Задачи:
— обучение в течение 4 недель до первого теста
— 6 занятий по баингу
— практика сразу в команде LIDERA на реальных задачах
— по итогу оффер на позицию junior-баера
Требования:
— копирайтеры, SMM-специалисты и маркетологи
— все, кто работает с текстами и креативами
— готовность учиться и быстро применять знания на практике
— возможность заниматься офлайн в Санкт-Петербурге
Условия:
— развитие навыков и перспектива карьерного роста
— поддержка, менторство и понятный путь развития
— минимум бюрократии и здоровая атмосфера в команде
— гибкий график, с возможностью в дальнейшем работать гибридно или удалённо
Задачи:
— Настраивать и запускать рекламные кампании
— Тестировать аудитории, креативы и рекламные подходы
— Анализировать показатели и искать точки роста
— Изучать рынок и действия конкурентов
— Работать с нейросетями и внутренними инструментами
— Делиться результатами с командой
Требования:
— Кандидаты без опыта и специалисты с базовыми знаниями
— Внимательность, дисциплинированность и системность
— Готовность уделять стажировке несколько часов в день
— Умение принимать решения и доводить задачи до результата
Условия:
— Удалённый формат работы
— Бесплатное обучение и поддержка наставника
— Работа с рекламными платформами Meta и Яндекс
— Рекламные бюджеты для тестовых запусков
— Техническая инфраструктура и готовые инструменты
— Помощь копирайтера и дизайнера
— Работа с направлениями: нутра, товарные проекты, финансы
— Бонусы и карьерный рост по результатам
— Оплата расходов на период стажировки
Задачи:
— редактировать и писать тексты в интерфейсах разных продуктов;
— работать вместе с дизайнерами в Figma и фронтендерами;
— участвовать в проверке пользовательских сценариев.
Требования:
— от 2 лет опыта продуктовым редактором или копирайтером с фокусом на интерфейсы в IT-компании;
— понимание UI / UX;
— умение читать интерфейсы;
— навык построения user flow;
— опыт UX-редактуры / UX-writing;
— английский язык на уровне C1;
— умение аргументировать свои решения и принимать обратную связь;
— навыки коммуникации с кросс-функциональной командой;
— готовность выполнить небольшое тестовое задание.
Условия:
— офис / гибрид;
— Санкт-Петербург.
ГибридСанкт-Петербург
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— отвечать за контентную часть официального сайта ОК «Лужники»: структуру, качество, актуальность и логику подачи информации;
— развивать структуру сайта и пользовательский опыт, предлагать улучшения в структуре разделов и страниц;
— взаимодействовать с командами смежных отделов для получения информации и фактуры, организовывать выпуск материалов;
— самостоятельно редактировать и готовить тексты для сайта: новости, информационные материалы, описания объектов и сервисов, тексты для разделов и специальных проектов;
— руководить работой команды копирайтеров: распределять задачи, ставить ТЗ, редактировать материалы и контролировать сроки выполнения;
— контролировать качество верстки и оформления материалов, ставить задачи дизайнерам и технической команде и контролировать их выполнение;
— участвовать в разработке редакционных стандартов ОК «Лужники»;
— следить за грамотностью, точностью и единообразием информации на всех страницах сайта.
Требования:
— от 3–5 лет опыта работы редактором сайта, выпускающим редактором, контент-редактором или на аналогичной позиции;
— сильные редакторские навыки: отличное знание русского языка, умение работать со стилем, структурой и логикой текста;
— умение быстро разбираться в больших объемах информации, выделять главное и превращать сложные данные в понятный для пользователя контент;
— опыт управления авторами или редакторами: постановка задач, редактирование, контроль качества и сроков;
— понимание принципов веб-редакции и UX;
— умение самостоятельно работать со структурой и содержанием сайта;
— системность, самостоятельность, внимательность к деталям и умение работать с большим количеством параллельных задач;
— высшее профильное образование (филологическое, лингвистическое, журналистское или издательское дело) и/или оконченный курс редакторского дела будут преимуществом.
Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
— оформление по ГПХ или ИП с дальнейшим трудоустройством в штат;
— полная занятость, график 5/2: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
— возможность гибридного формата работы;
— офис на территории Олимпийского комплекса «Лужники».
Задачи:
— Выстроить эффективный и масштабируемый процесс создания и запуска лендингов.
— Оптимизировать региональные сайты.
— Сформировать процессы работы.
— Проработать стратегию развития направления.
— Собрать команду.
— Отвечать за развитие сайта компании и лендингов на глобальных и локальных рынках.
— Обеспечивать высокую скорость, стабильность и адаптивность сайтов и лендингов на разных устройствах, в браузерах, при разной скорости интернет-соединения и на разных рынках.
— Отвечать за ключевые технические показатели сайта и постоянно улучшать их, включая Core Web Vitals, количество ошибок и доступность сайта (с помощью технической команды).
— Развивать SEO-направление и обеспечивать устойчивый рост органического non-brand трафика за счет SEO, контента и постоянной оптимизации сайта.
— Системно развивать CRO, A/B-тестирование и другие эксперименты на сайтах и лендингах.
— Управлять и развивать кросс-функциональную команду, в которую входят UX/UI-дизайнеры, копирайтеры, SEO-специалисты, разработчики и аналитики.
Требования:
— Подтвержденный опыт развития высоконагруженных сайтов и лендингов на международных рынках и ответственность за их ключевые показатели.
— Глубокое понимание SEO, UX/UI, CRO и технических аспектов работы и оптимизации сайтов.
— Практический опыт работы с web-аналитикой, анализом воронок, A/B-тестированием и поведенческой аналитикой.
— Опыт управления кросс-функциональными командами и умение выстраивать приоритеты при работе с несколькими стейкхолдерами.
— Опыт управления и сбора команд.
— Разговорный английский.
— Опыт в web-first индустриях (edtech/travel/classified и др.) будет преимуществом.
Условия:
— Удаленный формат работы без гео-ограничений.
— Конкурентная зарплата и дополнительные бенефиты.
Задачи:
— Ведение рекламы мобильного приложения на основных площадках через агентство по мобильному маркетингу: согласование медиапланов, проверка настроек рекламных кампаний, контроль качества трафика, согласование креативов и текстов, регулярное отслеживание эффективности работы агентства;
— Регулярный мониторинг ключевых показателей в системе мобильной аналитики и подготовка еженедельной отчётности;
— Анализ результатов кампаний, поиск отклонений и участие в формировании гипотез для тестирования текстов, креативов, настроек и стратегий;
— Подготовка технических заданий и постановка задач для дизайнеров, копирайтеров и внутреннего продакшена на создание рекламных креативов (баннеры, видео);
— Ведение документооборота: подготовка и согласование договоров, счетов и актов с рекламными партнерами;
— Участие в приёмке рекламных текстов, креативов и видеоматериалов;
— Базовый рекламный копирайтинг: заголовки, объявления и триггерные связки;
— Работа с фродом, умение его выявлять (понимание основных фродовых метрик, использование антифрод-систем FraudScore, P360 и других);
— Работа с отделом разработчиков по настройке и интеграции диплинков, ванлинков и кросс-платформенной атрибуции;
— Работа с рейтингом и мотивированным трафиком в магазинах мобильных приложений через подрядчика;
— Работа с текстовой информацией (семантическое ядро, название, ключевые слова, описания и т.д.);
— Оптимизация визуальной составляющей (подготовка иконок, витрин (баннеры и видео) вместе с дизайнерами);
— Проведение A/B тестирования элементов;
— Подготовка отчетной презентации раз в месяц;
— Проведение тендера (при необходимости): подготовка технического задания, список участников, рассылка, сравнительная таблица, протокол тендера.
Требования:
— Уверенное знание систем мобильной аналитики: AppMetrica, AppsFlyer и другие (AppMetrica — преимущество);
— Понимание ключевых показателей мобильного маркетинга: CPI, CPA, CAC, DRR и другие;
— Знание основ ASO-продвижения: отзывы, оценки, ключевые слова, мотив, A/B тесты;
— Развитые коммуникативные навыки, внимательность, проактивность, нацеленность на результат.
Условия:
— Современный офис в БЦ Виктори-плаза (2 минуты от станции метро Аэропорт);
— Комфортное погружение в работу и поддержка руководства;
— Стабильный доход;
— Бонусы от компании: ДМС, скидки от партнеров, командировки в регионы и страны присутствия компании (по желанию);
— Профессиональное развитие, карьерный рост и амбициозные цели;
— График 5/2, возможность гибридного формата работы после успешного прохождения испытательного срока;
— Оформление по срочному трудовому договору.
Задачи:
— Формировать и обновлять SMM-стратегию: контентные направления, рубрики, форматы, tone of voice, роль каждой площадки (Telegram, Instagram, TikTok/VK и др.).
— Генерировать креативные идеи, механики и инфоповоды: визуальные концепции, Reels/Shorts, трендовые форматы, спецпроекты, концепции под запуски продуктов.
— Организовывать съёмки полного цикла: moodboard, shot-list, поиск подрядчиков (модели, фотографы, стилисты), постановка задач, контроль сроков и соответствия бренду.
— Инициировать и вести коллаборации с другими брендами: кросс-промо, совместные съёмки, розыгрыши, мероприятия, лимитированные проекты.
— Планировать контент: контент-матрица на месяц, задачи копирайтеру и дизайнеру, баланс продуктового, имиджевого, вовлекающего и продающего контента.
Требования:
— Опыт в SMM/контенте для бьюти- или lifestyle-брендов.
— Понимание трендов и умение быстро превращать их в контент.
— Навык организации съёмок и работы с подрядчиками.
— Самостоятельность и скорость принятия решений.
— Портфолио с примерами креативных форматов и съёмок.
Условия:
— Формат: удаленный формат работы, 5/2 (сб/вс - выходные).
— Оплата: оклад 70 000 рублей + kpi.
— Возможность влиять на digital-образ бренда и реализовывать смелые идеи.
Условия:
— Полностью удаленная работа.
— Полная занятость (full-time, без совмещения и сторонних проектов).
— Оформление по самозанятости.
— Работа в команде с проектными менеджерами, дизайнерами, копирайтерами и аналитикой.
— Доход: первые 2 месяца — 80 000 ₽ (фикс + KPI), с 3 месяца — попроектная оплата: Middle — от 90 000 ₽ (6 проектов). По мере роста экспертизы можно брать больше проектов, повышать грейд и увеличивать уровень дохода.
Задачи:
— Запускать и оптимизировать рекламные кампании в VK Ads.
— Развивать внутри агентства дополнительное направление, в котором есть практический опыт (Яндекс.Директ, Авито Ads, MAX Ads, MyTarget или другие рекламные площадки).
— Анализировать эффективность рекламных кампаний и качество лидов.
— Тестировать гипотезы, аудитории и креативы.
— Работать с аналитикой и командой проекта.
Требования:
— Практический опыт работы с VK Ads.
— Опыт работы минимум еще с одной рекламной площадкой (Яндекс.Директ, Авито Ads, MAX Ads, MyTarget или другие инструменты привлечения трафика).
— Опыт работы в маркетинговом агентстве будет преимуществом.
— Понимание performance-маркетинга, лидогенерации и аналитический подход к работе.
— Желание развиваться и расти вместе с компанией.
Задачи:
— Разработка и адаптация графических материалов для городской программы лояльности: баннеров, обложек новостей, печатных и иных информационных материалов
— Подготовка креативных концепций и визуальных решений для акций и спецпроектов
— Дизайн и оформление презентационных материалов
— Подготовка визуальных материалов для каталога товаров: ретушь, цветокоррекция, замена фона, обработка и адаптация фотографий
— Создание инфографики
— Поддержание фирменного стиля и единых визуальных стандартов
— Работа с командой: взаимодействие с другими специалистами (копирайтерами, разработчиками)
Требования:
— Высшее образование
— Владение специализированными программами: Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe InDesign
— Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года
— Внимание к деталям, самостоятельность в поиске и реализации визуальных решений, развитое чувство стиля, умение работать с обратной связью
Условия:
— Работа в динамично развивающейся организации – проекте Правительства Москвы
— Интересные задачи и амбициозные проекты
— Стабильная заработная плата
— Работа в очном формате, график работы 5/2, с 9:00 до 18:00
— Офис на станции метро Тульская
Задачи:
— Отвечать за контентную часть официального сайта ОК «Лужники»: структуру, качество, актуальность и логику подачи информации.
— Развивать структуру сайта и пользовательский опыт, предлагать улучшения в структуре разделов и страниц.
— Взаимодействовать с командами смежных отделов для получения информации и фактуры, организовывать выпуск материалов.
— Самостоятельно редактировать и готовить тексты для сайта: новости, информационные материалы, описания объектов и сервисов, тексты для разделов и специальных проектов.
— Руководить работой команды копирайтеров: распределять задачи, ставить ТЗ, редактировать материалы и контролировать сроки выполнения.
— Контролировать качество верстки и оформления материалов, ставить задачи дизайнерам и технической команде и контролировать их выполнение.
— Участвовать в разработке редакционных стандартов ОК «Лужники».
— Следить за грамотностью, точностью и единообразием информации на всех страницах сайта.
Требования:
— От 3–5 лет опыта работы редактором сайта, выпускающим редактором, контент-редактором или на аналогичной позиции.
— Сильные редакторские навыки: отличное знание русского языка, умение работать со стилем, структурой и логикой текста.
— Умение быстро разбираться в больших объемах информации, выделять главное и превращать сложные данные в понятный для пользователя контент.
— Опыт управления авторами или редакторами: постановка задач, редактирование, контроль качества и сроков.
— Понимание принципов веб-редакции и UX.
— Умение самостоятельно работать со структурой и содержанием сайта.
— Высшее профильное образование.
Условия:
— Офис, Москва.
Мы развиваем некастодиальный криптокошелёк с 15+ млн установок и 1,5 млн активных пользователей ежемесячно. Международный продукт с прибыльным и устойчивым бизнесом. Ищем человека, который возьмёт на себя весь маркетинг: от органики и сайта до соцсетей и партнёрств — и будет отвечать за рост активных пользователей как за единый результат. Главная цель роли — находить рабочие каналы роста, масштабировать их и увеличивать количество активных пользователей, понимать, что приводит людей в продукт, и отвечать за цифры.
Чем предстоит заниматься
Стратегия и управление — Выстраивать маркетинговую стратегию и приоритеты по каналам, защищать их перед фаундерами.
— Управлять командой и подрядчиками: контент, дизайн, разработка, SEO, копирайтеры. Ставить задачи, контролировать качество и сроки.
— Тестировать маркетинговые гипотезы и новые форматы, быстро закрывать то, что не работает.
SEO и сайт — Рост органического трафика: семантика, кластеризация, структура сайта, ТЗ на тексты, on-page оптимизация.
— Разработка и запуск новых страниц и лендингов под продуктовые направления, их SEO-упаковка.
Соцсети, контент и коммьюнити — X (Twitter) и другие соцсети: контент-план, инфоповоды, тексты на английском.
— Общение с пользователями в чатах, сбор обратной связи и передача её в продукт.
Мы ожидаем
— 2+ года в маркетинге / growth с измеримым результатом (даже если не в crypto). Сможете показать, что именно выросло и за счёт чего.
— Практический опыт в SEO: сами собирали семантику, ставили ТЗ, запускали страницы и видели рост органики.
— Опыт управления командой или подрядчиками: контент, дизайн, разработка.
— Английский C1+ — контент и коммуникация с партнёрами на английском.
— Аналитическое мышление: решения на основе данных, а не ощущений.
— Интерес к Crypto / Web3 / Tech.
Мы предлагаем
— Прямое влияние на рост международного продукта, отчётность напрямую фаундерам.
— 28 календарных дней оплачиваемого отпуска + 7 day off-ов, 100% оплата больничных.
— Выплаты в рублях, валюте или USDT.
— Оплату курсов, семинаров и профильной литературы, индивидуальную программу развития.
— Технику Apple для работы.
— Гибкое начало рабочего дня.
— Занятость полная, офис в Санкт-Петербурге (м. Площадь Восстания), удалённый формат не рассматриваем.
Задачи:
— Разработать CRM-стратегию роста и удержания клиентов SUPERPET;
— Настроить и оптимизировать коммуникации: e-mail, SMS, push, Telegram;
— Сегментировать базу и выстраивать жизненный цикл клиента с понятной логикой переходов;
— Разрабатывать и тестировать триггерные цепочки и автоматизации (welcome, onboarding, реактивации, праздники, кросс-продажи и т.д.);
— Прорабатывать тексты и креативы с копирайтером и дизайнером под цели каждой цепочки;
— Развивать программу лояльности и реферальную программу;
— Отслеживать, анализировать, корректировать — до достижения плановых показателей;
— Формировать ежемесячную отчётность по CRM-метрикам (OR, CTR, CR, Retention, LTV, ROI);
— Вносить предложения по росту выручки через CRM-инструменты.
Требования:
— Опыт в CRM-маркетинге от 6 лет, из них не менее 3 лет — с e-commerce или D2C;
— Практическое владение CRM-платформами (UniSender, Mindbox, eSputnik, Klaviyo, SendPulse и др.);
— Умение строить воронки, сценарии, сегментацию и аналитику;
— Способность мыслить метриками и циклами, а не “отправками по календарю”;
— Понимание retention-маркетинга, LTV, когортного анализа;
— Аналитический склад ума, высокая точность, самоорганизация;
— Умение работать с аналитикой, BI, отчетностью, A/B-тестами.
Будет преимуществом:
— Опыт построения CRM с нуля или перехода с одной системы на другую;
— Знание SQL, базовой аналитики, работы с BigQuery / Google Data Studio;
— Опыт интеграции CRM с сайтом, колл-центром, Telegram-ботами;
— Понимание особенностей pet-рынка, подписочных моделей и e-commerce.
Условия:
— Работа с брендом, где CRM — не “рассылки”, а стратегический канал роста;
— Возможность создавать систему с нуля и реально влиять на результат;
— Прямая коммуникация с фаундерами и продуктовой командой;
— Свобода действий при полной ответственности за цифры;
— Формат: удалёнка;
— Доход: фикс + бонусная часть по KPI (LTV, Retention, CR, ROI).
Для отклика:
— Отправьте короткое сопроводительное письмо с объяснением, почему SUPERPET и какие результаты в CRM вы считаете своими лучшими;
— Необходимость выполнить тестовое задание, которое поможет оценить стратегическое мышление, подход к цифрам и понимание CRM-механик.
Задачи:
— придумывать и запускать партнёрские проекты для брендов внутри Туту: от медийных форматов и лонгридов до диджитал-спецпроектов и больших интеграций
— самостоятельно работать с лонгридами для партнёрских интеграций: находить идею и угол материала, собирать фактуру, выстраивать структуру и писать текст
— работать с ИИ-ассистентом Туту: развивать его тон оф войс, придумывать реплики, сценарии общения и коммуникацию продукта внутри компании и для внешней аудитории
— подключаться к другим креативным задачам бренда: придумывать идеи и раскладывать их на разные форматы — баннеры, сторис, письма, пуши, лендинги, ролики и другие материалы
— вместе с дизайнерами и продюсерами доводить идеи до реализации
— при необходимости работать с подрядчиками и супервизировать креативную часть проекта
Требования:
— опыт работы креативным редактором, копирайтером или автором в инхаус-креативе
— сильные навыки письма и умение работать с разными форматами: от заголовка, баннера или пуша до письма, лендинга и лонгрида
— умение придумывать идеи, концепции или механики под задачи и развивать их в разных форматах
— опыт работы со спецпроектами
— наличие портфолио, демонстрирующего редакторский навык и креативное мышление
— опыт работы с голосом бренда: понимание принципов коммуникации, умение анализировать, развивать и переводить их в тексты
— способность самостоятельно разбираться в задачах, предлагать решения, аргументировать их и доводить до результата без постоянной валидации
— умение работать с дизайнерами, продюсерами, внутренними заказчиками и подрядчиками
— умение объяснять идеи, принимать обратную связь и дорабатывать решения без потери смысла
— уверенное владение Figma
— использование нейросетей как рабочего инструмента для идей, черновиков, поиска форматов, структурирования или ускорения рутинных задач
Будет плюсом:
— опыт работы с ИИ-продуктами, чат-ботами или ассистентами
— опыт работы с тревел-сервисами
— опыт партнёрских проектов, бренд-медиа, спецпроектов или нативной рекламы
Условия:
— работа в креативной команде Туту под руководством креативного лида
— тесное взаимодействие с дизайнерами, продюсерами и внутренними заказчиками
— работа по недельным спринтам с планированием задач по понедельникам
— помощь на старте для знакомства с продуктом, задачами и спецификой работы
— важна самостоятельность в зоне ответственности
— график работы 5/2
— возможность выбрать формат работы: офис, гибрид или полностью удалённо
Путь к офферу:
— общение с эйчаром (до 30 минут)
— интервью с руководителем (30 минут)
— тестовое задание (5 рабочих дней)
— встреча-знакомство с CMO (30 минут)
— оффер
Задачи:
— запускать и вести Facebook (Meta) кампании на США;
— работать с VSL-воронками: тестировать хуки, видео, преленды, офферные углы и аудитории;
— управлять и масштабировать бюджеты до $5,000+/день;
— искать новые гипотезы и точки роста;
— ежедневно анализировать CTR, CR, EPC, CPA, ROAS и оптимизировать кампании;
— работать в связке с VSL-продакшном, монтажерами, копирайтерами, техотделом и тимлидом.
Требования:
— 1,5–2+ года актуального опыта в Facebook (Meta);
— обязательный опыт Nutra (SS / Trial) + USA + VSL;
— подтвержденный опыт работы с бюджетами от $3,000/day;
— понимание аукциона США и особенностей работы с этим GEO;
— умение самостоятельно генерировать и проверять гипотезы.
Плюсом будет:
— понимание структуры конвертящего VSL и психологии американской аудитории;
— опыт с Taboola / NewsBreak и другими источниками;
— английский B1+.
Условия:
— стабильный фикс + % от профита;
— большие бюджеты и все необходимые расходники;
— готовую инфраструктуру: аккаунты, креативный и технический отделы, собственную аналитику;
— полностью удаленную работу и гибкий график;
— минимум бюрократии и возможность быстро тестировать свои идеи.
О компании
Atomic Wallet — некастодиальный криптокошелёк с 15+ млн установок и 1,5 млн активных пользователей ежемесячно. Международный продукт с прибыльным и устойчивым бизнесом. Ищем человека, который возьмёт на себя весь маркетинг: от органики и сайта до соцсетей и партнёрств.
Главная цель роли — находить рабочие каналы роста, масштабировать их и увеличивать количество активных пользователей.
Задачи:
— Выстраивать маркетинговую стратегию и приоритеты по каналам, защищать их перед фаундерами.
— Управлять командой и подрядчиками: контент, дизайн, разработка, SEO, копирайтеры. Ставить задачи, контролировать качество и сроки.
— Тестировать маркетинговые гипотезы и новые форматы, быстро закрывать то, что не работает.
— Рост органического трафика: семантика, кластеризация, структура сайта, ТЗ на тексты, on-page оптимизация.
— Разработка и запуск новых страниц и лендингов под продуктовые направления, их SEO-упаковка.
— X (Twitter) и другие соцсети: контент-план, инфоповоды, тексты на английском.
— Общение с пользователями в чатах, сбор обратной связи и передача её в продукт.
Требования:
— 3+ года в маркетинге / growth с измеримым результатом (даже если не в crypto). Сможете показать, что именно выросло и за счёт чего.
— Практический опыт в SEO: сами собирали семантику, ставили ТЗ, запускали страницы и видели рост органики.
— Опыт управления командой или подрядчиками: контент, дизайн, разработка.
— Английский B2+ — контент и коммуникация с партнёрами на английском.
— Аналитическое мышление: решения на основе данных, а не ощущений.
— Интерес к Crypto / Web3 / Tech.
Условия:
— Прямое влияние на рост международного продукта, отчётность напрямую фаундерам.
— 28 календарных дней оплачиваемого отпуска + 7 day off-ов, 100% оплата больничных.
— Выплаты в рублях, валюте или USDT.
— Оплату курсов, семинаров и профильной литературы, индивидуальную программу развития.
— Технику Apple для работы.
— Гибкое начало рабочего дня.
— Занятость полная, офис в Санкт-Петербурге (м. Площадь Восстания), удалённый формат не рассматриваем.
Задачи:
— Редактура/написание текстов в интерфейсах разных продуктов.
— Работа с дизайнерами (Figma) и фронтендерами.
— Участие в проверке пользовательских сценариев.
Требования:
— Опыт работы на позиции продуктового редактора, копирайтера (упор на интерфейсы) в ИТ компании – от 2-х лет.
— Понимание UI/UX, умение читать интерфейсы, навык построения user flow, опыт UX-редактуры/UX-writing.
— Владение английским языком на уровне С1.
— Умение отстаивать свои решения и принимать фидбэк, коммуникация с кросс-функциональной командой.
— Готовность выполнить небольшое тестовое задание.
Условия:
— Офис/гибрид, СПб.
Задачи:
— Отвечать за SEO-стратегию и рост поискового трафика: формировать и приоритизировать бэклог, оценивать эффект внедрений.
— Управлять командой: выстраивать процессы, распределять задачи, контролировать качество, развивать сотрудников, участвовать в найме.
— Лично вести часть задач по техническому SEO: аудит и доработка шаблонов, микроразметка, индексация, дубли, sitemap, Core Web Vitals. Формировать SEO-требования к ТЗ и макетам и участвовать в приемке релизов.
— Курировать запуск новых проектов внутри продукта, проектировать структуру сайта и перелинковку, в том числе для автоматически генерируемых страниц.
— Выстраивать взаимодействие с разработкой, продуктом, редакцией, маркетингом и коммерцией – находить компромиссы между их интересами и SEO.
— Анализировать конкурентов, искать точки роста, проверять гипотезы.
Требования:
— Релевантный опыт в SEO и подтвержденные кейсы роста трафика и технических внедрений на крупных проектах – медиа, контентных сайтах, агрегаторах.
— Опыт управления SEO-командой: постановка задач, выстраивание процессов, найм, развитие и мотивация сотрудников.
— Сильная техническая база в SEO: знание работы Google и Яндекс с JS-сайтами (SSR/CSR, исходный HTML), каноникализация, редиректы, schema.org / JSON-LD, Core Web Vitals.
— Понимание микросервисной архитектуры и HTTP (заголовки, кеширование, условные запросы), опыт написания ТЗ для разработчиков, вебмастеров и копирайтеров.
— Знание специфики новостных проектов: Google News и Discover, свежесть контента, live-страницы, монетизация.
— Умение работать с данными: прогнозировать эффект, оценивать результаты и обосновывать приоритеты перед продуктом и бизнесом.
— Будет плюсом знание спорта.
Условия:
— Гибкое начало и окончание рабочего дня.
— Гибридный график работы: офис в Москве (недалеко от м. Проспект Мира/Рижская) и возможность удаленной работы.
— ДМС со стоматологией по всей РФ с первого рабочего дня.
— Персональный годовой бюджет на занятия спортом.
— Отпуск и больничный без потери в деньгах.
— Программа лояльности для сотрудников с сотнями скидок.
— Обучение и развитие: доступы к конференциям, компенсация профильных курсов, регулярная обратная связь и performance review.
— Сообщества по интересам внутри компании (футбольная команда, клуб любителей FIFA, киноклуб, настолки, random-coffee).
Процесс найма:
— Короткое HR-интервью на 20 минут.
— Собеседование с потенциальным руководителем.
— Тестовое задание для оценки практических навыков.
— Финальное интервью с операционным директором и HRD.
Задачи:
— формировать редакционный подход и развивать контент социальных сетей;
— находить сильные темы, инфоповоды и форматы с опорой на аналитику, тренды и актуальную повестку;
— разрабатывать контентные концепции с высоким потенциалом охватов и попадания в рекомендации;
— создавать и усиливать хуки, заголовки, структуру и драматургию материалов;
— превращать сложные экспертные темы о здоровье в понятный, живой и увлекательный контент без потери смысла;
— адаптировать материалы под Tone of Voice эксперта;
— анализировать результаты контента и корректировать темы, форматы и подачу;
— ставить задачи двум копирайтерам, редактировать и контролировать качество их материалов;
— контролировать сроки выхода контента.
Требования:
— сильное редакторское мышление, видение всей контентной системы;
— понимание механики удержания внимания и драматургии;
— умение анализировать успешный контент и тренды;
— понимание механики социальных сетей и органических охватов;
— умение переводить сложный экспертный материал на понятный язык;
— способность чувствовать Tone of Voice эксперта и сохранять его в материалах разных авторов;
— сильный автор и редактор без воды и канцелярита;
— руководитель, умеющий ставить понятные задачи авторам, давать обратную связь и контролировать дедлайны.
Условия:
— удалённая работа;
— долгосрочное сотрудничество;
— оплата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и уровня;
— оформление через самозанятость / ИП.
Автоотклики