Обязанности:
• Оформление бухгалтерской документации, согласно грузинскому законодательству
• Ведение бухгалтерского и налогового учета в соответствии с действующим законодательными нормами, инструкциями Грузии
Требования:
• Образование высшее
• Знание всех участков бухгалтерии
• Хорошее знание грузинского, русского языка, приветствуется знание английского
• Умение работать в программе Fina
• Возраст от 25-45 лет, пол не имеет значения. ◼️Опыт работы в химчистке от 3 -5 лет, а также иметь опыт работы на руководящих должностях знание языков: русский, узбекский.
Обязанности:
- Организация, контроль и обеспечение выполнения план-графика строительства и содержания автозимников, работ по отсыпке автомобильных дорог и кустовых площадок;
- Осуществление технического надзора за исполнением строительно-монтажных работ;
- Контроль состояние дел и эффективная организация работ на объектах строительства;
- Составление и согласование графиков производственных работ;
- Участие в совещаниях с Заказчиком;
- Контроль и координация всех аспектов строительного проекта, управление рабочими и субподрядчиками, обеспечение соблюдения правил техники безопасности, контроль качества работ и отчетность.
Требования:
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы от 5 лет в аналогичной должности в сфере отсыпок и дорожного строительства;
- Знание действующего законодательства и нормативных правовых актов в области организации дорожного строительства, охраны труда и промышленной безопасности;
- Развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры, реализовывать стратегические инициативы;
- Умение организовывать работу, планировать, принимать решения, внимательность к деталям, ответственность, инициативность, навыки самоконтроля, умение планировать свое рабочее время и расставлять приоритеты в режиме многозадачности.
Условия:
- График работы : 5/2 с 8:00 до 18:00, возможен ненормированный рабочий день;
- Работа на месте работодателя;
- Окончательный размер заработной платы устанавливается по итогам собеседования с руководителем.
ОфисГубкинский
до 800 000 ₽
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи:
— разрабатывать и актуализировать внутренние нормативные документы банка;
— сопровождать методологию банковских продуктов и бизнес-процессов;
— работать с операциями по счетам, депозитам, переводам и инвестиционным продуктам;
— взаимодействовать с подразделениями банка;
— готовить ответы на запросы надзорных органов и обращения клиентов.
Требования:
— высшее образование;
— опыт в аналогичной методологической работе от 3 лет;
— знание АБС ЦФТ будет преимуществом.
Условия:
— оформление по ТК РФ;
— график 5/2;
— вакансия открыта с 18 сентября по 18 октября 2026 года.
Задачи:
— Составлять федеральный план продвижения и контролировать его выполнение в оффлайн и digital каналах
— Лидировать разработку и исполнение локальных маркетинговых планов
— Идентифицировать, оценивать и внедрять новые каналы и инструменты продвижения на региональном и федеральном уровнях
— Оценивать эффективность маркетинговых инициатив и контроль ключевых показателей по операционным направлениям
— Подготавливать регулярные аналитические отчеты и презентации для руководства
— Анализировать продажи, маржинальность, товарные остатки и оборачиваемости по регионам; разрабатывать меры по снижению слоумувинга
— Оценивать качество постпродажного сервиса и сопутствующих услуг, управлять обратной связью и отзывами
— Управлять локальным контент-планом для соцсетей, Яндекс.Дзен, Телеграм-канала, email-рассылок и других платформ
— Координировать продвижение через дополнительные каналы: геосервисы, маркетплейсы
— Проводить мониторинг и управлять репутацией бренда в онлайн-отзывах и рейтингах
— Участвовать в разработке и контроле реализации спецпроектов
— Планировать и проводить локальные мероприятия (презентации, промо-акции, выставки) для повышения узнаваемости и вовлеченности аудитории
— Подготавливать технические задания (ТЗ) для маркетинговых проектов и закупок услуг
— Проводить брифинги с подрядчиками, анализировать коммерческие предложения, презентовать результаты тендера заказчикам внутри компании, заключать договоры и контролировать их исполнение
— Временно выполнять функции и полномочия начальника отдела маркетинга в период его отсутствия (отпуск, болезнь): организация работы команды, управление задачами и сроками, представление отдела перед руководством и другими подразделениями компании
Требования:
— Высшее образование в области маркетинга, рекламы или смежных дисциплин обязательно
— Опыт работы от 3 лет в крупной производственной компании с развитым отделом маркетинга
— Опыт стабильной работы у работодателей (не менее 3 лет в одной компании)
— Владение методами анализа, техническими инструментами аналитики, умение выдвигать гипотезы, проводить на основании их исследования, внедрять изменения
— Опыт разработки федеральных рекламных кампаний, работы с digital и оффлайн инструментами продвижения
— Опыт работы с Битрикс24, 1С на продвинутом уровне, навыки работы с графическими редакторами (Photoshop, Figma и др)
— Навыки медиапланирования рекламы
— Грамотность, четкость в работе и системный подход
— Знание английского на уровне Intermediate и выше будет преимуществом
Условия:
— Оформление по ТК РФ: отпуск, больничный, стабильные выплаты
— Компенсация питания, программа ДМС после испытательного срока, скидки на продукцию компании
— Обучение с первого дня и поддержка наставника
— Корпоративная библиотека
— График работы 5/2
— Работа в комфортабельном офисе в шаговой доступности от ст. м. Белорусская
Требования:
— Высшее образование по направлению горное дело
— Опыт работы от 3-х лет на горнодобывающих предприятиях
— Опыт в составлении ПРГР подземных горных работ
— Знание AutoCAD, Deswik или аналоги Micromine, Datamine (уровень планирования ПГР)
Индустрия: Золотодобыча
Локация: Россия (вахтовый метод работы)
Задачи:
— оценка потенциала производимой продукции и расширение продуктового портфеля предприятия
— систематизация различной маркетинговой информации и представление их в установленных форматах
— поиск новых препаратов, расчет целесообразности внедрения новых препаратов и выбор стратегии по новым препаратам
— планирование продаж с учетом тенденций фармацевтического рынка и продуктового портфеля компании
Обязанности / функционал Разработка и сопровождение общей страховой программы компании Мониторинг рынка страховых услуг и условий страхования Анализ и контроль страховых лимитов Организация и сопровождение: страхования ответственности перед третьими ...
Разрабатывать дизайн презентаций для публичных выступлений, совещаний и проектов с использованием схем, инфографики, диаграмм, карт объектов; Разрабатывать концепции и дизайн выставочных стендов для ключевых отраслевых и городских мероприятий (форумы, выставки, церемонии открытия объектов);
Задачи:
— Выполнять план продаж и обеспечивать достижение командных KPI.
— Управлять воронкой продаж: контролировать движение лидов, выявлять и устранять узкие места.
— Распределять входящие лиды и клиентские базы между менеджерами.
— Контролировать качество коммуникации менеджеров: анализировать диалоги и соблюдение стандартов продаж.
— Разрабатывать и улучшать скрипты продаж, сценарии работы с клиентами и отработку возражений.
— Участвовать в подборе сотрудников, адаптации новых менеджеров и выводе их на самостоятельные продажи.
— Развивать команду: проводить индивидуальные встречи, разборы кейсов, тренинги и командные митинги.
— Анализировать ключевые показатели отдела: конверсии, выполнение плана, эффективность менеджеров и другие метрики.
— Работать с CRM-системой: контролировать корректность ведения базы, настраивать дашборды и анализировать отчеты.
— Подготавливать управленческую отчетность и предлагать инициативы по повышению эффективности отдела.
— Контролировать соблюдение внутренних регламентов, дисциплины и рабочих процессов.
Требования:
— Опыт работы в продажах от 2 лет.
— Опыт управления командой продаж (Team Lead, Supervisor, Senior Sales Manager, заместитель РОПа или аналогичная должность).
— Успешный личный опыт продаж.
— Опыт работы с холодной и теплой клиентской базой.
— Навыки работы с CRM-системами.
— Умение анализировать показатели продаж и работать с Excel, Google Таблицами или Power BI.
— Знание методов продаж, техник работы с возражениями и принципов построения KPI.
— Лидерские качества, развитые коммуникативные навыки, аналитическое мышление и ориентация на результат.
— Русский язык — свободное владение.
— Английский язык — уровень B1 и выше.
Условия:
— График 5/2 с гибким началом рабочего дня (с 10:00 до 14:00).
— Полный рабочий день — 9 часов (8 рабочих + 1 час обеденного перерыва).
— Конкурентный фиксированный оклад.
— Оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней.
— Рабочая техника для комфортной работы.
— Обучение продукту и поддержку на этапе адаптации.
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
— После успешного прохождения испытательного срока — компенсацию спорта, психолога, обучения.
В Яндекс Практикуме наставник сопровождает студентов в обучении цифровым профессиям, отвечает на вопросы в чате, помогает с трудностями на протяжении всего обучения.
Задачи:
— Проведение воркшопов — онлайн-занятий по заданному шаблону с активным участием студентов, модерирование, инициирование диалога, ответы на вопросы.
— Помощь и направление студентов в постановке целей, рефлексии, выводах и самостоятельности.
— Проведение Q&A-сессий — онлайн-занятий свободной формы, где студенты задают вопросы по инструментам и специфике их использования.
Требования:
— Опыт работы СТО/заместителя СТО от 3 лет.
— Глубокое понимание одной из тем: целеполагание; IT структура и IT процессы; управление развитием команды и личное целеполагание; эффективные коммуникации с командой и стили лидерства; разделение зон ответственности, эффективные коммуникации внутри команды и управление конфликтами.
— Представление или опыт в обучении новичков теории.
Условия:
— Удалённое сотрудничество и частичная занятость около 15 часов в неделю.
— Вознаграждение около 30-35 000 ₽ в месяц.
— Возможность освежить знания, реализовать потенциал и влиять на качество образования в индустрии.
— Развитие мягких навыков: публичные выступления, обратная связь, объяснение сложных вещей простыми словами, формирование безопасной образовательной среды.
— Бесплатное обучение в Школе наставников и плавное погружение в сотрудничество.
— Выдача сертификатов о социально-полезной деятельности.
— Возможность писать статьи и участвовать в конференциях, мероприятиях и подкастах Яндекс Практикума.
О нас
ГБУК города Москвы «Театр Олега Табакова» – один из ведущих театров России, известный своими яркими постановками, талантливым актерским составом и богатой историей. Театр постоянно развивается и ищет профессионалов, готовых внести свой вклад. Ценятся инициативность, креативность и стремление к достижению высоких результатов.
В связи с открытием Исторической сцены, планируемым открытием Основной сцены театра после реконструкции и расширением направлений работы ищем сотрудника на должность директолога-таргетолога для усиления команды отдела маркетинга и продвижения театра.
Задачи:
— Настройка и ведение рекламных кампаний в Яндекс.Директ: создание и оптимизация поисковых и РСЯ‑кампаний под разные спектакли и форматы (премьеры, гастроли, тематические постановки и т. п.);
— Работа с семантикой: сбор и кластеризация запросов, минус‑слова, корректировки по географии, устройствам, времени суток и прочее;
— Создание материалов для рекламных креативов (тексты, фото, видео, GIF) совместно с другими сотрудниками подразделения;
— Настройка UTM‑меток, интеграция с системами аналитики (Яндекс Метрика) и CRM/билетной системой;
— Контроль качества трафика, снижение доли нецелевых кликов, работа с CTR и конверсиями;
— Таргетированная реклама в социальных сетях: запуск и оптимизация кампаний во ВКонтакте и других релевантных площадках;
— Сегментация аудитории: интересы (театр, культура, искусство), гео-, ретаргетинг посетителей сайта, зрителей прошлых сезонов, подписчиков сообщества и прочее;
— Тестирование креативов (тексты, баннеры, видео), форматов (карусели, лид‑формы), посадочных страниц;
— Управление охватами (Reach) и вовлеченностью, анализ эффективности по ключевым метрикам;
— Аналитика и отчетность: регулярный мониторинг метрик эффективности кампаний (CTR, CPC, CR, доля рекламных расходов и прочее);
— Подготовка отчетов для руководства театра: динамика показателей, сравнение периодов, выводы и рекомендации;
— A/B‑тестирование гипотез по креативам, аудиториям, посадочным страницам;
— Координация и взаимодействие: взаимодействие с контент‑командой/маркетологами театра для совместного создания материалов (тексты, фото, видео, ссылки на билеты и прочее);
— Согласование медиаплана и бюджета, контроль лимитов;
— Участие в формировании сезонной рекламной стратегии (сентябрь – май) и спецпроектов (фестивали, юбилейные даты, коллаборации);
— Взаимодействие с внешними подрядчиками (рекламными агентствами, дизайнерами), разработка и реализация договоров и соглашений по рекламированию продукции или услуг;
— Обеспечение эффективной коммуникации с сотрудниками подразделения и других отделов для выполнения задач организации.
Требования:
— Высшее образование в сфере маркетинга, связей с общественностью, рекламы, менеджмента или смежных областях;
— Опыт работы в сфере маркетинга и рекламы от 3-х лет;
— Глубокие знания современного инструментария digital-маркетинга, включая инструменты аналитики и автоматизации процессов;
— Навык подготовки презентационных материалов, коммерческих предложений и документов.
Будет плюсом: готовность продемонстрировать успехи в продвижении различных продуктов, наличие реализованных проектов и идей, а также опыт в сфере культуры и театра.
Этапы собеседования:
1) рассмотрение резюме;
2) собеседование с начальником отдела маркетинга и продвижения театра;
3) тестовое задание;
4) собеседование с руководителем службы по развитию и проектной деятельности и (или) заместителем художественного руководителя.
Условия:
— Работа в престижном учреждении культуры;
— Конкурентная заработная плата;
— Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
— Социальный пакет;
— Возможность профессионального роста и развития;
— Возможность посещения спектаклей театра;
— Работа в центре Москвы.
Задачи:
— Ведение документооборота, архива проекта, контроль актуальности обмениваемой документации, сопровождение договорного, финансового и частично технического контура проекта;
— Координация работы администратора проекта. Контроль сроков, оплат, согласований и правильности оформления документации;
— Подготовка и ведение отчетности по проекту, накопительных таблиц и реестров, актуализация графика финансирования и помощь в формирование бюджета проекта;
— Подготовка официальных писем, аналитических справок, презентаций и других рабочих материалов. Сопровождение деловой переписки, согласований с участниками проекта и предоставление запрашиваемой информации;
— Участие в сопровождении проектирования и строительства: взаимодействие с проектировщиками и подрядчиками, проработка отдельных технических задач, сбор и анализ информации по статусу конкретной вехой;
— Ведение проектирования (в т.ч. дизайн концепции) по благоустройству и отделки проекта. Согласование ее со всеми участниками проекта;
— Подготовка квартальных отчетов и взаимодействие с надзорной компанией Заказчика;
— Выполнение текущих поручений руководителя проекта и заместителя руководителя проекта. Контроль исполнения поставленных задач внутри команды.
Требования:
— Высшее образование (строительное, инженерно-техническое);
— Опыт работы в строительстве или девелопменте от 1 года (желателен опыт работы у застройщика, технического заказчика, генерального подрядчика);
— Понимание основных этапов реализации инвестиционно-строительного проекта;
— Базовые знания процессов проектирования и строительства;
— Понимание договорной работы и строительного документооборота тех. документации;
— Уверенное владение Microsoft Excel (Сложные формулы (ВПР и т.п.), работа с большими массивами данных);
— Опыт работы в системах электронного документооборота (1С, Tessa, Диадок или аналогичных) будет преимуществом;
— Навыки подготовки аналитических материалов, отчетов, презентаций и официальной деловой переписки;
— Умение работать с большим объемом информации и одновременно сопровождать несколько задач;
— Умение искать информацию в различных источниках, находить нужные контакты.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата;
— Современный, стильный офис и вся необходимая техника для эффективной работы;
— Расширенная программа добровольного медицинского страхования (ДМС);
— Специальные условия и скидки от партнеров в сферах спорта, образования (включая Skyeng и Яндекс.Практикум), сервисов и путешествий.
Задачи:
— Ведение и контроль бухгалтерских операций компании.
— Проверка банковских операций, расчетных счетов и проведение сверок.
— Контроль правильности оформления, обработки и хранения первичных документов.
— Учет и контроль операций со связанными сторонами совместно с соответствующими подразделениями.
— Обеспечение своевременного и корректного закрытия отчетных периодов.
— Подготовка бухгалтерской и управленческой отчетности.
— Составление и анализ баланса компании.
— Контроль расчетов с контрагентами, налоговых и иных обязательных платежей.
— Проведение сверок и анализ фактических затрат.
— Подготовка информации и разъяснений по вопросам бухгалтерского учета для руководства.
— Участие в совершенствовании учетных процессов и внутренних регламентов.
Требования:
— Высшее экономическое или техническое образование.
— Опыт работы главным бухгалтером или заместителем главного бухгалтера.
— Опыт работы в сфере бухгалтерского учета от 6 лет.
— Знание английского языка — желательно.
— Знание МСФО — желательно.
— Знание и опыт работы в 1С 8.
— Навыки работы с балансом, в том числе способность вручную составлять баланс по статьям активов и пассивов, а не по плану счетов российского бухгалтерского учета.
— Навыки анализа баланса с точки зрения ликвидности и финансовой устойчивости.
— Уверенное владение программами MS Office.
Условия:
— Официальное оформление в соответствии с законодательством страны трудоустройства.
— Место работы — Москва или ОАЭ.
— Испытательный срок — 3 месяца.
— График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
— Возможны командировки.
— Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования.