Senior Recruiter

Задачи: — Вести полный цикл найма в продуктовую команду: разработчики, game designers, QA, UI/UX, product analysts и другие роли — Вместе с нанимающими менеджерами формировать профиль кандидата и стратегию поиска — Самостоятельно сорсить, проводить интервью и сопровождать кандидатов до принятия оффера — Улучшать процессы найма и качество оценки кандидатов — Работать с рекрутинговой аналитикой и презентовать результаты стейкхолдерам — Готовить и согласовывать офферы, работать с компенсационными данными Требования: — 4+ лет опыта в IT-рекрутменте, gamedev будет плюсом — Сильный сорсинг: LinkedIn, GitHub, Stack Overflow, Habr и другие источники — Уверенное знание Boolean и X-Ray Search — Опыт самостоятельного ведения вакансий от снятия профиля до оффера — Умение выстраивать партнерскую работу с нанимающими менеджерами — Сильные коммуникационные навыки, проактивность и внимание к деталям — Английский от B1, русский от B2 — Готовность к релокации на Кипр Будет плюсом: — gamedev будет плюсом Условия: — Релокация и страховка для всей семьи — 13-я зарплата, бонусы, компенсации на детей и партнеров — Обеды, спорт, обучение — Современный офис рядом с морем — И многое другое Компания находится на Кипре, Лимассол. Формат работы — офис, предусмотрена релокация.