Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Коротко о роли
· Стратегическое и оперативное управление производственными подразделениями: планирование, распределение ресурсов, контроль исполнения планов. · Обеспечение выполнения производственных планов по объёму, срокам и качеству, достижение целевых показателей эффективности.
Задачи:
— Стратегическое и оперативное управление производственными подразделениями: планирование, распределение ресурсов, контроль исполнения планов.
— Обеспечение выполнения производственных планов по объёму, срокам и качеству, достижение целевых показателей эффективности.
— Настройка процессов с учетом Честного знака.
— Оптимизация производственных процессов: внедрение инструментов бережливого производства (Lean, 5S), снижение потерь, повышение производительности и сокращение себестоимости.
— Контроль соблюдения технологических регламентов, стандартов качества и требований безопасности (в том числе промышленной, пожарной, охраны труда).
— Управление бюджетом производства, контроль затрат, анализ отклонений, участие в формировании инвестиционной программы.
— Организация и контроль своевременного технического обслуживания и ремонта оборудования, взаимодействие с инженерной службой и подрядчиками.
— Формирование, развитие и мотивация команды: подбор, обучение, наставничество, оценка эффективности.
— Взаимодействие с другими подразделениями: логистикой, качеством, техническим отделом, продажами — для синхронизации планов и решения операционных вопросов.
— Внедрение новых продуктов и технологий: организация запуска новых линеек, освоение новых видов продукции.
— Ведение отчётности, подготовка аналитических материалов, участие в аудитах и проверках.
Требования:
— Высшее техническое образование.
— Опыт работы на руководящих производственных должностях (директор по производству) от 5 лет.
— Подтверждённые кейсы по повышению эффективности производства: рост производительности, снижение брака/потерь, сокращение времени переналадки и т.д.
— Знание методик оптимизации процессов: Lean, 5S, TPM.
— Опыт управления коллективом от 300 человек, навыки формирования и развития команды.
— Опыт бюджетирования, управленческой отчётности и анализа производственных показателей.
— Преимущество: Опыт внедрения автоматизации, роботизации или цифровизации производственных процессов.
— Опыт настройки процессов с учетом Честного знака.
Условия:
— Полный релокационный пакет на семью.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
57/100
Средняя вакансия
Оценка от Job Hunters AI
Директор завода; компания не названа; зарплата не указана; понятные задачи; помощь с переездом.
Из чего сложилась оценка. Нажмите, чтобы узнать подробнее
Компания не названа
В объявлении не указано название работодателя.
Из объявления
Срочная вакансия в МО: Директор завода (производство строительных материалов/химии). … Завод 500 человек.
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
ОфисheadОфис в Камбодже, релокационный пакет и жильё гарантируются; Вакансия предполагает релокацию в Камбоджу и трудоустройство в штат к заказчику; Рассматриваем кандидатов, которые готовы к релокации!