Вакансии

Задачи: — подготовка презентаций по биологии для школьников. Требования: — высшее биологическое или медицинское образование; — навыки дизайна презентаций. Условия: — вместе с портфолио необходимо отправить прайс за один слайд презентации.

Responsibilities: — Contribute to the creation, evolution, and maintenance of the design system, including components, variants, and patterns in Figma. — Own UX/UI design tasks across the product ecosystem, from wireframes and user flows to high-fidelity designs and prototypes. — Collaborate closely with cross-functional teams (product, marketing, design) to translate briefs into thoughtful design solutions. — Ensure consistency across all digital touchpoints, aligning product and marketing experiences. — Create product-related digital assets to support marketing and communication initiatives when needed. — Participate in design reviews, sprints, and feedback sessions, sharing ideas and iterating based on input. — Clearly communicate design decisions and present work in a structured and articulate way. — Stay up to date with design trends, tools, and best practices, and bring new ideas into the team.

Задачи: — Возглавлять команду дизайнеров, развивать специалистов и выстраивать процессы. — Создавать и улучшать UX/UI-решения, ориентируясь на пользовательские потребности и бизнес-задачи. — Проводить дизайн-ревью и поддерживать высокий уровень качества. — Взаимодействовать с продактами, аналитиками, исследователями и разработчиками. Требования: — Опыт работы в продуктовом дизайне не менее 5 лет. — Опыт управления командой или менторства дизайнеров. — Сильная экспертиза в UX/UI цифровых продуктов. — Лидерские навыки и умение аргументировать свои решения. Условия: — Работа в крупнейшей финтех-экосистеме Казахстана Kaspi.kz. — Формат работы гибридный, город Алматы.

Задачи: — Разработка топологии СБИС; — Логический синтез; — Физический синтез и верификация. Требования: — Опыт разработки и верификации систем-на-кристалле с использованием IP-блоков; — Знание маршрута проектирования СБИС RTL-to-GDSII с использованием САПР компаний Cadence, Synopsys, Mentor Graphics; — Глубокие знания особенностей физического и логического синтеза, статического временного анализа и физической верификации; — Знание скриптовых языков для оптимизации процесса разработки. Будет плюсом: — Знание DFT методологии; — Знание Low Power методологии. Условия: — Работа в динамично развивающейся компании, лидере в области разработки микропроцессоров; — Уникальная возможность участвовать в создании продуктов, которые будут определять будущее технологий; — Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая опыту и навыкам; — Офисный формат работы в Зеленограде; — Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании; — Расширенная ДМС (стоматология, стационар, страхование в путешествиях); — Профессиональный коллектив и неформальная атмосфера.

Задачи: — Руководство разработкой больших подсистем и составляющих компонент SoC; — Конфигурирование сторонних IP, интеграция в Soc; — Сопровождение тестирования RTL (составление первичного ТЗ, знакомство с верификацией); — Создание SDC для существующего RTL; — Логический синтез RTL (Genus \ Design Compiler, и т.п.); — Оптимизация Power performance Area; — Сопровождение разработки топологии; Условия: — Работа в динамично развивающейся компании, лидере в области разработки микропроцессоров; — Уникальная возможность участвовать в создании продуктов, которые будут определять будущее технологий; — Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая вашему опыту и навыкам; — Широкие возможности для профессионального и карьерного роста; — Работа в аккредитованной IT-компании с предоставлением отсрочки; — Возможность гибридного формата работы; — ДМС (включающую стоматологию, госпитализации, международные путешествия);

Сейчас мы находимся в поиске дизайн-директора — сильного лидера с собственным видением. Тебе предстоит развивать визуальный язык агентства, задавать планку проектам и растить дизайнеров.

Задачи: — Использовать AI-инструменты (ChatGPT, Midjourney, Firefly, Veras и др.) в ежедневной работе для поиска идей, разработки концепций, визуализаций и презентаций. — Работать над проектами премиального уровня: виллы, апартаменты, рестораны, отели, офисы и outdoor/landscape. Требования: — Сильный дизайнерский вкус и хорошая насмотренность. — Опыт работы в жилых и коммерческих интерьерах. — Наличие сильного портфолио. — Уверенная практическая работа с AI-инструментами. — Умение использовать AI как полноценный рабочий инструмент, а не только для генерации картинок. — В портфолио должны быть примеры AI-assisted проектов. Желательно: — Возраст 28–38 лет. — Опыт работы с премиальными интерьерами. — Понимание ландшафтного дизайна. — Знание английского языка на уровне от B2. Условия: — Полностью удалённая работа в русскоязычной команде. — Проекты расположены в Dubai/UAE. — Рабочие дни: Пн–Пт, 09:00–18:00 МСК. — Вознаграждение 1000$ в месяц плюс комиссия с реализации дизайн-проектов. — Для отклика необходимо предоставить резюме и портфолио, а также кратко описать используемые AI-инструменты и их интеграцию в дизайн-процесс. — Отклики без портфолио и практического опыта работы с AI не рассматриваются.

Location: Warsaw, Poland On behalf of WaterTech Client #1 , SD Solutions is looking for a talented Senior 3D Plant Designer / Plant 3D Lead. Experienced 3D Plant Designer to lead and support engineering design and 3D modelling activities for water and wastewater treatment plants, desalination facilities and industrial process installations. The role combines hands-on engineering design using AutoCAD Plant 3D with professional leadership, development of engineering standards, creation of 3D libraries and training of engineering team members. SD Solutions is a staffing company operating globally. Contact us to get more details about the benefits we offer. Responsibilities: 3D Modeling & Detailed Engineering Develop detailed 3D models of treatment plants, including Integration of mechanical equipment, tanks, vessels, pumps, filters, piping systems, valves, fittings and instrumentation. Translate P&IDs and engineering requirements into detailed piping, motors, instrumentation and valves layouts, and coordinated 3D models. Design piping routes, equipment arrangements, maintenance access, drainage and installation interfaces. Design piping supports, including support arrangements, details and load considerations, in coordination with structural engineers. Coordinate the 3D model with civil, structural, mechanical, electrical and instrumentation disciplines. Perform model reviews and clash detection. Engineering Drawings & Documentation Prepare General Arrangement (GA) drawings, layouts, plans and sections. Generate piping isometric drawings and construction details. Prepare detailed drawings of tanks, vessels, columns and skids, including openings and connections. Prepare piping support drawings and details. Generate and validate Bills of Materials (BOM) Ensure consistency between 3D models, P&IDs, specifications and engineering drawings. Engineering Standards & Infrastructure Establish, develop and maintain standardized 3D design procedures, engineering guidelines and drafting standards. Build and maintain a comprehensive 3D component library, including equipment, piping components, valves, fittings, instrumentation and piping supports. Develop and maintain AutoCAD Plant 3D catalogs, piping specifications (Pipe Specs), templates and component databases. Establish standardized project templates, drawing formats, naming conventions and model structures. Develop and maintain the digital design infrastructure, tools and workflows required for efficient and consistent engineering activities. Lead the implementation of standardized 3D design methodologies and best practices across engineering projects. Training & Professional Development Lead technical training and knowledge transfer for engineers and designers in AutoCAD Plant 3D and 3D design methodologies. Develop training materials, technical guidelines and internal working procedures. Provide ongoing technical support, guidance and mentoring to engineering team members. Requirements: Education Bachelor's degree (B.Sc. or equivalent) in Mechanical Engineering – advantage. A degree in Environmental /Chemical /Water and wastewater Engineering or a related engineering discipline will also be considered. Alternatively, a Mechanical Engineering diploma or equivalent technical qualification, combined with at least 7–10 years of proven experience in 3D plant design and piping engineering. Previous experience with other 3D design and plant modelling software is a significant advantage, particularly for candidates who have worked as design engineers or piping designers with independent engineering responsibilities, rather than solely as CAD drafters. Preference will be given to candidates with a strong practical engineering background in piping design, industrial process plants, and water and wastewater treatment facilities. Professional Experience Minimum 5 years of experience in 3D plant design and piping design. Proven experience in water and wastewater treatment plants, desalination facilities. Advanced proficiency in AutoCAD Plant 3D and AutoCAD. Excellent written and spoken English is mandatory , including the ability to conduct technical meetings, prepare engineering documentation and train engineers in English. Strong engineering mindset, problem-solving abilities, attention to detail and ability to work independently with international multidisciplinary teams. About the company: A water solutions company offering end-to-end desalination, water treatment, and wastewater treatment services — from design and engineering through construction, operations, and maintenance, including full BOT (Build-Operate-Transfer) projects. The company has delivered projects at varying scales globally, from mega-scale installations to prefabricated units, with a focus on sustainability, energy efficiency, and ESG-aligned outcomes. By applying for this position, you agree to the terms outlined in our Privacy Policy. Please take a moment to review our Privacy Policy https://sd-solutions.breezy.hr/privacy-notice , and make sure you understand its contents. If you have any questions or concerns regarding our Privacy Policy, please feel free to contact us.

Какие задачи тебя ждут: Создавать digital-материалы: баннеры, рекламные макеты и другие визуалы;

Задачи: — Развивать визуальный язык продукта, чтобы бренд не существовал отдельно от продукта. — Приземлять бренд-систему в интерфейс сайта и мобильного приложения, переводить принципы бренда в конкретные визуальные решения для digital-среды. — Создавать и развивать систему стилеобразующих элементов бренда в интерфейсе: графические приёмы, изображения, иллюстрации, 3D, работу с цветом, типографикой. — Работать с генеративными AI-инструментами для создания изображений, 3D-концептов, поиска визуальных направлений. — Формировать правила и гайдлайны для digital-бренда, чтобы найденные решения можно было масштабировать на весь продукт. — Проектировать брендовые лендинги, промо-страницы. — Работать с B2B- и B2C-коммуникациями. — Проводить визуальный контроль реализации и авторский надзор, чтобы дизайн не терял качество после передачи в разработку. Требования: — Сильная база в графическом дизайне. — Опыт работы с брендом именно в цифровой среде: сайт, приложение, брендовые лендинги. — Умение интерпретировать бренд-принципы и превращать их в визуальную систему для digital-продукта. — Практический опыт создания 3D-графики и понимание построения масштабируемого 3D-стиля бренда. — Понимание принципов UI и digital-продуктов, чтобы решения были не только визуально сильными, но и функциональными. — Способность мыслить системой, создавая правила, паттерны и инструменты, масштабируемые на сотни страниц и сценариев. — Умение аргументировать визуальные решения и работать в команде с арт-директором, продуктовыми дизайнерами, дизайн-системой, маркетингом и разработкой. — Опыт в e-commerce или маркетплейсах обязателен. — Портфолио обязательно, особенно с проектами по переносу визуального языка бренда в digital. Условия: — Возможность влиять на продукт и быть открытым к новым идеям и обратной связи. — Удалённая работа с возможностью работать из офиса в Москве, Нижнем Новгороде, Коврове или Владимире. — Дружелюбная атмосфера, внутренние митапы, участие в конференциях, обмен опытом. — Высокий уровень удовлетворённости сотрудников, тимбилдинги. — Performance review, оценка 360 и индивидуальные планы развития. — Расширенный ДМС со стоматологией, возможность подключения семьи со скидкой. — Комфортное рабочее место с предоставлением техники или возможностью работать на своей. — Реферальная программа для привлечения друзей в команду.

Задачи: — Разработка креативных концепций для рекламы, бренд-коммуникаций и других проектов компании. — Создание дизайна для розничных магазинов: оформление торговых пространств, фасадов, навигации и рекламных материалов (POSM). — Разработка дизайна мерча, работа с брендбуками и подготовка макетов к печати. — Создание и оформление сайтов на платформе Tilda. — Развитие единых стандартов оформления магазинов: создание гайдлайнов, шаблонов и правил их использования. — Подготовка презентаций, представление идей и защита дизайн-решений перед заказчиками. — Проверка соответствия оформления магазинов стандартам бренда, выявление недочетов и предложение улучшений. — Организация регулярного процесса визуального контроля розничной сети. Требования: — Уверенное владение Figma, Adobe Illustrator и Adobe Photoshop. — Навыки создания сайтов на Tilda. — Использование нейросетей для поиска идей и создания визуалов. — Опыт разработки рекламных материалов, оформления торговых пространств и подготовки макетов к печати. — Умение создавать гайдлайны и поддерживать единый визуальный стиль. — Способность самостоятельно вести дизайн-проекты от идеи до реализации. — Навыки презентации и аргументации своих решений перед заказчиками. — Насмотренность: следить за трендами, конкурентами и использовать идеи с умом. — Надёжность: ответственность за результат и качество. — Креативность: готовность пробовать новое и мыслить шире шаблонов. Условия: — Возможность влиять на продукт, открытость к новым идеям и обратной связи. — Возможность работать удаленно или из офиса в Москве, Нижнем Новгороде, Коврове, Владимире. — Дружелюбная атмосфера, внутренние митапы, участие в конференциях и обмен опытом. — Счастливая и вовлеченная команда с высоким показателем удовлетворенности сотрудников. — Performance review, оценка 360 и индивидуальные планы развития. — Расширенный ДМС со стоматологией, возможность подключения семьи со скидкой. — Комфортное рабочее место с предоставлением техники или возможностью работать на своей. — Возможность участвовать в формировании команды через реферальную программу.

Задачи: — Проектирование удобных, понятных и вовлекающих интерфейсов с учётом гайдлайнов и особенностей мобильных и веб-платформ; — Определение сценариев взаимодействия пользователей с продуктом, включая навигацию, выбор товара и изучение информации; — Участие в UX-исследованиях, формирование и тестирование гипотез; — Совместная работа с дизайнерами, менеджерами продукта, аналитиками и разработчиками; — Участие в дизайн-ревью и проведение авторского надзора; — Мониторинг влияния инициатив на ключевые метрики, такие как выручка, средний чек и конверсия; — Анализ результатов решений и постановка задач на выгрузку данных о поведении пользователей; — Поддержка и развитие дизайн-системы. Требования: — Наличие портфолио с продуктовыми кейсами (обязательно к отклику); — Уверенное владение Figma; — Опыт создания адаптивных интерфейсов и понимание HIG и Material Guidelines; — Высокое качество визуальной коммуникации, включая типографику, верстку, композицию и цвет; — Глубокое понимание компонентной базы и принципов построения дизайн-систем для обеспечения консистентности продукта; — Опыт проведения A/B тестов совместно с аналитикой; — Навыки презентации дизайна бизнес-заказчику; — Умение строить и валидировать гипотезы; — Навыки декомпозиции сложных задач для поэтапной реализации проектов; — Умение работать с данными веб-аналитики, пользовательской обратной связи и best practice. Условия: — Возможность влиять на продукт и предлагать новые идеи; — Возможность работать удалённо или из офиса в Москве, Нижнем Новгороде, Коврове или Владимире; — Дружелюбная атмосфера и открытость к новым знаниям, внутренние митапы и участие в конференциях; — Высокий уровень удовлетворённости сотрудников, тимбилдинги; — Performance review, оценка 360 и индивидуальные планы развития; — Расширенный ДМС со стоматологией, возможность подключения семьи со скидкой; — Комфортное рабочее место с предоставлением техники или возможностью работать на своей; — Участие в формировании команды и реферальная программа.

Задачи: — Разработка креативных макетов для социальных сетей Молодёжной команды и Академии клуба — Создание рекламных баннеров и других digital-материалов — Поддержка и развитие фирменного стиля клуба — Помощь старшим дизайнерам в решении различных дизайн-задач Требования: — Опыт работы дизайнером на уровне Junior+ / Middle — Опыт работы со спортивными брендами — Уверенное владение Adobe и Figma — Хорошая база графического дизайна, чувство композиции и типографики — Умение работать в рамках брендбука — Внимательность к деталям, аккуратность и ответственность — Готовность использовать зарубежные нейросети в работе — Опыт в моушн-дизайне будет преимуществом Условия: — Преимущественно удалённая работа с периодическими встречами в офисе в Москве — Официальное трудоустройство в штат клуба — Декретная ставка (на период отсутствия основного сотрудника) — Гибкий график

Задачи: — Развивать существующие клановые системы и проектировать новые функции. — Вести фичи от концепции до релиза, включая проработку игровой логики, подготовку ГДД и сопровождение реализации. — Работать с конфигурациями. — Взаимодействовать с разработчиками, тестировщиками, художниками и аналитиками. — Анализировать обратную связь игроков и данные, предлагать улучшения. — Изучать клановые механики других игр и оценивать их применимость к проекту. Требования: — Опыт работы в геймдизайне от 4 лет. — Наличие хотя бы одного успешного midcore F2P-проекта в портфолио. — Опыт самостоятельного ведения фичей от концепции до релиза. — Умение принимать решения на основе аналитических данных. — Опыт разработки клановых механик или активный игровой опыт в кланах мобильных проектов. — Желателен опыт в GTA-like и MMO. — Для роли необходим midcore-бэкграунд, опыт в casual или hybrid-casual недостаточен. Условия: — Удалённая работа. — Обеспечение техникой, участие в конференциях, компенсация обучения и спорта. — Вариант оформления зависит от локации.

Задачи: — Создавать креативы, баннеры, презентации и графические материалы для digital-платформ. Требования: — Студент-дизайнер с хорошим чувством визуала. — Будет плюсом знание Figma, Adobe Photoshop, Illustrator или Canva. Условия: — Работа над реальными проектами. — Возможность пополнить портфолио. — Нетворкинг и опыт работы в команде. — Закрытие производственной практики. — Рекомендация от основателей. — Формат: стажировка. Мы — резиденты Astana Hub.

Требуется графический дизайнер для выполнения коммуникационных задач в формате полной занятости с оформлением как самозанятый. В обязанности входит создание дизайна презентаций и их сборка в PowerPoint, разработка баннеров и креативов для рекламных кампаний, подготовка макетов полиграфической продукции и мерча, работа с брендбуками и соблюдение фирменного стиля, а также ответственность за предпечатную подготовку, шаблоны и исходные файлы. Кандидат должен иметь не менее двух лет опыта в графическом и коммуникационном дизайне, уверенно владеть Figma, Photoshop, Illustrator и InDesign, обладать навыками создания ключевых визуалов, айдентики и элементов брендинга, хорошо разбираться в композиции, типографике, цвете и визуальной иерархии, знать требования к предпечатной подготовке и иметь опыт подготовки макетов к печати, а также уметь создавать и собирать презентации в PowerPoint. Предлагается работа в креативном агентстве с разнообразными задачами, своевременная оплата труда, оплачиваемый отпуск и больничные.

Задачи: — Проектирование игровых карт; — Расстановка окружения, пропсов и интерактивных объектов; — Поддержка и доработка существующих локаций. Требования: — Опыт работы с двигателем игры GTA 5, общее понимание теории и стандартов игры; — Опыт работы в Blender + Sollumz/ 3ds Max + GIMS; — Опыт использования софтов: Codewalker, OpenIV, VSC; — Ответственность, умение слышать и слушать. Условия: — Достойная и стабильная оплата труда; — Бонусы за успехи на проекте; — Возможности для профессионального роста и развития; — Работа в команде опытных специалистов; — Культура открытости и взаимопомощи.

Задачи: — Активное использование AI в ежедневной работе, включая поиск идей, разработку концепций, визуализации и презентации. — Работа над проектами премиального уровня: виллы, апартаменты, рестораны, отели, офисы и outdoor/landscape. Требования: — Сильный дизайнерский вкус и хорошая насмотренность. — Опыт работы в жилых и коммерческих интерьерах. — Наличие сильного портфолио. — Уверенная практическая работа с AI-инструментами: ChatGPT, Midjourney, Firefly, Veras и др. — Умение использовать AI как полноценный рабочий инструмент, а не только для генерации картинок. — В портфолио должны быть примеры AI-assisted проектов. Желательно: — Возраст 28–38 лет. — Опыт работы с премиальными интерьерами. — Понимание ландшафтного дизайна. — Знание английского языка на уровне от B2. Условия: — Полностью удалённый формат работы в русскоязычной команде. — Проекты расположены в Dubai/UAE. — Рабочие дни: Пн–Пт, 09:00–18:00 МСК. — Вознаграждение 1000$ в месяц плюс комиссия с реализации дизайн-проектов. — При отклике необходимо предоставить резюме и портфолио, а также в 2–3 предложениях описать используемые AI-инструменты и их интеграцию в ежедневный дизайн-процесс. — Отклики без портфолио и практического опыта работы с AI не рассматриваются.