Требуется дизайнер для срочной разработки дизайна сертификатов. Задача заключается в создании визуального оформления сертификатов согласно требованиям заказчика.
Загружаем…
Загружаем…
Компании и подписки · Нет нужной компании? Предложите её →
Загружаем вакансии…
Требуется дизайнер для срочной разработки дизайна сертификатов. Задача заключается в создании визуального оформления сертификатов согласно требованиям заказчика.
О компании: Billions — B2B-платформа для приёма платежей в стейблкоинах (USDT/USDC). Деньги зачисляются на IBAN мерчанта в фиате. Мы подключаем к криптоплатежам компании из travel, luxury, бизнес-авиации, e-commerce и профессиональных услуг. Регулирование: канадская MSB-лицензия. Наши рынки — ЕС/UK, Турция и Центральная Азия. Зачем нам эта роль: Растет количество процессов и задач. Нам нужен человек, после которого любая встреча заканчивается задачами, у каждой задачи есть владелец и срок, а вся команда знает, что происходит и что дальше. Задачи: — Структурировать работу всей команды (продукт, разработка, дизайн, комплаенс, продажи) и подчиняться напрямую фаундеру. — Организовывать разбор задач: собирать нужных людей, готовить повестку, доводить обсуждение до решения. — Вести бэклог и доски задач в Notion: приоритизировать, убирать лишнее, следить за актуальностью статусов. — Проводить синки, планирования и ретро, координировать встречи между участниками команды. — Резюмировать каждую встречу: решения, договорённости, ответственные. После звонка сразу заносить итоги в задачи и заметки. — Структурировать рабочие пространства в Notion, Slack и Google Drive, чтобы любую информацию можно было найти за минуту. — Контролировать сроки, заранее замечать риски и блокеры и поднимать их до того, как они станут проблемой. — Регулярно отчитываться фаундеру о статусе задач команды. Требования: — 5+ лет в роли Project/Delivery Manager в IT, финтехе или продуктовых стартапах. — Опыт ведения кросс-функциональной команды, где работают не только разработчики. — Отличное владение Notion (базы данных, связи, шаблоны, представления), Slack и Google Workspace. — Умение коротко и точно резюмировать: по вашим заметкам человек, пропустивший встречу, понимает всё. — Проактивность: вы не ждёте, пока вас попросят, а сами наводите порядок. — Свободный русский и английский (не ниже B2). Будет плюсом: — Опыт в финтехе, платёжных системах или крипто. — Опыт выстраивания процессов с нуля в стартапе. — Опыт работы с распределённой командой в разных часовых поясах. Условия: — От $3 500 в месяц, сумма зависит от опыта. — Полностью удалённая работа. — Прямое влияние на то, как работает компания, и короткий путь до решений: вы работаете напрямую с фаундером. — Финтех-продукт на растущем рынке стейблкоин-платежей.
Вакансия маркетолога-стратега в агентство SOLD OUT. Задачи: — Полноценно подключаться к разработке маркетинговых стратегий для клиентов. Описание компании: — Агентство SOLD OUT, команда из 20+ специалистов по направлениям: стратегия, исследования, контент, трафик, SEO, influencer-маркетинг и др. — Агентство выступает как внешний отдел маркетинга и продаж для бизнеса, избавляя клиента от поиска и синхронизации подрядчиков. — Основой работы является аналитика и стратегия: сначала изучается бизнес, продукт, рынок, конкуренты, аудитория, текущий маркетинг и продажи, затем определяются точки роста и выстраивается система продвижения.
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подборПроект направлен на развитие и поддержку корпоративной атмосферы в отделе разработки (команда 4 человека). Ищем человека, который умеет гармонично сочетать душевные ивенты и системные HR-процессы. Задачи: — Организация офисных активностей (пятничные посиделки, спорт, праздники) и онлайн-мероприятий — примерно 2–3 активности в месяц своими руками — Ведение внутренних каналов (Slack, Telegram), формирование визуального стиля и написание ТЗ дизайнерам — Проведение опросов удовлетворенности (eNPS, Gallup), работа с мерчем, внутренним адвент-календарем и развитие бренда работодателя Требования: — Опыт работы с IT-аудиторией — Опыт организации мероприятий — Разговорный английский или сербский язык — Отличный визуальный вкус — Гибкость Будет плюсом: — Опыт организации мероприятий масштабом от 150 человек Дополнительная информация: — Локация: Белград, Сербия. — Уровень: от Middle и выше. — Язык: разговорный английский или сербский (для плотной работы с локальными подрядчиками). — Опыт с масштабом от 150 человек будет большим плюсом.
Задачи: — Создание и поддержание актуальной тестовой документации (тест-планы, тест-кейсы, чек-листы, тестовые сценарии). — Определение критериев приемки и требований к тестированию на основе пользовательских историй и спецификаций. — Проведение функционального, регрессионного, интеграционного и приемочного тестирования. — Тестирование web приложений или десктопных. — Тестирование взаимодействия с базами данных (Oracle, PostgreSQL). — Тестирование систем очередей сообщений (RabbitMQ). — Тестирование API (REST, SOAP) с использованием инструментов Postman, Swagger и т.п. — Анализ результатов тестирования, выявление, документирование и классификация дефектов в системе отслеживания ошибок. — Участие в обсуждении найденных дефектов с разработчиками и аналитиками. — Предложение улучшений и новых тестов на основе анализа результатов. — Активное взаимодействие с разработчиками, бизнес-аналитиками, DevOps и другими участниками проекта для уточнения требований и решения вопросов возникающих в процессе тестирования. — Участие в ежедневных стендапах, планировании спринтов и ретроспективах. Требования: — Опыт тестирования web приложений. — Знание SQL и опыт работы с базами данных (Oracle, PostgreSQL): умение писать запросы для проверки и подготовки данных. — Опыт работы с системами очередей сообщений (RabbitMQ или аналоги). — Опыт тестирования API (REST, SOAP) с использованием инструментов Postman, Swagger и т.п.. — Опыт работы с системами управления проектами и отслеживания задач (Jira, Confluence, Azure DevOps, Яндекс Трекер, Trello и т.п.). — Глубокое понимание процессов, методологий и инструментов тестирования. — Опыт разработки тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, тест-планы. — Владение техниками тест-дизайна (граничные значения, классы эквивалентности, pairwise testing и т.п.). — Аналитические способности и умение выявлять причины дефектов. — Критическое мышление и навыки решения проблем. — Отличные коммуникативные навыки (устные и письменные) и умение работать в команде. Условия: — Трудоустройство в соответствии с ТК РФ. — Компания имеет аккредитацию в сфере информационных технологий. — Полностью дистанционный формат работы, открыты для соискателей из любой точки. — Обеспечиваем необходимым техническим оснащением для работы. — Полный социальный пакет. Этапы отбора: — Первичное телефонное интервью. — Онлайн-собеседование. — Решение.
Задачи: — Взаимодействие со стейкхолдерами со стороны разработки, бизнес-менеджмента и поддержки приложений — Анализ требований и запросов на тестирование, разработка тест-кейсов — Ручное тестирование WEB-приложений и API — Функциональное, регрессионное, smoke-тестирование, модульное тестирование веб-сервисов — Заведение и анализ ошибок — Взаимодействие с командами разработки для исправления ошибок — Документирование результатов тестирования и поддержка релизных циклов — Выявление зон для автоматизации и развитие автоматизированного тестирования — Разработка и поддержка автотестов — Участие в развитии CI/CD-процессов и интеграции автоматизированного тестирования в pipeline — Участие в нагрузочном тестировании — Работа с системами мониторинга, логирования и журналирования для анализа поведения приложений и поиска причин ошибок — Основной фокус на WEB, мобильное тестирование требуется в меньшей степени — В ближайшие 2–3 месяца основной фокус на ручном тестировании, затем планируется увеличить долю автоматизации до 40–50% Требования: — Более 5 лет практического опыта в обеспечении качества, преимущественно в финансовой сфере — Сильный опыт ручного тестирования WEB-приложений — Опыт тестирования API с использованием Postman, Swagger — Опыт автоматизации тестирования на Java — Навыки программирования на Java обязательны — Готовность работать с Java и Go, включая поиск и разбор ошибок в коде — Понимание принципов построения и работы автоматизированных тестов — Опыт работы с CI/CD-процессами и инструментами автоматизации тестирования — Опыт работы с системами баг-трекинга — Умение писать SQL-запросы — Опыт работы с Grafana — Знание ELK Stack и опыт работы с системами логирования и мониторинга — Готовность участвовать в нагрузочном тестировании — Способность работать в режиме многозадачности — Опыт инвестирования и глубокое понимание фондового рынка — Будет преимуществом опыт тестирования мобильных приложений — Навыки программирования на Go будут преимуществом, рассматриваются кандидаты с базовым уровнем Go — Понимание принципов распределенного трейсинга и идентификации запросов будет плюсом Условия: — Удалённая работа — Полная занятость — Зарплата до 200 000 ₽ в месяц — Трудоустройство через ИП или готовность открыть ИП Если вы готовы работать по аутстафф модели и подходите под описание, то смело откликайтесь.
Задачи: — Проектировать, создавать и внедрять модели машинного обучения для прогнозирования ключевых бизнес-показателей, таких как отток, расширение, конверсия и вовлеченность клиентов. — Разрабатывать и поддерживать масштабируемые ML-пайплайны для непрерывного приема данных, переобучения моделей, проверки производительности и предоставления предсказаний в продакшене. — Работать с большими структурированными и неструктурированными данными, применяя современные методы машинного обучения и большие языковые модели (LLM), если они приносят измеримую бизнес-ценность. — Мониторить модели в продакшене, улучшать их производительность со временем, обеспечивать надежность через тестирование, валидацию и непрерывную итерацию. — Сотрудничать с инженерами данных, менеджерами продуктов и бизнес-стейкхолдерами для создания ML-решений, решающих реальные задачи клиентов и бизнеса. — Владеть ML-решениями на всех этапах — от определения проблемы и экспериментов до внедрения в продакшен, мониторинга и оптимизации. Требования: — 3–5 лет профессионального опыта в области машинного обучения, прикладного машинного обучения, науки о данных или смежных областях. — Степень бакалавра в области компьютерных наук, математики, статистики, инженерии или другой количественной дисциплины. — Магистратура или PhD приветствуются, но не обязательны. — Глубокое понимание методов машинного обучения и статистического моделирования, включая регрессию, классификацию, анализ выживаемости, причинно-следственный анализ, uplift-моделирование и другие. — Опыт разработки моделей на больших реальных данных, включая инженеринг признаков, валидацию моделей и работу с несовершенными данными. — Опыт работы с неструктурированными данными с использованием эмбеддингов, дообучения, векторных представлений и современных NLP-техник. — Сильные навыки программирования на Python с опытом создания программного обеспечения промышленного уровня. — Уверенные навыки SQL и опыт работы с облачными хранилищами данных (предпочтительно Snowflake). — Опыт развертывания, обслуживания и мониторинга моделей машинного обучения в продакшене. — Знание дизайна экспериментов, A/B тестирования или причинно-следственного анализа будет плюсом. — Опыт работы с инструментами оркестрации рабочих процессов, такими как Airflow, dbt или аналогичными, приветствуется. — Умение использовать AI-инструменты для разработки, например Claude Code, Cursor, GitHub Copilot и др. Условия: — Полная занятость. — Удаленная работа из Кракова, Польша. — Годовой базовый оклад от 98 000 до 146 000 евро. — Возможность получения бонусов, льгот и других стимулов, которые обсуждаются на этапе предложения. Дополнительно: — Работа в команде Enterprise Machine Learning, которая создает интеллектуальные системы для улучшения бизнес-решений. — Взаимодействие с продуктовой, инженерной и бизнес-командами. — Компания придерживается принципов равных возможностей и инклюзивности. — Использование AI и автоматизированных систем для оценки заявок в соответствии с законодательством. — Возможность получения разумных приспособлений для соискателей с инвалидностью.
В Unity Moscow требуется коммуникационный дизайнер уровня Middle+ или Senior для участия в крупных проектах с такими клиентами, как Яндекс, BetBoom, RedBull и Gucci. Основные обязанности включают создание коммуникационных материалов, визуальных концепций и ключевых визуалов, разработку брендинга и айдентики от анализа брифа до реализации, а также адаптацию концепций под различные форматы, включая digital, соцсети, наружную рекламу и печать. Работа предполагает взаимодействие с лид-дизайнером, креативщиками, аккаунт-менеджерами и продюсерами, а также использование AI для разработки концепций и визуальных решений. Кандидат должен иметь не менее двух лет опыта в дизайне, уметь самостоятельно вести проекты полного цикла без микроменеджмента, обладать сильными навыками в коммуникационном дизайне, брендинге и айдентике, а также уверенно работать в Figma, Photoshop и Illustrator. Важны умение анализировать брифы, задавать вопросы, предлагать решения, работать с гайдлайнами и адаптировать дизайн под разные форматы, планировать работу и соблюдать сроки, а также принимать и аргументировать обратную связь. Наличие сильного портфолио с четко обозначенным личным вкладом обязательно. Дополнительным преимуществом будет базовое знание 3D, моушн-дизайна, опыт работы с ивентами и понимание взаимодействия с моушн- и 3D-дизайнерами. Предлагается работа в Москве в гибридном формате, участие в крупных проектах с известными брендами, сотрудничество с опытной командой дизайнеров, креаторов и продюсеров, возможность влиять на решения без микроменеджмента, а также перспектива постепенно брать на себя более сложные и масштабные проекты в атмосфере с горизонтальной культурой и минимальной бюрократией.
Ищем QA Engineer в команду мобильного проекта Monstreak на Unreal Engine 5 — Match-3 игру для iOS и Android на стадии soft launch. Задачи: — Функциональное, smoke-, regression- и exploratory-тестирование игры. — Тестирование уровней, механик, бустеров, прогрессии, наград и игровой экономики. — Проверка покупок, рекламы, сохранений и взаимодействия с серверной частью. — Тестирование на разных устройствах и версиях iOS и Android. — Проверка стабильности, производительности, памяти и нагрева устройств. — Ведение тест-кейсов, чек-листов и баг-репортов. — Анализ логов и результатов тестирования. — Работа с Firebase Test Lab и проверка релизных сборок перед публикацией. Требования: — От 2 лет опыта тестирования мобильных приложений или игр. — Практический опыт тестирования iOS и Android, знание основных видов и методов тестирования. — Умение писать тест-кейсы, чек-листы и баг-репорты. — Опыт работы с баг-трекерами и тестовой документацией. — Опыт работы с Firebase Test Lab или другими device farm-сервисами и умение анализировать Android/iOS логи. — Базовое понимание клиент-серверного взаимодействия. — Английский для чтения технической документации. — Будет плюсом: опыт тестирования Match-3 игр и работы с Unreal Engine; настройка Game Loop Tests; знание ADB, Logcat, Xcode, gcloud CLI; опыт с XCTest/XCUITest, Espresso или UI Automator; подключение тестов к CI/CD; тестирование IAP, рекламы, аналитики и push-уведомлений; знание требований App Store и Google Play. Условия: — Полностью удалённая работа и полная занятость, 8-часовой рабочий день. — Работа на аппаратных мощностях компании. — Доход обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и результатов собеседования. — Формат оформления обсуждается индивидуально. — Возможность влиять на качество продукта и развитие QA-процессов, сочетать ручное и автоматизированное тестирование и работать напрямую с командой разработки, гейм-дизайнерами и художниками. — Отбор: беседа с фаундером, техническое интервью, оффер. — Тестового задания нет; обратную связь стараются дать в течение нескольких рабочих дней после технического интервью.
Андагар — аккредитованная ИТ-компания, специализирующаяся на заказной разработке программного обеспечения. Проект: Внутренняя система для управления закупками в компании. В ней заказчики оформляют свои потребности, организаторы превращают их в лоты, запускают процедуры и получают предложения от поставщиков. Команда занимается разработкой нового функционала и есть интеграции с другими сервисами. Задачи: — Анализировать требования и формировать тестовое покрытие — Проводить функциональное, интеграционное, приёмочное и регрессионное тестирование — Проверять взаимодействие между модулями системы и внешними сервисами — Выявлять, локализовывать и документировать дефекты — Участвовать в приёмке функциональности и подготовке релизов — Готовить отчёты о результатах тестирования и выявленных рисках — Проводить демонстрации реализованной функциональности для заказчика Требования: — Опыт функционального, интеграционного, приёмочного и регрессионного тестирования — Умение анализировать требования, выявлять противоречия, неоднозначности и риски — Опыт подготовки и ведения тестовой документации: чек-листов и тест-кейсов — Навыки локализации и документирования дефектов — Опыт взаимодействия с аналитиками, разработчиками и заказчиком — Понимание жизненного цикла разработки ПО — Умение самостоятельно определять объём и приоритеты тестирования — Опыт работы с корпоративными информационными системами, в том числе с системами электронных закупок
Задачи: — Развивать факторы ранжирования: исследовать признаки магазинов и мерчей, улучшать генерацию кандидатов и отбор предложений для выдачи. — Развивать персонализацию, разнообразие и качество выдачи: оценивать потенциальный эффект персонализации, изучать доступные сигналы в User DWH и исследовать способы повышения разнообразия. — Находить точки роста органической выдачи: оценивать объём спроса, который можно привести на независимые магазины; находить срезы, где это работает хуже всего, а также анализировать выдачи, в которых товар нельзя купить вне маркетплейсов. — Строить метрики и аналитические инструменты: развивать метрики GMV через Яндекс, заказов без маркетплейсов, разнообразия и рыночности ранжирования, а также показатели для новых участников выдачи. — Помогать команде проводить эксперименты и выявлять аномалии: помогать с настройкой и отладкой экспериментов, чтобы гипотезы не приходилось перезапускать из-за ошибок в сетапе. Требования: — Мыслить, как продуктовый аналитик. — Уметь работать с большими поведенческими данными. — Готовность быть партнёром для команд разработки, продукта и ML. — Уверенное владение SQL и Python. — Знание матстата и тервера, умение проводить A/B-тесты. Будет плюсом: — Опыт работы с алгоритмами ранжирования. — Исследование пользовательских признаков в DWH. — Опыт построения мониторингов аномалий. — Опыт работы в ecom. Условия: — Работа в офисе в Москве с гибридным форматом. — Компания предлагает спортивные клубы, книжный клуб, киберспортивное сообщество и другие бонусы.
Задачи: — участие в разработке и запуске промо-стратегий: планирование и бюджетирование — организация BTL-активностей — работа с CRM и аналитикой — обучение и контроль команд — координация работы с отделами и взаимодействие с головным офисом Требования: — опыт работы от 1 года до 3 лет — русский язык в совершенстве (C2) — казахский язык на уровне не ниже B2 — лидерские, переговорные и аналитические навыки Условия: — зарплата от 360,000 ₸ в месяц на руки, выплаты раз в месяц — полная занятость, график 5/2, рабочий день 9 часов (включая обед) — работа в офисе или разъездная — масштабные задачи и возможность влиять на стратегию — профессиональный рост в маркетинге и управлении проектами — поддержка сильной команды и перспективы развития внутри компании
Задачи: — Разрабатывать и поддерживать ETL процедуры в Airflow — Проектировать, реализовывать и внедрять распределённые системы обработки и хранения данных — Участвовать в развитии архитектуры хранилища — Работать с реляционными/NoSQL базами данных — Разрабатывать и поддерживать процедуры автоматизации аналитической инфраструктуры Требования: — Уверенное знание SQL — Уверенное знание Python — Опыт разработки ETL процедур от 3-х лет — Опыт работы с реляционными СУБД — Навыки командной разработки в Git — Будет плюсом опыт работы с современными code-driven ETL/ELT инструментами, распределенными колоночными СУБД (ClickHouse, Vertica, Greenplum), Docker, Kubernetes, S3 хранилищем, CI/CD процедурами Условия: — Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата — Удаленный формат работы с возможностью работать в офисе рядом с метро Дмитровская, Савеловская — Предоставление современной рабочей техники, дополнительного монитора — Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем — Медицинское страхование (ДМС со стоматологией), страхование от несчастных случаев и критических заболеваний после испытательного срока — Консультации психолога от сервиса «Ясно» — Поддержка в обмене знаниями и идеями, поощрение выступлений на митапах — Бесплатная подписка на сервис корпоративных скидок и предложений BestBenefits и доступ к онлайн-библиотеке издательства «МИФ»
Описание проекта: Партийная изометрическая CRPG с пошаговыми тактическими сражениями и элементами выживания. Авторская ролевая система, авторский сеттинг, разветвленный сюжет с множеством диалогов и выборов. Описание вакансии: Собирается команда на авторскую инди CRPG: Concept Artist, 3d-Character/Environment Artist, Аниматор. О проекте: Авторская CRPG в духе Arcanum, Fallout, Wasteland, Atom RPG: Trudograd, Shadowrun, Disco Elysium. Изометрическая камера, посещение отдельных камерных локаций на глобальной карте, пошаговые тактические бои на сетке из шестиугольников с укрытиями. Глубокая ролевая система: 10 атрибутов, 20 аспектов, 40 навыков. 5 играбельных рас, 5 стартовых архетипов и от 20 гибридных. Все элементы ролевой системы влияют на бой, исследование локаций, диалоги и квесты. Многочисленные проверки действий на кубах D20 и D100 как обязательный элемент CRPG классики. Нелинейная история, разделенная на пролог, несколько глав и эпилог. Сеттинг — постъядерное фэнтези в антураже советских панелек с ядерной зимой и технологиями примерно 80–90-х: люди, эльфы, орки, гномы и гоблины. В мире соседствуют промышленность, огнестрельное оружие и автомобили с вампиризмом, рыцарскими орденами и схватками на мечах. Смесь Arcanum, Stalker, Shadowrun с элементами мистики, НФ и политического триллера. Об авторе: 7+ лет опыта в игровой разработке на позициях Game Designer, Narrative Designer, Project Manager, Technical Game Designer. Работает в Unity, Git, Miro, Google Sheets/Docs, Obsidian, таск трекеры и нейросети по потребности. За плечами ряд проектов разной успешности для мобайла и ПК. Кого ищут: Ищут человека или команду для арт-направления. Приоритет — концептер. Требуется сильный вовлеченный инди-универсал для партнерства, который сможет закрыть роли Concept Artist, Art Lead, Art Director, либо команда с разделением ролей. Нужно вырабатывать Art Direction с учетом игровых механик, сеттинга, технических особенностей: сетка, размерность и расположение элементов окружения, высоты, проходы, расы и их анатомия, снаряжение и вооружение персонажей, освещение, смена дня и ночи и т.п. По всем вопросам документация.
Компания VSE VPN, крупный сервис VPN, ищет руководителя SMM / Head of Content для удалённой работы. В задачи входит ведение двух Telegram-каналов с разработкой контент-плана и созданием полезных и продающих материалов, запуск и развитие аккаунтов в TikTok и Instagram с нуля, а также развитие YouTube-канала, включая полноценные выпуски и Shorts. Необходимо придумывать темы, рубрики, форматы и сценарии, организовывать выпуск контента для совместных проектов с крупными партнёрами, находить и управлять сценаристами, монтажёрами и другими исполнителями, контролируя качество и сроки. Важна аналитика просмотров, удержания аудитории, переходов в продукт и покупок, а также тестирование новых форматов с масштабированием успешных. На начальном этапе требуется самостоятельно писать тексты и сценарии, контролировать публикации и регулярность выпуска. Кандидат должен иметь опыт запуска и развития соцсетей с нуля, подтверждённые результаты в Telegram, TikTok, Instagram или YouTube, понимание производства Shorts и полноценных YouTube-выпусков, навыки написания сильных текстов и сценариев, опыт управления командой исполнителей, умение связывать контент с трафиком, регистрациями и покупками, а также самостоятельность в реализации проектов от идеи до анализа результата. Преимуществом будет наличие проверенной команды исполнителей или подрядчиков. Предлагается зарплата в диапазоне 120 000 – 200 000 рублей, удалённая полная занятость, прямое взаимодействие с Head of Growth и основателями, возможность самостоятельно выстраивать контент-направление и формировать команду, отдельный бюджет на монтаж, дизайн и профильных специалистов, фиксированная оплата с бонусами по согласованным показателям, а также быстрый процесс отбора с оплачиваемым тестовым заданием для финалистов.
Задачи: — Разработка логотипов с нуля — Создание уникальных логотипов и графических знаков под задачу и направление бизнеса — Проработка идеи, композиции, формы, типографики и цвета — Отрисовка изображений и существующих логотипов в векторе — Подготовка редактируемых файлов для дальнейшего использования
Задачи: — Реализация полного цикла разработки моделей и ML-решений: от постановки задачи до передачи на внедрение и мониторинг — Генерация ML-решений для задач бизнеса, формирование бизнес-требований (БТ) моделей и технических заданий (ТЗ) для смежных команд — Выполнение проектных задач в установленные сроки — Подготовка отчетов, ТЗ для MLOps и Data Engineering, поиск данных Требования: — Опыт работы с ML в банковском, финансовом, телекоммуникационном или ритейл секторе от 5 лет — Уверенное владение Python, PySpark и глубокое знание алгоритмов машинного обучения и глубокого обучения (ML/DL) — Способность поддерживать full-stack разработку: от сбора требований до реализации, документации и мониторинга — Развитые soft-skills и опыт написания технических заданий, бизнес-требований и проектной документации — Высшее техническое, финансово-математическое или экономическое образование Условия: — Полная занятость — График работы 5/2 — Удалённый формат работы
Задачи: — Разработка гипотез по лестнице Бена Ханта, сегментирование холодной, тёплой и горячей ЦА — Создание рекламных объявлений — Регулярное тестирование гипотез — Запуск А/Б-тестов креативов, офферов, анализ результатов, внедрение улучшений — Работа с лид формами — Работа с приложением Senler, умение создавать чат-ботов и воронки — Работа с парсером TargetHunter — Анализ рекламных кампаний и сведение данных с заявками и продажами — Еженедельная отчётность — Работа в crm по задачам Требования: — Закончен хотя бы 1 курс по таргетированной рекламе — Ориентация на результат, стремление к высокому ROAS — Системность и любовь к цифрам — Способность выполнять повторяющиеся задачи — Внимательность и усидчивость — Опыт в нише цветов будет преимуществом Условия: — Удалённая работа (на связи по будням 09:00–18:00 МСК) — Зарплата до 100 000 ₽ (фикс + KPI) — Поддержка и корпоративное обучение — Бонусы за стабильные результаты — Отсутствие ночных правок и авралов "на вчера".