Задачи:
— Посты и рассылки на английском для LinkedIn наших клиентов.
— Каждый текст сначала пишется через Claude и ChatGPT, затем копирайтер полностью переписывает его вручную, чтобы он звучал живо и по-человечески.
— Визуалы к постам: AI-графики, инфографика, таблицы, обложки в Canva.
— Общение с клиентами, согласование текстов и правок.
Требования:
— Отличный письменный английский.
— Уверенная работа с Claude и ChatGPT.
— Умение отличить текст от нейросети от живого и довести его до живого.
— Canva, понимание инфографики и базовых принципов дизайна, насмотренность и вкус.
— Журналистика или редакционный опыт будет плюсом.
— Готовность уделять 4-5 часов в день.
Условия:
— Удалённо.
— Тестовый период 2 месяца на 2 проектах, внутри даём нашу методику и разбор каждого текста.
— После теста постоянная работа на 3-4 проектах в месяц.
— Оплату обсуждаем с прошедшими отбор.
Задачи:
— администрировать и развивать Windows/Linux-инфраструктуру;
— поддерживать Multi-domain Active Directory, GPO, DNS и DHCP;
— работать с VMware vSphere: ESXi, vCenter, кластеры и vSAN;
— администрировать Proxmox VE, виртуальные и Bare Metal-серверы;
— поддерживать RDS farm и FSLogix для 100+ пользователей;
— настраивать мониторинг в Zabbix;
— автоматизировать задачи с помощью PowerShell;
— диагностировать проблемы и повышать стабильность и отказоустойчивость инфраструктуры.
Требования:
— уверенный практический опыт с Active Directory в multi-domain среде;
— хорошие знания VMware и опыт работы с Proxmox VE;
— опыт администрирования RDS и FSLogix;
— навыки работы с физическими серверами и PowerShell;
— самостоятельность, ответственность и умение разбираться в технических проблемах.
Условия:
— формат работы: удалённо;
— график: 5/2, 09:00–18:00;
— локации: Кыргызстан, Азербайджан, Грузия, Армения, Узбекистан, Молдова, Украина;
— опыт: от 3 лет на аналогичной позиции.
УдалённоmiddleАрмения, Азербайджан, Грузия, Кыргызстан, Молдова, Украина, Узбекистан
Location: Warsaw, Poland; Wroclaw, Poland
On behalf of
CloudSec Client #1
, SD Solutions is looking for a talented
Backend Team Lead.
SD Solutions is a staffing company operating globally. Contact us to get more details about the benefits we offer.
In this role, you will combine hands-on technical leadership with people management, while tackling complex engineering challenges on a daily basis. The team is responsible for designing, building, and continuously improving scalable backend systems in a cloud-native environment.
You will work with all major cloud providers (AWS, GCP, Azure) and lead development using cutting-edge technologies such as Kubernetes, Kafka, ElasticSearch, Redis, Azure ADX, RabbitMQ, and more. This is a key leadership role with direct impact on architecture, delivery, and team growth.
Responsibilities:
Responsible for the entire lifecycle of the projects, from initial design and development to deployment, monitoring and maintenance in the production environment
Contributing to technological and architectural decisions
Conducting design and code reviews
Analyzing and improving efficiency, scalability, and stability of various backend system components
Interfacing with other teams (e.g. Frontend, DevOps, Research, Product) to deliver best-in-class features
Requirements:
Bachelor of Science in Computer Science/Software Engineering or related field
5+ years of experience with Backend Engineering
in a high-level programming language
(e.g. Java, C#, Python, Go)
3+ years of experience as a Team Lead
Experience with cloud platforms and products (e.g. AWS, GCP and Azure)
Experience implementing data-intensive systems (message queue technologies)
Experience with microservices-based architecture
Advantages:
Experience in the cybersecurity industry - advantage.
About the company:
A next-generation cloud security platform that leverages runtime context to identify and prioritize critical risks. Unlike conventional tools, it uses runtime data proactively for risk prioritization and posture insights, with eBPF-powered sensors. Capabilities include agentless cloud posture discovery, real-time threat protection, and integrated API security — providing end-to-end protection from misconfigurations to malware defense.
By applying for this position, you agree to the terms outlined in our Privacy Policy. Please take a moment to review our Privacy Policy
https://sd-solutions.breezy.hr/privacy-notice
, and make sure you understand its contents. If you have any questions or concerns regarding our Privacy Policy, please feel free to contact us.
Задачи:
— Довести до стабильной работы частично готовый конвейер SEO-контента: от сбора требований и фактов о бренде до генерации, проверки статей и сборки сайта;
— Создавать автоматизации для команды: парсеры, боты, отчёты, инструменты для сборки сайтов и работы с доменами;
— Настраивать интеграции с таск-трекером, Google Таблицами и другими сервисами;
— Поддерживать действующие автоматизации, разбираться в чужом коде и устранять сбои в рабочее время.
Требования:
— Уверенное знание Python и/или Node.js;
— Опыт работы с Linux-серверами: развёртывание сервисов, работа с логами и поиск причин ошибок;
— Опыт работы с API языковых моделей — OpenAI, Claude или аналогами: промпты, обработка и проверка ответов, контроль расходов;
— Использование Claude Code, Codex или других AI-агентов в ежедневной разработке;
— Опыт интеграций через API и вебхуки, парсинга сайтов с использованием Playwright и прокси;
— Умение работать с Git и GitHub;
— Самостоятельность: разобраться в задаче, предложить решение, довести его до запуска и понятно объяснить результат.
Будет плюсом:
— Опыт в SEO и автоматизации производства контента.
Условия:
— Удаленный формат работы;
— Полная занятость, гибкое начало и окончание рабочего дня с обязательным пересечением с командой с 09:00 до 15:00 МСК;
— ЗП от $900-1300 - итоговую сумму обсуждаем индивидуально, исходя из опыта и навыков;
— Поддерживающая команда без токсичности, где ценят экспертизу и инициативу;
— Возможность влиять на технические решения и видеть результат своей работы в действующих проектах.
Требования:
— Обязателен опыт в геймдеве от 3-х лет
— Будет плюсом знание английского
Важно:
— Не рассматриваем кандидатов из РФ и РБ.
О компании:
Игровая студия, активно растёт и ищет специалистов для работы над своими проектами.
Задачи:
— Разработка Android-приложений с использованием Kotlin.
— Работа с Kotlin Coroutines и Flow.
— Разработка UI на Jetpack Compose и поддержка экранов на XML.
— Применение архитектурных подходов MVVM и/или MVI.
— Использование Dependency Injection (Dagger, Koin или аналоги).
— Работа с навигацией в Android-приложениях (Jetpack Navigation, Cicerone или аналоги).
— Чтение и поддержка существующего кода, участие в командной разработке и code review.
Требования:
— Коммерческий опыт Android-разработки от 3 лет.
— Уверенное знание Kotlin и понимание особенностей работы языка.
— Опыт разработки с Kotlin Coroutines и Flow.
— Практический опыт разработки UI на Jetpack Compose.
— Опыт разработки и поддержки экранов на XML.
— Понимание принципов построения Android-приложений и жизненного цикла компонентов.
— Практический опыт применения архитектурных подходов MVVM и/или MVI.
— Опыт работы с Dependency Injection: Dagger, Koin или аналогичными решениями.
— Опыт работы с навигацией в Android-приложениях: Jetpack Navigation, Cicerone или аналоги.
— Умение читать существующий код, разбираться в чужих решениях и поддерживать большие кодовые базы.
— Способность самостоятельно реализовывать задачи и доводить фичи до продакшена.
— Опыт участия в code review и командной разработке.
Будет преимуществом:
— Опыт работы с многомодульными проектами.
— Опыт написания unit-тестов.
— Опыт миграции экранов с XML на Jetpack Compose.
Условия:
— Полностью удалённая работа по РФ.
— Full-time, 40 часов в неделю.
— Долгосрочное сотрудничество.
— Оплата: 215 000–300 000 ₽ в месяц, в зависимости от опыта.
— Необходимо проживать на территории РФ и иметь гражданство РФ.
— Кандидатов из Москвы и Санкт-Петербурга не рассматриваем.
В компании PASHA Insurance открыта вакансия руководителя центра компетенций по Backend Engineering. Работа предполагает удалённый формат из Баку. Кандидат должен обладать глубокими знаниями в области проектирования систем и распределённых систем, а также хорошо разбираться в современных архитектурах backend и инженерных практиках. Требуется значительный практический опыт в backend-разработке и минимум год работы на позициях технического лидера, главы подразделения или менеджера инженерной команды.
Задачи:
— null
Требования:
— законченное высшее или среднее специальное профильное образование
— готовность пройти стажировку в компании ASTON
— После успешного окончания онлайн-интенсива обучающийся автоматически зачисляется на стажировку в Лабораторию ASTON
Условия:
— полная занятость
— график 5/2
— удалённый формат работы
— зарплата от 80 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Задачи:
— обрабатывать входящие обращения от текущих клиентов с активным тарифным планом Премиум (тикеты, мессенджеры, звонки, онлайн-встречи);
— отвечать на вопросы, связанные с продуктами компании: домены, хостинг, SSL-сертификаты и т.д.;
— информировать клиентов о новых продуктах компании;
— продлевать клиентам тарифный план Премиум;
— поддерживать с клиентами эффективное взаимодействие, направленное на долгосрочное сотрудничество;
— выполнять плановые показатели.
Требования:
— успешный опыт работы с крупными клиентами;
— готовность развивать навыки прямого общения с клиентами: переговоры, презентация продуктов, работа с возражениями;
— желание перейти в клиентскую роль и готовность взаимодействовать по телефону, в переписке и на онлайн-встречах;
— умение выстраивать долгосрочные отношения и системно выполнять плановые показатели.
Будет преимуществом:
— успешный опыт активных продаж на рынке B2B;
— опыт работы с it продуктами;
— знание доменов, хостинга, SSL-сертификатов.
Условия:
— конкурентный уровень вознаграждения;
— опыт в компании-лидере в своей сфере;
— удаленный формат работы на территории РФ;
— возможность посещать офисы в Москве, Самаре и Санкт-Петербурге;
— график работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
— официальное трудоустройство по ТК РФ;
— внутреннее и внешнее обучение;
— ДМС с первого месяца;
— участие в офлайн-мероприятиях для премиальных клиентов;
— возможность влиять на продукт и процессы с пользой для клиента;
— прокачка софт-скиллов: коммуникабельность, клиентоориентированность, работа с возражениями;
— бесплатное пользование услугами компании: домены, хостинг, SSL;
— современная техника для работы;
— корпоративные скидки в магазины, кафе, фитнес-залы.
Location: Remote (Canada)
Workplace: Remote
ABOUT CLIPBOARD
Our mission is to uplift as many communities as possible. We do this through our app-based marketplace that connects healthcare professionals with the workplaces that need amazing workers. This enables hundreds of thousands of people to achieve financial stability for themselves and their families while providing essential care to millions of people across the U.S.
Founded in 2016, we are a remote-first team of over 1,000 people building a top Y-Combinator company https://www.ycombinator.com/topcompanies/ and have been profitable since 2022. We’re the leader in Long-Term Care staffing and are rapidly expanding into Home Health, Hospitals, and more, meaning we have more work to do than people to do it, and are growing our team to support millions more people and their communities.
This role is open to nurses!
ROLE OVERVIEW
The Trust & Safety Analyst protects the integrity of our platform by expertly managing incident reports from start to finish. This role focuses on two core outcomes: providing an exceptional, empathetic experience for customers during high-stakes situations, and decisively removing bad actors when appropriate to keep our platform safe.
WHAT YOU’LL DO
- Investigate safety incidents end-to-end and deliver timely, customer-focused resolutions.
- Accurately classify incidents, assess severity, and make fair, well-reasoned deactivation decisions.
- Develop and implement safety initiatives, tools, and processes that reduce incidents and strengthen platform integrity.
- Shape and uphold marketplace safety norms through clear policy development/recommendations.
- Partner cross-functionally with Support, Product, Legal, and other teams to drive safety outcomes.
- Assess safety and compliance risks; design strategies to close gaps and prevent recurrence.
- Monitor and report on safety and compliance metrics; analyze trends to recommend data-driven improvements.
- Serve as a subject-matter expert on Trust & Safety policies, providing guidance internally and externally.
- Continuously improve the incident reporting and investigation workflow.
- Communicate with customers and partners with professionalism and urgency, ensuring high-quality resolution experiences.
- Stay current on product updates to ensure accuracy and consistency across safety operations.
WHAT WE’RE LOOKING FOR
- Ability to resolve customer incidents with empathy and action
- Impeccable judgement and ability to make tough decisions
- Exceptional written and verbal communication skills - You are a skilled communicator and listener, and you’re comfortable expressing ideas and opinions to a varied audience
- Possess an “I can handle anything” mentality and extremely sound judgement in ambiguous situations
- Ability to identify potential risks and effectively diffuse situations
- Demonstrate a high degree of leadership, motivation, self-direction, and initiative to achieve the goals of the mission
- Self-motivated, able to work independently and stay organized
- Detail-oriented
- Ethical and unbiased integrity and decision-making abilities
- Preferred:
- 3+ years in a customer-facing role.
- 3–5 years of experience in Clinical practice, Trust & Safety, Risk Management, Compliance, or related fields.
- LVN or RN is a big plus
- Ability to use statistical tools and techniques to analyze, interpret, and present safety-related data.
WHY JOIN CLIPBOARD?
- We are remote-first, giving you the flexibility to work with us from many places.
- Fast-paced startup environment. Join a company that values curiosity, independence, and growth.
- A hiring process that rewards skills, not just experience. Every applicant gets a fair shot, our selection is based on real-world problem-solving ability, not just credentials.
- Opportunity to make a significant impact with our customers on both sides of the marketplace.
HIRING PROCESS
1. Application
2. Case Study
3. Case Study Interview
4. Interview with Head of Trust and Safety
5. Interview with Head of Operations
6. Offer
Quick Note on Scammers:
Clipboard would never ask you for money or your bank details to participate in our hiring process. Report any scammers impersonating the Clipboard hiring team members here https://forms.gle/SyGaxHFbon7Hg9fW6.
Location: U.S. (Remote)
Workplace: Remote
ABOUT CLIPBOARD
Our mission is to uplift as many communities as possible. We do this through our app-based marketplace that connects healthcare professionals with the workplaces that need amazing workers. This enables hundreds of thousands of people to achieve financial stability for themselves and their families while providing essential care to millions of people across the U.S.
Founded in 2016, we are a remote-first team of over 1,000 people building a top Y-Combinator company https://www.ycombinator.com/topcompanies/ and have been profitable since 2022. We’re the leader in Long-Term Care staffing and are rapidly expanding into Home Health, Hospitals, and more, meaning we have more work to do than people to do it, and are growing our team to support millions more people and their communities.
This role is open to nurses!
ROLE OVERVIEW
The Trust & Safety Analyst protects the integrity of our platform by expertly managing incident reports from start to finish. This role focuses on two core outcomes: providing an exceptional, empathetic experience for customers during high-stakes situations, and decisively removing bad actors when appropriate to keep our platform safe.
WHAT YOU’LL DO
- Investigate safety incidents end-to-end and deliver timely, customer-focused resolutions.
- Accurately classify incidents, assess severity, and make fair, well-reasoned deactivation decisions.
- Develop and implement safety initiatives, tools, and processes that reduce incidents and strengthen platform integrity.
- Shape and uphold marketplace safety norms through clear policy development/recommendations.
- Partner cross-functionally with Support, Product, Legal, and other teams to drive safety outcomes.
- Assess safety and compliance risks; design strategies to close gaps and prevent recurrence.
- Monitor and report on safety and compliance metrics; analyze trends to recommend data-driven improvements.
- Serve as a subject-matter expert on Trust & Safety policies, providing guidance internally and externally.
- Continuously improve the incident reporting and investigation workflow.
- Communicate with customers and partners with professionalism and urgency, ensuring high-quality resolution experiences.
- Stay current on product updates to ensure accuracy and consistency across safety operations.
WHAT WE’RE LOOKING FOR
- Ability to resolve customer incidents with empathy and action
- Impeccable judgement and ability to make tough decisions
- Exceptional written and verbal communication skills - You are a skilled communicator and listener, and you’re comfortable expressing ideas and opinions to a varied audience
- Possess an “I can handle anything” mentality and extremely sound judgement in ambiguous situations
- Ability to identify potential risks and effectively diffuse situations
- Demonstrate a high degree of leadership, motivation, self-direction, and initiative to achieve the goals of the mission
- Self-motivated, able to work independently and stay organized
- Detail-oriented
- Ethical and unbiased integrity and decision-making abilities
- Preferred:
- 3+ years in a customer-facing role.
- 3–5 years of experience in Clinical practice, Trust & Safety, Risk Management, Compliance, or related fields.
- LVN or RN is a big plus
- Ability to use statistical tools and techniques to analyze, interpret, and present safety-related data.
WHY JOIN CLIPBOARD?
- We are remote-first, giving you the flexibility to work with us from many places.
- Fast-paced startup environment. Join a company that values curiosity, independence, and growth.
- A hiring process that rewards skills, not just experience. Every applicant gets a fair shot, our selection is based on real-world problem-solving ability, not just credentials.
- Opportunity to make a significant impact with our customers on both sides of the marketplace.
HIRING PROCESS
1. Application
2. Case Study
3. Case Study Interview
4. Interview with Head of Trust and Safety
5. Interview with Head of Operations
6. Culture Interview (People Ops)
7. Offer!
Quick Note on Scammers:
Clipboard would never ask you for money or your bank details to participate in our hiring process. Report any scammers impersonating the Clipboard hiring team members here https://forms.gle/SyGaxHFbon7Hg9fW6.
Задачи:
— Освоить профессию QA-инженера, участвуя в реальном проекте с первого дня стажировки.
— Повышать качество выпускаемого продукта.
— Применять основные техники тест-дизайна.
— Локализовывать баги.
— Выполнять тестирование для различных типов информационных взаимодействий (REST и SOAP API, MQ и др.).
— Писать SQL-запросы для извлечения информации из баз данных.
— И многое другое.
Требования:
— Широкий кругозор, инициативность, любознательность.
— Готовность много общаться и грамотно излагать свои мысли.
— Уже полученное профильное IT-образование или непрофильное образование, дополненное курсами по тестированию (не более 1,5 лет назад) или небольшим релевантным опытом работы.
Условия:
— Полная занятость.
— График 5/2.
— Формат работы: удалённо, гибрид или офис.
— Зарплата от 50 000 до 50 000 ₽ за месяц на руки.
— За стажёром закреплен опытный наставник для поддержки и ответов на вопросы.
— Возможность прокачивать опыт и глубже погружаться в специфику IT, взаимодействуя с другими участниками команды: разработчиками, системными аналитиками, DevOps-инженерами, менеджерами проекта и не только.
Дополнительно:
— Подготовлена программа обучения с практической частью для погружения в профессию.
— Компания успешно выпустила десятки QA-инженеров, которые работают по профессии и развиваются в карьере.
Задачи:
— Планирование и проведение внедрения инструментов хранения и обработки данных.
— Проектирование целевой архитектуры хранилищ данных.
— Анализ потоков данных и выбор релевантного инструментария.
— Проектирование пайплайнов данных и обеспечение качества данных.
— Написание DAG, кастомных операторов и интеграций на Python.
— Оптимизация SQL-запросов и настройка ресурсов кластеров.
— Организация хранения и обработки данных для OLAP/OLTP задач.
— Работа с заявками в Service-Desk и документацией технических решений.
Требования:
— Опыт работы на позиции Data Engineer от 4 лет в сфере разработки ПО.
— Уверенная работа с Postgres и MSSQL.
— Опыт настройки и оптимизации OLAP-движков Trino, StarRocks.
— Опыт работы с Cassandra, Redis.
— Практический опыт с Apache Airflow (написание DAG, кастомные операторы).
— Опыт использования Apache Kafka (producer/consumer) и Apache Flink (разработка стриминговых джоб).
— Опыт работы с Apache Iceberg, понимание архитектуры lakehouse, использование Lakekeeper, работа с S3.
— Опыт реализации Change Data Capture паттернов.
— Глубокие знания архитектуры данных и баз данных, нормализация, денормализация, модели данных.
— Уверенное владение Python, включая асинхронность.
— Навыки оптимизации процессов и SQL-запросов.
— Владение Jira и Confluence на уровне confident user.
— Опыт организации хранения и обработки данных с учетом consistency и integrity.
— Понимание паттернов batch processing и CDC.
— Опыт работы с заявками в Service-Desk.
— Умение структурировать информацию и документировать технические решения.
— Английский на уровне чтения и написания технической документации.
Будет плюсом:
— Опыт работы с Timeseries базами данных (InfluxDB, TimescaleDB, TDengine).
— Опыт эксплуатации кластеров Hadoop, YARN, Kubernetes в production.
— Продвинутые знания SQL (оптимизация, window functions, CTE).
— Опыт работы с CI/CD для data-пайплайнов.
— Понимание принципов DDD и event-driven архитектуры.
— Опыт работы с Apache NiFi.
Условия:
— Удаленная работа по РФ.
— Полная занятость.
— Зарплата 270 000 - 295 000 рублей в месяц gross.
— Работа в масштабном проекте цифровой трансформации с реальными производственными системами.
— Команда зрелых разработчиков и проектная поддержка (Team Lead, Product Owner, Project Manager).
— Возможность инициативы, развития и расширения зоны ответственности.
Задачи:
— Разработка и запуск рекламных кампаний для привлечения кандидатов (таргетинг в соцсетях, контекстная реклама, работа с job-сайтами).
— Поиск, тестирование и внедрение новых каналов и инструментов для увеличения количества и качества входящего потока соискателей.
— Постоянный мониторинг эффективности каналов (CPL, конверсия из клика в отклик, стоимость найма).
— Отсеивание неэффективных источников и масштабирование успешных.
— Работа над улучшением конверсии на всех этапах: от просмотра объявления до выхода кандидата на работу.
— Создание продающих текстов вакансий и креативов, которые цепляют аудиторию.
— Разработка контента для рекламных материалов, в том числе организация съёмок видеоконтента.
— Постоянное тестирование гипотез: от новых креативов до нестандартных каналов трафика.
Требования:
— Опыт работы в HR-маркетинге от 1 года.
— Понимание специфики массового подбора.
— Навык написания цепляющих текстов (копирайтинг).
— Будет плюсом: опыт работы в транспортной отрасли.
О компании:
Поставщик фреонов (хладагентов) и сопутствующих товаров для холодильного и климатического оборудования.
B2B, опт, постоянные клиенты, регулярные закупки.
Отдел продаж системный: CRM, лиды, маркетинг, прозрачные KPI.
Что продавать:
Фреоны / хладагенты + сопутствующие товары для HVAC и холодильного оборудования.
Клиенты покупают регулярно, важны повторные продажи и развитие клиента.
Задачи:
— Входящие заявки + работа с базой КП, переговоры, доведение до оплаты
— Повторные продажи / возврат клиентов
— Работа в CRM без потерь
— Выполнение плана продаж
Подойдёшь, если:
— Есть опыт B2B продаж (желательно: фреоны / HVAC / холодильное / техгазы / промтовары)
— Умеешь закрывать сделки, а не «обрабатывать заявки»
— Работал с повторными продажами / базой
— Понимаешь CRM и воронку
— Самостоятельный, без постоянного контроля
Условия:
— Удалённая работа, полный день
— Фикс + KPI (без потолка)
— Входящие лиды + база клиентов
— Понятная система продаж
— Быстрое принятие решений, без бюрократии
Location: Whiteley Hampshire, United Kingdom
Role: Financial Advisor (Level 4 Qualified)
Location:
Whiteley, Hampshire (Office attendance every Tuesday)
Salary:
£45,000 basic salary + adviser bonuses, incentives and validation rewards
Working Pattern:
Primarily remote/telephone-based, with weekly office collaboration
Company:
Appointed Representative Firm of Quilter Financial Planning
Start Your Financial Advice Career with an Established Adviser Team
A growing and successful Quilter Financial Planning firm is looking to recruit an ambitious Financial Adviser at the beginning of their advisory career.
This is an excellent opportunity for a motivated individual who is keen to develop their skills within a supportive environment, working alongside experienced advisers and benefiting from comprehensive training and mentorship.
The business has a proven client acquisition model, dedicated support staff, and a steady flow of leads, allowing you to focus on building relationships and delivering great client outcomes.
The Role
You will play a key role in supporting the firm's continued growth by:
Taking over and managing clients passed across by senior advisers
Building relationships with existing ad hoc clients and identifying opportunities to transition them to ongoing service arrangements
Following up and converting qualified leads generated through established referral partnerships
Working closely with a network of mortgage and protection advisers who regularly introduce prospective clients
Developing business from a strong wills and estate planning referral source
Conducting client meetings primarily over the phone, with occasional use of Microsoft Teams
What You'll Receive
£45,000 basic salary.
Additional adviser bonuses and incentive opportunities
Validation point rewards
Ongoing training and development from an experienced adviser team
Full paraplanning and administrative support provided
Access to high-quality referred leads and existing client opportunities
A clear pathway to develop and grow your advisory career
About You
We're looking for someone who:
Level 4 Qualified
Is passionate about building a career in financial advice
Has excellent communication and relationship-building skills
Enjoys engaging with clients and helping them achieve their financial goals
Is proactive, motivated and keen to develop professionally
Wants to be part of a supportive and collaborative team environment
Why Join?
Unlike many adviser positions, this opportunity allows you to focus on advice and client relationships rather than administration. With dedicated paraplanning support, established lead sources, and hands-on training from the firm's leadership team, you'll be well positioned to accelerate your development and build a successful long-term career.
About OneDome
OneDome is a UK-based
housing and fintech technology platform
building an
AI-powered platform
to simplify life’s biggest financial decisions — from buying a first home to building and protecting long-term wealth.
The platform brings together property discovery, mortgage origination, legal and transaction ser-vices, insurance, and financial planning into a single, end-to-end digital experience. OneDome’s flagship
HomeBuyer Service
reimagines home ownership as a retail-style product, bundling every-thing required to purchase a home into one transparent, fixed-price offering. Beyond home pur-chases, the platform supports customers across the full lifecycle of home ownership and personal finance.
OneDome operates at scale, working with a nationwide network of over 500 mortgage brokers and arranging approximately
$1.4 billion in mortgage volume per month
, positioning the company among the largest housing and mortgage platforms in the UK.
The company is
profitable
and has been recognised for rapid, capital-efficient growth, including being ranked the
4th fastest-growing fintech
and
17th fastest-growing technology company
by the Deloitte Fast 50 in 2025, and the 6th fastest-growing tech company by the
Sunday Times Tech 100
in 2026.
Backed by Channel 4 Ventures and family offices across the UK, Saudi Arabia, the United States, and Australia, OneDome is building the next generation
housing and fintech super-platform
, re-placing fragmented, manual processes with a modern, data-driven, AI-enabled consumer experience.
Salary: £40,000 – £45,000 / year
Location: Lviv
Workplace: remote
Eleks is looking for an experienced Customer Engagement Manager in Lviv to join our Government Business Unit and lead complex tender-based presales engagements.
ABOUT PROJECT
The role focuses on managing end-to-end bid processes, including RFI, RFP, and formal tender responses, leading cross-functional team, and ensuring high-quality, compliant, and competitive submissions.
REQUIREMENTS
3+ years of experience in IT services presales, bid management, proposal management, or a similar role within the IT outsourcing industry
Practical experience managing complex RFPs, RFIs, or formal tender submissions
Strong project management and organizational skills, with the ability to coordinate multiple stakeholders and parallel activities
Good understanding of IT services, software development lifecycle (SDLC), delivery models, and commercial engagement models
Experience working with technical and commercial proposal documentation
Strong analytical skills and attention to detail, particularly when interpreting complex tender requirements
Excellent written and verbal English communication skills (Advanced)
Ability to work independently, manage competing priorities, and deliver under strict deadlines
Strong stakeholder management, problem-solving, and decision-making skills
Experience managing government or public sector tenders (USA/UA)
WOULD BE A PLUS
Understanding of public procurement procedures, compliance requirements, and government contracting practices
Experience with structured bid management methodologies and APMP best practices
APMP/PMP certification or relevant
Experience developing proposal win strategies, executive summaries, and value propositions
Experience using AI tools to support bid development, document analysis, and proposal quality assurance
Experience managing several complex bids simultaneously
KEY COMPETENCIES
Strong ownership and accountability for bid outcomes
Excellent planning, prioritization, and time management
Attention to detail and commitment to quality
Proactive and assertive stakeholder communication
Ability to coordinate cross-functional teams without direct reporting authority
Resilience and adaptability in deadline-driven environments
Continuous improvement mindset
WHAT YOU WILL GET WITH ELEKS
Close cooperation with a customer
Challenging tasks
Competence development
Team of professionals
Dynamic environment with a low level of bureaucracy
Требования:
— Гражданство и локация РФ, РБ.
— Супер хороший опыт с Рег учетом.
— Большой опыт с ERP и закрытием месяца.
Условия:
— Full-time, 5/2.
— Вилка до 200к рублей на руки.
О компании:
Группа компаний «Арт-Финтех» более 20 лет на рынке — международный поставщик инновационных банковских программных решений.
Наша компания разрабатывает ПО для финансового сектора.
УдалённоГеография найма не уточнена, офис: Москва
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Автоотклики