Задачи:
— формирование стратегии развития товарного направления, включая ассортимент, ценообразование, концепцию выкладки и анализ конкурентной среды;
— формирование и контроль исполнения бюджета направления по товарообороту, марже и товарному запасу;
— ведение переговоров с поставщиками для получения лучших коммерческих условий и посещение выставок;
— лидерство в проектах по автоматизации и внедрению инноваций в процессы;
— контроль исполнения товарооборота и маржинальности направления, повышение эффективности и качества ассортимента;
— управление командой.
Требования:
— релевантный опыт работы с категориями non-food и управления командой;
— уверенное владение английским языком на уровне Intermediate и выше;
— знание MS Excel и умение анализировать данные;
— ответственность, системность и способность работать в условиях многозадачности;
— опыт работы с импортом будет преимуществом;
— наличие полезных идей для бизнеса и желание их реализовать.
Условия:
— стабильный доход, включающий оклад и квартальный бонус;
— официальное трудоустройство по трудовому договору;
— график работы 5/2 с 09:30 до 18:15;
— полис ДМС.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
Автоотклики