Задачи:
— Управлять удалённым отделом продаж и обеспечивать выполнение планов по выручке;
— Работать с воронкой продаж и ключевыми метриками: конверсии, скорость обработки лидов, выполнение планов;
— Развивать и усиливать команду менеджеров: постановка целей, контроль KPI, регулярная обратная связь и развитие сотрудников;
— Оптимизировать процессы продаж и повышать эффективность работы отдела;
— Участвовать в подборе и адаптации менеджеров по продажам совместно с HR;
— Выстраивать эффективное взаимодействие с маркетингом и другими командами.
Требования:
— Опыт управления отделом продаж от 3 лет;
— Практический опыт управления командой менеджеров по продажам;
— Умение работать с метриками продаж и управлять результатом через показатели;
— Опыт работы с удалённой командой;
— Сильные управленческие навыки, системность и ориентация на результат.
Условия:
— Удалённую работу (5/2, 11:00–20:00 по времени Астаны);
— Конкурентную систему дохода: фикс + бонусы за выполнение KPI;
— Работу с востребованным EdTech-продуктом;
— Возможность влиять на развитие коммерческого блока и масштабировать результаты;
— Команду профессионалов и динамичную среду роста.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.