Вакансии

Задачи: — Полное ведение и управление аутсорсинговым проектом; — Организация работы персонала на проекте; — Управление командой сотрудников, контроль выходов и выполнения поставленных задач; — Взаимодействие с заказчиком по всем вопросам проекта; — Контроль качества работы персонала и соблюдения стандартов; — Решение текущих операционных вопросов и нестандартных ситуаций; — Контроль численности персонала и потребности проекта; — Взаимодействие с командой рекрутмента по вопросам подбора и замены сотрудников; — Контроль графиков, табелей и другой проектной документации; — Подготовка отчетности и контроль основных показателей проекта; — Полная ответственность за результат и стабильную работу проекта. Требования: — Опыт работы с крупными федеральными и международными компаниями; — Опыт ведения аутсорсинговых проектов; — Опыт управления персоналом и большими командами; — Будет преимуществом опыт работы в индустриальном аутсорсинге; — Умение самостоятельно вести проект и решать операционные вопросы; — Навыки взаимодействия с заказчиком; — Хорошие организационные и коммуникативные навыки; — Ориентация на результат; — Готовность работать в режиме многозадачности. Условия: — Официальное оформление по ТК РФ; — Работа в крупной стабильной компании; — Возможность самостоятельно вести проекты крупных заказчиков; — Профессиональный и карьерный рост; — Динамичная работа с большим объёмом задач.

Задачи: — Ведение деловой переписки с заказчиками, оформление пропусков на объект — Контроль прорабов, монтажных бригад — Решение рабочих вопросов с коллегами из смежных подразделений — Сопровождение Заказчика на всех этапах Требования: — Приветствуется минимальный опыт или желание работать с заказчиками — Умение работать эффективно и самостоятельно — Общая компьютерная грамотность, знание пакета MS Office — Ответственность — Активная жизненная позиция — Стремление достигать амбициозных результатов и желание расти профессионально и личностно — Рассматриваются кандидаты без опыта работы в данной сфере, но с готовностью обучаться Условия: — Доход состоит из оклада 80000 рублей в первый месяц работы с повышением до 100000 рублей (условия обсуждаются при личной встрече) + KPI — Комфортный и уютный офис — Возможность карьерного роста и увеличения заработной платы — Корпоративный транспорт от м.1905г.

Задачи: — Взаимодействие с Заказчиками, Подрядчиками, Проектировщиками в рамках реализации проектных решений и строительства объекта. — Ведение деловой переписки со всеми контрагентами и участниками строительства. — Контроль соблюдения графиков производства СМР. — Контроль выполнения договорных обязательств контрагентами, организация согласований первичной документации, контроль своевременной оплаты по договорам, контроль своевременного предоставления контрагентами актов выполненных работ. — Осуществление делопроизводства по проекту: подготовка документации для всех участников строительства, составление отчетной документации, загрузка и сопровождение в системе документооборота. — Сопровождение и контроль выполнения задач и функций, возложенных на команду проекта. — Выполнение служебных поручений руководителя проекта. Требования: — Высшее (техническое) образование. — Стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет. — Уверенный пользователь пакета Microsoft Office, AutoCAD, 1С документооборот, Холдинг. — Умение читать проектную, рабочую и организационно-технологическую документацию строительства. — Умение оценивать соответствие выполнения строительно-монтажных работ требованиям проекта производства работ. — Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, ответственность, умение принимать решения. — Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь. Условия: — Работа стабильной, динамично развивающейся компании. — Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня. — Заработная плата без задержек, выплаты дважды в месяц. — Возможности для профессионального роста и развития. — График работы: 5/2 9.00-18.00, в пятницу до 17:00

Задачи: — Разработка и реализация контент-стратегии для Instagram бренда — Создание контент-плана и ведение «контент-завода» (генерация идей, организация съемок, написание текстов) — Полное наполнение аккаунта: посты, рилсы, сторис, интерактивы — Анализ эффективности публикаций, работа на рост охватов и продаж — Взаимодействие с аудиторией, поддержка имиджа бренда — Мониторинг трендов и внедрение новых форматов Требования: — Опыт работы в SMM и с контент-планированием будет преимуществом — Понимание принципов продвижения в Instagram, знание актуальных инструментов — Навыки создания визуального и текстового контента — Креативность, самостоятельность, ориентация на результат — Профильное образование будет плюсом Условия: — Удалённая работа с гибким графиком — Частичная занятость, оплата: 40 000 ₽ на руки на старте, после испытательного срока — 40 000 ₽ + KPI — Возможность влиять на развитие бренда и видеть результат своей работы — Свобода для реализации идей и творческий подход

Задачи: — Ведение профилей ВКонтакте, Telegram — Подготовка качественного контента: написание текстов, подбор изображений, съемка фото и видео на собственный смартфон/камеру, монтаж видеороликов, обработка фото — Взаимодействие с работниками, студентами и социальными партнерами — Отслеживание и определение тенденций — Модернизация и развитие внешних коммуникаций — Анализ показателей вовлеченности — Своевременная отчетность Требования: — Высшее профессиональное образование — Уверенное пользование ПК со знанием программ: MS Office, MS PowerPoint — Опыт работы в образовательных учреждениях СПО приветствуется — Наличие личной медицинской книжки, справки о наличии/ отсутствии судимости — Пунктуальность — Ответственность — Креативность — Коммуникабельность — Грамотная устная и письменная речь — Знание алгоритмов работы социальных сетей — Умение работать в режиме многозадачности — Умение работать в команде — Желание развиваться — Фокус на специфике учреждения Условия: — График работы 5\2 (необходимость в перемещениях по городу) — Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ — Полный рабочий день на территории работодателя — Стабильная и своевременная выплата заработной платы

Задачи: — редактирование, корректура книг и служебных документов Требования: — грамотность — знание правил русского языка и литературного редактирования — опыт работы в издательстве Условия: — работа в офисе в центре Москвы — стабильная заработная плата

Location: United States, Remote Would you like to work on a new IP and new genre that combines amazing action feel with lighthearted and whimsical characters? Do you revel in creating delightful and seamless user experiences for both players and developer workflows alike? As a UI Engineering Lead, you will help bring the UX vision of the Design team to life by implementing responsive and stable UI systems in the Unreal Engine. Most importantly, you will work with a fun and dedicated cross-discipline team devoted to making a new franchise at teamLFG. We look for candidates who value joining a mission-focused team with a diverse set of backgrounds, experiences, interests, and viewpoints. RESPONSIBILITIES With minimal oversight, build and maintain production-quality UI systems, workflows, and tools in C++ on Unreal 5 Directly hire, manage and lead engineers working within the UI subdiscipline, providing support, technical mentorship, constructive feedback, and career development coaching Provide technical guidance in UXUI systems to empower teammates across a wide variety of gameplay disciplines Collaborate daily with a cross-disciplinary team to build new player experiences REQUIRED SKILLS Ability to write, debug, and maintain code in C++ Ability to communicate with customers of different technical and non-technical backgrounds to help them navigate technology and achieve their goals Experience building and maintaining a broad variety of UXUI systems, from HUDs and front-end menus to fonts and localization workflows Experience leading (direct management, mentoring, or guiding) engineers Experience with development using the Unreal Engine NICE-TO-HAVE SKILLS Experience with development on a variety of platforms (PC, console) Experience with real-time action multiplayer games Experience shipping one or more game titles Experience with codev or contractors At SIE, we consider several factors when setting each role’s base pay range, including the competitive benchmarking data for the market and geographic location. Please note that the base pay range may vary in line with our hybrid working policy and individual base pay will be determined based on job-related factors which may include knowledge, skills, experience, and location. In addition, this role is eligible for SIE’s top-tier benefits package that includes medical, dental, vision, matching 401(k), paid time off, wellness program and coveted employee discounts for Sony products. This role also may be eligible for a bonus package. Click here to learn more. This is a flexible role that can be remote, with varying pay ranges based on geographic location. For example, if you are based out of Seattle, the estimated base pay range for this role is listed below. $197,400 — $296,000 USD Please note, Sony Interactive Entertainment conducts background checks at the offer stage for all new employees (which may include criminal background checks for some roles) and will need to process personal information to support these checks. Please refer to our Candidate Privacy Notice for more information about what personal information we collect, how we use it, who we share it with, and your data protection rights.

Нужен SMM-специалист для работы в Instagram.

Задачи: — Вести социальные сети компании. — Создавать и публиковать контент: посты, сторис и другие форматы. — Готовить контент-план и следить за регулярностью публикаций. — Адаптировать контент под разные площадки и целевую аудиторию. — Работать с визуальным оформлением публикаций. — Следить за актуальными форматами и трендами в SMM. — Анализировать показатели социальных сетей и эффективность контента. — Взаимодействовать с подписчиками и обрабатывать комментарии/сообщения. — Предлагать идеи для развития и увеличения активности аудитории. Требования: — Опыт работы в SMM будет преимуществом, но не обязателен. — Грамотная письменная речь. — Понимание принципов работы социальных сетей. — Умение создавать интересный и понятный контент. — Базовое понимание визуального оформления. — Ответственность и внимательность. — Умение работать самостоятельно и соблюдать сроки. — Насмотренность и интерес к развитию в сфере SMM. Условия: — Полностью удаленный формат работы. — Гибкий график обсуждается индивидуально. — Фиксированная ставка. — Доход зависит от опыта и уровня специалиста.

Задачи: — искать новости и инфоповоды для Telegram-канала — генерировать посты — развивать канал и придумывать форматы — работать с кросс-коллегами (дизайн, категорийный менеджмент и др.) — модерировать комьюнити — придумывать и проводить вовлекающие механики Требования: — хорошо писать и чувствовать Telegram — уметь самостоятельно искать интересные темы, а не только работать по готовому списку — опыт с Telegram-медиа / новостным каналом — опыт с Twitter, копирайтингом или медиа будет плюсом — работа только с Telegram-каналом Условия: — полная удалёнка и формат полной занятости — два раза в год перфоманс-ревью — оплачиваемые отгулы за счёт компании (помимо отпуска) — оплата профильного обучения — корпоративный мерч, общие сборы команд и другие мероприятия При отклике необходимо предоставить резюме и примеры текстов/каналов.

ТТ-Мобайл — телекоммуникационная компания, предоставляющая услуги сотовой связи и мобильного интернета под брендом «МегаФон Таджикистан». Офис в Душанбе, Таджикистан. Ищет Ирина Величко.

Чему вы научитесь: • Исследование угроз GenAI: создание, поддержка и развитие инструментов для анализа и поиска угроз; • DevOps: CI/CD, контроль версий (git), тестирование качества, инфраструктура для работы (linux); • Внедрение практик AI PDLC: исследование и применение методов и инструментов создания и развития программного обеспечения с применением передовых ИИ-моделей; • Погружение в экосистему: изучение и практическое применение передовых фреймворков и библиотек для работы с LLM и AI-агентами; • Управление командой: формирование и развитие исследовательской команды (3–5 человек), приоритизация исследований, защита решений перед руководством и смежными командами; • CTF и хакатоны: формирование и капитанство команды на международных CTF по AI/ML security, трансляция найденных техник в работу направления; • Публикации и нормативные документы: оформление результатов исследований, вклад в нормативные документы безопасности AI. Требования: • Профиль и образование: законченное высшее образование в области информационных технологий, компьютерных наук, прикладной математики, программной инженерии или смежных направлений • Продвинутые навыки программирования: понимание принципов проектирования и разработки программного обеспечения, опыт в написании и чтении программного кода (понятный, поддерживаемый) • Навыки DevOps: работа с git, администрирование linux, автоматизация этапов жизненного цикла разработки ПО • LLM и AI-агенты: экспертный уровень применения LLM для разработки ПО, глубокое понимание архитектуры агентов и их векторов атак • Английский язык на уровне не менее чтения технической документации, статей и участия в международных CTF • Опыт командной работы в проектах разработки: канбан (спринты, трекинг задач), jira/git/confluence, презентации и умение понятно объяснять свои идеи команде/руководству и согласовывать требования • Adversarial ML и red teaming LLM: практический опыт поиска уязвимостей в GenAI-моделях (prompt injection, jailbreaking, tool poisoning, data extraction) • Знание инструментария для LLM security: Giskard, Garak, LLM Guard и др. • CTF и хакатоны: участие в международных CTF по AI/ML security (желательно — победы или призовые места).

Location: London Workplace: OnSite ABOUT US Sierra is the leading platform for customer-facing AI agents, working with many of the world's biggest brands — including The GAP, Rocket Mortgage, SoFi, Sutter Health, and SoftBank — to transform how they serve customers and grow their businesses. We are primarily an in-person company based in San Francisco, with growing offices across North America, Europe, and Asia. We are guided by a set of values that are at the core of our actions and define our culture: Trust, Customer Obsession, Craftsmanship, Intensity, and a commitment to balancing Family along the way. These values are the foundation of our work, and we are committed to upholding them in everything we do. Our co-founders are Bret Taylor https://www.linkedin.com/in/brettaylor/ and Clay Bavor https://www.linkedin.com/in/claybavor/. Bret currently serves as Board Chair of OpenAI. Previously, he was co-CEO of Salesforce (which had acquired the company he founded, Quip) and CTO of Facebook. Bret was also one of Google's earliest product managers and co-creator of Google Maps. Before founding Sierra, Clay spent 18 years at Google, where he most recently led Google Labs. Earlier, he started and led Google’s AR/VR effort, Project Starline, and Google Lens. Before that, Clay led the product and design teams for Google Workspace. WHAT YOU’LL DO We're looking for a pricing strategist to join our GTM operations team. You'll work with our sales team to develop and deliver pricing proposals and ROI case studies for customers, and to help them execute deals. You'll also collaborate with product, marketing, and operations teams to define our overall pricing and packaging strategy. WHAT YOU’LL BRING - 4+ years of experience in consulting, banking, strategy, or business operations. Startup experience in a similar GTM operations role, specifically SaaS pricing, sales, marketing, and operations strongly preferred. - Experience negotiating complex customer partnerships - Familiarity with navigating sales cycles - Strong understanding of developing GTM operations using data-driven decision-making - Degree in Business Administration, Finance, or related field, or equivalent professional experience EVEN BETTER… - Experience in partnerships, business development, and value engineering roles - Familiarity with AI or conversational AI technologies - Previous 0-1 startup or fast-paced high-growth environment experience OUR VALUES - Trust: We build trust with our customers with our accountability, empathy, quality, and responsiveness. We build trust in AI by making it more accessible, safe, and useful. We build trust with each other by showing up for each other professionally and personally, creating an environment that enables all of us to do our best work. - Customer Obsession: We deeply understand our customers’ business goals and relentlessly focus on driving outcomes, not just technical milestones. Everyone at the company knows and spends time with our customers. When our customer is having an issue, we drop everything and fix it. - Craftsmanship: We get the details right, from the words on the page to the system architecture. We have good taste. When we notice something isn’t right, we take the time to fix it. We are proud of the products we produce. We continuously self-reflect to continuously self-improve. - Intensity: We know we don’t have the luxury of patience. We play to win. We care about our product being the best, and when it isn’t, we fix it. When we fail, we talk about it openly and without blame so we succeed the next time. - Family: We know that balance and intensity are compatible, and we model it in our actions and processes. We are the best technology company for parents. We support and respect each other and celebrate each other’s personal and professional achievements. WHAT WE OFFER We want our benefits to reflect our values and offer the following to full-time employees: - Flexible (unlimited) paid time off - Medical, dental, and vision benefits for you and your family - Life insurance and disability benefits - Retirement plan dependent on country of employment - Parental leave - Fertility and family building benefits through Carrot - Lunch, as well as delicious snacks and coffee to keep you energized  - Discretionary benefit stipend giving people the ability to spend where it matters most - Free alphorn lessons These benefits are further detailed in Sierra's policies, may vary by region, and are subject to change at any time, consistent with the terms of any applicable compensation or benefits plans. Eligible full-time employees can participate in Sierra's equity plans subject to the terms of the applicable plans and policies. BE YOU, WITH US We're working to bring the transformative power of AI to every organization in the world. To do so, it is important to us that the diversity of our employees represents the diversity of our customers. We believe that our work and culture are better when we encourage, support, and respect different skills and experiences represented within our team. We encourage you to apply even if your experience doesn't precisely match the job description. We strive to evaluate all applicants consistently without regard to race, color, religion, gender, national origin, age, disability, veteran status, pregnancy, gender expression or identity, sexual orientation, citizenship, or any other legally protected class.

Задачи: — оценка потенциала производимой продукции и расширение продуктового портфеля предприятия — систематизация различной маркетинговой информации и представление их в установленных форматах — поиск новых препаратов, расчет целесообразности внедрения новых препаратов и выбор стратегии по новым препаратам — планирование продаж с учетом тенденций фармацевтического рынка и продуктового портфеля компании

Movix — это экосистема, объединяющая ТВ, онлайн-кинотеатры и сервисы в одном интерфейсе. Продакт-менеджер отвечает за поиск, рекомендации и витрины, влияющие на удобство пользователя. Задачи: — Анализировать поведение пользователей: входы, поиск, клики, маршруты, глубину просмотра и возвратность. — Следить за ключевыми метриками — retention, вовлечённость, конверсия в просмотр и подписку, churn, LTV. — Находить барьеры в пользовательском пути и превращать их в продуктовые гипотезы. — Запускать A/B-тесты и оценивать эффект изменений в витринах, поиске и рекомендациях. — Ставить задачи аналитикам, дизайну, разработке, контенту и CRM и доводить решения до результата. — Готовить выводы и рекомендации, которые реально влияют на продукт. Требования: — 3+ года опыта в профессиональной сфере и от 1 года на управленческой позиции. — Свободное оперирование продуктовыми метриками цифровых сервисов и умение превращать данные в гипотезы (когортный анализ, сегментация, A/B-тесты). — Понимание клиентского пути в цифровых продуктах и факторов, мешающих пользователю остаться. — Уверенная работа в Excel/Google Sheets, PowerPoint/Google Slides. — Знакомство с BI-системами и инструментами продуктовой аналитики. — Будет плюсом: SQL, опыт с системами A/B-тестирования, Amplitude, Firebase, AppMetrica, Google Analytics, Яндекс.Метрика, опыт в OTT, видеосервисах, подписочных продуктах, e-commerce или маркетплейсах, особенно с поиском и рекомендательными системами. Условия: — Официальное трудоустройство в аккредитованном IT-активе компании. — Рыночная зарплата, обсуждается по итогам собеседования. — ДМС со стоматологией после испытательного срока, 100% компенсация больничного. — Комфортный офис и профессиональная команда. — Бонусное подключение к услугам Дом.ru по тарифу «Сотрудник». — Живая корпоративная жизнь и возможности для профессионального роста.

Задачи: — Обеспечение взаимодействия с заказчиками и менеджерами по продажам в части пресейл-проектов постгарантийного сервисного обслуживания (ПГСО); — Обеспечение взаимодействия со службами бэк-офиса в части разработки и согласования пакета документов закупочных процедур; — Обеспечение взаимодействия с сервис-менеджерами при подготовке технико-коммерческих предложений и передачи пресейл-проектов в реализацию; — Обеспечение взаимодействия с субподрядчиками и вендорами при подготовке ими коммерческих предложений и использование их при проектировании оказания услуг ПГСО, технико-экономического обоснования и закупочных процедур; — Организация сбора и анализа данных по ИТ-сервисам, ИТ-инфраструктуре, параметрам качества услуг для расчета тарифов и иных задач пресейл-архитектора; — Расчет плановой себестоимости услуг пресейл-проекта; — Согласование и наполнение проектных калькуляций в части услуг постгарантийного технического обслуживания; — Подготовка технико-экономических обоснований и предложений в рамках пресейл-проектов ПГСО; — Подготовка и выступление с презентациями перед Заказчиками и Менеджерами по продажам; — Подготовка технических заданий к договорной документации; — Подготовка пакетов документов для проведения закупочных процедур; — Участие в разработке маркетинговых материалов, включая описание сервисных продуктов; — Участие в развитии и продвижении услуг ПГСО; — Взаимодействие с инженерами, экспертами при подготовке технико-коммерческих предложений и сервисно-ресурсной модели ПГСО; — Поиск рыночно и технологически обоснованных подрядчиков и партнеров, включая оптимизацию закупочной стоимости их услуг; — Участие в разработке тарифов ПГСО и сопутствующей продуктовой документации и контента и их периодическая актуализация. Требования: — Высшее образование; — Глубокое понимание принципов оказания сервисных услуг, включая ITIL/ITSM; — Технические знания в области ИТ-инфраструктуры и формирования архитектуры сервисных услуг техподдержки серверного, сетевого оборудования, систем хранения данных и системного программного обеспечения; — Применение принципов ценообразования услуг и организации сервисной технической поддержки и опыт разработки технических заданий услуг ПГСО; — Опыт успешных пресейл-проект сервисных проектов с фактической выручкой не менее 700 млн. рублей в год; — Опыт подготовки закупочной документации по 223-ФЗ; — Навыки и опыт ведения переговоров, построения отношений с клиентами; — Высокий уровень коммуникабельности и клиентоориентированность; — Навыки и опыт формирования нормативных и распорядительных документов; — Ведения сервисных и интеграционных ИТ-проектов; — Базовые знания продуктовых линеек сетевого оборудования Cisco, Huawei, Juniper и др.; — Базовые знания продуктовых линеек серверного оборудования, СХД, СРК производителей HPE, Dell, IBM, EMC, NetApp, Huawei, Hitachi и др.; — Умение ставить задачи и составлять технические задания; — Отличное знание MS Excel, Power Point; — Опыт работы в сервисном подразделении производителя, интегратора; — Опыт работы пресейл-проектах с Заказчиками, осуществляющими закупки услуг по 44-ФЗ и 223-ФЗ; — Опыт ведения сервисных проектов в гос.заказчиках в роли Руководителя проекта. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ в аккредитованную IT-компанию; — Стабильный «белый» доход и полноценный социальный пакет; — Гибкое начало дня и гибридный формат работы (3 дня из офиса, остальные дни удаленно). На период испытательного срока работа из офиса; — Комфортный офис около ст. м. Динамо; — Корпоративный университет для внутреннего и внешнего профильного обучения; — Отличные перспективы карьерного роста – горизонтального и вертикального; — Программа ДМС с обслуживанием в лучших клиниках города; — Корпоративные команды по футболу, волейболу, бегу, а также скидки на фитнес-абонементы; — Эксклюзивная программа корпоративных привилегий и скидок Primezone; — Корпоративная мобильная связь.