Вакансии

Требования: — Опыт работы Аналитиком 1С от 3-5 лет — Опыт работы с ERP, УХ в качестве Аналитика 1С — Опыт работы с блоком бюджетирование в качестве Аналитика 1С — Понимание структуры конфигураций 1С, назначения объектов метаданных. — Умение последовательно излагать мысли, грамотная устная и письменная речь.

Задачи: — Поиск и привлечение новых клиентов — Обработка входящих заявок — Выполнение планов продаж — Поддержание долгосрочных отношений с клиентами Требования: — Умение выявлять потребности клиента и работать с возражениями — Уверенное пользование CRM и офисными программами — Грамотная устная и письменная речь — Свободное владение казахским и русским языками Условия: — Работа в казахстанской технологической компании iGPS Tech — Интересный продукт в сфере цифровизации животноводства — Современная рабочая среда и команда, ориентированная на результат — Официальное трудоустройство — График: 5/2, с 10:00 до 19:00

Задачи: — Разработка SMM-стратегии для Instagram, Telegram и Pinterest с отдельным подходом под каждый канал; — Создание контент-плана на месяц: рубрики, форматы, частота; — Написание текстов для постов, сторис, описаний в тональности бренда; — Разработка сценариев съёмок, участие в продакшне, контроль качества материала; — Построение клиентских цепочек от первого касания до заявки; — Аналитика охватов, вовлеченности, конверсии в обращения, поведения на сайте; — Еженедельная отчетность, тестирование гипотез; — Позиционирование бренда в соцсетях; — Найм и управление внешней командой на аутсорсе: фотографы, видеографы, продакшн. Требования: — Опыт в SMM от 2 лет; — Желательно опыт в премиальном сегменте DIY-товаров; — Понимание аудитории «средний+»: как она выбирает, что смотрит, на что реагирует; — Умение выстраивать стратегию; — Грамотная устная и письменная речь; — Навыки съёмки и монтажа или опыт работы с подрядчиками; — Практические знания Figma, Canva, CapCut; — Аналитическое мышление: умение читать цифры и делать выводы; — Знание трендов в соцсетях и визуальной культуре; — Опыт работы с influence-маркетингом; — Опыт найма и управления аутсорс-командой; — Будет плюсом опыт работы с Pinterest как с одним из каналов привлечения. Условия: — Гибридный формат работы в офисе ARTPLAY в Москве; — Полная занятость 5/2; — Уровень заработной платы по результатам собеседования; — Работа в команде с маркетологом; — Возможность профессионального роста и развития.

Задачи: — функциональное тестирование проекта (front-end, back-end, интеграции); — фиксация багов и контроль их исправления; — разработка чек-листов и тест-кейсов; — подготовка отчетов по тестированию; — анализ ошибок от пользователей; — ведение документации по тест-кейсам. Требования: — аналогичный опыт работы от 2 лет; — опыт тестирования API; — знание SQL; — понимание общих принципов организации разработки ПО; — опыт подготовки технической документации по разработке ПО; — опыт подготовки эксплуатационной и организационной документации; — знание жизненного цикла документации и стандартов разработки; — технологический стек: Java, JIRA, Confluence, Git(GitLab); — инструменты тестирования SoapUI или Postman, Jmeter; — грамотная письменная речь, умение доступно сформулировать и описать сложные процессы. Условия: — работа в аккредитованной ИТ компании; — формат работы: офис, гибрид, удаленный; — условия оплаты: оклад + бонусы; — ДМС; — возможность профессионального и карьерного развития; — обучение за счет компании; — корпоративная программа по изучению английского языка; — офис м. Водный стадион; — полное соблюдение ТК РФ; — график работы 5\2 с 9.00 до 18.00ч.

Обязанности: — Профессиональные продажи по телефону и переписке (без поиска клиентов, ТОЛЬКО горячие Лиды) — Предварительный расчет стоимости — Максимальный процент закрытия клиента — Выполнение плановых показателей по продажам Требования: — Работа с компьютера/ноутбука/гарнитуры/РАБОТА в CRM — Опыт работы в продажах: более 6 месяцев — Грамотная речь, Коммуникабельность — Желание работать в команде и развиваться — Любые знания в сфере логистики приветствуется — Успешный опыт продаж — Наличие рабочего места дома, без посторонних звуков — Высокий уровень самодисциплины и самоорганизации — Грамотная устная и письменная речь — Исполнительность — Порядочность — Нацеленность на результат Условия: — Удалённая работа — Высокий доход: оклад + % от продаж + KPI (ВЫПЛАТЫ 4 раза в месяц) — Удобный график работы: 2/2 — Удаленная работа из любой точки страны (только РФ) — Телефония за счет Компании

Задачи: — Размещение вакансий, поиск кандидатов (массовый подбор); — Проведение телефонных и первичных интервью с кандидатами; — Ведение базы данных; — Предоставление отчетности руководителю. Требования: — Есть желание развиваться в подборе персонала; — Грамотная устная и письменная речь; — Активность, увлеченность работой, ориентация на результат; — Готовность к командировкам длительностью до 2-х недель по РФ. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Стабильная заработная плата с возможностью влиять на доход; — Компенсация мобильной связи; — График работы 5/2.

Задачи: — Продвижение аккаунтов клиники в Instagram, Telegram и других соцсетях — Съёмка и создание фото/видео-контента на территории клиники — Придумывание и реализация креативных историй, рубрик, челленджей — Взаимодействие с врачами, администраторами и пациентами для создания уникального контента — Мониторинг трендов, анализ конкурентов, внедрение новых форматов — Ведение и развитие контент-плана — Организация и проведение коллабораций с блогерами и лидерами мнений — Отслеживание эффективности публикаций, подготовка отчётов Требования: — Опыт работы в SMM или контент-маркетинге от 1 года — Креативность, насмотренность, чувство стиля и трендов — Умение снимать и монтировать фото/видео-контент (на телефон или камеру) — Базовое понимание медицинской тематики и интерес к доказательной медицине — Навыки написания текстов, сторителлинга, грамотная устная и письменная речь — Опыт взаимодействия с блогерами и ведения коллабораций — Ответственность, самостоятельность, умение работать в команде Условия: — График 5/2, рабочие часы по договорённости — Формат работы: на месте работодателя или гибрид — Оформление по ТК, стабильная зарплата — Возможность реализовать свои идеи и влиять на развитие бренда

Задачи: — 60% времени создание и актуализация контента на сайте: посадочные страницы, статьи, FAQ-раздел, редактирование текстов под нужды SEO-оптимизации. — 15% времени работа с продуктом: анализ изменений, законодательной базы, получение знаний от отдела клиентской поддержки, анализ происходящего на рынке. — 10% времени отчётность: ведение лога задач, оценка результатов, предложение идей, участие в планированиях. — 10% времени аналитика: оценка эффективности работы, слежение за трафиком и конверсией, выбор тем для написания по контент-модели и готовому процессу. — 5% времени коммуникация по задачам и помощь коллегам: подготовка ключевых смыслов для рекламных объявлений, текстов рассылок, постановка задач в разработку и креативным командам. Требования: — Грамотный письменный русский язык (уровень С2 или native). — Понимание принципов и способов SEO-продвижения. — Понимание отличий e-commerce и статейного контента. — Базовые знания монетизации контента. — Базовые знания веб-аналитики. — Пунктуальность, педантичность и структурированная системность мышления. — Любовь к шоппингу, понимание качества товаров, акций и брендов. Будет плюсом: — Грамотный письменный английский, испанский или португальский языки (уровень С1 и выше). — Опыт работы в клиентской поддержке или продажах. — Понимание принципов UI/UX в дизайне и верстке. — Продвинутое знание Google Analytics и Yandex.Metrica. Условия: — Возможность работать из любой точки мира. — Гибкое начало рабочего дня. — Возможность итерационно вырасти до руководителя отдела контента. — Частичная компенсация профильных курсов. — Работа в атмосфере взаимного уважения и поддержки. — Работа в востребованной отрасли с возможностью положительно влиять на качество жизни покупателей. Особенности отклика: — Требуется нешаблонное и не AI-сгенерированное сопроводительное письмо, показывающее умение писать и презентовать себя, вовлечённость и осознание вакансии. — Отклики без сопроводительных писем не рассматриваются.

Задачи: — Управлять контекстной и таргетированной рекламой: планировать, запускать, оптимизировать и масштабировать рекламные кампании; — Проводить анализ рынка, целевой аудитории, конкурентов и маркетинговых трендов; — Оценивать перспективные каналы привлечения и тестировать новые инструменты и форматы; — Развивать SEO-направление и контролировать продвижение сайта; — Разрабатывать и реализовывать CRM-маркетинг: сегментация клиентской базы, рассылки, автоматизация коммуникаций; — Управлять развитием сайта: контент, доработки, конверсия и пользовательский путь; — Анализировать эффективность маркетинговых активностей и формировать предложения по увеличению количества качественных лидов; — Участвовать в подборе специалистов и подрядчиков, выполнять другие задачи директора в рамках своей зоны ответственности. Требования: — Уверенное владение инструментами контекстной и таргетированной рекламы, умение самостоятельно настраивать и оптимизировать рекламные кампании; — Опыт работы с 1С-Битрикс: Управление сайтом; — Хорошее понимание принципов SEO-продвижения и умение работать с основными инструментами SEO; — Сильные аналитические навыки, умение работать с Яндекс Метрикой, Calltouch или Roistat и принимать решения на основе данных; — Практический опыт работы с amoCRM: администрирование, воронки продаж, автоматизация, sales-боты; — Владение Figma, Canva, Adobe Photoshop или другими графическими инструментами; — Грамотность в письменной и устной речи, умение создавать понятные и интересные тексты; — Организованность в работе и умении управлять командой, расставлять приоритеты и доводить задачи до результата. Условия: — Работа в офисе на полной занятости (5/2, с 9:00 до 18:00, по пятницам до 17:00), недалеко от метро Текстильщики; — Фиксированная зарплата на старте 120 000 ₽ на руки + KPI, с возможностью роста дохода без потолка; — Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; — Интересный продукт и возможность работать в ведущей компании на рынке аромамаркетинга; — Минимум бюрократии, возможность принимать решения, тестировать гипотезы и влиять на результат; — Возможность карьерного роста по мере развития компании и расширения штата; — Повышение квалификации за счёт работодателя: книги, курсы, семинары, тренинги, конференции, выставки; — Комфортное рабочее место: современный офис в бизнес-центре, бесплатные обеды, кофе и сладости, мощный рабочий компьютер; — Поддержка команды специалистов, работа в растущем отделе маркетинга (SEO-специалист, SMM-менеджер, Контент-менеджер); — Регулярные корпоративные мероприятия и другие бонусы. Процесс найма: отклик → короткое видеоинтервью с HR → встреча с руководителем → оффер.

Что вы будете делать: • Обрабатывать входящие заявки (только теплые заявки!) • Вести диалоги с клиентами по скриптам (можно адаптировать под себя!) • Держать хорошую конверсию Что мы ждём от вас: • Опыт работы в продажах от 1 года • Грамотная устная и письменная речь • Ответственность, пунктуальность, уверенность в себе • Умение слышать клиента и выявлять его потребности • Желание зарабатывать и развиваться • Не студент • Опыт работы с amoCRM или Bitrix24 будет плюсом Что вы получите: • Работа только с горячими лидами • Регулярные тимбилдинги, конкурсы и корпоративы от компании • Поддержку на старте и обучение • Карьерный рост и развитие внутри команды • Лояльное руководство, которое тебя обучит и будет поддерживать Первые 3 дня: бесплатная стажировка. После успешного прохождения берем в команду.

Компания «Содружество» специализируется на продаже модульных зданий, офисных сооружений и контейнерных единиц для строительства и жилищного строительства. Задачи: — Общение по телефону и переписке — Достигать плана продаж по выручке, конверсии, среднему чеку — Консультирование клиента Требования: — Наличие рабочего места дома, без посторонних звуков (компьютер, гарнитура) — Высокий уровень самодисциплины и самоорганизации — Грамотная устная и письменная речь — Энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе — Исполнительность — Порядочность — Нацеленность на результат — Любовь к общению и умение разговорить даже самых неразговорчивых клиентов — Приятное общение, вызывающее желание продолжить разговор — Желание много работать и зарабатывать Условия: — Возможность зарабатывать удаленно — Возможность вырасти до Старшего менеджера/Руководителя отдела продаж (РОПА) — Выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек — Высокий доход: оклад + % от продаж — Теплый и горячий входящий трафик — Обучение на практике с первого дня — Поддержка основателя компании — Помощь при возникших вопросах — Ежедневные «летучки» для помощи и разбора вопросов — Конкурентная стоимость и высокое качество товаров — Быстрый цикл сделки от заявки до продажи — График работы полный рабочий день 2/2 — Дружелюбная атмосфера на планерках

В обязанности ассистента PR-директора в коммуникационном агентстве MediaBase входит отслеживание новостей и трендов в российском и западном шоу-бизнесе, ведение социальных сетей и новостного Telegram-канала, а также разработка рубрик и контент-планов с последующим редактированием и адаптацией текстов. Также необходимо принимать участие в PR-проектах, взаимодействовать с артистами, блогерами и СМИ, помогать в организации съемок, мероприятий и рабочих процессов, предлагать идеи для контента и PR-активностей, а также выполнять текущие задачи и оперативные поручения. Кандидат должен обладать хорошим знанием digital-культуры, высокой скоростью обработки информации, владеть инструментами CapCut, Bazaart и Figma, иметь грамотную письменную речь и чувство текста, а также быть готовым к обучению и развитию.

Задачи: — разобраться в процессах компании; — помогать руководителю отдела продаж (РОП) в текущих задачах; — постепенно брать на себя собственные продажи; — помогать РОПу в работе с текущими и потенциальными клиентами; — искать компании, которым могут быть актуальны услуги кадрового агентства; — готовить информацию для первого контакта и поддерживать коммуникацию с клиентами; — работать с базой потенциальных клиентов и фиксировать результаты взаимодействия в CRM; — обрабатывать простые входящие обращения и передавать их ответственному менеджеру; — постепенно подключаться к телефонным переговорам и самостоятельному привлечению клиентов. Требования: — желание развиваться в продажах и работе с клиентами; — грамотная устная и письменная речь; — умение спокойно общаться с разными людьми; — ответственность и внимательность к задачам; — готовность учиться и воспринимать обратную связь; — умение самостоятельно доводить поставленную задачу до результата; — опыт в продажах не обязателен. Условия: — заработная плата от 80 000 рублей + KPI за продажи; — формат работы: удалённо; — график: 5/2, 2/2 по 6-8 часов в день; — обучение и постоянная поддержка со стороны руководителя отдела продаж; — постепенное увеличение зоны ответственности без необходимости сразу самостоятельно закрывать весь цикл продаж; — возможность вырасти до самостоятельного менеджера по продажам; — работа с корпоративными клиентами и реальными бизнес-задачами в сфере подбора персонала.

Требуется специалист по SMM и копирайтингу для ведения Telegram-канала психолога. В обязанности входит самостоятельное создание контент-плана, разработка тем, рубрик и форматов, написание экспертных, вовлекающих, прогревающих и продающих публикаций, а также адаптация Tone of Voice эксперта. Необходимо следить за актуальными трендами и инфоповодами, перерабатывать материалы эфиров, вебинаров и выступлений, а также анализировать эффективность различных тем и форматов. Кандидат должен обладать высоким уровнем письменного русского языка, разбираться в Telegram и специфике экспертного контента, уметь самостоятельно генерировать идеи и быстро схватывать стиль общения эксперта, а также строго соблюдать дедлайны. Опыт в психологии, прогревах и построении контент-воронок будет преимуществом. Работа полностью удалённая, возможна частичная или полная занятость, предпочтительна полная. Предусмотрено долгосрочное сотрудничество, условия оплаты обсуждаются индивидуально. Для отбора требуется заполнение анкеты и выполнение тестового задания.

Задачи: — Провести диагностику операционного блока и внедрить систему KPI: выработка, себестоимость обработки единицы, OTIF. — Выстроить управленческий ритм: еженедельная отчётность, планёрки, регламент эскалации. — Перестроить склад и логистику под FBS/FBO Wildberries и Ozon. — Планировать, защищать и исполнять бюджет блока. — Сформировать команду руководителей и выстроить найм, включая массовый подбор. — Поэтапно принять операционные зоны от собственника. — Взаимодействовать с коммерческим блоком и финансовым директором. Требования: — От 4х лет на позиции COO или директора по операциям, в подчинении от трёх руководителей. — Опыт в e-commerce, ритейле или дистрибуции с собственным складом. — Практический опыт перестройки склада под FBS/FBO или запуска фулфилмента. — Опыт самостоятельного управления бюджетом блока. — Опыт работы напрямую с собственником бизнеса. — Управление на основе данных: знание ключевых показателей прошлых проектов. — Будет преимуществом: опыт в fashion (размерные ряды, пересорт), белый импорт из Китая, опыт заказчика внедрения 1С или WMS. — Не подходит кандидатам, предпочитающим администрировать готовые корпоративные процессы или управлять коммерцией и P&L. Условия: — Позиция первого COO с мандатом на построение системы. — Полномочия, бюджет и план передачи зон зафиксированы письменно. — Доход: фиксированная часть 200 000 ₽ + KPI. — Оформление по ТК РФ.

Требования: — Профессиональный опыт в аналитике, инженерии данных, статистике или машинном обучении. — Сильные навыки письменного общения и способность ясно объяснять аналитические рассуждения. — Умение оценивать анализы, запросы и конвейеры данных, созданные ИИ. — Понимание качества данных, метрик и аналитической точности. — Способность выявлять вводящие в заблуждение результаты, проблемы с данными и потенциальные аналитические ошибки. — Умение работать с неоднозначными задачами и уточнять неясные инструкции. Процесс интервью: — Отправка заявки и резюме. — Подтверждение места работы. — Прохождение AI-интервью (около 20 минут). — Прохождение проверки биографии. — Подходящие кандидаты могут быть добавлены в сеть талантов Mercor по анализу данных. — Соответствующие кандидаты могут быть приглашены к участию в проектах по мере их появления. Отбор зависит от опыта, результатов интервью, соответствия местоположения и требований проектов.

В обязанности копирайтера входит создание текстового контента для различных коммуникационных каналов, включая социальные сети, сайт, блог, email-рассылки и СМИ. Необходимо разрабатывать PR-материалы, такие как пресс-релизы, имиджевые статьи, комментарии для СМИ, интервью и кейсы, а также рекламные и информационные тексты: анонсы, лендинги, баннеры, слоганы, уникальные торговые предложения, приглашения и поздравления. Важно адаптировать материалы под разные форматы и площадки, писать тексты для выступлений спикеров компании, включая речи, тезисы и посты от первого лица. Работа предполагает выполнение заданий PR-специалиста в установленные сроки, согласование и оперативную доработку текстов, участие в формировании tone of voice и гайдлайнов по стилю. Перед написанием необходимо изучать тематику, продукт и аудиторию, собирать информацию у спикеров, экспертов и профильных отделов, а также заниматься фактчекингом и проверкой данных. Требуется подготовка черновиков, вариантов заголовков и структуры текстов, взаимодействие с маркетинговым отделом и смежными подразделениями, участие в мозговых штурмах по инфоповодам и PR-кампаниям, а также ведение базы текстов, шаблонов и формулировок. Кандидат должен иметь опыт работы копирайтером, редактором или в сфере B2B не менее 3 лет, портфолио с текстами разных форматов, грамотную письменную речь и знание правил русского языка и стилистики. Важно умение писать в различных стилях и под разные задачи, понимание принципов PR-коммуникаций и работы с репутацией, навык работы с tone of voice и гайдлайнами, способность работать по четким задачам и соблюдать дедлайны, базовые навыки фактчекинга и работы с источниками, а также понимание специфики разных каналов коммуникации. Работа предполагается в офисе в Екатеринбурге.

В коммуникационном агентстве MediaBase требуется ассистент PR-директора, который будет следить за новостями и трендами в российском и западном шоу-бизнесе, вести социальные сети и Telegram-канал, создавать рубрики и контент-планы, а также редактировать и адаптировать тексты. В задачи входит участие в PR-проектах, взаимодействие с артистами, блогерами и СМИ, помощь в организации съемок и мероприятий, а также выполнение текущих задач и оперативных поручений. Кандидат должен хорошо ориентироваться в digital-культуре, быстро обрабатывать информацию, владеть инструментами CapCut, Bazaart и Figma, иметь грамотную письменную речь и желание развиваться. Компания Centific приглашает лингвистов для удаленной работы по тестированию и редактированию текстов на языковых парах русский-китайский и китайский-русский. Работа выполняется на онлайн-платформе в формате краудсорсинга. Требуется уровень китайского языка, сопоставимый с носителем, свободное владение русским, опыт в локализации, переводе и редактуре не менее трех лет, статус фрилансера и готовность пройти бесплатное тестовое задание. В Казани в команду MOÑ ищут PR-менеджера, который будет вести соцсети, планировать и публиковать контент, создавать и монтировать видео, рассказывать о мероприятиях площадки, общаться с аудиторией, работать с блогерами и партнерами, а также участвовать в продвижении спектаклей и проектов. Требуется опыт в SMM и PR, навыки фото- и видеосъемки, монтажа и графического дизайна приветствуются, знание татарского языка будет преимуществом. Важно интересоваться театральной жизнью и стремиться глубже погрузиться в современный театр.