Удалённая работа

Задачи: — Подбирать кадры под текст — Собирать динамичный ролик — Добавлять субтитры и несложные эффекты Работа удалённая, объёмы около 30 Shorts в месяц. Оплата обсуждается индивидуально и зависит от сложности монтажа и количества роликов. Подойдёт тем, кто хочет брать регулярные задачи в свободное время.

Задачи: — Работа только с тёплыми входящими заявками, без холодного прозвона баз. — Приём и обработка заказов на цветы, букеты, цветочные композиции, другие цветочные изделия и цветочную подписку. — Обработка входящих заказов с маркетплейсов, карт, сайтов и от постоянных клиентов. — Ведение клиента в AmoCRM: внесение данных, фиксация этапов сделки, задач и повторных касаний. — Выявление потребности клиента, консультация и предложение оптимального решения по продукту или услуге. — Доведение сделки до оплаты и сопровождение клиента до завершения заказа. — Продажа и сопровождение цветочной подписки. — Построение доверительных отношений с VIP-клиентами: вежливая, грамотная и уверенная коммуникация, ориентированная на повторные покупки. — Оперативная коммуникация с иностранными клиентами на английском языке. — Работа с ориентировочной нагрузкой около 200 заказов в месяц с ожидаемым ежемесячным приростом объёма заказов +30%. Требования: — Английский язык для переписки и устного общения с иностранными клиентами; уровень проверяется на интервью практическим заданием. — Уверенный опыт в продажах от 1 года, приоритет — профильный опыт. — Знание AmoCRM или аналогичных CRM-систем. — Умение вести карточки клиентов, этапы сделок, задачи и повторные касания. — Навык консультационных продаж и закрытия сделки на оплату. — Грамотная устная и письменная речь. — Уверенная работа с ПК и современными онлайн-сервисами. — Умение работать с большим входящим потоком и высокой нагрузкой. Условия: — Формат: Договор ГПХ (ИП/самозанятость), удалённо. — Испытательный срок (3 мес.): оклад 30 000 ₽ + KPI → средний доход ~100 000 ₽. — После испытательного: оклад 50 000 ₽ + KPI → доход от 150 000 ₽. — Выплаты: каждые 2 недели. — График: 6/1 с 08:00 до 20:00 (+2 выходных в месяц).

О компании и команде Мы вошли в топ лучших it-работодателей России 2025 на Хабр Карьере. В Strikt мы превращаем хаотичные бизнес-процессы наших заказчиков в четкие, самообучающиеся алгоритмы с использованием ИИ. Ищем к нам в команду опытного Data Scientist для работы над интересными проектами в областях AdTech, Machine Learning! Требования: — Высшее техническое или математическое образование; — От 3–4 лет коммерческого опыта в Data Science / ML; — Сильная база в статистике, классическом ML и анализе данных; — Опыт работы с Time Series: прогнозирование, скользящее окно, тренды, сезонность, оценка качества моделей; — Опыт участия в проектах с LLM / NLP / GenAI: промпты, embeddings, RAG или интеграция LLM в продуктовые сценарии; — Уверенный Python: pandas, numpy, scikit-learn, matplotlib, Jupyter Notebook; — Знание SQL и понимание работы с реляционными БД; — Умение самостоятельно разбираться в задаче, выбирать подход и объяснять решение команде; — Готовность помогать junior/middle DS-специалистам; — Будет плюсом: Английский язык на уровне чтения технической документации PyTorch / TensorFlow / Hugging Face, CatBoost / LightGBM / XGBoost, LangChain / LlamaIndex / vector databases, понимание MLOps, мониторинга качества моделей и CI/CD. Задачи: — Работать с задачами Time Series, классического ML и LLM/NLP; — Развивать и улучшать существующие ML-модели в проектах; — Помогать выбирать подходы, метрики и критерии качества; — Анализировать данные, строить гипотезы и проводить эксперименты; — Работать с SQL и Python для извлечения, очистки и анализа данных; — Ревьюить решения менее опытных DS-специалистов и помогать команде расти. Условия: — Полностью удалённая работа; — Part-time занятость; — Оформление по договору с самозанятым или ИП с первого дня; — Проекты на стыке Data Science, Time Series, LLM/NLP и прикладного AI; — Сильная команда, возможность влиять на технические решения.

Задачи: — стратегия трафика; — контроль ROMI, CTR и других показателей рекламных кампаний; — изучение продукта, уникального торгового предложения, аватаров целевой аудитории, конкурентов; — создание рекламных макетов, креативов, тизеров и прочего. Требования: — опыт от 1 года в таргетированной рекламе Facebook; — опыт работы на зарубежном рынке; — желательно знание английского языка на уровне от B1; — опыт работы в бьюти-сфере; — предпочтительно девушка; — проживание за пределами РФ; — обязательное выполнение тестового задания. Условия: — зарплата от 40 000 рублей; — график 5/2 с 10:00 до 19:00 по московскому времени; — удалённая работа.

Требования: — Для работы в экосистеме Big Data. — Роль для специалиста, который уверенно владеет Java и имеет практический опыт разработки и интеграции с распределенными системами хранения и обработки данных, в частности Hadoop и Greenplum. — Коммерческий опыт разработки на Java. — Практический опыт с технологиями Big Data, в частности Hadoop и Greenplum. Условия: — Удалённо, РФ. — Полная занятость.

Задачи: — Участие в проекте умного ценообразования банковских продуктов — Полный цикл разработки моделей: сбор и подготовка данных, исследовательский анализ, построение uplift‑моделей, их валидация и оценка — Планирование и анализ A/B‑тестов, оценка бизнес‑эффекта — Продуктивизация: контейнеризация, интеграция в микросервисы, мониторинг качества предсказаний — Сотрудничество с бизнес‑аналитиками, продукт‑менеджерами и инженерами данных — Подготовка и проведение demo с заказчиками — Поддержка и адаптация модели к изменяющимся данным и бизнес‑условиям Требования: — Middle DS с опытом разработки полного цикла (uplift модели как преимущество) — Глубокие знания математики и статистики — Опыт работы с библиотеками и фреймворками для машинного обучения — Развитое критическое мышление — Умение формулировать гипотезы и их проверять — Навыки работы в команде и эффективное взаимодействие со смежными специалистами — Способность наглядно и понятно представлять результаты анализа, объяснять сложные вещи простым языком — Умение связывать технические решения с бизнес-задачами, учитывать специфику доменной области

Locations: Spain, Bulgaria, or Portugal (relocation assistance may be provided). Employment: Full-Time. About the Company/Product: A global B2B product company developing a powerful Integration Platform as a Service (iPaaS) that uses AI and machine learning to enable organizations to seamlessly connect data sources, cloud applications, and enterprise systems through low-code/no-code automation. The platform is trusted by more than 400,000 customers worldwide, including leading companies such as Visa, Goldman Sachs, Cisco, Amazon, HubSpot, and L’Oréal. The engineering culture emphasizes technical excellence, strong ownership, and close collaboration across globally distributed, remote-first teams. What You’ll Do: — Keep the Aurora PostgreSQL fleet healthy across all data centers: building indexes on large and partitioned tables without downtime, analyzing plans, and moving data. — Handle Aurora configuration (parameters, replicas, failover, capacity) and cost work: rightsizing, merging low-activity databases, and evaluating serverless. — Take ownership of the PgBouncer layer, which currently needs an owner and a roadmap. — Review schemas and data models with product teams, advising on partitioning, retention, and shared vs. dedicated clusters, backing recommendations with data. — Work on the performance of the main application and the search queries behind AI features, including research toward a 10,000 jobs/second target. — Package the team's existing zero-downtime upgrade and switchover procedures into versioned, released automation, along with provisioning of databases and users, grants, and schema sync across data centers (Terraform, Ansible, GitOps). — Develop and deploy tooling for monitoring and managing the PostgreSQL fleet in Kubernetes, including monitoring and alerting (exporters, VictoriaMetrics). — Handle database incidents end-to-end, including root-cause analysis and follow-up fixes, and participate in resilience projects such as a cross-region DR pilot, application reconnect after failover, and CDC pipelines that survive upgrades and failovers. — Contribute to time-boxed evaluations of new database technologies that end with a decision on adoption. — Participate in the on-call rotation, with off-rotation time dedicated to uninterrupted project work. What You Have: — 5+ years of experience operating PostgreSQL in production (DBA, DBRE, or SRE with a database focus) on databases under real load. — Deep experience with database schemas: design, debugging, and troubleshooting performance issues in production. — SQL proficiency, query plans, indexing strategy, and performance work on multi-TB tables. — Expertise in the PostgreSQL ecosystem: streaming and logical replication, HA and failover setups (Patroni or equivalent), connection poolers (PgBouncer), major-version upgrades and migrations with minimal downtime. — Linux fundamentals: processes and memory, OOM behavior, networking basics. — Scripting skills (Bash, Python, or Go) and an automation-first attitude. — Readiness to work actively with Kubernetes. — Strong root cause analysis and incident management skills. — Good level of English — at least Upper-intermediate (B2). Nice-to-Haves: — Experience with Infrastructure as Code (Terraform) and cloud infrastructure (AWS, ideally hands-on Aurora or RDS). — Experience with different storage systems: ClickHouse, OpenSearch, Elasticsearch, Redis, Valkey, MemoryDB, Neo4j. — Exposure to Kubernetes basics, GitOps, ArgoCD, or Vault. — Contributions to open-source database or infrastructure projects. — Openness to using AI assistants in daily work. What We Offer: — Real scale: every database behind a global automation platform, processing billions of events daily. — Influence on the stack: your analysis in technology reviews shapes which databases the company adopts. — Top-tier engineering team. — Competitive base salary + stock options. — Fully remote work with flexible hours from Spain, Bulgaria, or Portugal. — Possible assistance with relocation to Spain or Bulgaria (visa support & relocation package). — Full-time employment with benefits. — Health and life insurance. — Flexible vacation policy and paid sick leave. — Company-provided equipment. — Company-sponsored team-bonding activities. — Other competitive benefits depending on location (e.g., wellness programs, education budget, referral bonuses, etc.).

Locations: Spain, Bulgaria, or Portugal (relocation assistance may be provided). Employment: Full-Time. About the Company/Product: A global B2B product company developing a powerful Integration Platform as a Service (iPaaS) that uses AI and machine learning to enable organizations to seamlessly connect data sources, cloud applications, and enterprise systems through low-code/no-code automation. The platform is trusted by more than 400,000 customers worldwide, including leading companies such as Visa, Goldman Sachs, Cisco, Amazon, HubSpot, and L’Oréal. The engineering culture emphasizes technical excellence, strong ownership, and close collaboration across globally distributed, remote-first teams. What You’ll Do: — Keep the Aurora PostgreSQL fleet healthy across all data centers: building indexes on large and partitioned tables without downtime, analyzing plans, and moving data. — Handle Aurora configuration (parameters, replicas, failover, capacity) and cost work: rightsizing, merging low-activity databases, and evaluating serverless. — Take ownership of the PgBouncer layer, which currently needs an owner and a roadmap. — Review schemas and data models with product teams, advising on partitioning, retention, and shared vs. dedicated clusters, backing recommendations with data. — Work on the performance of the main application and the search queries behind AI features, including research toward a 10,000 jobs/second target. — Package the team's existing zero-downtime upgrade and switchover procedures into versioned, released automation, along with provisioning of databases and users, grants, and schema sync across data centers (Terraform, Ansible, GitOps). — Develop and deploy tooling for monitoring and managing the PostgreSQL fleet in Kubernetes, including monitoring and alerting (exporters, VictoriaMetrics). — Handle database incidents end-to-end, including root-cause analysis and follow-up fixes, and participate in resilience projects such as a cross-region DR pilot, application reconnect after failover, and CDC pipelines that survive upgrades and failovers. — Contribute to time-boxed evaluations of new database technologies that end with a decision on adoption. — Participate in the on-call rotation, with off-rotation time dedicated to uninterrupted project work. What You Have: — 5+ years of experience operating PostgreSQL in production (DBA, DBRE, or SRE with a database focus) on databases under real load. — Deep experience with database schemas: design, debugging, and troubleshooting performance issues in production. — SQL proficiency, query plans, indexing strategy, and performance work on multi-TB tables. — Expertise in the PostgreSQL ecosystem: streaming and logical replication, HA and failover setups (Patroni or equivalent), connection poolers (PgBouncer), major-version upgrades and migrations with minimal downtime. — Linux fundamentals: processes and memory, OOM behavior, networking basics. — Scripting skills (Bash, Python, or Go) and an automation-first attitude. — Readiness to work actively with Kubernetes. — Strong root cause analysis and incident management skills. — Good level of English — at least Upper-intermediate (B2). Nice-to-Haves: — Experience with Infrastructure as Code (Terraform) and cloud infrastructure (AWS, ideally hands-on Aurora or RDS). — Experience with different storage systems: ClickHouse, OpenSearch, Elasticsearch, Redis, Valkey, MemoryDB, Neo4j. — Exposure to Kubernetes basics, GitOps, ArgoCD, or Vault. — Contributions to open-source database or infrastructure projects. — Openness to using AI assistants in daily work. What We Offer: — Real scale: every database behind a global automation platform, processing billions of events daily. — Influence on the stack: your analysis in technology reviews shapes which databases the company adopts. — Top-tier engineering team. — Competitive base salary + stock options. — Fully remote work with flexible hours from Spain, Bulgaria, or Portugal. — Possible assistance with relocation to Spain or Bulgaria (visa support & relocation package). — Full-time employment with benefits. — Health and life insurance. — Flexible vacation policy and paid sick leave. — Company-provided equipment. — Company-sponsored team-bonding activities. — Other competitive benefits depending on location (e.g., wellness programs, education budget, referral bonuses, etc.).

Компания запускает новое направление продуктов на международном рынке и ищет первого руководителя этого направления на позицию Chief Product Officer. Работа предполагает частичную занятость на начальном этапе и удалённый формат. Основная задача — вести переговоры с зарубежными блогерами, оценивать ценность предложений, организовывать и контролировать интервью с аудиторией, самостоятельно анализировать полученные данные и формулировать выводы. Также необходимо формировать продуктовую команду, включая исследователей JTBD, и запускать новые продукты на основе проведённых исследований. Кандидат будет работать напрямую с CEO, иметь влияние на формирование продуктов, ценообразование и команду. Оформление возможно по договору ГПХ или как самозанятость. Для успешного старта важны готовность уделять 4–5 часов в день, системное мышление, умение видеть общую картину, задавать правильные вопросы, а также высокая самоорганизация и ответственность. Приветствуется опыт проведения интервью и анализа, уверенное владение английским для переговоров, понимание жизненного цикла продукта и навыки работы с метриками. Обучение остальным навыкам предусмотрено в процессе работы.

Задачи: — Работа в роли бэкенд на .Net core более 3 лет Требования: — C# 10+ версии — Опыт интеграции с системами Solar, Lekton, AnyWay, EQ от 2х лет — Знание архитектур MSA, SOA и опыт работы с ними, отличия — Знание платформы и опыт работы с .Net6 (+3.1), ASP.Net MVC — Опыт работы с любым одним инструментом из списка: Kubernetes, Serverless, Open Source model — Знание и опыт работы с Entity Framework Core or Dapper or link2db, Redis, Rabbit or Kafka, Docker — Знание протоколов HTTP, HTTPS, SSL, REST, SOAP, AMQP — Знание паттернов проектирования — Асинхронность и многопоточность — Знание принципов ООП и ФП — Уверенное понимание SQL, индексы БД, профилирование запросов, умение работать с Display estimated execution plan или аналогами — Владение всеми современными структурами и алгоритмами поиска и сортировки — Понимание принципов оптимизации, профилирования — Знание основ безопасной разработки — Опыт участия в процессе проведения код-ревью к роли проверяющего — Работа с системой контроля версий Git — Понимание концепции unit-тестирования и владение инструментами тестирования — Самостоятельный анализ необходимости покрытия проекта unit-тестами и их реализация — Опыт работы по гибким методологиям Agile: Scrum, Kanban — Знание стадий жизненного цикла ПО — Работа с требованиями: документирование, процесс управления, декомпозиция, тестирование Будет плюсом: — Понимание Kubernetes и идеологии DevOps, SRE — Понимание принципов построения Cloud Native приложений — Понимание принципов работы с Open Source проектами — Опыт работы с GRPC, BPMN

Задачи: — разбираться в бизнес-контексте — общаться с Product, Mobile, Operations — устранять неопределённость — проектировать решение — декомпозировать работу — использовать AI-агентов для реализации — проверять результат — запускать его в production Требования: — сильный Go — 5+ года коммерческой разработки — опыт с распределёнными и высоконагруженными системами — PostgreSQL/MySQL, Linux, Git, Docker — архитектурное мышление — самостоятельность и сильная коммуникация — практический опыт работы с AI coding tools / AI agents — базовый уровень PHP/Laravel Условия: — формат работы: можно удалённо

Задачи: — Массовый подбор персонала: проведение первичных видеособеседований, работа с большим потоком кандидатов. — Активный поиск: обработка входящих откликов и работа с «холодной» базой кандидатов. — Ведение базы кандидатов и отчётности в CRM-системе и Google Таблицах. Требования: — Свободное владение казахским и русским языками (разговорный и письменный) — обязательно. — Опыт работы в массовом подборе персонала от 6 месяцев. — Опыт в сферах Fintech / IT / e-commerce / международных проектах будет преимуществом. — Уверенное знание основных источников подбора и инструментов поиска. — Опыт работы с CRM-системами и Google Таблицами. — Высокая самоорганизация, умение работать в динамичном режиме. Условия: — 100% удалённый формат работы. — График: 5/2, с 09:00 до 18:00 по времени Казахстана (Астана). — Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования). — Стабильные и своевременные выплаты. — Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании.

Задачи: — управлять кросс-функциональной командой разработки из 6–8 человек (разработчики, аналитики, тестировщики) — декомпозировать задачи и распределять их внутри команды — определять архитектуру и технологический стек новых проектов и задач — писать код, проводить code review и помогать команде принимать технические решения — контролировать качество результатов работы команды — развивать команду, помогать инженерам расти, делиться экспертизой и формировать инженерную культуру — участвовать в формировании команды, готовить описания вакансий и проводить собеседования — проводить онбординг новых сотрудников совместно с HR — давать обратную связь и следить за климатом в команде — управлять мотивационной частью оплаты труда сотрудников Требования: — опыт управления командой разработки от одного года — в первую очередь являетесь инженером и готовы самостоятельно писать код — уверенный опыт разработки на PHP — не боитесь работать с legacy-кодом — готовы принимать технические решения и участвовать в проработке архитектуры — умеете выстраивать процессы разработки — будет испытательный срок — это время нужно, чтобы понять, подходим мы друг другу или нет — рассматриваем кандидатов из Перми Будет плюсом: — опыт управления кросс-функциональной командой — опыт проведения технических собеседований

Задачи: — Ручное функциональное, регрессионное, Smoke и приемочное тестирование Web приложений и Backend — Создание и актуализация тестовой документации: дизайн тест-кейсов, составление чек-листов, оформление баг репортов, накопление базы знаний о продуктах — Тестирование UI/UX — Плотное взаимодействие с командой разработки, участие в планировании — Тестирование требований Требования: — Понимание SDLC и потребностей разработки — Умение тестировать требования к ПО — Опыт исследовательского тестирования — Умение формировать чек-лист, предугадывать поведение системы — Знание основных техник тест-дизайна и умение применять их на практике — Владение инструментами для тестирования API — Навыки работы с консолью Linux/Unix-систем, знание основных консольных утилит и умение ими пользоваться — Понимание клиент-серверной архитектуры — Понимание работы сетевых протоколов — Умение составлять простые SQL запросы (select, delete, update и т.д.)

Задачи: — самостоятельная разработка функционала платформы на Python — тестирование нового функционала — самостоятельное участие в процессах и решение средних и сложных задач — анализ ТЗ и согласование планов выполнения работ для текущих задач — обнаружение дефектов и повышение качества программного продукта Требования: — опыт коммерческой разработки бэкенд-разработчиком от 4-х лет — опыт разработки решений в монолитной и микросервисных архитектурах — понимание принципов взаимодействия с LLM, MCP-серверами — опыт работы с реляционными БД и SQL, векторными базами данных — опыт работы с FastApi — опыт работы с системами управления версиями GIT — базовые знания и опыт работы с системами Continuous Integration — проактивность при выполнении рабочих обязанностей — развитые коммуникационные навыки — будет плюсом: опыт разработки AI-агентов, использование протокола A2A

Задачи: — Написание seo-статей. — Вычитка текстов. — Рерайтинг текстов. Требования: — Опыт работы от 1 года. — Базовое понимание SEO. — Опыт написания статей и текстов для SEO. — Работа с нейросетями. — Умение писать в разных стилях. Условия: — Удалёнка.

Задачи: — собрать сквозную аналитику от клика по UTM-ссылке до оплаты с дашбордом для CEO — отслеживать трафик из Instagram: ссылки в сторис и шапке профиля, переходы из Директа и по кодовым словам (ChatPlace) с передачей источника дальше в бота — настроить передачу UTM-меток во всех трёх мессенджерах (сохранять первое и последнее касание) — передавать ID клиента и метки из бота в GetCourse — собирать события воронки и оплаты в базу на собственном сервере (вебхуки + API GetCourse) — сделать дашборд с конверсиями по шагам, выручкой по источникам (включая конкретные сторис и рилсы), сроком до покупки и стоимостью клиента Требования: — опыт интеграций с Salebot и GetCourse (API, процессы, вебхуки) — знание особенностей трафика из Instagram: встроенный браузер, автоворонки в Директе — понимание атрибуции, умение убирать дубли платежей и правильно склеивать клиентов — умение работать по ТЗ, этапами, с понятными критериями приёмки — передача исходного кода и документации Условия: — проектная работа — удалённый формат — оплата поэтапно

Задачи: — Взаимодействие с платежными провайдерами по части интеграций — Сбор, анализ, согласование и формализация требований от Product Manager — Постановка и декомпозиция задач для команды разработки — Создание и актуализация технической документации (SRS, спецификации API, описание интеграций) — Документирование архитектуры платежного сервиса и логики взаимодействия между модулями AS IS — Поддержка команд разработки и QA на всех этапах: от постановки задачи до выпуска фичи в prod — Участие в планировании тех бэклога — Сопровождение релизов: анализ инцидентов, диагностика поведения системы по логам Требования: — Опыт работы на позиции СА от 3х лет — Опыт работы с REST, SOAP — Знание SQL — Знание нотаций визуализации и документирования процессов (UML, BPMN) — Опыт работы с микросервисной архитектурой: понимание принципов декомпозиции и взаимодействия сервисов — Опыт работы с Confluence, Jira — Умение читать логи, программный код — Понимание методологий разработки: SDLC, Agile (Scrum/Kanban) — Опыт составления тест-кейсов и взаимодействия с командой QA — Английский не ниже уровня B2 Будет преимуществом: — Опыт тестирования API через Postman или аналогичные инструменты Условия: — Отсутствие бюрократии — Полная удаленка — Возможность расти совместно с командой.