Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Коротко о роли
Управлять направлением доходности водителей: от идеи до релиза и подтвержденного эффекта в деньгах; Развивать ценообразование и комиссионную политику;
Задачи:
— Управлять направлением доходности водителей: от идеи до релиза и подтвержденного эффекта в деньгах;
— Развивать ценообразование и комиссионную политику;
— Управлять денежными потоками водителя: выплаты, компенсации, удержание штрафов, чаевые;
— Развивать монетизацию: подписки, платный приоритет, гарантии дохода;
— Искать точки роста через дискавери, кастдев и работу с данными, проверять гипотезы в формате HADI и выходить на MVP;
— Развивать методологию ключевых метрик экономики;
— Формулировать и проверять гипотезы через switchback и A/B;
— Приоритизировать бэклог направления (RICE/ICE) совместно с командой и стейкхолдерами;
— Описывать требования к разработке в формате юзер-стори и критериев приемки, сопровождать поставку вместе с разработкой и дизайном;
— Оценивать результат внедренных изменений на данных: доход водителя в час, ROI, take rate;
— Формировать и документировать крупные инициативы направления;
— Взаимодействовать со смежными департаментами и отстаивать экономическую позицию.
Требования:
— Product Manager уровня Senior: 4+ лет в продукте, из них 2+ в pricing, монетизации или юнит-экономике;
— Опыт в двустороннем маркетплейсе;
— Владение юнит-экономикой и P&L направления, понимание механики take rate и комиссий;
— Внедрение монетизационных механик;
— Понимание принципов эластичности спроса и предложения;
— Умение определять целевые продуктовые метрики исходя из задачи, проводить анализ и делать выводы;
— Уверенная работа с дашбордами;
— Доведение задач до результата, принятие решений на данных;
— Умение выстраивать коммуникацию со стейкхолдерами и готовность отстаивать позицию перед руководством;
— Структурная коммуникация: тезис, обоснование, пример с цифрами.
Плюсом будет:
— Опыт в райдхейлинге, доставке и e-grocery, финтехе с pricing, маркетплейсах с монетизацией.
Условия:
— Возможность работать удалённо.
Процесс подбора:
— Интервью с HR и встреча с руководителем;
— После этого выход с оффером.
Компания Maxim Technology занимается разработкой платформы для пассажирских и грузовых поездок, включая сервис заказа такси «Максим», один из топ-3 агрегаторов такси в России. Платформа обрабатывает более миллиона заказов в сутки. В компании более 500 IT-специалистов, офисы расположены в нескольких городах России, но возможна удалённая работа.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.