Обязанности:
— Анализировать системные и бизнес-требования для продукта, оценивать их тестируемость и полноту.
— Анализировать и проверять дефекты, корректно оформлять их в баг-трекинговой системе (Eva) с детальным описанием шагов воспроизведения.
— Создавать и генерировать отчёты о тестировании для руководства и команды разработки.
— Разрабатывать тест-планы и тест-кейсы, поддерживать тестовую документацию в актуальном состоянии в системах Eva и TestIT.
— Проводить функциональное, регрессионное, интеграционное и приёмочное тестирование.
— Обеспечивать качество на всех этапах жизненного цикла продукта: от анализа требований до вывода на продуктивную среду.
— Участвовать в разборе инцидентов на продуктивной среде, анализировать логи и предлагать меры по предотвращению подобных ситуаций.
— Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками и менеджерами продукта для уточнения требований и быстрого решения проблем.
— Участвовать в планировании релизов и оценке трудозатрат на тестирование.
Требования:
— Высшее техническое образование.
— Опыт работы в ручном тестировании от 3 лет.
— Продвинутые знания теории тестирования: понимание видов и типов тестирования, уровней тестирования, принципов тест-дизайна.
— Понимание подходов к разработке ПО (Waterfall, Agile, Scrum, Kanban).
— Опыт тестирования API и понимание логики работы микросервисной архитектуры.
— Знание клиент-серверного взаимодействия, сетевых протоколов (HTTP/HTTPS, TCP/IP, WebSocket) и кодов ответа.
— Базовое понимание языков программирования (Java или Python).
— Умение работать с базами данных и писать простые SQL-запросы для проверки данных.
— Базовое понимание мобильных операционных систем (iOS, Android) и особенностей тестирования мобильных приложений.
— Знание JMeter будет преимуществом (для проведения простых нагрузочных сценариев).
— Знакомство с Agile-методологией приветствуется.
Условия:
— Гибридный график работы 5/2 с 9.00, 9.30 или 10.00, в пятницу сокращенный рабочий день на 1 час 15 минут.
— Официальная заработная плата обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании.
— Испытательный срок 3 месяца.
— Льготная ипотека после 6 месяцев работы.
— ДМС со стоматологией + НС с возможностью подключить родственников и гибкой настройкой услуг после испытательного срока.
— Компенсации (фитнес, английский, участие в спортивных мероприятиях, мат.помощь, обучение).
— Корпоративная пенсионная программа.
— 100% скидка на связь СберМобайл.
— Комфортный офис рядом с метро Белорусская.
Задачи:
— Проведение аудитов (оценка процессов и технических контролей) ИТ и КБ в компаниях группы.
— Подготовка отчетов для руководства проверяемых компании группы по результатам аудита с рекомендациями по устранению выявленных недостатков.
— Участие в разработке, развитии методологии управления кибербезопасностью группы (дочерних и зависимых обществ банка).
— Взаимодействие со смежными аудиторскими подразделениями.
— Консультирование сотрудников банка / подразделений кибербезопасности ДЗО по вопросам кибербезопасности.
Требования:
— Знание российских и международных стандартов в области КБ (ISO 2700x, NIST, CIS, 152-ФЗ, 187-ФЗ, приказы ФСТЭК и ФСБ и тд.).
— Навыки и опыт проведения технических аудитов.
— Глубокое понимание принципов защиты сети.
— Знания и опыт работы (желательно) с основными технологиями и методами обеспечения кибербезопасности: VPN, IDS/IPS, NGFW, АВПО, WAF и т.д..
— Знание основных принципов и методов атак на информационные системы, понимание способов защиты от них.
— Понимание построения процессов кибербезопасности.
— Практические навыки формирования отчетных материалов и разработки организационно-распределительных документов.
— Широкий кругозор в ИТ и КБ с углубленной экспертизой в нескольких областях.
— Опыт работы от 2 лет в области КБ или ИТ.
— Инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Задачи:
— Сбор и формализация требований заказчика.
— Написание технических заданий на разработку ПО и веб-сервисов.
— Разработка систем с интеграциями или компонентов систем в Enterprise архитектуре.
— Подготовка документации для пользователей.
— Планирование работы, постановка задач, принятие результатов, достижение сроков и качества.
Требования:
— Гражданство и локация РФ.
— Опыт работы от 2 лет аналитиком в области ИТ или бизнес-анализа.
— Опыт работы с госорганами (особенно ФНС, ФССП).
— Знание типов требований и их иерархии, жизненного цикла требований, процесса управления требованиями.
— Понимание атрибутов качества требований, методик и техник выявления и описания требований (user story, cjm и т.п.).
— Понимание модели качества программного обеспечения.
— Знание подходов документирования и моделирования требований.
— Знание особенностей работы с требованиями в гибких методологиях (Scrum).
— Знание нотаций моделирования процессов (BPMN, UML, EPC или любой иной).
— Опыт использования систем коллективной работы (приветствуется JIRA, Confluence).
— Опыт сбора и формализации требований заказчика.
— Опыт написания технических заданий на разработку ПО и веб-сервисов.
— Опыт разработки систем с интеграциями или компонент систем в Enterprise архитектуре.
— Опыт подготовки документации для пользователей.
— Понимание банковских бизнес-процессов.
— Приветствуется знание инструментов моделирования (Sparx EA, Visual-paradigm, Archi и т.п.).
— Базовые Soft Skills аналитика (коммуникационные навыки, критическое и системное мышление, работа в команде).
— Понимание моделей жизненного цикла ПО: водопадная, итерационная, спиральная.
— Понимание гибких методологий и принципов разработки программного обеспечения (Agile/Lean - XP, Scrum, Kanban, OpenUP).
— Понимание процесса контроля качества, процесса функционального тестирования (тестовые сценарии, выполнение тестовых сценариев).
— SQL (умение писать запросы с группировками и объединениями, вычисляемые поля в запросах).
— Умение планировать работу, ставить задачи, принимать результат, достигать в срок и с нужным качеством.
Условия:
— Удалённая работа.
— Вилка до 230к рублей на руки.
О компании:
Группа компаний «Арт-Финтех» более 20 лет на рынке — международный поставщик инновационных банковских программных решений.
Компания разрабатывает ПО для финансового сектора.
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена, офис: Москва
Задачи:
— Участие в проектах заказной разработки и пресейлах, включая направление искусственного интеллекта.
— Полный цикл аналитических работ: от сбора и формализации требований до функционального тестирования, приёмки и демонстрации решений заказчику.
— Ежедневное использование LLM-ассистентов (YandexGPT, GigaChat и аналогов) для решения рабочих задач.
Требования:
1. Анализ и проектирование
— Моделирование бизнес-процессов: BPMN 2.0.
— Проектирование систем: UML (диаграммы классов, последовательностей, активности), Use Case.
— Сбор требований: User Story, Use Case, техники интервьюирования.
— Проектирование баз данных: ER-модели, нормализация, понимание транзакционности.
— Прототипирование интерфейсов: Figma (базовая работа с макетами), Miro (схемы, майндмэпы).
2. Работа с данными и API
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL, MySQL): сложные JOIN, оконные функции, CTE, оптимизация запросов.
— Работа с форматами данных: JSON, XML, YAML.
— Интеграции: REST API, SOAP.
— Понимание принципов работы брокеров сообщений на уровне producer/consumer.
— OpenAPI (Swagger): чтение спецификаций, внесение изменений.
3. Инструменты и процессы
— Jira: создание и декомпозиция задач, ведение спринтов.
— Confluence: оформление ТЗ, архитектурных решений, ведение базы знаний.
— Методологии разработки: Agile (Scrum, Kanban), понимание Waterfall.
— Git: ветвление, merge/pull requests в GitLab или GitHub.
— Postman: коллекции, переменные, скрипты для тестирования API.
4. Искусственный интеллект и векторные данные
— Ежедневное применение LLM-ассистентов (YandexGPT, GigaChat и аналоги).
— Использование ИИ для написания SQL-запросов, генерации и рефакторинга кода.
— Применение LLM для подготовки документации, анализа требований, проектирования API и моделей данных.
— Понимание принципов работы векторных баз данных.
— Опыт работы с Qdrant, pgvector или аналогами: хранение эмбеддингов, базовый векторный поиск.
5. Личностные качества
— Проактивность и самостоятельное доведение задач до результата.
— Умение принимать решения при неполных вводных.
— Способность быстро погружаться в новую предметную область.
— Стрессоустойчивость при сжатых сроках и параллельной загрузке.
Дополнительные требования (будет плюсом):
1. Разработка ИИ-решений
— LangChain, LangGraph: построение цепочек (chains), агентов и RAG-пайплайнов.
— Понимание протоколов MCP (Model Context Protocol) и A2A (Agent-to-Agent).
2. Обработка неструктурированных данных
— Интеграция SpeechKit, Whisper или аналогов для распознавания речи.
— Работа с Tesseract, Yandex Vision или аналогами для OCR и извлечения данных из документов.
3. Инфраструктура и архитектура
— Архитектурное моделирование: C4 Model.
— Docker, Kubernetes: понимание YAML-конфигураций, Helm.
— Yandex Cloud, AWS: S3/Object Storage, Managed Databases, IAM.
— RabbitMQ, Kafka: настройка, топики, партиции, гарантии доставки.
4. Разработка и хранение данных
— Python для написания ETL/ELT-скриптов, работы с Pandas и автоматизации.
— Опыт построения DWH.
— Моделирование данных: Data Vault, Star Schema, Snowflake Schema.
— Работа с BI-инструментами.
Требуется аналитик уровня Middle для работы в консалтинговой компании и ИТ-интеграторе, занимающемся автоматизацией крупных финансовых организаций. Основная задача — настройка 1С:ERP и 1С:ERP: Управление холдингом с учетом специфики лизинговых компаний. В обязанности входит изучение бухгалтерского, налогового и управленческого учета лизингодателя, анализ лизинговых операций и проводок, сбор и анализ требований заказчика, подготовка технических заданий для разработчиков, тестирование изменений, а также участие в демонстрациях и обучении пользователей. Кандидат должен иметь практический опыт работы с 1С:ERP или 1С:ERP: УХ, опыт взаимодействия с лизинговыми компаниями, понимание учета лизингодателя и формирования проводок, навыки составления технических заданий и тестирования, а также способность самостоятельно доводить задачи до завершения. Приветствуется опыт работы с решением «1С:Управление лизинговой компанией» и наличие профильных сертификатов 1С. Работа выполняется удаленно, предлагается долгосрочное сотрудничество с возможностью перехода между проектами, взаимодействие с командой разработчиков, методологов и архитекторов. Формат сотрудничества — проектный по ГПХ, ИП, самозанятости или постоянный по ТК РФ.
Задачи:
— Обеспечение стабильной, производительной и безопасной работы систем 1С (конфигурации: УТ, БП, БитФинанс, ЗУП, WMS).
— Администрирование кластеров серверов 1С:Предприятие 8.3 и баз данных (MS SQL Server / PostgreSQL) — установка, настройка, мониторинг, техническое сопровождение.
— Планирование и настройка производительности СУБД, оптимизация запросов и индексов.
— Разработка и соблюдение регламентов резервного копирования, тестирование процедур восстановления данных.
— Управление доступом пользователей к информационным базам, установка обновлений платформы и конфигураций согласно регламенту.
— Техническое сопровождение процессов разработки и доработок.
— Ведение технической документации.
— Поддержка бизнес-пользователей и интегрированного с 1С оборудования (ККТ, ОФД).
Требования:
— Опыт администрирования 1С:Предприятие 8.3 — не менее 3 лет.
— Знания в администрировании MS SQL Server или PostgreSQL: настройка, оптимизация запросов, индексов, планирование заданий обслуживания.
— Понимание типовых методологий обеспечения отказоустойчивости.
Плюсы:
— Опыт работы в розничных компаниях.
— Знание кассовой дисциплины и опыт настройки кассового оборудования.
Условия:
— Фиксированная зарплата 175 000 рублей на руки.
— Формат работы — офис (м.ВДНХ).
— График работы: 2/2 с 10:00 до 22:00. На период испытательного срока — 5/2 с 9:00 до 18:00.
— Оформление по ТК РФ.
— ДМС со стоматологией.
— Оплачиваемое питание (обеды и ужины).
— Корпоративный спорт (йога, футбол, забеги) и психолог.
— Трансфер от метро.
— Парковка для сотрудников.
— Скидки на все внутренние продукты компании, а также партнёров Skillbox, BestBenefits.
Задачи:
— Определять, развивать и управлять проектами в перспективных маркетинговых областях в сегментах пластмасс и базовых полимеров
— Выявлять новые рыночные ниши и применения для существующего портфеля и превращать их в доход
— Сотрудничать с клиентами по продвижению и развитию продуктов, управлять сроками и оценивать экономическое влияние
— Отслеживать спрос и динамику рынка в ключевых сегментах применения (упаковка, строительство, автомобилестроение и др.)
— Анализировать потребности клиентов для улучшения продуктов и разработки новых решений
— Строить бизнес-кейсы (NPV, IRR, маржа вклада) для новых применений и коммерциализации
— Сотрудничать с командами по продукту и продажам для реализации бизнес-планов и достижения целей продаж
— Готовить отраслевые отчёты, обновления рынка и презентации для высшего руководства
— Руководить и развивать команду из трёх маркетинговых менеджеров
Требования:
— Глубокое понимание B2B маркетинга и процесса продаж
— Опыт в исследовании рынка, планировании и прогнозировании (операционном и стратегическом)
— Владение методологиями анализа рынка и источниками данных: внешнеторговые/таможенные базы, данные железнодорожных перевозок, отраслевые источники
— Знание принципов ценообразования на локальном рынке
— Экспертиза в разработке ценностных предложений, экономике клиентов и бизнес-моделях
— Опыт определения стратегий развития отрасли/сегмента и выхода на рынок
— Опыт построения маркетинговых стратегий с нуля
— Продвинутый уровень MS Excel и PowerPoint
— Знание ключевых экономических и маркетинговых метрик: маржа вклада, NPV, IRR, CVP-анализ и др.
— Управление портфелем клиентов и доказанная способность увеличивать долю кошелька
— Практический опыт методологий управления проектами
— Опыт руководства и развития команды
— Владение английским языком на уровне B2 и выше
Задачи:
— Отслеживать транзакции между разными блокчейнами и объединять в кластеры адреса на основании источников средств, времени и объемов транзакций, а также других характерных паттернов активности
— Вести OSINT-расследования и сбор данных из открытых и проприетарных источников
— Собирать и нормализовать данные из блокчейн-эксплореров, API нод, индексаторов, публичных датасетов и внутренних систем
— Анализировать неполные и нестандартные данные: выявлять паттерны и риски
— Проводить due diligence блокчейн адресов и организаций
— Создавать скрипты и дашборды, а также автоматизировать процессы сбора и анализа данных
— Создавать репорты, описывающие основные выводы и методологию сбора и анализа данных
Требования:
— Глубокое понимание структуры и особенностей блокчейн-данных: транзакций, смарт-контрактов, механики DEX и пулов ликвидности, работы мостов, а также практических различий между EVM- и не-EVM-экосистемами
— OSINT-навыки: сбор и верификация информации, сопоставление цифровых следов из разных источников
— Опыт работы с большими массивами данных (структурированными и неструктурированными), включая их фильтрацию, агрегацию и формирование аналитических выводов
— Опыт работы с Python и SQL
— Практический опыт применения методов и инструментов веб-скрейпинга для извлечения информации из онлайн-источников
— Опыт настройки процессов автоматизации будет существенным преимуществом
— Рабочий уровень английского языка с упором на письменную коммуникацию
— Вся рабочая коммуникация и документация ведутся на английском языке
— Развитые навыки устной и письменной коммуникации на английском языке, умение четко и аргументированно доносить сложные результаты анализа как техническим специалистам, так и нетехнической аудитории
Условия:
— Полная занятость
— График 5/2
— Удалённый формат работы
Требования:
— От 5 лет опыта в роли Data Analyst или BI Developer
— Знание методологии Data Vault 2.0
— Продвинутый уровень SQL: агрегации, оконные функции, оптимизация
— Опыт построения аналитических витрин, понимание архитектуры DWH
Важно:
— Гражданство: РФ, РБ
Задачи:
— Анализ бизнес-потребностей клиентов и определение технологических решений для их реализации.
— Сбор и анализ требований, подготовка документации по цифровым продуктам и функциональных спецификаций.
— Подготовка проектной документации, включая use cases, user stories, BPMN-диаграммы, UML-модели и wireframes.
— Участие в этапах анализа и планирования разработки программного обеспечения.
— Исследование и сравнение технологических решений, анализ KPI для повышения эффективности бизнеса.
— Подготовка презентаций и представление результатов анализа и предлагаемых решений заинтересованным сторонам.
Требования:
— Опыт работы в IT от 2-х лет.
— Опыт сбора, анализа, проверки и приоритизации требований.
— Навыки подготовки бизнес- и технической документации, включая use cases, user stories, BPMN, UML и wireframes.
— Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC), IT-операций и методологий Agile / Waterfall.
— Знание принципов системной интеграции, API и потоков данных.
— Знание хотя бы одного языка программирования.
— Опыт работы с JIRA, Confluence или Azure DevOps.
— Знание фреймворков корпоративной архитектуры, таких как TOGAF, ITIL или Zachman, будет преимуществом.
— Уверенное владение английским языком (устно и письменно).
Условия:
— Ежегодные бонусы по результатам работы.
— Медицинское страхование и страхование жизни.
— 30 календарных дней отпуска и 5 дополнительных дней оплачиваемого больничного без подтверждения.
— Корпоративные скидки и специальные предложения.
— Программа признания достижений.
— Внутренние и внешние программы обучения, сертификации и профессионального развития.
Задачи:
— Общее руководство операционной деятельностью компании, включая технические подразделения, проектное управление, закупки, логистику и производственную площадку;
— Управление и координация руководителей проектного офиса и технического департамента, выстраивание эффективного сквозного взаимодействия между проектной и технической функциями;
— Управление портфелем одновременно реализуемых инженерных проектов для внешних заказчиков: контроль сроков, бюджетов, ресурсов, рисков, качества и выполнения договорных обязательств;
— Обеспечение сквозного взаимодействия всех участников реализации проектов — от проектирования и инженерной проработки до монтажа, ПНР и ввода решений в эксплуатацию;
— Повышение прозрачности и предсказуемости реализации проектов, развитие системы раннего выявления отклонений по срокам, бюджетам и ресурсам;
— Развитие системы проектного управления и ресурсного планирования, стандартизация подходов к управлению портфелем проектов;
— Управление проблемными проектами, в том числе находящимися в «красной зоне», выработка и реализация решений по восстановлению сроков и экономики проектов;
— Оптимизация и стандартизация бизнес-процессов, повышение операционной эффективности компании;
— Контроль экономики проектов: бюджеты, план-факт, себестоимость и маржинальность;
— Координация взаимодействия проектного блока с техническими подразделениями, монтажом, ПНР, сервисом и командами разработки/автоматизации;
— Взаимодействие с ключевыми заказчиками, поставщиками, подрядчиками и технологическими партнерами;
— Организация эффективного взаимодействия с коммерческим блоком на этапах подготовки и реализации проектов;
— Участие в цифровизации проектного и операционного управления, развитии управленческой отчетности, BI/ERP-инструментов и системы контроля проектных данных.
Требования:
— Опыт работы от 6 лет на позиции Операционного директора, Исполнительного директора, Генерального директора либо заместителя Генерального директора с ответственностью за операционную деятельность крупного проектно-инжинирингового бизнеса;
— Высшее техническое образование;
— Дополнительное образование в области экономики, управления или MBA будет преимуществом;
— Опыт управления крупным портфелем инженерных проектов (десятки проектов одновременно) с комплексной ответственностью за сроки, бюджеты, ресурсы и результаты их реализации;
— Обязателен опыт работы в инжиниринговых, EPC/EPCM, системно-интеграторских либо других проектно-ориентированных компаниях, реализующих комплексные проекты для внешних заказчиков;
— Опыт управления несколькими функциональными направлениями одновременно и руководителями соответствующих подразделений;
— Практический опыт управления полным циклом реализации инженерных проектов: проектирование, комплектация и поставка оборудования, монтаж, ПНР, ввод в эксплуатацию;
— Опыт управления крупным проектным/операционным контуром численностью от 100 сотрудников;
— Практический опыт построения и развития системы проектного управления, оптимизации бизнес-процессов и повышения операционной эффективности;
— Опыт управления бюджетами и экономикой проектов;
— Английский язык — не ниже Upper-Intermediate;
— Практический опыт применения методологий и инструментов проектного управления (PMBOK / PMI / IPMA / Primavera или аналогичных) будет преимуществом;
— Системное мышление, управленческая зрелость, способность управлять через руководителей и при необходимости глубоко погружаться в проблемные проекты.
Условия:
— Конкурентный уровень дохода: фиксированный оклад + годовой бонус;
— Работа в стабильной высокотехнологичной компании — аккредитованной ИТ-компании;
— Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
— Расширенная программа ДМС или компенсация занятий спортом;
— Комфортный современный офис;
— Компенсация парковки;
— График работы 5/2, офисный формат.
Задачи:
— Функциональная верификация IP-блоков по полному маршруту с применением методологии UVM;
— Отслеживание ошибок в проекте и взаимодействие с разработчиками;
— Поддержка системы регрессионного тестирования / непрерывной интеграции;
— Составление плана верификации.
Требования:
— Опыт в сфере верификации или разработки RTL для ASIC или FPGA от 3 лет (Verilog/ System Verilog, и т.п.);
— Знание методологии UVM;
— Знакомство с архитектурой современных процессоров, знание современных SoC интерфейсов (ACE, AXI, APB);
— Знание System Verilog Assertion;
— Уверенный пользователь ОС Linux;
— Опыт использования системы контроля версий Git(GitLab);
— Опыт в использовании VIP сторонних разработчиков;
— Знание английского языка – на уровне чтения технической документации.
Дополнительно приветствуется:
— Владение скриптовыми языками (C, python, tcl, shell);
— Опыт работы с системами непрерывной интеграции (Jenkins/Gitlab + Cadence Vmanager);
— Опыт работы с внешними высокоскоростными физическими интерфейсами PCI-Express, DDR, ONFI/Toggle;
— Навыки работы с PCI-Express и сетевыми интерфейсами (xxMII, SFI, SFP);
— Навыки работы с продуктами Atlassian (Jira, Confluence).
Условия:
— Собственная R&D IT-лаборатория;
— Официальное трудоустройство по ТК РФ;
— Полный социальный пакет, включая ДМС;
— График работы: гибридный;
— Размер заработной платы: обсуждаем;
— ИТ-аккредитация;
— Бронь.
Задачи:
— автоматизация тестирования с использованием Java 17+ (Java-core, Collections, Spring, WebFlux, Maven);
— автоматизация на Selenide/Selenium;
— составление надёжных и эффективных локаторов (CSS, XPath);
— автоматизация на JUnit;
— работа с тестами, запускаемыми параллельно;
— работа с джобами в Jenkins.
Требования:
— практический опыт автоматизации/программирования на Java 17+ (Java-core, Collections, Spring, WebFlux, Maven);
— практический опыт автоматизации на Selenide/Selenium;
— умение составлять надёжные и эффективные локаторы (CSS, XPath);
— практический опыт автоматизации на JUnit;
— умение работать с тестами, запускаемыми параллельно;
— умение работать с джобами в Jenkins;
— уверенное знание теории тестирования и контроля качества ПО;
— знание и понимание методологий разработки ПО, принципов ООП;
— знание протокола HTTP, REST API и формата JSON;
— опыт работы с БД, SQL на уровне написания несложных запросов (SELECT).
Условия:
— официальное трудоустройство;
— оплата больничного, отпуск 28 календарных дней;
— возможность карьерного роста;
— возможность участия в интересном проекте;
— опыт работы в команде профессионалов.
Задачи:
— Формировать и актуализировать методологию учёта для операций с ценными бумагами, ПФИ, РЕПО, ЦФА и цифровыми активами, включая разработку подходов к учёту криптовалюты в рамках требований регулятора.
— Обеспечивать достоверность отчётности в Банк России: отвечать за ключевые формы (баланс, ОФР, ОДДС, примечания), готовить раскрытия и пояснения, защищать методологические решения перед регулятором и аудиторами.
— Настраивать и контролировать сверки между системами учёта (ДиБ и 1С), выявлять расхождения, ставить задачи на автоматизацию и следить за качеством данных.
— Управлять бухгалтерским участком: распределять задачи, развивать команду, обеспечивать преемственность, замещать руководителя при необходимости.
— Выстраивать процессы по денежным потокам («Банк Клиент»), учёту доверительного управления и формированию клиентской отчётности.
Требования:
— Опыт от 5 лет в бухучёте профучастников рынка ценных бумаг, банков или страховых компаний, желательно с управленческой ролью.
— Глубокое понимание учёта биржевых и внебиржевых операций, РЕПО (в т.ч. с КСУ), ПФИ — обязательно; опыт по ЦФА и цифровым активам будет плюсом.
— Уверенное знание 20 значного плана счетов Банка России, нормативных актов ЦБ по учёту и отчётности, основ налогового учёта по финансовым инструментам.
— Практические навыки работы в 1С 8.3, 1С 7.7 (учёт ДУ), 1С «Фабрика XBRL».
— Умение ставить задачи на автоматизацию, формализовать процессы, тестировать доработки и оценивать их влияние на отчётность.
Задачи:
— Анализ текущих процессов IT-бизнес-анализа (ITBA), выявление областей для улучшения и поддержка оптимизации бизнес- и системных процессов внутри банка.
— Сбор и анализ бизнес- и системных требований для функций программы лояльности, включая начисление бонусов, их использование и интеграцию с партнерами.
— Чтение и описание REST API с использованием Swagger и Postman, документирование структур запросов/ответов и обработки ошибок.
— Сопоставление данных между фронтендом (мобильными и веб-приложениями), бэкенд-сервисами и основными банковскими системами для операций программы лояльности.
— Описание взаимодействий между фронтенд и бэкенд компонентами, обеспечение бесшовного потока данных для операций с бонусами на платформах iOS и Android.
— Сотрудничество с межфункциональными командами (разработчиками, тестировщиками, менеджерами проектов), чтобы гарантировать, что бизнес-требования полностью поняты и реализованы.
— Анализ сложных бизнес-процессов и систем в области банковской программы лояльности, выявление улучшений и точек интеграции.
— Документирование требований для интеграции с системами партнеров и банковскими продуктами, обеспечение соответствия логике программы лояльности.
— Эффективное общение с техническими и нетехническими заинтересованными сторонами, перевод бизнес-потребностей в четкие спецификации и техническую документацию.
Требования:
— Опыт работы в области бизнес-анализа и сбора требований не менее 4 лет.
— Опыт работы в сфере FinTech.
— Опыт анализа, оптимизации и улучшения процессов IT-бизнес-анализа (ITBA) в банковской среде.
— Опыт работы как в системном анализе, так и в бизнес-анализе.
— Опыт работы с Swagger, Postman.
— Опыт чтения и описания API.
— Опыт описания взаимодействий между Frontend и Backend.
— Опыт работы с отображением данных.
— Опыт работы с PostgreSQL (проектирование схем, анализ запросов).
— Ориентированность в банковских продуктах и услугах.
— Опыт создания диаграмм последовательности для визуализации процессов и системных потоков.
— Опыт создания диаграмм C4 (уровень компонентов/контейнеров) для моделирования системной архитектуры.
— Опыт разработки мобильных приложений, включая знание мобильных платформ (iOS, Android) и методологий мобильной разработки.
— Отличные аналитические способности и умение анализировать сложные бизнес-процессы и системы.
— Умение работать с межфункциональными командами, включая разработчиков, тестировщиков и менеджеров проектов, чтобы обеспечить выполнение бизнес-требований.
— Отличные коммуникативные и межличностные навыки, способность эффективно общаться с как техническими, так и нетехническими заинтересованными сторонами.
— Уровень английского языка – от Intermediate+ и выше.
Желательные требования:
— Знание MongoDB.
— Сертификации Azure, Oracle, Microsoft, UiPath, AWS, Antropic.
Условия:
— Полный день.
— Удаленная работа.
— Полная занятость.
— Опыт работы не менее 4 лет.
— Компания Andersen сотрудничает с крупными международными компаниями и предоставляет возможности для профессионального роста, участия в международных сертификациях, наставничества и обучения через Andersen Knowledge Base.
Задачи:
— Разработка эффективного, повторно используемого и надежного кода на .NET
— Создание и поддержка масштабируемых микросервисов
— Надзор за архитектурными решениями и обеспечение соблюдения командой лучших практик
— Сотрудничество с заинтересованными сторонами для уточнения требований
— Реализация масштабируемых микросервисов на основе согласованных требований
— Эффективное делегирование задач в инженерной команде
— Предоставление четкого технического направления и ожиданий
— Принятие и донесение до сведения технических решений
— Стимулирование открытого обсуждения и альтернативных точек зрения
— Выявление рисков и устранение препятствий на проактивной основе
— Предоставление конструктивной обратной связи для поддержки роста команды
— Поддержка релизов и устранение проблем в производственной среде
— Содействие постоянному улучшению процессов разработки
Требования:
— Опыт работы в коммерческой разработке программного обеспечения на платформе .NET не менее 5 лет, включая .NET 8+, ASP.NET Core, Web API и gRPC
— Опыт работы в руководящей роли не менее 2 лет, включая наставничество, проверку кода, делегирование задач и принятие решений по архитектуре
— Отличные знания проектирования программного обеспечения, ООП и архитектурных шаблонов проектирования
— Солидный опыт работы с архитектурой микросервисов, асинхронной обработкой сообщений с использованием SQS, RabbitMQ или аналогичных инструментов, а также контейнеризацией с помощью Docker, ECS или Kubernetes
— Опыт работы с облачными платформами, такими как AWS, Azure или GCP
— Опыт работы с PostgreSQL и EF Core
— Опыт работы с Redis
— Опыт интеграции с API сторонних разработчиков с использованием REST, SOAP или WCF
— Ориентированность в инструментах CI/CD
— Ориентированность в методологиях Agile и Scrum
— Будет плюсом: опыт работы с MassTransit, OAuth 2.0 и OpenID Connect, OpenTelemetry, Terraform
Условия:
— Полная занятость с официальным трудовым договором
— Гибкий формат работы: офис, удалённая работа или гибридный
— Частная медицинская страховка
— Оплачиваемый отпуск и больничный
— Доступ к внутренним и внешним обучающим платформам
— Рабочее оборудование
— Программа рефералов с бонусами за рекомендацию друзей и бывших коллег
Задачи:
— Решение бизнес-задач с помощью данных: декомпозиция сложных задач, формирование гипотез, выбор методологии и разработка аналитических подходов.
— Анализ больших объёмов данных: обработка и исследование данных с использованием SQL, Apache Spark и методов математической статистики.
— Разработка аналитических моделей и метрик: применение теории вероятностей, комбинаторики и статистических методов для решения бизнес-задач.
— Подготовка бизнес-выводов и рекомендаций: оценка клиентского опыта, продуктов, сервиса и эффективности бизнес-процессов.
— Взаимодействие с заинтересованными сторонами: презентация результатов руководителям и коллегам, участие в межфункциональных проектах и обмен аналитической экспертизой с командой.
Требования:
— Опыт работы в бизнес-, продуктовой, клиентской или смежной аналитике от 3 лет.
— Уверенное владение SQL и навыки анализа данных с использованием запросов различной сложности.
— Практический опыт работы с Apache Spark и большими объёмами данных.
— Знание математической статистики, теории вероятностей и комбинаторики, умение применять соответствующие методы при решении аналитических задач.
— Понимание принципов построения метрик, формирования выборок, проведения экспериментов и оценки их результатов.
— Опыт работы с хранилищами данных (DWH) и большими наборами данных.
— Умение самостоятельно проводить аналитическое исследование: от постановки бизнес-вопроса и формирования гипотез до интерпретации результатов и подготовки выводов.
— Умение выбирать подходы к решению неоднозначных задач, в том числе при отсутствии полной формализации требований.
— Навыки презентации аналитических результатов и аргументации рекомендаций перед руководителями и коллегами без технической специализации.
Будет преимуществом:
— Опыт работы в телекоммуникационной отрасли.
— Опыт в направлениях Customer Experience (CX), Customer Analytics или Product Analytics.
— Практические навыки использования Python для анализа данных и автоматизации аналитических процессов.
— Опыт разработки аналитических моделей и применения методов прогнозной аналитики (predictive analytics).
— Опыт работы с Power BI и подготовки аналитических отчётов и визуализаций.
— Знакомство с методологиями Agile/Scrum и инструментом Jira.
Условия:
— Конструктор льгот: страховка, билеты, курсы, фитнес, садик — решаешь ты.
— Поддержка психологов: забота о твоем ментальном здоровье.
— Курсы и книги: от Coursera, LinkedIn Learning, WebTutor и Альпина — за наш счет.
— Конкурентная зарплата: регулярно сверяемся с рынком и пересматриваем, а ещё платим бонус за выполнение KPI.
— Связь от Beeline: будь на связи, расходы мы берем на себя.
— Карьерный рост: возможность карьерного роста в крупной технологичной компании с 10 млн клиентов.
Основные требования:
— Высшее образование (техническое, IT, экономическое или в области управления проектами).
— Сертификат PMP/PMI или аналогичные сертификации будут преимуществом.
— Не менее 8 лет профессионального опыта.
— Не менее 5 лет опыта управления проектами в крупных телекоммуникационных, IT, индустриальных или сервисных компаниях.
— Опыт управления крупными кросс-функциональными проектами.
— Опыт взаимодействия с руководителями уровня CEO, CIO, CTO и другими представителями C-level.
— Практический опыт подготовки отчетности и презентаций для топ-менеджмента.
— Отличное знание проектных методологий Agile, Waterfall и Hybrid.
— Опыт управления ресурсами, сроками, рисками и зависимостями проекта.
— Опыт работы с продуктовыми командами и участия в развитии цифровых продуктов.
— Уверенное владение MS Office, включая MS Project, Excel, PowerPoint.
— Сильные аналитические, организационные и коммуникационные навыки.
— Русский язык — свободное владение.
— Английский язык — устный и письменный.
— Казахский язык будет преимуществом.
Чем предстоит заниматься:
— Управлять проектами полного жизненного цикла: от инициации до завершения.
— Разрабатывать и контролировать планы проекта, сроки, ресурсы и ключевые показатели эффективности (KPI).
— Координировать работу кросс-функциональных команд и заинтересованных сторон.
— Выявлять риски проекта, вести реестр рисков и разрабатывать планы по их минимизации.
— Обеспечивать ведение и актуализацию проектной документации.
— Подготавливать регулярную отчетность и презентационные материалы для руководства компании.
— Взаимодействовать с руководителями бизнес- и технических подразделений, участвовать в принятии проектных решений.
— Участвовать в развитии процессов и практик проектного управления внутри PMO.
— Анализировать результаты проектов и внедрять лучшие практики для повышения эффективности работы команды.
Что мы предлагаем:
— Конструктор льгот: страхование, билеты, курсы, фитнес, садик — решаешь ты.
— Поддержка психологов: забота о ментальном здоровье.
— Курсы и книги: от Coursera, LinkedIn Learning, WebTutor и Альпина — за счет компании.
— Конкурентная зарплата: регулярно сверяемся с рынком и пересматриваем, а также бонус за выполнение KPI.
— Связь от Beeline: расходы на связь оплачивает компания.
— Карьерный рост: возможность карьерного роста в крупной технологичной компании с 10 млн клиентов.
Алматы
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
ОфисУправление проблемными проектами, в том числе находящимися в «красной зоне», выработка и реализация решений по восстановлению сроков и экономики проектов
УдалённоАстана; Этот проект – только ваше начало здесь – работа с нами означает надежность и перспективы
Автоотклики