Додо Пицца (ДДП Москва-1)

Задачи: — Управлять наймом, обеспечивая пиццерии необходимым количеством сотрудников. — Развивать процессы привлечения, отбора и адаптации сотрудников, находить точки роста и внедрять улучшения. — Анализировать воронку найма, выявлять проблемные этапы и принимать решения на основе данных. — Изучать рынок труда, тестировать нестандартные источники и инструменты привлечения кандидатов. — Выстраивать эффективное взаимодействие с управляющими пиццерий и помогать им достигать целей по укомплектованности. — Самостоятельно вести подбор руководителей и офисных сотрудников. Требования: — Опыт работы в HR от 1 года. — Умение самостоятельно организовывать работу и доводить начатое до результата. — Инициативность, ответственность и умение предлагать решения без готовых инструкций. — Навыки анализа данных и умение делать выводы. — Коммуникабельность и умение находить подход к разным собеседникам. — Готовность экспериментировать, ошибаться и учиться на опыте. Условия: — Доход до 118 000 ₽ на руки: фиксированный оклад 108 000 ₽ + премия по KPI до 10 000 ₽. — График 5/2 с гибким началом дня: 9:00–18:00 или 10:00–19:00. — Офис рядом с метро Автозаводская. — Рабочий MacBook Air и компенсация мобильной связи. — Официальное оформление по ТК РФ. — ДМС после испытательного срока. — Корпоративные скидки в Додо Пицца и у партнёров (Skyeng, Alter, фитнес и другие). — Компенсация 50% стоимости обучения и сертификации. — Возможность предлагать идеи, принимать решения и влиять на процессы. — Команда, ценящая инициативу, ответственность и открытость. — Возможность реализовывать собственные проекты и видеть результаты своей работы. — Активная корпоративная жизнь: благотворительность, кино- и гастровечера и многое другое.