Мы делаем высоконагруженную СУБД, в которой полнотекстовый поиск, векторный поиск и аналитика живут в одной системе. Аналитический движок и хранение построены на DuckDB, поиск — на IResearch, собственном C++-движке core-команды.
Задачи:
— Глубоко разбираться в кодовой базе: storage, query engine, поисковый слой. Reverse engineering архитектуры, поиск узких мест, документирование ключевых компонентов
— Развивать слой на DuckDB: планирование и исполнение запросов, хранение, catalog/store, апстрим-бампы и расширения
— Развивать поисковый движок: инвертированный индекс и columnstore, скоринг (BM25, WAND/MaxScore), векторные индексы (IVF, квантизация), токенизаторы, компрессия постинг-листов
— Развивать протоколы и коннекторы: foreign servers, форматы и источники (Parquet, Iceberg, CSV, JSON на S3/HDFS), совместимость с ClickHouse/Elasticsearch
— Профилировать CPU/память/диск, оптимизировать критические участки, гонять бенчмарки (ClickBench, ann-benchmarks, FTS)
— Писать модульные, интеграционные и нагрузочные тесты, участвовать в SQL-фаззинге и код-ревью
Требования:
— Уверенное владение современным C++
— От 3 лет системного программирования
— Сильные алгоритмы, структуры данных, многопоточность и concurrency
— Опыт с высоконагруженными системами
— Умение разбираться в сложном чужом коде
— Понимание работы ОС: память, диск, сеть
Будет плюсом:
— Опыт с DuckDB, ClickHouse, Elasticsearch/Lucene
— Разработка баз данных, поисковых систем или query engines
— Полнотекстовый поиск / IR (инвертированный индекс, BM25)
— Векторный поиск / ANN (IVF, HNSW, квантизация)
— Колоночное хранение, векторизованное исполнение, query planning
Условия:
— Гибкий подход к началу рабочего дня
— Возможность гибридного или удалённого формата работы
— Сильная инженерная команда
— Реальное влияние на архитектуру продукта
— ДМС со стоматологией
— Компенсация спорта
— Компенсация изучения иностранного языка
— Корпоративное обучение.
Обязанности:
— Разрабатывать и поддерживать эффективный и надёжный C/C++ код
— Реализовывать оптимизированные low-level модули
— Искать и устранять bottlenecks и bugs
— Работать с системным и сетевым ПО
Требования:
— 3+ года коммерческой разработки на C/C++
— Английский язык — A2+
— Опыт с RTOS
— Хорошее понимание Linux и system-level development
— IPC и socket programming
— Опыт с сетевыми протоколами и network communication
— Cross-platform development
— Знание структур данных и алгоритмов
— Multithreading: race conditions, deadlocks, debugging
— Git / SVN
— CI/CD
— CMake
— Valgrind
— Unit и automated testing
— Native-модули для Python / Go
— Опыт работы в Agile
— JIRA / Confluence
Условия:
— Full-time
— Office / Hybrid
Задачи:
— руководить фронтенд-направлением
— отвечать за сроки, качество и инженерные процессы
— развивать архитектуру и технические практики
— нанимать и развивать сотрудников
— оставаться hands-on и подключаться к ключевым техническим задачам
— коммуникация с бизнесом
Требования:
— от 7 лет опыта во фронтенд-разработке и от 3 лет в управлении
— опыт управления командой 15+ разработчиков
— сильная экспертиза в JavaScript и готовность работать с кодовой базой, не привязанной к фреймворкам
— участие в архитектуре и готовность при необходимости писать код
— опыт создания сложных адаптивных интерфейсов
— опыт найма, менторинга и развития сотрудников
Условия:
— full-time, ТК РФ
ГибридleadМосква
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи:
— Управлять коммерческим блоком e-commerce направления: продажи, реклама, аналитика, команда.
— Обеспечивать выполнение плана продаж на Wildberries и OZON.
— Управлять внутренней рекламой маркетплейсов, продвижением карточек, SEO, аналитикой и эффективностью рекламных вложений.
— Выстраивать систему отчетности по продажам, рекламе, остаткам, упущенной выручке, сезонности и конкурентам.
— Управлять ассортиментной матрицей, запускать новые категории, развивать линейку продуктов.
— Формировать производственный заказ на основе реального спроса, аналитики продаж и планов роста.
— Выстраивать связку между продажами, маркетплейсами, производством и закупками.
— Нанимать, усиливать и развивать команду продаж.
— Участвовать в развитии импортного направления: Китай, байеры, закупки.
— Регулярно давать собственникам понятную управленческую отчетность по результатам, рискам и плану действий.
Требования:
— Опыт в fashion индустрии (одежда / детская одежда).
— Опыт работы в компаниях с выручкой от 750 млн ₽ в год.
— Подтвержденный опыт управления продажами на маркетплейсах Wildberries и OZON.
— Опыт управления командой продаж / e-commerce-командой от 10 человек.
— Навыки увеличения продаж с конкретными кейсами.
— Навыки управления ДРР и рекламным бюджетом, управления оборачиваемостью склада и рабочей капиталоемкостью.
— Успешный опыт управления ассортиментным портфелем и его расширение: поиск высокодоходных ниш, анализ упущенной выручки (lost sales), оценка емкости рынка и конкурентная аналитика.
Будет плюсом:
— Опыт работы в связке с производством.
— Опыт запуска импортного направления, работы с Китаем, байерами, закупками.
Условия:
— Сильный продукт и 3 собственные производственные площадки.
— Большой потенциал для роста и расширения категорий.
— Гибкое начало дня, возможен гибрид (г. Москва, офис в шаговой доступности от ст. м. Новые Черемушки).
— Доход: от 300 000 ₽ + бонусы за KPI (подробнее обсудим на собеседовании).
— Прямой контакт с фаундерами, быстрые решения.
Задачи:
— Участие в развитии подсистемы физических лиц и расчётов НДФЛ;
— Участие в оптимизации текущих алгоритмов распределённой обработки больших данных;
— Доработка и оптимизация SQL запросов к Oracle;
— Перенос бизнес-логики из Oracle на C#;
— Программирование нового функционала;
— Поддержка и рефакторинг текущего legacy решения;
— Импортозамещение и разделение монолита на микросервисы в cloud-native парадигме.
Требования:
— Разработка на C# от 5-ти лет;
— Разработка на PL\SQL для Oracle от 3-х лет;
— Опыт использования ADO.NET и новых ORM;
— Знание паттернов проектирования GoF;
— Опыт массовой распределённой обработки данных, например MapReduce;
— Опыт написания модульных тестов;
— Опыт удалённой отладки, без доступа к продуктивной среде;
— Работа в команде по Scrum;
— Знание Git и версионирование SQL.
Будет плюсом:
— Опыт чтения и поддержки legacy кода на C# и PL\SQL;
— Опыт использования Grafana;
— Опыт использования k8s.
Условия:
— Возможность работы в офисе, по гибридному графику или полностью дистанционно на территории РФ;
— Рабочий график: пятидневная рабочая неделя (Пн. – Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45);
— Конкурентная заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и достигнутые результаты;
— Официальное трудоустройство с соблюдением требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска и выплату зарплаты дважды в месяц;
— Компенсация больничного листа до 7 дней с полной оплатой;
— Добровольное медицинское страхование (ДМС) после испытательного срока;
— Возмещение до 50% затрат на занятия спортом;
— Профессиональное обучение и сертификация за счет компании;
— Организация митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов;
— Партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков;
— Доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital;
— Возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных дней в течение года для сотрудников с опытом работы более 11 месяцев.
Задачи:
— руководить фронтенд-направлением;
— отвечать за сроки, качество и инженерные процессы;
— развивать архитектуру и технические практики;
— нанимать и развивать сотрудников;
— оставаться hands-on и подключаться к ключевым техническим задачам;
— коммуникация с бизнесом.
Что ожидаем:
— от 7 лет опыта во фронтенд-разработке и от 3 лет в управлении;
— опыт управления командой 15+ разработчиков;
— сильную экспертизу в JavaScript и готовность работать с кодовой базой, не привязанной к фреймворкам;
— участие в архитектуре и готовность при необходимости писать код;
— опыт создания сложных адаптивных интерфейсов;
— опыт найма, менторинга и развития сотрудников.
О компании и роль:
- МЕДСИ – лидер в сфере частного здравоохранения, объединяющий более 150 клиник, диагностических центров и санаториев по всей России. Активно развивает цифровые сервисы и автоматизацию ключевых процессов для обеспечения высокого уровня медицинских услуг и эффективности бизнеса.
- Ищем Техлида на проект. Помимо написания бэкэнда, предстоит общаться с бизнесом и транслировать бизнесу архитектурные решения.
Задачи:
— Разработка новых и поддержка существующих backend-сервисов на .NET Core в микро-сервисной архитектуре.
— Проектирование и реализация внутренних и внешних API.
— Интеграция с внешними и внутренними системами.
— Работа с реляционными базами данных (PostgreSQL), написание и оптимизация SQL-запросов.
— Реализация бизнес-логики с учетом устойчивости, безопасности и масштабируемости.
— Взаимодействие с командой архитекторов, frontend-разработчиков, аналитиков, тестировщиков и devops.
— Умение работать в команде, внимание к деталям.
— Участие в code review и обсуждении архитектурных решений.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на C# от 6 лет.
— Уверенное знание .NET Core и принципов ООП.
— Опыт работы с EF Core и PostgreSQL.
— Понимание архитектуры микросервисов, CQRS и event-driven подхода.
— Знание принципов REST и разработки API.
— Знание принципов разработки gRPC API.
— Опыт работы с брокерами сообщений.
— Умение писать читаемый, сопровождаемый и покрытый тестами код.
Условия:
— Формат работы: гибридный.
— Работа в крупнейшем медицинском холдинге.
— Заработная плата по итогам собеседования.
— Оформление по ТК РФ и работа на территории РФ.
— Индивидуальные условия по страховке (ДМС) в клиниках Медси.
— Компенсация профессиональной литературы, курсов, обучения и участия в конференциях и семинарах.
— Пятидневный график работы, гибкое начало рабочего дня.
Задачи:
— Развивать Android-проект, участвовать в поддержке и расширении функционала
— Участвовать в разработке архитектуры приложения, компонентов бизнес логики и UI
— Покрывать свой код Unit-тестами
— Проводить code-review
— Взаимодействовать с архитекторами, аналитиками, тестировщиками, дизайнерами и другими разработчиками
Требования:
— Релевантный опыт коммерческой разработки Android-приложений от 3 лет
— Уверенные знания Kotlin, Java Core, Android SDK
— Опыт разработки приложений для Android 6-14
— Опыт работы с Kotlin Coroutines/Flow
— Опыт работы с DI (Koin/Hilt/Dagger 2)
— Опыт работы с локальными БД (SQLite/Room)
— Опыт разработки клиент-серверных приложений
— Знание REST API, TCP/IP, HTTP/HTTPS, WebSocket
— Знания в области безопасности: Реализация безопасных соединений (TLS/SSL), шифрование и защита данных, управление сертификатами
— Знания в области межпроцессного взаимодействия (IPC) в Android
— Понимание Clean Architecture, SOLID
Будет плюсом:
— Опыт работы с AIDL
— Опыт работы с многомодульной структурой проекта
— Опыт работы с CI/CD (GitLab CI или др.)
Условия:
— Оформление по ТК РФ в штат компании
— Оклад и квартальные премии по результатам работы
— ДМС после испытательного срока
— Гибридный график работы (2-3 дня присутствия в офисе в неделю)
— Возможность внести свои инициативы и увидеть результат своей работы
— Открытую демократичную корпоративную культуру
— Компетентную команду.
Задачи:
— развивать и рефакторить оркестрацию агентов на LangGraph
— разрабатывать скиллы и инструменты (tools) для агента
— интегрировать LLM (писать и оптимизировать system/user-промпты, проектировать Pydantic-схемы для структурированного вывода, настраивать параметры моделей)
— подключать внешние системы (HTTP API, Kafka, поисковые движки)
— строить RAG-пайплайн
— покрывать код unit-тестами
— участвовать в проектировании архитектуры агентских систем.
Требования:
— опыт разработки AI агентов от 1 года
— опыт разработки python от 3 лет
— опыт с веб-фреймворками (FastAPI и/или aiohttp) и проектировали REST API; опыт работы с WebSocket/SSE для real-time коммуникаций
— опыт интеграции LLM через API (GigaChat, аналоги)
— опыт с LangGraph/LangChain или похожими оркестраторами агентов
— опыт с PostgreSQL (проектирование схем, миграции, транзакции) и асинхронным доступом к БД
— умеете доводить LLM-фичи до стабильной работы в проде.
Будет плюсом:
— опыт работы с AEF
— опыт с RAG
— опыт с Kafka и событийными интеграциями
— опыт работы с Docker / Kubernetes, Helm, CI/CD пайплайнами
— навыки работы с генеративными AI-моделями
— опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
— опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
— инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия:
— гибридный формат работы (2-3 дня в офисе). Офис по адресу: г.Москва офис Кутузовский проспект 32
— ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— программа адаптации и помощь руководителя на старте
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Задачи:
— Работа с различными по сложности структурами данных и их источниками
— Поддержка существующей кодовой базы – отладка, ускорение работы
— Разработка новых программных решений для бизнеса
Требования:
— Коммерческий опыт разработки около 1 года
— Хорошее знание Python, его инфраструктуры и встроенных библиотек
— Знание как минимум одного популярного веб-фреймворка
— Знание как минимум одного популярного фреймворка для обработки данных (numpy, pandas, polars)
— Знакомство с методами оптимизации кода: векторизация, распараллеливание, async
— Хорошее знание реляционных СУБД
— Опыт написания автотестов
— Знание Docker
— Знание Linux и Git
Условия:
— Обучение, тренинги и прозрачный карьерный рост, корпоративный коуч
— Офис класса А в башне Империя Москвы-сити
— Возможность гибридного/удаленного формата работы
— Комфортная неформальная атмосфера, клубы по интересам, мероприятия
— Оформление по ТК, ДМС после испытательного срока, страхование от несчастных случаев, онкочекапы и материальная помощь
— Бесплатные консультации от психологов, налоговых консультантов и других специалистов
— Корпоративная программа скидок платформы Best Benefits
— Волонтерские программы, платформа для идей и их реализации, благотворительность
Задачи:
— Ведение 2–3 активных ИТ‑проектов и координация до 6–8 проектов на разных стадиях жизненного цикла
— Управление стандартными проектами и проектами с применением vibe coding
— Сбор, анализ, структурирование и согласование бизнес‑требований с заказчиками
— Подготовка и актуализация дорожной карты, плана проекта, а также плана релизов
— Декомпозиция работ, определение зависимостей, оценка сроков, ресурсов и рисков
— Координация разработки, аналитики, тестирования, дизайна, внедрения и сопровождения
— Организация взаимодействия с заказчиками, пользователями, руководством и проектной командой
— Контроль содержания, сроков, качества и готовности результата
— Управление изменениями, проблемами и эскалациями
— Подготовка статусов, управленческих материалов, протоколов решений и отчётности
Требования:
— Высшее техническое образование
— Опыт работы в должности Руководителя ИТ-проектов/ Владельца продукта/ системный аналитик с функциями управления проектами от 3 лет
— Управление как стандартными ИТ‑проектами, так и проектами разработки с активным применением vibe coding
— Понимание подходов Waterfall, Agile/Scrum/Kanban или гибридных моделей
— Развитые коммуникативные и переговорные навыки, способность самостоятельно принимать решения
— Знание основ управления продуктом (метрики, unit‑экономика, CJM) - желательно
— Сертификации: PMP, PRINCE2 или аналоги - желательно
— Опыт в должности разработчика 1С, аналитика 1С и наличие сертификатов будет преимуществом
Условия:
— Работа в структуре Правительства Москвы
— Срочный трудовой договор с возможностью перехода на бессрочный трудовой после Испытательного Срока
— Работа над амбициозным проектами с нестандартными задачами на стыке IT и гос структур
— График 5/2, с 9.00 до 18.00
— Гибридный или удаленный формат работы
Задачи:
— Разработка и поддержка backend-сервисов на Node.js;
— Построение гибридной архитектуры приложения;
— Внешние интеграции (email/платежные шлюзы/ и прочие);
— Проектирование и реализация масштабируемых схем баз данных;
— Работа с PostgreSQL для управления данными и оптимизации;
— Создание надёжных REST API и микросервисной архитектуры;
— Code review;
— Взаимодействие с frontend-командами и DevOps-инженерами.
Требования:
— 4+ года опыта работы с Node.js и фреймворком NestJS или подобное;
— Построение микросервисной/гибридной архитектуры приложений;
— Инструменты межсервисного взаимодействия;
— Владение PostgreSQL, включая сложные запросы и оптимизацию;
— Опыт контейнеризации с Docker и развёртывания;
— Понимание принципов проектирования RESTful API и GRPC.
Будет плюсом:
— Опыт в e-com;
— Знание инструментов мониторинга (Prometheus, Grafana).
Условия:
— Формат работы: удаленно / гибрид;
— Постоянная занятость, оформление по ИП;
— Конкурентная заработная плата (по результатам интервью);
— График работы 5/2 по 8 часов в день (09:00 – 18:00).
Задачи:
— Разработка интеграций между информационными системами 1С, а также между 1С и внешними системами.
— Доработка типовых конфигураций с использованием расширений и механизмов БСП, без неоправданного изменения основной конфигурации.
— Разработка справочников, документов, регистров, отчетов, обработок, печатных форм и управляемых форм.
— Разработка механизмов переноса НСИ, остатков и документов между информационными базами.
— Написание и оптимизация запросов 1С, работа с временными таблицами, регистрами и системой компоновки данных.
— Диагностика и исправление ошибок, участие в функциональном и интеграционном тестировании.
— Работа по техническим заданиям, оценка трудоемкости задач и подготовка технической документации.
— Участие в командной разработке, прохождение код-ревью и соблюдение стандартов разработки 1С.
Требования:
— Опыт разработки функционала на платформе «1С:Предприятие 8.3» от двух лет.
— Опыт работы с конфигурациями 1С:ERP, 1С:ERP УХ, 1С:Документооборот 3, 1С:ЗУП и 1С:УАТ.
— Опыт реализации обменов через HTTP-сервисы, REST, SOAP, XML, JSON, файлы, планы обмена и EnterpriseData.
Условия:
— Гибридный формат работы.
— График работы 5/2. Плавающее начало дня (с 9 до 10 утра МСК).
— Индивидуальный план адаптации и куратор на период испытательного срока.
— IT аккредитация.
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— Выдаем всю необходимую технику для работы.
— Корпоративная мобильная связь.
— ДМС со стоматологией.
— Компенсация внешних курсов для повышения квалификации.
Задачи:
— сопровождение систем на платформе 1С: Предприятие 8.3
— доработка конфигураций под требования заказчиков
— написание отчетов, обработок, создание и редактирование печатных форм
— разработка по ТЗ от отдела аналитики
Требования:
— опыт работы с программой 1С 8.3 в качестве программиста
— опыт работы в конфигурации 1С ERP/WMS, знание основных внутренних механизмов работы конфигураций
— опыт работы с нетиповыми конфигурациями приветствуется
— опыт работы с БСП
— знание SQL
Условия:
— оформление в соответствии с ТК РФ
— график работы 5/2 с 09.00-18.00 (возможен гибридный формат работы)
— офис БЦ Жулебино (3 мин. пешком от м. Котельники)
— ДМС со стоматологией после испытательного срока
Задачи:
— Интеграция 1С:Документооборот 3.0 с 1С:ERP.
— Архитектурная настройка прав доступа под бизнес-процессы.
— Настройка матрицы согласований и сложных маршрутов.
— Доработка аналитики: настройка отчетов, отборов, аналитических панелей по видам документов.
— Оперативное исправление инцидентов и багов.
— Поддержка пользователей и развитие функционала по запросам внутренних заказчиков.
— Ведение технической документации по доработкам.
Требования:
— Уверенный опыт работы с 1С:Документооборот 3.0 (внедрения, переходы, сложные доработки).
— Обязателен опыт интеграции ДО с ERP.
— Знание платформы 1С 8.3, управляемых форм, СКД, БСП.
— Умение писать запросы на языке 1С.
— Опыт работы с интеграционными механизмами (планы обмена, КД 2 и КД 3, web-сервисы).
Преимущества:
— Наличие сертификатов 1С:Специалист или 1С:Профессионал по платформе и ДО.
Условия:
— Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
— IT-аккредитация.
— Система оплаты: фиксированный оклад + квартальные бонусы + годовая премия.
— График работы: 5/2, с 10:00 до 18:30, возможна гибкость начала рабочего дня.
— Формат работы: офисный или гибридный.
— Офис около станции метро Преображенская площадь.
— Расширенный ДМС с стоматологией, полис на сотрудника и детей после 3 месяцев.
— Корпоративные мероприятия, своя корпоративная валюта и мерч за участие.
— Спортивные активности: футбол, волейбол, настольный теннис, плавание, Гонка Героев, велозаезды.
— Поддержка обучения: внутренняя библиотека, внутреннее и внешнее обучение, оплата конференций.
— Наставничество и индивидуальные планы развития для новичков.
Задачи:
— разработка бэкенд микросервисов на Java/Spring
— проектирование схем базы данных
— взаимодействие с аналитиками, бизнес-заказчиками, тестировщиками, архитекторами и другими участниками рабочих групп
— ревью кода.
Требования:
— отличные знания и опыт работы: Java 17+, Spring Boot (Web, Data/JPA, Security/JWT, Cloud, Validation)
— знание принципов ООП, шаблонов проектирования, понимание микросервисной архитектуры
— знание OpenAPI/Swagger 3, JUnit
— хорошее знание SQL Postgres
— опыт работы: Docker.
Будет плюсом:
— опыт написания\модификации задач для Jenkins
— опыт работы с kafka и ей подобными системами
— опыт работы с helm
— опыт работы и настройки Kubernetes/Openshift/Istio
— инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия:
— комфортный современный офис в Москве: БЦ Даниловский форт, рядом с М.Тульская, Верхние котлы
— возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
— ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.