Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Location: Оренбург
Организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников и партнеров компании.
Обязанности
**Основные функции:**
· взаимодействие с бизнес-подразделениями по вопросам обучения, контроль уровня обученности
· организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников и партнеров компании
* проведение учебных мероприятий (воркшопы, фасилитации, мастер-классы, мозговые штурмы, деловые игры) согласно утвержденным планам обучения
* организация наполнения групп для обучения
· участие в разработке и актуализации централизованных учебно-методических материалов
· предтренинговое и посттренинговое сопровождение сотрудников по утверждённым централизованным инструментам и формам
· взаимодействие с руководителями и/или ключевыми сотрудниками по программам обучения и развития персонала
· выполнение установленных КПЭ
· участие во внедрении новых форматов и форм обучения
· работа в проектных командах
· коммуникации с внешними клиентами по продаже продуктов образования
Требования
**Знания и навыки:**
· знания ключевых процессов HR;
· опыт работы тренером, бизнес-тренером не менее 2 лет;
· знание методологии обучения взрослых
· умение работать с онлайн-инструментами и платформами
· навыки разработки учебных материалов и программ
· опыт проведения тренингов и обучающих мероприятий, фасилитаций, воркшопов
· навыки анализа данных и формирования предложений и отчетов по результатам анализа
· владение ПК на уровне продвинутого пользователя (MS Office, Word, Excel, Power Point);
· знание методологии и навык разработки и проведения фасилитаций
· опыт работы в проектных командах
Соответствие личностным характеристикам: активная жизненная позиция, готовность брать на себя ответственность за выполнение результата, способность работать в условиях многозадачности, коммуникабельность.
**Доп.информация:**
· Дополнительное образование Тренинг для тренеров, наличие сертификации ICBT и др является преимуществом
· Коучинговое образование (как преимущество)
· Сертификация фасилитатора как преимущество
Условия
· работа в профессиональной команде единомышленников
· командировки
· обучение в Сберуниверситете
· возможность участия в профессиональных комьюнити
· стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
· официальное оформление с первого дня
· ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
· корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
· бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
· корпоративная пенсионная программа
· выгодные условия по ипотеке для сотрудников
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
headThat means earning sponsorship from senior sales leadership, equipping frontline managers to coach to the methodology instead of only inspecting for it, and building alongside sellers so the result reflects how deals are really won