Ведущий программист 1С

Задачи: — Проектирование и доработка функционала в конфигурациях 1С:КА, 1С:БП, 1С:УТ, 1С:ЗУП с использованием расширений (сохранение максимальной типовой обновляемости). — Самостоятельная реализация задач полного цикла: от анализа потребности бизнеса до написания кода, самотестирования и передачи результата. — Разработка сложных отчётов с использованием СКД. — Интеграция 1С с внешними системами (API, HTTP/Web-сервисы, обмены через XML/JSON, КД 2.0 / 3.0). — Оптимизация производительности запросов и кода (работа с временными таблицами, анализ блокировок). — Работа с механизмами БСП, хранилищем конфигурации и Git. — Анализ бизнес-процессов заказчика: умение общаться с пользователями, выявлять реальные потребности, а не только формальные "хотелки", и превращать их в техническое задание. — Оценка трудоёмкости задач. — Решение сложных и нестандартных инцидентов (3-я линия), оперативное исправление ошибок в данных и обменах. — Консультирование пользователей по вопросам работы системы и методологии учёта (в рамках компетенций). — Написание технической документации и инструкций для пользователей. Требования: — Опыт работы от 5 лет коммерческой разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3. — Уверенное знание архитектуры и типового функционала КА 2, БП 3.0, УТ 11, ЗУП 3.1 (умение дорабатывать типовые решения, не снимая с поддержки). — Управляемые формы, знание стандартов разработки 1С. — Уверенное владение языком запросов (сложные соединения, вложенные запросы). — Опыт работы с СКД. — Понимание принципов интеграции (REST/SOAP, JSON/XML). — Понимание основ бухгалтерского и налогового учёта (для БП), торговли, закупок, складского учёта и логистики (для УТ/КА) и расчёта зарплаты (для ЗУП). — Самостоятельно проводить декомпозицию задачи от бизнес-требования до реализации, не перекладывая аналитику на других специалистов. — Грамотная устная и письменная речь, умение отстаивать технические решения и объяснять их не-техническим пользователям. Условия: — Оформление по ТК РФ. — Формат работы: гибрид или удалённо (офис в г. Санкт-Петербург). — График работы: полный день, плавающее начало рабочего дня: с 09-00 до 18-00 или с 10-00 до 19-00. — Работа напрямую с бизнесом без бюрократии и микроменеджмента. — ДМС после 6 месяцев работы.