Задачи:
— разрабатывать новые фичи и развивать существующий функционал;
— работать над Android-приложением с большой аудиторией;
— участвовать в Code Review и технических обсуждениях;
— совершенствовать архитектуру приложения;
— работать с многомодульным проектом и интересными техническими задачами.
Требования:
— коммерческий опыт Android-разработки от 4-х лет;
— уверенное знание Kotlin и Android SDK;
— понимание ООП, SOLID и паттернов проектирования;
— опыт работы с REST API и WebSocket;
— понимание многопоточности и причин возникновения утечек памяти.
Задачи:
• Создавать 3D-модели мобов и боссов согласно концептам и арт-направлению проекта
Требования:
• От 3х лет коммерческого опыта в 3D character art для игр
• Сильное портфолио со стилизованными персонажами и существами (кандидатов с опытом исключительно в реализме не рассматриваем)
• Уверенное владение полным пайплайном: sculpt → high-poly → low-poly
• Умение работать с органикой: человекоподобные персонажи, животные, существа, монстры, анатомия и выразительные формы
• Опыт создания фэнтезийной экипировки: брони, оружия, аксессуаров, элементов костюма
• Опыт создания Hand-paint стилизованных текстур
• Опыт подготовки моделей для передачи в анимацию
• Опыт работы с Unity: интеграция в движок, донастройка материалов (заказ кастомных материалов при необходимости)
Будет плюсом:
• Опыт на PC/console-проектах от первого лица
• Опыт поиска нестандартных технических решений и работы по кастомному пайплайну
• Опыт работы с небольшими командами, где важно самостоятельно владеть своей зоной и проявлять инициативу
Условия:
• Работа над авторским PC/Steam-проектом
• Интересные и сложные задачи
• Тесное сотрудничество с небольшой вовлеченной командой и высокая степень ownership
• Работа удаленно из любой точки мира в международной компании
• Конкурентный уровень заработной платы
Задачи:
— быстро обрабатывать входящие обращения;
— выяснять потребность клиента: наличие участка, тип дома, площадь, бюджет, сроки строительства, способ финансирования;
— консультировать по проектам, комплектациям, технологии и стоимости строительства;
— назначать и проводить встречи с клиентами;
— подбирать типовые проекты или собирать требования для индивидуального проекта;
— готовить расчёты и коммерческие предложения;
— вести клиента в CRM и фиксировать результаты общения;
— после каждого контакта договариваться о следующем шаге;
— возвращаться к клиентам, планирующим строительство через несколько месяцев;
— работать с вопросами и возражениями;
— доводить клиента до подписания договора;
— передавать информацию о клиенте и объекте в строительный отдел.
Требования:
— умение нормально разговаривать с клиентом без шаблонного «впаривания»;
— умение задавать вопросы и выявлять реальную потребность;
— способность одновременно вести несколько десятков клиентов и ничего не забывать;
— опыт или готовность работать со сделками с высоким средним чеком;
— умение договариваться о встрече и двигать клиента к следующему этапу;
— дисциплинированная работа в CRM;
— понимание, что результат работы — движение клиента по воронке и заключённые договоры;
— готовность участвовать в построении отдела продаж с самого начала;
— опыт продаж домов, недвижимости, строительства, автомобилей, дорогих услуг или других продуктов с высоким чеком будет плюсом;
— опыт в строительстве не обязателен, обучат продукту, технологии и особенностям.
Условия:
— работа в действующей строительной компании;
— реальные входящие обращения из рекламы, сайта, соцсетей, мессенджеров и других каналов;
— работа преимущественно с входящими клиентами;
— внедряемая CRM с понятной воронкой, задачами и полной историей взаимодействия;
— поддержка маркетолога;
— участие руководителя компании в сложных переговорах и крупных сделках;
— возможность влиять на процессы и стандарты продаж;
— возможность стать ключевым сотрудником формирующегося отдела;
— перспектива роста в старшего менеджера или руководителя отдела продаж при наличии результата и управленческих компетенций.
Особое внимание:
— нужен продавец, который понимает после каждого разговора потребности клиента, препятствия к решению, следующий шаг и дату следующего контакта;
— у каждого активного клиента должен быть ответственный менеджер, понятный этап сделки и конкретный следующий шаг;
— клиенты не должны теряться после первого обращения;
— позиция не рядового менеджера, а первого сотрудника, участвующего в формировании процессов продаж вместе с руководителем и маркетологом.
При отклике нужно написать в сопроводительном письме, какой продукт с самым высоким чеком продавали и как работаете с клиентом, который говорит: «Я пока просто смотрю».
ОфисВладивосток
130 000 – 200 000 ₽
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— развивать и оптимизировать backend образовательной платформы;
— участвовать в разработке новых сервисов и функциональности;
— проектировать и реализовывать backend-решения с учётом производительности и масштабируемости;
— работать с существующей кодовой базой: находить узкие места, устранять технический долг и улучшать архитектуру;
— повышать стабильность, производительность и отказоустойчивость сервисов;
— интегрировать внутренние и внешние сервисы;
— участвовать в архитектурных решениях и выборе подходов к реализации новых задач;
— взаимодействовать с другими разработчиками и смежными командами;
— самостоятельно декомпозировать сложные задачи и доводить их до результата.
Стек Backend: PHP 7.4+, Symfony 5+, MySQL 5.7+, Docker, Kubernetes (K8S), Sentry, Graylog.
Ожидаем:
— 5+ лет коммерческого опыта в PHP-разработке;
— уверенное знание PHP 7+;
— глубокий опыт работы с Symfony 5+;
— уверенное знание MySQL и понимание принципов оптимизации запросов;
— глубокое понимание ООП, SOLID и принципов чистого кода;
— опыт проектирования и развития backend-архитектуры;
— умение работать с большой существующей кодовой базой, находить проблемы в логике и архитектуре и предлагать оптимальные решения;
— понимание принципов построения высоконагруженных и отказоустойчивых систем будет преимуществом;
— опыт работы с Docker и Kubernetes;
— самостоятельность, ответственность за результат и способность принимать технические решения.
Условия:
— официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
— полностью белая зарплата, выплаты 2 раза в месяц;
— оплачиваемые отпуск и больничные;
— современный офис в 10 минутах от м. Балтийская;
— график 5/2, с 9:00 до 18:00;
— бесплатные напитки и сладости;
— оплачиваемые парковочные места;
— массажное кресло и PlayStation в офисе;
— отсутствие дресс-кода.
Задачи:
— Разработка REST API на Node.js и Express: маршруты, сервисный слой, middleware, валидация
— Работа со схемой данных в PostgreSQL, запросы и миграции через Prisma
— Аутентификация и авторизация по ролям, интеграции с кассами, Telegram и AI-API
— Разработка на React + TypeScript: формы, таблицы, состояния загрузки и ошибок
— Использование TanStack Query, строгая типизация по обе стороны, тесты на ключевую логику
— Использование Docker в локальной разработке, участие в код-ревью и планировании
Требования:
— От 0.5 лет коммерческой разработки или сильные пет-проекты с бэкендом и фронтендом
— Опыт с Node.js + Express: слои, middleware, обработка ошибок в async-коде
— Уверенный TypeScript без any в публичных сигнатурах
— Знание SQL и PostgreSQL: связи, индексы, транзакции
— Понимание REST: ресурсы, методы, коды ответов, идемпотентность
— Опыт с React: хуки, ре-рендеры, формы и списки
— Опыт работы с Git, ветками, PR, код-ревью
— Будет плюсом: Prisma, Redis, очереди, WebSocket, Docker, интеграции LLM-API
Условия:
— Удаленная работа из России
— Свободный график
— Наставничество, регулярный код-ревью
— Доступы к AI-сервисам (ChatGPT, Claude и другие)
— Обучение за счет компании: курсы, книги, конференции, хакатоны
Задачи:
— Разработка и развитие высоконагруженных backend-сервисов.
— Проектирование архитектуры, работа с распределёнными системами и очередями сообщений.
— Полный цикл: от проектирования до production, расследование инцидентов.
— Взаимодействие с другими инженерными командами.
Требования к кандидату:
— 5+ лет коммерческой разработки на Java.
— Глубокое знание Spring Boot, брокеров (Kafka/RabbitMQ/NATS), SQL и JVM (память, GC).
— Понимание распределённых систем, репликации, шардирования, гарантий доставки.
— Опыт с REST/gRPC и проектированием production-сервисов.
— Реальный опыт работы в highload-продуктах (тысячи RPS, миллионы пользователей).
— Опыт работы в крупных продуктовых компаниях (от 2+ лет).
— Будет плюсом: Kotlin, Kubernetes, Cassandra/Redis/ClickHouse, highload-опыт, работа в крупных продуктах.
Условия работы:
— Релокационный пакет в Белград.
— Официальное оформление в Сербии / ИП / ГПХ / B2B через Kleos (с закрывающими документами для EU).
— ДМС после испытательного или частичная компенсация страховки.
— Техника, компенсация спорта, обучения, английского, психолога.
— Тимбилдинги, выезды, сильная инженерная культура.
Задачи:
— Разрабатывать и развивать высоконагруженные кредитные продукты, которыми ежедневно пользуются миллионы клиентов;
— Писать и поддерживать сервисы на .NET/C#, уделяя внимание надежности, производительности и качеству кода;
— Проектировать API и BFF, участвовать в архитектурных и технических решениях;
— Проводить code review, предлагать улучшения и развивать инженерные практики команды;
— Использовать современные AI-инструменты для ускорения разработки;
— Работать в тесном взаимодействии с командой, делиться опытом и участвовать в развитии процессов.
Требования:
— От 5 лет коммерческого опыта в backend-разработке, из них от 3 лет на .NET;
— Опыт работы с разными технологиями, подходами и архитектурами;
— Самостоятельность и готовность брать ответственность за результат;
— Умение декомпозировать сложные задачи и принимать технические решения;
— Сильное инженерное мышление;
— Уверенный английский язык;
— Опыт менторства, технического лидерства или управления небольшой командой будет преимуществом.
Условия:
— Гибкий график;
— Бесплатный тренажерный зал в офисе;
— Отсутствие дресс-кода;
— Chill-зона с уютным двориком, workout-площадкой, скамейками и качелями.
Задачи:
— разрабатывать и развивать высоконагруженные backend-сервисы;
— проектировать и развивать микросервисную архитектуру;
— работать с Java / Spring Boot;
— интегрировать внутренние и внешние сервисы;
— работать с Kafka / RabbitMQ, PostgreSQL, Redis;
— участвовать в архитектурных решениях и оптимизации производительности;
— обеспечивать надёжность, масштабируемость и отказоустойчивость сервисов;
— работать с Docker / Kubernetes и CI/CD;
— разбираться с реальными production-задачами, а не только писать новый код.
Требования:
— Middle+ / Senior уровень и уверенный коммерческий опыт с Java;
— самостоятельно разбираться в сложных задачах;
— понимать, почему выбрано то или иное архитектурное решение;
— работать с нагрузкой и интеграциями;
— видеть систему целиком, а не только свой кусок кода.
Условия:
— интересные задачи в сфере FinTech / Banking;
— сильная техническая команда;
— проекты, где можно влиять на архитектуру и решения;
— возможность профессионального роста.
Задачи:
• Разработка backend реализаций для веб-сервисов
• Участие в разработке архитектуры и реализации прототипов новых веб-сервисов
• Коммуникация с front-end и back-end разработчиками, дизайнерами
• Написание валидного читабельного кода
• Написание юнит-тестов для разработанных компонентов.
Требования:
• В приоритете высшее профильное образование
• Опыт коммерческой разработки на Go от 6 лет
• Опыт работы с многопоточностью / асинхронностью
• Опыт работы с микро-сервисами: k8s/docker
• Опыт работы с SQL базами данных: PostgreSQL
• Опыт работы с очередями: Kafka/Rabbitmq
• Понимание протоколов сетевого взаимодействия: REST API
• Работа c Git
• Опыт работы с нереляционными базами данных (Redis / MongoDB)
• Опыт разработки и проектирования микросервисов
• Опыт работы с системами мониторинга и сбора метрик: Grafana, Prometheus, Elasticsearch.
Условия:
- Оформление: ИП, СЗ
- Зарплатная вилка ~250-330 тыс.
- 5-дневная рабочая неделя с гибким началом дня (8:00-11:00 по Мск)
- Удобный формат работы: полная удаленка
- Современные и интересные проекты
Задачи:
— Разрабатывать backend-функциональность на Go;
— Работать с REST API и базами данных;
— Писать SQL-запросы;
— Исправлять ошибки и дорабатывать существующий функционал;
— Работать в команде и получать обратную связь от опытных разработчиков.
Требования:
— базовое знание Go;
— базовое знание SQL и PostgreSQL;
— базовое понимание Docker;
— желание учиться и быстро развиваться;
— дисциплина, ответственность и умение доводить задачи до конца.
Коммерческий опыт не требуется. Необязательно знать всё идеально — главное иметь базу и быть готовым работать, разбираться в сложных задачах и постоянно учиться.
Условия:
— формат работы full-time, офис, Астана.
Мой клиент, Девелопер, с объектами в Крыму (сегмент недвижимости — бизнес класс, бизнес+, жилая и коммерческая недвижимость), ищет менеджера по работе с риэлторами и агентствами недвижимости (АН), который ранее уже работал на стороне Застройщика и понимает специфику работы с партнерами.
BASIS — разработчик программных продуктов для оказания облачных услуг и платформы динамической инфраструктуры. Компания BASIS занимается поставкой и интеграцией решений виртуализации крупнейшим государственным и коммерческим заказчикам. Мы занимаем активную позицию в вопросе замещения импортных решений нашими.
Обязанности:
Проведение полного цикла работ по тестированию на проникновение веб-приложений, виртуальной и сетевой инфраструктуры;
Подготовка детализированных отчетов с описанием векторов атак, эксплуатируемых уязвимостей, PoC-кода и практических рекомендаций по устранению;
Анализ и адаптация готовых эксплойтов, написание Proof-of-Concept (PoC) для подтверждения наличия уязвимостей;
Анализ уязвимостей на уровне оркестрации: RBAC, PodSecurityPolicy, сетевые политики, безопасность etcd;
Автоматизация задач по настройке стендов (Bash/Python для инициализации БД, создания пользователей, настройки фейковых данных).
Требования:
Знание сетевых протоколов, протоколов СХД, принципов построения инфраструктуры и основ Kubernetes (Pod, Service, Ingress);
Знание основных видов инфраструктурных уязвимостей, принципов атак и методов защиты;
Опыт работы с инструментами безопасности (Nmap, Burp Suite, Metasploit, nuclei, ZAP, trivy, docker-benchmark, kube-bench);
Уверенное владение Linux, умение писать скрипты на Python/Bash;
Опыт самостоятельного развертывания стендов и их анализа (проверка сетевой доступности, корректности конфигураций);
Понимание, как работает Kubernetes (k8s) на уровне, достаточном, чтобы развернуть тестовый кластер и выявить типовые уязвимости конфигурации.
Будет плюсом:
Владение инструментами DevOps;
Умение доступно объяснить техническую проблему разработчикам или менеджменту;
Участие на площадках по CTF;
Заведение issue на продукты;
Написание тематических статей.
Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ;
Конкурентная заработная плата по итогам собеседования;
Премии каждый квартал;
График работы 5/2 пн-пт, гибкое начало дня;
Социальный пакет (ДМС, оплата мобильной связи).
Задачи:
— Поиск и привлечение новых high-risk мерчантов на международных рынках через inbound-лиды и outbound.
— Проведение переговоров и презентаций с потенциальными клиентами.
— Подготовка коммерческих предложений и согласование условий сотрудничества: комиссии, лимиты, география и др.
— Сопровождение клиентов на всех этапах цикла продаж.
— Ведение сделок в CRM и поддержание актуальности клиентской базы.
— Выполнение индивидуальных KPI и планов продаж.
— Участие в международных конференциях и профильных мероприятиях.
— Сбор обратной связи от клиентов и взаимодействие с внутренними командами для улучшения продукта и сервиса.
Требования:
— От 1–2 лет опыта в B2B-продажах платежных решений.
— Опыт продаж iGaming / high-risk мерчантам и понимание специфики high-risk платежей.
— Навыки выстраивания и поддержания долгосрочных отношений с клиентами.
— Высокая самоорганизация, проактивность и ориентация на результат.
— Собственная сеть контактов в iGaming и смежных вертикалях будет преимуществом.
— Практический опыт работы с CRM-системами и инструментами автоматизации продаж.
— Готовность к регулярным командировкам и участию в международных конференциях.
— Английский язык — B2+.
— Нахождение за пределами РФ.
Условия:
— Конкурентный уровень дохода: fix + мотивация, условия обсуждаются индивидуально с учётом опыта и экспертизы.
— Полностью удалённый формат работы.
— Гибкие варианты сотрудничества: B2B-контракт на Кипрское юрлицо/ выплаты в криптовалюте.
— Участие в международных конференциях и профессиональных мероприятиях за счёт компании.
— Поддержку сильной международной команды и прозрачные процессы взаимодействия.
— Работа в быстрорастущей компании с амбициозными планами глобального масштабирования.
— Возможности для профессионального и карьерного роста.
Задачи:
— готовить договоры, акты, коммерческие предложения и другую документацию;
— взаимодействовать с поставщиками, подрядчиками и заказчиками;
— запрашивать и сравнивать коммерческие предложения;
— вести таблицы, отчёты и базу объектов;
— организовывать встречи, звонки и календарь руководителя;
— контролировать оплаты, счета и документооборот;
— искать подрядчиков и материалы;
— выполнять текущие операционные поручения.
Требования:
— способность быстро ориентироваться в новых задачах;
— самостоятельность;
— внимательность к деталям;
— соблюдение сроков;
— готовность брать ответственность;
— умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
— полностью удалённая работа;
— график 5/2;
— зарплата 40 000 ₽ в месяц.
О НАС:
Соилбокс — российская инновационная IT-компания, резидент Сколково и Московского инновационного кластера, аккредитованная IT-компания. Ядро команды — выпускники МГУ. Развиваем цифровую платформу для инженерных изысканий и полевых работ — нишевый B2B-продукт, не имеющий прямых функциональных аналогов на российском рынке. Сейчас задача — усилить продвижение Soilbox, расширить воронку корпоративных клиентов и системно развивать рынок.
Задачи:
• Позиционирование и упаковка продукта.
• Кейсы, презентации, сайт и материалы для продаж.
• Поиск и тестирование каналов привлечения B2B-лидов.
• Работа с корпоративными заказчиками по принципам ABM.
• Контент, конференции и отраслевое продвижение.
• Использование AI-инструментов для исследований, контента и автоматизации маркетинга.
• Тесная работа с продуктовой командой и поддержка founder-led sales.
Требования:
• 3+ года в B2B-маркетинге.
• Желательно опыт в IT / SaaS / Enterprise.
• Понимание длинного цикла корпоративных продаж.
• Умение самостоятельно создавать маркетинговые материалы.
• Ориентация на коммерческий результат.
• Будет плюсом: опыт в инженерных изысканиях, проектировании, промышленности, нефтегазе или корпоративном ПО.
Условия:
• Полная занятость.
• Редкие командировки.
• ЗП — индивидуально.
• Предлагаем: высокий уровень самостоятельности, прямое влияние на стратегию продвижения и возможность системно выстроить B2B-маркетинг Soilbox, а в дальнейшем — развивать это направление.
Нужны видео от первого лица в формате POV для обучения искусственного интеллекта. Общая сумма часов видео — 50 000 часов.
Подходящие видео:
Бытовые процессы:
— действия, выполняемые дома, на даче, в гараже, подсобном помещении или на улице;
— примеры: уборка, приготовление еды, сортировка вещей, организация шкафов и хранения, уход за обувью и одеждой, обслуживание бытовой техники, мытье окон, работа с домашними инструментами, мелкий ремонт, уход за территорией, другие повседневные действия руками;
— важно избегать большого количества одинаковых роликов, лучше разнообразить процессы по смыслу, предметам, условиям или способу выполнения;
— примеры разнообразия: разбирать шкаф с одеждой, посудой, инструментами; складывать полотенца разного размера; мыть окна разного размера; использовать разные средства и инструменты для уборки; применять разные последовательности действий;
— не нужно снимать одно и то же действие многократно одинаковым способом.
Коммерческие процессы:
— ручная работа на предприятиях, производствах, складах, в магазинах, мастерских, сервисах и других организациях;
— примеры: сборка изделий, упаковка продукции, сборка коробок, сортировка, комплектация заказов, обработка деталей, шлифовка, работа на производственных линиях, подготовка материалов, работа с инструментами и оборудованием, другие производственные операции;
— допускается длительная потоковая съемка с последующим разделением видео на логические части;
— важны изменения в процессе: другое положение детали, изменение материала, исправления, дополнительные операции, нестандартные ситуации;
— видео продолжительностью более 20 минут рекомендуется снимать по предварительной договоренности.
Продолжительность видео:
— для бытовых процессов рекомендуется снимать ролики от 1 до 20 минут;
— такой формат упрощает съемку, загрузку, проверку, разделение процессов, снижает ошибки и позволяет быстрее оценить соответствие материала требованиям;
— не нужно искусственно растягивать видео, если задача заканчивается раньше, главное — полезный и понятный процесс.
Задачи:
— Разрабатывать и поддерживать функционал веб-сайтов в составе фронтенд-команды;
— Участвовать в декомпозиции задач, планировании и реализации;
— Оптимизировать и улучшать существующий код;
— Исправлять баги, найденные тестировщиками и бизнесом.
Требования:
— Коммерческий опыт работы в роли VueJS/Nuxt 4 Developer от 3 лет;
— Последний опыт работы со стеком Vue 3/Nuxt 4 не менее 6 месяцев подряд;
— Отличное знание JavaScript (ES2015+) и TypeScript (5.6+);
— Глубокое понимание реактивности Vue 2/3 и работы Composition API, Pinia, Vue Router;
— Опыт работы с SSR/SSG (Nuxt 4), знание server middleware и серверных запросов;
— Понимание и настройка SEO-оптимизации для Nuxt-приложений;
— Владение VueUse, умение писать unit-тесты с Vitest и Vue Test Utils;
— Хорошие навыки работы с CSS3, SCSS, PostCSS и UnoCSS;
— Понимание принципов Vite и Webpack, умение оптимизировать производительность по Lighthouse-метрикам;
— Опыт работы с Git, GitLab CI/CD и REST API;
— Навык написания чистого кода и документации, включая API-эндпоинты.
Задачи:
— Вести входящие лиды: демонстрации, звонки, закрытие сделок до оплаты.
— Самостоятельно искать B2B-клиентов, делать холодный аутрич (email, LinkedIn).
— Вести переговоры с лицами, принимающими решения, готовить коммерческие предложения.
— Вести CRM и pipeline, заниматься upsell и продлениями с текущими клиентами.
— Анализировать воронку продаж и повышать конверсию.
Требования:
— Опыт продаж SaaS / IT.
— Опыт самостоятельного поиска B2B-клиентов.
— Понимание SaaS-метрик и полного цикла сделки (от лида до закрытия).
— Английский уровень B2+.
— Ориентация на результат в выручке, а не на количество звонков.
Плюсы:
— Опыт продаж API/AI/dev tools.
— Опыт международных продаж.
— Опыт работы в стартапе.
Оценка эффективности:
— New MRR/ARR.
— Закрытые сделки.
— Конверсия по воронке.
— Sales cycle.
— Доход от upsell.
Условия:
— Конкурентный фиксированный оклад + прозрачный бонус.
— Минимум бюрократии.
— Возможность роста до Head of Sales.
ОфисМосква
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 80 · Job Hunters
