Game Designer
Что предстоит делать:
- Разрабатывать концепт и механику игр (раунды, символы, бонусные фичи) с учётом Х и бизнес-целей
- Создавать GDD: макеты, текстовые описания, документация.
- Формировать и систематизировать списки ассетов (арт, звук, эффекты, анимации), выстраивать логику их взаимосвязи с игровыми условиями
- Оценивать качество готового продукта и предлагать улучшения на основе метрик и отзывов игроков
Что важно:
- Актуальный опыт в слотах от 2ух лет
- Умение проектировать игровые фичи и балансировать математику
- Опыт работы с арт-фидбеком
- Аналитическое мышление, понимание метрик и поведения игроков
Senior Game Producer
Что предстоит делать:
- Формировать концепции новых игр: тематика, механики, визуал, общий игровой опыт
- Защищать продуктовое видение перед командой и стейкхолдерами
- Координировать гейм-дизайнеров, математиков, художников, разработчиков, аниматоров, тестировщиков
- Анализировать рынок, конкурентов и данные по вовлечённости, удержанию, GGR
- Балансировать амбиции проекта, сроки и бюджет, растить менее опытных продюсеров
Что важно:
- От 5 лет в разработке игр (значительная часть - слоты)
- Несколько выпущенных проектов в ключевой роли
- Глубокое понимание слот-механик и метрик
- Опыт управления мультидисциплинарной командой
- Английский на рабочем уровне
Мы предлагаем:
- Удалённый формат работы (WW, кроме РФ)
- Работу над новыми проектами с нуля
- Минимум бюрократии и возможность влиять на итоговый облик игр
Задачи:
— Организация и развитие активных продаж комплексных IT-решений;
— Формирование, обучение и мотивация команды менеджеров по продажам;
— Ведение переговоров с корпоративными клиентами, заключение договоров;
— Анализ рынка, поиск новых направлений для увеличения продаж;
— Контроль выполнения KPI и эффективности работы отдела;
— Участие в маркетинговых мероприятиях (вебинары, бизнес-завтраки и др.).
Требования:
— Успешный опыт активных B2B-продаж IT-продуктов и услуг;
— Опыт работы с корпоративными клиентами, умение проводить сложные переговоры;
— Понимание технологической стороны процесса;
— Навыки формирования эффективной команды отдела активных продаж;
— Понимание ИТ-рынка и бизнес-процессов;
— Умение выстраивать и развивать отношения с Заказчиками и работать с их ожиданиями и требованиями;
— Лидерство, активная жизненная позиция, развитые коммуникативные навыки.
Условия:
— Офисный формат работы;
— Оформление по ТК РФ с оплачиваемыми отпусками, больничными и бонусами;
— Оплата внешних курсов, корпоративная скидка на английский, поддержка выступлений на конференциях, участие в митапах и вебинарах;
— Работа над крупными и разнообразными проектами с использованием разных технологий и стеков;
— Комфортный офис в центре Москвы (Китай-город, Курская, Чистые пруды), гибридный формат работы, предоставление необходимого оборудования и лицензированного софта;
— Дружная команда профессионалов, поддержка инициатив и помощь в решении проблем;
— Корпоративные мероприятия, выезды на природу, посещение баров и квизов, спортивные мероприятия, страйкбол, вечера кино и шоу в комнате отдыха.
Задачи:
— Писать статьи, лендинги, кейсы, технические блоги и материалы для сайта.
— Готовить тексты о продуктах компании: облачная миграция, резервное копирование и аварийное восстановление (backup & disaster recovery).
— Адаптировать информацию от инженеров и продуктовых менеджеров в понятные и убедительные тексты для разных каналов.
— Участвовать в подготовке пресс-релизов, White Paper, email-рассылок, презентаций.
— Работать в связке с маркетингом, продуктовой командой и техническими экспертами.
— Поддерживать единый tone of voice бренда и следить за корректностью терминологии.
Требования:
— Опыт копирайтинга от 1–3 лет, из них не менее 1 года — в ИТ-сфере.
— Подтверждённый опыт написания текстов о сложных ИТ-продуктах: облачные технологии, виртуализация, Docker, Kubernetes, backup-решения, disaster recovery, ИБ и т.п.
— Умение разбираться в технической документации и общаться с инженерами на одном языке.
— Грамотная письменная речь, умение просто и понятно объяснять сложное.
— Готовность к долгосрочному сотрудничеству на проектной/подрядной основе.
— Портфолио с примерами текстов на ИТ-тематику (обязательно для отклика).
Условия:
— Удалёнка.
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
О компании «Каналсервис» — сервисная компания, специализирующаяся на обслуживании инженерных систем канализации в Москве и Санкт-Петербурге. Мы выполняем плановые и аварийные работы, прочистку и промывку канализационных сетей, видеодиагностику трубопроводов, обслуживание насосных станций и другие технические работы.
Сейчас мы ищем сильного операционного руководителя отдела продаж, который возьмёт под управление работающую систему и поможет команде стабильно выполнять и перевыполнять планы. У нас уже внедрены CRM, BI-аналитика, система показателей, регламенты, инструкции, обучение и база знаний. Ваша задача — обеспечить качественное ежедневное управление, повысить управленческую дисциплину и усилить результаты команды.
Чем предстоит заниматься
— Управлять командой продаж (8 менеджеров) и обеспечивать выполнение планов по выручке и марже.
— Анализировать показатели в CRM и BI-системе, находить причины отклонений и принимать корректирующие меры.
— Контролировать воронку продаж, активность менеджеров и движение сделок по этапам.
— Прослушивать звонки, разбирать переговоры и предоставлять развивающую обратную связь.
— Подключаться к крупным и сложным сделкам, помогать менеджерам доводить их до результата.
— Организовывать обучение команды и повышать качество продаж.
— Выстраивать эффективное взаимодействие продаж с производством, инженерами и другими подразделениями.
— Готовить регулярную управленческую отчётность для директора по продажам.
— Постепенно забирать на себя основную часть текущего операционного управления отделом.
Что важно для нас
— Опыт операционного управления отделом B2B-продаж.
— Опыт руководства командой от 5 менеджеров.
— Опыт работы в структуре под руководством директора по продажам или коммерческого директора.
— Понимание основных показателей продаж: выручки, маржи, конверсии, воронки, среднего чека и активности менеджеров.
— Уверенная работа с CRM, BI-отчётностью и электронными таблицами.
— Опыт контроля звонков, разбора сделок и обучения сотрудников.
— Опыт взаимодействия с производственными, инженерными или техническими подразделениями.
— Преимуществом будет опыт в технических или сервисных B2B-компаниях, корпоративных услугах, обслуживании объектов, эксплуатации или аренде техники, инженерных услугах и других сферах со сложным продуктом.
Что мы предлагаем
— Оклад + % (Совокупный доход при выполнении плана — от 200 000 ₽.)
— Полную занятость и график 5/2.
— Удалённый формат работы.
— Стабильный действующий отдел без необходимости начинать всё с нуля.
— Внедрённые CRM, BI-аналитику, систему метрик, регламенты и базу знаний.
— Поддержку директора по продажам, технических специалистов и сотрудников сопровождения.
Ищем специалиста по Яндекс Рекламе для работы в инвестиционном проекте.
Задачи:
— запуск и ведение Яндекс Директ
— подбор и тест гипотез
— оптимизация по CPL / CPA
— работа с аналитикой и результатами
Требования:
— опыт в инвестициях / финуслугах
— понимание лидогенерации под экспертов
— ответственность и самостоятельность
Условия:
— упакованный продукт
— эксперт с опытом 17+ лет
— бюджеты на тесты и масштабирование
— формат сотрудничества: удалённо
— оплата: по договорённости (фикс / KPI / процент)
Задачи:
— развивать ML-решения для рекламной монетизации, персонализации и рекомендаций
— вести и менторить Data Science-команду
Требования:
— 5+ лет опыта в Data Science, желательно в consumer mobile-продуктах
— опыт advertising monetization, revenue optimization или advertising analytics
— опыт разработки recommendation, personalization или ranking systems
— сильные Python и SQL
— практический опыт с ML: classification, regression, ranking, forecasting, predictive modeling
— понимание A/B-тестирования, applied statistics и работы с большими behavioral datasets
— опыт технического лидерства или менторинга Data Scientists
Условия:
— гибридный формат работы (удаленка с обязательным посещением офиса время от времени)
— работа в международной mobile game development-компании
— кросс-функциональная работа с Product, Engineering, Analytics и Ad Monetization
— возможность формировать Data Science-направление, roadmap и технические стандарты команды
— прямое влияние на рекламную выручку, engagement, retention и LTV продукта
Задачи:
– Полностью контролировать платформу Proxmox и Ceph — управление мощностью, обновлениями, производительностью и реагированием на инциденты.
– Запускать инфраструктуру на платформах OVH, Hetzner и физических серверах, а также рабочие нагрузки в AWS и GCP.
– Оптимизировать ресурсы: выявлять случаи переплаты, определять оптимальные параметры и доказывать экономию на счетах.
– Обеспечивать разделение рабочих нагрузок разработки на выделенный кластер без простоев в производственной среде.
– Всё делать в виде кода — Terraform, Ansible, ArgoCD и GitLab CI, без ручных изменений в продакшене.
– Обеспечивать собственную надежность: дежурство, реагирование на инциденты, анализ первопричин и следование инструкциям по действиям.
– Поддерживать уровень данных, на котором работает продукт — PostgreSQL, ClickHouse, Aerospike.
Требования:
– Более 10 лет опыта работы с инфраструктурой и физическим оборудованием, не только в сфере управляемых облачных решений.
– Более 5 лет опыта работы с Kubernetes и облачными платформами в производственной среде.
– Практический опыт работы с физическими серверами и провайдерами OVH и Hetzner, а также с AWS и/или GCP.
– Уверенное владение Terraform, Ansible, ArgoCD и GitLab CI — инфраструктура описывается в коде.
– Реальный опыт работы в сфере финансовых операций: способность назвать стоимость инфраструктуры до и после изменений.
– Способность доводить проблемы до первопричины и находить пути решения, включая за пределами формальной компетенции.
– Открытость в коммуникации: риски и плохие новости сообщаются на ранних этапах, а не после инцидента.
Задачи:
— Владение и управление тремя связанными продуктами: Predictions, Analytics и A/B testing.
— Руководство небольшой командой ML, определение задач и подбор новых участников.
— Управление prediction engine: определение прогнозов, требований к точности и доказательств для клиентов.
— Анализ и улучшение производительности дашбордов, чтобы повысить их использование.
— Решение о внедрении ML возможностей в продукты или отказ от них.
Требования:
— Практический опыт работы с кодом или моделями, достаточный для самостоятельного принятия технических решений.
— Сильные знания математики и классического машинного обучения, умение обсуждать выбор моделей, метрики и горизонты.
— Опыт владения продуктом, а не только бэклогом, с конкретными результатами.
— Владение SQL и привычка самостоятельно проверять данные.
Условия:
— Работа с сильным продуктом с лучшими в индустрии метриками, компания входит в топ 5% быстрорастущих SaaS.
— Исключительное вознаграждение, напрямую связанное с результатами.
— Прямое общение и владение процессами без бюрократии и политики.
— Гибкий удалённый формат работы или работа в офисах в Белграде или Лондоне.
— Профессиональная поддержка: изучение языков, спорт, медицинская страховка, покрытие расходов на ноутбук и другое.
Задачи:
— писать тексты для запусков;
— работать с прогревами;
— создавать продающий контент;
— глубоко погружаться в продукт;
— работать с болями, желаниями и возражениями аудитории;
— взаимодействовать с командой проекта;
— соблюдать запусковые дедлайны.
Требования:
— обязательный опыт копирайтинга;
— опыт текстов для запусков и инфопродуктов;
— понимание прогревов;
— сильный письменный русский;
— умение работать с целевой аудиторией;
— готовность к командной работе;
— обязательное портфолио.
Условия:
— удалённая работа;
— комфортный график;
— работа над крупными запусками;
— возможность роста внутри проектов;
— условия оплаты обсуждаются индивидуально.
О роли
Ищем продуктового лидера уровня направления, который выстроит продуктовую работу в трёх ценностных командах (Диагностика и активация; Развитие партнёрской сети; Клиентский опыт, включая оформление заказа) и соберёт их бэклоги в единый roadmap развития. Это роль про стратегию, пользователей, метрики и ценность, а не про ведение бэклога одной команды.
Чем предстоит заниматься:
Продуктовая стратегия и единый roadmap трёх направлений; ядро роли — синхронизация бэклогов ценностных команд в общий roadmap.
Постановка продуктовых практик: discovery, работа с пользователями и стейкхолдерами, приоритизация на данных.
Разворот от «решений, спущенных функциями» к продуктовым инициативам: вытаскивание болей пользователей, гипотезы, инициативы, roadmap.
Декомпозиция OKR → инициативы → epics → features → user stories и каскадирование в команды через Product Owner'ов.
Развитие и наставничество Product Owner'ов.
Управление продуктовыми метриками направления.
Что мы ждём:
Продуктовый опыт от 7 лет, подтверждённый опыт в e-commerce.
Управленческий опыт над другими продуктами / продактами.
Опыт работы с Agile-командами через PO (несколько команд).
Сильная работа с метриками — количественными и качественными.
Доказанный бизнес-результат в деньгах (с цифрами).
Будет плюсом:
Опыт не только в крупной компании, но и в стартапе / собственных проектах (P&L-ответственность).
Понимание партнёрской специфики: двусторонняя природа партнёра (клиент + канал), виральные и реферальные эффекты, приоритет retention дистрибьюторов.
Как мы работаем:
Discovery как непрерывный процесс: JTBD, работа с пользователями и данными, а не «решения от функций».
Приоритизация и роадмап на данных (RICE / WSJF).
Управление продуктом через метрики: retention, unit-экономика (LTV/CAC), GMV и конверсия воронки.
Будет плюсом:
профильная продуктовая сертификация (CSPO / Pragmatic Institute / Reforge и аналоги).
Мы предлагаем:
Обеды за счёт компании.
ДМС после испытательного срока.
Продуктовый бонус – 6 000 руб. в месяц на продукцию компании (после испытательного срока).
Охраняемая подземная парковка.
Офис в 5 минутах от ст.м. Маршала Покрышкина.
Кадровое оформление полностью онлайн через КЭДО – без бумаг и лишних визитов.
Задачи:
— Строить iOS-приложение (SwiftUI) вместе с companion-приложением для watchOS, где часы являются основным сенсорным контуром продукта, а iPhone — вторым экраном.
— Работать с HealthKit, фоновой записью данных на часах, офлайн-логикой и синхронизацией.
— Позже интегрировать кастомную ML-модель, создаваемую отдельным специалистом.
— В перспективе использовать WidgetKit и Live Activities.
Требования:
— Реальный опыт работы с HealthKit и watchOS, особенно с companion-приложениями, желательно с примерами в портфолио.
— Понимание ограничений фоновой работы и энергопотребления.
— Приветствуется опыт работы с CMSensorRecorder и сырыми данными акселерометра/гироскопа.
— Готовность работать в условиях неопределённости и отсутствия чётко прописанных задач.
Условия:
— Проектная работа, частичная занятость.
— Удалённый формат работы.
— Оплата обсуждаема, зависит от оценки объёма работы после разговора.
— Возможность продолжения сотрудничества на следующих этапах проекта.
Проект находится на ранней стадии, цель ближайшего этапа — довести продукт до технического proof и подготовить к первому инвестиционному раунду. Вакансия ориентирована на специалиста, заинтересованного в сложных задачах, исследованиях и экспериментах с продуктом с самого начала.
Ищем сильного специалиста по табличным данным в команду, которая моделирует спрос и поведение розничного портфеля крупного Банка: оцениваем, как меняется спрос на продукт при изменении его параметров, и переводим это в решения по портфелю.
Location: Красногорск
СберПервый – это банк для состоятельных клиентов. Наши эксперты используют различные биржевые инструменты, чтобы помочь клиентам сформировать индивидуальные инвестиционные планы и достичь своих жизненных целей. Мы используем передовые технологии и стандарты привилегированного обслуживания, чтобы быстро решать финансовые задачи и помогать нашим клиентам расширять свой бизнес и деловые связи.
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
### **Что мы предлагаем:**
* квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* перспективы карьерного роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Требования
### **Что нужно делать:**
* привлекать клиентов-инвесторов премиального сегмента и выстраивать с ними доверительные, долгосрочные отношения
* вести портфели клиентов, регулярно проводить ребалансировку, информировать клиентов об изменениях и помогать сформировать портфель по их инвестиционному профилю и целям
* следить за новостями и изменениями на финансовых рынках, формировать актуальные инвестиционные идеи
* презентовать клиентам базовые, инвестиционные и страховые продукты Сбера: депозиты, страхование жизни, брокерские услуги, доверительное управление, ПИФы, структурные продукты, налоговое и юридическое консультирование, продукты и услуги экосистемы Сбера и другие.
Условия
### **Мы ждем, что ты:**
* специалист с высшим образованием по направлению финансы, экономика или банки
* имеешь опыт работы в сфере продаж инвестиционных продуктов премиальному сегменту от 3-х лет
* знаешь все о финансовых рынках и инвестициях
* знаешь стандарты обслуживания и продаж банковских и инвестиционных продуктов клиентам премиального сегмента
* умеешь формировать риск-профиль клиента
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
### **Присоединяйся к команде СберПервый!**
Задачи:
— проектирование масштабируемых распределённых backend-систем на языке Go (Golang)
— проектирование архитектуры высоконагруженных распределённых платформ с балансом производительности и поддерживаемости
— внедрение и настройка AI-решений внутри инженерной команды
Требования:
— опыт разработки на Go от 5+ лет, из них 2+ года в руководящей роли
— практика внедрения и конфигурации AI-решений в команде
— глубокое понимание системного дизайна для высокопроизводительных систем
— уверенное владение паттернами конкурентности в Go (goroutines, channels, sync primitives)
— опыт работы с CI/CD-инструментами и пайплайнами (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins)
— английский уровень Advanced и выше
Условия:
— работа удалённо в распределённой команде
— полная занятость, контракт B2B / contractor
— конкурентная зарплата, привязанная к USD (5000 - 6000 USD в месяц)
— расширенный соцпакет, доступ к базе знаний Andersen, компенсация профессиональных сертификаций
— программы менторства, карьерный рост как эксперта или руководителя
Проект:
— разработка высокопроизводительной распределённой платформы
— поддержка сложных бизнес-операций и быстрого роста продукта
— тесная коллаборация engineering и product-команд
Задачи:
— Развитие платформы: работа над функционалом, стабильностью и производительностью;
— Развитие AI-функционала: LLM-based сценарии, tool calling, RAG, работу с контекстом, кэширование и другие механики;
— Разбор сложных production-инцидентов, устранение причин проблем;
— Клиентские внедрения: превращение пожеланий клиента в дорожную карту запуска;
— Проектирование архитектуры интеграции с инфраструктурой клиента;
— Ответственность за техническую часть сложных клиентских запусков от discovery до production;
— Менторство junior/middle-разработчиков, помощь с декомпозицией задач, архитектурой и техническими вопросами;
— Проведение code review и повышение качества решений команды.
Требования:
— От 4 лет коммерческого опыта в Python и backend, от 1 года в продуктовой команде;
— Уверенные знания asyncio, очередей, кеширования, конкурентности;
— Практический опыт создания production-функционала на базе LLM, а не только использование ChatGPT;
— Опыт с OpenAI API или другими LLM API;
— Знания prompt engineering, tool calling, RAG, caching, context management;
— Опыт с embeddings, vector search, agentic workflows;
— Навыки тестирования и evals;
— Понимание production-проблем: latency, стоимость, rate limits, hallucinations, retries, observability;
— Уверенная работа с REST API сторонних сервисов, webhooks и внешними сервисами;
— Опыт интеграций с CRM, особенно amoCRM и/или Bitrix24;
— Самостоятельность и ownership: умение довести размытую бизнес-задачу до работающего production-решения, видеть системные проблемы и помогать команде расти.
Будет плюсом:
— Опыт B2B/Enterprise-внедрений, highload и event-driven систем;
— Собственные AI-проекты и опыт работы в стартапах.
Условия:
— Работа в быстрорастущем AI-стартапе;
— Влияние на продукт, архитектуру и процессы;
— Разнообразные задачи, крупные клиенты и короткий путь от идеи до production;
— Быстрый карьерный рост.
Задачи:
— Развивать и улучшать текущий флоу пользователя на сайте: от витрины анализов до оплаты корзины и записи;
— Развивать и улучшать текущий флоу пользователя на сайте: выдача врачей-стоматологов, выдача стоматологических услуг, фильтры, корзина, запись и оплата;
— Прорабатывать маркетинговые инструменты внутри продукта: баннеры, лэндинги, новые микро- и макро-сервисы;
— Готовить макеты для проведения А/В-тестов;
— Работать над поддержанием синхронизации функционала на сайте и в приложении;
— Работать над привлечением и удержанием пользователей;
— Работать в рамках дизайн-системы.
Требования:
— Опыт работы в продукте, масштабируемом и на веб и на мобильное приложение;
— Студийный опыт работы с визуалом как плюс;
— Умение из большого количества данных сделать простой и понятный интерфейс;
— Отличное владение Figma;
— Крепкий UI;
— Понимание дерева пользовательских метрик и того, как на них можно влиять через интерфейс;
— Опыт исследований и применение инструментов аналитики для принятия решений;
— Системное мышление и продуктовое видение, насмотренность;
— Опыт работы с нейронками будет плюсом.
Условия:
— Свободный выбор рабочего формата: удалённый внутри страны или гибридный в Москве;
— Медицинская программа, включающая телемедицинские консультации, очные приёмы в клиниках, психологов, стоматологию, лабораторные и инструментальные диагностики;
— Поддержка активного образа жизни — корпоративные занятия сквошем, бегом, футболом в Москве и компенсация спортивного абонемента;
— Ипотечные программы (IT-ипотека или льготная ипотека для сотрудников Сбера);
— Индивидуальный план развития;
— Компенсация профильного обучения и конференций;
— Ветеринары для домашних животных 24/7.
СберЗдоровье — аккредитованная IT-компания и одна из крупнейших Digital Health платформ в России. Компания развивает новое направление AI-native продуктов: мобильное приложение, ИИ-помощник, персонализированный риск-профиль и сервисы для улучшения понимания здоровья пользователя.
Ищут Middle / Senior Python Backend Developer. Основной фокус роли — backend-сервисы, API, интеграции, работа с данными пользователя и production-контур для AI-сценариев. Роль не связана с ML Engineer или research, а требует сильной backend-инженерии с использованием FastAPI, Pydantic, PostgreSQL, Redis, интеграций, надежности, безопасности и observability. Работа в кросс-функциональной команде с ML, Mobile, Frontend/PWA, QA, SA и Product.
Задачи:
— Разрабатывать и проектировать backend-сервисы на Python / FastAPI.
— Проектировать и поддерживать REST API для мобильного приложения, PWA, риск-профиля и ИИ-помощника.
— Описывать и поддерживать контракты API: request/response schemas, validation, error model, versioning.
— Работать с Pydantic, PostgreSQL, Redis и при необходимости S3-compatible storage.
— Интегрироваться с AI/ML-слоем: n8n-прототипы, FastAPI/FastMCP-сервисы, LLM API, RAG/context, Qdrant, traces.
— Строить observability: structured logs, trace/request id, metrics, dashboards, error tracking.
— Писать поддерживаемый код, покрывать критичную логику тестами, участвовать в code review и технических обсуждениях.
Требования:
— Опыт backend-разработки на Python от 3 лет.
— Хорошая база в технологиях веба: HTTP, контейнеры, хранение, веб-серверы.
— Практический опыт разработки production API на FastAPI, Django, Flask или аналогичном backend-фреймворке; FastAPI будет сильным плюсом.
— Уверенное владение Python.
— Здравый смысл в использовании ИИ-агентов.
— Хорошее понимание PostgreSQL: схемы, связи, индексы, транзакции, миграции, профилирование запросов.
— Опыт проектирования REST API и умение договариваться о контрактах с mobile/frontend/SA/QA.
— Опыт работы с микросервисами.
— Умение писать тесты для критичной backend-логики.
— Готовность работать в продуктовой команде с быстро меняющимися требованиями, где API влияет на mobile, PWA и AI-сценарии.
Будет плюсом:
— Опыт работы с очередями: Kafka/RabbitMQ, Celery.
— Понимание зоны ответственности AI/ML и классического Python-сервиса.
— Знание AI/ML инструментов и подходов.
— Опыт в MedTech, HealthTech, FinTech или других доменах с чувствительными данными.
Требуется инженер, который понимает продуктовый сценарий, умеет уточнять требования, думает контрактами, состояниями, ошибками и edge cases, строит надежные интеграции с backend, mobile, PWA и AI-слоем, пишет поддерживаемый код, умеет работать с логами, trace id и production-инцидентами, аккуратно относится к медицинским и персональным данным.
Условия:
— Возможность строить AI-native health-продукт с нуля.
— Быстрый путь от backend-решения до мобильного пользовательского сценария.
— Сложные задачи на стыке backend, AI, медицинского контекста и пользовательских данных.
— Работа в кросс-функциональной команде с Product, TL, ML, Mobile, Frontend/PWA, QA, SA, DevOps/MLOps и медицинскими экспертами.
— Удаленный формат внутри РФ или офис в Москве.
— Корпоративная техника.
— Медицинская программа с телемедициной, очными приемами, психологами, стоматологией, лабораторными и инструментальными диагностиками.
— Оплачиваемые курсы английского языка.
— СберУниверситет и оплата профильного обучения и курсов.
— Поддержка спорта и wellbeing-программы.
Medio Online Charging System - система обеспечения контроля балансов и списания средств за потребление услуг в режиме Online. Команда отвечает за модули работающие с протоколами связи (преобразование сигналов), сессионный кэш, внутренняя шина обмена данных, формирование отчетов о потреблении сервисов, сбор статистики потребления.
Чем предстоит заниматься
— Проводить функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование серверных компонентов системы;
— Разрабатывать и поддерживать автоматизированные тесты для API и интеграционных сценариев;
— Участвовать в развитии процессов автоматизации тестирования;
— Анализировать логи сервисов и расследовать причины возникновения дефектов; - работать с тестовыми средами под Windows и Linux;
— Тестировать процессы установки, обновления и миграции компонентов системы;
— Тестировать интеграционные сценарии между сервисами, включая WCF, брокеры сообщений и API;
— Участвовать в проработке требований совместно с аналитиками и разработчиками, выявлять потенциальные риски и проектировать тестовые сценарии;
— Участвовать в развитии тестовой инфраструктуры и автоматизации развертывания тестовых сред совместно с командой DevOps.
Что мы ожидаем
— Опыт тестирования коммерческих программных продуктов от 3 лет;
— Понимание принципов тестирования клиент-серверных и распределённых систем;
— Опыт тестирования API, сервисов и интеграционных взаимодействий;
— Опыт автоматизации тестирования на C#;
— Опыт работы с SQL и реляционными базами данных;
— Опыт работы с Windows и Linux на уровне сопровождения и диагностики серверных приложений;
— Умение анализировать логи и локализовывать причины дефектов;
— Понимание жизненного цикла разработки ПО;
— Самостоятельность и желание развивать автоматизацию тестирования.
Будет преимуществом:
— Опыт тестирования высоконагруженных систем;
— Опыт работы с WCF;
— Опыт тестирования интеграций через Kafka, RabbitMQ, MSMQ или другие брокеры сообщений;
— Опыт тестирования асинхронных процессов;
— Опыт работы с PostgreSQL и/или Oracle;
— Опыт тестирования процессов установки и обновления ПО;
— Опыт работы с Allure TestOps;
— Опыт настройки CI/CD для запуска автоматизированных тестов.
Что мы предлагаем
— Гибридный или удаленный формат работы;
— Гибкое начало рабочего дня 8:00-10:00, восьмичасовой рабочий день;
— Компенсация мобильной связи с первого дня;
— Медицинская страховка с 1 месяца со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж. А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой;
— Корпоративный и командный психолог в офисе и массажный кабинет;
— Единая подписка МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium;
— Скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее;
— Внутренняя площадка TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации;
— Участие во внешних IT-мероприятиях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров;
— Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронные библиотеки.