Вакансии

Битрикс24 — это российский онлайн-сервис для управления бизнесом и совместной работы, который объединяет CRM, систему управления задачами, корпоративный чат, контакт-центр и инструменты для создания сайтов. Задачи: — масштабирование зрелого SaaS-бизнеса — разработка и реализация стратегий активного роста существующих рыночных позиций — проработка и развитие монетизации новых направлений — развитие и реализация стратегии роста продаж SaaS-продукта без применения отдела продаж — поддержание доверительных отношений с ключевыми заказчиками и партнерами — содействие развитию и укреплению лояльного сообщества вокруг бренда.

Задачи: — Проверка гипотез и поиск новых точек роста продукта (бизнес линии) — Определение ключевых драйверов роста в продукте — Проектирование и разработка дашбордов — Описание структуры разметки событий для новых фичей и обновление разметки при изменении старых — Дизайн и подсчёт А/Б-тестов — Объяснение и презентация результатов продукту Требования: — Опыт в продуктовой аналитике от 2 года, рассматриваются кандидаты с опытом продуктовой или операционной аналитики — Обязательны знания и опыт работы с SQL и Python — Умение дизайнить метрики для экспериментов, рассчитывать несложные А/Б-тесты — Опыт работы в одной из BI систем (Tableau, PowerBI, Redash и тд) — Приносить и внедрять идеи через исследования продукта Условия: — Формат работы: гибрид/удалённо

Мы — VisionPro, студия, создающая креативные рекламные материалы для мобильных игр и приложений. Наши клиенты — крупные международные игровые студии, и мы всегда держим высокий уровень продакшена. Сейчас мы ищем Sales Manager в команду маркетинга. Этот отдел занимается рекламой мобильных игр и работает с двумя направлениями - user acquisition и полным циклом производства видеорекламы: начиная от маркетингового исследования, разработки и написания концептов до создания самих креативов разной сложности (2D, 3D видео, трейлеры, плееблы), тестирования и проведения пост-анализа перформанса. Требования: - у вас есть крепкая база b2b продаж и маркетинга; - ваш английский язык на уровне, который позволит вам свободно письменно и устно общаться с клиентами ; - опыт работы в индустрии мобильных игр или общие знания/увлечения; - опыт работы от 1 года на позиции Sales Manager/Business Development Manager/ Account Manager. Задачи: - холодный и горячий поиск клиентов на международном рынке мобильных игр, ведение переговоров и работа с возражениями; - оформление документов — подготовка офферов, договоров и инвойсов; - выстраивание долгосрочных отношений с иностранными и СНГ партнерами; - изучение рынка мобильных игр и действия конкурентов. - Отслеживание новых тенденций в сфере маркетинга мобильных игр. Условия: - Международную команду - Удалённый формат - Оплачиваемые больничные и отпуск - Обучение и развитие - Заработная плата: по итогам собеседования

Задачи: — Разработка и оптимизация алгоритмов маршрутизации и построения маршрутов (VRP, TSP, роутинг с ограничениями по времени / весу / зонам); — Работа с геоданными: геокодирование, map matching, построение изохронов, расчёт ETA; — Проектирование и оптимизация графов дорожной сети, работа с роутинг-движками (OSRM, GraphHopper, Valhalla или аналогами); — Анализ и улучшение метрик качества маршрутизации: точность ETA, эффективность маршрутов, загрузка транспорта / курьеров; — Построение ML-моделей поверх геоданных: предсказание времени в пути, спроса по зонам, оптимальное распределение заказов; — Работа с большими объёмами геопространственных данных (PostGIS, H3/S2, GeoJSON), оптимизация запросов; — Проведение экспериментов, A/B-тестов и итеративное улучшение алгоритмов на реальных данных. Обязательные требования: — Опыт в решении задач Geo ML; — Сильный практический опыт в геоаналитике и/или маршрутизации: VRP/TSP, роутинг-движки, работа с картографическими данными (приоритетное требование); — Уверенное владение Python, опыт с геопространственными библиотеками (GeoPandas, Shapely, PostGIS); — Понимание графовых алгоритмов (Dijkstra, A*, contraction hierarchies и т.п.); — Опыт работы с ML на табличных / пространственных данных: feature engineering, оценка качества моделей; — Уверенное владение SQL, опыт работы с большими датасетами; — Умение работать с зашумлёнными и неполными GPS / трек-данными; — Опыт вывода решений в production; — Опыт с OSRM / GraphHopper / Valhalla / OpenStreetMap

Группа компаний «Системные Технологии» — разработчик программных решений управления дистрибуцией для международных компаний — приглашает в команду Low Code разработки руководителя проектов. Команда занимается разработкой индивидуальных решений по автоматизации бизнеса на базе Low Code платформ. Ключевое требование к кандидату: опыт внедрения и развития проектов на Elma365. Мы не ищем «просто менеджеров» или «специалистов по Low Code». Нам нужен коллега, который уже «руками» собирал процессы на Elma365 и понимает специфику платформы. Задачи: — составлять стратегические и тактические планы по развитию проекта; — контролировать стоимость сроки и качество работ; — управлять задачами проекта; — осуществлять руководство проектной командой и взаимодействовать с командой разработки; — планировать и документировать работы, в том числе по проектам развёртывания и поддержки комплексного IT решения для автоматизации бизнес-процессов в продажах в рамках всей страны; — создавать и регулярно обновлять артефакты проекта (план-график, бюджет, коммуникационный план, backlog, реестр рисков, RACI матрицу и т.д); — участвовать в процессе доработок программного решения, начиная со сбора требований и заканчивая приемкой и тестированием нового функционала; — управлять ожиданиями заказчика по срокам, стоимости, содержанию, качеству заказной разработки; — участвовать в разработке архитектурных и высокоуровневых схем решений (HLD), согласовывать их с профильными командами и заказчиками; — обеспечивать высокий NPS; — проводить идентификацию, анализ и актуализацию рисков проекта, разработку и контроль мер по их минимизации. Требования: — Опыт работы с платформой Elma365 в компании-интеграторе на стороне исполнителя; — Опыт работы с проектами на различных этапах: от presale, разработки ТЗ и внедрения до послепроектного обслуживания; — Аналитический бэкграунд, способность самостоятельно читать/писать схемы процессов в нотации BPMN 2.0 и вести процессное интервью; — Опыт декомпозиции и оценки проектов на платформе Elma365; — Опыт описания и постановки задач команде разработки; — Опыт участия в проектах по внедрению ЭДО/ЭЦП с использованием Elma365; — Опыт в IT отрасли не менее 3 лет; — Опыт работы с Enterprise-заказчиками из различных сфер, с бюджетами от 5 млн. руб. Будет плюсом: — Способность самостоятельно модернизировать конфигурацию Elma365 с использованием Lowcode инструментов; — Опыт использование ИИ-инструментов в повседневной работе, способность самостоятельно собрать локальных агентов для конкретных задач с использованием LLM; — Прикладные навыки: способность писать/читать скрипты на MS SQL и/или Python; — работа со средствами отладки браузера, postman/swagger, etc.; — Знание SDLC, PMBoK, гибких методологий; — Практическое понимание современных архитектур и инструментов: микросервисы, REST/gRPC, очереди/стриминг, CI/CD, контейнеризация (Docker, Kubernetes), облачные сервисы (AWS/Azure/GCP/YAC), базы данных SQL/NoSQL. Условия: — Возможности для профессионального развития и карьерного роста через решение трудных и неординарных задач; — Участие в инновационных проектах и работа в команде профессионалов; — Гибкие условия работы и поддержка work-life balance; — Комфортный ввод в команду через систему наставничества; — Работу в аккредитованной IT-компании (льготное ипотечное кредитование по государственным программам, отсрочка от срочной службы и мобилизации при наличии высшего профильного образования); — Корпоративное обучение; — Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный); — Удаленный формат работы в синхронизации с командой из Калининграда (10.00-19.00 МСК), для калининградцев можем предложить рабочее место в офисе по адресу Крымская, 10 В. В отклике на вакансию, пожалуйста, приложите сопроводительное письмо, в котором опишите: 1) Опыт участия в двух наиболее значимых для вас проектах по внедрению решений на платформе Elma365, укажите вашу роль в этих проектах и этап подключения к работе, в чем была ключевая сложность проекта для вас; 2) Опыт использования LLM в своей работе.

Обязанности: — Управление направлением influencer-маркетинга на продажи: полная ответственность за стратегию, планирование, запуск, аналитику и масштабирование; выполнение плана по выручке и соблюдение целевого ДРР; формирование месячных и квартальных планов по выручке, затратам и количеству интеграций; управление и распределение рекламного бюджета между блогерами, площадками и механиками; поиск точек роста и масштабирование направления. — Работа с блогерами и рекламными интеграциями: построение системы поиска и отбора блогеров с высоким потенциалом продаж; определение критериев закупки рекламы (стоимость размещения, прогноз продаж, CPM/CPO/ДРР, историческая эффективность блогера); контроль переговоров, закупки и выхода интеграций; разработка и тестирование разных механик (нативные интеграции, промокоды, CPA/фикс, амбассадорство, долгосрочные контракты и другие модели); формирование пула эффективных блогеров и развитие повторных размещений; перераспределение бюджета от неэффективных размещений в пользу наиболее рентабельных. — Аналитика и эффективность: построение прозрачной аналитики воронки «бюджет → интеграция → трафик → заказ → выручка»; анализ эффективности каждого блогера, интеграции, оффера и рекламной механики; контроль ключевых метрик (выручка, ДРР, ROMI, CPO/CPA, средний чек, конверсия, количество заказов); формирование прогнозов по результатам будущих размещений на основании исторических данных; проведение регулярных тестов гипотез и принятие решений на основании данных; совместная работа с аналитикой/IT над развитием системы атрибуции и отчетности. — Работа с продающим контентом: анализ форматов, сценариев, офферов и подач, дающих максимальную конверсию в покупку; постановка ТЗ на рекламные интеграции блогеров; совместная работа с контент-командой над созданием и тестированием продающих механик; формирование базы лучших практик и успешных кейсов; масштабирование наиболее эффективных связок «блогер × продукт × оффер × креатив». — Управление командой: постановка задач, контроль результатов и развитие сотрудников; построение структуры отдела и распределение зон ответственности; найм и адаптация новых сотрудников при необходимости масштабирования; разработка KPI и системы мотивации команды, привязанной к бизнес-результату; проведение регулярных координаций и разборов результатов; автоматизация и стандартизация процессов отдела. Требования: — Опыт управления influencer-маркетингом с фокусом на продажи и выручку. — Понимание performance-маркетинга и юнит-экономики: ДРР, ROMI, CPO/CPA. — Опыт управления значительными рекламными бюджетами и ответственность за их окупаемость. — Умение строить медиапланы и прогнозировать выручку от influencer-канала. — Сильные аналитические навыки: Excel/Google Sheets, план-факт анализ, когортный анализ, работа с большими массивами данных. — Понимание систем атрибуции продаж: промокоды, UTM, post-click/post-view, окна атрибуции. — Опыт построения системы оценки эффективности блогеров и принятия решений о повторных закупках/масштабировании. — Понимание продающего контента: офферы, хуки, CTA, сценарии рекламных интеграций. — Умение проводить A/B-тесты и системно проверять маркетинговые гипотезы. — Опыт построения отчетности и дашбордов для управления каналом. Условия: — Крутое окружение единомышленников и мощное женское комьюнити внутри команды. — Современный подход к работе с делегированием рутинных задач искусственному интеллекту. — Полная удалёнка и возможность работать из любого уголка Земли. — Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, 5 DAY OFF. — Сильная команда профессионалов. — Обучения у топ-экспертов рынка, участие в закрытых бизнес-комьюнити чатах и клубах. — Насыщенная корпоративная культура и бонусы для сотрудников (подарки на дни рождения, корпоративная валюта VOISики с возможностью покупок в магазине +VIBE).

О нас: Мы команда тестирования продукта NGFW (Next Generation Firewall). Наш продукт призван органично встроиться в сетевую инфраструктуру и обеспечить надежную защиту в сетях передачи данных. Среди наших задач ручное тестирование виртуальных и аппаратных платформ, тестирование интеграций с внешними продуктами, разработка тестового окружения. Обязанности: Подготовка тестовых сценариев, составление отчетов по тестированию; Подготовка тестовых стендов, настройка тестового окружения; Тестирование программного продукта по требованиям и тестовым сценариям; Воспроизведение проблем, регистрация обнаруженных дефектов; Проверка пользовательской документации. Требования к кандидату: Знание и понимание принципов организации сетей передачи данных; диагностика сетевых проблем; Знание и опыт работы с протоколами динамической маршрутизации: OSPF, BGP; Знание ОС Linux на уровне уверенного пользователя; Технический английский (поиск информации, чтение документации). Будет преимуществом: Опыт работы сетевым инженером или администратором NGFW и других средств защиты и мониторинга сетей; Опыт работы с трафик-генераторами.

КОНТЕНТНАЯ — онлайн-клуб Бориса Батищева, который успешно развивается уже несколько месяцев. У нас есть собственные мини-приложения и разработчик. Сейчас планируем постепенно переносить часть процессов с SaleBot на собственный сервер. Задачи первого месяца: — привести в порядок данные пользователей, оплат, подписок и доступов; — провести аудит текущих платёжных процессов; — предложить надёжное решение для рекуррентных платежей; — вместе с разработчиком мини-приложений развивать интеграции и автоматизацию. Дальше открыты к новым идеям и разработкам, в том числе к внедрению ИИ-агентов. Готовы обсуждать и финансировать решения, которые принесут проекту практическую пользу. Важно: проект должен стать вашим основным рабочим фокусом. Совмещать эту роль со вторым основным проектом не получится. Оплата за первый месяц — 70–80 тысяч рублей. Рассчитываем на долгосрочное сотрудничество.

В роли Retention Marketing Manager предстоит заниматься привлечением повторных клиентов с помощью различных маркетинговых инструментов, а также увеличением доли пользователей, совершающих повторные целевые действия. В задачи входит разработка и внедрение механик, стимулирующих возврат клиентов, сегментация базы по активности, поведению и другим параметрам, а также построение сценариев повторного привлечения и реактивации. Необходимо создавать и оптимизировать автоматизированные воронки от первого действия до удержания, настраивать триггерные коммуникации с использованием каналов SMS, Push, Email, Telegram и внутри личного кабинета. Важна разработка и тестирование маркетинговых механик, таких как бонусы, cashback, промокоды и персональные предложения, а также анализ эффективности офферов и каналов. Работа включает проведение когортного анализа, A/B-тестирование различных элементов коммуникаций, анализ стоимости и эффективности повторного привлечения, формирование и проверку гипотез по увеличению ключевых метрик: Repeat Rate, Reactivation, Retention и LTV. Взаимодействие с аналитиками, дизайнерами, CRM и IT для постановки и контроля задач также входит в обязанности. Требуется опыт в Retention, CRM или Lifecycle Marketing, понимание методов перевода первичных клиентов во вторичных и стимулирования повторной активности, практический опыт реактивации базы и построения автоматизированных воронок, умение работать с крупными базами и сложной сегментацией. Необходимы знания ключевых метрик, аналитические навыки, опыт тестирования и масштабирования маркетинговых механик. Опыт в Gambling или iGaming будет преимуществом. Важны системное мышление, проактивность и ориентация на результат, а также способность работать на пересечении маркетинга, аналитики и продукта.

Задачи: — Разработка и реализация стратегии корпоративных продаж, согласованной с целями компании. — Выявление новых бизнес-возможностей и расширение рыночного охвата. Требования: — 4-10+ лет опыта в продажах B2B — Опыт управления командами — Знание операций с клиентами или предоставления услуг

В рамках VR-проекта, представляющего собой кооперативный шутер в жанре wave-defense для VR-клубов и арен, требуется 2D concept artist. Проект выполнен в стилизованном sci-fi стиле, и предпочтение отдается кандидатам с портфолио, напоминающим игры Ratchet & Clank, Astro Bot или The Finals. Задачи включают создание концепт-артов двух локаций и разработку листа противников, состоящего из шести концептов: три пеших и три летающих, с двумя вариантами стандартных врагов и одной адаптацией под биом «кибер-Япония» для каждого типа. Идеальный кандидат должен иметь опыт работы с стилизованным sci-fi, включая окружение и роботов, а также навыки рисования гуманоидов и окружения. Тестовое задание оплачивается при успешном выполнении, после чего предоставляется основной объем работы. В процессе тестирования предусмотрена обратная связь для совместного принятия решения о дальнейшем сотрудничестве, что позволяет определить комфортность работы уже на ранних этапах.

В рамках VR-проекта, представляющего собой кооперативный шутер в жанре wave-defense для VR-клубов и арен, требуется 2D concept artist. Проект выполнен в стилизованном sci-fi стиле, и предпочтение отдается кандидатам с портфолио, напоминающим игры Ratchet & Clank, Astro Bot или The Finals. Задачи включают создание концепт-артов двух локаций и разработку листа противников, состоящего из шести концептов: три пеших и три летающих, с двумя вариантами стандартных врагов и одной адаптацией под биом «кибер-Япония» для каждого типа. Идеальный кандидат должен обладать опытом создания стилизованного sci-fi окружения и роботов, а также уметь рисовать гуманоидов и environment. Тестовое задание оплачивается при успешном выполнении, после чего предоставляется основной объем работы. В процессе тестирования команда предоставляет обратную связь и совместно принимает решение о дальнейшем сотрудничестве, что позволяет определить комфортность совместной работы уже на ранних этапах.

Задачи: — Управление беклогом команды продуктовой разработки — Формирование требований к форматам (display/native/video/pops/push/in-page push/banner) — Балансировка монетизации и пользовательского опыта: частота, refresh, latency, CLS, viewability — Проведение CustDev и глубинных интервью с паблишерами — Разбор интеграций: анализ сети/консоли, параметров запросов, типичных ошибок внедрения, воспроизведение проблем — Улучшение процесса подключения паблишеров: от выдачи тега до первого revenue (TTFR) — Построение метрик воронки паблишера: integration → first request → fill → revenue → retention — Сегментация паблишеров, формирование гипотез и тестирование — Тесная работа со смежными командами для выстраивания общей стратегии коммуникаций с клиентами, включая аналитику, маркетинг, продажи, финансы и другие проекты холдинга Требования: — Опыт PO более 3 лет, обязателен опыт в CPA продуктах или AdTech — Глубокое понимание работы трафика на стороне паблишеров — Экспертиза в форматах display, native, video, pops, push, in-page push, banner — Уверенные навыки описания требований (PRD/spec/user stories) и работы с беклогом — Опыт CustDev и проведения интервью — Умение подкреплять идеи цифрами и разбираться в метриках продукта — Умение выстраивать коммуникацию со стейкхолдерами — Английский уровень В2 Условия: — Формат работы: удалёнка — Зарплата до 4500$ в месяц

В данной роли системного аналитика предстоит заниматься сбором и согласованием требований, а также описанием текущих и целевых бизнес-процессов (AS IS / TO BE). В задачи входит разбиение задач на более мелкие части и подготовка технических заданий для разработки. Аналитик будет прорабатывать API, интеграции, очереди сообщений, маппинги и базы данных. Необходимо готовить техническую документацию, включая ТЗ, функциональные технические требования (ФТТ), User Story, Use Case и критерии приемки. Также в обязанности входит проведение тестирования и анализ инцидентов, а также взаимодействие с заказчиками, разработчиками и архитекторами. Требуется опыт работы бизнес- или системным аналитиком не менее трех лет, знание BPMN 2.0, UML, SQL и реляционных баз данных. Важно иметь опыт работы с REST API, JSON/XML, инструментами Swagger и Postman, а также с Jira и Confluence. Необходимо понимание микросервисной архитектуры и интеграций. Приветствуется опыт в транспортной или распределительной логистике, особенно в нефтепродуктообеспечении. Знание систем TMS, WMS, OMS, ERP и логистических KPI будет дополнительным преимуществом. Работа предполагает гибридный формат в Москве, в IT-организации.

Задачи: — Тестирование web-приложений на всех уровнях: UI, API, интеграции; — Разработка и поддержка автоматизированных тестов на Playwright + JavaScript, + Java/python; — Создание UI-, API- и end-to-end автотестов, формирование и поддержка smoke/regression наборов; — Анализ требований, подготовка тестовой документации, тест-дизайн и оценка рисков; — Проведение функционального, интеграционного, регрессионного и exploratory-тестирования; — Работа с REST API, проверка интеграций и бизнес-логики; — Анализ результатов автотестов, поиск причин падений и взаимодействие с разработчиками для их устранения; — Участие в CI/CD: запуск и анализ автоматизированных проверок в pipeline; — Поддержка качества на всех этапах SDLC — от анализа требований и разработки до релиза. Требования: — Уверенные знания теории тестирования в сочетании с практикой; — Практический опыт автоматизации на Playwright + JavaScript; — Понимание архитектуры автотестов; — Умение самостоятельно анализировать требования и системно составлять тестовый набор; — Понимание клиент-серверной архитектуры, HTTP/HTTPS, REST API; — Умение работать с логами; — Знание Java или Python на уровне, достаточном для чтения, понимания и написания автотестов - в зависимости от проекта; — Способность самостоятельно доводить задачу до результата и взаимодействовать с разработчиками. Дополнительные требования: — Опыт построения automation framework с нуля; — Опыт интеграции автотестов в CI/CD; — Опыт API и интеграционного тестирования; — Знание SQL на уверенном уровне; — Опыт работы с Docker, GitLab CI/Jenkins/TeamCity. Технический стек: — Automation: Playwright, JavaScript; — Дополнительные языки: Java и/или Python; — API: REST, Postman, Swagger/OpenAPI; — Web: HTML, CSS, browser DevTools; — CI/CD: Jenkins / TeamCity / GitLab CI и аналоги; — Version Control: Git; — Test Management / Tracking: Jira, TestRail и аналоги; — Базы данных: SQL - написание и выполнение запросов для проверки данных. Описание проекта и команды: Крупная международная ритейл компания.

Задачи: — Разработка и актуализация политик, методических материалов, шаблонов, регламентов и процессной документации — Описание и формализация бизнес-процессов в нотации BPMN — Подготовка технических заданий для команды разработки на основе бизнес-требований — Согласование ТЗ с разработчиками, участие в приёмке реализованных решений — Участие в проектах совместно с командой проектного управления Требования: — Опыт работы бизнес-аналитиком, методологом или техническим писателем от 3 лет — Опыт работы с Jira и Confluence — Владение нотациями BPMN 2.0 и UML, опыт работы с инструментами моделирования (draw.io, Miro, Bizagi, Camunda, StormBPMN, Business Studio) — Понимание принципов моделирования бизнес-процессов, знание подходов BPM CBOK и BPMN Method and Style — Развитое аналитическое и структурное мышление, умение консолидировать разрозненную и неполную информацию — Умение работать с несколькими проектами одновременно — Способность учитывать общий контекст задачи и адаптировать подход — Навыки коммуникации со стейкхолдерами разного уровня, умение отстаивать интересы процесса и компании, управлять ожиданиями клиентов Будет преимуществом: Опыт работы в консалтинге, IT или финтехе Условия: — Работа в офисе: (Лимассол) — График 5/2, гибкое время начала рабочего дня — Корпоративное питание для сотрудников офиса (завтрак и обед) — Оформление разрешения на работу

Задачи: — Сбор и анализ требований бизнеса к финансовому блоку (бухгалтерский и управленческий учет). — Проектирование и описание методологии учета по стандартам РСБУ и МСФО (трансформация, консолидация, отчётность). — Работа с 1С:Документооборот (оптимизация процессов согласования финансовых документов, маршрутизация). — Написание технических заданий для разработчиков 1С, постановка задач и контроль их выполнения. — Участие в автоматизации процессов бюджетирования, казначейства и формирования финансовой отчетности. — Тестирование доработок и методологическая поддержка пользователей. Требования: — Опыт работы аналитиком 1С от 5 лет. — Глубокие знания РСБУ и МСФО (обязательно). — Практический опыт работы с 1С:Документооборот. — Понимание архитектуры 1С:ERP / УХ / Бухгалтерия (знание типовых конфигураций). — Опыт написания ТЗ и постановки задач разработке. — Умение читать код на языке 1С (для оценки трудозатрат) — будет плюсом. — Высшее финансовое или техническое образование. Условия: — Удалённая работа. — Локация: только РФ. — Формат сотрудничества: аутстафф. — Оформление: только через ИП открытое в РФ.

Задачи: — Оценка трудоемкости задач по тестированию по функциональным требованиям — Разработка тестовой модели (написание тест-кейсов) — Проведение функционального, регрессионного и интеграционного тестирования — Приоритезация работ по тестированию — Регистрация и работа с дефектами — Взаимодействие с командами разработки и автотестирования — Определение критериев автоматизации тестирования — Организация и поддержка пользовательского тестирования — Определение и сбор метрик — Обучение новых сотрудников Требования: — Опыт работы с АБС — Основных видов тестирования — Основных практик тест-дизайна — Инструментов работы с дефектами — Инструментов управления тестирования — Анализа документации — Выявления неявных требований — Определения уровня изоляции тестового стенда — Настройки тестовых стендов — Определения и сбор метрик качества — Обучения/менторства сотрудников