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Location: Mont-Joli Canada À propos de Bradken Depuis 1902, Bradken transforme les défis industriels en opportunités. En tant qu’entreprise du groupe Hitachi, nous concevons et fabriquons des solutions innovantes destinées aux secteurs minier, industriel et manufacturier partout dans le monde. À notre fonderie de Mont-Joli, nous croyons que l’amélioration continue, l’innovation technique et le développement de nos employés sont au cœur de notre succès. Nous recherchons aujourd’hui une personne curieuse, rigoureuse et motivée à développer son expertise dans un environnement manufacturier stimulant où la qualité, la sécurité et la performance vont de pair. Technicien(ne) Qualité, Métrologie & Optimisation DAO/FAO (Contrat 1 an) Description du poste Tu viens de graduer ou tu as soif d'apprendre sur le terrain? Tu cherches un mandat stimulant de 12 mois pour lancer ta carrière dans le domaine manufacturier? Tu aimes résoudre des problèmes techniques, comprendre pourquoi une pièce n'est pas conforme, optimiser des procédés d'usinage et collaborer directement avec les équipes de production? Chez Bradken, nous sommes prêts à investir dans ton développement et à t'accompagner dans un rôle hautement formateur qui combine la rigueur de la métrologie 3D, l'amélioration continue et l'optimisation de la programmation DAO/FAO. Ton mandat au cœur des opérations • Optimisation des opérations - Participer à l'analyse des écarts et des non-conformités observés en atelier. - Contribuer à la réduction des temps de cycle et à l'amélioration des procédés manufacturiers. - Collaborer aux initiatives d'amélioration continue visant à accroître la qualité et l'efficacité opérationnelle. • Métrologie 3D & PolyWorks - Réaliser des inspections dimensionnelles à l'aide de scanners 3D et d'équipements de métrologie. - Analyser les résultats de mesure et identifier les écarts par rapport aux spécifications. - Produire des rapports d'inspection précis et soutenir les investigations qualité. • Ajustement DAO/FAO - Modifier et ajuster les modèles DAO selon les besoins de production. - Collaborer à l'optimisation des programmes FAO afin de corriger les écarts dimensionnels à la source. - Participer à la validation des ajustements techniques avec les équipes de fabrication. • Support technique à la production - Soutenir les machinistes, régleurs et équipes de production lors des démarrages et validations. - Participer à la résolution de problèmes techniques liés aux procédés de fabrication. - Travailler étroitement avec les équipes Qualité, Production et Ingénierie. Pourquoi PolyWorks fait la différence? Une connaissance de PolyWorks, d'un CMM ou des technologies de numérisation 3D constitue un atout important. Cet outil joue un rôle central dans nos activités qualité et permet de comprendre précisément le comportement des pièces afin de guider les ajustements techniques nécessaires à l'amélioration des procédés. Ce que vous apportez • DEC, AEC ou formation technique en génie mécanique, techniques d'usinage, métrologie, qualité ou domaine connexe. • Les finissants sont les bienvenus. • Les stages, projets scolaires ou expériences pratiques seront considérés. • Intérêt marqué pour la métrologie dimensionnelle, la qualité manufacturière et l'amélioration continue. • Connaissances de base en DAO/FAO (SolidWorks, Mastercam, AutoCAD ou logiciel similaire). • Esprit analytique, curiosité technique et souci du détail. • Capacité à collaborer avec différents intervenants sur le plancher de production. • Bonne communication en français. Pourquoi rejoindre Bradken? Chez Bradken, nous croyons que nos employés sont notre plus grande force. La santé, la sécurité et le bien-être de nos équipes demeurent notre priorité absolue. En vous joignant à nous, vous bénéficierez notamment : • D'une expérience concrète dans un environnement manufacturier de classe mondiale. • D'un accompagnement et d'un encadrement favorisant l'apprentissage et le développement des compétences. • D'une exposition à des technologies avancées en métrologie 3D et optimisation manufacturière. • D'un environnement de travail collaboratif et stimulant. • De l'opportunité d'acquérir une expérience reconnue au sein d'une organisation internationale du groupe Hitachi. Notre processus de recrutement Comme nous collaborons avec des équipes partout dans le monde, nous pourrions vous inviter à réaliser une entrevue vidéo préenregistrée à un moment qui vous convient. Le processus de sélection peut également comprendre une évaluation psychométrique. Avant son entrée en fonction, la personne retenue devra se soumettre à un examen médical préalable à l'emploi comprenant un dépistage de drogues et d'alcool. Bradken souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à offrir un milieu de travail diversifié, inclusif et respectueux. Prêt(e) à lancer votre carrière chez Bradken? Rejoignez une équipe qui investit dans votre développement et où chaque amélioration contribue directement à la performance de nos opérations. Postulez dès aujourd'hui.

Location: Mont-Joli, Canada À propos de Bradken Bradken est un chef de file mondial dans la conception de solutions innovantes contre l’usure et de produits sur mesure destinés au secteur des ressources. Pour nos quelque 3 000 employés, cette présence mondiale crée des occasions de partager leur expertise, de relever des défis concrets et de progresser grâce à de nouvelles expériences. Ensemble, nous aidons le secteur des ressources à évoluer de façon durable. À propos du poste À titre de Technicien Pré-Fonderie , vous contribuerez au maintien des procédés des départements du moulage, de la fusion et de la coulée. Vous soutiendrez l’équipe de production en veillant à la conformité des modèles et des moules ainsi qu’au respect des spécifications de nos clients et de Bradken. Relevant du Contremaître Pré-Fonderie, vous inspecterez les modèles et les moules, vérifierez leur préparation et participerez au suivi de la ligne de moulage. Vous collaborerez également à l’analyse des données de production, à la préparation des rapports et au suivi des non-conformités. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, basé sur place à notre usine de Mont-Joli. Le poste suit un horaire rotatif 3-2-2-3 , composé de quarts de 12 heures en alternance de jour et de nuit. Dans ce rôle, vous devrez : Vérifier les modèles et les moules afin de vous assurer qu’ils répondent aux exigences des clients. Inspecter les modèles et les moules et confirmer que les notes de fabrication sont respectées. Veiller à ce que les moules répondent aux critères de qualité et aux exigences de production sur le plancher de coulée. Vérifier que la préparation des moules est réalisée conformément aux procédures de travail. Valider la quantité de noyaux et d’ajouts nécessaires pour chaque moule. Collaborer avec le contremaître à la compilation et à l’analyse des données ainsi qu’à la préparation de rapports. Remplir les rapports de production quotidiens conformément aux exigences d’assurance qualité et aux normes ISO. Rédiger, documenter et assurer le suivi des non-conformités internes. Participer, avec le contremaître, à la gestion de la ligne de moulage et des assemblages selon les pièces à produire et les priorités établies. Repérer et signaler toute condition pouvant compromettre la sécurité, la qualité ou la conformité des produits. Collaborer avec les équipes du moulage, de la fusion, de la coulée et de la qualité afin de résoudre les problèmes techniques. Ce que vous apporterez : Un DEC en génie métallurgique, mécanique ou industriel. Une expérience dans un environnement manufacturier, une fonderie ou un secteur industriel comparable. Une connaissance des procédés de moulage, de la préparation des moules ou des activités de fusion et de coulée. Une bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit. La capacité de communiquer clairement et de transmettre des directives. Une aisance dans les relations interpersonnelles et le travail avec différentes équipes. La capacité de travailler sous pression et de façon autonome. Un bon sens de l’organisation et de la planification. Une bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques. La disponibilité nécessaire pour travailler sur place à l’usine de Mont-Joli selon l’horaire rotatif prévu. Une expérience en supervision de personnel sera considérée comme un atout. Remarque : Les candidats doivent avoir le droit légal de travailler au Canada. Bradken n’est pas en mesure d’offrir un parrainage de visa ou de permis de travail pour ce poste. Pourquoi vous joindre à Bradken? Chez Bradken, votre travail compte. Quelle que soit votre fonction, votre contribution aide à résoudre de vrais défis pour nos clients et soutient des activités plus sécuritaires, efficaces et durables dans le secteur des ressources. Vous intégrerez une équipe qui valorise les différentes perspectives, le partage des connaissances et le courage de remettre en question les façons de faire. Nous soutenons votre développement par l’expérience pratique, la formation et les occasions de collaborer avec différentes équipes. La sécurité, le respect et le bien-être passent avant tout. Nous offrons : Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels Une culture où la sécurité passe avant tout Des occasions de formation et de développement Un programme d’aide aux employés et à leur famille Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats retenus devront effectuer une évaluation psychométrique ainsi qu’un examen médical préalable à l’embauche comprenant un dépistage de drogues et d’alcool. Nous demandons respectueusement aux agences de recrutement de ne pas nous contacter. Bradken souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à offrir à notre personnel un environnement diversifié, inclusif, mobilisant et flexible. Toutes les décisions d’emploi sont fondées sur le mérite, les compétences, le rendement et les besoins de l’entreprise.

Location: Mont-Joli, Canada À propos de Bradken Bradken est un chef de file mondial dans la conception de solutions innovantes contre l’usure et de produits sur mesure destinés au secteur des ressources. Pour nos quelque 3 000 employés, cette présence mondiale crée des occasions de partager leur expertise, de relever des défis concrets et de progresser grâce à de nouvelles expériences. Ensemble, nous aidons le secteur des ressources à évoluer de façon durable. À propos du poste À titre de Technicien post-fonderie , vous contribuerez au maintien et au contrôle des procédés de traitement thermique et de nettoyage. Vous soutiendrez les équipes de production en veillant à la conformité des pièces et au respect des spécifications de nos clients et de Bradken. Relevant du Contremaître post-fonderie, vous assurerez le suivi des traitements thermiques, programmerez les fours selon les alliages à traiter et effectuerez différents contrôles techniques. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les équipes de production et de qualité afin de repérer les écarts et de prendre les mesures nécessaires. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, basé sur place à notre usine de Mont-Joli. Le poste suit un horaire rotatif 3-2-2-3 , composé de quarts de 12 heures en alternance de jour et de nuit. Dans ce rôle, vous devrez : Assurer le suivi des opérations de démoulage et de nettoyage des pièces. Vérifier que les exigences et les instructions de démoulage, de nettoyage et de traitement thermique sont respectées. Programmer les recettes des fours thermiques selon les alliages et les spécifications applicables. Contrôler la température et la durée des traitements thermiques afin d’obtenir la dureté et la microstructure recherchées. Veiller au respect des paramètres de refroidissement et de traitement de détente. Effectuer des essais de dureté et inspecter les pièces afin de déceler les fissures ou les défauts. Prendre les mesures nécessaires lorsqu’une pièce ne répond pas aux exigences établies. Produire des rapports sur les traitements thermiques réalisés et les résultats des différents essais. Assurer le suivi des pièces mises en quarantaine, en cours d’essai ou jugées non conformes. Vérifier que la séquence des traitements thermiques et le chargement des pièces sont réalisés correctement. Installer et fixer les cales nécessaires afin de préserver la rectitude et les dimensions des pièces pendant le traitement. Coordonner l’acheminement des pièces traitées vers le département du nettoyage. Participer au maintien d’un environnement de travail sécuritaire et signaler toute condition pouvant compromettre la sécurité ou la qualité. Ce que vous apporterez : Un DEC en génie métallurgique ou en génie mécanique, ou une qualification technique comparable. Une expérience dans un environnement manufacturier, une fonderie ou un secteur industriel comparable. Une expérience pratique en traitement thermique, en programmation de fours industriels ou en contrôle de procédés. Une connaissance des essais de dureté, de l’inspection des pièces et du traitement des non-conformités. Une bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit. La capacité de communiquer clairement et de travailler efficacement avec les équipes de production et de qualité. La capacité de travailler sous pression, de façon autonome et en fonction des priorités de production. Un bon sens de l’organisation et de la planification. Une bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques. La disponibilité nécessaire pour travailler sur place à l’usine de Mont-Joli selon l’horaire rotatif prévu. Une expérience en supervision ou en coordination d’équipe sera considérée comme un atout. Remarque : Les candidats doivent avoir le droit légal de travailler au Canada. Bradken n’est pas en mesure d’offrir un parrainage de visa ou de permis de travail pour ce poste. Pourquoi vous joindre à Bradken? Chez Bradken, votre travail compte. Quelle que soit votre fonction, votre contribution aide à résoudre de vrais défis pour nos clients et soutient des activités plus sécuritaires, efficaces et durables dans le secteur des ressources. Vous intégrerez une équipe qui valorise les différentes perspectives, le partage des connaissances et le courage de remettre en question les façons de faire. Nous soutenons votre développement par l’expérience pratique, la formation et les occasions de collaborer avec différentes équipes. La sécurité, le respect et le bien-être passent avant tout. Nous offrons : Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels Une culture où la sécurité passe avant tout Des occasions de formation et de développement Un programme d’aide aux employés et à leur famille Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats retenus devront effectuer une évaluation psychométrique ainsi qu’un examen médical préalable à l’embauche comprenant un dépistage de drogues et d’alcool. Nous demandons respectueusement aux agences de recrutement de ne pas nous contacter. Bradken souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à offrir à notre personnel un environnement diversifié, inclusif, mobilisant et flexible. Toutes les décisions d’emploi sont fondées sur le mérite, les compétences, le rendement et les besoins de l’entreprise.