Задачи:
— Выполнять задачи по готовым алгоритмам
— Работать с онлайн-платформами
— Следовать инструкциям куратора
— Заполнять простую отчетность
Требования:
— Ответственность и внимательность
— Наличие смартфона и ноутбука/ПК
— Стабильный доступ к интернету
— Возраст от 18 лет
Условия:
— Полностью удалённая работа
— Гибкий график
— Бесплатное обучение с нуля
— Возможность совмещать с учёбой или другой деятельностью
Задачи:
— Приготовление роллов и заготовок (сушист)
— Обслуживание гостей на азиатских вечеринках (официанты)
— Работа на мероприятиях (бармены, музыкант-гитарист)
— Приготовление азиатских блюд, подготовка продуктов и заготовок (повара и помощники на кухню)
— Помощь на кухне, в зале и на баре (волонтёры-помощники)
Требования:
— Опыт работы обязателен для сушиста
— Готовность работать в смены с указанным графиком
Условия:
— Оплата от 40 ₾ за смену или день, премии и чаевые для официантов
— Бесплатное питание для волонтёров и музыкантов
— Бесплатное проживание для помощницы по отелю
— Такси домой после смены для волонтёров и музыканта
— Возможность дальнейшего сотрудничества и карьерного роста
— Работа в красивой локации в историческом дворце в Тбилиси, Авлабари
Контакт для отклика: @SakuraGeorgia
Откликаться можно по ссылке: https://t.me/SakuraGeorgia
Задачи:
— Помощникам операторов необходимо помогать в работе на производственном и упаковочном оборудовании, подавать сырьё и материалы, следить за качеством продукции и поддерживать порядок на рабочем месте.
— Сотруднику склада предстоит принимать и размещать товар, комплектовать заказы, вести простой учёт продукции и следить за порядком на складе.
Требования:
— Мужчины 18–45 лет (для работы на складе — 18–35 лет).
— Среднее образование.
— Ответственность, внимательность и аккуратность.
— Активность и готовность работать в команде.
— Желание обучаться и развиваться.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РУз.
— Стабильная и своевременная заработная плата, обсуждаемая на собеседовании.
— График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
— Оплачиваемый обед ежедневно.
— Обучение на месте.
Адрес работодателя: Кибрайский район, махалля Хайдарабад, ул. Дурмон, 29А.
География найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Следить за работой конвейера, контролировать качество продукции, упаковывать продукцию, выполнять сопутствующие производственные задачи. Ответственность, внимательность, готовность работать в команде, опыт работы на производстве приветствуется.
— Для сортировщиц: упаковка и сортировка продукции, поддержание порядка на складе. — Для грузчиков: погрузочно-разгрузочные работы, перемещение товаров по складу.
Location: Москва
Workplace: В офисе
О компании
МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.
Обязанности
лидировать направление по развитию и расширению кругозора сотрудников через внешнюю повестку, экспертов, спикеров и практики рынка
приносить из внешней среды тренды и практики: отслеживать отраслевую и внешнюю повестку, отбирать релевантное и превращать в конкретные предложения и решения для бизнеса
развивать когнитивный, эмоциональный и физический уровень сотрудников: подбирать и запускать форматы под каждый уровень (мышление и кругозор, эмоциональный интеллект и устойчивость, энергия и телесные практики), оценивать их эффект
проводить бенчмарки и обмен опытом: организовывать изучение практик других компаний, сравнительный анализ, готовить конкретные выводы и рекомендации
Требования
опыт построения направления или проекта с нуля — владение инициативой, самостоятельное определение форматов и метрик, подтверждённый результат для бизнеса
опыт работы с внешними экспертами и спикерами — самостоятельный поиск и привлечение экспертов и лидеров мнений, договорённости об условиях, организация встреч
насмотренность в трендах, практиках и внешней повестке; умение отделять значимое от информационного шума
понимание развития человека шире обучения — экспертиза в развитии когнитивного, эмоционального и физического уровня, умение подбирать форматы под каждый уровень, а не только лекции
опыт работы с руководством без готовых задач — самостоятельный выход с предложениями и обоснованием, согласование тем, спикеров и бюджета, защита приоритетов
стратегическое мышление и любознательность — связь внешних трендов с бизнес-целями, системный подход к кругозору компании, постоянный поиск нового; плюс — опыт работы в консалтинговом агентстве с подобными услугами
Условия
оклад + премия
график работы: 5/2
ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников
компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких
подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
В блоке по корпоративному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.
В Центр продуктов Геосервисы ищем менеджера по продажам продукта «Мобильные сотрудники» в B2B сегменте.
Обязанности
заниматься поиском и реализацией коммерческих проектов по продаже продуктов "Мобильные сотрудники";
достигать целевые показатели плана продаж;
заниматься привлечением и развитием клиентов в целевых сегментах в привязке к продукту;
проводить встречи и переговоры с клиентами, презентовать продукты, выявлять потребности, формировать ценностные предложения и выстраивать эффективные и долгосрочные отношения;
формировать воронку продаж, вести отчётность по результатам и прогнозам продаж;
выстраивать взаимодействие со смежными подразделениями и командами.
Требования
опыт продаж IT продуктов B2В от 2х лет;
опыт управление процессами привлечения, развития и сохранения B2B клиентов на экспертном уровне;
понимание конъюнктуры рынка, порядок ценообразования, налогообложения, основ маркетинга;
навыки ведения сложных переговоров и лидирования комплексных проектов, глубокие знания специфики сопровождения продаж и поддержки клиентов;
опыт проектной деятельности;
развитые коммуникативные и аналитические навыки, способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях.
Условия
стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
комфортный офис рядом с метро.
Location: Москва
Мы ищем корпоративного архитектора в команду Департамента корпоративной архитектуры на проект создания корпоративного ИИ-помощника (B2E ассистент сотрудника) на базе взаимодействующих автономных агентов в целях повышения эффективности работы с внутренними сервисами для сотрудников.
Первый этап отбора на эту вакансию - общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram или Макс.
Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача - уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным.
Обязанности
* проектирование концептуальной архитектуры функциональных областей по требованиям заказчика, кибербезопасности, инфраструктуры, надежности, архитектурных стандартов и других, определение целевых систем и поверхностей
* определение архитектуры интеграции рыночных решений в архитектурный ландшафт Банка и между собой, выделение API
* определение архитектуры мультиагентных решений для реализации AI-native инициатив
* выполнение архитектурного сопровождения реализации задач: контроль отклонений от стандартов и архитектуры
* анализ дублирования функционала, формирование стратегии развития решений
* подготовка материалов и защита архитектуры решения на Архитектурном совете Банка и других, обеспечение полноты ведения архитектурного репозитория
* проведение оценки и актуализация классов критичности внедренных АС/ФП, классов АС /ФП согласно критериев МинЦифры
* регулярное исследование новых внутренних/рыночных технологических AI-решений и анализ возможностей их применения в целях стратегического развития решения
* проведение исследований инноваций, предложение улучшений продукта и внутренних сервисов технологического решения, в рамках процедур закупки ПО подготовка архитектурных требований и анализ рыночных решений (заполненный чек-лист архитектурной оценки вендорских решений).
Требования
* практический опыт проектирования, разработки и внедрения комплексных мультиагентных решений в роли архитектора, ИТ-лидера, аналитика (как минимум одно успешно внедренное мультиагентное решение)
* опыт проектирования распределенных решений в микросервисной архитектуре от 5 лет
* экспертные знания современных алгоритмов машинного обучения, практик MLOps для мультиагентных решений, принципов работы LLM, A2A, MCP, RAG, guardrails, human-in-the-loop
* понимание основных продуктов и бизнес-процессов в области внутренней деятельности предприятия: HR, ERP, ITSM, SRM и тд.
* понимание процессов разработки и реализации сложных программных продуктов в крупных организациях
* опыт управления изменениями в частности контроля внедрения изменений в сложных корпоративных информационных системах
* навыки управления программами и проектами, опыт руководства проектными командами
Будет плюсом:
* навыки ведения переговоров, убеждении и продвижения идей
* хорошие презентационные навыки, умение доносить и отстаивать свою позицию
* аналитический склад ума, концептуальное и критическое мышление
* высокая стрессоустойчивость, автономность и инициативность.
Условия
* место работы: м. Кутузовская; смешанный формат офис/удалено
* график работы с 9:00 до 18:00
* оформление согласно ТК РФ.
* социальный пакет: ДМС, спортзал, возможность обучения за счет компании, льготные условия кредитования
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.
Мы ищем менеджера, который возьмёт на себя ключевые направления capacity planning и поможет командам эффективнее использовать ресурсы. Управление capacity во внутреннем Облаке VK: более 5 млн ядер и более 50 разных бизнесов.
Задачи:
— пополнение полок
— контроль ассортимента
— поддержание порядка
— помощь с товарными запасами
Требования:
— опыт выкладки и знание продукции
— навыки работы с погрузчиком полезны
— профессиональное образование оценивается как преимущество
Условия:
— обучение
— корпоративные скидки и другие льготы
— зарплата и график зависят от должности и магазина
Задачи:
— собирать шаверму по понятным инструкциям
— принимать заказы
— вести учёт товара
— следить за порядком на рабочем месте
Требования:
— опыт не нужен, всему обучат
Условия:
— ставка за смену от 5 000 ₽
— ресторан подберут ближе к дому
— регулярное повышение уровня с ростом зарплаты
— возможность вырасти до лидера точки или управляющего
Дополнительно:
— работа в сети из 55+ ресторанов шавермы в Санкт-Петербурге
— зарплата до 150 000 ₽ на руки
— подходит тем, кто устал от работы за компьютером и хочет сменить обстановку
Задачи:
— работники кухни;
— сотрудники приготовления заказов;
— персонал обслуживания;
— руководители смен с опытом.
Требования:
— для рядовых сотрудников предыдущий опыт приветствуется, но не обязателен;
— высокий письменный испанский язык не требуется.
Условия:
— обучение;
— возможность профессионального роста;
— корпоративные льготы;
— зарплата и график зависят от конкретного ресторана.
География: Испания, несколько городов.