную связь;
увеличивать объем продаж на территории Смоленской области.
Требования
опыт работы в продажах: нам важны практические знания механики продаж и отработки возражений;
способность выстроить работу команды агентов прямых продаж;
умение обучать, развивать и мотивировать команду.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
совокупный доход: оклад+ ежемесячная премия от 42% общей суммы продаж команды агентов;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
;
оплата транспортных расходов, возникающих в процессе выполнения должностных обязанностей;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Москва
Наша команда обеспечивает легальные расчёты для юридических лиц в криптовалюте по внешнеэкономическим контрактам в цифровом канале банка.
В рамках платежа обеспечивается полный цикл операции — от приёма заявки клиента до расчётов с зарубежным контрагентом, включая обязательные контрольные процедуры проверки, учёт с отчётностью. Продукт построен на новой регуляторике цифровых валют.
Проект на стадии запуска — новый класс банковских операций без готовых решений: процесс и требования проектируются командой с нуля. Короткая дистанция до обратной связи, реальное влияние на продукт, большой объём интеграционной работы.
Обязанности
* системный анализ на основе бизнес-требований от заказчика
* декомпозиция задач и ведение бэклога команды
* разработка функциональной спецификации разрабатываемого продукта
* описание интеграционных взаимодействий
* презентация задач для оценки командой
* демонстрация продукта по итогам разработки спринта/релиза.
Требования
* опыт работы с реляционными СУБД (PostgreSQL, Oracle, MS SQL)
* навыки проектирования структуры БД, описание модели данных с использованием ERD
* уверенное владение языком SQL (соединения таблиц, оконные функции, подзапросы)
* умение формулировать функциональные требования с использованием графических нотаций (UML, BPMN)
* опыт реализации и сопровождения межсистемных синхронных/асинхронных интеграций при использовании подходов: REST, интеграция через брокеры сообщений (Kafka, RabbitMQ)
* опыт работы с Swagger (OpenAPI), AsyncAPI для проектирования, документирования и тестирования API
* базовое понимание инфраструктурных подходов к развертыванию на всем пути жизненного цикла ПО.
Будет плюсом:
* опыт использования AI-агентов (GigaChat, Kandinsky и других аналогов)
* участие в проектировании архитектуры микросервисов.
Условия
* комфортный современный офис рядом с м. Ленинский проспект, ул. Вавилова 19, формат работы - гибрид ( 2 дня в неделю - офис)
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
Ищем опытного системного аналитика в команду Управления развития технологий Подбора и перемещений. Специалист будет работать самостоятельно в рамках сложных продуктов, проектировать межсистемные интеграции и брать архитектурную ответственность за ключевые направления. Будет взаимодействовать с PO и техническими лидерами, вести несколько параллельных инициатив и менторить Middle-аналитиков команды.
Обязанности
* проектирование новых микросервисов и работа по SDD
* самостоятельное выявление и анализ требований, разработка ТЗ и API-контрактов
* детальное проектирование интеграций со смежными сервисами и автоматизированными системами
* декомпозиция и анализ задач бэклога, приоритизация совместно с PO и техническим лидером команды
* участие в приёмке разработанного функционала и демонстрация результатов заказчику
* наставничество участников команды
Требования
* опыт работы системным аналитиком от 3 лет
* опыт проектирования микросервисной архитектуры и понимание её паттернов
* самостоятельное выявление и анализ требований, разработка ТЗ и API-контрактов
* опыт детального проектирования интеграций со смежными сервисами и автоматизированными системами
* опыт работы по Agile/Scrum
* наличие опыта работы с несколькими задачами одновременно
* проявление проактивной позиции в рабочих задачах
Будет плюсом
* опыт работы с ИИ-инструментами (LLM, промпт-инжиниринг, кодовые агенты, CLI)
* опыт наставничества
Условия
* Инновационные, амбициозные проекты и задачи, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти;
* Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды;
* Сплоченная команда, работающая над общими задачами и умеющая хорошо отдыхать;
* Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам
* Стабильная заработная плата и годовой бонус;
* **Гибридный формат работы.** Современный IT-офис вблизи Москва-Сити в пяти минутах от метро "Кутузовская", с фитнес залом;
* Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития;
* Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа;
* Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
* Подписка Прайм с возможностью использования трёх близких;
* Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.
Мы - финтех команда, разрабатывающая передовую брокерскую платформу. Мы выводим нашего брокера на новый уровень и создаем решения способные выдержать любую нагрузку и обеспечить доступность сервиса миллионам клиентов. Мы не поддерживаем legacy и полностью переосмысливаем все старые процессы.
Обязанности
* разработка и поддержка высоконагруженных сервисов
* проектирование архитектуры приложений
* написание unit-тестов
* работа со стеком разработки: взаимодействие с базами данных (PostgreSQL/Oracle/Redis), брокерами сообщений (Kafka/RabbitMQ), контейнеризацией (Docker/Kubernetes) и фреймворками Spring (Core, Boot, Data, Cloud)
* работа по методологиям Agile
Требования
* опыт разработки от 3 лет: высоконагруженные микросервисы и проектирование распределенных систем, понимание принципов EDA (Event-Driven Architecture)
* глубокое знание Java 11+ (коллекции, stream API, исключения, ООП) и опыт работы с реляционными БД (PostgreSQL)
* уверенная работа со стеком Spring (Core, Boot, Web) и брокерами сообщений (Apache Kafka, желательно Kafka Streams)
* опыт проектирования архитектуры сервисов, включая форматы обмена данными (XML/JSON, желательно Protobuf)
* практический опыт написания Unit- и функциональных тестов
* владение инструментами сборки (Maven/Gradle), контроля версий (Git) и оркестрации контейнеров (k8s/OpenShift)
Будет плюсом:
* опыт создания AI-агентов и использования их в работе
* опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации
Условия
* формат работы - гибрид (БЦ Поклонка)
* ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* бесплатная подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трех близких, скидки на продукты компаний-партнеров
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративная пенсионная программа.
Location: Москва
В Центре робототехники Сбера мы обучаем модели, которые должны управлять роботами в сложных реальных условиях. Для этого мало просто собрать большое количество данных: нужно понимать, какие записи полезны, где в них ошибки и каких примеров модели не хватает. Сейчас нам нужен Data Analyst / Data Engineer в Data Conveyor Team, который будет находить проблемы в данных, оценивать их качество и проверять через обучение моделей, как состав датасета влияет на результат.
Это роль на стыке анализа данных, инженерии данных и практических ML-экспериментов: нужно не только строить проверки качества, но и запускать обучение или дообучение моделей на разных версиях данных, сравнивать метрики и превращать выводы в конкретные решения по сбору, разметке, фильтрации и выборке.
Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!
Обязанности
* строить автоматические и полуавтоматические пайплайны проверки качества данных, чтобы находить технические и смысловые дефекты до попадания данных в обучение
* запускать или сопровождать обучение и дообучение моделей на разных версиях датасетов, чтобы измерять влияние качества, состава и фильтрации данных на метрики модели
* разрабатывать метрики качества данных и использовать их как диагностический сигнал до тех пор, пока не доказана связь с успешностью модели на роботе и в тестовых сценариях
* формировать фильтры, уровни качества и стратегии выборки по качеству, разнообразию, задачам, объектам, окружениям, роботам, источникам и типам ошибок
* проводить сравнительные эксперименты с составом данных, чтобы проверять, какие данные действительно помогают модели, а какие можно исключить или отправить на доработку
* анализировать ошибки модели и переводить их в конкретные запросы на данные: что дособирать, что переразметить, что удалить, что добавить в выборку
* готовить теги задач, объектов, окружений и ошибок, эталонные наборы примеров, правила контроля качества разметки и критерии приемки
* исследовать, как изменения камер, конфигурации робота, калибровки или других сенсоров влияют на качество данных и результат модели
* готовить краткие технические отчеты: гипотеза, данные, метрики, ограничения, выводы, рекомендуемые изменения для релиза датасета или плана сбора данных.
Требования
* 3+ года опыта в data analysis, data engineering, ML engineering, applied ML или близкой области
* уверенный Python: pandas/polars, numpy, visualization, notebooks, batch data processing
* SQL и опыт работы с большими датасетами, manifests, metadata, dashboards или analytics pipelines
* понимание экспериментального дизайна: ablations, контрольные группы, statistical reliability, интерпретация метрик
* базовое понимание ML training / eval loop и связи состава данных с метриками модели
* умение анализировать мультимодальные данные: видео, временные ряды, actions, task metadata, labels
* способность переводить наблюдения из данных и ошибок модели в actionable recommendations
* хорошая письменная коммуникация для отчетов, журналов решений и постановки задач смежным командам.
Будет плюсом:
* опыт с robot learning, VLA, imitation learning, RL, CV/VLM datasets или embodied AI
* опыт с W&B, MLflow, Hydra, experiment tracking, dataset lineage
* опыт с annotation QA, active learning, data curation, anomaly detection или quality scoring
* понимание domain shift, camera shift, embodiment gap, task transfer и data-centric AI
* навыки работы с генеративными AI-моделями
* опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
* опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия
* офисный формат работы, адрес офиса Автозаводская 23а к2
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
Sber AI – команда Сбера, которая занимается R&D исследованиями в области применимости передовых AI / GenAI технологий для решения прикладных бизнес-задач, созданием готовых продуктов и сервисов для Сбера, крупнейших компаний страны, государства и населения.
Обязанности
* методологическое развитие AI-функции в Банке: методологическая поддержка, описание и мониторинг процессов, связанных с AI
* анализ и разработка процессов «as is» и «to be» в области создания и внедрения AI-решений с учетом лучших международных практик
* разработка нормативных документов и стандартов по управлению AI-функцией (AI Governance), ролевой модели D-people и др., а также контроль их исполнения
* создание и внедрение инструментов регулярной отчетности в части управления AI-функцией в Банке
* подготовка аналитических материалов и презентаций в части развития методологии AI.
Требования
* опыт работы по созданию/ развитию технологических продуктов Банка или методологии в области технологий/ искусственного интеллекта от 3 лет
* навык применения LLM и AI-агентов при решении рабочих задач
* владение ARIS либо другими решениями для моделирования бизнес-процессов, знание нотации проектирования BPMN
* опыт разработки нормативных документов, внедрения процессов и стандартов в области технологий
* развитые аналитические навыки, навыки устной и письменной коммуникации, включая ведение деловой переписки
* владение средствами визуализации и подготовки презентаций
* самостоятельность и инициативность
* уровень английского Upper Intermediate и выше.
**Плюсом будет:**
* знание предметных областей в рамках построения бизнес-процессов: кибербезопасность, управление данными, архитектура и т.д.
* знание технологического стека разработки и внедрения AI-решений.
Условия
* офисный формат работы
* комфортный современный офис (Кутузовский пр-т, 32)
* работа в одной из наиболее перспективных и быстро развивающихся областей - искусственный интеллект
* доступны образовательные программы от СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* корпоративный спортзал и зоны отдыха.
Location: Самара
Приглашаем присоединиться к проекту направленного на реализацию комплексного решения по индивидуализации ценообразования банковских продуктов физ.лиц.
Наша цель – создание автономной расчетной системы для анализа сценариев, поиска оптимального сценария и его реализацию через индивидуальное предложение клиенту с использованием автономных AI агентов. Мы хотим построить передовую в РФ экосистему с принципиально новым клиентским опытом.
Ключевые направления: индивидуализация ценового предложения продуктов кредитов физ.лиц, дебетовых и кредитных карт, вкладов, текущих счетов, инвестиционных продуктов, линейки подписок и пакетов; создание ИТ решения управления лимитами и полномочиями продающих подразделений банка; создание инструментов для расчета экономической эффективности финансовых пилотов.
Обязанности
* сбор, анализ, формализация, согласование требований к системе
* управление изменениями требований
* проектирование решения
* подготовка документации
* консультирование членов команды и заказчика
* участие во внедрении и сопровождении функциональности
* менторинг junior и middle-аналитиков команды.
Требования
* высшее образование
* опыт работы в роли системного аналитика от 5-х лет
* уверенное знание теоретических основ системного и бизнес-анализа и понимание жизненного цикла программного обеспечения, опыт разработки логической модели БД;
* опыт написания SQL-запросов средней сложности, описания алгоритмов;
* опыт проектирования интеграций, знание инструментов и технологий: REST, Kafka, JSON, OpenAPI
* знание основных нотаций: DFD, UML, BPMN и опыт работы с wiki-система и баг-треккерами
* опыт работы с BigData
Будет плюсом:
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации
* навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
* опыт работы в Agile-команде (Scrum)
* опыт проектирования архитектуры
* навык чтения программного кода;
* знакомство с основными процессами банка
Условия
* только гибридный формат работы, г. Москва, г. Санкт-Петербург, г.Самара
* годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
* расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
* корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду.
Location: Москва
Мы работаем в формате фабрики экспериментов: быстро проверяем гипотезы и запускаем новые AI-продукты. Используем промышленный vibe coding и ведём несколько продуктов параллельно.
Ищем человека, который возьмёт на себя организацию релизного процесса, ведение бэклога и часть задач продакта на отдельных запусках.
Обязанности
* Вести продуктовый бэклог: задачи, приоритеты, ответственные, критерии готовности.
* Работать с техническим бэклогом: багами, техническим долгом и инфраструктурными задачами.
* Планировать релизы и координировать разработку, тестирование и выпуск.
* Быть релиз-менеджером для App Store, Google Play и RuStore: подготовка сборок и материалов, отправка на ревью, работа с отклонениями, публикация обновлений.
* Участвовать в подготовке и обновлении продуктовых роудмапов.
* Декомпозировать продуктовые гипотезы, определять состав MVP, описывать требования и пользовательские сценарии.
* Отслеживать продуктовые метрики и разбирать результаты экспериментов вместе с продуктом.
Требования
* Опыт Project / Delivery Management в IT, ведения технического бэклога и выпуска мобильных приложений.
* Работа с Jira, Trello, GitHub Issues / Projects или аналогами.
* Понимание процесса разработки: Git, pull request, code review, CI/CD, тестирование, деплой и откат релизов.
* Опыт работы с кабинетами разработчиков и процессами публикации в сторах.
* Практический опыт с Codex, Claude Code или аналогичными агентами: постановка задач, работа с репозиторием, проверка изменений и запуск тестов.
* Понимание инфраструктуры LLM-продуктов: API моделей, облачный и локальный инференс, ключи доступа, лимиты, логирование, мониторинг стоимости и задержек.
* Понимание особенностей LLM: контекст, промпты, нестабильность ответов, оценка качества и регрессии при смене модели.
* Опыт работы с продуктовой аналитикой: события, воронки, активация, удержание.
Условия
* конкурентная заработная плата и годовая премия
* гибридный формат работы из г. Москва
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи
* ипотека для всех сотрудников
* бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
Мы – молодая и перспективная команда Центра снабжения Сбербанка. Наши сервисы уже внедряются в Банк, и сейчас перед нами стоит масштабная задача по созданию собственных решений взамен SAP. Работая по Agile, мы создаем единую систему расчета оптимального способа удовлетворения внутренних потребностей Банка. Это отличная возможность поучаствовать в создании новой системы с самого начала.
Обязанности
### Чем предстоит заниматься:
* анализировать и описывать требования к системе планирования потребностей внутреннего клиента
* проектировать базы данных
* разрабатывать документацию, включая спецификации требований и технических заданий для разработчиков
* совместно с разработчиками и дизайнерами внедрять новые функции системы
* тестировать и отлаживать функциональность системы
* проводить приемо-сдаточные испытания
* обучать пользователей и администраторов системы.
Требования
### Ждём от кандидата:
* опыт работы системным аналитиком не менее 3 лет
* опыт работы с ERP-системами и знаниями методологии анализа требований, проектирования и разработки ПО
* умение проектировать базы данных и работать с SQL
* практический опыт проектирования и интеграции REST API и Kafka
* навык работы с инструментом моделирования процессов BPMN
* базовые знания о технологиях искусственного интеллекта, такие как LLM, агенты, MCP, RAG
* навыки работы с промпт-инжинирингом и платформами типа Claude Code/Cursor/Qwen Code.
Будет плюсом:
* понимание принципов работы Agile-команд
* практические навыки агентной разработки с применением фреймворков SDD
* знакомство с системой контроля версий Git.
Условия
### Мы предлагаем:
* работу по срочному трудовом договору
* комфортный современный офис в Москве
* график работы – офис
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
• Разрабатывать и оптимизировать backend на Go. • Развивать распределённую систему сканирования: удалённые узлы, агенты, синхронизация и передача результатов.