О компании:
Реализуем масштабную миграцию с KABUSA на Compass Plus;
Ищем специалистов для долгосрочного проекта миграции и развития карточного процессинга.
Открытые роли:
— Главный системный администратор карточного процессинга
— Главный инженер процессинговых систем (Compass Plus / OpenWay)
— Главный разработчик (Compass Plus / Way4)
— Главный тестировщик карточного процессинга (Compass Plus / OpenWay / Way4)
Условия и бонусы:
Фултайм, удаленно по РФ.
Наши ожидания:
– Глубокие знания профильного банковского ПО на уровне эксперта.
– Знание практик SRE / DevOps.
– Управление серверами на базе Linux на уровне администратора.
– Знание микросервисной архитектуры и технологий контейнеризации: Docker, containerd.
– Продвинутые навыки работы с Kubernetes, Helm, Kyverno, Istio, Kafka, Keycloak, Hashicorp Vault, S3, Luntry.
– Понимание принципов построения процессов CI/CD.
– Продвинутые навыки работы с GitLab CI.
– Понимание принципов IaC.
– Продвинутые навыки работы с Ansible, Terraform, Terragrunt.
– Понимание принципов построения Observability.
– Продвинутые навыки работы с ELK/EFK, OpenSearch, Prometheus, VictoriaMetrics, OpenTracing/OpenTelemetry.
– Опыт работы с облачными провайдерами, например, AWS, Yandex Cloud.
Location: Скопин
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
Скопин
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Богучар
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готовность использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
Задачи:
— Ручное и автоматизированное тестирование продуктов Dr.Web для Unix;
— Разработка тестовой спецификации, обнаружение и оформление дефектов в новых версиях приложений;
— Взаимодействие с командами разработчиков, технической поддержки, технических писателей.
Требования:
— Знание ОС Linux/Unix/macOS на уровне продвинутого пользователя;
— Опыт работы тестировщиком или системным администратором от 1 года;
— Умение четко и ясно выражать мысли, самостоятельность, внимательность к деталям.
Желательно:
— Знание почтовых систем (Sendmail, Postfix, Exim, qmail, CGP), Samba, Squid;
— Знание основ программирования;
— Опыт работы над автоматизацией тестирования.
Условия:
— Официальное трудоустройство;
— Работу в офисе, гибкое начало рабочего дня;
— Современный офис на Петроградской стороне;
— Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально, зависит от вашего опыта и квалификации);
— ДМС, включая стоматологию;
— Горячие обеды, фрукты, напитки;
— Зону отдыха, тренажеры, полезные для работы книги.
Location: Кострома
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
Задачи:
— Разрабатывать серверную часть приложений на Java, участвовать в проектировании, тестировании, развёртывании и сопровождении функционала.
— Писать чистый, поддерживаемый и масштабируемый код, обеспечивать его надёжность, безопасность и производительность.
— Прорабатывать технические и архитектурные решения, развивать модульную структуру приложений, управлять зависимостями, техническим долгом и миграциями.
— Реализовывать банковские и платёжные интеграции, взаимодействовать с Front-end разработчиками для интеграции серверной логики с пользовательским интерфейсом.
— Диагностировать и устранять ошибки, участвовать в мониторинге, сопровождении релизов и разборе инцидентов.
— Взаимодействовать с аналитиками, разработчиками, дизайнерами и системными администраторами при реализации нового функционала.
— Формировать требования к качеству кода, развивать инженерные практики и процессы, проводить код-ревью, декомпозировать задачи и поддерживать профессиональное развитие команды.
Требования:
— Опыт коммерческой Back-end разработки на Java.
— Глубокое знание Java 17+, практический опыт работы со Spring Boot, Spring Security, Hibernate/JPA, PostgreSQL и Maven;
понимание транзакций, многопоточности и подходов к оптимизации производительности.
— Понимание полного жизненного цикла разработки ПО, архитектуры кода и проекта, принципов модульности, управления зависимостями, техническим долгом и миграциями.
— Понимание платёжной предметной области: платежи, счета, проводки, балансы, комиссии и возвраты;
знание принципов идемпотентности, сверки и восстановления операций.
— Опыт работы с REST API, OpenAPI и webhooks, понимание обработки сбоев, управления правами доступа, аудита, защиты данных и тестирования критичных сценариев.
— Опыт работы с Docker, Kubernetes, Helm и CI/CD, навыки диагностики, мониторинга и сопровождения приложений.
— Умение осмысленно применять AI-ассистентов: проверять результат, оценивать корректность и безопасность предложенных решений, не подменять инженерный анализ автоматически сгенерированным кодом.
Задачи:
— Разрабатывать серверную часть приложений на Java, участвовать в проектировании, тестировании, развёртывании и сопровождении функционала.
— Писать чистый, поддерживаемый и масштабируемый код, обеспечивать его надёжность, безопасность и производительность.
— Прорабатывать технические и архитектурные решения, развивать модульную структуру приложений, управлять зависимостями, техническим долгом и миграциями.
— Реализовывать банковские и платёжные интеграции, взаимодействовать с Front-end разработчиками для интеграции серверной логики с пользовательским интерфейсом.
— Диагностировать и устранять ошибки, участвовать в мониторинге, сопровождении релизов и разборе инцидентов.
— Взаимодействовать с аналитиками, разработчиками, дизайнерами и системными администраторами при реализации нового функционала.
— Формировать требования к качеству кода, развивать инженерные практики и процессы, проводить код-ревью, декомпозировать задачи и поддерживать профессиональное развитие команды.
Требования:
— Опыт коммерческой Back-end разработки на Java.
— Глубокое знание Java 17+, практический опыт работы со Spring Boot, Spring Security, Hibernate/JPA, PostgreSQL и Maven.
— Понимание транзакций, многопоточности и подходов к оптимизации производительности.
— Понимание полного жизненного цикла разработки ПО, архитектуры кода и проекта, принципов модульности, управления зависимостями, техническим долгом и миграциями.
— Понимание платёжной предметной области: платежи, счета, проводки, балансы, комиссии и возвраты.
— Знание принципов идемпотентности, сверки и восстановления операций.
— Опыт работы с REST API, OpenAPI и webhooks, понимание обработки сбоев, управления правами доступа, аудита, защиты данных и тестирования критичных сценариев.
— Опыт работы с Docker, Kubernetes, Helm и CI/CD, навыки диагностики, мониторинга и сопровождения приложений.
— Умение осмысленно применять AI-ассистентов: проверять результат, оценивать корректность и безопасность предложенных решений, не подменять инженерный анализ автоматически сгенерированным кодом.
О роли
Управление по организационной эффективности — экспертный центр компании по оргпроектированию и управлению численностью. Мы помогаем бизнесу принимать решения о структурах, ролях и ресурсах: проектируем целевые оргструктуры и контролируем их влияние на эффективность и бюджет. Мы ищем старшего менеджера, который возьмёт периметр корпоративного центра и станет для руководителей партнёром по организационной и операционной эффективности.
Задачи:
— Оргпроектирование: трансформировать структуру периметра, убирать дублирование функций, выстраивать понятные зоны ответственности и защищать изменения перед менеджментом.
— Проектирование ролей: описывать функционал подразделений, фиксировать зоны ответственности через карты ответственности и матрицы RACI, стандартизировать наименования должностей.
— Численность и бюджет: считать оптимальную численность, планировать и контролировать бюджет, следить за укомплектованностью подразделений.
— Анализ и оптимизация: вместе с руководителями проводить «инвентаризацию» задач отдела, находить дублирующие и избыточные активности и предлагать решения по их перераспределению.
— Работа с запросами: рассматривать запросы на рост численности и новые направления, давать обоснованные заключения с опорой на бенчмаркинг.
Требования:
— Партнёрский подход: быть помощником руководителей, а не «администратором ограничений».
— Самостоятельность: вести периметр целиком — от сбора данных до договорённостей.
— Умение аргументированно отказывать: спокойно, на цифрах, с альтернативой.
— Системное мышление и устойчивость к давлению: оптимизация встречает сопротивление — важно доводить процесс до результата.
— Ориентация на измеримый результат.
— Опыт ведения проектов по организационной эффективности и/или организационному проектированию от 5 лет.
— Опыт построения и оптимизации оргструктур, управления и планирования численности.
— Опыт функционального моделирования, консолидации ролей в должности, работы с номенклатурой должностей.
— Навыки фасилитации, эффективной коммуникации, умение отстаивать свою точку зрения на цифрах.
— Отрасль не принципиальна: рассматриваются кандидаты из ритейла, банков, производственных компаний и других крупных организаций.
Условия:
— Возможности карьерного и профессионального роста.
— Динамичная работа с интересными проектами и развитие отрасли.
— Внутренние и внешние обучающие мероприятия.
— Работа по методологии Agile.
— Работа в кросс-функциональной команде.
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— ДМС со стоматологией, оплата больничных, корпоративная мобильная связь.
— Ежегодная индексация зарплат.
— Welcome-тренинг, экскурсии на производственные площадки, помощь наставника.
— Атмосфера доверия, отсутствие жестких иерархий и формализма.
— Возможность менять процессы и выстраивать свои с поддержкой и ресурсами компании.
Задачи:
— Создать простой, быстрый и адаптивный сайт-справочник на основе готового контента (PDF/текст).
— Реализовать структуру: главное меню с навигацией по ролям, страницу с содержанием выбранного раздела, страницу самого регламента.
Требования к функционалу:
— Четкая навигация по блокам и ролям.
— Поиск по ключевым словам (например, «брак», «перерывы», «электронные фото»).
— Адаптивность под мобильные устройства (сотрудники читают регламенты с телефонов в зале).
— Возможность администратору самостоятельно обновлять текст без привлечения программиста.
— Закрытый доступ (по паролю или ссылке).
От вас:
— Портфолио с примерами информационных сайтов, баз знаний или документации.
— Предложение по стеку.
— Сроки и стоимость реализации + за сколько готовы выполнить тестовое задание.
Условия:
— Для выбора специалиста дадут оплачиваемое тестовое задание: создать работающий прототип (MVP) сайта-регламентника на основе одной из глав Корпоративной книги.
— Ищут человека для постоянного сотрудничества, задач много.
— Цена: договорная.
Задачи:
— Создание процесса автоматизации проверки безопасности разработанного ПО
— Развертывание решений по проверке безопасности разработанного ПО
— Настройка существующих решений
— Анализ результатов проверок
— Коммуникация с другими департаментами в зоне своей ответственности
— Сопровождение решений по обеспечению безопасности.
Требования:
— Реализация ролевых моделей в GitLab
— Реализация SSDLC в зоне своей ответственности
— Автоматизация проверок кода на наличие уязвимостей
— Коммуникация: умеет продуктивно налажить контакт со смежными отделами
— Проактивность: умеет находить лучшее решение, если актуальное устарело либо можно его улучшить
— Ответственность: умеет и не боится брать на себя ответственность в задачах
— Понимание OS Linux на уровне администратора
— Практический опыт работы с GitLab, Nexus, Ansible
— Понимание базовых принципов защиты информации
— Практический опыт написания скриптов bash, python, powershell.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК Уз с первого дня
— Конкурентная заработная плата
— Широкие возможности для обучения
— Дисконт-программы от компаний-партнеров
— Культура, где можно расти и развиваться
— Офисный формат работы.
Задачи:
— Диагностика и ремонт ПК, ноутбуков, офисной техники (замена и заказ комплектующих, чистка ПК и ноутбуков, переустановка ОС, сетевая печать и сканирование).
— Протяжка сети в офисе.
— Монтаж коммутационного оборудования (маршрутизаторы, коммутаторы).
— Установка, настройка и поддержка различного офисного ПО (MS Office, 1С, почтовые клиенты, антивирусы, Sip-телефония, СКУД, Видеонаблюдение).
— Установка и конфигурация операционных систем (Windows 10/11).
— Работа с периферийным оборудованием (принтеры, сканеры, МФУ).
— Замена расходников, чистка на базовом уровне.
— Работа в системе ServiceDesk 1С:ITILIUM.
— Консультация пользователей по техническим вопросам.
— Умение быстро и самостоятельно добиваться результата.
Продукт должности:
— Решенная заявка пользователя в срок (заявка должна быть решена за 4 часа).
— Исправно работающее рабочее место сотрудника Компании.
Требования:
— Опыт работы от полугода на позиции "сервис-инженер" / "системный администратор" / "специалист технической поддержки" - будет являться большим преимуществом.
— Протяжка сетей.
— Опыт работы с консолью Active Directory.
— Опыт работы с ЭЦП (электронной цифровой подписью) (будет преимуществом).
— Понимание работы VPN.
— Честность, ответственность, аккуратность.
Условия:
— Опытный руководитель, который готов обучать, если есть желание учиться.
— Официальное трудоустройство.
— Юридическое лицо IT аккредитовано.
— Работа из офиса, м.Крестьянская застава, доступность от метро, график работы с 9.00 - 18.00, 5/2.
— Заработная плата полностью белая.
— Возможность роста на более сложные линии технической поддержки и системного администрирования.
Задачи:
— Работа учителем по математике с графиком 5/2.
Требования:
— Опыт работы не менее 3 лет.
— Русский язык на уровне C1.
Условия:
— Работа в образовательной экосистеме Thompson, объединяющей школы, детские сады и учебные центры по всему Узбекистану.
— Корпоративные преимущества:
• Скидка 20% на медицинские услуги Darmon Servis для сотрудника и его детей;
• Скидка 20% на обучение в Thompson Learning Center;
• Скидка 10% на обучение детей в Thompson Land и Thompson International School.
Вакансии также представлены для уборщицы, посудомойщицы, оператора колл-центра, администратора учебного центра и Support Teacher с различными графиками работы и локациями.
Location: Батагай пгт
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
Задачи:
— Установка, настройка и переустановка ОС и ПО;
— Установка и обновление драйверов, поддержка актуальности ПО;
— Диагностика и устранение технических неисправностей (ОС, ПО, драйверы и т.д.);
— Обеспечение информационной безопасности рабочих мест.
Требования:
— Высшее техническое образование;
— Опыт работы Специалистом ИТ, Специалист технической поддержки или Системным администратором от 1 года;
— Знание ОС семейства Windows XP/7/10 и новее на уровне администратора;
— Чтение и перевод технической документации для выполнения своих обязанностей;
— Умения пользователя ПК и знание пакета программ MS Office, специальных программных продуктов на уровне администратора.
Условия:
— Официальное трудоустройство, бессрочный трудовой договор;
— Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании индивидуально в зависимости от опыта и квалификации кандидата;
— Дотация на питание;
— ДМС;
— Компенсация расходов по программам оздоровления и отдыха (взрослый и детский отдых);
— Пятидневная рабочая неделя, режим работы: пн-чт 8:00-17:00, пт 8:00-16:00;
— Место работы: г. Саяногорск, Промплощадка.
Требования:
— образование высшее (программист, администратор баз данных)
— опыт работы от 3-х лет
— углубленные знания ПО PostgreSOL, MS SQL
— уверенное владение ОС Windows и Linux Astra, Redos (административный уровень)
— опыт работы с прикладными ПО Nginx, Apache, IIS
— опыт разработки/настройки скриптов
Задачи:
— установка, настройка и администрирование ПО PostgreSOL, MS SQL
— настройка, осуществление контроля резервного копирования БД
— оптимизация производительности БД
— настройка веб, http-сервисов
Условия:
— заработная плата по результатам собеседования
— график работы 5/2
— место работы м. Проспект Мира, м. Кунцевская
— оформление по ТК РФ
— компенсация проезда в пригородных электропоездах
— бесплатные обеды
— надбавка за стаж и ежегодная индексация
— увеличенный отпуск
— льготы на отдых и оздоровление для вас и ваших родных
— корпоративную жизнь и спорт
— и многое другое
Задачи:
— Аудит CRM и процессов BDM, описание AS IS / TO BE
— Проектирование этапов, статусов, ролей, контрольных точек и сроков
— Модель CRM-сущностей: лид, сделка, заявка, прогноз, вендор, продукт, направление, субподрядчик
— Процессы согласования вендоров и субподрядчиков
— Логика движения сделок, уведомлений, эскалаций и hold
— KPI сотрудников и руководителей
— Требования к воронкам, отчётам, дашбордам и личному кабинету
— Требования на доработку CRM
— Работа с командой внедрения и авторский надзор
Требования:
— Опыт с CRM-проектами — от 5 лет
— В роли консультанта / аналитика / методолога / архитектора — от 2–3 лет
— 2–3 проекта внедрения или глубокой переработки CRM
— Проектирование процессов B2B-продаж, BDM, account management или presale
— Интервью и рабочие сессии с бизнесом
— Перевод бизнес-задач в процессы, требования и постановки разработчикам
— Воронки, статусы, SLA, KPI, управленческая отчётность
— BPMN или аналогичная нотация
— Понимание архитектуры CRM и связей между сущностями
Личные качества:
Самостоятельный и активный: сам выявляет проблемы, предлагает решения, доводит до результата, работает в условиях неполных требований, не говорит «это невозможно», а ищет рабочий вариант.
Способен организовать работу вокруг себя.
Плюсом:
— Внедрение Bitrix24 / 1С-Битрикс
— Смарт-процессы, роботы, триггеры, бизнес-процессы Bitrix
— Интеграции CRM с ERP и BI
— Системная интеграция или сложные B2B-продажи
Результат: целевая модель CRM — процессы, роли, сущности, KPI, воронки, отчётность и требования на автоматизацию.
Не нужен администратор Bitrix.
Нужен консультант, который сам разберётся в проблеме, предложит решение и доведёт до внедрения.
Location: Ханты-Мансийск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер