We are looking for a experienced, hands-on C++ Technical Lead who can take full technical ownership of projects, design robust software architectures and lead engineering teams. -8+ years of professional C++ development experience, including substantial experience as a Technical Lead or Software Architect.
УдалённоseniorБеларусь, Россия; Working hours overlapping with UTC+0 to UTC+4; Applicants based in Russia or Belarus cannot be considered
Location: Москва
MarketRiskCalculator — корпоративная система расчета рыночных рисков, такая как VaR/CVaR, дельта-вега-ро чувствительность, сценарии анализа и стресс-тестирования. Система обрабатывает портфели из 40+ различных финансовых инструментов, включая акции, облигации, фьючерсы, опционы, свопы, структурированные продукты, паевые инвестиционные фонды.
Обязанности
Чем предстоит заниматься:
• разработка ядра расчетов VaR на C++17 с использованием Boost, QuantLib, Eigen, Ceres Solver;
• реализация финансовых моделей: state-space модели с Kalman-фильтрацией, GBM, Gaussian Vasicek term structure;
• оптимизация производительности: распараллеливание через C++ REST SDK (Casablanca), OpenMP, векторизация Eigen;
• работа с кривыми доходностей, поверхностями волатильности, риск-факторами proxy;
• написание unit-тестов (gtest, более 1000 уже существует);
• управление зависимостями через Conan, сборка через CMake+Ninja.
Backend (~20–25% времени):
• разработка Python-сервисов (Tornado, Celery, MongoDB, PostgreSQL);
• интеграция с внешними системами;
• работа с RabbitMQ, Kafka, LDAP, REST API;
• создание AI-ассистента на основе GigaChat + LangChain/LangGraph.
Frontend (~10–15% времени):
• поддержка и развитие веб-интерфейса на React 17 + TypeScript + Bootstrap;
• взаимодействие с REST API, обработка данных, визуализация.
Инфраструктура (~5–10% времени):
• настройка и поддержка CI/CD (Jenkins, SonarQube);
• миграции PostgreSQL (Alembic, более 100 миграций)
• контейнеризация, деплой.
Требования
Мы ждём что ты:
• уверенно пишешь на C++17 (опыт от 2 лет);
• готов разбираться в Python-бэкенде и вносить небольшие изменения во frontend;
• можешь самостоятельно понять незнакомый код;
• интересуешься вопросами оптимизации производительности: профилированием, параллелизмом, оптимизацией кода.
**Будет плюсом:**
• опыт работы с QuantLib, MLlib или аналогичными численными библиотеками;
• понимание финансовых инструментов: облигации, акции, деривативы, yield curves;
• знание линейной алгебры и численных методов (матричные операции, оптимизация, стохастические модели);
• понимание риск-менеджмента (VaR, стресс-тесты, чувствительность);
• опыт работы с Celery, Tornado, MongoDB;
• умение работать с React/TypeScript на уровне поддержки и модификации интерфейсов;
• опыт настройки CI/CD (Jenkins, SonarQube);
• знакомство с принципами микросервисной архитектуры и event-driven систем.
Условия
Что мы предлагаем:
• гибридный график работы: два дня в офисе, три дня удалённо (после испытательного срока);
• ежегодный пересмотр зарплаты и возможность получения годовой премии;
• доступ к образовательным программам СберУниверситета для твоего профессионального и карьерного роста;
• расширенная медицинская страховка, скидки и специальные условия для членов семьи, корпоративная пенсия;
• особые условия ипотеки, скидка на подписочные сервисы;
• возможность получать бонусы за рекомендации.
Location: Казань
Мы создаем уникальные системы для Департамента строительства. У нас широкий круг интересных задач по цифровизации процессов управления жизненным циклом строительного проекта. Наши решения основаны на современном стеке технологий, активно применяем AI в своей работе. Став частью нашей команды у Вас появится возможность внести свой вклад в будущее за счет создания инструментов, применяемых в управлении строительными проектами.
Обязанности
* оптимизация производительности
* написание тестов
* работа с внешними сервисами и API
* использование экосистемы .NET
* взаимодействие с разработчиками, аналитиками, тестировщиками и менеджерами проектов для согласованного процесса разработки.
Постоянное саморазвитие:
* освоение новых версий NET и сопутствующих библиотек
* освоение требуемых IDE
* LLM, AI инструменты
* улучшение знания смежных технологий, в т.ч. DevOps.
Требования
* высшее профильное образование
* опыт работы в команде от 3-х лет
* уверенное владение C#
* NET Core 10
* понимание и применение SOLID
* знание протокола HTTP
* опыт разработки WEB API
* опыт работы с микросервисной архитектурой
* понимание структур данных и алгоритмов
* работа с БД через Entity Framework
* знание SQL: умение писать сложные запросы
* Unit, интеграционное тестирование
* уверенное использование Git
* опыт интеграции сторонних библиотек и SDK
* опыт использования AI инструментов в разработке.
Будет плюсом:
* Full stack
* React JS
* PostgreSQL
* опыт построения CI/CD
* опыт агентной разработки – использования AI инструментов для анализа задач, проектирования, написания кода, отладки и ревью
* опыт использования подхода Spec Driven Development (OpenSpec, GitHub Spec Kit)
* навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
* опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
* навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом.
Условия
* офис в ИТ-хабе в Казани
* ежегодный пересмотр зарплаты
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Собрать фактуру у внутренних стейкхолдеров (контакты даем), проработать детали и превратить их в готовые документы, которые останется только подписать у CEO.
Разработка собственных продуктов компании в составе кросс-функциональной продуктовой команды. Участие в текущих проектах: развитие, поддержка, оптимизация и внедрение новых функций.
🧩 Требования: хорошее знание C++17, понимание процесса сборки программы, умение читать документацию и конфигурировать периферию микроконтроллера, работа с Git, навык работы с чужим кодом, умение писать модульные тесты, понимание принципов clean code и SOLID, навык поиска ошибок с помощью осциллографа, логического анализатора и отладчика.
Задачи:
— Формировать и контролировать бюджет фонда оплаты труда.
— Анализировать уровень заработных плат.
— Моделировать сценарии повышения доходов сотрудников.
— Разрабатывать системы премирования, KPI и грейды.
— Готовить аналитическую и управленческую отчётность.
— Совершенствовать систему оплаты труда.
Требования:
— Высшее экономическое образование.
— Опыт в C&B, бюджетировании ФОТ и экономическом анализе.
— Продвинутый Excel.
— Знание 1С:ЗУП.
— Знание трудового законодательства.
— Опыт разработки систем мотивации и премирования.
Условия:
— Зарплата 240 000 ₽.
— ДМС и медицинские услуги.
— Питание.
— Поддержка с арендой жилья или ипотекой.
— Санаторно-курортное лечение.
— Возможности профессионального роста.
Задачи:
— Доставка товаров из склада до клиентов.
— Проверка соответствия накладным.
— Своевременная доставка товара клиентам согласно установленному маршруту и графику.
— Контроль наличия подписи и печати на документах.
— Транспортировка грузов и имущества.
— Несение ответственности за закрепленный автомобиль.
Требования:
— Наличие водительских прав категорий B и C.
— Опыт вождения больших автомобилей.
— Удостоверение водителя грузовых автомобилей.
Условия:
— График работы: понедельник-пятница, 09:00-18:00.
— Работа в Армении.
Задачи:
— Стратегическое партнёрство в области HR и планирование персонала
— Полноцикловый набор и управление талантами
— Организационное развитие и планирование преемственности
— Управление эффективностью и вовлечённость сотрудников
— Компенсация и льготы
— Бюджетирование, прогнозирование и контроль затрат на персонал
— Управление персоналом, расчёт заработной платы и соблюдение трудового законодательства
— Реализация региональных и глобальных HR-инициатив
— Лидерство и развитие местной HR-команды
Требования:
— 5+ лет релевантного HR-опыта, желательно в роли HRBP
— Глубокие знания процессов управления персоналом и местного трудового законодательства
— Опыт в области бюджетирования, расчёта заработной платы и администрирования персонала
— Сильные навыки лидерства, коммуникации и управления заинтересованными сторонами
— Отличные навыки общения на английском языке
— Способность работать самостоятельно в международной матричной среде
— Готовность часто путешествовать и адаптироваться к динамической, требовательной бизнес-среде
Условия:
— Роль в международной организации с возможностью влиять на бизнес-результаты через людей
Задачи:
— Разработка высокопроизводительной облачной платформы в новом Automotive IoT проекте.
— Быстрая реализация работающего PoC и последующего MVP.
— Самостоятельное принятие архитектурных решений и их реализация в коде.
— Работа с high-load / high-performance серверными системами, многопоточностью, concurrency, async I/O.
— Сетевое программирование с использованием TCP/IP и распределённых систем.
— Оптимизация производительности: low latency, high throughput, отказоустойчивость.
— Практическое применение AI coding agents.
Требования:
— Сильный коммерческий опыт разработки на C++.
— Уверенное владение Python.
— Опыт разработки высоконагруженных серверных систем.
— Знания многопоточности, concurrency, async I/O.
— Опыт сетевого программирования, TCP/IP, распределённых систем.
— Навыки оптимизации производительности и обеспечения отказоустойчивости.
— Умение самостоятельно принимать архитектурные решения и реализовывать их.
— Практический опыт работы с AI coding agents.
— Будет плюсом опыт в telecom, networking infrastructure, real-time data processing, IoT, Automotive.
Условия:
— Удалённая работа по всему миру.
— Полная занятость.
— Зарплата $6,000–7,000 в месяц и выше.
— Ранний этап проекта с возможностью быстрого создания PoC и MVP.
— Позиция Senior+/Staff по техническому уровню, без руководства командой.
— Важна самостоятельная работа с кодом и ответственность за результат.
— Основной профиль — высоконагруженные backend-системы, не web-разработка и CRUD-сервисы.
Ищем сильного hands-on инженера для разработки высокопроизводительной облачной платформы в новом Automotive IoT проекте. -Сильный коммерческий C++ и уверенный Python.