Задачи:
— Реализация стратегии развития направлений: «ОГЭ/ЕГЭ» и «Дополнительное образование для детей»;
— Операционный перезапуск направлений: структурирование процессов, прозрачность зон ответственности, регламенты, взаимодействие с командами;
— Контроль, организация и разработка обучающих материалов в срок, обеспечение соответствия программ требованиям ФИПИ;
— Постановка, контроль и достижение планов по продажам, выручке и маржинальности (EBITDA);
— Планирование и фактическое управление P&L;
— Улучшение продукта и работа с оттоком: анализ данных, снижение возвратов, отработка причин с командой;
— Управление мини-командой и налаживание кросс-функционального взаимодействия;
— Достижение амбициозной цели по значительному росту и масштабированию бизнес-направления.
Требования:
— Опыт работы с детьми/подростками и родителями;
— Преимущество — опыт работы с сегментом дополнительного образования и ОГЭ/ЕГЭ;
— Опыт управления проектами/продуктами и методической разработки, опыт работы в связке «продукт — продажи — сервис», включая управление продажами и ответственность за коммерческий результат;
— Hands-on подход и ownership: проактивность, ответственность, оптимизация процессов;
— Уверенное владение таблицами и цифрами, умение планировать и контролировать P&L;
— Желание разбираться в AI-инструментах;
— Мотивация деньгами и ростом бизнеса.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня и полностью белая зарплата;
— График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 по московскому времени;
— Полностью удалённый формат работы;
— В Санкт-Петербурге есть офис, посещение по желанию;
— Полис ДМС или компенсация спортивного абонемента за выслугу лет;
— Развитая корпоративная культура: курсы английского и испанского языков, онлайн-йога, творческие мастер-классы, тематические встречи в офисе, большие корпоративы два раза в год, психолог в команде и многое другое.
Вакансия подразумевает четыре этапа отбора: короткое интервью с HR-менеджером, интервью с лидом направления, интервью с руководителем департамента и финальное интервью с CEO.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
ОфисheadExpect regular work across time zones, including some early morning or evening meetings, and occasional travel to New Zealand as well as other Halter locations; Make decisions independently when time zones mean headquarters isn't available, and keep the right people informed
Зарплаты и спрос: Продукт и менеджмент
Сейчас в каталоге 5 358 вакансий по этому направлению, удалённо можно работать в 28%.
Зарплата в этой вакансии, 200 000 ₽ в месяц, на 25% выше медианы по направлению (160 000 ₽). У половины вакансий от 105 000 ₽ до 225 000 ₽ (вакансий с вилкой: 241).
Автоотклики