Задачи:
— Полное ведение технической документации: планирование, написание и публикация контента на английском языке.
— Документирование новых функций продукта и релизов, поддержание документации в соответствии с развитием продукта.
— Определение и поддержание стандартов документации, рецензирование работы команды.
— Тесное сотрудничество с командами разработки программного обеспечения, поддержки и маркетинга.
— Поддержка и улучшение портала документации.
— Наставничество младшего технического писателя и участие в планировании команды.
— Взаимодействие с менеджером по локализации.
Требования:
— Отличное письменное владение английским языком (C1+ / Advanced).
— Подтверждённый опыт работы техническим писателем.
— Опыт наставничества, координации или руководства техническими писателями.
— Сильные навыки анализа и структурирования сложной технической информации.
— Опыт планирования работы по документации на несколько релизов.
— Практический опыт Docs-as-Code: Markdown/AsciiDoc, Git, pull requests, статические генераторы сайтов, CI/CD для документации.
Желательно:
— Опыт работы с Linux.
— Опыт работы с командами разработки ПО или инженерными командами.
— Базовые знания веб-разработки.
— Знакомство с GNSS, геодезией, ГИС или другими геопространственными технологиями.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— Рассматриваются кандидаты из Европы и других подходящих часовых поясов.
— Кандидаты из России и Беларуси не рассматриваются.
— Работа по контракту B2B / самозанятый.
Удалённоsenior🌍 We consider candidates based in Europe and other suitable time zones; candidates located in Russia or Belarus are not eligible
Задачи:
— Поиск и установление взаимоотношений с клиентами, в том числе во время проведения корпоративных тематических семинаров, конференций и выставок.
— Выполнение личного плана продаж.
— Проведение переговоров с лицами, принимающими решения, презентация компании и продуктового портфеля.
— Подготовка и согласование коммерческих предложений.
— Согласование контрактов и контроль выполнения обязательств.
— Установление персональных отношений с корпоративными, внешними каналами сбыта и маркетингом.
— Послепродажная поддержка и построение долговременных отношений с клиентом.
Требования:
— Опыт продаж заказной разработки программного обеспечения от 3-х лет.
— Опыт продаж готового программного обеспечения.
— Опыт продаж услуг/консалтинга в ИТ.
— Понимание потребностей заказчиков.
— Опыт ведения переговоров на уровне лиц, принимающих решения.
— Понимание процессов проведения закупки заказчика.
— Презентационные навыки.
— Умение организовать процесс с «0»: от поиска лида до завершения работ по проекту.
Условия:
— Работа с лидерами российского рынка на крупных проектах, большой технический опыт и подтвержденная экспертиза ведения проектов в разных отраслях экономики.
— Ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития.
— ДМС после испытательного срока, страхование жизни, программа онкострахования, скидки на медицину для детей.
— Доступ к онлайн-курсам, большой библиотеке.
Задачи:
— готовить контент-планы;
— писать тексты и посты, развивать существующие сообщества;
— писать статьи и брифы, организовывать и проводить съёмки;
— вести текстовую часть образовательных проектов от идеи до реализации;
— общаться с коллегами и подписчиками.
Ожидания:
— умение быстро писать интересные и грамотные тексты;
— интерес к образованию, олимпиадному движению и науке, готовность увлекательно рассказывать о жизни гимназии;
— базовые знания маркетинга и SMM;
— умение работать с ИИ;
— многозадачность и умение работать в команде;
— инициативность, креативность, стрессоустойчивость.
Плюсом: опыт работы в образовательном учреждении.
Условия:
— офис;
— 5/2;
— ТК РФ;
— оплата обсуждается;
— обучение и развитие.
ОфисГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— развитие и администрирование технической инфраструктуры компании;
— сложные доработки и интеграции GetCourse через API;
— разработка и поддержка сайтов на Tilda (Zero Block, интеграции);
— работа с собственной CRM компании (EVAMIND);
— управление доступами, резервным копированием и информационной безопасностью;
— оптимизация технических процессов и внедрение новых технологий;
— постановка и контроль задач техническому специалисту;
— взаимодействие с отделами маркетинга, продаж и клиентского сервиса.
Требования:
— уверенное знание GetCourse;
— опыт работы с API и интеграциями;
— уверенное владение Tilda;
— понимание DNS, SSL, доменов, Google Workspace;
— опыт работы с CRM (Bitrix24, amoCRM или аналогами);
— системное мышление и опыт управления техническими процессами;
— активное использование AI-инструментов в работе.
Будет преимуществом опыт работы с Claude Code, Figma, Miro, n8n, Make или Zapier.
Задачи:
— создавать 6-8 коротких видео за рабочий день
— быть на связи и работать в рабочее время с 10:00 до 19:00
— отслеживать тренды
— самостоятельно искать материал в папке заказчика и фотостоках
— участвовать в созвонах
Требования:
— опыт работы в агентстве
— системность, пунктуальность и ответственность
— умение работать в Capcut
— желание найти полноценную работу, а не проект
— владение AI как преимущество
Условия:
— зарплата 50 тысяч рублей на руки в первый месяц
— зарплата 70 тысяч рублей на руки со второго месяца
— работа в команде (smm-менеджер, аккаунт-менеджер, руководитель проекта)
— дружелюбная атмосфера, еженедельные созвоны, обучение
— оформление по трудовому договору или договору ГПХ с самозанятым, ИП или физлицом
— график 5/2
Задачи:
— писать сценарии так, чтобы зрители досматривали видео и совершали целевое действие: комментарий, подписка или заявка;
— находить фактуру;
— проверять спорные утверждения, в том числе полученные от AI;
— объяснять сложное простым языком;
— адаптировать сценарий под голос конкретного эксперта, чтобы текст естественно звучал в кадре.
Требования:
— понимание отличий сценария для видеоконтента от статьи или обычного поста;
— хорошая насмотренность;
— понимание боли, интереса и сомнений зрителя;
— умение искать источники и задавать вопросы, если вводных недостаточно;
— живой и понятный язык без канцелярита;
— спокойное отношение к правкам;
— использование нейросетей как помощника, а не замены собственному мышлению.
Будет плюсом:
— уверенная работа с ChatGPT / Claude;
— курсы по копирайтингу;
— образование в сфере журналистики, филологии, медиа или маркетинга.
Условия:
— 40 000 ₽ в первый месяц на испытательном сроке, неполный день;
— затем от 60 000 ₽, полный день;
— выплаты два раза в месяц;
— удалённая работа из любой точки мира;
— гибкий график;
— полное обучение по сценариям YouTube / Reels.
Задачи:
— Составлять контент-планы и обеспечивать регулярный выпуск материалов.
— Писать тексты и посты, развивать существующие комьюнити.
— Готовить статьи, брифы и участвовать в организации съёмок.
— Вести текстовую часть образовательных проектов от идеи до реализации.
— Общаться с коллегами, подписчиками и участвовать в повседневной коммуникации проекта.
Требования:
— Умение быстро писать интересные и грамотные тексты.
— Интерес к темам образования, олимпиадного движения, науки и готовность увлекательно рассказывать о жизни гимназии.
— Базовые знания маркетинга и SMM.
— Умение работать с искусственным интеллектом.
— Способность одновременно работать с разными задачами и быть частью команды.
— Инициативность, креативность, стрессоустойчивость.
— Позитивное и креативное мышление, любовь к жизни и людям.
Будет плюсом:
— Опыт работы в образовательном учреждении.
Условия:
— Программа адаптации для новых сотрудников.
— Возможности профессионального роста: обучение, курсы повышения квалификации.
— Работа в одном из крупнейших образовательных проектов России.
— График 5/2, работа в офисе.
— Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство.
— Корпоративное питание.
— Корпоративный фитнес (бассейн и тренажёрный зал).
— Корпоративный транспорт от м. Крылатское (10–15 минут в пути до гимназии).
— Размер вознаграждения обсуждается индивидуально.
Как откликнуться:
— Пришлите резюме и сопроводительное письмо с объяснением, почему вам близка идеология гимназии и что вы можете привнести в команду.
Задачи:
— Участвовать в создании новых выездных программ и дорабатывать уже существующие.
— Составлять и вести бюджет продукта, контролировать финансовую часть проекта.
— Готовить материалы для набора: рассылки, презентации, новости и другие информационные материалы.
— Организовывать набор участников и взаимодействовать с маркетингом, продажами и IT по рекламе, сайту, формам заявок и клиентской базе.
— Общаться с родителями до, во время и после смены, собирать обратную связь и улучшать программу.
— Согласовывать площадку, питание, трансфер и экскурсии, заключать договоры и готовить место к заезду.
— Контролировать закупки, хранение и отчётность по выездам.
— Подбирать, обучать и координировать команду смены, включая инструкторов, врачей и менеджеров.
— Формировать составы команд на смены и управлять работой команды на базе летом.
— Решать нестандартные вопросы в период проведения выездов и держать процесс под контролем.
Ищу монтажёра Reels на постоянную работу для нового Instagram-проекта.
Темы: личный бренд и брендинг, fashion, селебрити, модные дома и показы, маркетинг, контент, продажи, нейросети и AI-инструменты.
Форматы разные: от коротких Reels 10–15 секунд до talking head / разборов 30–40 секунд.
Важна скорость работы. В идеале человек способен стабильно делать несколько роликов подряд и быстро собирать срочные Reels под свежий инфоповод.
Требования:
— современная визуальная насмотренность
— понимание визуальных хуков и удержания внимания
— эстетичный, динамичный, но не перегруженный монтаж
— современные читаемые шрифты и субтитры
— самостоятельный подбор подходящей музыки
— быстрая работа и спокойное внесение правок
По визуалу: ТЗ и смысл ролика даёт заказчик. Монтажёр в основном ищет самостоятельно обычные вставки — фото, видео, скрины, кадры селебрити, брендов, показов, интерфейсов и т.д. Если нужен конкретный образ или референс, заказчик уточнит и даст материалы.
Задача монтажёра — визуально собрать из этого сильный Reel, который выглядит современно, эстетично, читаемо, цепляет внимание и работает на подписку/продажу.
При отклике обязательно написать:
— стоимость одного Reel и/или пакета роликов
— скорость работы
— сколько роликов можете стабильно брать
— примеры своих работ.
Crezu — финтех-маркетинг продукт с 4+ млн пользователей в месяц в 10+ странах (Латинская Америка, Европа, Азия).
Задачи:
— Формировать и приоритизировать бэклог гипотез по воронке и монетизации.
— Дизайнить, запускать и читать A/B-тесты (сплиты, guard-метрики, разбор по ГЕО).
— Принимать решения по тестам и фиксировать их в понятных спеках.
— Искать точки роста выручки и оптимизировать источники монетизации.
Требования:
— 2–4 года опыта в web-продуктах, где метрики привязаны к деньгам (лидген, e-commerce, финтех).
— Глубокое понимание A/B-тестирования и математики за ним.
— Умение вести 5–10 задач параллельно и вовремя отказываться от нерабочих идей.
— Активное использование AI-инструментов в daily-рутине.
— Плюс: опыт в affiliate/CPA/рекламе, знания SQL и работа с разными ГЕО.
Условия:
— 100% удаленка (full-time).
— Сильная команда: продуктовый аналитик рядом, CPO в плотном контакте, готовый AI-тулкит для ресёрча.
— 28 дней отпуска + 5 days off + больничные.
— Свобода решений и прямая связь твоих тестов с выручкой.
Задачи:
— Отвечать за продуктовую, клиентскую и финансовую аналитику, находить точки роста и превращать их в понятные бизнес-решения
— Влиять на решения команд продукта, маркетинга и финмодели через данные: от постановки вопросов до оценки эффекта на P&L
— Погружаться в спортивный мир глазами беттора, анализировать поведение пользователей, метрики и сегменты на каждом этапе пути
— Переводить инсайты о мотивации и поведении игроков в продуктовые и коммуникационные решения для повышения удержания и монетизации
— Развивать клиентскую, продуктовую и финансовую аналитику в логике запросов бизнеса
— Строить когортную аналитику и юнит-экономику продукта, искать связи игровых поведенческих факторов с ключевыми финансовыми метриками
— Проектировать и проверять гипотезы, в том числе через A/B-тесты, помогать командам принимать продуктовые и финансовые решения на основе данных
— Находить зоны роста бизнеса через анализ данных, инициировать и поддерживать оптимизацию процессов для ускорения принятия решений с прогнозируемым эффектом на P&L
Требования:
— Глубокое понимание методологий анализа данных и статистики, самостоятельное применение в продуктовых задачах от постановки гипотез до принятия решений
— Будет плюсом опыт предиктивного моделирования и ML-подходов
— Уверенное и самостоятельное написание сложных SQL-запросов и использование Python для аналитики, автоматизации отчетов и экспериментов
— Опыт работы с большими объемами и разнородными источниками данных, умение наводить порядок в схемах, витринах и логах
— Владение инструментами визуализации данных (Tableau, Power BI, DataLens или аналоги) и умение собирать дашборды для принятия решений; знание Tableau будет плюсом
— Высокий уровень критического мышления и сильные коммуникативные навыки: умение проверять выводы, задавать неудобные вопросы к данным и объяснять сложные аналитические концепции простым языком
— Умение работать в связке с продуктом и бизнес-командами, принимать решения командно
Условия:
— Процесс отбора: звонок с рекрутером, интервью с руководителем, финальная встреча в офисе, собеседование и оффер.
Задачи:
— Заводить новый ассортимент в систему управления данными о товарах (PIM), корректно заполнять карточки товаров в соответствии с требованиями маркетплейсов, в том числе стран СНГ;
— Составлять технические задания для дизайнеров и копирайтеров на разработку текстового и графического контента;
— Обеспечивать своевременную загрузку и обновление контента в карточках, отслеживать прохождение модерации на площадках;
— Создавать товарные подборки, работать с рекомендательными блоками и другими инструментами;
— Участвовать в поддержке сайтов компании на платформе 1С-Битрикс;
— Создавать посадочные страницы на сайте с подборками товаров для маркетинговых проектов;
— Взаимодействовать кросс-функционально со смежными подразделениями компании;
— Отслеживать изменения рейтинга карточек товаров;
— Собирать статистику и анализировать данные из разных источников, готовить отчеты в Excel и PowerPoint;
— Взаимодействовать с технической поддержкой маркетплейсов для оперативного решения вопросов;
— Оптимизировать контент в карточках товаров с целью повышения позиций в категории;
— Взаимодействовать с внешним билдером для загрузки рич-контента на площадки;
— Вести коммуникацию с подрядчиками.
Требования:
— Успешный опыт работы контент-менеджером на маркетплейсах Ozon, WB, Яндекс.Маркет - от 1 года;
— Опыт работы с системами управления данными о товарах (PIM) – будет преимуществом;
— Уверенное владение Excel и Google Sheets (ВПР, базовые формулы);
— Опыт работы с товарами из категории «Электроника и бытовая техника» – будет преимуществом;
— Знание рекламных инструментов маркетплейсов – будет преимуществом;
— Понимание основ маркетинга и их ключевых метрик (CTR, CR и др.);
— Умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации;
— Высокий уровень самоорганизации и ответственности;
— Аналитический склад ума, внимательность к деталям;
— Грамотная письменная речь.
Условия:
— Гибкий график работы: 5/2 есть возможность выбирать начало рабочего дня с 8.00 - 10.00;
— Компенсация обедов;
— Дополнительные 4 оплачиваемых отпускных дня;
— ДМС (оформляется после прохождения испытательного срока);
— Корпоративные мероприятия и праздники;
— Подарки детям и сотрудникам;
— Корпоративные скидки на продукцию;
— Оформление по ТК РФ.
Задачи:
— Искать и привлекать клиентов: холодные/теплые контакты, базы, ЛПР, профильные мероприятия.
— Проводить переговоры и продавать услуги агентства.
— Вести сделку от первого контакта до договора и оплаты.
— Координировать документы с юристами и бухгалтерией.
— Вести CRM, фиксировать договоренности и ставить задачи команде.
— Выполнять план продаж и развивать клиентскую базу.
Требования:
— От 2 лет опыта в B2B-продажах в digital, маркетинге, креативе, спецпроектах или видеопродакшене.
— Опыт холодных и теплых продаж и работы с ЛПР.
— Умение самостоятельно находить клиентов и вести сделки.
— Системность, организованность и грамотная коммуникация.
— Готовность выполнить тестовое задание после собеседования.
Условия:
— Формат работы: удаленно или из офиса в Москве (м. Новокузнецкая).
— График: 10:00–19:00 по Москве или по договоренности.
Задачи:
— Анализировать продуктовые и веб-данные, развивать внутреннюю систему аналитики и помогать командам продукта и бизнеса принимать решения на основе данных.
— Обработка входящих аналитических задач от команд и оценка возможностей их решения с помощью внутренней системы аналитики.
— Анализ и развитие существующих метрик и функционала системы аналитики.
— Подготовка требований к новым метрикам, функционалу и BI-дашбордам.
— Анализ данных и поиск причин отклонений ключевых показателей.
— Написание SQL-запросов, подготовка выгрузок и проведение ad hoc-аналитики.
— Работа с продуктовыми воронками, бизнес-метриками и пользовательским поведением.
— Поддержка и развитие существующих дашбордов.
— Документирование результатов анализа и взаимодействие с командами продукта, маркетинга и разработки.
Требования:
— Опыт работы в аналитике от 3 лет в продуктовой или маркетинговой сфере.
— Уверенное владение SQL, опыт работы с ClickHouse / PostgreSQL.
— Опыт работы с BI-системами: Tableau / Metabase.
— Опыт работы с системами веб-аналитики: GA4, Яндекс.Метрика, Amplitude; понимание работы с сырыми данными.
— Понимание продуктовых и бизнес-метрик, воронок и фреймворка AARRR.
— Опыт взаимодействия с несколькими командами и стейкхолдерами.
— Умение самостоятельно вести несколько аналитических задач и доводить их до результата.
Будет плюсом:
— Опыт работы в iGaming / betting / affiliate / traffic / fintech.
— Знание Python (pandas, matplotlib).
— Опыт работы с Grafana / Superset.
— Опыт работы с A/B-тестами, heatmaps и session recordings.
— Понимание SEO и webhook-интеграций.
Условия:
— Уровень дохода обсуждается на собеседовании.
— Официальное оформление по ТК Кипра.
— Офисный формат работы (г. Лимассол).
— Гибкое начало рабочего дня — с 08:00 до 11:00.
— График работы: понедельник–пятница, 8-часовой рабочий день + 30 минут на обед.
— Оплачиваемый отпуск 21 рабочий день + 4 дополнительных day off в течение года.
— Завтраки и обеды в офисе за счет компании.
— Релокационный пакет и визовая поддержка.
— 50% компенсация изучения английского языка.
— Оплата профессионального обучения.
— Внутренние митапы и участие в профильных конференциях.
— Образовательные, спортивные и развлекательные мероприятия.
— Возможности профессионального и карьерного роста внутри компании.
ОфисЛимассол; Релокационный пакет и визовая поддержка
Задачи:
— самостоятельный холодный поиск потенциальных клиентов из сегмента Enterprise - крупных федеральных брендов, компаний и разработчиков;
— личные продажи: проведение переговоров и встреч, обработка потенциальных клиентов;
— участие в тендерах и подготовка материалов для них;
— подготовка и презентация коммерческих предложений, разработка медиапланов и стратегий по продвижению мобильных приложений, заключение договоров с клиентами;
— проведение звонков и онлайн-презентаций для клиентов;
— выполнение плана продаж;
— участие в тестировании гипотез и поиске наиболее эффективных способов коммуникации с потенциальными клиентами;
— разработка идей по улучшению и оптимизации работы;
— участие в тематических мероприятиях и конференциях - преимущественно в Москве;
— активное погружение в мир мобильного маркетинга.
Требования:
— 3+ лет опыта в продажах digital-услуг;
— опыт холодного поиска и холодных продаж;
— знание техник продаж;
— уверенные навыки ведения переговоров и презентации;
— опыт проведения оффлайн-встреч с клиентами;
— навыки работы в CRM-системах;
— проактивность, адаптивность и умение добиваться результата;
— высокая обучаемость и готовность быстро погружаться в новые продукты и специфику мобильного маркетинга.
Условия:
— возможность работать в удобном формате: полностью удаленно, гибридно или в офисе (г. Самара);
— достойная заработная плата (фикс + основной % от первой продажи + % от дальнейшего роста бюджетов клиента) + регулярный ее пересмотр;
— всю необходимую технику и инструменты;
— гибкий график работы;
— здоровая и комфортная корпоративная культура: открытое и нетоксичное взаимодействие без вертикалей, прозрачные процессы планирования и принятия решений, обмен знаниями через мероприятия и обучения, оффлайн/онлайн активности и пассивности, турниры и квизы, корпоративы и многое другое;
— системный процесс performance review и быстрый обмен открытым фидбеком;
— условия для прокачки английского: 30% компенсация языковых занятий в школах-партнерах (SkyEng или Skillbox) или своим преподавателем, English speaking club;
— компенсация внешних курсов и программ обучения/повышения квалификации с индивидуальными условиями от 70%;
— полноценный онбординг и вводное обучение для каждого новичка, максимально комфортную команду, где есть возможность проявлять себя, предлагать идеи и реализовывать их;
— сокращенный рабочий день и корпоративные подарки на день рождения (на выбор: подписки на платформы и сервисы, сертификаты и многое другое).
Задачи:
— Предлагать рисовое печенье небольшим магазинам в своём районе.
— Работа до конца ноября.
Условия:
— 150 ₸ с каждой оплаченной пачки, выплаты каждую неделю.
— Пример: 5 новых магазинов в день по 10 пачек = 7 500 ₸ за день.
— Свободный график, работа по договору.
— Товар и образцы выдаются, ничего вкладывать не нужно — это не сетевой маркетинг.
— Магазин платит по QR на счёт ИП, с деньгами вы не работаете.
— Подойдёт жителям новых ЖК, студентам, торговым и мерчандайзерам других компаний.
— Своя машина — плюс.
Semrush — платформа для маркетинга и аналитики сайтов, более 1 миллиона пользователей.
Среди клиентов – eBay, Booking.com, HP и другие.
Размер команды — 1000+.
Недавно приобретена Adobe почти за $2B.
Задачи:
— Искать и привлекать клиентов: холодные/теплые контакты, базы, ЛПР, профильные мероприятия.
— Проводить переговоры и продавать услуги агентства.
— Вести сделку от первого контакта до договора и оплаты.
— Координировать документы с юристами и бухгалтерией.
— Вести CRM, фиксировать договоренности и ставить задачи команде.
— Выполнять план продаж и развивать клиентскую базу.
Требования:
— От 2 лет опыта в B2B-продажах в digital, маркетинге, креативе, спецпроектах или видеопродакшене.
— Опыт холодных и теплых продаж и работы с ЛПР.
— Умение самостоятельно находить клиентов и вести сделки.
— Системность, организованность и грамотная коммуникация.
— Готовность выполнить тестовое задание после собеседования.
Условия:
— Формат работы: удаленно или из офиса в Москве (м. Новокузнецкая).
— График 10:00–19:00 по Москве или по договоренности.
— Зарплата обсуждается индивидуально с кандидатом.
Автоотклики