Вакансии

Задачи: — Проведение ручного регрессионного и smoke-тестирования. — Составление и актуализация тестовой модели продукта. — Разработка и поддержка тест-кейсов в актуальном состоянии. — Тестирование API (REST) — проверка контрактов между сервисами. — Работа с баг-трекинговыми системами: заведение дефектов, отслеживание жизненного цикла, коммуникация с разработчиками. — Анализ логов (Kibana) для поиска причин ошибок. — Взаимодействие с аналитиками и разработчиками для уточнения требований. Требования: — Опыт от 1 года коммерческой разработки/тестирования. — Опыт работы тестировщиком от 1 года. — Уверенное владение методиками ручного регрессионного и smoke-тестирования. — Коммерческий опыт тестирования API от 1 года. — Разработка и актуализация тест-кейсов. — Навык работы в баг-трекинговых системах (Jira, YouTrack или аналоги). — Базовые знания протокола HTTP (методы, коды статусов, заголовки). — Понимание основ REST API. — Базовые знания SQL (простые запросы на выборку). — Знание Postman (или аналога), Swagger, DevTools. — Умение работать с логами (Kibana). — Понимание клиент-серверной архитектуры. — Опыт работы с бэкендом от 50% времени. Будет преимуществом: — Опыт тестирования ERP-систем, HR-продуктов или сложных веб-приложений. — Понимание процессов управления персоналом (подбор, обучение, кадровый учет). — Опыт работы в крупных компаниях или финансовом секторе. — Навыки автоматизации тестирования (любой стек). — Опыт работы с облачными платформами. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ. — ДМС на сотрудника и детей. — Работа над продуктом, который используют десятки тысяч сотрудников. — Прозрачная система постановки задач и профессиональная команда. — Возможность развития в сторону автоматизации тестирования.

Задачи: — Разрабатывать креативные лендинги и игровые проекты от идеи до финальной реализации — Создавать визуальные концепции и стилистику таких проектов — Продумывать структуру, пользовательские сценарии и игровые механики — Проектировать интерфейсы, компоненты и UI-kit проектов — Создавать адаптивные версии дизайна для необходимых устройств и форматов — Продумывать интерактив и анимацию, создавать кликабельные и анимированные прототипы — Самостоятельно оценивать задачи, планировать работу и соблюдать сроки — Готовить макеты к разработке и сопровождать проект на этапе реализации — Контролировать качество реализации и исправление дизайн-багов — Участвовать в дизайн-ревью и развитии визуальных подходов, компонентов и процессов команды Требования: — Сильный визуальный дизайн: композиция, типографика, цвет, сетки и визуальная иерархия — Разработка визуальных концепций и умение масштабировать их на весь проект — Навык проектирования игровых механик, лендингов, пользовательских сценариев и интерфейсов — Уверенное владение Figma, Adobe Ps, Ai, Ae, ProtoPie — Владение нейросетями — Понимание адаптивного дизайна, motion и принципов передачи макетов в разработку — Самостоятельность и способность вести проект от задачи до релиза — Системное и критическое мышление — Проактивность и эффективная коммуникация с командой, разработчиками Условия: — Аккредитованная IT-компания, которая создает и развивает один из ТОП-10 крупнейших интернет-магазинов страны — Персональное предложение по заработной плате и официальное трудоустройство — Гибкий график и возможность удаленной работы — Помощь карьерного консультанта для выбора индивидуального направления развития — ДМС со стоматологией — Стильный и уютный офис в центре Екатеринбурга — Корпоративная скидка в Золотое Яблоко, бонусы и акции от партнеров — Компенсация питания при работе из офиса — Корпоративная культура и особая энергия компании — Изучение английского языка в GA English Club, компенсация обучений и развитие в собственном онлайн-университете — Корпоративы, спортивные сообщества, Random Coffee и другие неформальные активности — Отсутствие ограничений по дресс-коду и внешнему виду

Location: Москва Наша команда работает над инфраструктурным развитием Сбера. Мы формируем готовые инфраструктурные решения, работаем с системами хранения данных, серверными мощностями, виртуальными машинами и системным ПО для них. Наша платформа основана на базе OpenSource продуктов, управляет вычислительными ресурсами OpenStack/VMware и дает возможность получать готовый k8s за несколько минут по моделям IaaS и PaaS нашим клиентам. Обязанности ### **Задачи:** * администрировать платформы контейнеризации Банка по ITIL: управление конфигурацией, доступами и операционными мощностями * исполнять релизный цикл ПО Частного облака: сопровождение тестирования, вывод в промышленную эксплуатацию и автоматизация управления жизненным циклом * обеспечивать отказоустойчивость платформы как SRE: выполнение регламентных работ для предотвращения деградации сервисов и работа с инцидентами * автоматизировать процессы сопровождения облачной платформы и обработки запросов клиентов * взаимодействовать со смежными подразделениями и разработчиками через систему багтрекинга для решения дефектов и привлечения расширенных компетенций * участвовать в проектах развития облачной инфраструктуры Банка. * вести техническую документацию. Требования ### **Мы ждем от тебя:** * практические знания Linux, Kubernetes на уровне администратора * опыт работы с системами мониторинга Zabbix, Grafana, Prometheus, Victoria Metrics и настройка Dashboard * понимание принципов IaaS, PaaS, IaaC и опыт использования автоматизации развертывания инфраструктуры (Helm, Ansible) * знание принципов software development lifecycle management, понимание процессов CI/CD и Agile (опыт работы в части Ops DevSecOps) * опыт применения принципов ITIL на практике, умение работать в Jira и Confluence * навыки чтения кода на Python для автоматизации задач администрирования и знание SQL-языка запросов * навыки промпт-инжиниринга и опыт работы с AI-ассистентами, готовность адаптироваться к корпоративным AI-инструментам. Будет плюсом: * опыт работы c GPU, MIG партициями, Time Slicing, InfiniBand, RoCE * знакомство с HP Service Manager * знание и опыт работы c платформами виртуализации (VMware, OpenStack и другие) * знание PROMQL-языка запросов * опыт работы в командах прикладной поддержки. Условия ### **Мы предлагаем:** * комфортный современный офис рядом с м. Кожуховская * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — Разработка математических моделей и алгоритмов для игровых продуктов в сфере iGaming. — Анализ и оптимизация игровых механик для повышения вовлеченности и удержания игроков. — Сотрудничество с командой разработчиков и дизайнеров для интеграции математических решений в игры. Требования: — Знание теории вероятностей, статистики и математического моделирования. — Опыт работы в сфере iGaming или игровой индустрии будет преимуществом. — Умение работать с большими объемами данных и проводить их анализ. Условия: — Удаленная работа или возможность релокации на Кипр. — Полная занятость. Контакт и подробности по ссылке: https://teletype.in/@gameberg/u8XUv891Nk4

Location: Москва Облачная платформа SberInfra.Cloud является фундаментом для всех сервисов группы компании Сбер. Мы помогаем создавать и развивать цифровые сервисы и приложения для всей экосистемы Сбер. Наша команда разрабатывает один из ключевых элементов бизнес-логики облачный инфраструктуры, каталог объектов и правил. Обязанности * участвовать в интервью с заказчиками доработок * формировать и декомпозировать техническое задание для участников разработки * описывать и согласовывать контракты взаимодействия сервисов * принимать участие в проработке архитектуры реализуемых сервисов * формировать пакет документов для приёмки реализованного программного продукта и ввода в эксплуатацию * участвовать в третьей линии поддержки заказчиков сервиса. Требования * знание и опыт работы с реляционными СУБД, знание DDL и DML конструкций SQL, знание BPMN, знание принципов ООП * понимание архитектурных ИТ-решений, опыт выбора компромиссного архитектурного решения среди нескольких альтернатив * опыт анализа бизнес-задачи, ограничений, функциональных и нефункциональных требований * опыт постановки требований к ИТ-решениям, интеграции нескольких систем, написание бизнес-требований * декомпозиция задач на подзадачи для разработчиков * опыт разработки моделей проектирования баз данных и диаграмм. Умение читать и строить ER-диаграммы, опыт проектирования решений с использованием Kafka, gRPC, REST, JSON, знание форматов описания API – OpenAPI, AsyncAPI, опыт работы с Atlassian Confluence, Jira * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия * возможность работать в гибридном формате м.Кожуховская * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал, зоны отдыха * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование семьи * гибкий дисконт по ипотеке — всего ⅓ ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного пользования на трех близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Задачи: • Разрабатывать и поддерживать высоконагруженные сервисы на Go; • Проектировать и реализовывать pricing models, pricing formulas и алгоритмы оценки активов; • Разрабатывать алгоритмы для обработки и анализа рыночных данных; • Интегрироваться с внешними API, в том числе с частично документированными или undocumented API; • Работать с web-источниками и извлекать данные из неструктурированной и частично структурированной информации; • Проектировать и реализовывать распределённые механизмы взаимодействия между сервисами; • Автоматизировать процессы, связанные с торговыми и рыночными системами; • Оптимизировать решения с точки зрения производительности, надёжности и масштабируемости; • Взаимодействовать с quantitative analysts и другими разработчиками: переводить аналитические идеи и гипотезы в работающие production-решения; • Самостоятельно разбираться в open-ended задачах. Требования: • Коммерческий опыт разработки, включая существенный опыт с Go; • Уровень — Senior или сильный Middle, который способен самостоятельно решать сложные инженерные задачи; • Хорошее понимание принципов software engineering, архитектуры, масштабирования и оптимизации производительности; • Умение работать с API и данными при неполной или отсутствующей документации; • Способность обрабатывать и парсить частично структурированную информацию; • Сильные аналитические навыки, готовность работать без пошаговой инструкции и брать ответственность за результат. Будет плюсом: • Опыт в fintech, trading, market data, quantitative development. Условия: • Полностью официальная белая зарплата; • Работа из современного офиса в Лимассоле (район Гермасойя, Колонакиу); • Возможность начать удалённо, если вы находитесь не на Кипре; • Полноценный релокационный пакет: компенсация авиабилетов (в том числе для семьи), 1 месяц проживания, покрытие визовых расходов, организация и сопровождение процесса переезда.

Программа рассчитана на разработчиков с опытом, которые хотят углубиться в AI-разработку и научиться применять AI в своей работе. Старт курса - осень 2026 года. Длительность - 6 месяцев, за это время участники смогут: • Освоить работу с GPT, Claude, Cursor, LangChain, RAG и другими AI-технологиями; • Научиться автоматизировать до 70% рутинных задач команды; • Создать production-ready AI-продукт в портфолио; • Научиться проектировать системы с продуманной архитектурой. Грант TechOrda покрывает 50% стоимости обучения. Дедлайн подачи заявок — 7 сентября. Количество грантов ограничено, ранние заявки рассматриваются в первую очередь.

Location: Москва **Ищешь работу, где возможности для роста безграничны?** Сбер – это компания, где специалисты строят карьеру и влияют на будущее. Если ты хочешь работать с лучшими решениями среди продуктов Сбера - откликайся! Обязанности ### Чем предстоит заниматься: * искать новых клиентов микро- и малого бизнеса через холодные звонки и встречи * выезжать к партнерам, презентовать продукты Сбера и доводить переговоры до контракта * помогать текущей базе зарабатывать больше за счет онлайн-касс, QR- и интернет-эквайринга * закрывать сложные комплексные сделки вместе с коллегами из смежных подразделений * тестировать новые сервисы еще до их выхода на рынок и помогать разработчикам делать их лучше Требования ### Мы ждем, что ты: * специалист с высшим образованием * имеешь опыт B2B-продаж банковских сервисов, ИТ-решений или консалтинга * готов к интенсивному «холодному» поиску клиентов и проведению очных встреч * уверенно работаешь в CRM-системах * готов использовать ИИ-инструменты (корпоративное обучение предоставляется) * имеешь опыт работы в банковской сфере от одного года, это будет преимуществом Условия ### Что мы предлагаем: * стабильный оклад, ежемесячную и годовую премии ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше * уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный полис ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * график работы, 5/2 **Присоединяйся к команде Сбера и преврати свои амбиции в реальный доход!**

Location: Москва, RU; Россия О команде Мы — команда T&D. Помогаем команде Tech и другим командам Авито развивать навыки, менять подходы к работе и запускать новые практики в ответ на изменения бизнеса и технологий. Мы взаимодействуем с бизнесом: вместе разрабатываем инициативы, а наши программы становятся частью единой системы развития. Мы помогаем укреплять внутренний рынок труда в Авито, поддерживаем движение сотрудников внутри компании и даём руководителям инструменты управления талантами. Какие задачи вас ждут: консультировать и поддерживать руководителей в вопросах оценки, обучения и развития сотрудников и команд; использовать существующие образовательные решения или создавать их для реализации индивидуальных и командных запросов; анализировать потребности бизнеса, создавать образовательные решения и инфраструктуру оценки, обучения и развития, в том числе: управлять применением решений; анализировать эффективность; масштабировать лучшие решения; оптимизировать неэффективные; проектировать и фасилитировать командные и стратегические сессии, дискуссии и воркшопы; адаптировать и интегрировать решения центральных команд в части управления развитием сотрудников и команд к специфике клиентской группы Tech. Мы ждём, что вы: не менее 3 лет работали в корпоративном обучении и развитии сотрудников, в том числе разрабатывали образовательные решения для руководителей; создавали системные решения и масштабировали их; владеете навыками фасилитации, разрабатывали и проводили командные и стратегические сессии; консультировали по составлению индивидуальных планов развития для сотрудников разного уровня с учётом потребностей клиентской группы; знаете провайдеров образовательных услуг, оценки и других инструментов обучения и развития, умеете подбирать решения и управлять их адаптацией под запрос; следите за тенденциями рынка и актуальными практиками в области корпоративного обучения, применяете их в работе и используете продуктовый подход в создании образовательных решений; работали с клиентской группой IT-специалистов: разработчиками, тестировщиками, продакт-менеджерами, аналитиками, DS-специалистами или специалистами со схожими ролями; владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate. Работа у нас — это: понятная связь между стратегией, целями и реализуемыми инициативами; возможность развивать образовательную среду, ориентируясь на внутреннего пользователя и его потребности; отзывчивая и включённая клиентская группа, заинтересованная в обучении; возможность масштабировать собственные решения не только в Tech, но и в других функциональных группах; фокус на развитии: понятная карта развития, онлайн- и офлайн-обучение, доступ к корпоративным библиотекам и курсам Академии Авито; поддержка баланса между работой и личной жизнью; гибридный формат работы для Москвы, Санкт-Петербурга, Самары и Казани или полностью удалённый формат для других регионов России; расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ‑консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

Обязанности: • Анализ потребностей бизнеса и формализация требований; • Подготовка технического дизайна и постановка задач разработчикам; • Тестирование и контроль качества реализованной функциональности; • Анализ и улучшение текущих процессов; • Моделирование процессов и базовая разработка в Creatio Требования: • Знание продуктов Creatio (предпочтительно версия 8.1.x); • Понимание работы REST API; • Наличие сертификата Creatio будет большим плюсом; • Опыт работы во Freedom UI

Location: Самара Мы ищем редактора (AI-тренера), который станет наставником для GigaChat. Если ты любишь работать с текстами, видишь красоту в деталях и мечтаешь влиять на технологии будущего — это твой шанс. Обязанности * создавать и редактировать тексты на самые разные темы * анализировать ответы GigaChat, находить ошибки и улучшать логику его мышления * разрабатывать сценарии диалогов и тестовые задания * искать оригинальные источники, проверять факты и доводить текст до совершенства * тестировать новые версии модели и давать фидбэк разработчикам. Требования * получил высшее лингвистическое, журналистское или переводоведческое образование * имеешь опыт работы с текстами - копирайтер, технический писатель или любые подобные должности * обожаешь детали: твоя сверхспособность — находить нюансы даже в идеальных предложениях * легко ориентируешься в больших объёмах информации и быстро погружаешься в новые темы. Будет круто, если у тебя есть: *   опыт работы с LLM (ChatGPT, GigaChat, DeepSeek и пр.) * навыки написания промтов * понимание технической терминологии (JSON, Markdown) * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов. Условия * работа в удалённом формате для Самары и Самарской области * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера..

Обязанности: • Разработка программного обеспечения микроконтроллеров; • Взаимодействие с разработчиком схемотехники изделий; • Участие в разработке программ и методик изделий в части программного обеспечения микроконтроллеров; • Участие в наладке программного обеспечения микроконтроллеров; • Участие в разработке программной документации совместно с техническим писателем. Требования: • Профильное высшее техническое образование; • Продвинутое знание языка С, понимание семантики, умение применять паттерны проектирования; • Базовое владение C++ и любым языком для создания десктопных приложений (Python, C#, Java); • Опыт работы с микроконтроллерами семейства STM32 (ARM Cortex-M), умение настраивать основную периферию, умение работать с отладочными интерфейсами; • Опыт настройки и отладки основных интерфейсов: UART, SPI, I2C, CAN, понимание физических уровней RS485, RS232, MII; • Разработка сетевых приложений, знание стека TCP/IP, работа с протоколами транспортного уровня (TCP, UDP); • Умение работать с RTOS (FreeRTOS); • Опыт разработки документации на программное обеспечение; • Базовое знание схемотехники, умение анализа принципиальных схем; • Умение работать с системами контроля версий (Git); • Опыт работы с протоколом Modbus RTU (TCP). Условия: • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; • Место работы: г. Москва, МФК «Поклонка Плейс»; • Стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; • График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, выходной: суббота, воскресенье; • ДМС + стоматология с первого дня работы.

Location: Москва Мы создаем инновационную B2B-платформу, работающую в рамках нового законодательства по регулированию цифровых валют и цифровых финансовых активов (ЦФА). Для усиления команды кибербезопасности ищем руководителя направления с компетенциями в области функционирования блокчейн и криптовалют, а также регулирования ЦФА, криптовалют и криптографии для реализации проекта. Обязанности ### Вам предстоит: * верифицировать безопасность, целесообразность и эффективность предлагаемых технических решений от бизнес-подразделений * сопровождать формирование регуляторных механизмов для реализации проекта обеспечения жизненного цикла криптовалют и цифровых прав * готовить предложения и замечания к существующему и проектируемому регулированию криптовалют и цифровых прав * мониторинг международного опыта и трендов развития криптовалют * готовить экспертные заключения в части оценки влияния новых требований регулирования с учётом технологических особенностей реализации платформ обращения цифровых прав, криптовалют * проводить оценку влияния на процессы банка и рисков от нового регулирования * взаимодействовать с кросс-функциональными подразделениями (бизнес, IT, юристы) в рамках реализации проекта * взаимодействовать с регуляторами в области регулирования выпуска и обращения цифровых прав, криптовалют (ЦБ, ФСБ, Минцифры) * готовить аналитические отчёты по направлению деятельности отдела. Требования ### Что для нас важно: * высшее техническое образование * понимание специфики безопасности цифровых валют, их видов, отличий, рисков, способов хранения и доступа к кошелькам * понимание принципов функционирования криптовалютных бирж, цифровых депозитариев, обменников * понимание специфики безопасности ЦФА как цифрового права, понимание рисков эмитента, механики выпуска и погашения, видов ЦФА * понимание архитектуры IT-систем, умение формулировать задачи для разработчиков * знание регулирования криптоактивов, AML/KYC, санкционных ограничений, требований внутреннего контроля и операционной надежности * знание и навыки применения современной методологической базы и лучших практик обеспечения информационной безопасности * знание основ архитектуры, устройства и функционирования современных информационных систем и применения в них технических и криптографических средств защиты в соответствии с требованиями регулирования * знание нормативно-правовой базы в области электронной подписи, СКЗИ, криптовалют (№ 282-ФЗ, 63-ФЗ, 149-ФЗ, ППРФ № 313, акты ЦБ № 820-П, 821-П, 757-П, 851-П, 833-П, приказы ФСБ № 66, 152, 117, 796) * знание и понимание основных понятий и принципов криптографии (PKI, шифрование, хэширование, электронная подпись и т.д.). Условия ### Мы предлагаем: * комфортный современный офис * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — Применять процессы QA в рабочем процессе команды и выполнять ручное тестирование веб-приложений, нативных мобильных приложений и продуктов с AI. — Выполнять комплексные регрессионные тесты до и после релизов. — Создавать и поддерживать тест-планы, тест-кейсы, тест-скрипты и процессы тестирования. — Определять тестируемые критерии приемки и переводить бизнес- и технические требования в покрытие тестами. — Отслеживать и проверять дефекты, сотрудничая с разработчиками и кросс-функциональными командами. — Выполнять автоматизированное тестирование при необходимости и рекомендовать эффективный баланс между автоматическими и ручными тестами. Требования: — Английский язык на уровне не ниже intermediate. — Опыт работы QA тестировщиком или в аналогичной роли не менее 5 лет. — Опыт тестирования продуктов с AI или AI-функций. — Опыт тестирования веб-приложений и нативных iOS и Android приложений. — Опыт тестирования REST API с использованием Postman или аналогичных инструментов. — Внимательность к деталям, способность работать с несколькими задачами одновременно, соблюдать сроки, работать самостоятельно и в команде. — Приветствуются навыки автоматизированного тестирования. — Опыт использования AI для повышения эффективности и качества тестирования. Условия: — Поддержка релокации обсуждается индивидуально. — Зарплата зависит от локации и опыта. — Предоставляется оборудование и инструменты. — Поддержка роста и развития навыков. — Квартальная бонусная схема, связанная с результатами работы. — Оплачиваемый отпуск и праздничные дни зависят от страны и типа контракта. — В офисе во Вьетнаме предоставляются питание и напитки.

О компании Nexters: международная компания по разработке игр, входящая в холдинг GDEV, с офисами на Кипре, в Армении и Казахстане, а также возможностью удалённой работы. Роль: Combat Game Designer для проекта Hero Wars: Alliance. Задачи включают дизайн механик способностей новых героев, определение их восприятия и коммуникации в бою, анализ использования героев игроками, работу с балансом, синергиями и ограничениями существующей боевой системы, а также сопровождение функций на всех этапах жизненного цикла — от концепта и GDD до релиза, анализа и итераций. Взаимодействие с разработчиками, художниками, дизайнерами UI/UX, аналитиками и другими заинтересованными сторонами. Требования: опыт в гейм-дизайне от 5 лет, глубокие знания успешных mid-core игр (Battler), включая практики LiveOps, опыт работы с LiveOps на существующих проектах с использованием data-driven подхода. Условия: медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация, доступная в любом месте работы; базовая медицинская программа для членов семьи при работе в официальных офисах; оплачиваемый отпуск и больничные; возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удалённо; спортивные активности в офисах; поддержка релокации; курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении; участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах; поддержка местных сообществ и социальных инициатив, стратегия устойчивого развития и благотворительные проекты. Формат работы: офисы в Армении, Казахстане, Кипре или удалённо.

Задачи: — Участвовать в формировании модели данных — Проектировать и разрабатывать витрины и потоки данных на основе потребностей бизнес-пользователей — Участвовать в проектах по развитию Data Platform — Писать скрипты SQL и Python (опционально) — Прорабатывать интеграции с внешними системами для Data Platform Требования: — Свободно владеть SQL — Опыт работы с DWH в качестве аналитика или разработчика минимум 5 лет — Понимать теорию СУБД и ETL-процессов — Знание Python или другого языка программирования — Опыт проектирования объектов БД на основании бизнес требований Условия: — Работа в офисе или удаленно по договоренности — Платформа обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд» (курсы, тренинги, вебинары, базы знаний) — Поддержка менторов и наставников, помощь в карьерном развитии — Оформление полиса ДМС со стоматологией и страховки от несчастных случаев — Льготное страхование близких — Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании — Льготные тарифы на продукты Т‑Банка — Частичная компенсация затрат на спорт — Well-being-программа для улучшения психологического и физического здоровья, а также юридической и финансовой поддержки — Три дополнительных дня отпуска в год — Достойная зарплата, обсуждаемая на собеседовании

Обязанности: • тестирование большого количества микросервисов платформы • подготовка критериев для AI-тестирования и разработка автоматизированных тестов на Python • разбор инцидентов и поиск причин ошибок • работа с большими массивами данных и создание тестовых документов. Требования: • имеешь опыт автоматизации тестирования на Python минимум два года • знаком с инструментами командной строки и AI-ассистентами типа GigaCode, ClaudeCode, QwenCode, OpenClaw • понимаешь теорию тестирования и хочешь осваивать передовые методы и технологии • имел опыт тестирования веб-сервисов, backend-систем, микросервисов и REST API • хорошо взаимодействуешь с коллегами-аналитиками и разработчиками. Условия: • комфортный офис рядом с метро Кутузовская • гибкий график работы • занятия спортом в корпоративном зале и зоны отдыха • обучение и развитие по многочисленным направлениям СберУниверситета • расширенное медицинское страхование возможностью страхования семьи и участия в пенсионной программе; • льготы по ипотеке вплоть до снижения ставки на треть ключевой ставки ЦБ РФ • бесплатные сервисы и скидки на покупки товаров партнёров Сбера.

Задачи: — Владение техническим дизайном и микроархитектурой backend-сервисов в домене команды. — Руководство техническим планированием, принятием решений по реализации и архитектурными обзорами. — Установление инженерных стандартов, практик кодирования и паттернов архитектуры backend. — Балансировка между поставкой функционала и долгосрочной поддерживаемостью, надежностью и снижением технического долга. — Выступать основным техническим контролером качества для изменений в продакшене. — Около 50-80% времени писать production-код на Go и TypeScript. — Проектировать, строить и эксплуатировать масштабируемые, отказоустойчивые и высокопроизводительные backend-сервисы на всех этапах их жизненного цикла. — Создавать backend-системы, интегрирующиеся с умными контрактами, блокчейн-инфраструктурой и Web3-сервисами. — Проектировать и эксплуатировать системы индексирования блокчейна и обработки данных для поддержки маршрутизации, ценообразования, исполнения, портфеля и аналитики. — Внедрять AI-first инженерные практики, наставлять инженеров и сотрудничать с командами продукта, блокчейна, инфраструктуры, безопасности и DevOps. Требования: — Опыт профессиональной backend-разработки не менее 6 лет, включая техническое руководство. — Экспертный уровень в разработке backend-систем на Go и сильный опыт с TypeScript. — Глубокие знания в проектировании и эксплуатации распределенных систем, событийно-ориентированных архитектур и облачных платформ. — Опыт создания безопасных, масштабируемых и высокодоступных production-систем. — Хорошее понимание блокчейн-инфраструктуры, умных контрактов, индексирования блокчейна и Web3 backend-разработки. — Практический опыт использования Cursor AI или аналогичных AI-ориентированных инженерных сред. — Опыт применения AI-поддержки в архитектуре, реализации, тестировании, отладке, документации и код-ревью. — Опыт проектирования или масштабирования агентных рабочих процессов доставки ПО и помощи командам в эффективном использовании AI. — Понимание, как AI может ускорить доставку ПО без ущерба качеству, безопасности и поддерживаемости. — Отличные навыки системного дизайна, коммуникации и технического лидерства. Желательно: — Опыт с MCP-ориентированными инженерными рабочими процессами. — Опыт создания внутренних AI инженерных платформ или инструментов повышения продуктивности разработчиков. — Опыт работы с несколькими блокчейн-экосистемами, кроме EVM. — Опыт с Terraform, Kubernetes или продвинутой облачной инфраструктурой. — Сертификаты по облачным технологиям, Kubernetes, безопасности или блокчейну. Условия: — Удалённая работа из ОАЭ, Великобритании, Португалии, Польши или Болгарии. — Полная занятость. Компания 1inch является работодателем с равными возможностями, оценивающим кандидатов по навыкам, опыту и потенциалу без дискриминации. Используются AI-инструменты для помощи в обзоре заявок, но решения принимаются людьми.